現(xiàn)在位置：范文先生網(wǎng)>報告總結(jié)>述職報告>后勤園長述職報告

后勤園長述職報告

時間：2023-06-26 07:02:50 述職報告我要投稿

后勤園長述職報告范文

　　在生活中，越來越多的事務(wù)都會使用到報告，報告具有成文事后性的特點。一聽到寫報告就拖延癥懶癌齊復(fù)發(fā)？下面是小編為大家整理的后勤園長述職報告范文，歡迎閱讀與收藏。

后勤園長述職報告范文

　　后勤園長述職報告范文篇1

　　作為xx幼兒園的后勤園長，我肩挑著后勤的重?fù)?dān)，追尋著“認(rèn)真做事，勤謹(jǐn)做人”的不變信念，帶著領(lǐng)導(dǎo)和全體教師的信任與期待，肩負(fù)的責(zé)任沒有變，忙碌而充實的生活節(jié)奏沒有變，對生活的熱愛對工作的熱情沒有變，我依然是辛苦而欣慰、勞累而快樂，享受著默默奉獻(xiàn)的那份美好!為了在前行的路上走得更穩(wěn)、更快，現(xiàn)將我所做的工作總結(jié)匯報如下

　　一、求真務(wù)實、廉潔自律

　　作為一名共產(chǎn)黨員，我始終堅持政治理論學(xué)習(xí)，重視理論聯(lián)系實際，緊跟時代步伐，與時俱進(jìn)，在思想與行動上努力發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，抵制各種不良侵蝕，增強(qiáng)抗腐防變能力。在工作中，我以身作則、實事求是，忠于職守，愛崗敬業(yè);在生活中，我與人為善，坦誠相待，以實際行動影響人，感染人，努力營造團(tuán)結(jié)向上的工作氛圍，和同事們建立了深厚的感情和友誼，在思想、言論、行為等方面積極為師生起好表率作用。

　　二、甘于奉獻(xiàn)，誠實敬業(yè)

　　后勤工作瑣碎而繁雜，沒有甘于奉獻(xiàn)，誠實敬業(yè)的精神，是難以勝任的。因此，我們積極樹立責(zé)任意識，發(fā)揚(yáng)高度負(fù)責(zé)的精神，自覺做到標(biāo)準(zhǔn)上求高，措施上求嚴(yán)，工作上求實，盡心盡力，盡職盡責(zé)，工作中雖然苦了一點，累了一點，但是幼兒和老師們的需要就是后勤工作的方向，為保教工作架橋鋪路、為教職工服務(wù)不僅是我服務(wù)于師生的承諾，更是一種責(zé)任。

　　作為分管后勤工作的副園長，雖說不上日理萬機(jī)，卻也是雜務(wù)纏身，千頭萬緒�？傆凶霾煌甑墓�，忙不完的事。但我從未在園長面前討價還價，從未在老師們面前怨天尤人，而是主動為園長排憂解難，為師生營造良好的學(xué)習(xí)生活工作環(huán)境，為學(xué)校發(fā)展保駕護(hù)航。

　　每年暑期，幼兒園都要進(jìn)行一次校舍維修和保教用品的維修購置，特別是去年暑期我園綜合樓的安全整治，操場軟化、門窗改造，廁所管道整治等，在近兩個月的時間里，我和金園長每天起早貪黑，對工程質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格的監(jiān)督。這一期間，我至始至終參與拿方案、定措施，極大限度地節(jié)約了人力、物力、財力，保質(zhì)保量地完成了任務(wù)。此外，嚴(yán)格財務(wù)管理。一方面，嚴(yán)格執(zhí)行了上級的收費(fèi)政策，徹底制止了亂收費(fèi)行為，另一方面，學(xué)校各項開支嚴(yán)格按預(yù)算執(zhí)行，重大開支由行政會商量決定。在加強(qiáng)制度管理的同時，還輔之“情感”管理，在管理工作中做到“寬嚴(yán)有致，張馳有度”。我覺得學(xué)校就是一個家，我們每個成員都應(yīng)去關(guān)心它，愛護(hù)它。

　　近階段，為了學(xué)校的發(fā)展，在教管中心領(lǐng)導(dǎo)和金園長的帶領(lǐng)下，多次與李市鎮(zhèn)政府、國土管理所、居委會、村民小組及涉及到的村民進(jìn)行協(xié)商征地事宜，做了大量艱苦而細(xì)致的工作，還與教委基建科領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系，反復(fù)對各個地塊勘測研究對比，為李市幼兒園最終的遷建工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

　　為了保證園內(nèi)的固定資產(chǎn)不流失，保證保教工作的順利進(jìn)行，我還定期對固定資產(chǎn)進(jìn)行清理，并建好固定資產(chǎn)帳和領(lǐng)物登記，屬于班上固定使用的財產(chǎn)在每個學(xué)期開學(xué)前清點后移交給班主任，期末進(jìn)行清理核實后交學(xué)校統(tǒng)一保管。同時，定期核對設(shè)備用具，定期檢查及時維修、保證安全使用，學(xué)校很多設(shè)施雖然比較新，但毛病卻不可避免。比如廁所和洗手池的水龍頭，教室里的電燈、電扇，還有一些電教設(shè)備，如錄音機(jī)、電腦等。我們放棄休息時間，自己對這些設(shè)施設(shè)備進(jìn)行維修，雖然比較辛苦，但為學(xué)校節(jié)省了不少開支。看著師生們能夠正常地使用這些設(shè)施、設(shè)備，我感到非常的高興。此外，對領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的工作任務(wù)，不管是份內(nèi)的、還是份外的，我都樂意接受，并認(rèn)真完成，表現(xiàn)出了一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員應(yīng)有的政治覺悟和優(yōu)秀品格，發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。

