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小學后勤工作匯報
在學習和工作中,需要用到匯報的地方越來越多,匯報時通常會多講一些重點工作的內(nèi)容,非重點的內(nèi)容簡單介紹即可,寫匯報都需要注意哪些格式呢?下面是小編幫大家整理的小學后勤工作匯報,僅供參考,歡迎大家閱讀。
小學后勤工作匯報1
學校后勤工作是學校工作的重要組成部分,與教學一樣,是學校的兩大支柱之一。是學校正常工作的基礎(chǔ)。在過去的一學期里,我?倓(wù)處根據(jù)學校對后勤工作的具體要求,結(jié)合學校工作計劃和學校實際情況,在學校領(lǐng)導和全體教師的積極支持及配合下,克服困難,有計劃、有步驟、有重點地完成了各項工作,確保了學校教育教學工作順利開展。一學期來,我們始終本著“全心全意地為教育教學服務(wù)、為師生服務(wù)”的宗旨,努力做好財務(wù)財產(chǎn)管理、后勤常規(guī)管理、安全衛(wèi)生管理等方面的工作,圓滿地完成各項工作,達到計劃要求,現(xiàn)將上學期總務(wù)工作作如下總結(jié)并對本學期的總務(wù)工作打算作如下計劃。
一、上學期后勤工作總結(jié):
(一)、財務(wù)財產(chǎn)管理方面
財務(wù)工作在學校領(lǐng)導帶領(lǐng)下,嚴格按規(guī)定的財務(wù)、會計制度實施管理,依法照章做好財務(wù)管理工作,管理好教育經(jīng)費的收支。在資金使用上,嚴格執(zhí)行審批制度,堅持按計劃行事,合理使用資金,保證?顚S,堅持以“少花錢,多辦事,辦好事”為原則,用好學校每一分錢,提高資金的使用效率。在重大的'資金使用上,學校通過行政會議討論,并向全體教師公示,接受群眾監(jiān)督。具體工作如下:
1、協(xié)助校長做好學校經(jīng)費的收支管理,認真編制經(jīng)費預算。本著“量入為出、收支平衡,保證重點”的原則,加強資金管理,合理安排資金,開源節(jié)流,提高資金使用效果,確保學校教育教學的各項工作任務(wù)順利完成。
2、嚴格執(zhí)行上級主管部門制訂收費標準,做好收費公示。做到了無亂收費、無搭車收費、無擅自增加收費項目、無隨意提高收費標準等現(xiàn)象,并做好收費公示,自覺接受社會、學生家長的監(jiān)督。
3、加強校產(chǎn)管理、提高使用效率。在財產(chǎn)管理上,按規(guī)定的管理制度執(zhí)行,做好財產(chǎn)登記和報損調(diào)整工作。確保財產(chǎn)的安全,充分發(fā)揮設(shè)備的作用,更好地為教育教學服務(wù)。
。ǘ、后勤常規(guī)管理方面
學校是培養(yǎng)人的場所,是文明的象征。要樹立一所學校良好的形象,反映全校師生的精神面貌,必須營造一個好的工作、學習環(huán)境。而這些與后勤管理的優(yōu)劣密切相關(guān)。因此,盡力做好后勤服務(wù)工作,顯得尤為重要,為此,做好了以下幾方面工作:
1、做好教師教學用品及學生學習用品的準備工作。開學前夕,總務(wù)處對各班教室的課桌椅、教師辦公生活用品等進行全面的清點更新,保證教育教學工作順利開展。
2、做好后勤保障工作。學校的公開課、考試、乒乓球比賽等各項活動,我們總務(wù)處全力以赴,做好優(yōu)質(zhì)服務(wù),保證各類活動正常有序進行。
3、做好學校設(shè)備的維護工作。保證學校教學設(shè)備的正常運行。
二、本學期后勤工作打算
1、嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律,加強資金管理,實行帳務(wù)公開,大筆資金的使用經(jīng)教師會同意并把支部批準,不赤字運行。確保學校工作的正常運轉(zhuǎn)。
