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校本培訓(xùn)個人總結(jié)

時間:2023-07-09 07:10:17 個人總結(jié) 我要投稿

(精選)校本培訓(xùn)個人總結(jié)

  總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性結(jié)論的書面材料,它可以使我們更有效率,因此,讓我們寫一份總結(jié)吧。那么我們該怎么去寫總結(jié)呢?以下是小編整理的校本培訓(xùn)個人總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

(精選)校本培訓(xùn)個人總結(jié)

校本培訓(xùn)個人總結(jié)1

  20xx年xx月xx日,我們在陳老師的帶領(lǐng)下來到了美麗的xx小學(xué),參加他們學(xué)校的校本研修活動,從中我受益匪淺。那天,我們一走進(jìn)美麗的校園,就感受到校領(lǐng)導(dǎo)和老師們的熱情。帶著這種溫暖的感受,我們先觀摩了吳紅云老師為我們執(zhí)教的一年級語文課《棉花姑娘》,課堂上,學(xué)生積極主動,教師從容大氣,令人印象深刻。課后,我們聆聽了執(zhí)教者兼xx小學(xué)的語文教導(dǎo)吳紅云老師為我們介紹他們學(xué)校校本研修活動的開展情況。

  接著,xx小學(xué)一、二年級的.全體語文教師圍繞研究主題依托文本,學(xué)習(xí)表達(dá)展開評課。幾位語文教師,不管是年輕的,還是年長的,都非常坦誠地表達(dá)自己的觀點(diǎn),給予了課堂很高的評價,同時也提出了一些中肯的建議。在互動交流中,大家對依托文本,學(xué)習(xí)表達(dá)這個理念的理解更加深入了,對實(shí)施方法也有個更全面、更科學(xué)的認(rèn)識。

  如今,當(dāng)我再次回顧整個研修過程,腦海中不覺跳出這樣一幅畫面:茂盛的棉花樹上開滿了潔白如雪的棉花,每一朵棉花都綻放著笑臉。這朵朵棉花既像孩子們那自信的笑臉,又像恬靜溫和的教師,還像認(rèn)真鉆研,充滿激情的執(zhí)教者。那么,是什么使得該校的校本研修活動開展得有聲有色呢?我想根源是他們能立足課堂,扎實(shí)研究。

  一、主題來源課堂問題我們從吳老師的介紹中,可以得知,他們的研究主題來源于課堂問題。

  隨著二期課改的深入發(fā)展,語文教學(xué)強(qiáng)調(diào)要關(guān)注作者的表達(dá),然而在課堂中不少教師不知如何引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注表達(dá),因此,他們制定了依托文本,學(xué)習(xí)表達(dá)的研究主題。這樣的主題是教師們迫切需要解決的問題,因此利于調(diào)動教師們的研究積極性,激發(fā)了教師們的內(nèi)驅(qū)力。

  二、教學(xué)體現(xiàn)研究主題

  確定了研究主題,教師在備課、上課環(huán)節(jié)就要體現(xiàn)對研究主題的理解。吳老師在課堂教學(xué)中,僅僅圍繞依托文本,學(xué)習(xí)表達(dá)的理念進(jìn)行教學(xué)。例如,吳老師在指導(dǎo)學(xué)生了解課文主要內(nèi)容時,先提出問題,讓學(xué)生帶著問題邊讀邊思考,然后步步引導(dǎo),不斷提高要求,最后學(xué)生能圍繞問題把課文主要內(nèi)容說清楚、說完整、說連貫了。同時,教師還引導(dǎo)學(xué)生抓住關(guān)鍵詞理解文本,關(guān)注標(biāo)點(diǎn)有感情朗讀課文等。充分體現(xiàn)了依托文本,學(xué)習(xí)表達(dá)的研究主題?梢姡瑸榱颂岣哐行藁顒拥挠行,課堂上應(yīng)多過多種途徑,巧妙體現(xiàn)教師對研究主題的理解。

  三、評課圍繞研究主題

  在評課環(huán)節(jié),教師們不是面面俱到,而是圍繞研修主題展開討論,在這個過程中,大家提出各自的想法和認(rèn)識,在思維碰撞中加深了對研究主題的理解。同時,由于研討要圍繞主題,教師們在整個活動過程中都會有主題意識,例如,在觀課時,教師可能就會更多地從研究主題的角度去觀察課堂,這樣的觀課更具針對性,教師的收獲也會更大。

  四、經(jīng)驗(yàn)服務(wù)教學(xué)實(shí)踐

  從吳老師的介紹中,我們得知他們會把研討過程中閃現(xiàn)的智慧火花,進(jìn)行整理、提升,形成一定的經(jīng)驗(yàn),用經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐,通過實(shí)踐再次檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)的科學(xué)性、普適性。由于教師們看到了研修工作對教學(xué)的幫助,研究的積極性自然就提高了?梢,經(jīng)驗(yàn)服務(wù)于教學(xué)實(shí)踐,使促使教師們扎實(shí)做研究的有效途徑之一。

校本培訓(xùn)個人總結(jié)2

  一年一度的校本培訓(xùn)也如期而至;厥讋倓傋哌^的幾天時間,是忙碌的、是炎熱的、是辛苦的,但與此同時我們也收獲著、成長著、快樂著。校本培訓(xùn)的集中學(xué)習(xí)時間結(jié)束了,我由衷覺得時間沒白花,而且我感受今年的校本培訓(xùn)是歷年來安排的最充實(shí)、最合理的一次,我受益匪淺。

  在此次培訓(xùn)中每一個講座都很精彩,在佩服講座專家們博學(xué)深思精神的同時,我更關(guān)注講座的內(nèi)容。對我來說,講座中值得我學(xué)習(xí)的東西很多很多,總結(jié)起來有以下幾點(diǎn):

  一、在講座中,我領(lǐng)悟到:不斷的進(jìn)步是以不斷的學(xué)習(xí)為前提。

  我個人很喜歡專家講座,當(dāng)書越教越疲憊的時候,需要見多識廣又有較高理論水平的專家高屋建瓴的給我指導(dǎo),助我突破瓶頸。專家講座滿足了我的需求。幾天的培訓(xùn)結(jié)束了,但我的學(xué)習(xí)并未結(jié)束,相反,以此為契機(jī),它才剛剛開始。專家給我們推薦了很多有名的書籍,我將會一一去學(xué)習(xí)研讀。

  二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)過去不代表未來,要轉(zhuǎn)變觀念靠的是學(xué)習(xí),不斷地學(xué)習(xí),以學(xué)習(xí)來改變自己,以學(xué)習(xí)來充實(shí)自己。

  本次校本培訓(xùn),我更強(qiáng)地意識到了自己知識的淺薄。在這些專家們面前我多像一只井底之蛙,什么教科研,什么新的備課理念,我都覺得很新鮮,有些以前真的連聽都沒聽過,更別提去實(shí)踐了,我有了一種很強(qiáng)的危機(jī)感,所以學(xué)習(xí)迫在眉睫!只有這樣才能使危機(jī)有轉(zhuǎn)機(jī),所謂“鳥欲高飛先振翅,人求上進(jìn)先讀書!毕嘈抛约耗軋猿。

