社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)(15篇)
總結(jié)是對(duì)過(guò)去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析，并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料，它可以幫助我們總結(jié)以往思想，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，不妨讓我們認(rèn)真地完成總結(jié)吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么，以下是小編整理的社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)1
千峰北路社區(qū)，轄區(qū)面積為0.8平方公里，居民總戶數(shù)2871戶，總?cè)藬?shù)5069人，其中下崗失業(yè)人員193人,新增就業(yè)人員172人，街道社區(qū)開發(fā)崗位24個(gè)，，再就業(yè)載體1個(gè),新辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》1人，年檢《再就業(yè)優(yōu)惠證》的人員有50人，領(lǐng)取就業(yè)失業(yè)證的人有269人，年檢《就業(yè)失業(yè)證》的人員有54人，辦理退休管理人員有101人。
一、加大宣傳力度、營(yíng)造再就業(yè)氛圍
根據(jù)勞動(dòng)保障部和省、市、區(qū)、街勞動(dòng)保障工作會(huì)議精神，我千峰北路社區(qū)勞動(dòng)保障站，按照街辦勞動(dòng)保障所的要求于元月份在千峰北路小區(qū)內(nèi)開展了《再就業(yè)援助活動(dòng)周》的活動(dòng)，我們以宣傳落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)站政策為重點(diǎn)，發(fā)放在就業(yè)援助宣傳材料50多份，積極開展以送政策、送溫暖、送技能、送服務(wù)、送崗位、送補(bǔ)貼為主要內(nèi)容的“六送”活動(dòng)，我們社保人員以及街辦的工作人員一道走訪了再就業(yè)的住戶，幫助他們了解當(dāng)前就業(yè)政策和形勢(shì)，分析他們自身的條件，耐心細(xì)致的解答了他們提出的比較關(guān)注的敏感的、與老百姓息息相關(guān)的問(wèn)題，鼓勵(lì)他們發(fā)揮特長(zhǎng)，自謀職業(yè)，早脫離貧困。通過(guò)這次活動(dòng)，使我們感悟至深，觸動(dòng)很大，深感勞動(dòng)保障工作的責(zé)任重大，任務(wù)艱巨。另外，利用專欄、黑板報(bào)等形式，宣傳勞動(dòng)保障政策、公益性廣告信息和用工單位招聘信息等。
二、開展下崗失業(yè)登記、積極促進(jìn)就業(yè)
就業(yè)是民生之本，安邦之策。解決下崗失業(yè)人員的就業(yè)是一個(gè)根本的問(wèn)題，是社會(huì)安定的“穩(wěn)壓器”。我們按照勞動(dòng)保障的職責(zé)，積極開展工作，對(duì)下崗失業(yè)人員實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，開展勞動(dòng)力資源的細(xì)化工作。一是建立臺(tái)帳，模清底數(shù)。二是提供就業(yè)指導(dǎo)，擴(kuò)大就業(yè)渠道，依托駐地單位擴(kuò)大就業(yè)渠道，為用工單位和下崗失業(yè)人員牽線搭橋；為他們搞好服務(wù)。三是積極落實(shí)再就業(yè)扶持政策，為下崗失業(yè)人員解決就業(yè)崗位16名，并鼓勵(lì)下崗失業(yè)人員參加syb創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和崗前培訓(xùn)，使他們掌握了一技之長(zhǎng)，為他們走上自主擇業(yè)、自謀職業(yè)之路提供了幫助。4月份我們勞動(dòng)保障人員對(duì)門面房又一輪的進(jìn)行了排查摸底，主要是針對(duì)外來(lái)用工人員的保險(xiǎn)情況及崗位情況，對(duì)下崗失業(yè)人員持有優(yōu)惠證的50人符合年檢條件的進(jìn)行了年檢，這對(duì)我們下一步搞好勞動(dòng)保障工作，完善服務(wù)體系和采取相應(yīng)的措施，提供了好大的幫助和支持。今年6月份，《再就業(yè)優(yōu)惠證》年檢的通知下達(dá)后，我社區(qū)勞動(dòng)保障站的工作人員將20多份通知及時(shí)張貼到轄區(qū)內(nèi)各個(gè)居民樓院及駐地單位，并將此通知轉(zhuǎn)錄到社區(qū)博客，利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)加大宣傳力度，爭(zhēng)取做到人人皆知。張貼通知完畢后，年檢工作正式展開，在接下來(lái)的一個(gè)月中，我社區(qū)勞動(dòng)保障站的工作人員先后為兩位居民辦理了新的《再就業(yè)優(yōu)惠證》,為53位居民辦理過(guò)《再就業(yè)優(yōu)惠證》的居民進(jìn)行了年檢，她們靈活就業(yè)開辦自己的企業(yè)奠定了基礎(chǔ)。由于之前通知張貼時(shí)間及時(shí)，張貼范圍廣泛，通知內(nèi)容詳細(xì)，因而轄區(qū)內(nèi)的居民都在第一時(shí)間獲得了消息，因而今年的年檢工作無(wú)一居民遺漏，且前來(lái)辦理年檢的居民因看了通知，故而所帶年檢材料較為齊全，這大大提高了工作人員的辦事效率，得到了轄區(qū)居民的一致好評(píng)。
為進(jìn)一步貫徹國(guó)家、省、市關(guān)于促進(jìn)就業(yè)，保障民生有關(guān)文件精神，積極應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī)，全方位促進(jìn)和擴(kuò)大就業(yè)，穩(wěn)定就業(yè)局勢(shì)，經(jīng)萬(wàn)柏林區(qū)委、區(qū)政府研究決定將于20xx年3月20日在玉門河公園召開“萬(wàn)柏林區(qū)促進(jìn)就業(yè)服務(wù)春季專場(chǎng)招聘會(huì)”。我勞動(dòng)保障工作人員積極配合上級(jí)有關(guān)要求，在最短的時(shí)間內(nèi)以最快的速度把這個(gè)好消息寫成通知張貼在我轄區(qū)內(nèi)。專場(chǎng)招聘會(huì)當(dāng)天，我社區(qū)共有30多位就業(yè)困難人員參加，為幫助他們?cè)诖舜握衅笗?huì)中能找到適合自己的單位，我勞動(dòng)保障人員也跟著跑來(lái)跑去，不厭其煩到處詢問(wèn)，能為居民辦一些實(shí)事是我們最大的`愿望。
今年7月下旬，萬(wàn)柏林區(qū)開展了關(guān)于烹飪、面點(diǎn)、糕點(diǎn)、電腦等技能培訓(xùn)班，培訓(xùn)時(shí)間為10天，各社區(qū)有10余個(gè)培訓(xùn)名額。獲悉此消息后，我社區(qū)勞動(dòng)保障站的工作人員迅速草擬了通知，并將20多份通知及時(shí)張貼到轄區(qū)內(nèi)各個(gè)居民樓院及駐地單位，并將此通知轉(zhuǎn)錄到社區(qū)博客，利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)加大宣傳力度，爭(zhēng)取做到轄區(qū)居民人人皆知。截止報(bào)名結(jié)束，共有11名轄區(qū)內(nèi)居民前來(lái)我社區(qū)報(bào)名，其中四五00廠下崗職工10人，轄區(qū)其他居民1人。
我社區(qū)勞動(dòng)保障站一直以來(lái)都對(duì)轄區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員及無(wú)業(yè)人員給予了特別的關(guān)注和照顧，經(jīng)常通過(guò)各種渠道廣泛搜集各類關(guān)系到居民切身利益的信息，一旦獲悉有培訓(xùn)、招聘的機(jī)會(huì)，我社區(qū)勞動(dòng)保障站總會(huì)在第一時(shí)間通知轄區(qū)內(nèi)居民，以擴(kuò)大轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員的就業(yè)率，緩解轄區(qū)內(nèi)失業(yè)居民的就業(yè)壓力。而我們的這一做法也得到了轄區(qū)內(nèi)居民的一致好評(píng)，大家都希望類似這樣的培訓(xùn)或招聘活動(dòng)能夠多舉辦幾次。
為認(rèn)真做好農(nóng)民工信息統(tǒng)計(jì)工作，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)農(nóng)民工信息統(tǒng)計(jì)為著力點(diǎn)，為農(nóng)民工工作持續(xù)健康發(fā)展著想，興華街辦勞動(dòng)保障所安排每季度農(nóng)民工動(dòng)態(tài)信息情況進(jìn)行排查摸底，我社區(qū)勞動(dòng)保障工作人員接到通知后，每天到門面房進(jìn)行摸底排查，認(rèn)真負(fù)責(zé)地把農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同情況、參加培訓(xùn)人數(shù)、農(nóng)民工工資發(fā)放辦法等情況，保質(zhì)保量把本轄區(qū)內(nèi)農(nóng)民工動(dòng)態(tài)變化情況寫得清清楚楚，一星期內(nèi)排查摸底了20多戶門面房，盡我們最大的努力幫助農(nóng)民工維護(hù)自己的權(quán)利。
三、加強(qiáng)對(duì)離退休人員信息管理，豐富他們的業(yè)余文化生活
退休人員實(shí)行社會(huì)化管理進(jìn)入社區(qū)以來(lái)，我們及時(shí)進(jìn)行資格認(rèn)證，走訪慰問(wèn)了離退休人員，特別對(duì)單居老人給予了關(guān)懷，在調(diào)查的基礎(chǔ)上順利完成了電腦信息網(wǎng)絡(luò)化管理，為每位離退休人員搞好服務(wù)打下了基礎(chǔ)。6月26日，我們對(duì)社區(qū)的兩名退休老黨員進(jìn)行了慰問(wèn)并清理了室內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生，我們對(duì)老人問(wèn)寒問(wèn)暖，并給老人送上了新鮮水果，使老人對(duì)我們的關(guān)心幫助非常感謝。6月30日上午8點(diǎn)半，我社區(qū)積極與駐地單位電大聯(lián)系組織老年人參加象棋比賽活動(dòng)，保障了老年人的身體健康使他們能夠永葆青春、老有所樂(lè)、老有所為，為齊心協(xié)力奔小康發(fā)揮余熱。
四、進(jìn)行專項(xiàng)檢查，規(guī)范用工合同
今年9月上中旬，為貫徹落實(shí)《勞動(dòng)合同法》，進(jìn)一步規(guī)范用工單位用工行為，切實(shí)維護(hù)廣大勞動(dòng)者的合法權(quán)益，我社區(qū)勞動(dòng)保障站的工作人員在區(qū)勞動(dòng)局及街辦勞動(dòng)保障所的指導(dǎo)下，在本轄區(qū)內(nèi)開展了“關(guān)于開展用人單位遵守勞動(dòng)合同法情況百日專項(xiàng)檢查行動(dòng)”。
此次活動(dòng)以勞動(dòng)合同為依據(jù)，我社區(qū)勞動(dòng)保障站的工作人員利用黑板報(bào)、社區(qū)博客等多種形式向轄區(qū)內(nèi)的居民進(jìn)行宣傳；采用逐一入戶、上門摸底排查的方式對(duì)用人單位普及勞動(dòng)合同法律法規(guī)，向相關(guān)人員提供有關(guān)依法用工的咨詢建議，幫助用人單位自覺(jué)遵守各項(xiàng)法律規(guī)定；及時(shí)向廣大群眾公布了咨詢、投訴以及舉報(bào)電話，暢通了群眾投訴舉報(bào)渠道；對(duì)所管轄的13家規(guī)模較大的用人單位進(jìn)行了多次摸底，了解和掌握了相關(guān)用工信息，建立了定期巡檢制度。
通過(guò)此次檢查行動(dòng)，我們充分宣傳了國(guó)家勞動(dòng)保障法律法規(guī)，提高了用人單位與勞動(dòng)者簽定勞動(dòng)合同的自覺(jué)性與主動(dòng)性，使得廣大勞動(dòng)者全面、正確地理解勞動(dòng)合同法規(guī)定的各項(xiàng)權(quán)利和義務(wù)，通過(guò)法定渠道依法維護(hù)自己的合法權(quán)益，營(yíng)造了維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的法制環(huán)境。這對(duì)維護(hù)廣大勞動(dòng)者合法權(quán)益、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，促進(jìn)社會(huì)和諧都有重要意義。