2、不亂收費。如果上級部門有收費項目,將嚴格執(zhí)行收費標準,做好收費公示,并做好解釋說明工作,不搭車收費,不隨意提高收費標準。并及時上交。
3、抓好后勤常規(guī)管理,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。做好學校教學設(shè)備的維護工作,確保教學設(shè)備的正常運行。為師生營造一個好的工作學習環(huán)境,為學校的教學工作服務(wù)。
4、做好后勤保障工作,確保學;顒拥恼_\行。
5、做好學校大門、欄桿的維修工作,確保維修質(zhì)量。在維修期間,確保安全。
后勤工作是學校其他工作得以正常開展的前提,做好它事關(guān)重大,在這個學期的工作中,總務(wù)處良好地完成了各項工作,保證了學校工作正常進行。我們有決心,有信心做好學校的后勤保障工作,爭取使我校的后勤工作再上一個新臺階。
小學后勤工作匯報2
衛(wèi)生是人類健康生活的前提,健康是人類生命存在的正常狀態(tài),是民族興旺發(fā)達的保證,是經(jīng)濟發(fā)展,社會進步的重要標志。為了進一步貫徹《學校衛(wèi)生工作條例》,落實上級有關(guān)文件精神,促進師生樹立“健康第一”的思想,全面推動學校衛(wèi)生工作深入開展,確保廣大師生身心健康,積極開展“衛(wèi)生和健康促進示范
學校”創(chuàng)建工作,在深入實施素質(zhì)教育,全面提高教育質(zhì)量,培養(yǎng)未來人才中,我校做了大量的工作。
在教育部門和衛(wèi)生部門的指導下,衛(wèi)生和健康促進工作在我校開展得既深入又扎實,取得了豐碩的成果。
一、加強組織領(lǐng)導,落實工作職責。為了加強衛(wèi)生和健康促進工作的領(lǐng)導,學校成立了衛(wèi)生和健康促進工作領(lǐng)導小組,由大辛店教委主任、大辛店中心小學校長姜永波任組長,學校衛(wèi)生和健康促進工作由校長親自抓,政教處總負責,各科室積極配合,做到了衛(wèi)生和健康促進工作處處有人管,事事有人做。牢固樹立“健康第一”的思想,為師生創(chuàng)設(shè)良好的衛(wèi)生健康環(huán)境。
二、規(guī)章制度健全,保障體系完善。為了使學校的衛(wèi)生和健康促進工作有規(guī)可依、有章可循,學校健全、完善了一系列的衛(wèi)生和健康促進規(guī)章制度,努力構(gòu)建創(chuàng)建工作順利開展的政策保障體系。
、俸侠戆才耪n表。學校工作計劃中包括了衛(wèi)生和健康教育的內(nèi)容。學校從符合學生身心健康發(fā)展需要的角度出發(fā),科學、合理地安排課程表和作息時間表,確保學生每天在校參加體育活動時間不少于1小時。
、谇袑嵵朴喼贫。根據(jù)有關(guān)的法律法規(guī)和上級文件精神,結(jié)合學校實際,健全、完善了一系列的健康教育規(guī)章制度。包括師生體檢制度、學生體質(zhì)健康檔案管理制度、控煙制度、衛(wèi)生室工作制度、學生行為規(guī)范評比制度、環(huán)境衛(wèi)生檢查評比制度、學生常見病傳染病防治制度、食堂衛(wèi)生管理制度等。
、劢∪珣(yīng)急機制。為確保教師和學生的人身安全,學校建立了一系列的工作預案,包括學校傳染病和食物中毒工作預案、學生傷害事故處理預案、地震等自然災(zāi)害逃生預案等。
