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小學學校自查報告

時間:2023-04-16 08:05:39 自查報告 我要投稿

小學學校自查報告(集合15篇)

  在人們素養(yǎng)不斷提高的今天,報告有著舉足輕重的地位,報告中提到的所有信息應該是準確無誤的。一起來參考報告是怎么寫的吧,以下是小編為大家收集的小學學校自查報告,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

小學學校自查報告(集合15篇)

  小學學校自查報告 篇1

  安全工作是保護國家財產(chǎn)和學校財產(chǎn)的安全,保護廣大師生的根本利益和生命安全,保障正常教學秩序的需要。我們充分認識到學校安全工作的重要性和必要性,認真貫徹落實“安全第一,預防為主”的方針,以對師生負責的高度認識,處理好學校安全工作與提高學校教育教學質量的關系。

  安全工作在學校工作中占有重要的地位,它關系到學校整體工作的運作,涉及千家萬戶。現(xiàn)就自查情況做如下報告:

  1、 領導重視,建立建全工作組織,成立了安全工作領導小組。

  2、 明確職責,建立建全安全制度,學校工作安全第一,師生人人有責。為了更好地做好安全工作,學校制定了《安全工作制度》、《安全工作事故報告制度》、《安全工作責任》、《安全工作實施方案》明確了學校安全工作的目標和責任,更好地做好安全工作。

  3、 加大投入,落實學校安全工作措施。

  4、 注重學校的`用電安全,每天對各班級的用電情況進行檢查。

  5、 注重對學生進行人身安全教育。主要包括道路交通安全教育;課外活動安全教育;課堂安全知識教育;遇到危急情況逃生自救教育和自我防范知識的教育。

  6、 注重對安全工作的日常管理,每天都安排值日老師及時檢查,并作好記錄。

  7、 明確責任,各司其職。學校從校長到班主任制定責任制,層層簽定安全責任狀,并進行有針對性的訓練,做到危險來時,按時到位,人人能戰(zhàn),戰(zhàn)時能勝。

  通過自檢自查,我們認為,我校的安全工作做的比較好,出現(xiàn)的問題已及時處理或上報。

  XXX鎮(zhèn)XX小學

  小學學校自查報告 篇2

  為貫徹落實教育局文件精神,進一步深入推進規(guī)范教育收費各項規(guī)定的落實,根據(jù)平泉縣教育局《河北省教育廳關于做好20xx年秋季開學教育收費檢查工作的通知》所確定的治理工作任務和要求,對本校規(guī)范教育收費工作情況進行了自查自糾,F(xiàn)將有關情況總結如下:

  一、領導重視,明確職責:

  學校成立了教育收費專項治理工作小組,并明確了各自職責,校長是第一責任人,分管校長是直接責任人,完小校長是完小的.第一責任人,層層簽訂了規(guī)范收費責任狀。

  學校開學初召開了全體教師會議,向教師宣傳有關規(guī)定以及規(guī)范收費的重要性和必要性,要求每位教師做好家長的宣傳工作,特別是一年級新生家長,讓其了解小學收費的有關規(guī)定。

  二、及時公示,接受監(jiān)督:

  我校嚴格按照縣教育局文件要求收費,并公開、公示,接受社會及群眾監(jiān)督,無違規(guī)收費現(xiàn)象。在學校門口張貼了收費公示,公示收費項目和標準,陽光操作。學校設立了專門的規(guī)范收費監(jiān)督電話,接受家長和社會的監(jiān)督。

  三、自查自糾,措施到位:

  為保證教育收費工作順利地完成,學校制定了相關規(guī)范收費的規(guī)章制度,做到責任到人。在工作過程中,不斷自查自糾,及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。

  1、規(guī)范幼兒園收費情況,定期公布。

  2、治理義務教育階段學校擇校亂收費情況,學校不存在收取學生學雜費或借讀費、擇校費的現(xiàn)象,真正做到了“零”收費。學校不存在以任何名義和方式通過辦班、競賽、考試進行招生并收費的行為。

  3、建立和完善義務教育保障經(jīng)費監(jiān)管機制,建立教輔材料評議推薦機制,學校不存在強制收取服務性費用,不存在組織學生統(tǒng)一購買教輔材料、課外讀物、報刊雜志。

  4、學校沒有違規(guī)使用教育收費資金的情況。學校沒有多報、虛報和重報學生人數(shù),沒有弄虛作假騙取或挪用免費義務教育資金行為。

  5、學校沒有其他違反國家法律、法規(guī)和政策的收費行為。教師沒有組織或參與有償補課。

  今后,我校將繼續(xù)認真貫徹落實上級有關精神,加強學習和宣傳,創(chuàng)新工作思路和方法,加強對學校廣大教職工的思想教育,加強領導,認真檢查,嚴格落實責任制,樹立教育新形象,為學生、家長、社會做實事,使治理教育亂收費工作取得新的成效。

  校長簽字:XXX

  XXXXX中心小學

  20xx年9月30日

  小學學校自查報告 篇3

  學校安全工作是學校工作的重中之重,事關廣大師生身體健康和生命安全,為切實加強我校的安全工作,保證學校師生的身體健康和生命安全,最近,我校組織學校安全工作領導小組全體成員,對學校的安全進行了全面細致的大檢查,現(xiàn)將我校的安全自查工作總結如下:

  一、參加檢查人員

  組長:

  成員:

  二、檢查時間

  20xx年8月27日至8月29日

  三、檢查內容及項目

  鍋爐房、校舍、學校食堂、專用教室、圖書室,水電、廁所、體育活動器械、幼兒園房屋設施及活動器械、監(jiān)控、報警設施、大門口學校圍墻等

  四、檢查情況

  1、學校實驗室檢查:實驗設備完好。有專門教師負責。無危險化學品和有毒有害菌種無放射性物質。

  2、校舍安全。對教學樓及平房(幼兒園、專用教室)進行檢查,教學樓為20xx年新加固維修樓房,加固墻體內外墻表皮有脫落現(xiàn)象存在安全隱患。樓梯扶手堅固不會發(fā)生學生擁擠倒塌摔傷危險。窗戶裝有護欄較堅固,安全出口標志明顯,學生在校期間安全出口始終保持暢通;各樓層均配備滅火器;各實驗室、圖書室、信息技術教室等配備滅火器,無易燃易爆危險化學品等危險物質存放。每天大課間活動均按疏散路線下樓。廁所為水沖廁所、圍墻有裂縫存坍塌的危險。

  3、水電:電路設施完好,照明設施符合標準,教室插座牢固安全;無私自用電現(xiàn)象,教學樓內增設專門水房,配備大型飲水機兩臺,由專人負責,不存在飲水安全隱患。實驗室水電路暢通,。

  4、體育室外活動器械、幼兒活動器械牢固,警示牌懸掛鮮明。幼兒園為獨立活動區(qū)域,活動有教師看管,做到了無教師看管無學生或幼兒私自活動。

  5、大門口:學校大門傳動輪破損已經(jīng)聯(lián)系維修人員。保安人員認真履行職責,嚴格落實按作息時間要求開關大門,落實學生禁止私自出校門、外來人員準入制度,對外來人員進校實施核實登記制,認真執(zhí)行課間學生離校制度,嚴格履行離校手續(xù)。學校附近無網(wǎng)吧。

  6、學校財產(chǎn)的安全

  我校重點部位如微機室、多媒體教室、有電腦的辦公室安裝了防護門,安全有保障,除此,我校重點部位安裝多點位監(jiān)控系統(tǒng)、報警設施,設備運轉正常,這樣就能最大限度地保證學校財產(chǎn)的安全。

  7、學生上下學安全

  學生按學校規(guī)定時間進校門,放學實施路隊制度,每天放學由班主任統(tǒng)一排隊帶出校門,并在值班教師的指揮下過馬路。

  8、食品安全 工作人員健康證齊全 食品及原料索證臺賬記錄及時,對食堂庫存原料進行清查沒發(fā)現(xiàn)過期變質或標示不全食品。食堂衛(wèi)生情況良好食品留樣記錄完整。

