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培優(yōu)補(bǔ)差工作總結(jié)

時(shí)間:2023-12-08 08:55:14 工作總結(jié) 我要投稿

培優(yōu)補(bǔ)差工作總結(jié)范文

  總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以給我們下一階段的學(xué)習(xí)和工作生活做指導(dǎo),因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦?偨Y(jié)你想好怎么寫了嗎?以下是小編收集整理的培優(yōu)補(bǔ)差工作總結(jié)范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

培優(yōu)補(bǔ)差工作總結(jié)范文

培優(yōu)補(bǔ)差工作總結(jié)范文1

  一個(gè)班級(jí)里難免會(huì)出現(xiàn)個(gè)性差異現(xiàn)象,總存在一些尖子生和后進(jìn)生。為了使同學(xué)們有所進(jìn)步、有所提高,充分挖掘其潛力,全面展現(xiàn)自我,讓他們找到自信心,培養(yǎng)他們對(duì)數(shù)學(xué)課的興趣。我把工作具體總結(jié)如下:

  一、思想教育是培優(yōu)補(bǔ)差的根本。

  老師傾注真誠(chéng)的愛,在感情上親近學(xué)生,在學(xué)習(xí)上幫助他們,在生活中關(guān)心他們,使他們真正感到老師可親、可信、可敬。這樣,他們才會(huì)主動(dòng)親近老師,才會(huì)樂意接受老師的批評(píng)和教育。平時(shí)我就注意面向全體學(xué)生,公平,公正對(duì)待每一位同學(xué),通過談心、個(gè)別交流的形式,給予全班學(xué)生同樣的關(guān)心指導(dǎo),同樣的信賴和尊重,同樣的鼓舞和期待。使每個(gè)學(xué)生端正學(xué)習(xí)態(tài)度,有積極進(jìn)取的心態(tài)。

  我還在思想道德方面培養(yǎng)他們積極向上的樂觀的心態(tài)。時(shí)刻提醒自己注意,同學(xué)們需要的,首先并不是書本知識(shí),而是需要被關(guān)心、幫助、愛護(hù),使他們不健康或者畸形的人格、心理得到矯正,好讓迷途的羔羊不再迷途。因此,我時(shí)刻都在注意改變自己,改變自己的觀念、改變自己的態(tài)度、改變自己習(xí)慣。平時(shí)的為人處事本著理解的原則,摸清同學(xué)們犯錯(cuò)的原因和動(dòng)機(jī),想辦法接觸他的同學(xué),與家長(zhǎng)聯(lián)系、與教過他的老師聯(lián)系等多種形式,從側(cè)面了解其學(xué)習(xí)生活背景、家庭教育背景、心理發(fā)展過程、成長(zhǎng)經(jīng)歷等等,為轉(zhuǎn)化工作奠定了良好的基礎(chǔ)。對(duì)于思想不穩(wěn)定,自我控制能力差的學(xué)生,我教育他們認(rèn)真調(diào)整他們的心態(tài),幫助他們抵制外界不良因素的引誘,培養(yǎng)他們的自我控制能力,培養(yǎng)他們頑強(qiáng)的意志。

  根據(jù)每個(gè)學(xué)生的特點(diǎn),特別是個(gè)性鮮明的學(xué)生,“因材施教”創(chuàng)造不同的成功教育方法,不傷害任何一個(gè)學(xué)生,嚴(yán)格要求優(yōu)等生,充分挖掘他們的潛力,培養(yǎng)高素質(zhì)的拔尖人才。挖掘中等生的潛力,使他們超越自我。關(guān)注熱愛后進(jìn)生,使他們減輕壓力,感受到來自老師與集體的愛,享受大家庭的樂趣。了解自己的常處于不足,樹立自信心。

