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八月個(gè)人工作總結(jié)范文
總結(jié)是事后對某一時(shí)期、某一項(xiàng)目或某些工作進(jìn)行回顧和分析，從而做出帶有規(guī)律性的結(jié)論，它可以促使我們思考，因此我們要做好歸納，寫好總結(jié)�？偨Y(jié)怎么寫才不會流于形式呢？下面是小編為大家收集的八月個(gè)人工作總結(jié)范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
八月個(gè)人工作總結(jié)范文1
本學(xué)期我校全面貫徹以“以人為本，以德為先”為宗旨，以培養(yǎng)隊(duì)員的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力，規(guī)范隊(duì)員的行為習(xí)慣，形成校園的文明風(fēng)尚為核心內(nèi)容，全面推進(jìn)素質(zhì)教育。以公民道德建設(shè)實(shí)施綱要為指導(dǎo)，狠抓養(yǎng)成教育;以生命教育為主線，以少先隊(duì)活動為載體，開展豐富多彩的教育活動，為全校隊(duì)員構(gòu)建了健康成長的大舞臺。
一、加強(qiáng)組織、陣地建設(shè)，實(shí)施少先隊(duì)現(xiàn)代化工程。
1、我校大隊(duì)部常規(guī)活動、陣地建設(shè)常抓不懈，每天的紅領(lǐng)巾五項(xiàng)常規(guī)、紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗值勤活動，周一的升旗儀式，每月的大隊(duì)干部例會等從不間斷和停辦。持之以恒、有條不紊的工作為全校隊(duì)員營造了良好的學(xué)習(xí)成長氛圍。
2、加強(qiáng)輔導(dǎo)員的隊(duì)伍建設(shè)。我校少先隊(duì)組織始終不渝地抓好輔導(dǎo)員的.配備、選拔、培訓(xùn)工作，為輔導(dǎo)員的學(xué)習(xí)、工作、創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。定期召開班主任(輔導(dǎo)員)會議，組織學(xué)習(xí)研究工作，提高輔導(dǎo)員的少先隊(duì)工作水平。
3、加強(qiáng)少先隊(duì)陣地建設(shè)。加強(qiáng)少先隊(duì)基層組織建設(shè)，認(rèn)真做好新隊(duì)員的入隊(duì)工作，努力使我校的少先隊(duì)機(jī)構(gòu)建設(shè)再上新臺階。
4、精心布置宣傳陣地，櫥窗、班報(bào)等力求主題突出，圖文并茂。
二、開展豐富多彩的少先隊(duì)活動，體驗(yàn)活動真精彩。
學(xué)校還應(yīng)利用重大紀(jì)念日，慶典等每月都要組織規(guī)模較大的活動，通過這些大型活動，能擴(kuò)大學(xué)校的社會影響，收到較好的社會效益，形成學(xué)校、社會、家庭的教育合力。例如:
1、學(xué)雷鋒精神展青春風(fēng)采講故事比賽
2、學(xué)雷鋒精神展青春風(fēng)采歌詠比賽
3、校園吉尼斯
4、共青團(tuán)成立90周年現(xiàn)場繪畫比賽
5、做一個(gè)有道德的人征文比賽
6、慈善一日捐
7、雅言溢滿校園經(jīng)典浸潤人生詩歌朗誦
8、增強(qiáng)安全意識，創(chuàng)建平安校園
“安全第一”是我校師生的共同口號。本學(xué)年我校將進(jìn)一步做好宣傳工作，杜絕學(xué)校中存在的安全隱患。及時(shí)與家長溝通，大力向社會宣傳食品衛(wèi)生、交通安全、用電安全、防溺水事故等安全意識，聘請校外有關(guān)人士開展專題講座，防微杜漸讓學(xué)生樹立安全意識，提高認(rèn)識，確保校園一方水土的安寧。
我校少年正展翅飛翔，體驗(yàn)著新奇，體驗(yàn)著收獲，體驗(yàn)著快樂�；仡欉^去，我們一步一個(gè)腳印地走了過來，取得了一些成績，在創(chuàng)新中求實(shí)，在求實(shí)中創(chuàng)新;面臨挑戰(zhàn)，我們將一如既往地踏實(shí)工作，奮發(fā)進(jìn)取。
八月個(gè)人工作總結(jié)范文2
進(jìn)入八月份以來，公司財(cái)會部依據(jù)公司的工作任務(wù)要求，認(rèn)真落實(shí)了各項(xiàng)具體工作，基本上完成了公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)，現(xiàn)將八月份個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告匯報(bào)如下：
1、關(guān)于聘請項(xiàng)目部及倉庫會計(jì)人員，落實(shí)培訓(xùn)工作的狀況。
在公司行政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷及辦公室主動協(xié)作下，目前公司財(cái)會部新來了幾名大專以上的會計(jì)人員，為我公司各項(xiàng)目部及后勤倉庫配備了有生力氣，經(jīng)過一段時(shí)間的會計(jì)崗位培訓(xùn)，這些新來的同志基本上達(dá)到了公司成本核算工作崗位管理要求，可以支配到各項(xiàng)目部及倉庫工作，具體的支配請公司行政部門統(tǒng)一開工作崗位介紹信到各項(xiàng)目部和倉庫報(bào)到；有關(guān)到崗人員每月具體工作的要求有公司財(cái)會部統(tǒng)一布置，做到內(nèi)部報(bào)表口徑全都，賬表清楚，分析合理。從而來提高我公司成本核算工作的質(zhì)量，充分發(fā)揮會計(jì)人員是企業(yè)經(jīng)濟(jì)參謀的作用，不斷完善企業(yè)內(nèi)部報(bào)銷制度，為企業(yè)的進(jìn)展和升級打下良好的基礎(chǔ)管理工作，提升公司會計(jì)管理水平。
2、關(guān)于公司租賃材料核算的專題分析狀況。