　　三、教書育人，為人師表

　　在紛繁復(fù)雜的行政工作中，我還擔(dān)任了大一班的健康教育工作。我深知我與專業(yè)的幼師之間還有一定的差距，我堅持努力學(xué)習(xí)新課標(biāo)，新的教育理論，認(rèn)真鉆研教材，虛心向經(jīng)驗豐富的骨干教師和優(yōu)秀教師請教，經(jīng)常和同事們進(jìn)行交流，積極參加學(xué)校的教研活動和外出學(xué)習(xí)活動，空余時間，我還撰寫教學(xué)論文和教案，力爭為教學(xué)內(nèi)容注入新的活力。

　　四、膳食管理

　　膳食管理工作是保教工作的基礎(chǔ)，也是家長最為關(guān)心的問題，在過去的一年里，我園的保健醫(yī)生認(rèn)真的計算幼兒營養(yǎng)所需量，制定每日配膳單，在每季的營養(yǎng)測查中，幼兒所需營養(yǎng)都能達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。

　　定期開展每月一次的伙委會，共同探討膳食管理問題。在伙委會上，由保健醫(yī)向家長詳細(xì)的介紹食譜制定的依據(jù)以及每天營養(yǎng)的搭配，并認(rèn)真聽取了家長的建議和意見。由教師填寫每天的膳食反饋表，根據(jù)反饋意見及時更改食譜。在今年，又增加了油條、大餅等自制主食。

　　采買人員嚴(yán)格的按照配量進(jìn)行采購，在采買中，從來不買腐爛變質(zhì)等便宜貨。

　　五、保育工作

　　這一學(xué)年，制定了幼兒生活常規(guī)管理與教育常規(guī)管理，使之形成文字性材料;加強(qiáng)了幼兒常規(guī)的培養(yǎng)，如飯前便后洗手、飯后擦嘴等，并使之逐步形成了習(xí)慣;在開學(xué)初對全體教師進(jìn)行了生活管理技能、安全工作技能、衛(wèi)生消毒技能的培訓(xùn)，并在日常工作中教師之間進(jìn)行了互相切磋。

　　在冬季幼兒外出時，及時為幼兒穿好外套，以防由于室內(nèi)外溫差太大，幼兒患病。

　　在衛(wèi)生方面加大了檢查力度，保育員衛(wèi)生意識加強(qiáng)了，全園衛(wèi)生比去年上了一個新臺階。

　　六、財務(wù)工作與財產(chǎn)會計管理、維修

　　認(rèn)真的做好了收托費(fèi)、發(fā)獎金工作;認(rèn)真記錄各種帳目，做到帳實相符、帳證相符;嚴(yán)把資金使用關(guān)，協(xié)助園長搞好經(jīng)濟(jì)結(jié)算。

　　開學(xué)初，對全園各崗的物品進(jìn)行了清查登記，對大型物品每月進(jìn)行檢查并了解其使用情況，出現(xiàn)問題隨時解決;對班內(nèi)物品的領(lǐng)取實行了登記，初步建立了物品領(lǐng)取登記手續(xù)。

　　七、衛(wèi)生保健

　　配合婦幼保健中心做好新幼兒入托體檢工作及時建檔并做了認(rèn)真記錄、分析和統(tǒng)計。在園幼兒的肝功澳抗檢查工作達(dá)到百分之百。針對冬季流行性感冒，及時為全園幼兒服用板蘭根水，按期、按時做好各種疫苗的.接種，使接種率達(dá)到了百分之百;認(rèn)真作好晨、午檢工作，杜絕各種傳染病及流行性感冒在我園發(fā)生;嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生消毒制度，加強(qiáng)了衛(wèi)生管理的力度。

　　八、安全保衛(wèi)工作

　　根據(jù)我園的實際情況進(jìn)行了開、關(guān)門制度。加強(qiáng)保安員值班制度，閑雜人等一律不準(zhǔn)進(jìn)入，生人找人一律問清原因并登記。每月檢查大型玩具的使用情況，定期召開安全會議，增強(qiáng)教師安全意識，嚴(yán)防各類安全事故在我園發(fā)生。

　　九、轉(zhuǎn)變角色，不斷進(jìn)步

　　我知道，作為一名管理者，從理論水平到實踐能力，從專業(yè)素養(yǎng)到業(yè)務(wù)技能，從廣博的知識面到良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和方法，都要不斷地充實和更新，以保持先進(jìn)性的思想和超前的意識。因此我非常注重自身素質(zhì)的全面提高，努力學(xué)習(xí)后勤管理知識。我常常想，做園長的助手，與同職攜手，做教師困難時的幫手，不是園長要我做什么，而是我能主動地為幼兒園做些什么。

　　光陰荏苒，不經(jīng)意間，半年的時光又在平凡和平靜中悄然逝去，沒有留下什么驕人的成績，沒有作出什么驚人的壯舉，更不敢說為之付出了多少，我的工作是平凡的，但卻是充實的;個人的力量是渺小的，可團(tuán)隊的力量是巨大的，我相信：天道酬勤，憑著我的努力，憑著領(lǐng)導(dǎo)對我工作的悉心指導(dǎo)，憑著老師們對我工作的支持，憑著我們有一支優(yōu)秀的合作團(tuán)隊，我會以此為動力，更加勤奮地工作，不斷學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步!