五、醫(yī)保社保工作
今年10月份，全市居民醫(yī)保工作正式啟動(dòng)，11月份，靈活就業(yè)補(bǔ)貼及補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)的工作亦提上日程，在時(shí)間緊、任務(wù)大、要求高的情況下，我與社區(qū)的同志們積極行動(dòng)起來(lái)進(jìn)入了緊張的工作狀態(tài)，先是宣傳發(fā)動(dòng)，在各小區(qū)樓院張貼宣傳資料，并將其錄入社區(qū)博客，把黨和政府的惠民政策送到居民群眾的手上，居民們陸續(xù)來(lái)到社區(qū)為自己或家人辦理醫(yī)療保險(xiǎn)、靈活就業(yè)補(bǔ)貼等等，遇到不懂的問(wèn)題，我就給他們耐心解釋，從填表登記、電腦錄入到匯總報(bào)表，報(bào)電子文檔等一系列工作雖然繁瑣麻煩，但不得有一點(diǎn)馬虎，必須一次性申報(bào)無(wú)差錯(cuò)，對(duì)一些行動(dòng)不便的老人及病殘人員，我們就上門服務(wù)辦理醫(yī)保，不論刮風(fēng)下雪，我都一如既往地工作，沒(méi)有鐘點(diǎn)，沒(méi)有節(jié)假日，及時(shí)將醫(yī)保手冊(cè)送到居民手中，將黨的溫暖送給了他們。雖然天氣寒冷，但居民群眾的心里是暖融融的，因?yàn)檫@是市委、市政府推行全民醫(yī)保的重要舉措，是完善社會(huì)保障體系的一件大事，通過(guò)我們的努力，讓居民群眾確實(shí)感受到了市委、市政府的悉心關(guān)懷和溫暖。
總之，勞動(dòng)保障工作任務(wù)十分艱巨，需要我們腳踏實(shí)地、扎扎實(shí)實(shí)地工作。因此我們勞動(dòng)保障站會(huì)準(zhǔn)確把握形勢(shì)和政策，努力開拓進(jìn)取，堅(jiān)持以人為本、服務(wù)為主的原則，充分發(fā)揮社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)，通過(guò)自身努力，使平臺(tái)建設(shè)更好地貼近群眾，服務(wù)居民。以飽滿的工作熱情、克服自身工作的不足，完成今后的工作任務(wù)，為構(gòu)建“和諧社會(huì)”爭(zhēng)做貢獻(xiàn)。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)2
新興社區(qū)地處營(yíng)口經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)南端，面積1.25平公里。轄區(qū)內(nèi)居民家庭5266戶，人口9756人，離崗失業(yè)人員37人，就業(yè)率達(dá)98%。
根據(jù)國(guó)家最新就業(yè)再就業(yè)政策方針，圍繞貫徹落實(shí)國(guó)家再就業(yè)工作會(huì)議精神對(duì)再就業(yè)工作的總體部署，結(jié)合我社區(qū)勞動(dòng)保障站工作的實(shí)際，進(jìn)一步貫徹落實(shí)“勞動(dòng)者自主擇業(yè)、市場(chǎng)調(diào)節(jié)就業(yè)和政府促進(jìn)就業(yè)”的方針，以安置就業(yè)困難群體再就業(yè)、城鎮(zhèn)新增勞動(dòng)力就業(yè)為重點(diǎn)，切實(shí)抓好再就業(yè)優(yōu)惠政策落實(shí)、開發(fā)等項(xiàng)工作，現(xiàn)將我社區(qū)勞動(dòng)保障站半年工作情況匯報(bào)如下。
一、深入了解群眾，完善基礎(chǔ)臺(tái)帳，夯實(shí)工作基礎(chǔ)
為詳實(shí)掌握轄區(qū)內(nèi)的勞動(dòng)力資源情況，我們把社區(qū)人力資源入戶調(diào)查作為上半年的工作重點(diǎn)，利用一個(gè)月的時(shí)間對(duì)轄區(qū)走訪調(diào)查，我們本著認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心誠(chéng)懇的態(tài)度去了解居民的家庭情況，體會(huì)他們的難處，特別是對(duì)一些有困難的特殊家庭，我們進(jìn)行了重點(diǎn)調(diào)查，明確了重點(diǎn)援助和服務(wù)對(duì)像。掌握了第一手材料后，我們對(duì)人力資源臺(tái)帳進(jìn)行了分類造冊(cè)，建立了下崗失業(yè)人員登記臺(tái)帳，下崗失業(yè)人員就狀況臺(tái)帳等各類規(guī)范化臺(tái)帳。工作有據(jù)可依，為整個(gè)勞動(dòng)保障服務(wù)工作打好基礎(chǔ)。
二、把鼓勵(lì)、扶持下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，了解轄區(qū)內(nèi)家庭服務(wù)業(yè)及創(chuàng)業(yè)典型的基本情況。突出典型、有代表性的個(gè)人進(jìn)行宣傳。鼓勵(lì)轄區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。及時(shí)宣傳政府優(yōu)惠政策，對(duì)前來(lái)咨詢小額擔(dān)保貸款的人員，認(rèn)真告知其所需準(zhǔn)備的材料及相關(guān)手續(xù)協(xié)助辦理。
三、完善服務(wù)措施，促進(jìn)社區(qū)下崗失業(yè)人員就業(yè)
大力開發(fā)就業(yè)崗位，深入開展社區(qū)職業(yè)介紹服務(wù)。針對(duì)求職人員的求職要求及個(gè)人特長(zhǎng)，實(shí)行人性化服務(wù)，聯(lián)系失業(yè)人員參加技能培訓(xùn)。一時(shí)間向下崗失業(yè)人員發(fā)布招聘信息。首先，及時(shí)撐握轄區(qū)內(nèi)用人單位的空崗信息，其次是結(jié)合社區(qū)衛(wèi)生清潔、公共環(huán)境綠化等公益性崗位需求，協(xié)調(diào)聯(lián)系就業(yè)渠道。把有困難人員安置到這些崗位就業(yè)，使社區(qū)公益性崗位真正地發(fā)揮作用。
四、做好《就業(yè)失業(yè)登記證》的辦理工作。這是對(duì)就業(yè)人員的一項(xiàng)惠民政策，有助于勞動(dòng)者享受公共就業(yè)服務(wù)和就業(yè)扶持政策，并能全面掌握勞動(dòng)者就業(yè)和失業(yè)信息。去年底起至今為轄區(qū)內(nèi)就業(yè)人員辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》共計(jì)1300余人。
五、為規(guī)范基本養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放工作，準(zhǔn)確掌握企業(yè)離退休人員的生存狀況，防止冒領(lǐng)養(yǎng)老金現(xiàn)象發(fā)生，幫助轄區(qū)內(nèi)外來(lái)退休人口做好生存認(rèn)定調(diào)查。協(xié)助本社區(qū)內(nèi)新退休人員做好檔案登記，并記錄臺(tái)賬。
下半年工作計(jì)劃：
一、按時(shí)上報(bào)每月的工作報(bào)表。
二、實(shí)做好就業(yè)和再就業(yè)基礎(chǔ)工作。一是做好勞動(dòng)保障人口信息基礎(chǔ)臺(tái)帳。認(rèn)真按照街道社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)職責(zé)干好本職工作，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，提高自身的素質(zhì)。二是認(rèn)真做好各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作。建立統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳。三是在社區(qū)開展就業(yè)服務(wù)。通過(guò)開展就業(yè)和再就業(yè)業(yè)務(wù)指導(dǎo)、把下崗失業(yè)人員的事當(dāng)作自己的事來(lái)做。
三、加大宣傳力度，轉(zhuǎn)變觀念。作好就業(yè)和再就業(yè)的政策的宣傳以及創(chuàng)業(yè)典型的宣傳，積極組織社區(qū)居民開展再就業(yè)座談會(huì)，讓更多的下崗失業(yè)人員了解成功的創(chuàng)業(yè)者所走過(guò)的艱辛的創(chuàng)業(yè)之路，從而引導(dǎo)更多的.下崗失業(yè)從就業(yè)、擇業(yè)的誤區(qū)走出來(lái)，真正地實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。
四、加大培訓(xùn)宣傳力度，提高素質(zhì)。一是落實(shí)城鄉(xiāng)就業(yè)和職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)計(jì)劃。二是積極開展技能培訓(xùn)。培訓(xùn)工作落到實(shí)處。三是大力開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。由社區(qū)勞動(dòng)保障工作站推薦出綜合素質(zhì)好、具有創(chuàng)業(yè)意識(shí)和一定創(chuàng)業(yè)資金的下崗失業(yè)人員參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，使他們實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)。在社區(qū)宣傳推行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)與小額擔(dān)保貸款相結(jié)合的模式，加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)者之間的溝通和交流。
五、大力促進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)。一是就業(yè)和再就業(yè)任務(wù)目標(biāo)。二是以發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟(jì)為根本，開發(fā)社區(qū)崗位安置就業(yè)和再就業(yè)。積極發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，鼓勵(lì)引導(dǎo)下崗失業(yè)人員通過(guò)從事家政、接送學(xué)生等臨時(shí)性、季節(jié)性等多樣的方式實(shí)現(xiàn)就業(yè)
六、進(jìn)一步加大小額擔(dān)保貸款宣傳的力度。擔(dān)保貸款工作的指導(dǎo)力度，對(duì)辦理小額擔(dān)保貸款的人員實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，跟蹤服務(wù)。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)3
一、勞動(dòng)就業(yè)工作方面：
�。ㄒ唬�、加大培訓(xùn)力度，為實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)奠定基礎(chǔ)。
大力開展職業(yè)技能培訓(xùn)，按照自治區(qū)、自治州有關(guān)加快發(fā)展職業(yè)培訓(xùn)提高勞動(dòng)者的素質(zhì)的要求，我們將立足現(xiàn)有條件全面加強(qiáng)培訓(xùn)工作。重點(diǎn)突出培訓(xùn)的實(shí)用性和有效性，以提高下崗失業(yè)人員的就業(yè)能力、提高企業(yè)在職職工的崗位適應(yīng)能力和創(chuàng)新能力、提高新生勞動(dòng)者綜合職業(yè)能力為根本出發(fā)點(diǎn)，廣開就業(yè)門路，拓展就業(yè)崗位，在前個(gè)月的努力下，我局舉辦下崗失業(yè)人員“雙語(yǔ)”、計(jì)算機(jī)、家政服務(wù)、營(yíng)業(yè)員、防衛(wèi)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)等不同工種再就業(yè)技能培訓(xùn)班期，培訓(xùn)人員xx人次（含農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)），完成全年培訓(xùn)目標(biāo)的，特別是在我局自行組織的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)時(shí)，根據(jù)本縣師資短缺的實(shí)際，我們還專門從新疆新宇職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校請(qǐng)來(lái)老師為近名申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的下崗職工進(jìn)行培訓(xùn)。經(jīng)過(guò)各類培訓(xùn)已經(jīng)有xx人就業(yè)（含農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)），有效的為參加培訓(xùn)的下崗失業(yè)人員和其他失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè)奠定了基矗