三、優(yōu)化辦學條件,美化校園環(huán)境。學校擁有一流的辦學條件。擁有多媒體教室、計算機教室、美術(shù)室、音樂室、舞蹈室、科學實驗室、科技活動室、師生圖書室、師生閱覽室。開通了校園網(wǎng)。操場上有2個足球場、3個籃球場和1個排球場,200米塑膠跑道運動場。每間教室配備有多媒體電腦、數(shù)字投影儀、電熱板等設(shè)施。學生食堂裝有現(xiàn)代化的炊具及消毒設(shè)備。學校食堂符合《食品衛(wèi)生法》的.要求。食堂環(huán)境符合食品衛(wèi)生標準,食堂從業(yè)人員有健康證,有合理營養(yǎng)的菜譜。餐廳配有標準餐桌椅能同時滿足344人就餐。學校的建筑和設(shè)施符合國家有關(guān)建筑設(shè)計規(guī)范和學校衛(wèi)生標準,教室室內(nèi)環(huán)境整潔,做到了門窗壁地整潔,無蛛網(wǎng)、無塵跡、無痰跡、無煙頭、紙屑,物品整潔,通風、采光、隔音效果良好,課桌椅按照國家標準定做,黑板無反光,教室照明符合衛(wèi)生標準,無裂縫、無眩光。廁所蹲位男女生均達標,廁所衛(wèi)生良好,學校廁所為水沖式廁所,有專人負責打掃和沖洗,確保廁所的清潔衛(wèi)生。學校教學區(qū)安裝了一個磁化水凈水器和恒溫開水器,隨時有足夠的飲用水。學校積極開展消滅鼠、蠅、蚊、蟑螂的工作,除四害設(shè)施齊全、用藥規(guī)范,有專人負責,四害孽生場所和孽生物得到有效控制。學校道路平整、硬化。校園公路為水泥路,道路兩旁均為綠化帶。校園綠化面積10554平方米,校園內(nèi)綠樹成蔭,綠草如茵,郁郁蔥蔥,鳥語花香。校園內(nèi)無廢水、廢氣、廢渣,無噪聲污染。
四、抓好疾病防治,倡導健康生活。健康的身體離不開良好的衛(wèi)生習慣。學校積極開展健康教育活動,切實抓好疾病防治工作,努力倡導師生形成健康的生活方式,不斷提高師生的身體素質(zhì)。
1、積極開展衛(wèi)生健康教育。一是開設(shè)健康教育課,系統(tǒng)講解健康教育知識。二是采取校園廣播、板報專欄、發(fā)放衛(wèi)生健康宣傳單等方式,對師生進行健康教育。
2、做好傳染病防治工作。學校積極協(xié)助配合疾控中心做好傳染病防治工作。加強對學生進行傳染病預防知識教育,例如流感、肝炎、霍亂等呼吸道、腸道傳染病。及時關(guān)注媒體公布的重大傳染病疫情,如非典、甲型H1N1流感、禽流感、手足口病等,并采取有力措施加強對學生的教育和管理。制定有傳染病防治制度和傳染病緊急處置預案。學校沒有傳染病流行。
3、定期組織學生體檢。每年安排學生參加由疾控中心組織的體檢,疾控中心對學生的體檢結(jié)果進行分析,提出具體指導意見。
4、學校從建校之初起就努力創(chuàng)建無煙校園。制定了禁止吸煙制度。嚴禁教職員工在一切公共場所吸煙。會議室、辦公室不擺放煙灰缸,來客不招待煙,F(xiàn)在老師們已養(yǎng)成了不吸煙的習慣。
5、切實關(guān)心教職工身體健康。學校定期組織全體教師進行全面體檢,醫(yī)院根據(jù)體檢結(jié)果對教職工的身體狀況進行分析。
五、廣泛開展各種體育活動,促進全校師生身體健康。
1、學校經(jīng)常組織教職工開展多種形式的體育活動,如:每天上午做操、跑操半小時;每年春天舉行一次師生運動會;不定期舉行教師籃球賽、拔河比賽等。既豐富了學校生活又鍛煉了身體。
2、積極開展學生體育活動,全面促進學生健康成長。在我校學生文體活動每學期都開展的既轟轟烈烈又豐富多彩。每天保證學生陽光運動一小時;每年春天四月底五月初舉行一屆校園文化節(jié),包括師生運動會;分級部每學期都舉行隊列隊形比賽、廣播體操比賽等。
另外,我校與社區(qū)建立了良好的合作關(guān)系,積極創(chuàng)造和維護學校周圍的良好環(huán)境,避免污染和噪聲影響,發(fā)現(xiàn)問題及時與社區(qū)聯(lián)系解決。我校還與公安、消防、交通、衛(wèi)生防疫等單位簽署了共建協(xié)議為學生交通安全和校園治安、衛(wèi)生等提供了有力保障。由于領(lǐng)導高度重視,師生認識到位,工作措施落實,學校的衛(wèi)生和健康促進工作取得了顯著成績,為師生學習和生活創(chuàng)造了良好的環(huán)境,提高了師生生活質(zhì)量,有力地推動了學校教育教學工作的開展。