　　后勤園長述職報告范文篇2

　　一、確立先進(jìn)的辦園思想和理念

　　幼兒園全面貫徹黨和國家的教育方針，堅持依法辦園、以德立園。確立“以孩子發(fā)展為本”的辦園宗旨，以課程教材改革為抓手，向幼兒實施全面的素質(zhì)啟蒙教育，培養(yǎng)“健康活潑、好奇探究、文明樂群、勇敢自信”的孩子。抓住保教中心工作，注重理論聯(lián)系實際，積極開展現(xiàn)代學(xué)前教育的實踐與探索。全園圍繞“幼兒健康體魄培養(yǎng)的實踐研究”和“建構(gòu)體育特色的園本課程的實踐研究”兩大課題，深入開展教育科學(xué)研究；造就了一支高素質(zhì)、研究型的教師隊伍；幼兒園形成了大健康特色園。并以優(yōu)質(zhì)的教育、優(yōu)良的服務(wù)、優(yōu)美的環(huán)境，營造兒童的溫馨樂園。也使北門幼兒園成為了崇明縣乃至上海市有較高知名度、家長滿意的、社會公認(rèn)的、具有健康特色的上海市一級一類幼兒園。

　　二、形成以人為本的管理風(fēng)格

　　管理的有效性取決于管理理念的創(chuàng)新。在現(xiàn)代管理理論的指導(dǎo)下，通過不斷地學(xué)習(xí)、研究、運(yùn)用，逐步形成了以人為本的管理風(fēng)格。注重人力資源的優(yōu)化組合，充分調(diào)動人的積極因素，知人善任，發(fā)現(xiàn)人，用好人、培養(yǎng)人。目前，我園班子成員素質(zhì)精良，組織機(jī)構(gòu)設(shè)置合理，規(guī)章制度齊全，確保幼兒園可持續(xù)發(fā)展的近、中、遠(yuǎn)期目標(biāo)明確，層次分明，措施有力、實施到位，各條線職責(zé)清楚。園內(nèi)實行了園長負(fù)責(zé)制、全員合同制、崗位聘任制、結(jié)構(gòu)工資制、考核獎懲制，并且運(yùn)作正常。在管理過程中，我園還充分發(fā)揮了黨組織、工會、團(tuán)支部及家委會的作用，實行民主管理、民主監(jiān)督。幼兒園確立為家長服務(wù)、為孩子服務(wù)的觀念，與家長、社區(qū)密切配合，形成了幼兒園、家庭、社區(qū)一體化的大教育格局。此外，我們正在探索現(xiàn)代學(xué)校管理制度，研究如何進(jìn)一步調(diào)動教職工的積極性、主動性、創(chuàng)造性，促進(jìn)幼兒園的主動發(fā)展，實現(xiàn)超越規(guī)范的現(xiàn)代化人本管理。

　　三、圍繞保教管理工作重心

　　保教工作是幼兒園生存和發(fā)展的關(guān)鍵。因此，身為園長的我，堅持把主要精力放在抓保教工作的管理上。園內(nèi)建立了良好的衛(wèi)生保健制度和安全防范措施，幼兒的身高、體重、血色素歷年來均超過市標(biāo)準(zhǔn)。幼兒的.健康出勤率每年均超過90%，事故發(fā)生率低于0.5%。幼兒形成了良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣和自理能力，有一定的自我保護(hù)意識。

　　我在處理好行政事務(wù)的同時，堅持深入保教第一線，確保每周進(jìn)班上課或聽課，親自參加教研活動、保研活動，及時了解保教工作現(xiàn)狀，并對其作指導(dǎo)，每學(xué)期保證有2—3次的主題活動情況分析與點評。在檢查教師的備課筆記、教養(yǎng)筆記及各種計劃、記錄時，對檢查情況作好記錄，并根據(jù)各班的實際情況提出指導(dǎo)性意見。

　　新《綱要》出臺后，我園即通過多種途徑組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《綱要》精神，結(jié)合本園實際，先后開展了一系列的專題研討，主要內(nèi)容有：

　�。�1）《指南》精神之我見

　�。�2）我眼中的幼兒自發(fā)生成活動

　�。�3）教育資源的整合與利用

　�。�4）怎樣寫教學(xué)案例

　�。�5）學(xué)科教育與主題活動的關(guān)系

　　（6）主題活動中教師的多種觀察記錄方式等等。通過多項專題的學(xué)習(xí)和研究，從而確保二期課改工作的穩(wěn)步推進(jìn)。

　　我園還積極參加市、縣有關(guān)部門組織的各項活動，每年向全縣幼教同行推廣課改工作的階段研究成果，受到了領(lǐng)導(dǎo)和同行的一致好評，實現(xiàn)了保教質(zhì)量和辦園聲譽(yù)的雙重提高。幾年來，入園率確保在98%以上。

　　四、建立高素質(zhì)的師資隊伍

　　為建立一支高素質(zhì)的教師隊伍，我園制定了切實可行的師訓(xùn)計劃，和“六個一”工程計劃，通過自培、委培、學(xué)歷培訓(xùn)等多種形式，來提高教職工的整體素質(zhì)。培養(yǎng)一支結(jié)構(gòu)合理，有梯隊層次，適應(yīng)幼兒園發(fā)展要求的師資隊伍。目前，我園教職工隊伍素質(zhì)精良、結(jié)構(gòu)穩(wěn)定，全園教職工持證上崗率100%，專任教師45歲以下大專達(dá)100%，本科占（包括在讀）52%，骨干教師培養(yǎng)有目標(biāo)，園內(nèi)有學(xué)科帶頭人1名，縣級骨干3名，園級骨干4名。教職工隊伍的整體水平在縣內(nèi)處于領(lǐng)先地位。

　　在抓好師資隊伍建設(shè)的工作中，我深刻地體會到：對每一位教職工信任、尊重和寬容，發(fā)揮每一位教職工的主體積極性，創(chuàng)造條件，讓她們有施展才能的機(jī)會和舞臺。在不斷的錘煉中，培養(yǎng)出更多的研究型、一專多能、專業(yè)化水平較高的老師，以適應(yīng)教育改革的需要，適應(yīng)孩子發(fā)展的需要。