�。ǘ�、加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)，廣開門路促就業(yè)。
勞動(dòng)保障工作是一項(xiàng)重點(diǎn)復(fù)雜而最前沿的窗口服務(wù)性工作，為此，在工作中我們從以下幾個(gè)方面入手加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)、全面促進(jìn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)：
1、做好大中專畢業(yè)生就業(yè)情況的摸底調(diào)查。在對(duì)本縣城鎮(zhèn)大中專畢業(yè)生底數(shù)摸清的`基礎(chǔ)上，及時(shí)準(zhǔn)確地掌握他們的就業(yè)狀況，進(jìn)行跟蹤服務(wù)。并針對(duì)大中專畢業(yè)生文化層次較高、就業(yè)觀念新、就業(yè)面廣等特點(diǎn)，充分發(fā)揮職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)的作用，幫助大中專畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
2、為進(jìn)一步加強(qiáng)和推進(jìn)我縣就業(yè)困難對(duì)象扶持政策，深入開展再就業(yè)援助行動(dòng)，切實(shí)幫助實(shí)現(xiàn)再就業(yè)，特別是針對(duì)“”人員，年齡偏大，文化較低、技能單一等就業(yè)困難的實(shí)際問(wèn)題，根據(jù)自治縣有關(guān)開展“”大齡就業(yè)困難對(duì)象再就業(yè)援助活動(dòng)的要求，我們?cè)谡呱辖o予支持，在就業(yè)渠道與方式上給予了一定的照顧。今年截止為目前，通過(guò)財(cái)政拿出一定資金通過(guò)購(gòu)買了個(gè)公益性崗位，幫助名企業(yè)下崗失業(yè)人員，特別是雙職家庭無(wú)一人就業(yè)的人員實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)，這些人主要從事城市維護(hù)、保潔、保安、保綠等工作。
3、在開展“一家一、一幫一”就業(yè)援助工作中，為了使我縣有就業(yè)愿望的下崗失業(yè)人員得到再就業(yè)扶持，繼續(xù)采取了機(jī)關(guān)包干制，個(gè)縣直機(jī)關(guān)單位分別與名下崗失業(yè)人員結(jié)起了再就業(yè)幫扶對(duì)子。對(duì)雙職工下崗及特困下崗失業(yè)人員開展了捐衣、贈(zèng)物、捐款提供崗位援助等活動(dòng)不就業(yè)不脫鉤。另外，通過(guò)努力，我們?yōu)槊髽I(yè)下崗失業(yè)困難人員開辟了就醫(yī)綠色通道，實(shí)施了醫(yī)療救助，解決了一部分下崗失業(yè)困難人員就醫(yī)難和參加醫(yī)療保險(xiǎn)難的問(wèn)題。
4、抓緊做好就業(yè)基地的建設(shè)，今年新建了一個(gè)再就業(yè)基地，集養(yǎng)殖、休閑、娛樂(lè)、再就業(yè)技能培訓(xùn)為一體，建成后可解決一部分下崗失業(yè)人員能夠在再就業(yè)基地實(shí)現(xiàn)過(guò)渡性就業(yè)和再就業(yè)，并能夠在基地就業(yè)過(guò)程中得到相應(yīng)的再就業(yè)技能培訓(xùn)，我局鼓勵(lì)他們自主創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)業(yè)成功后，我們從上級(jí)主管部門爭(zhēng)取資金予以一定的就業(yè)補(bǔ)貼。
5、再就業(yè)提供全程服務(wù)。我局加快勞動(dòng)力市場(chǎng)建設(shè)，積極推行公共就業(yè)服務(wù)。千方百計(jì)籌措資金，加快勞動(dòng)力市場(chǎng)的信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，從今年月就實(shí)現(xiàn)了勞動(dòng)力市場(chǎng)的信息聯(lián)網(wǎng)。勞動(dòng)力市場(chǎng)對(duì)所有求職人員提供免費(fèi)職業(yè)介紹等公共就業(yè)服務(wù)，實(shí)行求職登記、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、培訓(xùn)申請(qǐng)、鑒定申報(bào)、檔案管理、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)等“一站式”服務(wù)，做到定期發(fā)布當(dāng)?shù)毓べY指導(dǎo)價(jià)位和喀什、克州等地職業(yè)供求、崗位空崗情況，為全縣企業(yè)下崗失業(yè)人員和大中專畢業(yè)生提供及時(shí)、便捷的就業(yè)信息服務(wù)。
通過(guò)以上各方面的努力，今年上半年以來(lái)，縣勞動(dòng)力市場(chǎng)共舉辦大型人力資源和就業(yè)工作勞務(wù)洽談會(huì)次，提供崗位個(gè)，推薦就業(yè)人，建立了xx人的人才信息庫(kù)，實(shí)現(xiàn)了真正意義上的科學(xué)化、規(guī)范化和現(xiàn)代化建設(shè)。
（三）、加強(qiáng)執(zhí)法力度，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。
今年以來(lái)，勞動(dòng)執(zhí)法力度不斷得到加強(qiáng)，為全縣的就業(yè)再就業(yè)、社會(huì)保障等各項(xiàng)工作的開展提供了良好的外部環(huán)境，截止目前，聯(lián)合公安、工商、人事等部門主要圍繞使用童工、不簽訂勞動(dòng)合同、基金的管理動(dòng)作、惡意克扣拖欠職工工資等問(wèn)題在全縣范圍內(nèi)開展了次大檢查，積極配合州級(jí)相關(guān)部門的勞動(dòng)用工執(zhí)法大檢查次；受理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件起，調(diào)解處理起，涉案資金萬(wàn)元，監(jiān)督指導(dǎo)各用人單位簽訂勞動(dòng)合同份，進(jìn)一步規(guī)范了我縣的勞動(dòng)力市場(chǎng)。
二、社會(huì)保障工作方面：
今年以來(lái)，始終高度重視社會(huì)保障工作，在加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時(shí)，始終把社會(huì)保障工作作為頭等大事來(lái)抓，不斷健全機(jī)制，拓寬渠道，落實(shí)政策，我縣的“兩個(gè)確�！焙宛B(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)制度改革取得了重大進(jìn)展，進(jìn)一步完善了社會(huì)保障體系，保持了社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)了全縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的健康發(fā)展。
�。ㄒ唬�、社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面不斷擴(kuò)大。
目前，全縣企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保企業(yè)個(gè)，參保人數(shù)由xx年的xx人增加到xx人。截止目前共征繳各類企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金萬(wàn)元，支付離退休費(fèi)萬(wàn)元，全部實(shí)行了社會(huì)化發(fā)放。企業(yè)失業(yè)保險(xiǎn)參保人數(shù)xx人，目前共征繳失業(yè)保險(xiǎn)基金萬(wàn)元，發(fā)放失業(yè)救助金萬(wàn)元，全縣參保人數(shù)由xx年的xx人增加到xx人。征繳工傷保險(xiǎn)基金萬(wàn)元，征繳生育保險(xiǎn)基金萬(wàn)元，支付生育保險(xiǎn)費(fèi)元。城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保單位已達(dá)戶，參保職工xx余名，共征繳醫(yī)療保險(xiǎn)基金xx萬(wàn)元，支付醫(yī)藥費(fèi)萬(wàn)元。
�。ǘ�、養(yǎng)老保險(xiǎn)制度逐步完善。
按照自治區(qū)、州對(duì)完善養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的。要求，調(diào)整了企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)比例，順利實(shí)現(xiàn)了企業(yè)職工基本保險(xiǎn)金新老計(jì)發(fā)辦法并軌，增強(qiáng)了養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支撐能力。健全完善了職工退休審批公示制度，對(duì)符合退休條件的企業(yè)職工，按時(shí)辦理了手續(xù)。全縣企業(yè)離退人員養(yǎng)老金全部實(shí)行社會(huì)化發(fā)放，并先后兩次在每人原有退休工資的基礎(chǔ)上增加了退休金，每人每月平均增加了近元，及時(shí)為企業(yè)離退人員調(diào)整了待遇。加強(qiáng)了職工個(gè)人帳戶管理等基礎(chǔ)工作。農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)清查工作基本結(jié)束，投保、續(xù)保工作得到了規(guī)范。
�。ㄈ⒏黜�(xiàng)監(jiān)督機(jī)制不斷健全和完善。
xx年以來(lái)我局認(rèn)真把醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)案件作為反面教材，廣泛開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾正行業(yè)不正之風(fēng)工作，究其根源，找準(zhǔn)原因，制定整改措施：
1、大力加強(qiáng)了對(duì)全局職工的學(xué)習(xí)教育工作。每周的星期三、星期五下午進(jìn)行政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)時(shí)間雷打不動(dòng)，要求每人寫萬(wàn)字的讀書筆記，每月寫一篇心得體會(huì)，注重學(xué)習(xí)實(shí)效，結(jié)合本單位工作實(shí)際，開展學(xué)習(xí)討論，提高職工的思想認(rèn)識(shí)和道德素質(zhì)，做到反腐倡廉、警鐘長(zhǎng)鳴。