長期以來，我公司的租賃材料核算始終比較混亂，某些租賃站的租金計(jì)算不太合理，造成我企業(yè)經(jīng)濟(jì)損失較大；如市星火鋼管租賃站，租金中的重復(fù)計(jì)算較多，多算天數(shù)等，通過我財(cái)會部認(rèn)真核對，進(jìn)行專題分析，訂正了供應(yīng)商不合理的計(jì)算方式，節(jié)約了企業(yè)租金支出，這項(xiàng)工作雖然比較繁，簡潔發(fā)生計(jì)算錯(cuò)誤，但我們以急躁細(xì)致的工作態(tài)度逐筆進(jìn)行核對，用科學(xué)的方法進(jìn)行計(jì)算，博得了供應(yīng)商的認(rèn)可，雙方在友好合作的氣紛中確認(rèn)簽字，解決了以往的計(jì)算難題。
3、往來賬款核對工作狀況。
往來核對工作是我們財(cái)會部平常比較忙的事情，因目前各項(xiàng)目部工程進(jìn)度較快，大量的建筑材料進(jìn)場，以及各類施工機(jī)械進(jìn)場作業(yè)，其發(fā)生的材料和臺班費(fèi)簽證單據(jù)都來公司審核對賬，為此我們財(cái)會部始終以公司利益為準(zhǔn)繩，隨時(shí)滿足供應(yīng)商的核對要求，不吊難，守信用，認(rèn)真核對每筆業(yè)務(wù)，保證了下道工作流程的順當(dāng)進(jìn)行，取得了供應(yīng)商的好評，樹立了企業(yè)形象。
4、現(xiàn)金管理方面。
我公司的現(xiàn)金流量是比較大的，每當(dāng)工程款到位后出納工作就很忙，一天要提幾次款，為了防止差錯(cuò)和事故的發(fā)生，我財(cái)會部多次在會議上強(qiáng)調(diào)要留意平安，提高防范意識，但至今還存在一些問題，如當(dāng)天提款數(shù)額任憑性較大，造成銀行預(yù)約困難，不能保證提款支付，影響工作開放。因些我們建議各部門用款前做好方案提前告知財(cái)會部用款總額，讓我們有時(shí)間向銀行預(yù)約，從而來保證大家的用款，確保工程進(jìn)度，使各項(xiàng)工作能順當(dāng)?shù)拈_展。
5、目前存在問題及下階段的工作支配。
A、目前財(cái)務(wù)部兼管的社保人事檔案工作還不盡人意，資料存放任憑性大，保管工作不符合要求，隨著公司人員的不斷增加，資料會越來越多，因些這項(xiàng)工作必需加強(qiáng)管理，為了確保個(gè)人社保資料不丟失，我們建議公司行政部門調(diào)撥一只有鎖的柜子，做到繳納社保費(fèi)的員工人手一只檔案袋，登記好袋中個(gè)人資料和有關(guān)證件，集中存放，便利查閱，愛惜個(gè)人隱私，防止無關(guān)人員任憑查閱，請公司領(lǐng)導(dǎo)重視此項(xiàng)工作。
B、下階段公司財(cái)務(wù)部的工作重點(diǎn)主要是放在會計(jì)人員到崗后，運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)遠(yuǎn)程查閱的方法來把握各項(xiàng)目部及倉庫的成本和庫存狀況，具體的工作要求是：
�。�1）當(dāng)日發(fā)生的各項(xiàng)現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)，經(jīng)辦人員應(yīng)按公司的現(xiàn)金報(bào)銷制度，填制有關(guān)報(bào)銷憑證，項(xiàng)目部及后勤部負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)，會計(jì)審核后方可登記現(xiàn)金日記流水賬（電腦賬），手續(xù)不符的會計(jì)人員拒絕報(bào)銷。
�。�2）項(xiàng)目部及后勤部負(fù)責(zé)人發(fā)生的用于工作上的業(yè)務(wù)款待費(fèi)及支出，不管有正式發(fā)票和無正式發(fā)票的單據(jù)，包括自制的白條單據(jù)，一律必需填制相關(guān)報(bào)銷憑證，并注明經(jīng)辦人、事由、金額及公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的簽字認(rèn)可，會計(jì)人員審核無誤后，才可登記現(xiàn)金日記流水賬同時(shí)記入間接費(fèi)用明細(xì)賬上的相關(guān)子目。
�。�3）項(xiàng)目部及后勤部工作人員經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)向公司財(cái)會部領(lǐng)用的備用金，其請款單據(jù)需另外復(fù)印一份交各自的`會計(jì)入賬處理，以便月終時(shí)會計(jì)人員依據(jù)各人的實(shí)報(bào)單據(jù)（有正式發(fā)票的部份），列出報(bào)銷金額及領(lǐng)款人清單，報(bào)到公司財(cái)會部審核開具收據(jù)入賬，同時(shí)沖減個(gè)人備用金借款往來賬目，從而削減項(xiàng)目經(jīng)理及后勤負(fù)責(zé)人的報(bào)銷苦惱，集中精力管理好施工生產(chǎn)及后勤服務(wù)工作。
�。�4）會計(jì)人員每天必需認(rèn)真審核業(yè)務(wù)憑證，登記日記流水賬（電腦賬），正確反映費(fèi)用支付渠道，月末完整反映現(xiàn)金流向（包括有票和無票憑證金額）。另外月終各各項(xiàng)目部材料保管員應(yīng)依據(jù)當(dāng)月收發(fā)料憑證，注明數(shù)量、單價(jià)、金額編制材料收支報(bào)表報(bào)各自的會計(jì)處理，會計(jì)收到收支報(bào)表后，進(jìn)行分類編制材料成本報(bào)表（網(wǎng)上傳遞），公司匯總編報(bào)備案。報(bào)告截止日期定為每月五日。