　　此外，我園還通過重塑園所文化、培育人文精神，來倡導(dǎo)形成良好的文化氛圍、工作氛圍、人際氛圍。目前，全園教職工積極向上，人際關(guān)系融洽，政令暢通，凝聚力強(qiáng)。

　　五、注重個人素養(yǎng)的全面提升

　　作為園長，我在鼓勵支持教師成長的同時，還非常注重自身素質(zhì)的全面提高。從理論水平到實踐能力，從專業(yè)素養(yǎng)到業(yè)務(wù)技能，從廣博的知識面到良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和方法，都要不斷地充實和更新，以保持先進(jìn)性的思想和超前的意識。

　　我是80屆市幼師畢業(yè)生，專業(yè)知識比較扎實。畢業(yè)后不忘學(xué)習(xí)。走上領(lǐng)導(dǎo)崗位后，92年參加了園長崗位培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，95年至97年參加了教育管理大專班學(xué)習(xí)，98—20xx年又參加了本科學(xué)習(xí)，期間又參加了園長研修班學(xué)習(xí)，20xx年9月開始參加研究生課程班學(xué)習(xí)。因此，對學(xué)前教育理論、教育管理理論、發(fā)展心理學(xué)等理論比較熟悉，能掌握其基本觀點，指導(dǎo)教育實踐。任職期間，親自設(shè)計、擔(dān)任市、縣級課題的研究，并獲得了縣教科研成果一等獎、二等獎，市級家教課題二等獎，參加了全國幼兒家庭教育研討會；多次在市、縣級會議上交流了教育改革和管理方面的研究經(jīng)驗。

　　在日常工作中，我始終保持著寬宏大量的氣度風(fēng)范，為人正直、工作踏實、廉潔自律、作風(fēng)民主，在教職員工中有一定的威信；并具有與時俱進(jìn)的精神風(fēng)貌、開拓創(chuàng)新的工作思路，98年獲崇明縣師德風(fēng)范獎，20xx年被評為城橋鎮(zhèn)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，20xx年獲上海市“三八紅旗手”榮譽(yù)稱號。

　　六、促進(jìn)辦園效益的不斷提高

　　近年來，在我的多方協(xié)調(diào)、籌措下，幼兒園的面貌發(fā)生了令人矚目的變化，陳舊園舍得到了全面的改造：擴(kuò)大建筑面積900多平方米，擴(kuò)大場地600多平方米，新增了多功能活動室、電腦室、探索室、資料室、感覺統(tǒng)合訓(xùn)練室、文體室、游戲室等配套用房，環(huán)境面貌煥然一新，設(shè)施裝備堪稱一流。

　　我園自93年起承擔(dān)了新課程的試點工作，現(xiàn)在又是二期課改的基地園，在十多年的改革歷程中，我園教師的教育觀念得到了轉(zhuǎn)變，教育質(zhì)量穩(wěn)步上升，幼兒園從原來的二級園跨入了一級的行列。期間積累了豐富的實踐經(jīng)驗，先后出版了兩期新課程研究專輯，拍攝了兩部專題片“托起明天的太陽”、“邁向新世紀(jì)的北門幼兒園”；幼兒園被載入《上海市名園擷英》一書；崇明報、崇明電視臺、《崇明教育》雜志曾先后報道了北門幼兒園的發(fā)展變化。每年都向幼教同行交流展示教育教學(xué)改革的成果，在幼兒園范圍內(nèi)起到了示范輻射的作用。

　　在大健康教育理念和教育實踐的指導(dǎo)下，北門幼兒園的孩子性格活泛開朗，幼兒喜歡運(yùn)動，動作發(fā)展良好，交往能力強(qiáng)。喜歡擺弄、觀察、提問、探索，有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣；學(xué)會了合作與分享、關(guān)愛與寬容。在全面實施素質(zhì)教育中孩子們獲得了良好的發(fā)展，社會信譽(yù)好，家長滿意度高。

　　歷年來，幼兒園先后成為上海市幼兒園二期課改的研究基地，上海市“十五”家庭教育實驗基地，被評為上海市教育科研先進(jìn)集體、上海市優(yōu)秀家長學(xué)校、上海市農(nóng)口系統(tǒng)文明單位，已連續(xù)九年獲得了教育局年終綜合考核一等獎、優(yōu)秀獎。

　　一份耕耘，一份收獲。在北門幼兒園一天天走向成熟之際，帶給我的是無限的欣慰和無盡的攀登。我將我的全部智慧、所有心血溶進(jìn)我一生鐘愛的事業(yè)，以滿腔的熱情、執(zhí)著的追求，繼續(xù)引領(lǐng)全體教職員工向著更高的目標(biāo)邁進(jìn)！

　　后勤園長述職報告范文篇3

　　在幼兒園中，后勤工作本就是一項服務(wù)性工作，雖然任務(wù)繁雜，但這并不影響后勤團(tuán)隊的團(tuán)結(jié)協(xié)作和友好精神。本學(xué)期，在園長的支持下，我們依據(jù)南昌市相關(guān)部門的衛(wèi)生安全標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真履行后勤工作，對此我們做了如下簡單總結(jié)：

　　一、安全管理

　　1、本學(xué)期我們繼續(xù)重視和加強(qiáng)了安全防護(hù)和安全教育工作，幼兒的生命和健康一直是我們最優(yōu)先的考慮。

　　2、按照綜合治理的工作程序，我們按要求認(rèn)真地做好并完成所有有關(guān)安全防范的材料。

　　3、每周對戶外互動設(shè)施進(jìn)行一次全面檢查，并記錄如有問題及時維修或上報。

　　4、加強(qiáng)接送制度管理，教育工作人員磁卡使用的重要性，嚴(yán)格管理大門，行政輪流值班。

　　5、由于每日下午接送人數(shù)過多，園長大力支持保育院改變統(tǒng)一放學(xué)時間：中、大班4：45分鐘離園，小、托班4：30離園，完全杜絕因人群擁擠所引起的安全隱患。