2、建立和完善各種規(guī)章制度。一是對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾風(fēng)工作責(zé)任制進(jìn)行細(xì)化、量化，并層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，使責(zé)任落實(shí)到人。二是修訂和完善了各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作制度，根據(jù)單位業(yè)務(wù)工作實(shí)際，共修訂和完善了種各項(xiàng)業(yè)務(wù)制度，分別是（社會(huì)保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)制度）、（社會(huì)保險(xiǎn)基金結(jié)算工作職責(zé)）、（社會(huì)保險(xiǎn)基金征繳工作職責(zé)）、（社會(huì)保險(xiǎn)征繳暫行條例）、（參加社會(huì)保險(xiǎn)須知）、（社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦工作人員紀(jì)律制度）、（社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)流程崗位處罰制度）、（社會(huì)保險(xiǎn)基金付費(fèi)結(jié)算員的處罰制度）、（社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心會(huì)計(jì)崗位處罰制度）、（社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心信息員崗位制度）、（社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦“三優(yōu)”文明窗口工作標(biāo)準(zhǔn)）。此外還有五種業(yè)務(wù)工作制度正在制訂中，這些新的制度，突出的特點(diǎn)：一是力求制度可操作性強(qiáng)，辦事效率高，方便群眾，便于社會(huì)監(jiān)督。例如在社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的收取過(guò)程中，采取銀行轉(zhuǎn)帳的形式，任何人不接觸現(xiàn)金。二是在大額醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷方面，必須經(jīng)過(guò)縣醫(yī)改領(lǐng)導(dǎo)小組和州主管局領(lǐng)導(dǎo)審核，方可報(bào)銷。三是采取重點(diǎn)崗位輪崗制，各有關(guān)崗位工作人員工作一定的時(shí)間后進(jìn)行輪崗。四是采取一人一機(jī)，一人一碼，各業(yè)務(wù)工作人員相互限制、相互制約，預(yù)防和杜絕漏洞的產(chǎn)生。
3、加強(qiáng)監(jiān)督，強(qiáng)化管理。為了加強(qiáng)監(jiān)督，強(qiáng)化管理，一是我們制訂了政務(wù)“七公開”、一公示和財(cái)務(wù)公開制度。政務(wù)“七公開”是社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)政策公開、科室職責(zé)公開、崗位職責(zé)公開、工作程序公開、辦理時(shí)限公開、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)紀(jì)律公開、社會(huì)監(jiān)督舉報(bào)電話公開。一公示是凡是享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇的人員，必須經(jīng)過(guò)一周的時(shí)間向社會(huì)公示，無(wú)疑義后方可執(zhí)行。財(cái)務(wù)公開制度是單位的財(cái)務(wù)收支情況，每月在單位內(nèi)部公布一次。二是在業(yè)務(wù)上做到相互制約，相互監(jiān)督，例如社會(huì)保險(xiǎn)待遇支付要經(jīng)過(guò)核算員、審核員、出納員、會(huì)計(jì)員、局領(lǐng)導(dǎo)五人之手，五個(gè)程序后，方予支付。
4、黨的領(lǐng)導(dǎo)是搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾正行業(yè)不正之風(fēng)工作的有力保障，我局要在縣委、縣人民政府、縣勞保局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，全面開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾風(fēng)工作，加強(qiáng)黨的思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè)，開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，在群眾中培養(yǎng)發(fā)展積極分子，不斷壯大黨員的隊(duì)伍。通過(guò)抓黨的建設(shè)，使黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾風(fēng)工作得到有力保證。
（四）、全面作好企業(yè)離退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作。
為確保全縣企業(yè)離退休人員都能夠納入社會(huì)化管理。首先是摸清底數(shù)，指導(dǎo)各社區(qū)對(duì)企業(yè)離退休人員進(jìn)行了全面調(diào)查摸底，建立了個(gè)人信息檔案，隨時(shí)掌握離退休人員的家庭、生活、身體狀況及病亡情況，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。今年以來(lái)我們還積極開展了企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)工作，建立健全了各項(xiàng)制度，成立了黨支部，并開展了各項(xiàng)黨的活動(dòng)。對(duì)名企業(yè)離退休人員建立了“企業(yè)離退休人員社會(huì)化管理服務(wù)卡”和相關(guān)必備的檔案，納入社會(huì)化管理服務(wù)率。該中心工作人員配合縣社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)開展了養(yǎng)老金的按時(shí)發(fā)放，提供政策咨詢，組織企業(yè)退休人員開展文化體育娛樂(lè)等工作。使他們老有所管、老有所樂(lè)。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)4
xxxx年是深入貫徹落實(shí)十八大精神承下啟上的重要一年。一年來(lái)，在xxxx鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和高度重視下，在縣人力資源和社會(huì)保障局的關(guān)心指導(dǎo)下，在鎮(zhèn)勞動(dòng)保障站的配合下，xxxx鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所始終以“三個(gè)代表”重要思想和十八大精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，牢牢把握改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，進(jìn)一步解放思想，開拓創(chuàng)新，按照上級(jí)安排部署的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)，積極務(wù)實(shí)地認(rèn)真開展好各項(xiàng)工作�，F(xiàn)將半年來(lái)的工作開展情況總結(jié)如下：
一、思想學(xué)習(xí)方面：
按照鎮(zhèn)黨委政府及縣人力資源和社會(huì)保障局的各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度，不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，在認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個(gè)代表”重要思想，“十八大”精神的基礎(chǔ)上，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和勞動(dòng)就業(yè)的法律法規(guī)，擴(kuò)大知識(shí)面，提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。并結(jié)合深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際和提倡學(xué)用結(jié)合制度，注重政治理論學(xué)習(xí)與勞動(dòng)保障工作實(shí)際相結(jié)合。
二、業(yè)務(wù)完成情況
(一)宣傳方面
指導(dǎo)保障站及70個(gè)村（居）委會(huì)搞好轄區(qū)內(nèi)各項(xiàng)有關(guān)政策法律法規(guī)的宣傳工作。使醫(yī)療保險(xiǎn)、新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)等一些惠民政策家喻戶曉、深入人心。用召開會(huì)議，張貼信息等方式，大力宣傳勞動(dòng)招工、勞務(wù)輸出情況。并通過(guò)對(duì)《勞動(dòng)合同法》和《促進(jìn)就業(yè)法》的廣泛宣傳，在用工單位及就業(yè)者雙方引起了很好的反響，增強(qiáng)了他們對(duì)依法維護(hù)自身合法權(quán)益的意識(shí)，不斷減少勞動(dòng)糾紛，較好的維護(hù)了勞動(dòng)力市場(chǎng)秩序。
�。ǘ┏青l(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)：
xxxx年上半年，我鎮(zhèn)城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)445人，比上年增加70人，其中學(xué)生、兒童及其他未成年普通人群128人，兒童及其他未成年特殊人群103人，非從業(yè)城鎮(zhèn)居民成年人普通人群178人，特殊人群130人，共收到醫(yī)療保險(xiǎn)基金38580元，比上年增長(zhǎng)24100元。
(三)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作
開展新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作及城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作，逐步建立新型農(nóng)村及城鎮(zhèn)社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)體系，切實(shí)解決農(nóng)民的養(yǎng)老問(wèn)題，有利于提高農(nóng)村老年人的經(jīng)濟(jì)自立能力；提高他們的生活質(zhì)量，有利于減輕其子女的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，避免和緩和因經(jīng)濟(jì)利益引發(fā)的家庭矛盾，對(duì)加快我鎮(zhèn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，全面建設(shè)小康社會(huì)具有十分重要的意義。
xxxx年，我鎮(zhèn)共轄67個(gè)村民委員會(huì)，3個(gè)居委會(huì)。全鎮(zhèn)16―59周歲應(yīng)參加新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)人數(shù)為36199人，實(shí)際參保人數(shù)為27072人，共收繳參保金2745700元，其中新參保人數(shù)為417人，殘疾、五保人數(shù)為681人；全鎮(zhèn)16―59周歲應(yīng)參加城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)人數(shù)為113人，實(shí)際參保人數(shù)為46人，共收繳參保資金4800元，其中新參保人數(shù)8人。年滿60周歲應(yīng)享受待遇人數(shù)大幅度增加，死亡注銷人數(shù)也隨之增加，工作量明顯加大，但在工作過(guò)程中，我們?nèi)匀槐局M職盡責(zé)，對(duì)參保人員負(fù)責(zé)，對(duì)工作負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)認(rèn)真真做事，踏踏實(shí)實(shí)工作。
(四)生存認(rèn)證工作
xxxx年6月縣新農(nóng)保辦組織人員到我鎮(zhèn)進(jìn)行城鄉(xiāng)社會(huì)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取待遇生存認(rèn)證，我鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所全體職工到各個(gè)村莊進(jìn)行逐個(gè)核實(shí)，親自見到老人。在村干部的協(xié)助下，順利完成了70個(gè)村554個(gè)村民小組的生存認(rèn)證工作。不滿60周歲的參保人不幸死亡后可退回已交的養(yǎng)老保險(xiǎn)金，并告訴他們?nèi)绾无k理相關(guān)的材料。同時(shí)也對(duì)那些死后不及時(shí)上報(bào)的行為，提出了嚴(yán)重警告，嚴(yán)格要求多領(lǐng)的部分必須退回。
(五)勞動(dòng)用工檢查工作