�。�5）后勤倉庫當(dāng)月發(fā)生的費(fèi)用性支出，由保管員月末編制收支報(bào)表交會計(jì)處理，會計(jì)收到后編制電腦費(fèi)用報(bào)表網(wǎng)上傳到公司網(wǎng)站，平常會計(jì)應(yīng)準(zhǔn)時(shí)登記倉庫當(dāng)天發(fā)生的各類材料的手工明細(xì)賬，月末結(jié)出各類材料的收支結(jié)存明細(xì)，編制電腦版的庫存明細(xì)表，用無線網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)上傳公司網(wǎng)站，供內(nèi)部傳閱，便利大家了解公司材料信息。削減庫存量，提高企業(yè)資金周轉(zhuǎn)率，取得更大的經(jīng)濟(jì)效益。
（6）各項(xiàng)目部及后勤倉庫的廢品處理，我們的看法是：
a、有再使用價(jià)值的物資在工地集中整理好后，辦好退庫手續(xù)運(yùn)到后勤倉庫保管；無使用價(jià)值的廢舊物資經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，后勤部監(jiān)督在工地現(xiàn)場直接進(jìn)行出售，取得的收人必需交公司財(cái)會部入賬，不得私自挪用，如確需要使用應(yīng)辦理請款手續(xù)，公司領(lǐng)導(dǎo)同意簽字確認(rèn)后，會計(jì)才可入賬處理。
b、固定資產(chǎn)出售必需先打報(bào)告，由公司派人現(xiàn)場檢測確認(rèn)，用統(tǒng)一的鑒定表格簽好字，蓋好公章，法人筆字認(rèn)可交公司財(cái)會部進(jìn)行會計(jì)業(yè)務(wù)處理，不允許任憑私自處理，這關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益，也不利于稅務(wù)機(jī)構(gòu)的年終審查，請各部門留意這一原則。
以上各項(xiàng)工作我們剛開頭試行，在往后的實(shí)際操作中確定會逢到各種問題，希望大家多提寶貴看法，我們將不斷改進(jìn)工作方法，做好個(gè)人工作方案，便利操作，科學(xué)管理，服務(wù)前方，共同為江蘇工民添磚加瓦，爭取更大的經(jīng)濟(jì)效益而努力奮斗！
八月個(gè)人工作總結(jié)范文3
八月又悄悄過去了，不管有沒有帶著遺憾，不管有沒有帶著后悔，它還是走到了盡頭。
不知道這是不是一條成長的必經(jīng)之路，生活總是磕磕碰碰，有時(shí)候就像個(gè)迷惘的無頭蒼蠅四處"撞墻"。生活中，工作中的瓶頸都在四面埋伏，對自己虎視眈眈，恨不得一下子將自己吞沒。有時(shí)候干一件事情，干著干著就會疑惑自己在堅(jiān)持著什么，好像已經(jīng)成為了一種習(xí)慣，又好像這已然成為一種"理所當(dāng)然"。外面的大千世界，多姿多彩，為何還要把自己像個(gè)籠中鳥被困住，為何不去投入萬千世界的懷抱?但經(jīng)歷后才明白，什么是理想與現(xiàn)實(shí)的差距，生活往往不如自己想象的美好。人往往喜歡把憧憬的事物想象得很美好，往樂觀的方向去想，而當(dāng)這樣的事物真的被自己握在手中的時(shí)候，才發(fā)現(xiàn)原來以前一直憧憬的事物也不過是那樣的普通平凡。打個(gè)比方，就像喜歡一個(gè)人一樣，也許喜歡的不是那樣一個(gè)人，而是自己的想象，而當(dāng)兩人真正走到一起的時(shí)候，那時(shí)候的想象就會徹底的破碎。
記得讀大學(xué)時(shí)候的自己非常喜歡自己的專業(yè)，因?yàn)檫@個(gè)專業(yè)沒有絕對的對與錯(cuò)，思維能夠隨任意地發(fā)揮，可真正踏入社會去從事這項(xiàng)工作的時(shí)候才發(fā)覺曾經(jīng)自己喜歡的事情事實(shí)上根本沒有自己想象中的那樣。其實(shí)那時(shí)候的自己只是看到了這一行業(yè)最美好的一面，那就是感性。而生活與工作往往更多的是需要理性去調(diào)和情感，那樣社會上就會少了很多由于壓力而失去方向的自殺性行為。輾轉(zhuǎn)于社會的我們，需要提高的不僅僅是工作能力與工作態(tài)度，更多的是穩(wěn)定的生活心態(tài)，面對高興的或不高興的事都以一種"不以物喜，不以己悲"的穩(wěn)定心態(tài)看待。
近兩個(gè)月來，更多的是對生活的總結(jié)，而少了對工作的總結(jié)，就在這個(gè)月的月底，上級讓我完成沁園春室內(nèi)溫泉館的景觀設(shè)計(jì)，室內(nèi)溫泉館雖然字面上寫的是室內(nèi)，但是跟平時(shí)的室內(nèi)設(shè)計(jì)都不一樣，反而更多的是偏向小面積的規(guī)劃設(shè)計(jì)，然后我有幸嘗試了這一個(gè)小面積的規(guī)劃設(shè)計(jì)，雖然最后由南哥完成，但通過我的方案與南哥的方案對比，讓我看到了很明顯的差距。最大的感觸就是我的設(shè)計(jì)是平面的，單一的，而南哥的設(shè)計(jì)是立體的，豎向的.，豐富的。在泡池的設(shè)計(jì)上，我只是按照要求放了18個(gè)泡池，沿著一條路幾乎等距離的放完18個(gè)泡池，而南哥的設(shè)計(jì)中，每個(gè)泡池的位置不僅讓人意想不到，就像走著走著就出現(xiàn)一個(gè)驚喜似的，而且還豐富了泡池的樣式，把泡池分為了無邊際泡池，動感泡池，樹屋泡池，兒童池等。在豎向設(shè)計(jì)上，我的設(shè)計(jì)只是在一個(gè)平面上，而南哥的設(shè)計(jì)不僅兼?zhèn)淞送〞车慕煌骶�，而且還設(shè)置了穿山洞，梯田，景觀平臺、滑梯等立體的設(shè)施。在景觀的設(shè)計(jì)上，我的設(shè)計(jì)是平鋪直敘，沒有節(jié)奏的，而南哥的設(shè)計(jì)在景觀上有景觀軸線，有虛有實(shí)，具有組織與條理性。在細(xì)節(jié)上，南哥的設(shè)計(jì)甚至是考慮了漂流的上岸口，碼頭等等。當(dāng)遇到一個(gè)優(yōu)秀的設(shè)計(jì)，再對比自己不成熟的設(shè)計(jì)后，總會讓自己內(nèi)心澎湃，再次產(chǎn)生對工作的熱情，因?yàn)橄胍岣叩侥菢拥脑O(shè)計(jì)水平，所以當(dāng)失去了工作的熱情后，看看別人優(yōu)秀的設(shè)計(jì)再對比自己設(shè)計(jì)后就會產(chǎn)生對設(shè)計(jì)的渴望和熱情。
人生漫長，路漫漫其修遠(yuǎn)兮，面對生活的愉快與不愉快，我們都要學(xué)會理智地看待生活，感性地享受生活。