　　6、結(jié)合健康活動和其他課程，各班老師更加努力地加強(qiáng)對幼兒安全知識的教育，提高幼兒的安全意識。我們還在園長的支持下，制作了十塊安全宣傳欄，用大量的圖片及少量的文字使幼兒逐步建立安全意識，逐步建立自我保護(hù)意識。

　　7、每月會議一次安全會議，加強(qiáng)全體教職員工的安全知識；本學(xué)期在園長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在周密準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上，我們組織了一次全園師生參加的消防逃生演習(xí)，結(jié)果非常成功。還聘請專職消防部門人員利用中午時間以多媒體方式向全體教師講解流暢的文字和圖片，深刻地說明安全、消防方面的重要性，讓大家從各個方面增加安全防范意識。本學(xué)期，我們在全體教職員工的共同努力下，沒有任何意外傷害事故的發(fā)生。我們制定了大型活動應(yīng)急預(yù)案，并嚴(yán)格執(zhí)行。

　　8、加強(qiáng)門衛(wèi)安全保衛(wèi)管理制度，確保只有合法人員才可以進(jìn)入保育院，需出示有效證件并登記在冊。進(jìn)一步提高門衛(wèi)人員的工作責(zé)任心，讓他們在值班時文明禮貌地對待來訪者，將門衛(wèi)這一職位辦成保育院的精神文明窗口，樹立了我們園的良好形象。

　　9、本學(xué)期在上級領(lǐng)導(dǎo)的支持下，保育院環(huán)境的裝修工程和消防栓的整改工程都已經(jīng)開始進(jìn)行，并在暑假結(jié)束前完工。

　　二、膳食管理

　　1、本人在保育院工作期間堅持嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，并全心全意為師生服務(wù)。在本學(xué)期，通過開展實際工作，我更加注重科學(xué)化管理，從飲食安全、飲食衛(wèi)生、餐具消毒、食品衛(wèi)生檢測等方面對工作進(jìn)行了細(xì)化管理。在此基礎(chǔ)上，還制定了《送飯過程管理制度》，確保飯菜的安全無死角。

　　2、在園長的重視下，我與食堂人員充分發(fā)揮各自的工作積極性，職責(zé)分工明確、有條不紊。與此同時，我們還認(rèn)真細(xì)致地完成了保育院臨時布置的任務(wù)，積極應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。

　　3、為保證孩子們獲得足夠的營養(yǎng)量，我精心制定了每周的食譜，確保配餐的科學(xué)化、飯菜的合理多樣化，以此增加幼兒的進(jìn)食量。在每周一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)會議中，我們進(jìn)行了不足的改進(jìn)，并發(fā)揚(yáng)了優(yōu)點。

　　4、我在工作中十分注重操作規(guī)程，做事精工細(xì)做，以確保幼兒每天都能獲得充足的開水資源和熱菜熱飯的營養(yǎng)均衡。這樣的服務(wù)不僅能讓孩子吃飽吃好，也讓家長放心。

　　5、除了給孩子們準(zhǔn)備美味的飯菜外，我和團(tuán)隊還注重食堂的衛(wèi)生工作，因為我們知道這對幼兒的健康至關(guān)重要。我們堅決做到生熟分開，避免交叉污染，并制定了食品中毒應(yīng)急預(yù)案。

　　6、通過崗位練兵活動，我不斷接受全體教職工及幼兒家長的評比，虛心學(xué)習(xí)，努力提高烹飪技能。

　　三、配合教育教學(xué)

　　1、本人注重實施素質(zhì)教育，以教書育人為中心，以搞好服務(wù)提供保障為目標(biāo)，積極有效地配合學(xué)校搞好教學(xué)工作和各項活動。

　　2、我根據(jù)教育、教學(xué)的需求，及時購買教育、教學(xué)用品，以確保教學(xué)工作正常進(jìn)行。

　　3、我和后勤人員任何時候都毫無怨言的放下手中工作，主動積極配合各項教學(xué)工作活動，以及臨時的應(yīng)急工作。

　　4、我注重保育基礎(chǔ)理論知識的學(xué)習(xí)及測評，增強(qiáng)責(zé)任心，提高工作熟練程度。

　　5、我與班級工作人員協(xié)同合作，培養(yǎng)幼兒良好的進(jìn)餐習(xí)慣。

　　四、衛(wèi)生保健

　　1、我在本學(xué)期繼續(xù)認(rèn)真做好每天晨間檢查工作，每日為全園幼兒噴灑“愛偌”噴喉液，以防止傳染病及流行性感冒在我園發(fā)生。我還記錄好每日晨檢及每日來保健室對幼兒進(jìn)行消毒處理的情況。

　　2、我與婦幼保健中心配合，做好新生幼兒入托體檢工作，及時建檔并認(rèn)真記錄、分析和統(tǒng)計。在園幼兒的`肝功檢查工作中，我們達(dá)到了百分之百的合格率。

　　3、我們主動配合有關(guān)防疫部門按期按時做好各種疫苗的接種工作，并且不斷努力使接種率達(dá)到百分之百；

　　4、為堅決把好幼兒的安全健康入園的第一關(guān)，我們嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生消毒制度，加強(qiáng)衛(wèi)生管理的力度。在手足口病流行期間，我們在連休三天（清明節(jié)）后，發(fā)現(xiàn)一例患病的幼兒（經(jīng)兒童醫(yī)院診斷）。在園長的高度重視下，我們對全體教職工進(jìn)行了手足口病基本知識的學(xué)習(xí)，并制定了傳染病應(yīng)急預(yù)案，確保責(zé)任落實到人。同時，各班及戶外加強(qiáng)性消毒工作，做到消毒有記錄；并對因病缺勤的各班幼兒進(jìn)行電話詢問和登記。在全體員工的共同努力下，我們成功將患病率降到最低水平，沒有出現(xiàn)第二例發(fā)病情況；