  五、存在問題及解決措施:

  1、部分滅火器壓力不足 購買新的.滅火器和灌粉加壓

  2、平房臺階破損嚴重 學校領導正在積極想辦法解決。

  3、平房內外有墻皮脫落現(xiàn)象 學校正在申請維修加固。

  4、因建樓施工原因,學校教學樓沒有消防栓 暫時多增加滅火器。

  5、校門口兩側有建筑物,影響師生過公路視線,存在交通安全隱患;學校附近存在個體商販向學生出售食品現(xiàn)象,接送學生的家長有擁堵甬道現(xiàn)象,學校安排值班教師進行疏導。

  6、食堂燃料使用醇基顏料,以免發(fā)生意外。

  總的來說,學校無論是領導還是教師對安全工作非常重視,安全教育進行得比較扎實,安全措施也比較到位,我們在今后的工作中將繼續(xù)努力,力求把安全工作做得更好。

  小學學校自查報告 篇4

  我校認真貫徹落實泉豐教[20xx]16號關于《福建省“平安校園”創(chuàng)建及管理辦法(試行)》的通知精神,扎實開展我!捌桨残@”活動,進一步推動學校學校安全工作。近時期,我校再次認真自查,具體如下:

  學校檢查到一些有待上級領導關心支持的學校安全工作隱患:

  1、我校的廚房已按上級要求拆掉,我校的師生的午餐沒有著落,請上級主管部門關心支持,盡早撥款建設。

  2、我校的服務范圍是三個社區(qū),學生上學放學要過馬路,而學校的校門口馬路上沒有斑馬線,嚴重威脅師生的安全。

  3、我校舊教學樓的.用電線路及配電設施,有的已破舊,學校只能維修重點部分,不能更換,存在安全隱患,請支持。

  4、社區(qū)的幼兒園在校園里,家長接送要進入校園,存在著安全隱患。

東梅小學

  20xx.3.9

  小學學校自查報告 篇5

  我校是一所規(guī)模較小的農(nóng)村小學,占地16500平方米,建筑面積8488平方米,F(xiàn)有教學班6個,在校學生203人,另有學前班2個57幼兒。在崗教師11人,教師學歷、崗位合格率均為100%;學校輻射7個行政村,F(xiàn)對一年來的工作自查報告如下:

  一、班子團結,向心力強,有一支過硬的教師隊伍。

  在素質教育實施過程中,唯有依靠一支肯奉獻、能吃苦、素質高、具有新的教育理念的教師隊伍,才能把素質教育不斷引向深入。領導班子敬業(yè)勤政,團結協(xié)作,有強烈的事業(yè)心和責任心,在工作中善于學習、勇于創(chuàng)新、敢于改革,在教師隊伍中威信高,關鍵時刻打得起硬仗,在社會上有很好的聲譽。我校全體教師十分注重自身綜合素質的提高。工作態(tài)度----多干實事,少說空話;工作精神----樂于吃苦,甘于奉獻;為人處事----寬以待人,嚴于律己;教育教學----拼搏進取,求實創(chuàng)新。

  二、全力迎檢,全面提質,上下齊心協(xié)力,共創(chuàng)美好校園。

  一年來,我校承擔了兩次大型的評估驗收工作,教學督導評估和灤南縣學校管理提高工作現(xiàn)場會。尤其是5月份的現(xiàn)場會,雖然讓我們全體教師感覺很累,但學校的整體工作有了大幅度提升。無論是校長還是教師都感覺身上的膽子好重,毫不夸張的說,教師們幾乎沒有過一個完整的雙休日。學校人員緊張,校長,既要謀劃好學校工作,同時又是一個勤雜工。冬季,修暖氣的扳子經(jīng)常握在手里;春季澆地、施肥,水泵壞了需要我去修理同時又兼任著學校的保安兼門衛(wèi)……在校長的帶動下,我們10位教師不怕苦、不怕累,加班加點,自愿犧牲自己的休息時間,團結協(xié)作,為學校的發(fā)展做出了自己的貢獻。在學校勞動基地建設和班級文化建設方面我們加大投資力度,創(chuàng)建了我校的經(jīng)濟特色和文化特色,局領導幾次深入學校視察現(xiàn)場會準備工作,對學校的準備情況和師生的表現(xiàn)給予充分的肯定。在全體師生的`共同努力下,順利圓滿的完成了5月26日的現(xiàn)場會,展示了全校師生的精神風貌,受到縣局張局長和同仁的一致好評。而且連續(xù)兩個禮拜里都有其他鎮(zhèn)的領導和教師約80多人次來我校參觀,并夸贊不止。

  三、改善辦學條件,加快發(fā)展步伐。

  為了使學校成為學生學習和生活的樂園,打造良好的人文環(huán)境和自然風光,學校實施了“綠化、硬化、美化、凈化”四化工程。投入四千多元為種植了韭菜,既美化了校園環(huán)境,又培養(yǎng)學生的勞動技能和勞動情感,又為學校創(chuàng)經(jīng)濟效益。為進一步豐富學生的精神文化生活,搭建學生展現(xiàn)才華、張揚個性、發(fā)揮潛能、實踐創(chuàng)新的平臺,學校要求各班以教室為陣地,積極開展班級文化建設。新穎別致、文明高雅的班級文化,培養(yǎng)了學生的動手能力,陶冶了情操,美化了心靈,啟迪了智慧。今年4月,我校又投資五千余元硬化了路面,把原來的黃土路變成了漂亮的方磚路。正是縣、鎮(zhèn)、學校的大力投入,使學校的環(huán)境有了較大變化,做到了春賞花草、夏遮綠蔭、風不起沙、雨不泥洼,形成了環(huán)境優(yōu)美,生活條件優(yōu)越,文化氛圍濃厚,人文環(huán)境和諧,學習氣氛高漲的局面。

  四、加強常規(guī)管理,全面提高教育教學質量

  1、我校始終把安全工作放在首位,積極開展防震、防火逃生演練,牢固樹立“安全無小事,責任重于泰山”的思想,加強師生的安全知識教育。做好防火、防盜檢查,做到警鐘長鳴,杜絕事故隱患發(fā)生,確保了師生安全,學校安寧。

  2、以“好習慣是幸福之源”為主題狠抓學生日常行為規(guī)范教育和學習習慣養(yǎng)成教育,引導學生積極主動接受管理、參與管理。全面推行學生自主管理模式,加強學生干部建設,開展豐富多彩的班隊活動,如:大課間、第二課堂、文明禮儀教育、法制、健康教育等,創(chuàng)設民主管理氛圍,調動學生參與管理的自覺性和主動性,提高學生自我教育、自主管理、自我完善的能力。

  3、以“20xx年教學質量提高年”為契機,全面實施素質教育,教育教學質量不斷提高。全體教師循循善誘,無私奉獻,全身心地投入到教育教學之中,多方面、多層次的開發(fā)學生智力,培養(yǎng)能力,使學生在各個方面主動發(fā)展。在上級領導的關懷指導下,全體教師團結奮進,開拓創(chuàng)新,勵精圖治,取得了一個又一個的輝煌成績,可以說,全校師生在這里,灑下了辛勤的汗水,留下了堅實的腳印,同時也贏得了上級領導和社會各界的廣泛贊譽。

  4、體育藝術教育因為缺乏專職教師,所以一直是農(nóng)村小學的一個薄弱環(huán)節(jié),但我們始終牢固樹立“健康第一”思想,認真貫徹體衛(wèi)工作條例,以體育藝術課、大課間活動、第二課堂為平臺,全體教師共同參與,扎實開展鎮(zhèn)運動會、藝術節(jié)等群眾性活動,全力推進陽光體育運動,確保學生每天鍛煉1小時。大力實施“一校一品牌、一生雙愛好”工程,發(fā)展學生愛好、特長,加強體育課外活動。