xxxx年我所著力解決城鎮(zhèn)用工單位勞動(dòng)合同簽訂工作中存在的突出問(wèn)題，真抓實(shí)干、努力工作。xxxx鎮(zhèn)是全縣政治、經(jīng)濟(jì)、文化中心，勞動(dòng)合同的簽訂對(duì)全縣勞動(dòng)力市場(chǎng)的穩(wěn)定有著十分重要的影響，對(duì)促進(jìn)社會(huì)和諧、推進(jìn)全鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展和長(zhǎng)治久安具有十分重要的意義。
(六)勞務(wù)輸出情況
我鎮(zhèn)xxxx年上半年農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移314人，比上年增加87人。千方百計(jì)著力解決我鎮(zhèn)農(nóng)村富余勞動(dòng)力輸出轉(zhuǎn)移困難的問(wèn)題。同時(shí)，協(xié)助社保局結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力進(jìn)行技術(shù)技能提升培訓(xùn)，老師耐心細(xì)致的講解及解答使參加培訓(xùn)的人員感覺(jué)受益匪淺，學(xué)有所用。
三、認(rèn)真完成鎮(zhèn)黨委、政府交辦的一切工作任務(wù)。
在認(rèn)真完成本職工作的同時(shí)，對(duì)鎮(zhèn)黨委、政府交辦的一切工作任務(wù)，我們站也同樣做到不折不扣執(zhí)行，認(rèn)認(rèn)真真對(duì)待，保質(zhì)保量完成。
四、牢固樹立窗口服務(wù)意識(shí)。
在工作中自己始終以樹立良好的工作作風(fēng)和單位形象為已任，牢記為人民分憂，為人民服務(wù)的宗旨，樹立窗口服務(wù)意識(shí)，對(duì)來(lái)辦事人員以及來(lái)訪人員做到禮貌在先，以誠(chéng)相待，熱情服務(wù)。
五、存在的問(wèn)題和困難
首先，保障站在制度管理及運(yùn)行機(jī)制等方面均不成熟，從一定程度上會(huì)影響工作效率。其次，在本職業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)方面有所欠缺，對(duì)我鎮(zhèn)勞動(dòng)和社保對(duì)象沒(méi)有更深入的`了解。再次，宣傳力度不夠及對(duì)所轄社區(qū)及村委會(huì)勞動(dòng)和社保工作指導(dǎo)、培訓(xùn)力度有待于加強(qiáng)。第四，工作業(yè)務(wù)量大，辦公人員不足；經(jīng)費(fèi)困難，新農(nóng)保工作開展后，在材料的填寫、收集及費(fèi)用的征收及上交過(guò)程中工作費(fèi)用支出較大，增加了鎮(zhèn)村兩級(jí)的費(fèi)用和負(fù)擔(dān)。
六、今后工作打算
今后，我們將在縣人力資源和社會(huì)保障局及鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，牢固樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)學(xué)習(xí)、加強(qiáng)管理、加強(qiáng)監(jiān)督、加強(qiáng)保障，針對(duì)上述存在的問(wèn)題和不足，解放思想、與時(shí)俱進(jìn)，以“業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、服務(wù)意識(shí)好、覺(jué)悟素質(zhì)高”為奮斗目標(biāo)，不斷提高保障站工作人員的整體素質(zhì)，為開創(chuàng)xxxx鎮(zhèn)勞動(dòng)和社會(huì)保障工作打開新局面而努力工作。一是堅(jiān)決完成鎮(zhèn)黨委政府安排的工作任務(wù)；二是加大社會(huì)保險(xiǎn)的宣傳力度，動(dòng)員符合條件的人員積極參加相關(guān)保險(xiǎn)，充分發(fā)揮勞動(dòng)保障員的作用，積極開展社會(huì)保障工作。針對(duì)全鎮(zhèn)社會(huì)保障工作實(shí)際，在縣人力資源和社會(huì)保障局的指導(dǎo)下，保質(zhì)保量確保目標(biāo)任務(wù)的完成，為廣大群眾交上一份滿意的答卷。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)5
我社區(qū)勞動(dòng)保障工作在xx街道辦事處黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)勞動(dòng)保障局和街道勞動(dòng)保障所的大力指導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以構(gòu)建和諧社會(huì)為主線，以實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)、健全社會(huì)保障機(jī)制、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系為目標(biāo)，進(jìn)一步加大促進(jìn)就業(yè)工作力度，積極推進(jìn)社會(huì)保障體系建設(shè)，努力營(yíng)造和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，各項(xiàng)工作取得了新進(jìn)展。在這段時(shí)間里我以優(yōu)秀干部為榜樣，認(rèn)真做事，積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)，也學(xué)會(huì)了許多為人處事的方法。這些成績(jī)離不開各位領(lǐng)導(dǎo)、社區(qū)干部以及村民的指導(dǎo)和關(guān)心，為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，認(rèn)真做好勞動(dòng)保障工作，我們知道，做好社區(qū)勞動(dòng)保障工作，創(chuàng)建"充分就業(yè)社區(qū)"是當(dāng)前構(gòu)建和諧社會(huì)、爭(zhēng)創(chuàng)幸福社區(qū)極其重要的`一個(gè)方面。我們前進(jìn)社區(qū)在區(qū)、街道領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下，由社區(qū)主任親自擔(dān)任組長(zhǎng)，成立了創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真為居民群眾提供就業(yè)服務(wù)，努力實(shí)踐黨的"三個(gè)代表"重要思想，牢牢樹立科學(xué)發(fā)展觀，把積極開展創(chuàng)建"充分就業(yè)社區(qū)"活動(dòng)作為社區(qū)全年工作的重要目標(biāo)。關(guān)心失業(yè)人員，努力幫助他們實(shí)現(xiàn)再就業(yè)，落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)惠政策，通過(guò)各種途徑把黨和政府對(duì)人民群眾的關(guān)心關(guān)懷，把再就業(yè)優(yōu)惠政策送到下崗失業(yè)人員的家中。這一年來(lái)，我們主要從以下幾個(gè)方面開展社區(qū)勞動(dòng)保障工作：
一、發(fā)揮社區(qū)平臺(tái)作用、開展就業(yè)服務(wù)
一是落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)惠政策，積極為下崗職工辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》，《就業(yè)失業(yè)證》。
二是積極組織開展對(duì)下崗失業(yè)人員的職業(yè)技能培訓(xùn)。
三是開發(fā)就業(yè)崗位，開展職業(yè)介紹工作。社區(qū)建立用工崗位信息庫(kù)，充分利用各類社區(qū)資源，廣開渠道、多方聯(lián)系，獲取空崗信息。并將這些信息記入臺(tái)帳，輸入信息庫(kù)、為日后幫助再就業(yè)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。以幫助困難群體再就業(yè)為重點(diǎn)，對(duì)特困的下崗失業(yè)人員開展"送服務(wù)、送崗位、送政策、送技能、送溫暖"援助活動(dòng)，對(duì)特困群體開展一對(duì)一的職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹服務(wù)。四是積極鼓勵(lì)下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)，大力宣傳政府鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠扶持政策。截至xx月底，今年我社區(qū)登記失業(yè)人員298人。安置下崗失業(yè)人員xx5人，農(nóng)村剩余勞動(dòng)力149人，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)34人。就業(yè)困難人員再就業(yè)560人，免費(fèi)職業(yè)介紹83人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.95%。我們進(jìn)行了入戶、走訪、了解，對(duì)我社區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員情況基本做到"六清"。即下崗失業(yè)清、家庭情況清、社保關(guān)系清、就業(yè)愿望清、技能水平清、培訓(xùn)意向清，并詳細(xì)記入臺(tái)帳。
二、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)工作。
認(rèn)真貫徹執(zhí)行《城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)實(shí)施辦法》親自到各居民住區(qū)上門宣傳，進(jìn)行填表登記，使我社區(qū)居民的城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)需求得到保障。城鎮(zhèn)居民醫(yī)保參保工作率先啟動(dòng)。城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)是一項(xiàng)重要的民生工程，為落實(shí)好此項(xiàng)工作。全面部署了20xx年城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保工作。同時(shí)印發(fā)了萬(wàn)余份參保人員基本信息采集表及參保醫(yī)�？�。我們以社區(qū)為平臺(tái)，廣泛宣傳，簡(jiǎn)化程序，方便百姓，使城鎮(zhèn)居民應(yīng)保盡保。截止目前，全區(qū)居民醫(yī)保參保人數(shù)為67人。為確保認(rèn)證工作的順利進(jìn)行，我區(qū)建立了各負(fù)其責(zé)、上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的工作體系。對(duì)年老體弱、患病及行動(dòng)不便的人員，派人上門辦理了認(rèn)證。通過(guò)采取多種方式，確保不漏一人。
三、社區(qū)還通過(guò)樹典型，宣傳正確的'就業(yè)觀、擇業(yè)觀、價(jià)值觀，扶持特殊對(duì)象走創(chuàng)業(yè)道路。
社區(qū)中的下崗失業(yè)人員、他們有的是殘疾人，有的是刑釋解教人員，他們?cè)诰蜆I(yè)和再就業(yè)過(guò)程中，都存在著年齡偏大、技術(shù)單一等各種各樣的困難。社區(qū)開展一系列針對(duì)退休人員的教育、服務(wù)活動(dòng)，先后為106名退休人員登記造冊(cè)，更好地為他們提供服務(wù)，讓退休人員感受到社區(qū)大家庭的溫暖。
回顧一年來(lái)的工作，雖然取得了一定的成績(jī)，形成了自身的工作特點(diǎn)，對(duì)照要求，我們還必須進(jìn)一步繼續(xù)解放思想，克服困難，認(rèn)真貫徹落實(shí)好各項(xiàng)勞動(dòng)保障政策，切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)基礎(chǔ)建設(shè)，努力打造群眾信任、政府放心、社會(huì)滿意的"就業(yè)和勞動(dòng)保障示范社區(qū)"。在今后的工作中，我們要堅(jiān)持以人為本，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，做好勞動(dòng)保障工作每一件事。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)6