　　5、我們積極主動配合保健所進(jìn)行幼兒體檢，做好評價，對心臟有雜音、身高體重不合理、血色素低、齲齒等體檢指標(biāo)不達(dá)標(biāo)的幼兒進(jìn)行分類統(tǒng)計，并及時通知家長復(fù)查情況，聽取反饋等工作。我們采用科學(xué)的方法，與家長溝通交流，共同促進(jìn)幼兒的健康成長。在今年五月的幼兒體檢中，我們園幼兒各項達(dá)標(biāo)指標(biāo)百分比在青云譜區(qū)中名列前茅；我們園共有二十六名幼兒被青云譜區(qū)保健所評為健美兒童；

　　6、為做好工作規(guī)范化，我們不斷全面細(xì)致地做好保健資料的收集、整理和統(tǒng)計工作。

　　五、物品管理

　　1、我們及時在園長的指導(dǎo)下對教學(xué)用品、辦公用品和教玩具等物品進(jìn)行管理，并根據(jù)本園的特點，提前準(zhǔn)備好一切教學(xué)用品和環(huán)境布置材料。我們做好對新買物品的登記和發(fā)放工作；

　　2、任何物品進(jìn)出均要做到帳目清楚，領(lǐng)用任何物品都必須項簽字簽名。每學(xué)期末進(jìn)行匯總；

　　3、我們教育職工和幼兒愛護(hù)幼兒園的公共財物，合理安排各種玩具的擺放位置，做到美觀安全；隨時改正那些可能對幼兒造成安全隱患的物品；

　　4、我們堅持勤儉辦園的方針，講究解釋工作。我們合理利用資源，盡量做到廢物利用，物品的重復(fù)使用；我們?yōu)橛變簣@辦實事，辦好事。

　　六、物品維修

　　1、我們認(rèn)真做好幼兒園的維修工作；

　　2、我們堅持把節(jié)約放到工作的首位，修舊利廢，把節(jié)約每一分錢都看作大事來做。我們堅持合理開支的原則；

　　3、對于各班報修登記的物品、場地、設(shè)備等，我們通過自己的簡單維修及請專業(yè)人士修理的方法，確保在保障幼兒教師安全的前提下，盡可能節(jié)約保育院的費(fèi)用。

　　4、積極號召全園各個部門、班級和個人齊心協(xié)力，共同管理和保護(hù)公物；同時，通過節(jié)水節(jié)電行動，將浪費(fèi)現(xiàn)象降至最低限度。

　　七、環(huán)境衛(wèi)生

　　在本學(xué)期中，我們組織全園老師進(jìn)行了衛(wèi)生檢查活動。通過共同打分，我們發(fā)現(xiàn)了各自的優(yōu)點和不足，并采取相應(yīng)措施提升工作質(zhì)量。此外，我們還制定了檢查標(biāo)準(zhǔn)和項目分工，堅持每周檢查，每月評出先進(jìn)班級，通過相互促進(jìn)確保幼兒成長在清潔衛(wèi)生的環(huán)境中。

　　八、其他

　　1、盡心盡力完成園長委派的工作任務(wù)；

　　2、積極主動完成支部、分會安排的工作任務(wù)；

　　3、積極配合工會，做好教職工活動的準(zhǔn)備和后續(xù)工作。

　　九、不足和整改

　　1、加強(qiáng)門衛(wèi)監(jiān)管力度，嚴(yán)格執(zhí)行保育院規(guī)章制度；

　　2、提高幼兒餐飲質(zhì)量和水平；

　　3、加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生的檢查力度。

　　總的來說，我們的工作還存在規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化和創(chuàng)新方面的不足。在此，我懇請領(lǐng)導(dǎo)和同志們提出批評意見，我將虛心接受并在今后的學(xué)習(xí)和工作中加以改進(jìn)。

　　后勤園長述職報告范文篇4

　　一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)管理，保障幼兒園的安全

　　1. 安全是幼兒園永恒的主題。

　　我們堅決認(rèn)為，保障安全是幼兒園領(lǐng)導(dǎo)的頭等大事。園內(nèi)始終堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，防范未然，加大安全管理力度，為完成安全工作任務(wù)打牢基礎(chǔ)。

　　在安全管理中，我們著力推廣安全教育和培訓(xùn)工作。通過有計劃、有組織的多種形式的安全教育，使全體教職員工認(rèn)識到“安全”直接關(guān)系到幼兒園的生死存亡，直接關(guān)系到幼兒園在社會中的地位和聲譽(yù)；沒有安全保障，就談不上任何工作。從而在思想上、行動上形成共識。

　　通過培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和實際演練，我們讓全體教職工在掌握安全知識、提高安全意識的同時，增強(qiáng)了全員對安全設(shè)備、設(shè)施的感性認(rèn)識，強(qiáng)化了安全意識，真正做到了臨場不亂，報警不慌。我們提高了全員對突發(fā)事故的應(yīng)急能力和幼兒園安全組織的指揮能力及安全救生能力，為幼兒園其他工作的開展提供了安全保障，受到良好效果。

　　2. 定期和不定期進(jìn)行安全排查

　　我們對門衛(wèi)、值班人員和所有教職工的健康情況（精神狀態(tài)，有無精神病史等）進(jìn)行排查；對園內(nèi)各種設(shè)施、設(shè)備、活動場地、大型玩具、器械、護(hù)欄、門窗、電源開關(guān)、煤氣灶、庫房等的安全狀態(tài)進(jìn)行排查；對滅火設(shè)施（滅火器是否過期）及報警裝置情況進(jìn)行排查；對第二應(yīng)急通道是否暢通進(jìn)行排查等。通過這些排查工作的開展，我們確保出現(xiàn)緊急情況時，能夠及時獲得外來援助等，從而保障安全工作的順利進(jìn)行。

