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工作計劃

時間:2024-08-20 10:03:34 工作計劃 我要投稿

【必備】工作計劃模板錦集5篇

  時間過得可真快,從來都不等人,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),現(xiàn)在的你想必不是在做計劃,就是在準備做計劃吧。你所接觸過的計劃都是什么樣子的呢?下面是小編收集整理的工作計劃5篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

【必備】工作計劃模板錦集5篇

工作計劃 篇1

  為了公司的風險管理,建立規(guī)范、有效的風險控制體系,提高風險防范能力,保證公司安全、穩(wěn)健運行,提高經(jīng)營管理水平,在與公司企業(yè)文化、經(jīng)營理念和企業(yè)價值觀匹配的前提下,在《東方商務(wù)管理有限公司五年戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃》的指導(dǎo)下,根據(jù)本部門的職責和崗位職責,制定本會計年度內(nèi)和下半年工作計劃,具體內(nèi)容如下:

  一是風險控制管理體系和流程,目標就是初步建立風險管理體系,預(yù)防和降低公司的風險。在8月份,草擬好風險控制管理制度,并報上層審議;規(guī)范投資管理操作流程和風險控制流程,在投資風險、經(jīng)營風險、財務(wù)風險、法律風險、政策風險等方面的控制流程有系統(tǒng)總結(jié)并成文,征求意見并修改;建立完善的內(nèi)部控制規(guī)范、重大風險預(yù)警制度。

  二是認真學習法律知識,特別是與公司項目相關(guān)的新的法律、法規(guī),及時更新自己的知識。可以通過網(wǎng)絡(luò)或書本的途徑,也可以在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,每個月有一兩次部門的學習、交流會議。開展學習經(jīng)驗的研討會,學習優(yōu)秀企業(yè)在風險管理方面的經(jīng)驗,提高工作能力和綜合素質(zhì)。

  三是落實部門崗位職能,明確專人負責的.可能風險范圍;收集風險管理的初始信息,每月清理查找存在風險的事項,并進行風險評估;監(jiān)督各部門按流程規(guī)定執(zhí)行,加強日常的風險監(jiān)督;制定風險管理策略,提出和實施風險管理解決方案。

  四是做好與公司其他部門的溝通、協(xié)調(diào)工作,當各部門開展項目討論時,通知風險控制部參與進來,要積極參加,從公司利益出發(fā),獻計獻策,爭取公司利益最大化。每個月一次對每個部門的項目作個銜接,對其中有可能涉及到的風險提出一些意見,并作總結(jié)。

  五是對合同的審核要做到事前準備,規(guī)避合同風險,對招商部門丹尼斯的項目在合同簽訂前要對相關(guān)項目做些調(diào)查,并從網(wǎng)上學習同類項目涉及公司利益的重要條款,對一些風險點做到心中有數(shù),并把意見與招商部溝通,做好應(yīng)對措施,以免陷入被動。并且按照規(guī)定流程辦理相關(guān)法律事務(wù)。

  六是部門的人員要工作認真負責,明確自己的崗位職責,提高工作效率,提高工作的積極性、自覺性和執(zhí)行力。培養(yǎng)對公司的忠誠度和職業(yè)操守的品格。

  希望在下半年,新成立的風險控制部將在公司領(lǐng)導(dǎo)的指揮下,認清形勢、明確部門職能、創(chuàng)新工作方式,以規(guī)避公司經(jīng)營風險為目標,努力完成部門各項工作計劃,為公司發(fā)展邁上新臺階而努力奮斗。

工作計劃 篇2

  一、目標任務(wù)

  以實施素質(zhì)教育為宗旨,以推進課程改革為契機,以師資隊伍建設(shè)為前提,以課堂教學改革為重點,以學生學法指導(dǎo)為突破,追求既有“山的沉穩(wěn)”,又有“水的靈動”的普通高中語文教研,努力提高國家課程的二度開發(fā)水平,鞏固并提升我市普通高中語文學科教學質(zhì)量在全省的地位,初步形成具有蘇州區(qū)域特色的普通高中語文教育風氣,不斷擴大我市普通高中語文學科教研工作在全省的知名度和影響力。

  二、工作思路

  1.堅持“一個中心”