  五、取得成績

  通過全體師生的共同努力,學校先后被縣局評為 “現(xiàn)代教育技術工作先進單位”、 “優(yōu)秀少先大隊”、“教育督導評估工作先進單位” “勞動教育實踐基地示范學校” 等榮譽稱號;上學期獲期末成績檢測全鎮(zhèn)第一、常規(guī)管理評比全鎮(zhèn)第一、大課間活動評比全鎮(zhèn)第一,本學期春季運動會全鎮(zhèn)團體總分第一。

  崔新莊子完全小學全體師生正以飽滿的熱情,求真務實的工作作風,逐步向規(guī)范化、科學化、精細化、人文化的管理目標邁進。

  六、存在的問題

  通過自查,我校工作雖然取得了一定的成績,但也存在著許多問題與不足:

  1、學校師資隊伍、校園環(huán)境、硬件設施等各方面的條件有待加強,它們制約著教育教學工作的有效開展。

  2、多數(shù)家長對教育認識不足,對孩子學習督促不夠。

  七、今后努力方向

  針對以上檢查中存在的問題,我校今后將著重做好以下幾方面的工作:

  1、積極籌措經(jīng)費,千方百計改善辦學條件,大力抓好校園綠化、美化建設,使學校日益凸顯環(huán)境育人的功能,為師生創(chuàng)造一個良好的工作和學習環(huán)境。

  2、加強教師隊伍建設,加大教師培訓力度,從師德、事業(yè)心、責任心方面入手,采取切實有效的措施,努力打造一支師德更高尚,業(yè)務更精良的教師隊伍。

  3、立足未來,科學規(guī)劃,認真抓好校安工程。

  4、聚焦課堂,以課堂教學為主陣地,穩(wěn)步提升教學質量。

  小學學校自查報告 篇6

  我們城關鎮(zhèn)北街小學為認真貫徹落實上級關于中小學、幼兒園安全工作的具體要求,加強師生安全意識,樹立綜合治理長遠觀念,確保師生安全和學校財產(chǎn)安全,穩(wěn)定學校教育教學秩序,在主抓學校安全工作的張全偉主任帶領下,組織人員對全校所有涉及師生安全問題的地方進行了徹底的再查,并對查出得每處安全隱患進行了及時整改,現(xiàn)將自查結果匯報如下:

  1、對學校所有用電線路進行細致排查,把所有進入學校的線路以及線頭接口,重新復查和測量,消除學校由于用電引起的火災和師生觸電隱患;

  2、

  對校園內所有公共設施,如樓梯欄桿、線桿、升旗臺護欄等進行認真檢查,毀壞部分及時進行了維護,以避免學生在校園活動時發(fā)生各類安全事故;

  3、健全了校園安全巡視制度,由值班人員對每一節(jié)課間活動進行實時監(jiān)控,消除學生及家長在校內發(fā)生不必要的爭執(zhí),避免在課間時間出現(xiàn)打架等人為的安全事故;

  4、對學生的安全思想意識進行時常提醒,利用安全主題班會等教育形式,讓學生樹立安全意識,消除各類人身傷害的發(fā)生;

  5、將各個樓道上的'黃色安全標志線重新油漆,增加了樓道轉角安全提醒標志,確保學生安全上下樓;

  6、針對上下操擁擠現(xiàn)象,我們在校園地面上增涂了做操區(qū)域標志,并根據(jù)人員多的實際情況,重新確定了每天參加課間操的班級,確保課間操活動安全。

  7、針對校園門前市場秩序紊亂的情況,提請上級部門對其進行徹底清查,減少店外設攤經(jīng)營,確保學生上下學道路安全;

  8、針對學校緊鄰建設路交通繁華路段,提請上級部門在這里設置交通安全稽查崗或固定交警崗,以確保師生上下學交通安全。

  小學學校自查報告 篇7

  為了規(guī)范辦學行為、加強師德建設、提高教育教學質量及服務管理水平,努力爭創(chuàng)“三滿意”學!,F(xiàn)將此項工作進行自檢自查,報告如下:

  一、積極開展宣傳動員工作:

  召開全體教師會議,進行層層動員,組織學習、領會精神、提高認識,完善我校師德師風,開展系列的師德師風大討論活動。6月18日學校召開領導班子會議,傳達有關“創(chuàng)建三滿意學!钡木唧w工作內容,成立“三滿意”工作領導小組,對工作進行了具體的分工,并制定了開展“三滿意”活動的實施方案。6月20日下午,我校召開了“加強行風建設,創(chuàng)建三滿意學校”的啟動大會,會上崔明玉校長對創(chuàng)建三滿意學校的內容及意義進行了詳細的說明,并對群眾滿意學校、群眾滿意教師、群眾滿意校長的評價標準進行了認真的解讀,強化了教師的職業(yè)道德意識,為規(guī)范學校辦學行為、加強師德師風建設、提高教育教學質量提供了保障。

  二、 廣泛征求學生和家長意見:

  1、學校制作了收費公示板,公示各項收費標準,接受學生和家長的監(jiān)督。

  2、制定減負公告制度,并通過家校聯(lián)系卡接受家長對學校減負工作的.監(jiān)督。

  3、學校與教師簽定治理“三亂”承諾書,禁止教師亂辦班、亂補課、亂收費,減輕學生過重的課業(yè)負擔和家長的經(jīng)濟負擔。

  4、學校建立了校長信箱,公布了舉報電話,爭取社會各界和學生家長的廣泛參與和監(jiān)督。

  5、學校聘請家長為創(chuàng)建“三滿意”學校的監(jiān)督員,定期開展調查問卷(每學期兩次)、座談會(每學期一次),聽取了家長對學校工作的意見和建議,并進行逐條梳理和整改。

  6、學校組織學生和家長進行問卷調查,共計213余人參與了此項活動。

  7、學校每周三確定為校長接待日,校長還經(jīng)常帶領領導班子深入社區(qū)聽取家長對學校的意見。班主任教師通過家訪,電話溝通,了解學生的家庭情況及學生的學習狀況。電話溝通率和對學困生的家訪率達到100%。

  三、加強師德建設

  學校不斷加強師德師風建設,加強教師崗位培訓,學校組織教師認真學習了《教師職業(yè)道德規(guī)范》,開展了“學習張麗莉事跡,全體教師對張莉莉老師的先進事跡進行了讀書筆記和教師論壇?傊,通過三滿意評議活動提高了學校的整體辦學水平,教師的表率作用得到了充分的發(fā)揮,增強了學校的信任度和知名度。

  小學學校自查報告 篇8

  一、 基本情況

  學,F(xiàn)有6個教學班,15名教職工,168名學生。

  學校各種設施齊全,周邊環(huán)境治理良好。校園布局合理,教學區(qū)、綠化區(qū)、體育運動區(qū),符合國家標準,專用教室有實驗儀器室、圖書閱覽室、音樂教室、計算機室、美術教室。學校圖書室建設情況良好,雖然在設施設備上達不到標準,但是在生均藏書上達到了20多冊。

  二、組織機構及制度建設

  1、學校專門成立薄弱學校改造領導機構:

  組 長:

  任青麗(負責學校改造的整體規(guī)劃與工作協(xié)調)

  組 員:

  吳林平 張玉平(具體負責教育教學工作協(xié)調與安排以及各項教學設備使用與跟進)

  郭景芳 李勇勇 藺聰聰 (具體負責學校學科教學的各項設備使用與跟進)

  王生靈(具體負責學校改造后勤保障)

  2、制度建設

  學校建立健全教學設備管理使用制度、多媒體使用制度、圖書借閱管理制度、教學應用長效機制、教師培訓制度等各項規(guī)章制度,不斷修訂,不斷完善,分類整理,歸類存檔,規(guī)章制度全部上墻,整改報告《小學薄弱學校改造自查報告》。