小學后勤工作匯報3
暑氣還沒有完全褪盡,校園已經(jīng)充滿了蓬勃的生機。歲月的步履依舊那樣匆匆,不經(jīng)意間新的學期又來臨了。每學年開學之際,學校的工作真是千頭萬緒,如果不提前做好大量的準備工作,那將會呈現(xiàn)出一片混亂的局面。我校今秋各種基礎(chǔ)建設(shè)還沒有竣工,面臨的困難很多,為了給廣大的學生創(chuàng)造一個良好的入學環(huán)境,也讓開學工作迅速走上正軌,根據(jù)縣教育局及鎮(zhèn)中心學校的有關(guān)要求,我校以校委會為核心,全體教師齊上陣,開學初做了大量的工作,F(xiàn)將有關(guān)情況向領(lǐng)導匯報如下:
一、后勤保障工作。
常言道:人馬未到,糧草先行?梢姾笄诒U瞎ぷ魇嵌嗝粗匾。為了讓學生有一個良好的生活環(huán)境,好讓他們安心學習,學校提前召開了校委會及全體教職工會議,對開學工作進行了詳細布局安排;及時落實了開學所需的人、財、物的各項準備工作。尤其是總務(wù)處早著手、早安排,重點抓了以下工作。
1、及時聘任了生活教師。生活教師聘任到位后提前幾天清洗各種餐具,打掃食堂環(huán)境衛(wèi)生,購買生活必需品。調(diào)試了蒸飯柜、
切菜機、抽油煙機、鍋爐等設(shè)備,確保了設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。
2、完善了后勤各種管理制度,組織了生活教師的培訓學習。
3、全面檢修了學校的水路、電路,尤其是教學樓線路的改造以及下水管道的改造,以保障開學學校工作的正常開展。
4、整修、配齊了學生的課桌凳及教師的辦公桌椅。
6、學;ú輼淠具M行了修剪,進一步美化了校園環(huán)境。
7、規(guī)范了服務(wù)性收費,建立了收費公示制度。
二、學校政教工作
學校政教處開學初主要做了以下幾個方面的工作。
1、加強思想宣傳,創(chuàng)設(shè)濃厚的校園文化氛圍。學校大門口的電子顯示屏更換了新的內(nèi)容,教學樓和教師周轉(zhuǎn)房前面分別懸掛了幾幅大的標語。學校的'幾塊展板也展出了不少有關(guān)思想教育方面的新內(nèi)容。學校加大宣傳力度,目的是改變學生的精神面貌,讓他們樹立信心,積極投入到新的學習生活之中。
2、定崗定人定責,安排教職工進行安全值班,建立了行政人員、教師掛牌上崗值班制度,進一步強化門衛(wèi)的職責,充分做好學生入學的服務(wù)工作。開學初,到校的學生及家長很多,來往車輛也不少。為了保障學生的安全,學校派兩名男教師在校門口值班,阻止任何機動車輛進入校園,確保了校園師生的安全。為了給剛剛?cè)雽W的新生及家長提供方便,學校派了兩名女教師在校園教學樓前設(shè)立咨詢臺,為他們提供咨詢服務(wù)。
3、狠抓衛(wèi)生工作。衛(wèi)生工作是學校的臉面工作,為了讓廣大的學生在優(yōu)美舒適的環(huán)境中學習生活,尤其是給新生留下良好的印象,學校組織全體教師在開學前對校園進行了徹底清掃,校園更加美化凈化。
4、開學前,政教處及時制定了安全教育周活動方案,學校組織有關(guān)人員對校園進行了安全大排查,消除了各種安全隱患。
5、制定了各種制度,完善了各種管理表冊,為開學政教工作的順利開展做好了充分的準備。
6、召開了班主任會議,徹底整治了學生的寢室衛(wèi)生。
7、組織學生觀看了“開學
8、建立了接送學生車輛駕駛員、乘車學生檔案,嚴禁接送學生車輛超員。
9、學校安排各班在開學
小學后勤工作匯報4