八月個(gè)人工作總結(jié)范文4
在過去的八月份中，在街道黨委、辦事處的正確帶領(lǐng)下，在各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我扎根基層、忠于職守、勤勉工作，為這一個(gè)月的工作畫上了圓滿的句號�，F(xiàn)在我就這一階段的工作情況、主要心得體會和下一步的工作打算等方面展開匯報(bào)：
一、工作情況及心得體會
(一)土地使用稅的征收工作
1、工作情況
鑒于前段時(shí)間，我們社區(qū)的土地使用稅征收工作的進(jìn)度相對滯后，8月6日，社區(qū)全體工作人員和居兩委成員在我居委會召開了土地使用稅征收工作的緊急調(diào)度會議。會上，我們深刻的總結(jié)了前段時(shí)間工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，認(rèn)真的分析了當(dāng)前工作的嚴(yán)峻形勢，科學(xué)的提出了下步整改方案：進(jìn)一步整合村居的人力資源，充分調(diào)動居兩委人員執(zhí)行該項(xiàng)工作的積極性;加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)居黨支部書記、居委會主任作為第一責(zé)任人的制度，實(shí)行了第一責(zé)任人親自帶隊(duì)征收稅款的工作機(jī)制;改進(jìn)工作方式、方法，徹底消除工作人員中的不良情緒，切實(shí)樹立“為人民服務(wù)”的理念;強(qiáng)化了組織紀(jì)律，消除了收稅人員中的懶惰渙散的工作作風(fēng)，繃緊了每位工作人員中的那根弦。截至9月2日，我們社區(qū)的征收工作也取得了一定進(jìn)展，已收稅款15889元，完成稅收任務(wù)的10.59℅。
2、心得體會
土地使用稅的大范圍征收，勢必引起市民的.排斥和不支持，這是管理者和被管理者之間存在的矛盾的必然體現(xiàn)，這個(gè)時(shí)候也就需要我們工作人員耐心勸導(dǎo)，做好宣傳教育工作，使廣大市民接受這也一稅種。作為工作人員，我們應(yīng)該主動的學(xué)習(xí)土地使用稅的相關(guān)知識，把相關(guān)政策研究透徹，只有這樣才能保證在征收過程中，曉之以情，動之以理的做好群眾的思想教育工作。
(二)、2011年度第二次計(jì)劃生育集中服務(wù)活動
8月6日—8日，我們居進(jìn)行了第二次計(jì)劃生育集中服務(wù)活動。我的主要工作就是做好計(jì)劃生育工作計(jì)劃，在集中服務(wù)活動前，協(xié)助計(jì)生專職主任上門下發(fā)書面通知和電話通知在外務(wù)工人員，確保本村(居)的已婚育齡婦女能夠及時(shí)進(jìn)行婦檢。在集中服務(wù)活動時(shí)，做好婦檢人員的服務(wù)活動。在集中活動結(jié)束后，繼續(xù)聯(lián)系未婦檢人員，切實(shí)保證第二次集中服務(wù)活動的圓滿結(jié)束。
(三)完成街道交付的工作任務(wù)
1、工作情況
8月18日，基于工作的需要，我有幸被借調(diào)到街道黨政辦公室鍛煉，雖然這次鍛煉的時(shí)間很短暫，但是讓我收獲了很多，對我來說，這將又是一筆寶貴的精神財(cái)富。雖然無形無狀，但影響卻很大。這一階段的工作是充實(shí)忙碌并快樂著。
2、心得體會
在我看來，黨政辦公室是一個(gè)溝通外界與機(jī)關(guān)內(nèi)部的窗口，一個(gè)使信息能夠上傳下達(dá)的重要樞紐。我們的任務(wù)就是用扎實(shí)有效的工作，使外界通過這一個(gè)微縮景觀來映射出一個(gè)優(yōu)秀的北辛街道。因此，作為辦公室工作人員，我們要嚴(yán)于律己，勤勉盡責(zé)，踏踏實(shí)實(shí)的做好本職工作;我們要有“不斤斤計(jì)較個(gè)人得失”的胸襟、“樂于奉獻(xiàn)”的精神和“以辦公室為家”的情超。用最佳的狀態(tài)給領(lǐng)導(dǎo)、同事和外來人員一個(gè)健康、向上、奮進(jìn)、拼搏和優(yōu)秀的北辛。
二、下步的工作打算
1、繼續(xù)做好本職工作
在黨政辦公室工作期間，繼續(xù)認(rèn)真做好本職工作，做好黨政辦公室工作計(jì)劃，完成黨政辦公室交付的各項(xiàng)任務(wù)，進(jìn)而出色完成街道交付的這項(xiàng)工作任務(wù)。
2、協(xié)助居兩委搞好居級日常事務(wù)
在居兩委的帶領(lǐng)下，協(xié)助居兩委做好日常事務(wù)和積極為居級的經(jīng)濟(jì)發(fā)展獻(xiàn)言獻(xiàn)策，促進(jìn)本居的經(jīng)濟(jì)又好又快的發(fā)展，真正為百姓謀福祉。
3、充分發(fā)揮我們街道大學(xué)生村官的作用
8月14日，我很有幸的作為市大學(xué)生村干部聯(lián)誼會理事會成員參加了聯(lián)誼會的座談會，讓我收獲很多，也使我對我們街道的大學(xué)生村干部今后的工作有了一點(diǎn)自己的建議，我們也可以借助這次市聯(lián)誼會的東風(fēng)，成立我們自己的聯(lián)誼會，通過這一平臺來整合我們的資源，集結(jié)我們的智慧，切實(shí)發(fā)揮大學(xué)生村干部的作用，把我們街道的大學(xué)生村干部聯(lián)誼會打造成三個(gè)陣地：
學(xué)習(xí)陣地：定期進(jìn)行理論知識的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)黨的理論、路線、方針和政策的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)農(nóng)村管理知識的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，用扎實(shí)的理論知識來夯實(shí)這塊學(xué)習(xí)陣地，提高我們的工作能力。
交流陣地：加強(qiáng)同兄弟市、兄弟鎮(zhèn)街大學(xué)生村干部的交流，學(xué)習(xí)他們先進(jìn)的工作經(jīng)驗(yàn)、方式、方法，以此來鞭策我們自己的工作。