  三、具體工作情況

  1、準備工作充分

  學校積極籌措資金,在即將投入使用的教室里改造了電路,更換了門窗,購置了需要的柜、架、臺,對原來的音體美器材室進行了重新的布置和安裝,清理了陳舊的`壞損的儀器,確保了新配的教學設備防盜、防潮、防火的要求,儀器室做到了規(guī)范、干凈、整潔。

  2、自薄弱學校改造計劃實施以來,我校從上至下高度重視早下手、早安排,校委會專門召開多次會議,明確分工、責任到人。從儀器的領取、登記、上賬、擺放及各室的衛(wèi)生等工作做了詳細的安排,確保了此項工作的順利進行。

  3、教學應用

  教學儀器的配備,使教學條件極大改觀,儀器設備、圖書、專用教室等均設有具體的負責人,確保對儀器的日常管理。學校將緊密結合課堂教學,充分利用教學設備資源進行有效教學。首先,課堂應用:嚴格執(zhí)行課程計劃,開齊開足課程,按照課表,充分利用多媒體課件輔助教學,極大地提高了學生學習的積極性。其次,課間閱讀:學校結合讀書寫字活動,以學生興趣為出發(fā)點,每周以班級為單位進行圖書借閱活動,開設閱讀課,開拓學生視野,增加學生課外閱讀量。

  4、培訓工作

  為加強教學設備的管理,提高設備的使用效率,保證教學工作的順利開展,我們對管理人員和科任教師進行了培訓。

  要求管理人員熟悉業(yè)務,對教學設備統(tǒng)一管理,儀器擺放科學合理方便教學,要求做到帳、卡、物一致,并維護使用。

  四、工作中的問題與困惑

  1、儀器室的方座和支架質量不合格,不能使用。

  2、器材室、功能教室的建設有待改善。

  3、由于音、體、美等專任教師嚴重短缺,幾乎影響了學校教育教學工作的正常開展。

  小學學校自查報告 篇9

  根據(jù)《江蘇省義務教育學校辦學條件督導標準評定細則》,現(xiàn)將我校的辦學條件情況匯報如下:

  一、占地面積、建筑面積、體育活動場館

  我校布局合理,鐵質校門高大宏偉、校牌醒目,圍墻封閉,校標象征意義深遠,旗桿、旗臺設置規(guī)范。

  1。 占地面積:學校占地面積15600㎡,學生463人,生均33。69㎡,遠遠高于小學生均18㎡的合格標準;

  2。 校舍建筑面積:校舍建筑面積3169㎡,生均6。84㎡,高于生均4。5㎡的合格要求,滿足學生需要;

  3。 體育活動場館:我校擁有平整、適用的操場及200米環(huán)行跑道,運動場面積達4180㎡,生均活動面積9。03㎡,符合本次評估標準。

  二、圖書、儀器設備及實驗室、專用教室

  1。 教學儀器設備齊全:我校的教育裝備按《江蘇省中小學教育技術裝備標準(二類)》配足配齊,達到合格標準。20xx年5月通過了徐州市現(xiàn)代化標準驗收。

  2。圖書資料及閱覽室:我校現(xiàn)建有圖書室、閱覽室,其中圖書資料室約86㎡,閱覽室約86㎡。學校藏書10380冊,數(shù)量足,生均22。4冊,能夠面向學生開放使用;

  3。 實驗室:我校有科學實驗室一口,符合標準

  4。 專用教室:

  我,F(xiàn)有儀器室、美術室、音樂室等專用教室及廣播室等輔助用房一應俱全,專用網(wǎng)絡教室1口,有計算機58臺,每百名學生達到12。53臺;音樂教室配有鋼琴,配有適量音響設備、樂器;美術教室1口并有適量教學器材;有體育器材室1口,且器材充足。

  三、辦學規(guī)模、班額

  學校屬于小班化小學校,有10個班,共有學生463人,其中一年級班額最高為45人。學校辦學規(guī)模適度,與辦學條件相適應,達到標準。

  四、教師配備

  1。教職工配備:學校有數(shù)量足夠、結合合理、相對穩(wěn)定的教職工隊伍。學,F(xiàn)有在編教師24人,在崗教師24 人,生師比為19。29:1,符合省定編制配備標準,滿足教育教學的需要。

  2。教師學科結構:學校按教學需求配齊了所有學科教師,能滿足開齊開足規(guī)定課程教育教學需要。

  3。專任教師:所有教師均取得教師資格證。實行教師聘任制,實行教職工崗位綜合考評制度,完善了學校各項工作管理制度及教職工激勵機制。教師學歷、職稱機構符合標準,其中小學高級教師達60 %,本科學歷8人,大專學歷11人,高一級學歷教師比例達80%;我校杜友玲和呂超成兩位老師為新沂市優(yōu)秀學科教師。

  五、安全保障、生活設施:

  1。安全保障:學校配備1名專職安保人員,1名兼職安保人員,水電消防等各項安全設施齊全,有安全網(wǎng)絡、意外事故網(wǎng)絡等,有校園監(jiān)控設備,攝像頭3個。學校安全保障體系健全。達到標準。

  2。生活設施:學校能向師生提供安全衛(wèi)生飲用水——“供電公司專用”飲用水,符合國家標準。將建有水沖設施廁所一座,學生463人,男生241人,男廁蹲位11個;女生222人,女廁蹲位11個。能滿足學生課間如廁的需要。學校無寄宿學生。學校無食堂。

  六、管理與質量

  1。學校管理

  我校全面落實《江蘇省中小學管理規(guī)范》,開齊開足各項規(guī)定課程,各項管理制度完善,各項崗位責任明確,各項工作落實到位。學校有良好的校風、教風和學風。達到標準;學校嚴格按照《義務教育法》的規(guī)定,學校建立了學齡前少年人口登記制度,積極組織適齡少年按規(guī)定時間就近免試入學,強化學籍管理。不組織分班考試,學生免試就近入學,平行編班,沒有分重點班、快慢班、特長班、實驗班等,堅持平等教育。學生擇校率為7。89%。達到標準;

  2。課程計劃

  嚴格執(zhí)行國家課程計劃,開足開齊各類課程。除此以外,決定將“花卉栽培”作為我校綜合實踐課程開發(fā)同時作為我校特色來做,并將學校“小足球”作為體育特色扎實推進。

  除了積極做好以上兩大特色工作外,我校還積極做好其他幾項工作:

 。1)大力開展“陽光大課間”活動,認真落實每天1小時“陽光體育”活動。每班每天安排1節(jié)40分鐘體育課或體育活動課;30分鐘大課間,體育藝術“2+1”專項教育活動正常;大課間活動時我們全體教師都是身心愉快地和學生一起活動,有效促進了全體師生的'身心健康發(fā)展,大課間活動已成了我校師生每天的期盼。在大課間活動時,我們還注重突出足球項目,有節(jié)奏明快的足球操和花樣足球活動等。

 。2)深入開展“倡導快樂讀書,爭創(chuàng)書香校園”活動,引導學生把學習變成自覺行動。在此活動中學生全員參與,一二年級以淺顯的古詩文為主、三四年級以三百千為主、五六年級以中外名著為主。三至六年級學生堅持寫讀書筆記、出手抄報。為營造書香校園氛圍,各班級教室室內都有幾個板塊的讀書欄便于向學生推介作品,張貼學生讀后感;室外走廊配有經(jīng)典讀物的展板,為創(chuàng)建書香校園營造了濃厚的氛圍。

  3。學業(yè)水平:學校有學生463人,學業(yè)合格人數(shù)457人,學生學業(yè)成績合格率達98。7%。學校參加國家學生體質健康標準測試有學生463人,學生體測合格人數(shù)為440人,合格率達95%;學校共有興趣小組3個,參加興趣小組426人,每位學生至少參加一個興趣小組或社團活動,參與率達92%。符合標準。

  綜上所述,我校在市政府和教育局的關懷和支持下,學校面貌將煥然一新,優(yōu)化了辦學條件,建立并完善了學校系列規(guī)章制度,提高了學校管理水平,教育教學質量優(yōu)良且穩(wěn)定。我們堅信,學校領導班子會結合實際,有目的、有計劃地不斷改善辦學條件,切實加強教育教學管理,深入推進素質教育,辦出我校特色,潼溝小學的明天一定會陽光燦爛,春色滿園!