  三、學(xué)會反思

  蘇霍姆林斯基曾說過:“只有善于分析自己工作的教師,才能成為得力的有經(jīng)驗(yàn)的教師!辈ㄋ辜{也說過:“沒有反思的經(jīng)驗(yàn)是狹隘的經(jīng)驗(yàn),至多只能成為膚淺的知識。如果教師僅僅滿足于獲得經(jīng)驗(yàn)而不對經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行深入的思考,那么他的教學(xué)水平的發(fā)展將大受限制,甚至有所滑坡!痹谝郧暗墓ぷ髦,我雖然有過反思,但從來沒有很認(rèn)真地正規(guī)地把它當(dāng)成一項工作去執(zhí)行,只是在頭腦里想想就過了。在以后的工作中,我一定而且必須要學(xué)會總結(jié)反思,以逐步提高自己的教學(xué)水平。

  四、對學(xué)生胸懷要博大,情感的體驗(yàn)要細(xì)微

  “沒有理由要求每個學(xué)生喜歡我,但我必須喜歡每個學(xué)生”。師生關(guān)系和諧、融洽,學(xué)生感受到教師對自己的肯定,便會主動親近教師,樂于接受教師的教誨,使師生心靈溝通,從而激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和創(chuàng)造性。

  五、教師對學(xué)生的影響是深遠(yuǎn)性的,影響不是一時的,而是長遠(yuǎn)的

  教師的一言一行對學(xué)生的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響,教師一言一行,一舉一動,學(xué)生都喜歡模仿,將會給學(xué)生帶來一生的`影響,因此,教師一定要時時處處為學(xué)生做出榜樣,凡是教師要求學(xué)生要做到的,自己首先做到;凡是要求學(xué)生不能做的,自己堅決不做。嚴(yán)于律已,以身作則,才能讓學(xué)生心服口服,把你當(dāng)成良師益友。

  六、在課堂上應(yīng)該多給學(xué)生思考的時間

  確實(shí),只有讓學(xué)生主動去思考,即便自己的答案是錯的,都會使學(xué)生對所學(xué)知識留下深刻印象。課堂四十五分鐘,我們應(yīng)該舍得放棄,多留點(diǎn)時間給學(xué)生,讓他們學(xué)著思考,學(xué)著總結(jié),留下印象。

  總之,通過校本培訓(xùn)的學(xué)習(xí)收獲很大,希望今后能有更多這樣的機(jī)會,使我們的教師能夠盡快提高自身能力,投入到教育教學(xué)當(dāng)中,在教育這個崗位上有更高的突破。我也會努力總結(jié)自己的教學(xué),上好自己的每一堂課,努力做一名優(yōu)秀的人民教師。

校本培訓(xùn)個人總結(jié)3

  教師是辦學(xué)之本,是立校之本,是學(xué)?沙掷m(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)。全面推進(jìn)素質(zhì)教育,深入進(jìn)行課程改革,培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的學(xué)生,必須要有高素質(zhì)的師資隊伍。而校本培訓(xùn)是全面提高教師素質(zhì)的重要途徑。加強(qiáng)教師隊伍建設(shè),提高教師的師德和業(yè)務(wù)水平是提高教師教育教學(xué)能力的一條重要途徑,更是影響教育質(zhì)量的關(guān)鍵因素。校本培訓(xùn)和校本教研,是教師成長的一只方舟。因此,做好校本培訓(xùn)工作非常重要,下面將我校本年開展的校本培訓(xùn)工作總結(jié)如下:

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,認(rèn)識到位。

  學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)非常重視校本培訓(xùn)工作,成立了校長任組長的校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對校本培訓(xùn)工作的指導(dǎo),把校本培訓(xùn)落到實(shí)處,把校本培訓(xùn)作為加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)的重要手段,通過開展校本培訓(xùn),大力提高教師專業(yè)化水平,提高教師綜合教育能力,提高教師整體的業(yè)務(wù)水平。

  二、嚴(yán)格要求,認(rèn)真組織。

  1、學(xué)期初召開全體教師會議和教研組長、備課組長會議,按照校本培訓(xùn)的要求,認(rèn)真布置學(xué)期校本培訓(xùn)工作內(nèi)容,并提出了嚴(yán)格的要求,使全體教師充分認(rèn)識進(jìn)行校本培訓(xùn)的重要性,不把培訓(xùn)當(dāng)成一種負(fù)擔(dān),應(yīng)付了事,真正從中學(xué)到教學(xué)理論和技能,一開始并提出每位教師每月都要寫一篇教學(xué)反思和聽課反思,并要求及時參加各種校外培訓(xùn),并要求回來后寫培訓(xùn)反思。這樣做的目地是提高教師的綜合實(shí)力,更好地服務(wù)教學(xué)。 2、逐步建立校本培訓(xùn)的體系,構(gòu)建校本培訓(xùn)機(jī)制。我校成立了培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)校本培訓(xùn)計劃的制定與實(shí)施,列出培訓(xùn)對象、內(nèi)容、時間、形式,及早公布,使培訓(xùn)明確有序,進(jìn)展順利。同時加強(qiáng)過程管理,認(rèn)真記載教師參加校本培訓(xùn)的情況,將教師的學(xué)習(xí)筆記、聽課筆記、案例、課件、學(xué)習(xí)體會、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、研究論文等文字材料和參加培訓(xùn)或研究活動的`考勤情況作為校本培訓(xùn)檢查、考核的重要依據(jù)。同時落實(shí)到教研組、備課組,要求教研組長、備課組長按計劃開展集體備課、校本教研活動。并將活動內(nèi)容記錄表、和相關(guān)照片及材料上傳到學(xué)校校本培訓(xùn)博客。真正把校本培訓(xùn)落在實(shí)處,起到很好的促動效果。

  三、校本培訓(xùn)內(nèi)容豐富多彩。

 。ㄒ唬┳煹陆逃瑯淞煴硇蜗。

  認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《揚(yáng)中市教師職業(yè)道德規(guī)范》,狠抓師德建設(shè)工作。根據(jù)教育存在的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,結(jié)合我校實(shí)際,xx年5月份讓家長走進(jìn)課堂活動,家長們這一天隨便聽任何一位教師的課,并和所有的任課教師任意交談,對教師的教學(xué)、管理等方面交流自己的觀點(diǎn)和想法,對學(xué)校的教育提出良好的建議,并留下當(dāng)天參觀學(xué)習(xí)的評價表,同時我們召開家長會,進(jìn)行師德師風(fēng)問卷調(diào)查。通過以上方法和途徑,促使教師養(yǎng)成良好的職業(yè)道德,樹立教書育人、為人師表、敬業(yè)愛生的良好形象,確立正確的世界觀、人生觀和價值觀,依法從教,廉潔從教。