　　3. 以防為主，防患于未然

　　針對幼兒園和中小學(xué)發(fā)生的安全事件，我們園領(lǐng)導(dǎo)對此非常重視，立即組織全園教職工召開緊急會議，及時傳達(dá)，并結(jié)合實際工作，制定相應(yīng)措施。我們對全園進(jìn)行各環(huán)節(jié)安全自查，特別關(guān)注細(xì)節(jié)的檢查，防微杜漸消除隱患。

　　4. 加強(qiáng)食堂安全衛(wèi)生管理

　　我們一直把幼兒園食堂安全衛(wèi)生管理作為工作的重中之重。我們在食品采購、制作、消毒等環(huán)節(jié)嚴(yán)格把關(guān)，確保食品的安全衛(wèi)生；并對食堂環(huán)境進(jìn)行全面的清潔和消毒工作。

　　加強(qiáng)幼兒園食品安全衛(wèi)生制度建設(shè)和規(guī)范管理，建立健全幼兒園衛(wèi)生防疫與食品衛(wèi)生安全工作責(zé)任制。具體負(fù)責(zé)人需落實職責(zé)到崗、責(zé)任到人的要求。保健員需要增加對食堂的.食品衛(wèi)生監(jiān)管力度，保證采購的設(shè)施、設(shè)備、物品、事物均符合安全要求，以嚴(yán)防幼兒園食物中毒事故。加強(qiáng)廣大教職工的食品衛(wèi)生安全意識和健康知識，防止不干凈食品影響幼兒健康和生命安全。同時定期進(jìn)行食品衛(wèi)生檢查，并嚴(yán)把庫房出入庫關(guān)，實行發(fā)票索要制度。不允許進(jìn)過期、腐爛、變質(zhì)食物，并需做好消毒記錄、物品采購以及食品留樣記錄。

　　其次，加強(qiáng)門衛(wèi)管理制度，保證幼兒安全。實行及時開鎖門制度，并設(shè)置專人在門口進(jìn)行監(jiān)護(hù)。家長如有需要，可打電話或按電鈴，由教師將孩子安全送到家長手中。對不認(rèn)識的人或未成年人來接孩子的情況，一律不準(zhǔn)放行孩子，以確保孩子安全。同時，實行門衛(wèi)外來人員登記、簽字手續(xù)，禁止外人入內(nèi)。

　　此外，加強(qiáng)與社區(qū)民警的聯(lián)系，共同做好學(xué)校內(nèi)部安全防范工作。社區(qū)民警是我園校外治安輔導(dǎo)員，我園需與社區(qū)民警聯(lián)手，落實公安部關(guān)于《公安機(jī)關(guān)維護(hù)校園及周邊治安秩序八條措施》，并協(xié)作開展安全防范工作。

　　在自培和注重學(xué)習(xí)方面，園本培訓(xùn)將被不斷地加強(qiáng)，保育理念將被提升，三大員操作將被規(guī)范。通過提升后勤隊伍整體素質(zhì)，可有效提升幼兒園的綜合素質(zhì)和工作效率。

　　我園高度重視“三大員”的專業(yè)素養(yǎng)提升。為此，我們采取了多種形式的學(xué)習(xí)和教研活動，以規(guī)范保育人員的實踐操作，促進(jìn)她們的專業(yè)發(fā)展。

　　我們園每兩周定期組織保育人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。這些學(xué)習(xí)主要關(guān)注通俗易懂的小兒常見病、傳染病的預(yù)防知識，以及幼兒的行為安全小常識等。為此，我們邀請班上的教師給她們上課，介紹如何配合教師的教學(xué)活動、在配班中需要注意什么等知識點。這些學(xué)習(xí)讓保育人員不僅了解衛(wèi)生保健的基本知識，還能提高保育能力和認(rèn)識到幼兒園教育工作的重要性。

　　每個月，我們還會組織專題講座，邀請園長、分管老師、保健教師和區(qū)兒保專家介紹幼兒生理、心理特點、幼兒傳染病的預(yù)防和新教材生活活動實施要點等相關(guān)知識。通過這些講座的理論引導(dǎo)，保育人員能夠更全面地了解幼兒的生理、心理特點和對保育工作的新要求。

　　此外，我們還采取分析提煉式、互相切磋式等教研方式，以提升保育員們在工作中的實際操作水平。比如，我們將保育人員在工作中的片段拍成錄像、照片進(jìn)行呈現(xiàn)，對操作環(huán)節(jié)的流程、規(guī)范加以梳理，評析操作“細(xì)節(jié)”，為保育人員日常的操作提供相關(guān)的經(jīng)驗。同時，我們還通過邊操作邊研討的實踐研討方式，形成科學(xué)、有效的操作規(guī)范，切實提升保育質(zhì)量。

　　除了以上內(nèi)部教育和研討，我們也重視保育人員的園外進(jìn)修，以豐富她們的專業(yè)知識，促進(jìn)其專業(yè)發(fā)展。在保健研訓(xùn)活動中，我們開展了保健教師互相觀摩評析生活活動、科學(xué)有效的矯治體弱兒方法、肥胖幼兒瘦身等研討活動。而營養(yǎng)組則著重于幼兒菜點烹飪的色香味和配置營養(yǎng)水等方面的研討，使?fàn)I養(yǎng)員們更注重從幼兒營養(yǎng)、健康等角度改進(jìn)烹飪方法。