  小學學校自查報告 篇10

  “安全第一,預防為主”。20xx年第二學期即將結束,對校舍進行全面的安全檢查是非常必要的.。我校相關人員在徐春現(xiàn)校長的帶領下對校舍進行了拉網(wǎng)式的安全隱患自查。

  全面檢查學校各種學習和生活設施,從細微處著手,不留死角,確保安全工作無隱患。

  檢查內容:

  消防設施、安全標志、電器線路、體育活動設施、實驗器材、樓頂、排水系統(tǒng)、有無易燃、可燃雜物等。

  檢查情況:

  1、對學校各室用電線路、設備進行檢查。接近老化,已滿足不了新時期用電要求的電線等予以更換,對電閘、插座、電扇等能否正常安全使用作了細致的檢查,未發(fā)現(xiàn)安全隱患。

  2、排查消防器材。有數(shù)個滅火器接近使用期限。要求馬上購置更新,確保不影響正常使用。

  3、排查安全標志。絕大多數(shù)標志沒有損壞,可正常使用,只有一些褪色、不太醒目,學校予以更換。

  4、對樓梯、走廊護欄細致排查,未發(fā)現(xiàn)安全隱患。操場也沒有無安全隱患。

  5、廁所、門衛(wèi)室、水房、車棚、樹木等未發(fā)現(xiàn)安全隱患。

  6、學校里沒有易燃、可燃雜物。

  學校堅持“安全大事,人人有責”的原則,安全檢查小組負責督促、檢查,全體教職工參與,逐級落實安全工作責任制,實行責任追究制,確保本學期師生工作、學習和諧、順利。

  小學學校自查報告 篇11

  桐嶼中學根據(jù)文件精神及學校實際,布置落實有關校園欺凌專項整治活動的各項任務,開展了預防校園欺凌“七個一”專項整治工作。

  首先,學校利用國旗下講話時間,向全校師生進行傳達了有關校園欺凌專項治理的重要內容,并說明了什么是校園欺凌,哪些行為又屬于欺凌行為,實施了或具有欺凌行為者會受到什么處罰,并教育學生當遭遇欺凌時如何正確應對。通過教育提高了師生對校園欺凌危害的認識,掌握正確的'應對方法。

  接著,學校還利用班會課時間組織班級進行專題教育,了解了校園欺凌的類型及危害。各班還開設了“我們是一家人”的專題班隊活動,教育同學在日常學習生活中要互相團結友愛幫助,形成了預防校園欺凌的濃郁氛圍。

  學校還在全體學生中開展了受校園欺凌情況調查,統(tǒng)計匯總了解相關情況,有針對性地進行教育。同時,學校再次明確了《桐嶼中學學生違紀處分辦法》,在全體師生、家長中進行宣傳,同時加大違紀行為的紀律處分,通過教育、懲戒規(guī)范學生行為,從制度上震懾、遏制校園欺凌現(xiàn)象的發(fā)生。

  通過開展一系列預防校園欺凌活動,我校學生深刻認識到校園欺凌行為是違法違紀行為,為平安校園建設提供和諧美好的環(huán)境。

  小學學校自查報告 篇12

  尊敬的督導組各位領導:

  首先在這里我代表先鋒學區(qū)全體是師生對各位領導對我校工作的檢查和指導表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。下面我對近一年多的學校工作向各位領導做如下匯報:

  一、學;厩闆r:

  先鋒學區(qū)盧馬中心小學占地面積5000平方米,校舍建筑面積1160平方米,服務于先鋒鄉(xiāng)盧馬村2147人,現(xiàn)任校長郭愛林。

  學,F(xiàn)有10個教學班,在校學生310人,其中女生129人,本學年適齡生入學率為100%,上學年度畢業(yè)率為100%,15周歲完成率為100%,鞏固率為100%,輟學率為0。學,F(xiàn)有教職工24人,女教師14,專任教師22人,具有大專以上學歷18人,中師學歷1人,高中學歷5人。其中小學高級教師5人,小學一級教師14人,小學二級教師1人,未評級教師4人,教師合格率達100%,XX年學校通過省上“普九”驗收。如今,學校配備設施完善,現(xiàn)有一間45㎡的儀器室,10個儀器柜,可擺放各種教學儀器,語文、數(shù)學、自然、電教儀器及掛圖等設備共102種1643件。另外學校還有一間圖書室、總面積43㎡,學校藏書3229冊,生均10.3冊,一間實驗室面積45㎡,6組學生可進行分組實驗。學校還配備有一個45㎡微機室,裝備電腦25臺,可供50人的班級進行信息技術的授課。同時,學校積極籌措資金投資近4萬元,努力加強校園“四化”建設,先后硬化路面150㎡,配備了一套多媒體音響設備,為提高學校的教育教學質量提供更加有利的條件,為學生的學習創(chuàng)造出了更加和諧的環(huán)境。

  近兩年來,學校積極推行素質教育,本著“以人為本,和諧發(fā)展”的教育理念,在工作中堅持求真務實,實事求是的態(tài)度,努力打造具有先鋒特色的精品教育。相信在上級主管部門的的正確領導和社會各界的大力支持下,盧馬中心小學各項工作一定會取得更加輝煌的成績。

  二、學生表現(xiàn):

  全校310名學生,大多數(shù)學生都能積極向上,思想健康,熱愛學校、團結同學、尊敬師長,能按照《中小學生日常行為規(guī)范》嚴格要求自己,能按時上學,嚴格遵守學校作息制度,能按時交作業(yè),自覺遵守學校紀律,上課發(fā)言積極大膽,能積極參與各項課外興趣活動,充分發(fā)揚了個性。近年來各年級學生考試成績正在穩(wěn)步提高,尤其是XX年年六年級升學檢測考試中,我校英語取得了全縣第五名的好成績。但是也存在一些缺點和不足,如部分學生上進性不強,學習不認真,作業(yè)粗心,作業(yè)中錯別較多;還有個別學生紀律性不強,不能嚴格要求自己,在課堂中不能積極主動的融入到學習中來。

  三、教與學

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  1、學校領導高度重視日常的課堂教學工作,大多數(shù)教師教學態(tài)度端正,教學認真,能充分發(fā)揮出教師的主導作用,能引導學生積極主動的學習,在課堂教學中能很好的調動學生的學習積極性,大膽嘗試參與式教學,使學生在一個愉快輕松的環(huán)境中快樂的學習。

  2、根據(jù)小學義務教育階段開設的科目,要求各科任教師備全課程、備足課時、備詳環(huán)節(jié)。不但要備好語、數(shù)、英三課教案,還要根據(jù)要求按計劃備好音、美、體等其它課的教案。在備課時完全做到了超周備課,并結合學生實際,備全、備細各項環(huán)節(jié),按照不同程度弱智學生的實際情況,分層次備課。從教學目標、教學內容、教學時間、教學步驟、教學方法上都要與學生的實際相適應。備課要強調針對性,既保證落實大綱要求,又要照顧智力缺損的弱智學生,為其提供輔助性的學習,以達到全體學生共同進步的目的,堅決不讓一個學生掉隊。

  3、學校高度重視師資培訓和校本教研。充分利用中英項目這一東風,加大對教師的培訓力度,截至目前為止已經(jīng)有4名教師參加了專項培訓,并收到了很好的效果。在今后的三年中計劃全體教師都要接受相關的.培訓,接受先進的教育教學理念,并不斷應用到日常教學工作中來。

  4、學校為了拓寬教師的視野,掌握好的教學方法和經(jīng)驗,加大了校際間的交流活動,曾與臨夏市逸夫小學結成對子,兩校先后開展有價值的教研活動2次,交流了思想,經(jīng)驗、找出了不足和差距,為今后進一步提高教育教學質量打下了良好的基礎。