后勤工作是學校工作的一個重要組成部分,是搞好教育教學工作的保障。后勤工作必須服務(wù)于學校大局和各項教育教學中心工作,學校后勤各部門必須從學校整體工作出發(fā),認真傾聽每條合理化建議,主動配合其他部門做好學校的各項工作。學校后勤綜合管理的好壞,反映在學校財務(wù)工作、校產(chǎn)管理、食堂、衛(wèi)生所、小賣店、學生宿舍、校產(chǎn)安全等多方面。這些工作細致到位才能保障學校各項工作順利進行。現(xiàn)對后勤管理工作匯報如下:
一、學校概況
天橋嶺林業(yè)小學建于1960年,位于嘎呀河畔的天橋嶺鎮(zhèn)。學校占地面積21800平方米,建筑面積5279平方米。主要建筑為教學樓二幢、綜合樓一幢、學生宿舍、食堂一幢,配有學生微機室、語音教室、教師電子備課室、自然實驗室、圖書室、衛(wèi)生所。建有少先隊活動室、體育活動中心、音樂教室及美術(shù)教室等,現(xiàn)有24個教學班,學生519人,在崗教職工85人,有專任教師64人,后勤管理人員12人。
二、提高認識,用正確的思想指導后勤工作
為使學校后勤工作健康發(fā)展,我校多次召開專門會議,研究后勤工作,使全體教師關(guān)心、理解后勤工作,使后勤工作人員熱愛后勤工作。立足崗位,提高服務(wù)意識,并在此基礎(chǔ)上成立了以校長為組長的學校后勤工作領(lǐng)導小組,制訂了《后勤管理制度》、《食品安全制度》、《后勤工作人員崗位責任制》、《突發(fā)公共事件應(yīng)急預案》、《食品衛(wèi)生責任追究制度》、《財務(wù)管理制度》等一系列制度,還與小賣店簽訂了《副食經(jīng)營安全協(xié)議》,確保了后勤工作的正常開展。學校后勤工作首先要維護廣大師生的根本利益,全心全意為師生服務(wù);堅持以人為本,首先是關(guān)注學生生命,保證學生健康成長,讓學生吃得放心、睡得舒心、學得安心;使學校食宿條件、環(huán)境、衛(wèi)生和后勤保障服務(wù)讓學生及學生家長滿意;構(gòu)建和諧教育,保持教育穩(wěn)定,保證學生身體健康和生命安全,堅決杜絕發(fā)生人身安全事故和食品衛(wèi)生安全事故。為此我們加大了學校后勤工作管理力度,建立了校分管領(lǐng)導負責、總務(wù)處主抓、相關(guān)處室配合的工作機制,明確了工作責任,有力的推進了學校后勤管理工作的開展。20xx年以來,累計籌措資金三十多萬 元,新建了學生微機室,改造了食堂33.6平方米,體育活動中心120平方米,維修改造教學樓墻面300多平方米,電路330延長米,更換西側(cè)平房塑鋼窗30多個;修建了操場排水井4個,種植垂榆40株,鋪設(shè)草坪護磚150延長米,購夏季花卉4000余盆,新修建了的電動大門,改建了教師健身房和兩個車庫。更新和新建宣傳板20余快,消防設(shè)備30余件。更換了教師辦公桌椅70套。爭取林業(yè)局資金30萬元改造彩鋼屋頂5000多平方米。
三、以生為本,用科學的管理保障后勤工作
(一)加強學生食堂管理,確保飲食衛(wèi)生安全
食堂服務(wù)質(zhì)量的好壞,直接關(guān)系到師生的生活質(zhì)量、健康質(zhì)量,直接關(guān)系青少年的健康成長,關(guān)系到學校的穩(wěn)定和發(fā)展。
為了加強對學生食堂的管理,進一步健全飲食衛(wèi)生工作責任制,邀請衛(wèi)生防疫等部門深入到學校檢查指導,認真聽取各方面的建議,積極改進各項工作,學校利用20xx年暑假,學校自籌資金一萬多元改建了食堂,地面、墻壁貼了瓷磚,做了櫥柜,扣了天棚,買了排煙機,給學生一種家的感覺,為學生創(chuàng)設(shè)了一個良好的就餐環(huán)境。
環(huán)境變好了,同時更注意了飯菜的質(zhì)量,要求食堂管理人員做好食堂的飲食衛(wèi)生安全工作,嚴防變質(zhì)腐爛、過期的食物進入食堂,經(jīng)常做好廚具的消毒工作,一周食譜不重樣,確保營養(yǎng)平衡,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得了學生和家長的信賴,確保飲食衛(wèi)生安全。