當(dāng)前，勞動(dòng)保障工作正處在謀求大發(fā)展，開創(chuàng)新局面的重要?dú)v史階段，我們的國(guó)情和全面建設(shè)小康社會(huì)目標(biāo)的確立，為勞動(dòng)保障工作提供了前所未有的發(fā)展機(jī)遇，也提出了更高的要求。
勞動(dòng)保障工作延伸到街道社區(qū)，使我們的工作延伸到了最基層，我們要抓住這個(gè)有利契機(jī)，把街道社區(qū)的勞動(dòng)保障工作做好。使街道勞動(dòng)保障工作成為新時(shí)期的一項(xiàng)首要任務(wù)。加強(qiáng)街道社區(qū)勞動(dòng)保障工作，是勞動(dòng)保障部門適應(yīng)新形勢(shì)、完成新任務(wù)的重要依托。
我們敦化市也相距在市內(nèi)四個(gè)街道設(shè)立了勞動(dòng)保障事務(wù)所及37個(gè)社區(qū)勞動(dòng)保障服務(wù)站。服務(wù)站的工作人員全部是通過(guò)筆試、面試的競(jìng)爭(zhēng)上來(lái)的下崗職工，這些下崗職工在經(jīng)厲了一次下崗后，深知自己再次就業(yè)的重要性，所以十分珍惜這份難得的工作。
勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)健全了，我們的工作也就好開展了�；鶎觿趧�(dòng)保障工作平臺(tái)在政策宣傳、就業(yè)服務(wù)、崗位開發(fā)和退休人員社會(huì)化管理等方面發(fā)揮了重要作用。街道社區(qū)勞動(dòng)保障工作人員基本能做到底數(shù)清楚，政策明確，工作細(xì)致周到。他們已成為勞動(dòng)保障政策的宣傳員、就業(yè)崗位的信息員、就業(yè)和社會(huì)保險(xiǎn)的協(xié)管員，他們的工作，不僅從最基層保證了就業(yè)政策的落實(shí)和整個(gè)就業(yè)任務(wù)的完成，并且受到下崗失業(yè)人員和退休人員的普遍歡迎。下崗失業(yè)人員和退休人員都反映說(shuō)：“過(guò)去，廠子管我們的一切，我們把廠子當(dāng)成家；現(xiàn)在，社區(qū)對(duì)我們關(guān)懷備至，社區(qū)就是我們的家，街道社區(qū)勞動(dòng)保障工作人員就是我們最親的人�！�
通過(guò)這些話語(yǔ)讓我們深刻體會(huì)到，在當(dāng)前勞動(dòng)保障工作的總體格局中，街道社區(qū)勞動(dòng)保障的工作居于十分關(guān)鍵的基礎(chǔ)地位。加強(qiáng)街道社區(qū)勞動(dòng)保障工作，對(duì)整體推進(jìn)勞動(dòng)保障工作，具有非常迫切、非�，F(xiàn)實(shí)的意義。
第一，做好街道社區(qū)勞動(dòng)保障工作，使勞動(dòng)保障部門踐行“執(zhí)政為民”有了最直接的手段。勞動(dòng)保障事務(wù)直接關(guān)系到廣大人民群眾的切身利益。在下崗失業(yè)人員和退休人員由“企業(yè)人”走向“社會(huì)人”的過(guò)程中，街道社區(qū)作為社會(huì)化依托的代表，承擔(dān)著勞動(dòng)保障“港口”的職能�！叭罕娎鏌o(wú)小事”，涉及千家萬(wàn)戶的生活保障、促進(jìn)就業(yè)、權(quán)益保護(hù)、社會(huì)保險(xiǎn)等，都是與老百姓切身利益關(guān)聯(lián)最緊密的熱點(diǎn)問(wèn)題。街道社區(qū)平臺(tái)是聯(lián)接政府勞動(dòng)保障部門和廣大人民群眾的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。平臺(tái)建立了，工作做好了，就能將黨和政府的關(guān)懷及時(shí)送到廣大老百姓心中，幫助他們解決實(shí)際困難和問(wèn)題，增強(qiáng)黨和人民群眾的血肉聯(lián)系。
第二，做好街道社區(qū)勞動(dòng)保障工作，使勞動(dòng)保障工作能夠做到“一竿子插到底”，做到政策到位，工作到位。街道社區(qū)平臺(tái)是勞動(dòng)保障部門的基層服務(wù)窗口，是勞動(dòng)保障各項(xiàng)工作社會(huì)化管理服務(wù)的`基矗當(dāng)前，再就業(yè)政策的落實(shí)，要靠街道和社區(qū)開展廣泛宣傳和調(diào)查摸底工作；對(duì)下崗失業(yè)人員實(shí)施就業(yè)服務(wù)，要靠街道社區(qū)提供及時(shí)有效的培訓(xùn)和就業(yè)信息，開展近距離、針對(duì)性強(qiáng)的咨詢服務(wù)；對(duì)就業(yè)困難群體實(shí)施就業(yè)援助，也要靠街道社區(qū)組織開發(fā)社區(qū)公益性崗位；對(duì)企業(yè)退休人員的社會(huì)化管理服務(wù)，更要靠街道社區(qū)做好基礎(chǔ)工作。實(shí)踐證明，凡是建立了街道社區(qū)工作平臺(tái)的地方，就能準(zhǔn)確掌握每位下崗失業(yè)人員的自然情況和就業(yè)需求，就能有效開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位，就能切實(shí)推動(dòng)各項(xiàng)扶持政策落實(shí)到位，就能使就業(yè)和社會(huì)保險(xiǎn)管理服務(wù)工作一抓到底，獲得實(shí)效。
第三，做好街道社區(qū)勞動(dòng)保障工作，使勞動(dòng)保障部門提高管理服務(wù)的水平和質(zhì)量樹立了新的標(biāo)準(zhǔn)，增添了新的動(dòng)力。過(guò)去，我們?cè)谵k公室進(jìn)行管理工作，在市區(qū)一級(jí)的職介中心和社保中心開展服務(wù)工作，大部分同志是努力工作且有成效的，但也有一些地方，雖然有制度要求，但由于缺乏嚴(yán)格的管理和有效的監(jiān)督，也或多或少出現(xiàn)了官僚主義、形式主義和敷衍推諉的現(xiàn)象。但在街道社平臺(tái)，面對(duì)天天與你見面、時(shí)時(shí)需要直接幫助的工作對(duì)象，容不得半點(diǎn)馬虎，也等不及十天半月的拖延。面對(duì)那些困難對(duì)象，你更要主動(dòng)上門服務(wù)，一對(duì)一跟蹤服務(wù)，按時(shí)完成服務(wù)承諾。我們工作對(duì)象最緊迫的需求，與我們街道社區(qū)工作人員的高度責(zé)任感結(jié)合起來(lái)，就能創(chuàng)造出勞動(dòng)保障管理服務(wù)的高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量，并成為我們提高管理服務(wù)水平的動(dòng)力源泉。
當(dāng)前，各地的街道社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)已初步建立，但總體上看，建設(shè)水平還參差不齊，有些平臺(tái)運(yùn)作還不夠規(guī)范，最終都影響到應(yīng)有的作用得不到充分發(fā)揮。下一步的關(guān)鍵，是要千方百計(jì)發(fā)揮平臺(tái)的作用，使其在勞動(dòng)保障工作的主戰(zhàn)場(chǎng)大顯身手，并在發(fā)揮作用的過(guò)程中進(jìn)一步規(guī)范運(yùn)作，鞏固和完善平臺(tái)建設(shè)。
在街道勞動(dòng)保障工作平臺(tái)中我們雖然做了很多工作，也取得了一定的成績(jī)，但距離上級(jí)的要求和人民群眾的需求還存在著一定的差距，在勞動(dòng)保障工作中存在的主要問(wèn)題是：
1、擇業(yè)觀念陳舊，影響著就業(yè)與再就業(yè)。當(dāng)前，相當(dāng)一部分下崗失業(yè)人員仍然無(wú)法擺脫傳統(tǒng)擇業(yè)觀念的束縛。臟活、累活不想干，賺錢少的工作不愿做，寧可在家等、靠、要，也不去干沒(méi)“面子”的活，總是覺(jué)得只有進(jìn)機(jī)關(guān)或進(jìn)大企業(yè)才算是有了工作；自身適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的能力比較弱，無(wú)法擺正位置、端正態(tài)度、好高鶩遠(yuǎn)（如市里今年給街道安排的“4050”人員）。
2、勞動(dòng)技能單一，開發(fā)就業(yè)崗位難。下崗失業(yè)人員多是缺乏工作經(jīng)驗(yàn)、技能的畢業(yè)生和對(duì)新知識(shí)、新技術(shù)接受能力較差的“4050”人員。下崗失業(yè)人員對(duì)就業(yè)培訓(xùn)重視不夠，盡管我們積極創(chuàng)造條件，但下崗失業(yè)人員不愿意參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)。在下崗失業(yè)人員中有一技之長(zhǎng)的技術(shù)工人稀少，如：機(jī)械加工行業(yè)，想找一些水平高一點(diǎn)的車、鉗、電、焊等技工非常困難。
在今后的街道社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)工作中我們要著重做好以下幾方面工作：
1、強(qiáng)化街道和社區(qū)勞動(dòng)保障工作人員的培訓(xùn)，不斷提高自身素質(zhì)和工作水平。積極參加市勞動(dòng)保障部門組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，邀請(qǐng)有關(guān)方面對(duì)事務(wù)所進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，使工作人員的服務(wù)意識(shí)、為民—意識(shí)不斷增強(qiáng)；工作方法、工作作風(fēng)不斷改進(jìn)；業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作效率不斷提高。做到政策運(yùn)用到位，辦事程序規(guī)范，業(yè)務(wù)操作準(zhǔn)確。
2、規(guī)范制度建設(shè)，規(guī)范工作流程，規(guī)范管理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，提供熱情周到服務(wù)。在開展就業(yè)服務(wù)的過(guò)程中，我們將實(shí)行了“一次告知，兩次辦結(jié)、三次上門”的服務(wù)承諾，即對(duì)第一次前來(lái)辦事的人，告知服務(wù)內(nèi)容、辦事程序，在第二次辦完，第三次如還沒(méi)辦完，則主動(dòng)上門服務(wù)。以良好的精神面貌，文明規(guī)范的語(yǔ)言，熱情、細(xì)心、耐心的服務(wù)態(tài)度，不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，做好街道再就業(yè)服務(wù)工作。
3、拓寬就業(yè)渠道，大力開發(fā)社區(qū)公益性崗位，促進(jìn)“4050”人員再就業(yè)，促進(jìn)再就業(yè)援助制度的形成。要把開發(fā)社區(qū)公益性就業(yè)崗位，促進(jìn)和幫助一批就業(yè)困難人員再就業(yè)作為首要任務(wù)，依托街道社區(qū)平臺(tái)，形成一種長(zhǎng)期有效的援助制度。一是要做好基礎(chǔ)工作，使符合條件的下崗失業(yè)人員都及時(shí)領(lǐng)到再就業(yè)優(yōu)惠證，特別是摸清大齡就業(yè)困難對(duì)象的基本情況；二是進(jìn)一步拓寬就業(yè)渠道，挖掘社區(qū)內(nèi)的各類公益性崗位，一方面要通過(guò)建立社區(qū)服務(wù)站、社區(qū)小市嘗社區(qū)幼兒園、社區(qū)超市、社區(qū)電器維修部、社區(qū)老年活動(dòng)中心等崗位安置失業(yè)人員；另一方面要積極與社區(qū)內(nèi)外企事業(yè)單位、人才交流中心、就業(yè)服務(wù)中心等聯(lián)系，為下崗失業(yè)人員提供崗位。三是依托街道社區(qū)平臺(tái)，并在市就業(yè)服務(wù)中心的支持下，為困難對(duì)象提供專門的幫助和便捷的服務(wù)；四是要協(xié)助落實(shí)再就業(yè)扶持政策，加強(qiáng)對(duì)政策的宣傳解釋，使下崗失業(yè)人員對(duì)政策能準(zhǔn)確把握，很好運(yùn)用。
4、加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)，增強(qiáng)就業(yè)能力。通過(guò)調(diào)查，我們發(fā)現(xiàn)社區(qū)內(nèi)有相當(dāng)一部分人因技能單一、年齡偏大、文化偏低，不能適應(yīng)市場(chǎng)需求而無(wú)法實(shí)現(xiàn)就業(yè)。為解決這一問(wèn)題，今后我們將采取自辦、聯(lián)辦、定向、非定向等多種培訓(xùn)形式，對(duì)社區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員提供免費(fèi)技能培訓(xùn)。如街道勞動(dòng)保障事務(wù)所將會(huì)同上級(jí)勞動(dòng)保障部門、職業(yè)學(xué)校等單位聯(lián)手，開辦電腦、家電維修、烹飪等各方面的實(shí)際操作技能培訓(xùn)班，幫助下崗失業(yè)人員提高生產(chǎn)、生活技能，提高下崗失業(yè)人員的再就業(yè)率。同時(shí)，我們還將與轄區(qū)內(nèi)有用工意向的單位建立掛鉤制度，對(duì)下崗失業(yè)人員實(shí)行定向培訓(xùn)，解決再就業(yè)問(wèn)題。另外，我們還將積極爭(zhēng)取社區(qū)單位對(duì)就業(yè)工作的支持和幫助，建立了社區(qū)單位就業(yè)聯(lián)誼會(huì)，并把服務(wù)功能不斷向轄區(qū)外延伸。