  (二)存在的問題和不足

  1、課堂教學方法不夠新穎,教學改革力度還不夠大。

  2、對骨干教師的培養(yǎng)工作還不到位,教師的師德建設還需加強。

  3、教學資源還沒有得到充分利用,課堂教學還缺少多美的教學手段。

  四、學校管理

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  1、狠抓教師的思想政治工作,及學校的德育工作。根據(jù)縣文教體局的有關安排,并結合本學區(qū)的實際制定了《先鋒學區(qū)師德教育活動實施方案》政治學習計劃及安排,充分利用周一的政治學習及業(yè)務學時間認真學習有關的法律法規(guī)和文件精神,通過深入扎實的學習,極大的提高了全體教師的思想道德素質,有效的促進了師德建設。同時周一早會和班會可加大對學生的思想教育和養(yǎng)成教育,促使其身心全面健康的成長。

  2、對安全工作群防群控,常抓不懈。學校先后制定了《盧馬中心小學安全管理制度》、《盧馬中心小學安全應急預案》,并且充分利用一切時間對學生進行安全教育,提高安全意識和自我防護意識,對學生進行食品安全教育,講授飲食衛(wèi)生常識,并且教給學生安全自救方法,加強學生自我保護能力。

  3、全力搞好兩基鞏固提高工作,確保適齡兒童全部入學。一方面加強兩基宣傳工作,另一方面進一步完善兩基檔案管理,健全軟件資料,加強學校的硬件建設和教學設備的配備,為全面普及九年義務教育打下良好的基礎。

  4、根據(jù)上級有關規(guī)定,及時制定并著手實施了績效工資制。為實行績效工資制,學校根據(jù)本校實際情況計時制定出了《盧馬中心小學績效工資分配方案》、《盧馬中心小學績效量化考核細則》等,為切實執(zhí)行績效工資制提供了科學依據(jù)和理論基礎。

 。ǘ┐嬖诘膯栴}和不足

  1、缺少一套科學、有效的管理體系,有些制度缺乏操作性和可行性,還需進一步完善和加強,同時學校管理改革力度還不夠大,缺乏探索意識。

  2、教研活動形式不夠新穎,內容單調,還停留在聽課、評課階段,同時教研活動開展次數(shù)有限金費不足,教研活動力度還需加大。

  3、班務管理工作還不夠到位,個別班級班務管理還比較松散,出現(xiàn)幾率比較渙散的情況。

  五、學校環(huán)境

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  1、盧馬中心小學自XX年重建以來,校容校貌煥然一新,學校校舍及教室都比較整潔,校園干凈,近一年多來學校又加大了校園四化建設力度,先后硬化路面及加固地基近700平方米,栽種各類風景樹100多棵,并且利用有限的教學資金修建了一座車庫,累計共投入資金3萬多元。

  2、高度重視三室的布置工作,特別是會議室和兩基展室,強調布置突出主題,形式新穎,教室布置要求充分發(fā)揮學生想象力,每個教室都有各自不同的特色,并且要求每個學習園地中必須要有奧運角,讓每個學生了解奧運,關注奧運。還有每個教室都張貼了統(tǒng)一的《中小學生日常行為規(guī)范》、《小學生守則》和《學校安全制度》等掛圖。在實驗室和圖書室里張貼了多幅科學家畫像和名人名言,對學生起到了很好的激勵作用。

  3、加大投入力度,改善辦學條件。為了順利通過省上“普實”驗收,大力普及實驗教學進一步提高教育教學質量,學校在開展實驗教學的同時投資XX元專門購置了4個“普實’檔案柜,為“普實”檔案的規(guī)范科學管理起到了很好的作用。同時為了適應現(xiàn)代多媒體教學的需要,學校又購置了一套價值6000多元的多媒體教學音響設備,極大的方便了多媒體教學和電子備課。為日后多媒體教學的進一步普及打下了很好的基礎。

 。ǘ⒚媾R的問題和不足

  1、校園四化建設還需加強,校園文化氛圍還不夠濃厚。

  2、校園周邊環(huán)境還需進一步清理,特別是校門口農(nóng)戶廢棄的危房,極大的影響了學校的面貌,同時也對學生安全構成現(xiàn)實的威脅。

  3、要繼續(xù)擴大硬化面積,特別是教室門前路面的硬化問題急需解決。

  回顧一年多的工作,有得有失,成績已成歷史,今后尚須努力。由于各方面條件的限制,雖然各項工作已全面步入軌道,教育教學質量也在穩(wěn)步提高,但學校特色還未能形成,距離我們奮斗的目標還有還有相當大的距離。在今后的工作中,將揚長避短,開拓創(chuàng)新,迎難而上,不斷開創(chuàng)我校教育教學新局面。

  小學學校自查報告 篇13

  按照區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)教體局就學校衛(wèi)生專項檢查工作下發(fā)的(20xx)6號文件的要求,通過專項整治,進一步強化學校,衛(wèi)生安全是學校法人第一責任人的責任意識,規(guī)范學校食品衛(wèi)生、生活飲用水和傳染病防治的管理。學校組織專班對學校衛(wèi)生工作進行了相關檢查,現(xiàn)就我校衛(wèi)生安全自查情況報告如下:

  一、學校商店食品衛(wèi)生

  1、我們在接到文件后,及時傳達了文件精神,強化了學校商店食品衛(wèi)生意識,杜絕學校食源性疾病發(fā)生。做好了這次專項整治工作的迎查工作 。

  2、我們在檢查過程中沒有發(fā)現(xiàn)商店有三無食品 。

  3、強化管理,確保安全。 學校商店食品衛(wèi)生直接關系到學生的生命健康,因此,學校要求商店嚴把商品采購關,堅持到有衛(wèi)生許可證的經(jīng)營單位采購商品。學校商店購買的食品、原材料,按照國家有關規(guī)定向經(jīng)營單位索證,所購物品必須符合衛(wèi)生規(guī)定,并填寫采購登記表。

  二、活飲用水衛(wèi)生

  我校生活飲用水,符合衛(wèi)生要求。

  三、傳染病防治管理

  學校是人口集中的場所,我校重視學生傳染病防治。要求全校教職工樹立健康第一的觀念,積極行動,把預防、積極應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件

  作為學校大事來抓,做好我校衛(wèi)生工作。為保證應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件反應迅速、控制有力、運轉協(xié)調,制定了《雙溝鎮(zhèn)中心小學傳染病突發(fā)事件應急處理預案》。利用了校報、廣播、墻報和專題講座等形式,廣泛開展宣傳衛(wèi)生知識,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣,提高防病意識和能力。積極開展群防群控工作;開展衛(wèi)生健康知識講座。我們還對教、寢室衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生進行了檢查,總體情況較好。 通過自查自糾進一步增強了我們的`衛(wèi)生安全防范意識。

  四、克服不足,再上臺階

  對照檢查標準,我們在自查中發(fā)現(xiàn),盡管衛(wèi)生工作我們取得了一定的成績,但還存在一些不足,如硬件設施方面和先進學校相比還有一定的差距。今后,學校將以這次檢查為契機,進一步加大對衛(wèi)生工作的投入,不斷改善學校衛(wèi)生環(huán)境和條件,使學校衛(wèi)生工作乃至整體工作再上新的臺階。

  小學學校自查報告 篇14

  根據(jù)市校車安全管理工作領導小組辦公室《關于做好20xx年上半年校車安全隱患排查整治工作的通知》的文件精神,為保障師生的乘車安全,我們對學校校車進行了一次徹底的.大檢查,制定了具體整改措施,現(xiàn)將自查自糾情況匯報如下:

  一.提高校車安全責任意識

  我校每月召開一次司機、隨車照管人員安全會議,我校也根據(jù)這一會議精神及時召開全體教師會,集中力量把學生乘車安全作為我校頭等大事來抓,從思想上,意識上要高度重視安全工作,做到關愛學生,關愛生命,明確責任重于泰山,不做表面文章,嚴禁工作不到位。