  1、備好教材、備好學(xué)生、寫好學(xué)案。

  學(xué)案習(xí)題設(shè)計(jì)結(jié)合教材要有梯度、有針對(duì)性。習(xí)題編寫要引導(dǎo)后進(jìn)生跳一跳摘到果子,不斷品嘗到成功的喜悅,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣;習(xí)題的.編寫還要有一定的發(fā)散空間。如:一題多解、拔高題等,培養(yǎng)優(yōu)等生的分析能力、思維能力及遷移能力。

  2、分組實(shí)施競(jìng)爭(zhēng)、合作、互助的方法。

  在桌位的安排上采用“結(jié)對(duì)子”方法;在學(xué)習(xí)上采用“對(duì)手賽”的方法;在課堂上采用后進(jìn)生優(yōu)先板演,優(yōu)生講解的策略。讓后進(jìn)生認(rèn)識(shí)到出錯(cuò)的原因,做好查漏補(bǔ)缺,知識(shí)當(dāng)堂消化。這樣在提高優(yōu)等生的理解與講解能力的同時(shí),也提高他們的自信心。

  3、實(shí)施堂堂清、日日清的原則。

  為了提高課堂的效率,做好培優(yōu)補(bǔ)差工作,不讓一個(gè)學(xué)生掉隊(duì)。堅(jiān)持做到堂堂清、日日清,讓學(xué)生掌握好當(dāng)天知識(shí),不讓知識(shí)出現(xiàn)脫鏈、斷層的現(xiàn)象。每次測(cè)驗(yàn)后,要求每個(gè)學(xué)生不斷調(diào)整近期學(xué)習(xí)目標(biāo)與學(xué)習(xí)對(duì)手。幫助學(xué)生分析進(jìn)步與退步的原因,找到查漏補(bǔ)缺的方法,及時(shí)引導(dǎo)學(xué)生端正學(xué)習(xí)態(tài)度,做到勝不驕、敗不餒。

  總之,在不斷地教學(xué)中,我要積極探索高效科學(xué)的培優(yōu)補(bǔ)差方法,不斷反思工作的實(shí)效性,進(jìn)一步提高教學(xué)水平。

培優(yōu)補(bǔ)差工作總結(jié)范文2

  一個(gè)班級(jí)成績(jī)優(yōu)異與否說培優(yōu)輔差工作有直接的關(guān)系。培優(yōu)重在拔尖,輔差重在提高。我的工作思想是:提高優(yōu)生的自主和自覺學(xué)習(xí)能力,進(jìn)一步鞏固并提高中等生的學(xué)習(xí)成績(jī),幫助潛能生取得適當(dāng)進(jìn)步,讓潛能生在教師的輔導(dǎo)和優(yōu)生的幫助下,逐步提高學(xué)習(xí)成績(jī),并培養(yǎng)較好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,形成基本能力,從而提高整個(gè)班級(jí)的素養(yǎng)和成績(jī)。

  下面是我在這學(xué)期在這方面的做法:

  1.正確看待每一個(gè)學(xué)生。

  把每一個(gè)學(xué)生當(dāng)成一個(gè)人來看待,以提高學(xué)生素質(zhì)為自己工作的重點(diǎn)。積極對(duì)待學(xué)生的`每一個(gè)閃光點(diǎn),施以恰如其分的鼓勵(lì)性評(píng)價(jià),使得每一位學(xué)生都能安心于課堂的學(xué)習(xí),把學(xué)困生的厭學(xué)情緒抑制在一個(gè)最低點(diǎn)上。對(duì)于差生主要引導(dǎo)他們多學(xué)習(xí),多重復(fù),在熟練的基礎(chǔ)上不斷提高自己的能力。在工作過程中,注重優(yōu)生的輔導(dǎo)。對(duì)差生進(jìn)行多鼓勵(lì)、少批評(píng)、多談心,進(jìn)行心理溝通,提高他們的自我控制能力。