做好街道社區(qū)勞動(dòng)保障工作，人是最關(guān)鍵的因素。要嚴(yán)把用人關(guān)，制定具體措施，保證從招聘到使用各個(gè)環(huán)節(jié)形成制度。要把提高基層工作人員素質(zhì)擺到更加突出的位置，以城市為單位，大力加強(qiáng)工作人員的培訓(xùn)，讓所有的工作人員都了解再就業(yè)援助和開展退休人員管理服務(wù)社會(huì)化的措施，都掌握動(dòng)態(tài)管理和統(tǒng)計(jì)的方法，都知曉政府促進(jìn)再就業(yè)的政策。要在各地樹立一批好的工作典型，推廣一系列好的工作方式，通過(guò)典型引路，帶動(dòng)全體工作人員素質(zhì)提高。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)7
20xx年以來(lái)，江口街道勞動(dòng)保障站在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)和XX市人社局的幫助指導(dǎo)下，緊緊圍繞街道年初提出的目標(biāo)任務(wù)和市人社局的工作要求開展工作，并抓住關(guān)鍵、突出重點(diǎn)，統(tǒng)籌兼顧，狠抓落實(shí)，使街道的人力資源和社會(huì)保障各項(xiàng)工作不斷取得新進(jìn)展，用工管理、基層平臺(tái)建設(shè)、農(nóng)民工工資清欠等其他各項(xiàng)工作都順利推進(jìn)，市局下達(dá)給我街道的各項(xiàng)量化指標(biāo)都超額和圓滿完成。回顧總結(jié)一年來(lái)所做的'工作主要有以下幾方面：
一、深化充分就業(yè)街道創(chuàng)建工作，加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)和引導(dǎo)，盡可能緩解和化解企業(yè)招工難及農(nóng)村就業(yè)困難人員就業(yè)難等實(shí)際困難。一是今年已組織舉辦了一期農(nóng)民工專場(chǎng)招聘會(huì)，有32家企業(yè)設(shè)攤參加招聘，共推出用工崗位596個(gè)，同時(shí)組織60多家企業(yè)參加市局舉辦的各類招聘會(huì)20多場(chǎng)次；二是積極為企業(yè)提供職業(yè)介紹服務(wù)，已為企業(yè)發(fā)布用工信息1600多條，并為企業(yè)提供職業(yè)介紹300多人，其中介紹成功163人；三是繼續(xù)做好充分就業(yè)街道創(chuàng)建工作，圍繞深化充分就業(yè)街道創(chuàng)建這一主線，堅(jiān)持?jǐn)U大就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)“兩手抓”，創(chuàng)新理念，把握重點(diǎn)，立足就業(yè)增長(zhǎng)和創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)，使街道的充分就業(yè)創(chuàng)建工作取得了更加明顯成效，全街道城鄉(xiāng)勞動(dòng)力就業(yè)率和農(nóng)村低保家庭勞動(dòng)力就業(yè)率比上年度有了進(jìn)一步的提高；四是及時(shí)為城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員和各類符合條件的創(chuàng)業(yè)人員辦理好社保和創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼，推動(dòng)了街道的就業(yè)、再就業(yè)和創(chuàng)業(yè)工作的健康、持續(xù)發(fā)展。
二、繼續(xù)推進(jìn)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)和被征地人員養(yǎng)老保險(xiǎn)參保覆蓋面，熱情為企業(yè)職工和農(nóng)村居民提供各種咨詢服務(wù)，及時(shí)為符合條件的參保人員辦理好社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)手續(xù)，確保全年社保擴(kuò)面任務(wù)圓滿完成。到20xx年10月底，全街道本地戶籍養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)已達(dá)32788人，參保率達(dá)88.6%。各類企業(yè)中今年新增養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)665人，新增城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)和失地人員養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)662人，新增職工工傷保險(xiǎn)801人，生育保險(xiǎn)595人，除生育保險(xiǎn)外，其他各項(xiàng)都超額完成了市下達(dá)的社保擴(kuò)面任務(wù)。同時(shí)，上半年又辦理了老農(nóng)保退保手續(xù)150多份，受理各類參保人員資格認(rèn)定合計(jì)為13000多人次。
三、及時(shí)處理和協(xié)調(diào)好勞資糾紛，切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益，確保社會(huì)穩(wěn)定。到今年10月底止，已受理處理勞資糾紛和勞動(dòng)爭(zhēng)議案件95件，其中涉及勞動(dòng)報(bào)酬案件27起，工傷補(bǔ)償?shù)劝讣?8起，共涉及人數(shù)107人次，涉案金額294.5萬(wàn)元，其中勞動(dòng)報(bào)酬16.7萬(wàn)元，工傷賠償277.8萬(wàn)元，目前都已結(jié)案。還協(xié)助有關(guān)部門處理好因企業(yè)倒閉而引發(fā)的群體性欠薪案件5件（寧波艾尚衛(wèi)浴有限公司、奉化嘉榮制衣有限公司、奉化泛德服飾有限公司、鄞州竣邦服飾有限公司、奉化永鴻船舶制造有限公司），涉及欠薪職工250多人，欠薪總金額330多萬(wàn)元，目前都正在按司法途徑進(jìn)行處理。同時(shí)還繼續(xù)協(xié)調(diào)處理了去年因企業(yè)關(guān)閉、停產(chǎn)等引發(fā)的群體性拖欠工資事件中政府墊付工資款的摧收工作，今年，在市人社局、公安局和人民法院的協(xié)助下，共收回街道墊付的工資款720370元，其中周村服裝印花廠300000元，市泓盾金屬材料有限公司420370元，還有152700元（榮利機(jī)械10萬(wàn)、褀瑞織造5.27萬(wàn)）墊付款正在摧收中。
四、加強(qiáng)勞動(dòng)保障監(jiān)察力度，努力把矛盾化解在萌芽狀態(tài)，以促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧和社會(huì)穩(wěn)定。今年來(lái)，我們通過(guò)街道信息平臺(tái)、有線電視及懸掛橫幅等方式積極向企業(yè)宣傳勞動(dòng)保障方面的法律法規(guī)，向街道所屬的800多家企業(yè)的法定代表人、人事干部及會(huì)計(jì)等有關(guān)人員發(fā)送勞動(dòng)保障書面審查、勞動(dòng)合同簽訂、社會(huì)保險(xiǎn)參保、按時(shí)發(fā)放職工工資等內(nèi)容的信息5次，共計(jì)發(fā)送3000多條信息，還懸掛宣傳橫幅2條，并全部完成了對(duì)925家企業(yè)進(jìn)行的勞動(dòng)保障年度書面審查和履行社會(huì)責(zé)任進(jìn)行評(píng)價(jià)及信息登記、錄入。同時(shí)我們還積極做好日常勞動(dòng)監(jiān)察巡查力度，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的企業(yè)拖欠工資等違法行為及時(shí)督促和糾正，并對(duì)違法企業(yè)及時(shí)發(fā)出限期整改通知書30多份，有效預(yù)防了群體性拖欠職工工資案件的發(fā)生。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)8
xx社區(qū)地處成都北大門，川陜路、三環(huán)路、熊貓大道從社區(qū)縱橫穿過(guò)，社區(qū)地理?xiàng)l件優(yōu)越，交通十分便捷，通訊方便，經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速，社區(qū)幅員面積0.67平方公里。現(xiàn)有兩個(gè)居民小組，常住人口600余人。xx年xx社區(qū)勞動(dòng)保障站工作在市、區(qū)、街道有關(guān)部門的督導(dǎo)和社區(qū)兩委班子的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真做好各項(xiàng)工作，并順利完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，現(xiàn)將勞動(dòng)保障站工作情況總結(jié)如下：
一、制定全年工作計(jì)劃
為促進(jìn)城鄉(xiāng)充分就業(yè)，社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)非常重視，建立健全了勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)，居委會(huì)主任擔(dān)任勞動(dòng)就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)，設(shè)有勞動(dòng)保障的專職、兼職干事。為了讓這一年的工作更好的開展，在年初，社區(qū)勞動(dòng)保障站就按照上級(jí)的有關(guān)要求制定了本年的工作計(jì)劃，保證全年的工作順利開展。
二、充分就業(yè)工作
�。ㄒ唬┳龊檬I(yè)人員登記、就業(yè)工作
社區(qū)勞動(dòng)保障站人情接待來(lái)登記的有就業(yè)愿望的失業(yè)人員、失地農(nóng)民，詳細(xì)登記他們的就業(yè)愿望和相關(guān)信息，做到社區(qū)失業(yè)人員狀況“六個(gè)清”（即失業(yè)原因清，社保關(guān)系清，就業(yè)意愿清，技能特長(zhǎng)清，就業(yè)去向清）。及時(shí)的為來(lái)登記的失業(yè)人員介紹適合的工作。截至年末，社區(qū)共登記失業(yè)人員5人，去年結(jié)轉(zhuǎn)1人，再就業(yè)6人，失業(yè)人員的再就業(yè)率達(dá)100%。積極配合富士康群康科技公司的招聘，到社區(qū)進(jìn)行了宣傳動(dòng)員，并在社區(qū)的網(wǎng)站上進(jìn)行了宣傳。
�。ǘ﹦趧�(dòng)力培訓(xùn)工作
xx年社區(qū)勞動(dòng)保障站組織轄區(qū)內(nèi)有培訓(xùn)愿望的局面進(jìn)行了一次集中培訓(xùn)，參加職業(yè)技能培訓(xùn)的80人都取得了合格證書，并實(shí)現(xiàn)就業(yè)60人，就業(yè)率達(dá)75%。
�。ㄈ┚W(wǎng)格化管理工作
認(rèn)真做好網(wǎng)格化管理工作，對(duì)社區(qū)內(nèi)的單位進(jìn)行入戶調(diào)查，督促轄區(qū)內(nèi)用人單位與勞動(dòng)者簽訂用工合同，購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)或綜合保險(xiǎn)，及時(shí)的相應(yīng)的用工信息反饋給上級(jí)有關(guān)部門。
�。ㄋ模┙衲晟鐓^(qū)購(gòu)買保險(xiǎn)數(shù)為
城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)16-59歲、60歲以上兩個(gè)階段購(gòu)買人數(shù)125人，但數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)不完全，因社保局出具的票據(jù)上出現(xiàn)一些問(wèn)題，12月以后居民都是自行到街道購(gòu)買，社區(qū)沒(méi)有得到確切的數(shù)據(jù)；少兒互助保險(xiǎn)：基本保險(xiǎn)：32人，大病補(bǔ)充險(xiǎn)：14人；醫(yī)療保險(xiǎn)工作還未結(jié)束，但到目前為止，已有200余人購(gòu)買基本保險(xiǎn)，大病補(bǔ)充險(xiǎn)也接近100人。