  二.及時整改存在問題。

  1.為了確保校車安全,明確責任。開學初學校層層簽訂了安全責任狀。校長與校車負責人、校車負責人與校車駕駛員、校車照管教師簽訂了安全責任狀;學校與乘車學生家長也簽訂了安全責任狀。

  2.我校每學期都對校車都進行了及時的保養(yǎng)和維修,配備了藥箱、滅火器等器材,還安裝校車監(jiān)控系統(tǒng)。

  3.通過增加趟次,解決了部分線路的學生超員問題。

  4.學校每學期組織了一次學生上下車演練,規(guī)范學生的乘車行為。

  5.每條線路都有座次表和學生信息,便于出現(xiàn)情況及時與家長聯(lián)系。

  6.每天學生上下車隨車照管教師都與家長履行交接手續(xù)。

  三.建立健全長效機制

  校車安全是我校工作的第一任務,我校層層成立了校車整治安全工作領導小組,責任明確,分工細致。行動迅速,對以后校車在接送學生的過程中出現(xiàn)的安全問題,我校要與公安交警部門強化協(xié)作,各負其責,相互配合,確保校車安全接送,規(guī)范接送,使我校校車安全管理工作真正落到實處。

  小學學校自查報告 篇15

  學校的發(fā)展靠教師的發(fā)展,教師的專業(yè)發(fā)展既是教育內涵發(fā)展的重要內容,也是素質教育目標能否實現(xiàn)的關鍵。學校只有致力于教師隊伍的專業(yè)發(fā)展,才有學校發(fā)展的希望。依據(jù)《大連市“十一五”期間教師教育指導意見》《中山區(qū)“十一五”教師教育指導意見》,立足我校實際,開展系列的研訓活動,以“新理念、新課程、新技術和師德教育”為主要內容,以教師教育教學的能力建設為根本,以課堂教學為載體,以教育教學重點、難點及熱點問題為研究中心,將教師的教研與科研、培訓相結合,將教學問題的解決與教師的專業(yè)發(fā)展目標有機整合,面向全員,突出骨干,發(fā)揮備課組教研組的專業(yè)團隊的力量,有目的有計劃的更新教育理念,提高教師的專業(yè)能力,以教師的專業(yè)發(fā)展促學校的發(fā)展。

  一、健全機構,完善制度,有效實施校本研訓

  1、建立健全組織機構,建立領導小組、工作小組、專家小組,明確是校長是第一負責人,健全校本研訓相關制度:學習制度,對話交流制度、獎懲制度等,并對校本研訓提供時間、經(jīng)費、圖書資料、網(wǎng)絡學習的保障。(說明教研集備的時間、學校購買的圖書情況、硬件設施及網(wǎng)絡運行情況)

  2、根據(jù)學校制定的校本研修五年發(fā)展規(guī)劃,制定年度研修計劃和學期研修推進表,從六大項目上明確校本教研的主要內容和實施形式,先后制定補充了一系列培訓制度與方案:全員培訓方案、班主任培訓方案、教研組校本教研過程考核方案、教師教育技術能力培訓制度、專業(yè)引領培訓方案關于對青年教師實行教學評價制度的意見等。

  二、具體工作:

  圍繞“三新一德“開展系列研訓活動,提高教師的專業(yè)發(fā)展

  1.加強師德建設,定期組織教職工參加政治學習,提高了教師的思想素質。

  學校黨支部定期組織學習和開展思想教育,發(fā)揮黨員的模范帶動作用。開展關愛學生的活動,建構和諧的師生關系,創(chuàng)建“生命課堂”、和諧校園。2006年末2007年初開展第一批黨員示范崗活動,并進行案例交流,學習了師德工作計劃、學習了大連市優(yōu)秀教師先進事跡、開展了愛與責任教師論壇,08年開展了站在新的起點,實現(xiàn)科學發(fā)展建言獻策活動,進行了師德在我心中演講比賽,以四川汶川地震為契機,開展鑄造仁愛之師活動,評選區(qū)校級仁愛之師,進行了以關愛學生為主題的經(jīng)驗交流演講活動,設立第二批黨員示范崗活動等等,此外教師還自主學習了師德材料及《中小學教師職業(yè)道德教育讀本》。

  2、開展新理念、新課程與新技術的研修活動,促進教師專業(yè)能力發(fā)展

 、偌訌娊萄薪M建設

  教研組是校本研修有效實施的基地,因此我校努力打造以“反思、研究、合作、互助”為核心特征的教研組文化。對教研組的工作職能進行進一步明確,減少教研組的部分事務性工作,強化了教研組的培訓、教研等職能,規(guī)范了教研組教研活動的內容及程序,注重集體反思,注重教研組的學習組織的建設,使教研組成為教師專業(yè)發(fā)展的基地。我們在繼續(xù)完善原有的校本研修的制度的基礎上,制定了《大連市第三十五中學校本教研過程考核量化細則》,對各教研組備課組的校本教研從組織管理到活動程序,從組長組織引領到過程開展效果進行考核量化,并作為評選優(yōu)秀教研組和備課組的重要依據(jù)。為了加強教師的備課質量,促進教師自主學習、自我提高的積極性,做好各項常規(guī)教學工作,學校進一步完善了《三十五中教學常規(guī)考核量化細則》,加強對教師校本研修工作的過程管理。

  為了將校本研休制度落實到實處,我們根據(jù)各項考核制度,領導班子實行教研組負責制,全程跟蹤落實校本教研活動的開展,學校的每一名中層以上領導負責一個教研組,日常檢查集體備課地開展情況并進行過程跟蹤,日常每名領導針對跟蹤的備課組教研組深入課堂進行聽課評課,和老師們一起發(fā)現(xiàn)教學問題并探討有效的改進策略和措施。

  目前我校基本上形成了符合我校實際的校本研修的思路:理論學習——分工說課——同伴研討——代表上課——觀課議課——教學反思——修正重上。

 、诩訌娎碚撆c實踐學習

  我們認為新課改的核心就是學生學習方式的轉變,因此我校的逐漸明確了實施自主發(fā)展教育的辦學理念。我們的小本培訓主要以教師應樹立什么樣的學生觀、教學觀、如何把學生培養(yǎng)成自主發(fā)展的人這個宗旨來進行。

  為了進一步提高教師的理論素養(yǎng),我校開展了多種形式多角度的學習交流活動,學習內容與學?蒲、教研緊密結合,比如,學校下發(fā)了《中山區(qū)教學工作會議摘要》、《如何造就自主發(fā)展的人》、《學案的`設計與應用》、《如何設計學案》、《利用學案導學提高課堂效率》等學習資料,并為備課組老師購買了《新課程如何聽課評課》、《教師自主發(fā)展論》、《自主教育發(fā)展論》、等圖書,引導教師結合教學實際,反思自身的教學行為,做好讀書筆記,學習先進理論,反思教學行為,使老師在自主學習和研修中轉變觀念,提高認識,轉變教學行為。

  為了提高老師們的學習意識和能力,學校大力倡導開展教師讀書交流活動,使讀書成為老師的工作方式,成為教師提升職業(yè)品質修養(yǎng)和能力的途徑。各教研組在組內交流的基礎上,學校于07年10月31日召開了“讀書、反思、成長”讀書交流匯報會。

  盡管課程改革校本教研實施到現(xiàn)在,但是部分老師針對學科教學中存在的問題主要應該通過什么方式來解決,部分教師還不是很清楚,對于如何開展自主發(fā)展教育更不是清楚。因此,為了更加有效的引導教師開展自主教育,學校加強從理論上對教師進行培訓,08年7月和08年9月,請宋慶泮進行“校本教研與教師專業(yè)發(fā)展”、“如何實施自主學習”和“如何實施自主管理”等系列講座。校長、教學校長利用組長例會、教師集中等機會,加強對教師進行指導和培訓。