服務(wù)陣地：整合街道大學(xué)生村干部的資源，做好個(gè)人工作計(jì)劃，集結(jié)我們的智慧，可以開展像志愿者活動、組織大學(xué)生村干部“三下鄉(xiāng)”等形式多樣的活動，用自己的實(shí)際行動切實(shí)踐行“為人民服務(wù)”的宗旨。
八月個(gè)人工作總結(jié)范文5
我們每個(gè)人都是在不斷的總結(jié)中成長，在不斷的審視中完善自己。時(shí)光流逝，轉(zhuǎn)眼間一月匆匆而過。我認(rèn)為：一名好的電氣人員不僅要為人謙和正直，對事業(yè)認(rèn)真兢兢業(yè)業(yè)，而且在思想政治上、業(yè)務(wù)能力上更要專研。8月自己也是在總結(jié)、審視中腳踏實(shí)地地完成好本職工作，現(xiàn)將8月份工作總結(jié)如下：
一.素質(zhì)提升：
自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高個(gè)人素質(zhì)。在學(xué)習(xí)中我認(rèn)真聽取經(jīng)驗(yàn)，仔細(xì)記錄，并在活動后的空余時(shí)間認(rèn)真思考推敲，有目的的在班中進(jìn)行一些嘗試。如：怎樣用電壓法調(diào)試，怎樣用電阻法檢測。怎樣看懂系統(tǒng)圖紙，原理圖紙等。
在工作中，我認(rèn)真投入，認(rèn)真學(xué)習(xí)。我感到人人都是我的師長，我能學(xué)，要學(xué)的東西還很多。如：怎樣用軟件編寫程序，以及應(yīng)用到設(shè)備上。電氣該用什么型號的設(shè)備達(dá)到最好的效果。
二.工作內(nèi)容
8月里，主要是對工程的學(xué)習(xí)深入認(rèn)識(設(shè)備的圖紙，系統(tǒng)的原理，工程軟件的知識及應(yīng)用)，為以后的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在東灘的項(xiàng)目售后服務(wù)中學(xué)習(xí)了實(shí)踐調(diào)試經(jīng)驗(yàn)，如何用電壓電阻法進(jìn)行調(diào)試，同時(shí)使自己的實(shí)踐能力在理論的知識上得以提升。
與此同時(shí)更加熟悉了設(shè)備的系統(tǒng)原理及工作原理，使工作水平有了長足的進(jìn)步，自己能調(diào)試了一些簡單柜子，開創(chuàng)了工作新局面。在空余時(shí)間，我會閱讀一些自己訂的雜志，去圖書館翻閱、網(wǎng)上查詢有關(guān)相關(guān)資料，購買與職業(yè)有用的各類書籍觀看學(xué)習(xí)，我深切的感受到學(xué)習(xí)對自己的幫助確實(shí)很大。是的，作為一名電氣自動化人員，我在工作中無意中會考慮不周顯得毛毛糙糙，不甚妥當(dāng)。當(dāng)意見、建議來臨時(shí)，現(xiàn)在的我不再不悅，不再拒絕。而是以更高的`要求來要求自己，努力告誡自己：換個(gè)角度靜心仔細(xì)想想如何能的好一些。
三.存在不足
在深度和廣度上還需繼續(xù)下功夫，在自動化方面上還顯得稚嫩。工作中不夠大膽，實(shí)踐能力還不夠強(qiáng)，所以我會經(jīng)�？纯醋约旱牟蛔�，經(jīng)�？偨Y(jié)，通過自己的努力一點(diǎn)點(diǎn)的去改掉，從各方面提升自己的能力。我將在未來繼續(xù)多學(xué)，多思、多試努力把工作做的更好。
八月個(gè)人工作總結(jié)范文6
轉(zhuǎn)眼間，八月份即將從日程中遠(yuǎn)去。對于工作者而言，寫好八月份個(gè)人工作總結(jié)也是一件很重要的事。以下是一則八月份個(gè)人工作總結(jié)范文，供各位參考，希望大家從中掌握工作總結(jié)怎么寫。
今年8月份調(diào)入****物業(yè)管理處以來，我努力適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位，虛心學(xué)習(xí)，埋頭工作，履行職責(zé)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。以下是八月份個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告：
一、自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力適應(yīng)工作
我是初次接觸物業(yè)管理工作，對綜合管理員的職責(zé)任務(wù)不甚了解，為了盡快適應(yīng)新的工作崗位和工作環(huán)境，我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法，現(xiàn)已基本勝任本職。一方面，干中學(xué)、學(xué)中干，不斷掌握方法積累經(jīng)驗(yàn)。我注重以工作任務(wù)為牽引，依托工作崗位學(xué)習(xí)提高，通過觀察、摸索、查閱資料和實(shí)踐鍛煉，較快地進(jìn)入了工作情況。另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下，從不會到會，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點(diǎn)，把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。
二、做好個(gè)人工作計(jì)劃，心系本職工作，認(rèn)真履行職責(zé)，做好個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告