  即堅持以課堂教學為中心。在全省高中教學“減負”的大背景下,課堂教學的“主陣地”地位愈加明顯。

  一方面,要爭取、保證語文教學應(yīng)有、足夠的課時(如文科班課時);另一方面,要在既有課時基礎(chǔ)上做文章,有效、優(yōu)效、高效地開展語文課堂教學;再一個方面,也要研究課堂45分鐘如何向課外延伸。

  在教師層面,要引導(dǎo)研究不同類別的課堂教學,如周一語文課如何對學生雙休自學進行檢測,高三課如何把新授課與復(fù)習課區(qū)別開來,作文課如何把作前指導(dǎo)、當堂作文、作后講評、學生修改、二次講評等貫穿起來,試卷講評課如何體現(xiàn)知識梳理、錯題整理,名著導(dǎo)讀課如何體現(xiàn)講練結(jié)合……

  在教研組備課組層面,要引導(dǎo)重視三個層面的課堂教學,即常態(tài)課(隨堂課、推門課),研究課(專題復(fù)習研究、一課三教等),展示課(名特教師、學科帶頭人展示)。

  2.抓住“兩條主線”

  一條主線是閱讀,一條主線是作文。兩條腿走路,要走得均衡,缺一不可。

  關(guān)于閱讀教學。三個反對:反對“泛語文”,反對“偽討論”,反對“去文體”。

  三個主張:主張課前預(yù)習,主張課堂點撥,主張文本細讀。三個提倡:提倡讀寫結(jié)合,提倡課外延展,提倡專題學習。

  關(guān)于作文教學。抓住“對不對”和“好不好”開展訓(xùn)練,前者是審題,后者是立意、結(jié)構(gòu)、內(nèi)容、語言、文體等,循序漸進地解決“寫什么像什么”“寫什么有什么”“寫什么亮什么”這三個問題。要重視作文批改和講評方式的變革;痉帜貌坏,一律重寫。

  3.加強“三項研究”

  即研究學生,研究高考,研究教法和學法。

  研究學生。要研究學生的學習狀態(tài),狀態(tài)遠大于方法,方法遠大于苦干;要研究學生的'知識基礎(chǔ),看有無存在漏洞,需要不需要進行必要的補全;要研究學生的學習方法,看是否方法到位,事半功倍。在不同層次(指學習基礎(chǔ))的學校和班級,針對不同層次的學生,應(yīng)采用分層教學,甚至是個別教學。

  研究高考。要研究高考命題,《語文考試大綱》,《語文考試說明》,江蘇、全國、上海、福建等地高考語文試卷,特別注意20xx年大小閱讀命題變化;要研究高考閱卷,如文言文翻譯給分模式變化;作文閱卷五類卷變?yōu)榱惥恚洈㈩愇恼略俅蔚玫綇娬{(diào)。

  研究教法和學法。特別是高三復(fù)習課,如何激趣導(dǎo)入,如何講述考點,如何分析例題,如何教授解題方法,如何做好當堂練習,如何當堂講評總結(jié),如何布置課外作業(yè),一定要成竹在胸。

  4.落實“四大機制”

 。1)區(qū)域聯(lián)動機制。以學科研究中心(設(shè)在蘇州市第十中學)為基地,在全市范圍內(nèi)抽調(diào)骨干教師,分別組成20xx屆高一高二高三語文學科中心組,開展集體備課、專題研討、資料匯編等活動。在此基礎(chǔ)上,舉辦全市高中各個年段的教學研討活動。全市高中語文教研員及重點學校高三備課組長外出學習并落實學習報告制度。對張家港和昆山兩市進行教研考察,總結(jié)經(jīng)驗。市直屬、高新區(qū)、工業(yè)園區(qū)、相城區(qū)高三教學研究共同體繼續(xù)活動,高三原則上每月安排一次,高一高二原則上每學期安排兩次活動。

 。2)資源共享機制。充分利用蘇州市網(wǎng)上教師學校、蘇州市高中語文QQ群等陣地,實現(xiàn)高中教學尤其是高三教學資源的共享。蘇州市網(wǎng)上教師學校以上傳課例和課件為主;蘇州市高中語文QQ群共享空間以上傳專題復(fù)習資料為主。此外,繼續(xù)編印《蘇州市普通高中作文指導(dǎo)材料》《蘇州市高中語文悅讀》等。