我們在食堂管理方面不斷探索,建立了一套科學規(guī)范的管理機制,贏得了學生和家長的認可。具體做法是:
一是健全各項制度。我們制定了《食堂工作人員制度》、《預防食物中毒制度》、《食物中毒的處理》、《防投毒工作制度》、《食品衛(wèi)生制度》、《食堂用火、用電管理制度》、《學生就餐制度》等各項制度,對學校食堂建設(shè)標準與管理規(guī)范都作出了明確具體要求。
二是加強從業(yè)人員培訓。一方面嚴把食堂從業(yè)人員關(guān),嚴格落實“一禁兩證”制度,禁止有傳染病史、有精神病的人員從事食堂工作,必須持健康證和衛(wèi)生培訓合格證上崗,另一方面切實加強食堂從業(yè)人員的教育和管理,規(guī)范食堂工作人員行為,食品的入庫、加工都嚴格按照程序辦事,做到采購合格,登記詳細,加工衛(wèi)生,營養(yǎng)搭配合理,炊具餐具嚴格消毒,及時處理剩余飯菜,使學生可以放心食用。
三是積極抓好學生食堂成本核算。堅持學校食堂公益性原則,要求食堂由學校集體經(jīng)營和統(tǒng)一管理,成立了食堂管理領(lǐng)導小組,單獨建賬,獨立核算,保本零利潤經(jīng)營。
四是積極改善學生生活水平。要求學校食堂管理專業(yè)人員對食品加工場所、就餐環(huán)境和生活飲用水的衛(wèi)生狀況等環(huán)節(jié)實施全方位、全過程、全天候的衛(wèi)生監(jiān)督檢查。以加工、烹飪?yōu)橹攸c,把好質(zhì)量關(guān)。對學生一日三餐必須列出詳細菜譜,確保學生每周能吃上可口的飯菜。
(二)完善學生宿舍配套設(shè)施,實現(xiàn)規(guī)范化管理
一是充分認識學生宿舍管理的重要性。作為學校工作的重要組成部分,學生宿舍管理在育人中具有特殊地位和不可替代性。在管理上遵循“標準要高,管理要嚴,檢查要勤,獎罰要重”的原則;在服務(wù)上堅持熱情周到,服務(wù)及時,方便學生。以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為學生創(chuàng)造良好的學習、生活環(huán)境,以嚴格管理督促學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,從而達到培養(yǎng)高素質(zhì)合格人才的目的。住宿生年齡小、大多是獨生子女,自理能力差,學校選派了兩名有愛心、有耐心的'教師做舍務(wù)教師,我們要求舍務(wù)教師本著對學生高度、全面負責的原則管理好住宿生的起居。在生活上關(guān)心他們,給他們洗衣服,定期領(lǐng)他們洗澡,培養(yǎng)他們的生活自理能力;在學習上督促他們,幫助他們輔導功課,檢查作業(yè)情況。使遠離父母的學生體會到像家一樣的溫暖、像媽媽一樣的愛。
二是制定切實可行的規(guī)章制度。沒有切實可行的規(guī)章制度,就無法進行有效的管理和服務(wù),也就會造成被管理者無所適從,管理者無章可循的狀況。宿舍管理規(guī)章制度建設(shè)是做好學生宿舍服務(wù)、管理工作的前提。在宿舍制度建設(shè)中,我們注重不但對學生的生活、學習、衛(wèi)生、紀律等進行約束,而且對舍務(wù)教師也進行約束,為此,學校安排支部副書記具體分管舍務(wù)工作,健全了《宿舍管理領(lǐng)導小組》、《舍務(wù)教師制度》、《舍務(wù)教師工作流程》等。以上這些制度張貼在宿舍,并能得到很好落實,使學校后勤管理工作邁上了一個新的臺階。
(三)精心管理學校商店,