  (二)抓教學(xué)質(zhì)量,打造高效課堂。

  教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,為此我們學(xué)校嘗試了“小班化”課堂教學(xué)模式,教師要在課堂上科學(xué)分配時間,即教師講解不超過30分鐘,學(xué)生練習(xí)不少于15分鐘,我們建立高效的合作學(xué)習(xí)小組,自主、合作、探究,讓組內(nèi)成員互相幫助,共同進(jìn)步。甚至確定小組成員的具體職責(zé)以及小組名稱,主要抓了四方面的工作,一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí):我們召開“小班化教學(xué)研討會”,掌握新理念、實(shí)踐新理念、優(yōu)化教學(xué)過程,探討課堂教學(xué)模式。二是確保培訓(xùn)時間:每月四次全員培訓(xùn),用足、用好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間。三是形成培訓(xùn)系列:重點(diǎn)圍繞上課、磨課、評課開展備課組、教研組活動,教研組活動和備課組活動有計劃、有過程、有記錄,在一個個案例中實(shí)踐、體驗(yàn)新的課堂教學(xué)模式。四是加強(qiáng)合作交流:派教師外出學(xué)習(xí)、觀摩,要求外出學(xué)習(xí)的教師返校后,及時向教研組傳達(dá)先進(jìn)思想理念,相互學(xué)習(xí),共同提高。

 。ㄈ┳リ犖榻ㄔO(shè),提高教師素質(zhì)。

  通過抓班主任、青年教師、骨干教師三支隊伍建設(shè),不斷提高教師素質(zhì)。

  落實(shí)每月一次的班主任隊伍例會制度、考核制度,開展班主任論壇,舉辦主題班會展示活動,組織班主任外校參觀,組織班主任外出培訓(xùn),并要求班主任及時寫出培訓(xùn)反思,同時上傳校園網(wǎng),納入班主任考核,積極組織班主任參加北師大入?yún)^(qū)班主任培訓(xùn),切實(shí)提高班主任業(yè)務(wù)水平。

  對青年教師,學(xué)校更是傾力培養(yǎng),在新教師培養(yǎng)和指導(dǎo)方面學(xué)校逐漸形成了一整套制度及切實(shí)可行的做法。開展師徒結(jié)對活動,聘有經(jīng)驗(yàn)有能力的指導(dǎo)老師。本學(xué)年師徒結(jié)對23對。每學(xué)期對師徒結(jié)對工作進(jìn)行考核并發(fā)放獎金。加強(qiáng)師徒聽課和評課,交流談心的雙向互動使新教師盡快勝任教育教學(xué)工作,一批優(yōu)秀青年教師在學(xué)區(qū)和縣級教學(xué)大賽評比活動中脫穎而出。

  (四)抓教科研活動,以研代訓(xùn)。

  我,F(xiàn)有市級課題3個,學(xué)期初課題組制定計劃,并加強(qiáng)課題的中期過程管理,通過課題研究的形式對教師進(jìn)行培訓(xùn)。我們的校本科研思路是:以提升自我為主要目的,以解決實(shí)際問題為主要任務(wù),以課堂為教育科研的主陣地,以反思實(shí)踐為主要方法。這種培訓(xùn)形式分為兩個層次:一是點(diǎn)上,以學(xué)校為單位,通過公開課、講座、理論學(xué)習(xí),對課題進(jìn)行研究;二是面上:以全市為單位開展教學(xué)研討課研究。我們發(fā)揮課題研究的推動作用,以課題研究引導(dǎo)教師進(jìn)入研究狀態(tài),以研代訓(xùn)。我們通過課題引領(lǐng),激勵提高,鼓勵教師增強(qiáng)科研意識,積極撰寫案例、論文,一學(xué)期來我校教師有多余篇論文、案例在省市級獲獎。

 。ㄎ澹┢渌嘤(xùn):

  1、學(xué)校購置了大量教育理論書籍,要求全體教師平時自學(xué),每周二組織教師去教工閱覽室閱讀,每月摘抄xx字,月底交相關(guān)行政檢查,納入考核,每學(xué)期摘抄共10000字,每學(xué)期結(jié)束寫一篇讀書心得。4月份,學(xué)校還組織了教師們《做最喜愛的老師》的讀書交流活動,取得了很好的教育效果,促進(jìn)了教師們的發(fā)展。

  2、規(guī)定教師聽課。全體教師每學(xué)期必須多聽本學(xué)科或其他學(xué)科教師課。行政、教研組長、備課組長、年輕教師聽課不少于15節(jié),其他教師聽課不少于10節(jié)。

  3、教師培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)落實(shí)到位。本學(xué)年我校教師參加90學(xué)時培訓(xùn)、省、市縣和校及培訓(xùn)及暑期參加“因特爾”培訓(xùn)總計支出380642.00元。

  四、問題與思考

  1、理論提升需要支持。雖說校本培訓(xùn)解決的是學(xué)校實(shí)際問題,充分利用學(xué)校資源;但教師們的教學(xué)工作都比較緊,我們學(xué)校是沒有專門研究人員配備,那么要在培訓(xùn)中將實(shí)踐提升為理論,理論再指導(dǎo)實(shí)踐,這如果要求一般教學(xué)人員獨(dú)立完成就有些難度。

  2、校本培訓(xùn)缺乏吸引教師積極參加的特色項目。教研組集體備課、校本教研活動對于教師教學(xué)的指導(dǎo)性有待加強(qiáng)。為了使校本培訓(xùn)工作真正能促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展,促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作的開展,我們必須繼續(xù)以全面提高我校教師的整體素質(zhì)為核心,繼續(xù)以年輕教師為培訓(xùn)重點(diǎn),著眼于教師適應(yīng)現(xiàn)代教育的綜合素質(zhì)的提高,不斷開發(fā)校本培訓(xùn)內(nèi)容、創(chuàng)建校本培訓(xùn)的新形式,把校本培訓(xùn)真正落到實(shí)處,促教師的專業(yè)化發(fā)展。

校本培訓(xùn)個人總結(jié)4

  本學(xué)期我校的校本培訓(xùn)工作依照上級的要求,結(jié)合我校的實(shí)際情況,繼續(xù)圍繞著小腳丫課程建設(shè)和學(xué)為中心課堂建設(shè)召開多種形式的校本培訓(xùn)工作,從提高教師教書育人的水平為出發(fā)點(diǎn),進(jìn)一步挖掘教師適應(yīng)目前深入進(jìn)行課程改革的潛力,下面從以下各個方面進(jìn)行總結(jié)。

  一、工作內(nèi)容

  (一)師德培訓(xùn):打造積極向上的職業(yè)氛圍。

  本學(xué)期緊緊圍繞著師德建設(shè)這一核心,始終貫穿了以人為本、敬業(yè)奉獻(xiàn)這樣一個核心內(nèi)容,在實(shí)際工作中,我們以開展集體活動,如拓展活動,在活動中讓教師意識到團(tuán)隊的力量和作用,學(xué)會合作;同時利用教師會的時間對教師進(jìn)行思想教育,并為教師購買讓教師閱讀一些相關(guān)的書籍。通過學(xué)習(xí)、交流、糾正不良教育行為,樹立愛崗、敬業(yè)、愛生的職業(yè)精神,重塑二十一世紀(jì)教師的新形象,加強(qiáng)了師德建設(shè)的針對性和實(shí)效性。