  在學習過程中,教師還根據(jù)學校三年發(fā)展規(guī)劃目標制定了個人發(fā)展規(guī)劃和年度發(fā)展計劃,使教師從關注自我發(fā)展開始,勾畫自我發(fā)展的未來前景,促進了教師自主發(fā)展的意識。

 、奂訌娦kH間交流,為教師的成長提供學習發(fā)展的機會

  結合大連市“綠洲行動”活動、《中山區(qū)中小學對口幫扶工作方案》及進修學校的《伙伴計劃》,加強我校與市教育學院、區(qū)進修學校聯(lián)系,同時開展與其他兄弟學校例如9中、38中、16中的校際教研活動,堅持請進來和走出去相結合的原則,學習他人先進經(jīng)驗,開拓眼界,更新觀念,轉變教育教學行為。今年為了彌補我校部分學科師資力量的不足,我們外聘16中的日語教師和生物教師做師傅。

  自20xx年9月至今,以外派教研組長、骨干教師、課改表現(xiàn)突出教師32人次外出學習,先后到洋思、杜郎口中學考察學習,借鑒杜郎口的自主學習模式,開闊教師的視野,轉變自身的教育觀念和行為。教師的外出學習考察,老師親臨了學生自主學習的現(xiàn)場,對老師們不論從觀念上還是從行為上都觸動很大,增強了實施自主發(fā)展教育的信心。在此我們也非常感謝區(qū)政府及區(qū)教育局對我校的政策傾斜,非常感謝教育學院及進修學校的專家和領導對我校的幫助及支持。

 、芤钥蒲写俳萄,探索“四自主教育”的有效途徑和方法,提高教學質量

  我校十一五省級課題《提高課堂教學效率研究》。圍繞著學校的課題,我們逐漸明晰我們研究的范圍和內涵,切入點放在教師轉變教學方式促進學生自主學習的課堂教學模式上。特別是這學期學校進一步明確我校的辦學理念“實施自主教育”,開展實施“四自主教育”。各教研組備課組圍繞這個主題,梳理本學科或者本備課組存在的主要問題,確立了本組內的研究專題,目前,學校共有7個教研組確立了(思品學科探究式教學模式研究、地理組分組合作整體評價、歷史學科探究式問題教學的研究、數(shù)學組讓學生在反思中學習研究、物理組的以學案為引導促使學生自主學習、化學學科通過學案導學培養(yǎng)學生自主預習習慣研究、語文組自主性學習學法指導研究、外語組教會學生學會預習研究、音樂組音樂欣賞教學的創(chuàng)新研究 )9個研究專題,開展行動研究。

  通過課題牽引,很多老師有著不同的體驗和收獲,發(fā)揮骨干教師與名師的輻射作用,嘗試教案與學案的整合,以學科典型引路構建自主學習課堂教學模式。其中有物理組、化學組、政治學科、歷史學科都在進行有效的探討,并取得了一定的成效。

 、莨歉梢罚w跟進,開展課例研討活動。

  針對我校教師學生存在的實際問題,構建具有我校特色的自主學習教學模式是我校教學的目標追求之一。

  07年下半年學校率先組織市級骨干教師開展旨在探索自主學習課堂教學模式的課例研討活動,從而帶動各教研組、各學科老師研究具有學科特點的自主學習課堂教學模式;08年上半年開展了區(qū)級骨干教師為牽動的促進學生自主學習的課堂教學模式的課例研討活動;08年下半年開展了教研組內備課組內的模式課研討活動,旨在骨干教師牽動同組教師通過一課多人上等形式探討同一課型的教學內容的教學模式。

  在拉練活動中,本著研訓結合的原則,先由學校對教研組長進行培訓,明確本次活動的目的、意義、程序及要求,然后由教研組長組織教師圍繞學校的課題開展了一課多人上的聽、評課課例研究活動,骨干先上(引領),其他教師跟進改進,上課教師能夠精心設計教學內容,積極引導學生主動參與學習,讓學生在做中學,用自己的教學行為表達對新課改理念的理解,用自己的教學理念探索高效率的課堂教學模式,聽課的教師在學習了校本教研的基本模式及聽評課要領后,對照新課改的教育理論,反思他人的教學行為,改進自己的教學行為,提煉高效的教學模式,教師感到收獲較多。在不斷在向以知識和教師為中心向以學生為中心的方向去轉變,注重課堂上師生之間和生生之間的有效互動,學生的學習方式不斷有接受式向自主探究式、小組合作式方向轉變。

  學年末,結合教研組備課組的研究專題的開展情況和課堂教學的實施情況,組織教師論壇,既是對本學科教學改革的一次全面總結提煉,同時也是對全體教師們深入推進近課堂教學改革轉變教學方式的思想動員。

  3、開展中小學教師心理健康教育培訓,提升教師的素質

  組織教師學習《教師心理健康教育》形成筆記,開展系列培訓講座:《教師職業(yè)倦怠與心理健康》撰寫一篇體會。4、加強班主任的校本培訓,提高班主任班集體建設的理論素養(yǎng)和能力

  組織班主任學習魏書生“民主教育”學習材料,《大連市中小學班主任工作指導意見》、《校園安全事故處理與預防》等資料,開展了班級管理案例交流研討活動,班主任自主學習了《班主任專業(yè)成長》《班主任兵法》等書籍,提升班主任在班級管理中實施自主管理和自主教育的素質和能力,增長班集體建設的技能。

  加強對班主任進行安全教育的培訓,增強其危機管理的意識和能力。組織班主任學習市區(qū)文件精神,結合實際工作,簽訂“班主任安全教育管理責任狀”,貫徹落實學校安全教育的制度要求。

  5、開展青年教師基本功培訓,提高青年教師專業(yè)技能

  為了加速青年教師的快速成長,每學期學校都組織青年教師召開座談會,了解青年教師的工作需要和存在的困難,有針對性的引領青年教師樹立專業(yè)理想和職業(yè)信念,并開展“五個一(一節(jié)匯報展示課、一篇教學設計、制作一個課件、一篇教學案例、一次案例交流活動)”學期初,組織青年教師診斷課,期末前進行匯報課。在青年教師的展示匯報課例研討過程中,由新大學生老師上匯報課,由五年以下的教師針對這些課例進行評課,由教研組長、備課組長進行專業(yè)引領,這種培訓既提高了青年教師的教學基本功,也促進了青年教師自我發(fā)展的緊迫感。

  師徒結對子,發(fā)揮骨干教師的輻射作用,外聘師傅,為本校11名3年以下的青年教師從學科教學和班主任工作兩面配了師傅。

  三、特色創(chuàng)新:課題牽引主題牽動的自主學習課堂教學模式的研究、學案

  四、反思問題與不足:

  在校本研訓過程中,我們發(fā)現(xiàn)很多老師積極轉變教學方式,改進教學,實踐著新課改理念,提高教學效率。但在研討后發(fā)現(xiàn)老師堅持的不夠。課堂教學又回到原來的教學狀態(tài)中去。希望老師們在教研組這個專業(yè)發(fā)展的基地上,在教研組、備課組組長的指導下,以實施有效教學為切入點,積極開展行動研究,轉變觀念,轉變教學方式,提高專業(yè)水平,提高教學質量。

  雖然學校有計劃有目的地對教師進行培訓,組織教師學習,但在學習過程中,也不難看出老師們的主動學習意識不是很強,缺乏學習的主動性,在學習與行動的轉變上有一定的差距。

  部分缺少學科骨干專業(yè)引領,學校的硬件(例如電腦、網(wǎng)絡等)不能很好支持研訓工作的進行。

  總之,盡管在校本研訓工作中,我們做了一些工作,但是和十一五教師繼續(xù)教育的的要求還有相當大的距離。在今后的工作中,我們將不斷地加大校本研訓的工作力度,把這項工作做好做實,提高教師的研究能力,為新課程的實施奠定堅實的基礎,使我校的教育教學再上新臺階。

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