學校商店也是學校后勤工作的一個窗口,它既能創(chuàng)利,又能給師生帶來方便。學校按時進行工商許可證、衛(wèi)生證等的年檢和從業(yè)人員的體檢,所有證件齊全。學校重視管理和經(jīng)營,結(jié)合學校具體情況制定了管理制度。要求進貨一定要從正規(guī)廠家或批發(fā)店進貨,不準經(jīng)銷過期、變質(zhì)食品,嚴格控制“三無”食品進店。對待師生要熱情服務(wù),要周到,不私自抬高價格,要公平合理。
四、多措并舉,以校園環(huán)境建設(shè)推動后勤工作
校園環(huán)境是校園文化建設(shè)和學校精神文明建設(shè)的物質(zhì)載體,具有引導價值取向、發(fā)揮同化功能,情感激勵和塑造人格作用。整潔優(yōu)美的校園環(huán)境能陶冶情操,愉悅身心,促進工作和學習。學校多措并舉,搞好校園環(huán)境建設(shè)。
一是積極宣傳。通過校園廣播、網(wǎng)站、展示板、舉行“拒絕陋習、牽手文明”演講賽等形式在全校師生中廣泛宣傳環(huán)境建設(shè)的意義。
二是健全制度,落實責任。學校由少先隊牽頭,劃分了《天林小學環(huán)境衛(wèi)生分擔區(qū)》,每個班級、每位科任教師都有各自的環(huán)境衛(wèi)生責任區(qū),落實了任務(wù),明確了責任。
三是設(shè)立值周監(jiān)督崗,劃分衛(wèi)生分擔區(qū)。各班按照學校的要求,利用課間時間搜尋分擔區(qū)的枯枝半葉、紙屑等并進行清掃。值周師生監(jiān)督崗分時段(每天三次)對全校的辦公區(qū)、教室、樓道、廁所等進行檢查,每日及時在“衛(wèi)生紀律陽光評比欄”中公布檢查情況。
四是投資增添設(shè)備。學校先后購買了垃圾桶15個、笤帚700把、拖布550把、撮子40個、水桶 50個;新修建了垃圾箱一個。
五是嚴格考核,兌現(xiàn)獎懲。學校對在環(huán)境建設(shè)中做得好的班級發(fā)放流動紅旗進行表揚。得到流動紅旗的多少作為評選優(yōu)秀班級、優(yōu)秀班主任的條件之一。
為營造良好的學習環(huán)境,創(chuàng)建和諧校園,我校重視校園環(huán)境建設(shè),20xx年以來,在校園環(huán)境基礎(chǔ)建設(shè)、綠化、美化、硬化等物質(zhì)環(huán)境和校園文化、校風等精神環(huán)境方面都有了長足進步,有效地推動了學校建設(shè)的全面提升。
(一)學校堅持“彰顯文化,注重綠化、保證凈化”的原則,加強組織領(lǐng)導,明確工作責任,調(diào)動一切積極因素,籌集資金,科學規(guī)劃,整體布置,硬件建設(shè)已初顯成效。近年來,修筑了新校門、學生宿舍、食堂整修一新,在二樓西側(cè)建了文化背景墻。學校硬化路面2648平方米,綠化3200平方米,栽種了云杉、垂榆、柳樹等喬木132株,灌木40余平方米,學校建有比較標準的升旗臺和旗桿。利用每周的升旗儀式,加強了愛國主義教育和精神文明教育。20xx年學校被聘為中國綠化基金會青少年工作委員會會員單位。
(二)著力發(fā)展墻壁文化。為使文化育人取得實效,我校充分利用環(huán)境條件,在圍墻柵欄上設(shè)置文化展板,教學樓過道設(shè)置文化長廊、建筑物墻壁上布置警示語。按社會與教育需求,及時更換主題,豐富文化宣傳內(nèi)容,給校園增添了生機與活力,有利于學習和生活,有利于陶冶學生的情操,塑造學生的個性,更使環(huán)境育人于無聲處顯功效。
20xx年以來學校投入資金一萬余元,制作警示類、教育類、激勵類、知識類展板共69塊、各種永久性標語48塊、班級及廊道各種小展示板100余塊。板報欄30塊。裝裱師生美術(shù)、書法、攝影、剪紙及繪畫作品40余幅。
(三)加強了師生行為規(guī)范的管理,注重養(yǎng)成教育。利用板報、校園廣播、班隊會、學校大會等對學生進行文明習慣教育,杜絕了亂扔、亂放、亂貼、亂畫、亂掛現(xiàn)象。