�。ㄒ唬┠托募�(xì)致地做好財(cái)務(wù)工作。自接手****管理處財(cái)務(wù)工作的半年來，我認(rèn)真核對上半年的財(cái)務(wù)賬簿，理清財(cái)務(wù)關(guān)系，嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度，做好每一筆賬，確保了年度收支平衡和盈利目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。一是做好每一筆進(jìn)出賬。對于每一筆進(jìn)出賬，我都根據(jù)財(cái)務(wù)的分類規(guī)則，分門別類記錄在案，登記造冊。同時(shí)認(rèn)真核對發(fā)票、賬單，搞好票據(jù)管理。二是搞好每月例行對賬。按照財(cái)務(wù)制度，我細(xì)化當(dāng)月收支情況，定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表，按公司的要求及時(shí)進(jìn)行對賬，沒有出現(xiàn)漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)的情況。三是及時(shí)收繳服務(wù)費(fèi)。結(jié)合****的實(shí)際，在進(jìn)一步了解掌握服務(wù)費(fèi)協(xié)議收繳辦法的基礎(chǔ)上，我認(rèn)真搞好區(qū)分，按照鴻亞公司、業(yè)主和我方協(xié)定的服務(wù)費(fèi)，定期予以收繳、催收，20xx年全年的服務(wù)費(fèi)已全額到賬。四是合理控制開支。合理控制開支是實(shí)現(xiàn)盈利的重要環(huán)節(jié)，我堅(jiān)持從公司的利益出發(fā)，積極協(xié)助管理處主任當(dāng)家理財(cái)。特別在經(jīng)常性開支方面，嚴(yán)格把好采購關(guān)、消耗關(guān)和監(jiān)督關(guān)，防止鋪張浪費(fèi)，同時(shí)提出了一些合理化建議。
�。ǘ┓e極主動地搞好文案管理。半年來，我主要從事辦公室的工作，****的文案管理上手比較快，主要做好了以下2個(gè)方面的工作：一是資料錄入和文檔編排工作。對管理處涉及的資料文檔和有關(guān)會議記錄，我認(rèn)真搞好錄入和編排打印，根據(jù)工作需要，制作表格文檔，草擬報(bào)表、做好辦公室工作總結(jié)等。二是檔案管理工作。到管理處后，對檔案的系統(tǒng)化、規(guī)范化的分類管理是我的一項(xiàng)經(jīng)常性工作，我采取平時(shí)維護(hù)和定期集中整理相結(jié)合的辦法，將檔案進(jìn)行分類存檔，并做好收發(fā)文登記管理。
（三）認(rèn)真負(fù)責(zé)地抓好綠化維護(hù)。小區(qū)綠化工作是10月份開始交與我負(fù)責(zé)的`，對我來講，這是一項(xiàng)初次打交道的工作，由于缺乏專業(yè)知識和管理經(jīng)驗(yàn)，當(dāng)前又缺少綠化工人，正值冬季，小區(qū)綠化工作形勢比較嚴(yán)峻。我主要做了以下2個(gè)方面的工作：一是搞好小區(qū)綠化的日常維護(hù)。二是認(rèn)真驗(yàn)收交接。
三、主要經(jīng)驗(yàn)和收獲
在20xx工作半年來，完成了一些工作，取得了一定成績，總結(jié)起來有以下幾個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)和收獲：
（一）只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù)，才能盡快適應(yīng)新的工作崗位
（二）只有主動融入集體，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)
�。ㄈ┲挥袌�(jiān)持原則落實(shí)制度，認(rèn)真理財(cái)管賬，才能履行好財(cái)務(wù)職責(zé)
�。ㄋ模┲挥袠淞⒎⻊�(wù)意識，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好。
四、存在的不足
由于工作實(shí)踐比較少，缺乏相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，20xx年的工作存在以下不足：
�。ㄒ唬⿲ξ飿I(yè)管理服務(wù)費(fèi)的協(xié)議內(nèi)容了解不夠，特別是對以往的一些收費(fèi)情況了解還不夠及時(shí)；
（二）食堂伙食開銷較大，宏觀上把握容易，微觀上控制困難；
�。ㄈ┚G化工作形勢嚴(yán)峻，自身在小區(qū)綠化管理上還要下更大的功夫
（四）做好下半年工作計(jì)劃，爭取將各項(xiàng)工作開展得更好。
八月個(gè)人工作總結(jié)范文7
您好，我自7月27號到微粉一廠雷蒙車間實(shí)習(xí)，如今已經(jīng)一個(gè)多月了。在自己的實(shí)踐操作的同時(shí)，也不斷的向調(diào)機(jī)工和機(jī)修工請教。我對磨粉機(jī)的工作原理和雷蒙車間的工藝流程有了確定的了解。
下面我用自己的話對這段時(shí)間把握的學(xué)問進(jìn)行總結(jié)：
一、雷蒙磨的工作原理：
磨輥在離心力的作用下，緊緊滾壓在磨環(huán)上，由鏟刀鏟起物料送到磨輥和磨環(huán)中間，物料在碾壓力的作用下裂開成粉。然后在風(fēng)機(jī)的作用下把成粉的物料吹起來，經(jīng)過分析機(jī)，達(dá)到細(xì)度要求的物料通過分析機(jī)，達(dá)不到要求的重回磨腔連續(xù)研磨。通過分析機(jī)的物料進(jìn)旋風(fēng)分理器（葉輪）分別收集。
二、開機(jī)留意事項(xiàng)：
1、確定磨粉機(jī)正常：首先檢查調(diào)機(jī)室內(nèi)關(guān)于每臺設(shè)備的電氣柜是否掛有停電牌、作業(yè)牌。弄清設(shè)備是否正�；驒z修。
2、檢查現(xiàn)場：對確定正常的設(shè)備進(jìn)行現(xiàn)場檢查，確保噸包扎好不漏料、確保2號、3號除塵口蝶閥關(guān)緊不漏氣、確保料倉有料、確保反吹正常。
3、開機(jī)挨次：分析機(jī)（一級、二級葉輪）鼓風(fēng)機(jī)主機(jī)給料機(jī)
三、操作工留意事項(xiàng)：
1、穿戴好勞保用品特別是平安帽，留意平安操作。