  2.發(fā)揮優(yōu)生的優(yōu)勢(shì)。

  1)、指名讓他帶領(lǐng)一個(gè)學(xué)習(xí)小組,擔(dān)任學(xué)習(xí)小組長(zhǎng),介紹方法讓組內(nèi)成員懂得怎樣學(xué),并設(shè)立小組評(píng)價(jià)機(jī)制,激發(fā)他們小組之間的團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),從而在組與組之間、在生與生之間形成“趕、幫、超”濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,使每個(gè)學(xué)生學(xué)有所長(zhǎng)、學(xué)有進(jìn)步。

  2)、課堂上引導(dǎo)潛能生學(xué)會(huì)即時(shí)提問、質(zhì)疑,請(qǐng)優(yōu)等生及時(shí)解疑,及時(shí)消除潛能生不懂或是不太懂的題目,堆積或是拖延會(huì)讓潛能生身上的包袱越來越沉重。

  3)、采用以“困”助“困”的方式,堅(jiān)持輔潛工作。

  以往的教學(xué)活動(dòng)中,我們常常是在班里開展一對(duì)一的“手拉手”活動(dòng),讓優(yōu)等生去幫助學(xué)困生。剛開始的時(shí)候好像還是有一些效果的,可時(shí)間一長(zhǎng),我們就會(huì)感覺好像有些名存實(shí)亡了。這種現(xiàn)象引發(fā)了我的思考,為什么會(huì)這樣呢?于是,我便深入學(xué)生中間去探個(gè)究竟。經(jīng)過長(zhǎng)時(shí)間的觀察和訪談,我發(fā)現(xiàn)主要有兩點(diǎn)原因,一是學(xué)困生們經(jīng)常會(huì)收到優(yōu)等生的埋怨;二是他們的思維方法不同。對(duì)于優(yōu)生的指導(dǎo),學(xué)困生們往往都是聽得云里霧里,效果自然好不到哪兒去。相反地,學(xué)困生與學(xué)困生之間的交流卻是順暢多了,而且他們也很樂于去幫助同伴,感覺自個(gè)能給同伴作指導(dǎo)是一件很光榮、很自豪的事。于是,這學(xué)期我便嘗試著讓學(xué)困生去幫助學(xué)困生,當(dāng)某一個(gè)學(xué)困生有了進(jìn)步時(shí),我就會(huì)讓他去幫助比他學(xué)習(xí)更困難的同學(xué)完成任務(wù)。沒想到,這樣的安排很快地激發(fā)了他們的熱情,學(xué)習(xí)的興趣也濃了,干勁兒也足了,再加上老師的及時(shí)肯定和幫助,學(xué)習(xí)成績(jī)自然也就提高了。

  4.注重與家長(zhǎng)及時(shí)聯(lián)系。

  進(jìn)行家訪或?qū)⒓议L(zhǎng)請(qǐng)到學(xué)校來參加座談會(huì),了解學(xué)生背后的實(shí)際情況,溝通家校之間的聯(lián)系,對(duì)學(xué)生每取得的一分進(jìn)步都及時(shí)告知家長(zhǎng),爭(zhēng)取家長(zhǎng)們的配合。

培優(yōu)補(bǔ)差工作總結(jié)范文3

  很榮幸在這一年里擔(dān)負(fù)高一年級(jí)的培優(yōu)小組的負(fù)責(zé)人,這也是我在肇中工作的第四年以來第一次擔(dān)負(fù)如此艱難的任務(wù),在這一年里在毫無(wú)經(jīng)驗(yàn)的條件下,慢慢的同學(xué)生們一起發(fā)展,一同摸索前進(jìn)的途徑。

  俗話說:火車跑得快,全憑車頭帶。一個(gè)團(tuán)隊(duì)要想成長(zhǎng)得好,必須有領(lǐng)頭羊,在班級(jí)中,這個(gè)領(lǐng)頭羊便是尖子生。因此,培養(yǎng)出一批具有必然競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的尖子生至關(guān)緊張。尖子生不僅能引領(lǐng)整個(gè)班級(jí)的偏向,而且是關(guān)系到整個(gè)年級(jí)學(xué)校可否協(xié)調(diào)康健成長(zhǎng)及至高考“大豐收”的一個(gè)緊張因素,也是教導(dǎo)教授誡化后果最顯著的標(biāo)志之一。如何培養(yǎng)尖子生呢?總結(jié)一下在這一年里在尖子生的培養(yǎng)的幾點(diǎn)策略和。