 。ǘ⿲W(xué)為中心示范班級評比:提高學(xué)為中心課堂執(zhí)教能力。

  延續(xù)上學(xué)期的校學(xué)為中心示范教師評比活動,本學(xué)期開展學(xué)為中心示范班級的申報、過程引導(dǎo)和最后評審及課堂教學(xué)展示的評比活動。這樣活動通過以點(diǎn)帶面,以評帶研促進(jìn)教師培養(yǎng)學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的能力,以及培養(yǎng)學(xué)生良好學(xué)習(xí)行為習(xí)慣如自學(xué)、合作、交流、質(zhì)疑等等習(xí)慣。同時配合市教育教學(xué)研究院一師一優(yōu)課評比活動,在這個過程中,我們發(fā)揮教研組的力量,推出典型的學(xué)為中心的課,在這個過程中,教師都有所得。

  (三)多種科研載體:提高教師科研能力。

  1、依托教研組活動、做成一件事,培養(yǎng)教師的問題意識和進(jìn)行行動研究的能力。本學(xué)期無論是教研組活動,還是教師申報的做成一件事都需要圍繞一個教育教學(xué)過程中遇到的實(shí)際問題進(jìn)行研究,開展行動研究,在解決問題的過程中,提高教師的科研能力。

  2、依托三類文體促進(jìn)教師反思能力。在學(xué)期末,每位教師依據(jù)本學(xué)期工作,選擇最有意義和價值的一件事寫成經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、專題調(diào)查和教學(xué)改進(jìn)案例,其目的是促使教師對本學(xué)期工作進(jìn)行反思,吸取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。

  3、依托市各項評比,提高教師課程開發(fā)和執(zhí)行能力。本學(xué)期,我們在依托市精品課程評比活動,在校內(nèi)開展校內(nèi)精品課程評比活動,提高教師的課程開發(fā)和執(zhí)行能力;依托市論文及學(xué)習(xí)指導(dǎo)案例評比,提高教師寫作能力。

 。ㄋ模╅_展讀書沙龍:形成學(xué)校讀書氛圍。

  本學(xué)期,結(jié)合我校學(xué)為中心課堂建設(shè),我們?yōu)榻處熧I了許多相關(guān)書籍,同時本學(xué)期重點(diǎn)推薦教師閱讀《第56號教室》一書,讀書之后,教師積極撰寫讀書心得,并舉行讀書沙龍。通過讀書——撰寫讀書心得——讀書經(jīng)驗(yàn)交流,促使學(xué)校教師之間讀書氛圍形成。

  (五)開展培訓(xùn)活動:提高教師理論修養(yǎng)。

  圍繞學(xué)校小腳丫課程建設(shè)主題,學(xué)校聘請多個專家,如華東師大周文葉博士來校講座,市教研院陳素萍主任來校講足,提高教師對課程改革的理解,以及課程理論方面的知識。

  二、工作特色

 。ㄒ唬﹪@學(xué)校主題開展多種形式校本培訓(xùn)。

  學(xué)校本學(xué)期主要工作是小腳丫課程建設(shè)和學(xué)為中心,圍繞這兩個主題學(xué)校開展讀書、做成一件事、教研活動、講座、讀書沙龍等多種形式的校驗(yàn)活動,提高教師課程開發(fā)和執(zhí)行能力,以及執(zhí)教學(xué)為中心課堂教學(xué)能力。

 。ǘ┮栽u比促發(fā)展。

  學(xué)校統(tǒng)籌各個層次的評比活動,本學(xué)期評比活動有課程評比、學(xué)習(xí)指導(dǎo)案例評比、新常規(guī)新設(shè)計評比、三類文體評比等等,我們沒有就評比而評比,而是把評比做成一個過程,首先是傳達(dá)通知,發(fā)動教師——過程跟蹤——上交學(xué)!M織專家進(jìn)行一對一指導(dǎo)——教師修正——上交。在這個過程中,教師收獲的不僅僅獎狀,而是在這個過程中的收獲。

  (三)依具體的載體培養(yǎng)教師的科研能力。提高教師的科研能力總是學(xué)校管理者最美好的愿望,但如何真正的實(shí)現(xiàn)都是管理者面臨的的挑戰(zhàn)。而我們學(xué)校尋找了具體的載體,把抽象的科研能力轉(zhuǎn)化為具體的有形的載體身上,通過一系列的載體有序的提高教師的科研能力。

  教師的科研能力不同于理論工作者,因此我們在實(shí)際的工作中主動培養(yǎng)的教師的問題意識、行動研究和反思能力,以及寫作水平的提高。因此我們把每項具體的科研能力依托具體的載體來實(shí)現(xiàn)。如在做成一件事中讓老師自己去選擇一件自己面臨的教育教學(xué)問題,且有意義、有價值,這有助于培養(yǎng)教師的問題意識。在教師課題立項中,我們緊緊把關(guān)教師選擇的問題是否是真問題,是否有意義和價值。我們學(xué)校的教研活動不是聽評課,而是在學(xué)期初,每個教研組圍繞著學(xué)為中心大課題,結(jié)合學(xué)科特點(diǎn)和年段特點(diǎn),選擇一個問題進(jìn)行研究,在整個教研活動中,使得教師都有明確的問題意識。無論教師是在做成一件事過程中還是教研組教學(xué)研討過程中,我們要求教師依據(jù)問題——行動——反思——發(fā)現(xiàn)新問題——再行動——再反思——,這是一個螺旋上升的過程。在這個解決實(shí)際問題的過程中,教師的`行動研究能力得到了提高。而我們每個學(xué)期的三類文體,促使著教師進(jìn)行反思,我們每個學(xué)期的各類論文、案例評比,促使著教師寫作能力的提高。

  三、主要成效

  1、依托新常規(guī)促學(xué)為中心課堂落地。我們學(xué)校的課堂變革不是落在口頭上,在課堂變革的探索中,我們推出了教、學(xué)、研新常規(guī),對教師的備課教學(xué)、學(xué)生的課堂學(xué)習(xí)以及教研組的教研活動有了新的規(guī)定,從而使學(xué)為中心的理念落實(shí)到每一節(jié)日常課堂中。我校開出的的許多公開課,受到了專家和同行的肯定。通過學(xué)為中心新課堂建設(shè),學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和興趣有了很大的提高,學(xué)生的動手、合作能力得到了提高,學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣在逐步養(yǎng)成。

  2、構(gòu)建了學(xué)校小腳丫課程體系。在經(jīng)過多次培訓(xùn)和研討,學(xué)校構(gòu)建了小腳丫課程體系,把學(xué)校課程分為基礎(chǔ)型課程和拓展型課程,在基礎(chǔ)性課程中,對國家課程進(jìn)行了校本化開發(fā),如數(shù)學(xué)課程開發(fā)了數(shù)學(xué)活動課,英語開發(fā)了沉浸式英語,語文開發(fā)了大閱讀,科學(xué)開發(fā)了家庭實(shí)驗(yàn)室,美術(shù)、育和音樂實(shí)施1+1課程模式;同時教師開發(fā)了60多門拓展選修課程。

  3、學(xué)校教師讀書學(xué)習(xí)的氛圍在逐步形成。由于我們有主題、有序的組織讀書沙龍活動,帶動了教師買書、讀書的意愿,教師的讀書積極性有了很大提高,校園里教師的讀書學(xué)習(xí)的氛圍在逐步形成。