2、在設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)的狀態(tài)下，要保證料倉始終有料。
3、卸塵要準(zhǔn)時(shí)，GCW7—0的塵平均20分鐘卸一次，GCW3.5的塵每個(gè)班卸兩次。
4、卸塵后應(yīng)關(guān)好蝶閥。
5、平常應(yīng)勤觀看設(shè)備的運(yùn)行狀況，如磨腔是否漏料、噴料；主機(jī)震動是否正常；若發(fā)覺問題應(yīng)準(zhǔn)時(shí)通知機(jī)修人員修理處理。
6、應(yīng)勤于觀看1號口下料是否正常，確保下料不受阻礙。
7、發(fā)覺問題應(yīng)準(zhǔn)時(shí)處理好與調(diào)機(jī)工和機(jī)修工的協(xié)調(diào)工作。
四、調(diào)機(jī)工留意事項(xiàng)：
1、開機(jī)后，應(yīng)勤于觀看電氣柜上儀表顯示的數(shù)據(jù)是否正常，如主機(jī)電流、葉輪頻率。當(dāng)主機(jī)電流大于額定電流時(shí)，說明下料量過多，應(yīng)先關(guān)閉給料機(jī)，當(dāng)電流顯示正常時(shí)再打開給料機(jī)。
2、準(zhǔn)時(shí)鏡檢，當(dāng)開機(jī)10分鐘之后對每臺機(jī)取樣鏡檢，若粒度范圍不合格時(shí)，應(yīng)適當(dāng)調(diào)整一級、二級葉輪的頻率。當(dāng)D3過大時(shí)，應(yīng)升一級葉輪頻率，當(dāng)D94過大時(shí)應(yīng)升二級葉輪頻率。
3、勤于記錄所管理的每臺設(shè)備葉輪的轉(zhuǎn)速和頻率，把握每臺設(shè)備的特性，以作為調(diào)機(jī)的依據(jù)。
4、勤觀看所管理設(shè)備的運(yùn)行狀況，確保正常工作。
5、交班前，應(yīng)對管理的設(shè)備本班所生產(chǎn)的產(chǎn)量統(tǒng)計(jì)精確，正確計(jì)算出每臺設(shè)備的正品率、GCW7—0的比例、GCW3.5的比例，做好交班記錄。
五、磨粉機(jī)常見故障、產(chǎn)生緣由及排除方法：
1、不出粉或出粉少產(chǎn)量低。
緣由：（1）鎖粉器未調(diào)整好，密封不嚴(yán)，造成粉倒吸
（2）鏟刀磨損大物料鏟不起
排除方法：
�。�1）檢查和調(diào)整好鎖粉器密封，發(fā)覺漏氣處應(yīng)堵住
�。�2）更換新鏟刀
2、成品粉子過粗，或過細(xì)。
緣由：（1）分析機(jī)葉片磨損嚴(yán)峻，不起分級作用。
�。�2）風(fēng)機(jī)風(fēng)量不適當(dāng)
排除方法：
更換葉片并適當(dāng)關(guān)小風(fēng)機(jī)風(fēng)量能解決堵住。過細(xì)應(yīng)提高進(jìn)口風(fēng)量。
3、主機(jī)電流上升，機(jī)溫上升，風(fēng)機(jī)電流下降。緣由：給料過量，風(fēng)道被粉料堵塞，管道排氣不暢排除方法：削減進(jìn)料量，清除風(fēng)道積粉。
4、主機(jī)噪音大并有較大并有較大振動。緣由：
�。�1）進(jìn)料量小或主機(jī)與傳動裝置不同心，兩聯(lián)軸器間無間隙，地腳螺栓松動。
�。�2）料硬沖擊大，或無料層。
（3）磨輥磨壞使圓變形嚴(yán)峻。排除方法：
（1）調(diào)整給料量，找正同軸度，調(diào)整兩聯(lián)軸器中間的間隙。
�。�2）減小進(jìn)料粒度。
�。�3）更換磨輥、磨環(huán)。
六、工作中發(fā)覺的問題以及我的個(gè)人建議：
1、在落地料中發(fā)覺有很多螺絲帽、螺絲桿、彈簧墊片，這樣簡潔使磨輥磨損過快、主機(jī)震動大、嚴(yán)峻時(shí)會消逝悶機(jī)現(xiàn)象。
個(gè)人建議：把落地料中的雜物撿出，確保干凈后再投入料倉。避開不必要的`事故發(fā)生。
2、袋子鋪張嚴(yán)峻，每次接班后，我發(fā)覺前一班剩余的袋子還有很多，這樣既簡潔使袋子鋪張流失，又使現(xiàn)場凌亂、不易整理。
個(gè)人建議：統(tǒng)計(jì)每個(gè)白班、夜班或許一臺機(jī)GCW7—0、GCW3.5分別需要幾條袋子，然后套袋子時(shí)做到心中有數(shù)。這樣既節(jié)省了套袋的時(shí)間又節(jié)省了資源。
七、個(gè)人方案和努力方向：
自入廠以來，我很榮幸有了學(xué)習(xí)顯微鏡測量、檢測產(chǎn)品粒度的機(jī)會。所以我很珍惜這個(gè)機(jī)會，投入了全部的精力。在自己的努力和師傅們的熱心訓(xùn)練下，我把握了一些鏡檢學(xué)問。但有很多地方不夠成熟，需要學(xué)習(xí)的內(nèi)容還有很多。假如還有機(jī)會的話，我照舊會連續(xù)用心提升自己用顯微鏡測量產(chǎn)品粒度的水平，使自己的技能嫻熟化、精密化。同時(shí)，我要用心學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)們的辦事力氣和管理力氣，平常閱讀相關(guān)書籍，不斷的提升自己的綜合素養(yǎng)。
我確定要通過自己的學(xué)習(xí)和不斷進(jìn)取，把握扎實(shí)的技能，絕不辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)對我的期望和培育，成為一個(gè)用真才實(shí)學(xué)為公司締造效益的易成人。
八月個(gè)人工作總結(jié)范文8
秋風(fēng)送爽，丹桂飄香，在總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)和各個(gè)部門全體員工的共同努力下，即將迎來豐碩收獲的九月。現(xiàn)將八月份本部門工作具體狀況和下月度的整改措施及工作方案明細(xì)如下：
一、聘請與配置
1、本月共辦理入職員工兩名，分別是財(cái)務(wù)部會計(jì)鄭世娥、技術(shù)部預(yù)算員
郭麗麗；辦理離職員工手續(xù)兩名，分別是技術(shù)部員工張旭茜、工程部員工王秀玉。
2、前程無憂網(wǎng)站共收到簡歷狀況：