五、齊抓共管,以學校安全工作保障學校后勤工作
學校安全,責任重于泰山,一直以來,我校始終將學校安全工作放在首位,并采取一系列有效措施,將學校的安全工作做實做穩(wěn),成效顯著,近年來學校未發(fā)生學生傷亡事故。
(一)領(lǐng)導校門站、老師送到位
每天上學及放學,值周領(lǐng)導都會站在校門口,迎送學生,關(guān)注著每一個學生,發(fā)現(xiàn)情況及時處理。我校門口即為街道,經(jīng)常有機動車通行,這對學生上下學安全帶來了很大威脅。因此,學校時刻提醒學生們要牢記“一停二看三通過”。每天放學,班主任都會隨著學生路隊到校門口,叮囑學生路上要小心。
(二)與公安交通部門聯(lián)手管理車輛限時通行
有些家長,接孩子開著各種車直到校門口,安全隱患很大,校領(lǐng)導發(fā)現(xiàn)后,再三勸說都無濟于事。于是與交警部門聯(lián)系,在林業(yè)公安局交警隊的大力支持下,在校前道路路口兩端設(shè)立了機動車禁行標志及校門附近道路安裝了減速帶。
(三)專車接送,確保學生安全
周邊村屯子弟有在我校上學的,離我校有四公里之遠,學生上學、放學非常不便。原來,村民自己聯(lián)系了一名個體司機每日接送,車況較差,為此,校領(lǐng)導多次敦促他換車,現(xiàn)已經(jīng)更換為一臺“一汽佳寶”新車,從硬件上保障了交通安全。
(四)建章立制,加強安全管理
我校制定了突發(fā)公共事件應(yīng)急系列預案,包括自然災(zāi)害類突發(fā)事件、事故災(zāi)害類突發(fā)事件、交通事故應(yīng)急預案、火災(zāi)事故處置預案、食物中毒處置措施、傳染病疫情處置措施、樓梯間擁擠踩踏的事故處置措施、地質(zhì)災(zāi)害、防汛應(yīng)急預案、大型群體活動的公共安全事故處置措施等。為了及時、高效、妥善地處置發(fā)生在校內(nèi)的突發(fā)公共事件,最大限度地減輕事故造成的損失,保障廣大師生員工的生命財產(chǎn)安全,維護學校正常秩序和校園穩(wěn)定,我校每學期進行一次應(yīng)急演練,通過演練提高了師生員工快速反應(yīng)的能力。今年四月份的一天,西側(cè)食堂與體育活動中心棚內(nèi)突然起火,我校各部門人員反應(yīng)迅速,及時遏制了火勢蔓延,僅造成輕微損失。
為確保學校抵御各種災(zāi)害的能力,學校按時為教師、學生參保校方責任險及房屋財產(chǎn)保險,出險后積極與保險公司聯(lián)系進行理賠。
(五)各方配合、協(xié)調(diào)聯(lián)動,做好安全教育
多年來,我校一直堅持聘請法制副校長、法制輔導員對學生進行安全教育,請消防隊領(lǐng)導為學生做消防安全培訓,培訓了消防知識及消防器材的使用,并現(xiàn)場指導使用。達到人人會用消防器材。請交警隊領(lǐng)導做校外輔導員,并召開了宣傳教育現(xiàn)場會,加強了師生對交通道路的安全意識。
六、存在的問題:
1、學校暖氣管道老化,由于缺乏資金,無力全面維修,只是見漏補漏。
2、學校操場雖然經(jīng)過幾代教職工的共同努力,改善了排水,但是雨季多數(shù)時間還是不能上體育課。
3、學校主教學樓一樓電路為明線,且線路老化,存在安全隱患,需更新改造。
各位領(lǐng)導,幾年來,我們在學校后勤管理工作中傾注了大量精力,投入了大量資金,取得了階段性的初步成果。但也存在不少問題,尤其是與兄弟學校相比,還存在很大的差距。今后,我們將以此次檢查為契機,認識不足,再鼓干勁,再添措施,再加力度,進一步提高學校后勤管理工作水平,努力辦好人民滿意的教育。
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