  一、選拔挖掘苗子,訂定培優(yōu)學(xué)科

  在新高考的革新大情況下,語(yǔ)數(shù)英三科的學(xué)科位置顯得加倍緊張,因此從年級(jí)整體結(jié)構(gòu)方面語(yǔ)數(shù)英三科引起高度看重。顛末年級(jí)斟酌培優(yōu)工具主要以在第一次段考中語(yǔ)數(shù)英三科年級(jí)總分前50名,第二次段考以后以霉畚段評(píng)語(yǔ)數(shù)英三科年級(jí)總分前30名在加上次培優(yōu)工具中在新一次考試中未考出年級(jí)前100名的同學(xué)。顛末霉畚篩選,在這一年里共篩選5次,霉畚培優(yōu)人數(shù)也許在50—60名左右。在指點(diǎn)學(xué)科方面共開設(shè)語(yǔ)、數(shù)、英、物、化這5門學(xué)科。

  在這樣高強(qiáng)度的選拔鐫汰制度下給尖子生產(chǎn)生了學(xué)習(xí)壓力以及積極向上的動(dòng)力。通過這一年的篩選我覺得尖子生廣泛對(duì)問題應(yīng)具有敏銳的察觀力、富厚的想象力和創(chuàng)造力,他們善于抽象、概括、思考和斷定,有奇特的思維方法,有優(yōu)秀的闡發(fā)問題和辦理問題的才能,同時(shí)尖子生還具有平時(shí)甘于默默無(wú)聞,但對(duì)學(xué)科知識(shí)有強(qiáng)烈的渴求、學(xué)風(fēng)踏實(shí)、個(gè)性質(zhì)樸的精良品質(zhì)。

  因?yàn)閷W(xué)生是成長(zhǎng)變更的,尖子生也是相對(duì)的,我們要用成長(zhǎng)的眼光看待學(xué)生。我心目中的尖子生有兩類:一是考試造詣常年在年級(jí)前10名的;二是本身有很大的潛力暫時(shí)鋒芒未露的準(zhǔn)尖子生,年級(jí)也許10多名這一層學(xué)生是我們要居心去掘客其的自身潛力。

  二、關(guān)切尖子生的脆弱學(xué)科

  在培優(yōu)班剛開始的初始階段,讓尖子生出于自愿選擇配有選科。在這個(gè)歷程中發(fā)明一部分出于喜愛都選擇數(shù)學(xué)培優(yōu),而相對(duì)脆弱的語(yǔ)文、英語(yǔ)等培優(yōu)沒有引起學(xué)生的看重,覺得晉升后果不顯著,或者對(duì)付這兩門學(xué)科有種逃避的心態(tài)。因此在上半年的培優(yōu)歷程中我們發(fā)明尖子生的整體造詣晉升并不是很顯著。

  我覺得觀待他們的脆弱學(xué)科,癥結(jié)是改變他們對(duì)學(xué)科認(rèn)識(shí)的思想,使學(xué)生認(rèn)識(shí)到這科緊張,而且進(jìn)步弱科對(duì)他來說并不是很艱苦的一件事情,可以多和先生交流。只要思想問題辦理了,這一門課的學(xué)習(xí)問題例如習(xí)慣甚至興趣等往往也就會(huì)獲得辦理。教師們要,激勵(lì)和指導(dǎo)他們注意平衡成長(zhǎng),能力取得更高好的后果。

  要把年級(jí)的培優(yōu)工作理解為對(duì)尖子生脆弱學(xué)科進(jìn)行“輔差”,而并非對(duì)付優(yōu)勢(shì)科目進(jìn)行再度拔尖。我們必然要顧全學(xué)生的整體素質(zhì)的成長(zhǎng)。