 。3)過程管理機制。強調(diào)高中三年是一個過程,要循序漸進。強調(diào)高三一輪、二輪復(fù)習是一個過程,避免復(fù)習無計劃,見資料就用、逢題目就做、復(fù)習課就練、練過只講答案的低效做法。

 。4)信息反饋機制。做好數(shù)據(jù)匯總服務(wù),幫助學校具體分析,落實到人,落實到學科專項;做好高考最新信息搜集和應(yīng)對的服務(wù)。

  三、本學期幾項具體工作

  1.暑期學生自學能力競賽。9月13日-14日,高二高三,市區(qū)集中在蘇大附中、蘇州外國語學校。

  2.高三備課組長會議(高三復(fù)習研討會)。

  3.高一語文教學研討會。

  4.高二語文教學研討會。

  5.中學文學社團經(jīng)驗交流會。

工作計劃 篇3

  一、指導(dǎo)思想

  1.上學期班級發(fā)展狀況是本學期工作的起點;

  2.堅持服務(wù)學生和培育個性的基本教育理念,為學生的當下發(fā)展服務(wù),長遠發(fā)展奠基。

  3.堅持水性服務(wù),將積極向上健康和諧的人格素養(yǎng)滲入到學生的骨髓中去。

  二、具體設(shè)想

  3月份:榨出人性的小我

  以俞敏洪的演講為基本指導(dǎo),讓服務(wù)和和諧意識滲入到學生的骨髓中去。具體設(shè)想如下工作:

  A.聽演講,談感受。讓每一個孩子明白奉獻的必要和作用。

  B.輿論引導(dǎo)行動,弘揚班級的奉獻精神。

  C.開展“如果這樣,我更好”為主題的.活動,讓學生在活動中自我反省,發(fā)揮孩子的內(nèi)在驅(qū)動力。

  4月份:良心奠基發(fā)展路

  以良心的“他人”和“理想”兩個意識基點為核心,在上月奉獻意識構(gòu)建大我的基礎(chǔ)上,讓上學期沒有很好完成的積極向上的內(nèi)在驅(qū)動力進一步發(fā)揮!疤焯煜蛏稀钡陌l(fā)展理想得以實現(xiàn)。具體設(shè)想如下工作:

  A.大討論:什么是真正的良心,如何落實良心的真正內(nèi)涵。

  B.學習討論動畫“尋找失落的一角”。

  C.大討論:我的小高考啟示。

  D.分享:我曾經(jīng)的輝煌故事

  5月份:高昂起我的頭顱

  以自信力的激發(fā)為基點,讓學生在分析自我的自我解剖的同時,發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點和長處。同時,分析班級的情況,讓同學們時刻想著自己是班級的一員,應(yīng)該為班級做出自己的貢獻,一個良好的集體更是一個人高昂頭顱的關(guān)鍵所在。

  A.活動:我的優(yōu)勢我知道。

  B.分析:我的潛力我明白。

  C.展望:我的班級我做好。

  D.此刻,能否高昂我的頭。

  6月份:個性要盡情張揚

  以班級委員會為基本平臺,在上學分析自己優(yōu)勢的同時,進一步深化優(yōu)勢意識,同時為發(fā)展自己的優(yōu)勢而努力。這個活動目的在培養(yǎng)自信的同時,落腳進取心的培養(yǎng)。

  A.班級委員會的重新洗牌。

  B.我的優(yōu)勢我分析。

  C.各個委員會制訂自己的行動方案。(重點在公開活動的展示)

  D.開辟班級娛樂發(fā)展角。

  7月份:青山之外青山在

  總結(jié)一學期自己的獲得,發(fā)現(xiàn)同學的長處和優(yōu)點,剖析自己的存在的不足和進一步發(fā)展的基點所在。

  A.我的學期收獲。

  B.分析:我最仰望的班級同學。

  C.其實,我有這些話告訴自己。

工作計劃 篇4

  負責人在工作的地位和作用是被肯定的,他可以稱為整個部門的領(lǐng)頭羊。那么要做好一個負責人,必須有能力帶領(lǐng)部門的人走向成功。優(yōu)秀的負責人工作計劃模板如下:

  作為一名紀律委員,要做到:

  1.首先要做好紀律的表率作用,從自我做起,嚴格要求自己,為班上起一個帶頭作用。

  2.協(xié)助班干部做好每日查勤工作,堅持每兩節(jié)課點一次名,以保證班上同學不無故曠課,保證班級班風的.建設(shè)。

  3.對于那些經(jīng)常曠課的同學,主動與其接觸并進行勸誡。

  本人將這一學期的工作重點分為三個模塊。

  模塊一公共課紀律,公共課上紀律的好壞能體現(xiàn)一個班綜合素質(zhì)的高低,抓好公共課上地考勤與紀律不僅能使我班獲得老師的青睞,更能夠保持好課上的學習環(huán)境,便于學生更專心地投入學習。達到一個老師上課盡心,同學聽課靜心的局面。

工作計劃 篇5

  根據(jù)“市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局質(zhì)監(jiān)計函[]06號文”《關(guān)于對〈計量標準證書〉到期進行復(fù)查》的通知精神,我集團現(xiàn)運行的四項《計量標準合格證書》將于10月底到期。根據(jù)以上通知要求計量標準合格證書到期的'企業(yè)應(yīng)提前六個月提出申請,否則將注銷證書并停止其量傳工作。為保證計量標準復(fù)查工作的順利進行,質(zhì)檢處特制定計量標準復(fù)查工作計劃:

  一、復(fù)查的項目及費用

  復(fù)查的項目是已在市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局備案的《三等活塞式壓力計標準裝置》、《檢定游標量具標準器組》、《檢定測微量具標準器組》、《檢定指示量具標準器組》四項,計量檢定人員到期換證、培訓(xùn)四人(次)共9項費;標準資料用款約等費用共計壹萬壹千伍百元左右。

  二、申報

  1、申報時間:4月19日—28日

  2、根據(jù)《通知》精神和《jjf1033—計量標準考核規(guī)范》的規(guī)定申請復(fù)查《計量標準合格證書》的企業(yè)應(yīng)按統(tǒng)一格式填寫《計量標準復(fù)查申請表》,一式兩份報市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局計量處,并同時提供計量標準穩(wěn)定性考核記錄、計量標準測量重復(fù)性考核記錄和隨機近期檢定原始記錄兩份復(fù)印件。

  三、準備階段

  1、時間:4月29日—9月30日。

  2、根據(jù)《計量標準考核規(guī)范》規(guī)定的考核內(nèi)容:記錄標準器及配套設(shè)備、管理制度、環(huán)境條件、人員等五項53條的要求,分別做好如下工作:計量標準復(fù)查工作計劃表序號項 目數(shù)量完成時間相關(guān)部門、人員備注1計量標準技術(shù)報告4項.7.30前質(zhì)檢處、計量科2計量標準器送(請)檢全部按周期計劃質(zhì)檢處、計量科3編制《計量標準測量重復(fù)性考核記錄》全部.8.30前質(zhì)檢處、計量科4建立健全管理制度全部.7.30前質(zhì)檢處、計量科5編制《計量標準穩(wěn)定性考核記錄》全部.7.30前質(zhì)檢處、計量科6計量檢定員證書換證、培訓(xùn)四人次.7.30前7環(huán)境、衛(wèi)生現(xiàn)場考核前8計量器具現(xiàn)場自查現(xiàn)場考核前相關(guān)生產(chǎn)車間3、5月,技術(shù)監(jiān)督局對我企業(yè)內(nèi)部開展計量檢定工作的環(huán)境條件、設(shè)施等進行初步考察。(時間技術(shù)監(jiān)督局另行通知)4、6月30日至7月30日,由技術(shù)監(jiān)督局組織對我企業(yè)的初審。

  四、現(xiàn)場考核

  1、考核時間9月底前后(具體時間根據(jù)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局通知)

  2、質(zhì)檢處相關(guān)負責人全過程陪同現(xiàn)場考核人員,并做好接待工作。

  五、總結(jié)

  根據(jù)復(fù)查現(xiàn)場考核情況,認真總結(jié)以便今后更好地開展計量工作。質(zhì)檢處-01-06

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