�。�1）、空調(diào)售后修理工簡歷26份、符合崗位要求的5份
�。�2）、空調(diào)安裝項(xiàng)目經(jīng)理31份符合崗位要求的3份
�。�3）、技術(shù)部經(jīng)理簡歷68份符合崗位要求的2份
�。�4）、銷售部經(jīng)理127份符合崗位要求的5份依據(jù)公司現(xiàn)缺崗位，對簡歷庫賽選對比分析，空調(diào)售后修理工三年以上閱歷中專以上學(xué)歷的期望薪資在大多集中在3500—5000之間，空調(diào)安裝項(xiàng)目經(jīng)理五年以上工作閱歷大專以上的期望薪資多10000———15000之間；三年以上項(xiàng)目經(jīng)理工作閱歷，大專以上學(xué)歷的期望薪資大約在8000元左右，技術(shù)部經(jīng)理待遇要求基本上與項(xiàng)目經(jīng)理相像。
3、本月共面試應(yīng)聘人員8名，其中會計(jì)人員3名、售后修理人員共1名、預(yù)算人員2名、項(xiàng)目經(jīng)理2名。本月共錄用人員小計(jì)2名。
�。�1）、會計(jì)人員應(yīng)聘比：300%錄用比：33%聘請完成比：100%
�。�2）、售后修理工應(yīng)聘比：100%錄用比：0%聘請完成比：0%
（3）、預(yù)算人員應(yīng)聘比：200%錄用比：50%聘請完成比：100%
（4）項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)聘比：200%錄用比：0%聘請完成比：0%
二、薪酬與福利：
1、進(jìn)行市場相同相近行業(yè)薪酬調(diào)查
分別到甘家口全國人才相互溝通中心建筑工程人才市場、雍和宮人才市場、安定門北京人才市場、朝陽人才市場建筑工程類專場聘請會進(jìn)行薪酬調(diào)查，共對4大工程行業(yè)9家企業(yè)11個(gè)崗位進(jìn)行薪酬了抽樣調(diào)查，明確了我公司薪酬方面以及市場競爭力的基本狀況。
2、進(jìn)行薪酬分析，書寫薪酬報(bào)告，制定薪酬調(diào)整方案，從各個(gè)角度考慮薪酬調(diào)整的幅度以及所需要調(diào)整的薪酬崗位和結(jié)構(gòu)范圍。
3、進(jìn)行薪酬調(diào)整后部分崗位的面談，了解員工的心聲，以人為本，指導(dǎo)薪酬方案的'正的確施。本次共與6名員工進(jìn)行薪酬面談，并建檔留存準(zhǔn)時(shí)把握員工的期望值并對部分員工對薪酬方面的一些模糊熟識賜予解釋。
4、本月辦理員工社保、住房公積金增員共兩人，人力資源部黨進(jìn)鋒與工程部蔡春暉。
三、勞動關(guān)系與培訓(xùn)方面：
1、辦理新入職員工勞動合同的簽訂共兩份，辦理試用期轉(zhuǎn)正員工手續(xù)共兩人，均已備案存檔
2、本月共組織新員工入職培訓(xùn)一次，給新入職員工講解了公司的企業(yè)文化，經(jīng)營理念，薪酬管理、績效考核、日常請銷假審批，考勤管理操作規(guī)范、日常所用的表格填寫，日報(bào)、周方案提交規(guī)范等主要內(nèi)容。另參預(yù)外訓(xùn)廣聯(lián)達(dá)培訓(xùn)一次，了解技術(shù)部預(yù)算軟件的操作與使用，為以后的績效管理打下基礎(chǔ)。
3、本月制定出員工培訓(xùn)管理方案，主要明確了企業(yè)內(nèi)部關(guān)于各個(gè)層面的培訓(xùn)方案，企業(yè)外訓(xùn)的操作流程和權(quán)責(zé)義務(wù)。可以作為長期企業(yè)進(jìn)展的人才儲備機(jī)制。四、績效管理方面：
1、本月績效考評期為31周至34周，每周進(jìn)行績效表格的整理匯總，計(jì)算分值，交與考評小組其他成員進(jìn)行綜合評審。
2、將評比出的月度優(yōu)秀員工進(jìn)行建檔記錄，作為季度、半年以及調(diào)薪晉職的依據(jù)。
3、對部分考評成果低下的員工進(jìn)行綜合方面分析，準(zhǔn)時(shí)找出影響工作效率的具體緣由，并給于反饋指導(dǎo)。
五、事務(wù)性工作
1、員工的請銷假、加班、調(diào)休審批；
2、公司考勤、日報(bào)的查看和特殊狀況確認(rèn)與核實(shí)；
3、對平安、保潔日常工作進(jìn)行檢查督導(dǎo)；
4、每日簡歷庫應(yīng)聘人員的賽選與聯(lián)系；
5、員工入職、離職手續(xù)的辦理、合同的簽訂；
6、小區(qū)糾紛的關(guān)心處理。
六、本月工作的不足：
1、由于個(gè)人事務(wù)多心情較為煩躁，不能全身心投入工作；
2、對處理業(yè)主糾紛方面閱歷不足，物業(yè)法規(guī)學(xué)問方面淡薄，事故處理不當(dāng)簡潔給公司帶來隱患；
3、人員聘請方面由于各種緣由，所缺崗位未能準(zhǔn)時(shí)聘請到位。
七、整改措施及下月工作方案：
1、平衡心態(tài)，用飽滿的熱忱和主動的態(tài)度去做好每件工作；
2、多加學(xué)習(xí)，從各個(gè)方面提升自身素養(yǎng)，以便應(yīng)付工作中消逝的各種問題，圓滿處理好各項(xiàng)工作。
3、對于以后聘請的人員實(shí)行新的薪酬待遇標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)整工資結(jié)構(gòu)，提高工資水平，降低福利和年終獎金，確保人工成本不超預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)，提高聘請完成率。
4、下月的工作主要是圍繞新公司成立，做相關(guān)的關(guān)心工作和人員聘請，利用合作單位所贈送的專場聘請會和公司所購買的前程無憂聘請網(wǎng)站服務(wù)，力爭盡快補(bǔ)充所缺崗位，滿足公司日益進(jìn)展的需要。
5、關(guān)于員工年度健康體檢方面聯(lián)系報(bào)價(jià)審批，秋冬裝工服的選購方案與實(shí)施，另外做好雙節(jié)員工福利方面的預(yù)算和支配。
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