  三、培優(yōu)教師的培優(yōu)策略

  1、依據(jù)這一年的培優(yōu),我覺得在高一階段對(duì)付造詣穩(wěn)居年級(jí)前10名的尖子生要樹立造詣跟蹤檔案,使學(xué)生造詣環(huán)境闡發(fā)做到常常化。霉畚的考試后均要有每科和總體的環(huán)境闡發(fā),通過闡發(fā)要提出合理的整改步伐,便于班主任和科任教師控制落實(shí),培養(yǎng)尖子生要重在細(xì)節(jié)、重在歷程、重在積累。對(duì)尖子生的指導(dǎo)最好實(shí)施導(dǎo)師制,互選原則,加大對(duì)尖子生的關(guān)切力度,從本色上起到真正的引導(dǎo)作用。而并非對(duì)尖子生名單的陌生和造詣的不了解。

  2、要降服尖子生眼高手低、疏忽根基的問題,積極要求學(xué)生辦理如何多拿一分、多做對(duì)一題的問題;在這一年里我們培優(yōu)初始針對(duì)數(shù)學(xué)主講角逐標(biāo)題,然則發(fā)明這樣不僅消除部分學(xué)生的學(xué)習(xí)信心,又闊別我們高考為本的宗旨。因此對(duì)付我們培優(yōu)教師要使學(xué)生辦理會(huì)而紕謬,對(duì)而不全的問題;辦理答題不規(guī)范,不會(huì)用學(xué)科語(yǔ)言答題;不看重步驟,做題不嚴(yán)密的搭檔;要一切以高考的難度規(guī)范為標(biāo)準(zhǔn),時(shí)刻主抓根基的前提在進(jìn)行額外擴(kuò)展。任課教師要讓尖子生們較早地多打仗高考試題,讓學(xué)生們通過多做高考題,觀賞本身的'程度,明確本身的差距,激發(fā)本身的斗志,從而更好地進(jìn)步本身。

  3、教師要看重在措施、思維、心理、應(yīng)試才能方面指點(diǎn)。它不能對(duì)講義知識(shí)進(jìn)行簡(jiǎn)單反復(fù)和講述,因?yàn)閷W(xué)生都有較扎實(shí)的知識(shí)功底,他們短缺的是學(xué)科思維和治學(xué)才能。因此,思維、措施、心理的指點(diǎn)成為辦理問題進(jìn)步造詣的癥結(jié)。

  4、培優(yōu)教師在備課方面并非三兩個(gè)培優(yōu)教師的智慧,而是整個(gè)備課組的集體力量;在上課、備課、指點(diǎn)、批改、糾錯(cuò)、測(cè)試、反饋、教輔處置懲罰等所有教授教誡環(huán)節(jié)下功夫,使每一節(jié)都是杰出課,這是尖子生培養(yǎng)的最根本,也是培優(yōu)先生們最起碼的工作追求培優(yōu)課的內(nèi)容要增強(qiáng)與充足。

  總之,尖子生的培養(yǎng)是一項(xiàng)繁雜系統(tǒng)的工作,必要學(xué)校、先生、家長(zhǎng)作好方方面面的工作,任何一個(gè)環(huán)節(jié)都不能出問題。只有認(rèn)識(shí)到位,密切協(xié)作,扎實(shí)有效,能力培養(yǎng)出一批又一批的尖子生,匆匆進(jìn)年級(jí)、學(xué)校的協(xié)調(diào)康健成長(zhǎng)!捌椒驳氖伦龊帽闶遣黄椒,簡(jiǎn)單的事做好便是不簡(jiǎn)單”,培優(yōu)工作也是這樣,只有師生連合、師生共同、扎實(shí)踐行,我們的優(yōu)秀生能力成為尖子生,能力取得預(yù)想的輝煌造詣,能力匆匆進(jìn)肇中的突起和成長(zhǎng)!

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