  四、問題反思在校本培訓(xùn)過程中,存在兩個問題:

  第一個問題:我們的校本培訓(xùn)內(nèi)容雖然圍繞著一個主題開展多種形式的互動,但我們的研修項目比較單一,更多的是圍繞著課堂教學(xué)能力的提高上,應(yīng)該根據(jù)學(xué)校需要,圍繞更多的主題開展校本培訓(xùn),使研修項目豐富化。而我們每個項目的培訓(xùn)內(nèi)容還不夠系統(tǒng)。

  第二個問題:教師層次比較單一,教師的層級發(fā)展做的不夠。

校本培訓(xùn)個人總結(jié)5

  本學(xué)年,我校繼續(xù)做到有組織、有計劃的開展教師繼續(xù)教育校本培訓(xùn)工作,追求有效性,基本上能完成了,計劃制訂中的各項任務(wù),教師在培訓(xùn)中也學(xué)到了不少東西,F(xiàn)在就將我校本學(xué)期的校本培訓(xùn)工作作如下總結(jié):

  1、制訂有序和有效的計劃。

  為了便于開展校本培訓(xùn)工作,我們在學(xué)期初就制訂了詳細(xì)可行的校本培訓(xùn)計劃和教研組計劃。

  2、培訓(xùn)內(nèi)容針對性強(qiáng)了,可實(shí)施性也強(qiáng)了。

  本學(xué)期我們開展了不少的活動,這些活動我都圍繞教師的平時工作,或者是教師急須提高的能力。如邀請了人民醫(yī)院副院長、主任醫(yī)生謝多希主任做關(guān)于健康方面的講座,邀請了徐峰老師做微攝影講座,這兩個專題講座受到了老師們的積極歡迎,老師們的參與性極高。

  在教師專業(yè)化成長方面我們主要針對教師如何寫一手漂亮的字開展了特色培訓(xùn)。邀請了新苑書法的創(chuàng)辦人金錫強(qiáng)老師做我校的指導(dǎo)師,一學(xué)年到我校做3-4次,每次1個半小時的輔導(dǎo)。老師興趣很濃,每次的作業(yè)都能積極上交,作品也很好。有了這樣的特色培訓(xùn),部分老師的學(xué)書法的熱情高漲,有部分老師還自費(fèi)參加了金錫強(qiáng)老師辦成人書法班。

  3、加強(qiáng)對培訓(xùn)過程的管理。

  在校本培訓(xùn)實(shí)施過程中,做到學(xué)年、學(xué)期、校本培訓(xùn)和各種專題培訓(xùn)有計劃、有總結(jié),學(xué)校培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組對全體參訓(xùn)教師完成培訓(xùn)情況進(jìn)行評價。最重要的是各項活動開展后,基本上都能上傳到博客上,都及時展示學(xué)校校本培訓(xùn)活動,讓更多的人看到我們的活動,也希望更多的同行能有機(jī)會對我們提出意見。

  4、送出去,請進(jìn)來。

  它山之石,可以攻玉。充分學(xué)習(xí)、借鑒他人的辦學(xué)經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)兄弟學(xué)校先進(jìn)的教育教學(xué)理念,促進(jìn)我校教師隊伍素質(zhì)的`全面提高是我們堅持多年的做法。一學(xué)期來,我校共有60余人次參加各級培訓(xùn)和外出參觀學(xué)習(xí)。開闊了老師們的眼界,更新了教育教學(xué)理念,轉(zhuǎn)變了教育教學(xué)思路,推動了學(xué)校課改工作的進(jìn)行。在這一學(xué)年里由于學(xué)校經(jīng)費(fèi)緊張,教導(dǎo)處緊抓每次樂清市內(nèi)學(xué)科教研機(jī)會,為教師與市內(nèi)教師之間的交流搭建了平臺,每次外學(xué)習(xí)教務(wù)處鼓勵教師積極進(jìn)行教學(xué)反思,積累教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。在本學(xué)年中,為了給各位老師提供學(xué)習(xí)和交流的平臺,照樣聘請了樂清市教研室語文教研員林丹萍老師為我校語文學(xué)科校外指導(dǎo)師,聘請了康德學(xué)校鮑志明老師為數(shù)學(xué)學(xué)科校外指導(dǎo)師。林丹萍老師、鮑志明老師深入課堂,帶著語文、數(shù)學(xué)教學(xué)能手磨課、評課,這學(xué)年,語文組劉露茜、呂朵朵、鄭志燕、盧小丹、鄭秀麗五位老師參加了磨課,并為片區(qū)的老師們展示了五堂精彩的課。林丹萍老師帶著她的樂清市骨干研修班的精英們做客我校,牟原喜、王玲華老師展示課堂精彩,周偉力主任、林丹萍老師、方孔全等四位老師評課,特別是牟原喜老師的課堂風(fēng)采給老師、同學(xué)耳目一新。

  5、培訓(xùn)碩果累累,精彩紛呈

  我校教師在樂清市級比賽中多次獲獎?诇蠋熦(fù)責(zé)的課題榮獲溫州市三等獎;由錢堅琴老師、陳陽老師、陳萍老師組團(tuán)的語文團(tuán)隊獲樂清市團(tuán)隊賽課總成績一等獎,上課一等獎,說課、評課二等獎,這對于我校來講是一大進(jìn)步,一大突破。由孔滬生老師、周文青老師、陳荷伊老師組團(tuán)的班主任團(tuán)隊在樂清市隊課比賽中榮獲三等獎;陳冰樂、葉淑瑤兩位老師在樂清市全員賽課中分獲二、三等獎在這學(xué)年中,大部分老師積極參加上級論文、案例等比賽,成績不錯。今后,我們將進(jìn)一步加強(qiáng)校本培訓(xùn)工作的力度,繼續(xù)以全面提高我校教師的整體素質(zhì)為核心,以年輕教師為培訓(xùn)重點(diǎn),著眼于教師適應(yīng)現(xiàn)代教育的綜合素質(zhì)的提高,不斷開發(fā)校本培訓(xùn)內(nèi)容、創(chuàng)建校本培訓(xùn)的新形式,把校本培訓(xùn)真正落到實(shí)處,促教師的專業(yè)化發(fā)展。

  今后,我們將進(jìn)一步加強(qiáng)校本培訓(xùn)工作的力度,繼續(xù)以全面提高我校教師的整體素質(zhì)為核心,以年輕教師為培訓(xùn)重點(diǎn),著眼于教師適應(yīng)現(xiàn)代教育的綜合素質(zhì)的提高,不斷開發(fā)校本培訓(xùn)內(nèi)容、創(chuàng)建校本培訓(xùn)的新形式,把校本培訓(xùn)真正落到實(shí)處,促教師的專業(yè)化發(fā)展。

校本培訓(xùn)個人總結(jié)6

  在今年的暑期學(xué)校利用開學(xué)前的幾天時間對我們學(xué)校全體教職員工進(jìn)行了一次非常及時也是非常必要的校本培訓(xùn)。在縣進(jìn)修學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,經(jīng)過黃格老師的精心安排和設(shè)計,以及全體教職員工的大力配合下,學(xué)校的校本培訓(xùn)進(jìn)行的非常順利,同時讓每一個不同層次的學(xué)員都有了不同的收獲。下面我把我在這次培訓(xùn)中獲得的一些心得總結(jié)如下:

  第一,培訓(xùn)的第一天學(xué)校就請到了進(jìn)修學(xué)校的副校長龔耀昌老師給我們進(jìn)行了一堂關(guān)于“新課程背景下的備課、上課及教學(xué)評價”的講座。聽了這堂精彩的講座,通過龔老師精彩而專業(yè)的獨(dú)特視角,讓我從真正意義上開始了解新課程的背景、特點(diǎn)、設(shè)計要點(diǎn)。新課程改革是基于未來需要對教育提出的訴求。而在新課程中剔除了舊課程中的六個過于:過于重視知識傳授、課程結(jié)構(gòu)過于強(qiáng)調(diào)學(xué)科本位科目過多和缺乏整合、內(nèi)容過于繁—雜—難—偏—舊、過于注重書本知識、過于強(qiáng)調(diào)接受學(xué)習(xí),死記硬背,機(jī)械訓(xùn)練、過分強(qiáng)調(diào)評價的甄別與選拔的功能。有了這么強(qiáng)的針對性的講解,也為我們在今后的工作中注意不要再犯這種錯誤提了一個醒。同時,也讓我們教師不斷的思考,在新課程的教學(xué)中應(yīng)該如何更加的注重學(xué)生各方面的發(fā)展,尤其是對于我們所忽略的情感體驗(yàn)、探究意識、創(chuàng)造能力,恰恰是人之為人的核心要素的體現(xiàn),該如何更好的把握和教學(xué)。而在龔老師的講座的后半段,對于教師備課、上課等的詳細(xì)闡述,也給了我們很多具體方法上的指導(dǎo)。同樣,也讓我們深深地思考,在我們這樣的學(xué)校中如何真正的實(shí)施好新課程標(biāo)準(zhǔn)中的各項內(nèi)容,這將是在今后的教學(xué)工作中不斷實(shí)踐和總結(jié)的。

  第二,培訓(xùn)的第二天請到了我們縣進(jìn)修學(xué)?蒲惺抑魅蝿コ蠋熃o我們來了一次科研的洗禮。他所講的內(nèi)容是“教育科研課題選擇與方案設(shè)計”。在講座中他講到了,教師教育科研的內(nèi)涵和特點(diǎn)、教師課題選擇的策略、課題研究方案的設(shè)計。在他的講座中,總是通過實(shí)際的科研題目和科研的課題來給我們講述,讓我們在事例中了解教育科研,也知道了教育科研并不是什么高深莫測的東西,其實(shí)是在我們教育實(shí)踐中就伸手可及的,我們每次的教學(xué)都有新的問題,新的發(fā)現(xiàn),只是缺少了總結(jié)和積累。所以,在今后的教學(xué)工作中需要我們多記錄和積累,把一些新的發(fā)現(xiàn)和新的創(chuàng)造總結(jié)起來,有利于與同仁們的相互傳授,更有利于今后自己的教學(xué)工作。

  第三,培訓(xùn)的第三天,由我們本校的先進(jìn)教師進(jìn)行了一次事跡的報道和交流。從他們各自的發(fā)言和交流中,我知道了他們的付出,他們之所以為先進(jìn)是因?yàn)樗麄冊诮虒W(xué)和班級管理中的突出成績。通過的他們的發(fā)言,有很多的方法和經(jīng)驗(yàn)對于我來說都是非常有用的。像陳紀(jì)麗老師所說的,她所堅持的班級管理的理念就是“團(tuán)結(jié)協(xié)作學(xué)生,團(tuán)結(jié)協(xié)作各任課老師”,正是她這種班級的管理方式讓她的學(xué)生與學(xué)生之間,學(xué)生與老師之間,各老師與老師之間的關(guān)系十分的融洽。丁利珍老師的“鼓勵、嚴(yán)格紀(jì)律、以及長期而耐心地給予學(xué)生指導(dǎo),用“愛”去關(guān)心和感化每一個學(xué)生”的方法,也讓我頗有感想。

  第四,培訓(xùn)的第四天,學(xué)校教導(dǎo)室主任吳老師組織大家進(jìn)行了一次中考試卷分析。首先通過各教研組的相互交流,總結(jié)了教學(xué)中的不足和長處,然后針對中考試卷中出現(xiàn)的新問題和體現(xiàn)出來以后中考的新形勢做了總結(jié)和交流,為今后教學(xué)工作的開展提供了新的設(shè)想和新的方法。下午又有初三的各中考科目的.任課教師進(jìn)行了中考試卷的交流和分析,很是受益。

  第五,培訓(xùn)的第五天,也是最后一天的培訓(xùn)。這次請到了進(jìn)修學(xué)校的嚴(yán)英老師給我們來了一次“生命教育與學(xué)校心理健康教育”的講座。講座很有趣味性和實(shí)用性。她通過“何為生命教育”,“生命教育的內(nèi)容”,“生命教育提出的背景”,然后結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況闡述了學(xué)校心理健康的目標(biāo)、心理健康教育的重要性、迫切性,中小學(xué)心理輔導(dǎo)的現(xiàn)狀,什么是心理輔導(dǎo),中學(xué)心理輔導(dǎo)的內(nèi)容等等。講座的內(nèi)容豐富而充實(shí),也非常的實(shí)用,F(xiàn)代社會中學(xué)生的心理狀況越來越受到關(guān)注,也越來越需要人們?nèi)リP(guān)注,尤其是在學(xué)校的教育中應(yīng)該要開設(shè)這樣的專門課程、或者專門的心理輔導(dǎo)室,對學(xué)生進(jìn)行必要的幫助。下午,進(jìn)修學(xué)校的顧老師針對我們學(xué)校民族精神教育中“走進(jìn)中華經(jīng)典人物評析”進(jìn)行了指導(dǎo),這對我們進(jìn)行具體的操作,提供有力的理論支持。

校本培訓(xùn)個人總結(jié)7

  為進(jìn)一步加強(qiáng)校本培訓(xùn)與教研管理,我校結(jié)合自身的實(shí)際情況,按照理論和實(shí)際相結(jié)合的原則,在師德規(guī)范建設(shè)、新教師培養(yǎng)培訓(xùn)、現(xiàn)代化教育教學(xué)理論、課堂教學(xué)方法及課題研究探討等方面組織開展了形式多樣、富有成效的各項培訓(xùn)活動,提升了教師的師德品位,促進(jìn)了教師的專業(yè)成長。

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,制度規(guī)范,為校本培訓(xùn)打下堅實(shí)的基礎(chǔ)。

  學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視校本培訓(xùn)工作,成立了以校長為組長,業(yè)務(wù)校長具體負(fù)責(zé)的校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,并把校本培訓(xùn)納入校長任期工作目標(biāo),制定了年度計劃和郵高一中校本培訓(xùn)制度,每一個學(xué)期都制定了與學(xué)校實(shí)際相結(jié)合的校本培訓(xùn)計劃,教師培訓(xùn)參與面達(dá)到了100%,促進(jìn)了教師專業(yè)素質(zhì)的提高。