　　針對保育組的操作要點，我們也開展了互相觀摩和研討活動，以規(guī)范幼兒物品消毒流程、幼兒午睡的護(hù)理以及戶外運(yùn)動中的保育等各個保育環(huán)節(jié)中的操作，提高保育員在工作中的實際操作技能。

　　綜上所述，我園大力推進(jìn)“三大員”的專業(yè)培訓(xùn)和教研工作，為保育人員提供了廣泛而深入的學(xué)習(xí)和發(fā)展機(jī)會。這些教育和培訓(xùn)活動，規(guī)范保育人員的實踐操作，提高保育質(zhì)量和服務(wù)水平，為幼兒的健康成長和全面發(fā)展提供了更好的保障。

　　相較于教師隊伍，保育人員隊伍在年齡、文化程度、工作經(jīng)驗等各方面更為多樣化。在我園，“三大員”的整體學(xué)歷水平相對較低，大多為初中及以下學(xué)歷，缺乏進(jìn)修機(jī)會，且大部分都是幼兒園聘用的臨時工。因此，我們采取了分步驟遞進(jìn)的培訓(xùn)方式，根據(jù)保育員的知識、經(jīng)驗水平制定個性化的成長目標(biāo)，打造“初級——中級——高級”保育員發(fā)展流程，積極鼓勵保育人員參加初級保育員、中級保育員職業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并對獲得中級證書的保育員給予單位獎勵。這種方法激勵了保育人員參加各類培訓(xùn)和進(jìn)修，促進(jìn)他們在保育工作中體現(xiàn)自身能力并在園內(nèi)發(fā)揮模范帶頭作用。此外，我們還開展了多種形式的保育人員崗位練兵活動，組織保育員進(jìn)行各種比賽和評比，共同提高技能。

　　另外，我們也重視校園環(huán)境建設(shè)和維修工作。為了確保新理想校區(qū)11月8日順利開學(xué)，暑假期間，園長帶領(lǐng)大家認(rèn)真監(jiān)督施工單位，最大限度地提高裝潢工作質(zhì)量和速度，確保在10月中旬完成對分校的裝潢工作。同時，也積極對校園進(jìn)行局部維修和整改，例如將教室陽臺改造為墻面地面瓷磚和地磚，極大提高了其可用性。我們也將低樓男廁所改為洗衣房，并增設(shè)了傳染病消毒間，讓原先的洗衣房變?yōu)閷Ｓ孟聪g。對于教室幼兒盥洗室，我們將其單隔為6個獨(dú)立的拖把池，并上鎖。餐廳方面也增設(shè)了拖把池等設(shè)備。此外，我們還利用假期和雙休日進(jìn)行維修工作，不斷提高校園環(huán)境品質(zhì)和幼兒生活品質(zhì)。

　　后勤部門已經(jīng)依計劃完成了指定的大型器械安全檢查，對活動器械進(jìn)行了必要的維修和調(diào)整，并新增了一些更為全面的運(yùn)動器材。

　　三、加強(qiáng)衛(wèi)生管理工作，保障師生身體健康

　　1、繼續(xù)貫徹落實幼兒園保潔人員的任務(wù)，實行環(huán)境衛(wèi)生包干區(qū)，并全面落實責(zé)任制不留死角。

　　2、加強(qiáng)食品飲食衛(wèi)生，嚴(yán)格按照衛(wèi)生部發(fā)布的《食品衛(wèi)生法》第14號文的要求進(jìn)行管理，確保食堂的衛(wèi)生工作得到妥善落實，對食品驗收關(guān)、食品烹飪關(guān)進(jìn)行必要的審核，確保食品從業(yè)人員要進(jìn)行體檢并接受必要的食品衛(wèi)生知識培訓(xùn)，保證幼兒的飲食衛(wèi)生安全，上半年未曾發(fā)生食物中毒事件。

　　3、加強(qiáng)食堂衛(wèi)生安全管理工作，保健老師和總務(wù)老師每天對食堂衛(wèi)生進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時溝通和整改，食堂衛(wèi)生有了顯著的進(jìn)步，并得到了大家的認(rèn)可。

　　4、加強(qiáng)老師辦公室的衛(wèi)生督促工作，行政值班老師和總務(wù)老師每日放學(xué)后檢查辦公室衛(wèi)生狀況，使得衛(wèi)生狀況有了顯著改善。

　　5、努力做好除害防病工作，幼兒園與岳陽街道衛(wèi)生服務(wù)中心簽訂了滅蚊蠅協(xié)定，每月進(jìn)行一次噴灑滅蟲藥水，同時積極開展滅鼠、滅蚊蠅的工作。

　　四、加強(qiáng)財務(wù)管理，做好資產(chǎn)清查工作

　　1、嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算，充分做到收支平衡，并建立完善的單位內(nèi)部控制制度，學(xué)生生均公用經(jīng)費(fèi)比去年增長。

　　2、積極做好資產(chǎn)清查登記工作。根據(jù)教育局計財科工作安排，固定資產(chǎn)實行電腦化管理。根據(jù)我園實際情況處理那些已陳舊或損壞得不能使用的物品，做好固定資產(chǎn)報廢的申請手續(xù)，保證帳物相等、帳帳相符。今年4月份我們已經(jīng)完成了松江區(qū)事業(yè)單位的資產(chǎn)清查工作。

　　3、我們按照規(guī)范收取費(fèi)用，堅決執(zhí)行物價局的規(guī)定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，杜絕亂收費(fèi)的現(xiàn)象。同時做好幼兒代辦費(fèi)的使用與結(jié)算工作。

　　4、我們也嚴(yán)格遵守政府采購法，把好采購物品的質(zhì)量關(guān)和價格關(guān)，在政府規(guī)定的單位進(jìn)行采購。

【后勤園長述職報告】相關(guān)文章：