  二、開展了豐富多彩的校本培訓(xùn)活動,促進(jìn)了教師的快速成長。

  1、加強(qiáng)對全體教師的職業(yè)道德的培訓(xùn)。

  一是全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)了新頒布的《義務(wù)教育法》,嚴(yán)格遵守《中小學(xué)職業(yè)道德》。進(jìn)一步端正了教育思想,更新了教育理念、認(rèn)真探索教學(xué)新法、實(shí)施和諧教育。

  二是通過培訓(xùn),樹立了“責(zé)任是前提、責(zé)任重于泰山”的意識,以《教師行為十不準(zhǔn)》、《郵高一中教師十標(biāo)準(zhǔn)》為標(biāo)尺,以大局意識、合作意識、團(tuán)結(jié)意識、奉獻(xiàn)意識為教育重點(diǎn),認(rèn)真的履行了《教師職業(yè)道德》。

  三是堅持開展了“三評一考”(即學(xué)生評、家長評、學(xué)校評及師德業(yè)務(wù)考試)活動,把師德狀況作為崗位競爭、職稱評聘、錄用辭退、晉職晉級和獎懲的重要依據(jù),提高了教師的職業(yè)道德素質(zhì)。

  2、加大對新教師的培訓(xùn)培養(yǎng),開展了青藍(lán)工程。

  一是繼續(xù)實(shí)施新老教師“一幫一、一帶一”的手拉手活動,要求全體新教師必須要虛心向老教師學(xué)習(xí),老教師要對新教師指導(dǎo)幫助,建立健全新老教師的幫帶制度,把新老教師結(jié)對的成果納入年度末的考核中去。

  二是繼續(xù)實(shí)行青年教師過“三關(guān)”活動。為實(shí)現(xiàn)青年教師的迅速成長,在新分教師中除了開展好“幫帶”活動以外,還要進(jìn)行專項培養(yǎng)培訓(xùn),開展好過“基本功、業(yè)務(wù)、教科研”三關(guān)活動。以達(dá)到一年合格、三年成熟、五年成骨干的目標(biāo)。抓好教師隊伍的管理工作,樹立“質(zhì)量是生命”的意識,遵循“高效、有序、到位”的要求,引進(jìn)了競爭機(jī)制,加大分配差距,實(shí)現(xiàn)優(yōu)級優(yōu)酬。

  三是實(shí)施人才培養(yǎng)及使用制度。對揚(yáng)州和郵高評出的“學(xué)科帶頭人、教學(xué)骨干、教壇新秀”三個層次的人才,賦予重任和使命,充分發(fā)揮他們的模范帶動作用,負(fù)責(zé)指導(dǎo)、幫助年輕教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,分析研究解決教學(xué)、教研等問題,充分發(fā)揮了學(xué)校的人才資源,加大了校本培訓(xùn)的力度,為教師們創(chuàng)造了相互學(xué)習(xí)、共同提高的機(jī)會,促進(jìn)了全體教師的整體提高。

  3、加大對新課程理論的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)。

  以市“課堂教學(xué)效益年”活動為契機(jī),組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)了《新課程教學(xué)法》《新課程教學(xué)設(shè)計》等新課程理念,開展了4期以新課程理論為主題的培訓(xùn)活動,促進(jìn)教師進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變角色,樹立起新的教師觀、學(xué)生觀。真正擔(dān)負(fù)起學(xué)生學(xué)習(xí)的指導(dǎo)者、幫助者、引導(dǎo)者、合作者、促進(jìn)者的角色。采取走出去的方式:組織部分教師到兄弟學(xué)校聽課、座談,學(xué)習(xí)借鑒兄弟學(xué)校的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法,組織全體專任教師到海安高中、前黃高中等學(xué)校學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)先進(jìn)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)以及全國性的“素質(zhì)教育大討論”和新課程標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)等活動。教師通過學(xué)習(xí),書寫教學(xué)反思近萬字。在總結(jié)其他學(xué)校經(jīng)驗(yàn)的同時,結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況在全校開展了學(xué)案導(dǎo)學(xué)課堂學(xué)習(xí)模式的實(shí)驗(yàn)研究,提高了課堂效率。采取請進(jìn)來的方式:對教師進(jìn)行校本研究的培訓(xùn),邀請教育專家來我校作了《校本培訓(xùn)的理論與實(shí)踐》的報告,加大了我校教師對校本培訓(xùn)的認(rèn)識與理解,20xx年9月我校又邀請市教科室徐主任來校作了《如何進(jìn)行課題研究的報告》,使全體教師對課題有了明確地認(rèn)識,增強(qiáng)了教師投入教研科研的信心。

  4、以課堂教學(xué)為突破口,加強(qiáng)對教師業(yè)務(wù)能力的培訓(xùn)。

 。1)學(xué)校提倡全體教師爭當(dāng)學(xué)習(xí)型教師。在教師中開展“三學(xué)、三比、三壇”活動,為教師搭建學(xué)習(xí)交流的平臺!叭龑W(xué)”:學(xué)教育教學(xué)專著、學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)新課改理念;

  “三比”:比業(yè)務(wù)、比素質(zhì)、比質(zhì)量;“三壇”:學(xué)術(shù)講壇、成長論壇、百家講壇。學(xué)要學(xué)有標(biāo)尺、學(xué)有榜樣、學(xué)有提高,比要比出干勁、比出水平、比出成績。壇要談出經(jīng)驗(yàn)、講出亮點(diǎn)、論出特色。創(chuàng)建書香型校園。使人人培養(yǎng)起終身學(xué)習(xí)的意識,樹立起處處是學(xué)習(xí)之所,時時為學(xué)習(xí)之時,人人是學(xué)習(xí)之人的終身學(xué)習(xí)理念。

  (2)加大對教師課堂教學(xué)的培訓(xùn)指導(dǎo),開展了豐富多彩的教學(xué)活動,提高了教師執(zhí)教水平。學(xué)校以三強(qiáng)四創(chuàng)即:“教育教學(xué)能力強(qiáng)、教育科研能力強(qiáng)、運(yùn)用現(xiàn)代教學(xué)手段能力強(qiáng)、創(chuàng)高的層次、創(chuàng)高的品德、創(chuàng)高的質(zhì)量、創(chuàng)高的效益”為目標(biāo),全面提高教師素質(zhì)。開展了“123工程”,即講一節(jié)公開課,進(jìn)行期中期末的兩次試卷分析,寫好聽課心得,教學(xué)反思,研究論文三篇文章。開展了“人人貢獻(xiàn)一堂優(yōu)質(zhì)課”活動,以講課評課帶動教研活動。進(jìn)行了校公開課評比活動,開展了“我的新課堂”創(chuàng)新課探究交流活動,做到了資源共享,共同提高。開展了“四個一”大比武活動,即:人人貢獻(xiàn)一堂優(yōu)質(zhì)課(示范課、觀摩課、創(chuàng)新課)、撰寫一篇優(yōu)秀教學(xué)(德育)論文、展示一個優(yōu)秀教學(xué)案例、設(shè)計一個優(yōu)秀教案或課件等教學(xué)研究活動,以提高整體業(yè)務(wù)水平。開展了“青年教師講課比賽”“中青年教師講課比賽”“畢業(yè)班復(fù)習(xí)研討觀摩”錄像課評選、市優(yōu)質(zhì)課觀摩學(xué)習(xí)等活動。使廣大教師更新了觀念,轉(zhuǎn)變了角色,提高了教師的`執(zhí)教水平。

  5、以教學(xué)研究為動力,走研訓(xùn)一體發(fā)展道路。我們從培訓(xùn)入手,激發(fā)興趣,提高能力,鼓勵每個教師參加一項課題研究,讓教師品嘗教科研的樂趣,逐步形成教科研的教師隊伍和骨干隊伍。各科教師都能積極投身課題研究。加強(qiáng)課題研究,將教學(xué)科研相結(jié)合,推進(jìn)教學(xué)改革,有計劃、有步驟開展各項教學(xué)科研活動。今年我校又申報了2項市級課題,確立了8項校級課題,使得專任教師參與課題面達(dá)到了75%,出現(xiàn)了人人要課題,人人有課題的可喜現(xiàn)象。

  6、加大對教師現(xiàn)代化信息技術(shù)的培訓(xùn),大力推行多媒體教學(xué)。多媒體課件的開發(fā)利用,極大地豐富了教學(xué)手段。教師立足于解決教學(xué)的實(shí)際問題,開發(fā)、設(shè)計出具有個性化的課件。絢麗的色彩、清晰的畫畫、美妙的音樂,將干巴巴的說教變成多感官的刺激,使抽象的變得具體,靜的變成動的,虛幻的變成真實(shí)的,既可以為學(xué)生創(chuàng)設(shè)真實(shí)的情景,又能將學(xué)生引入想象的世界,使教材活起來,使課堂也活起來,提高了教育教學(xué)質(zhì)量。

  三、通過加強(qiáng)校本培訓(xùn),取得了初步成效:

  (一)廣大教師的教育觀念發(fā)生了深刻的變化。首先,廣大教師真正學(xué)有所得,學(xué)以致用。其次,教育理念也發(fā)生了深刻變化。校本培訓(xùn)是教師繼續(xù)教育的主要形式,學(xué)校是教師繼續(xù)教育的主陣地,第三是廣大教師的終身教育理念已經(jīng)初步形成,教師們深切地認(rèn)識到,接受終身教育不僅是教育改革與發(fā)展的需要,也是自身發(fā)展、自身生存的需要。通過培訓(xùn),廣大教師的教育觀念和教學(xué)策略發(fā)生了深刻的變化,許多現(xiàn)代教育思想和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)已經(jīng)轉(zhuǎn)變?yōu)榻處煹慕逃虒W(xué)實(shí)際行動,提高了教師迎接課程改革的自覺性。

 。ǘ┨剿鞒鲆环N行之有效的教師繼續(xù)教育運(yùn)行機(jī)制。目前,我校構(gòu)建了以現(xiàn)代教育信息技術(shù)為核心,以互聯(lián)網(wǎng)為依托的校本培訓(xùn)模式;集中培訓(xùn)、教研培訓(xùn)、校本培訓(xùn)與遠(yuǎn)程培訓(xùn)有機(jī)結(jié)合的繼續(xù)教育運(yùn)行機(jī)制初步形成。

 。ㄈ┩七M(jìn)了教育科學(xué)研究的進(jìn)程。近年來,我校有多名教師參加了省級、市級、縣級教學(xué)大賽活動并獲獎。

  教師的科研意識、科研能力有了顯著提高。廣大教師結(jié)合教育教學(xué)實(shí)踐,撰寫了大量的教學(xué)隨感、案例分析、科研論文。目前已經(jīng)形成了學(xué)校有課題、人人都參與的局面。

校本培訓(xùn)個人總結(jié)8

  匆匆一年過去了,本學(xué)年的校本培訓(xùn)也結(jié)束了,回顧整個培訓(xùn)過程,無論從教育理念方面,還是教學(xué)實(shí)踐方面,本人自覺收獲很多,主要有以下幾點(diǎn):

  一、更新了教育理念。

  長期以來,我們的教育觀念受傳統(tǒng)社會思想觀念的影響,更與知識觀、科學(xué)觀以及人才觀等密切相關(guān)。曾經(jīng)在以前的教育中存在很多不合適宜的地方,甚至是誤區(qū),把學(xué)科教育教條化、知識化,導(dǎo)致音樂教育的專業(yè)化傾向。

  在校本培訓(xùn)中,聽了專家們的講座,更新了教育理念,新的教育理念要求不應(yīng)把學(xué)生看作貯存知識的“容器”,而應(yīng)視為亟待被點(diǎn)燃的“火把”,真正向著“一切為了學(xué)生,為了一切學(xué)生,為了學(xué)生的一切”努力。與此相應(yīng),在學(xué)習(xí)之后的.課堂教學(xué)實(shí)踐中,我在音樂教學(xué)中,使每個人都能享受到音樂的樂趣,讓每個學(xué)生都有機(jī)會參與音樂活動,使音樂不是屬于天才與專家的權(quán)利。在“做中學(xué)”中,使他們學(xué)習(xí)到美妙的音樂,掌握表現(xiàn)手段,把演奏樂器的技巧降到最基本的要求,使每個學(xué)生都能很快的學(xué)會,領(lǐng)會到音樂的美妙。培養(yǎng)孩子們的自信心與表達(dá)能力,探討音樂深奧的一面。

  二、提高了業(yè)務(wù)水平。

  有了新的教育理念,但如何才能真正在教學(xué)實(shí)際中發(fā)揮作用呢?我們還要不斷地提高教師的教學(xué)水平。高素質(zhì)的教師是學(xué)生能力形成的關(guān)鍵。教育科研講座,教育教學(xué)熱點(diǎn)問題以及工作中實(shí)際問題的討論,無不為提高教師的素質(zhì)注入了催化劑,因此,我在學(xué)習(xí)中參加并積極參與討論,認(rèn)真記錄針對一些常見教學(xué)問題的不同解決方法,取長補(bǔ)短。

  在認(rèn)真觀摩了優(yōu)秀教師的教學(xué)后,我思考自己、反思自己的教學(xué),認(rèn)真完成了觀摩課后的評課心得,這個活動使我有很大的收獲。

  三、鞏固與增強(qiáng)了計算機(jī)水平。

  信息時代的教育教學(xué)工作是離不開計算機(jī)的。在本學(xué)年的計算機(jī)培訓(xùn)中,我認(rèn)真對待,主動向一些這方面技術(shù)精深的教師請教。通過學(xué)習(xí)、進(jìn)一步熟悉了文字處理軟件、幻燈片制作軟件的使用,讓它在平時的工作中更好地為我服務(wù)。并參加了全國教師信息技術(shù)考核。

  總之,新的教育理念、高素質(zhì)的教學(xué)指導(dǎo)者、清晰的教學(xué)改革思路使我在本期的校本培訓(xùn)學(xué)習(xí)中受益匪淺,在今后的教育教學(xué)工作中,還要不斷學(xué)習(xí),爭取不斷的進(jìn)步。

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