�。ㄎ澹╇S訪回訪工作
對(duì)失業(yè)人員、用人單位，不定期的隨訪回訪，詳細(xì)的記錄隨訪回訪的具體內(nèi)容，裝入相應(yīng)的盒子存檔。
（六）加強(qiáng)宣傳相關(guān)政策
社區(qū)會(huì)及時(shí)的將新的政策文件告知給社區(qū)的'局面和用人單位，讓他們了解新的政策。并專門設(shè)立政策咨詢室，轄區(qū)內(nèi)單位或居民有不明白的政策問(wèn)題，都可以來(lái)詳細(xì)咨詢。
三、實(shí)名制動(dòng)態(tài)管理
xx社區(qū)xx年4月進(jìn)行了實(shí)名制入戶點(diǎn)調(diào)查，共有戶數(shù)為848戶（其中包括農(nóng)村187戶，城鎮(zhèn)661戶），調(diào)查人數(shù)為1747人（其中包括農(nóng)村465人，城鎮(zhèn)1282人，城鎮(zhèn)失業(yè)人員14人）。xx年4月開始實(shí)行實(shí)名制動(dòng)態(tài)管理。xx年社區(qū)代管的拆遷人員分別入住荊竹和昭覺(jué)社區(qū)，社區(qū)重新進(jìn)行了調(diào)查和統(tǒng)計(jì)，截止到技能12月底，實(shí)名制勞動(dòng)力總?cè)藬?shù)為475人，其中451人已就業(yè)，非經(jīng)濟(jì)活動(dòng)人口20人，未就業(yè)的5人，就業(yè)率95%。
四、做好各項(xiàng)數(shù)據(jù)的錄入工作，并及時(shí)上報(bào)各項(xiàng)報(bào)表資料
按時(shí)的將各項(xiàng)數(shù)據(jù)錄入到電腦和網(wǎng)上，保證數(shù)據(jù)及時(shí)的上傳。做好勞動(dòng)保障站的各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表，并及時(shí)上報(bào)給上級(jí)有關(guān)部門，保證他們掌握社區(qū)內(nèi)的基本情況。
五、以后的工作開展
xx年，xx社區(qū)勞動(dòng)保障站的工作非常順利的開展，并取得了一定的成績(jī)，圓滿完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。在以后的工作中，勞動(dòng)保障站會(huì)一如既往的努力工作，爭(zhēng)取更好的為社區(qū)內(nèi)的用人單位和居民朋友服務(wù)好，更出色的完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)9
為適應(yīng)新形勢(shì)下勞動(dòng)保障工作的需要，增強(qiáng)社區(qū)勞動(dòng)保障工作的力量，盛澤鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所今年向社會(huì)公開招聘了社區(qū)勞動(dòng)保障協(xié)理員。20xx年1月，我踏上了社區(qū)勞動(dòng)保障工作的崗位，我們是盛澤鎮(zhèn)上招聘的第一批專職勞動(dòng)保障協(xié)理員，既感到非常的榮幸，又感到工作任務(wù)的艱巨。
一、事業(yè)在此起航
從零開始。我以前從事的是會(huì)計(jì)工作，對(duì)這個(gè)行業(yè)非常陌生，也是第一次聽說(shuō)勞動(dòng)保障協(xié)理員這個(gè)名詞，因此各項(xiàng)工作必須從零開始。在遇到不懂的地方，虛心向老的協(xié)理員討教學(xué)習(xí)，做個(gè)不恥下問(wèn)的好學(xué)生。不僅如此，而且還要以先進(jìn)為榜樣，學(xué)習(xí)他們那種在勞動(dòng)保障工作中勇于爭(zhēng)先的精神；要發(fā)揚(yáng)社區(qū)工作的優(yōu)良傳統(tǒng)，學(xué)習(xí)那種對(duì)居民熱情周到的服務(wù)態(tài)度；要學(xué)習(xí)鎮(zhèn)創(chuàng)建辦對(duì)“三項(xiàng)創(chuàng)建”常抓不懈的工作精神，盡心盡職做好本社區(qū)的充分就業(yè)工作；要更認(rèn)真地學(xué)習(xí)勞動(dòng)保障法律法規(guī)，熟練掌握各種操作軟件，提高自己為就業(yè)困難人員提供就業(yè)援助的能力；要增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，樹立“辛苦一個(gè)人，服務(wù)一群人”的思想，不計(jì)個(gè)人得失，按上級(jí)要求完成各項(xiàng)勞動(dòng)保障工作。
注重基礎(chǔ)工作。對(duì)轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員，社區(qū)每年進(jìn)行一次地毯式的排摸調(diào)查，在宣傳就業(yè)政策的同時(shí)，實(shí)行一戶一表登記，并建立詳細(xì)的個(gè)人基本信息臺(tái)帳，另外通過(guò)電話聯(lián)系與平時(shí)走訪相結(jié)合的形式，及時(shí)了解失業(yè)人員的失業(yè)原因、求職意向及特長(zhǎng)，并根據(jù)失業(yè)人員個(gè)人的不同特點(diǎn)、不同需求開展職業(yè)介紹及安置工作，使工作更有針對(duì)性。
要想做好工作，就得自己明確自己的工作性質(zhì)和工作目標(biāo)。迅速、準(zhǔn)確、及時(shí)地將就業(yè)崗位信息、招聘會(huì)消息等通過(guò)短信發(fā)送給失業(yè)人員，使他們足不出戶就能享受到社區(qū)優(yōu)質(zhì)的就業(yè)服務(wù)。同時(shí)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)信息的反饋，社區(qū)根據(jù)失業(yè)人員信息的接收成敗選擇性地再發(fā)送信息，確保失業(yè)人員能夠準(zhǔn)確接收到有關(guān)就業(yè)信息。
自從我來(lái)到社區(qū)工作以來(lái)，我就時(shí)時(shí)刻刻記住自己的工作，記住該為社會(huì)做出貢獻(xiàn)。我們，這些普普通通的社區(qū)勞動(dòng)保障協(xié)理員，就在這平凡的崗位上，用對(duì)失業(yè)人員的深切愛(ài)心點(diǎn)燃著生活的希望之光，用對(duì)事業(yè)的滿腔熱情為困難群眾撐起一片別樣的天空。為了失業(yè)人員提供再就業(yè)機(jī)會(huì)，我必須盡快掌握第一手資料。即時(shí)為處在危難中的群眾提供幫助。
二、情感在此升華
用心交流。要想做好一天工作不難，但是要堅(jiān)持天天做好工作那就難了，我們工作是幫社區(qū)居民解決就業(yè)問(wèn)題，但是在這之前，我們需要做很多準(zhǔn)備工作，首先就是要了解小區(qū)居民的動(dòng)態(tài)。只有了解居民到底困難出在什么問(wèn)題上了。我們才能找準(zhǔn)方向幫著解決。入戶走訪的過(guò)程中，開始受到很多冷遇與不理解，一些人用異樣的目光來(lái)看我，甚至采取不合作的態(tài)度。一次，我在轄區(qū)內(nèi)走訪一名失業(yè)人員，了解基本情況，剛說(shuō)明來(lái)意，就被一句“你能給我安排工作嗎？你了解了情況又能怎么樣”的話拒之門外。說(shuō)實(shí)話，我從來(lái)沒(méi)有受過(guò)這種不明不白的委屈和羞辱，晚上躺在床上，怎么也睡不著，白天的情形浮現(xiàn)在眼前，真覺(jué)得心灰意冷�？墒�，想到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和身邊同事對(duì)我工作的支持和關(guān)心，想到社區(qū)里還有很多就業(yè)困難對(duì)象需要幫助，無(wú)論如何我都割舍不下。
同時(shí)，我也在反�。簽槭裁瓷鐓^(qū)的就業(yè)援助工作這么難？是不是自己的工作方式、方法不對(duì)？工作還沒(méi)做到家？想著想著，心里的怨氣沒(méi)有了，委屈也逐漸淡化了，但自己要繼續(xù)做好就業(yè)援助工作的決心卻更加堅(jiān)定。我沒(méi)有氣餒，更沒(méi)有放棄，幾次登門終于被我的真情所打動(dòng)，我和她說(shuō)：“你現(xiàn)在失業(yè)在家，歲數(shù)也不大，才40出頭，而且又是大學(xué)生，我們社區(qū)現(xiàn)在正好有個(gè)大學(xué)生的免費(fèi)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班，為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供最優(yōu)惠的各項(xiàng)政策，為你們創(chuàng)業(yè)提供各項(xiàng)幫助，那你不妨去聽聽，如果將來(lái)需要?jiǎng)?chuàng)業(yè)的話，也有了底氣和支柱��！”在我的曉之以理，動(dòng)之以情下，終于她相信了我，并對(duì)我的工作表示理解和支持，對(duì)我說(shuō)出了實(shí)情，她說(shuō)：“其實(shí)我已經(jīng)找到了工作，是在東方廣場(chǎng)附近的一家保健品店做營(yíng)業(yè)員，因?yàn)楦械焦ぷ鞑皇呛軡M意，也比先前做過(guò)的.日語(yǔ)翻譯工作差了一大節(jié)，所以不好意思說(shuō)出口�！蔽彝f(shuō)：“工作不分貴賤，只要是靠自己的雙手勞動(dòng)出來(lái)的，就是光榮的嘛！”她被我這么一說(shuō)，也笑著點(diǎn)頭同意了。
還有一次，一名靈活就業(yè)人員前來(lái)咨詢相關(guān)社保補(bǔ)貼的內(nèi)容，他是單親家庭，現(xiàn)在打打臨工，想要申請(qǐng)社保補(bǔ)貼，那我就和他說(shuō)：“今年的政策，你不符合申請(qǐng)對(duì)象的條件，不能申請(qǐng)�！彼R上臉色變了說(shuō)：“你們新來(lái)的到底懂不懂啊，去年都可以申請(qǐng)的，怎么今年就不能呢，怎么想騙我呀，我政策都讀透了，你騙不了我的�！蔽覍�(duì)他說(shuō)：“你坐會(huì)兒，喝杯茶，我慢慢和你解釋，你說(shuō)的沒(méi)錯(cuò)，去年的確可以申請(qǐng)的，但今年的政策有所變化，取消了單親和雙失業(yè)人員這兩項(xiàng)，這是今年的新政策，我們的工作就是為社區(qū)居民服務(wù)的，我們會(huì)為你們爭(zhēng)取最大的利益。如果有什么新的政策出臺(tái)，我會(huì)即時(shí)的通知你�！边�給他看了文件，看后他也欣然接受了，還對(duì)我說(shuō)：“小姑娘態(tài)度到蠻好的嘛�！弊詈鬂M意的離去了。所以我現(xiàn)在感到有這個(gè)機(jī)會(huì)為弱勢(shì)群體提供一些幫助，是我非常樂(lè)意做的一件事情。在幫助他們就業(yè)問(wèn)題上，我會(huì)盡心盡力的，不遺余力的付出我的時(shí)間和精力。
溫暖如春。工作中的辛苦只有自己知道，時(shí)常遇到一些失業(yè)人員、用工單位的誤解與非議，又讓人感到滿腹的委屈，有時(shí)甚至動(dòng)了打退堂鼓的想法。但隨著對(duì)國(guó)家勞動(dòng)保障進(jìn)社區(qū)及充分就業(yè)政策的理解，看到更多的失業(yè)下崗人員就業(yè)、再就業(yè)的笑臉以及對(duì)我工作的夸獎(jiǎng)，還有領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)心與鼓勵(lì)……我越發(fā)感到自己從事的工作責(zé)任重大，意義深遠(yuǎn)。越加覺(jué)得要迎難而上，知難而進(jìn)。一位哲人說(shuō)得好，豈能盡如人意，但求無(wú)愧我心。我能為這個(gè)社會(huì)奉獻(xiàn)出我的能力，也是一件非常開心的事情。
實(shí)踐證明，帶給自己工作樂(lè)趣的，既有工作的結(jié)果，也有工作的過(guò)程。在就業(yè)援助工作中，當(dāng)我為下崗失業(yè)人員講解新的勞動(dòng)保障優(yōu)惠政策時(shí)，他們專注地眼神，何嘗不為我的辛勤勞動(dòng)而自豪，何嘗不為我的勞動(dòng)成就而愉悅呢？我常想：在社會(huì)蓬勃發(fā)展的今天，溫飽已不再是人們追求的唯一目標(biāo)了。對(duì)于工作，更多的希冀，是能夠給自己一段完整的生活經(jīng)歷和一個(gè)展示自我、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺(tái)。有如在生命的承受之輕與承受之重中，找到一個(gè)準(zhǔn)確的平衡點(diǎn)。因?yàn)楣ぷ鞅旧砭褪且环N放松，如果完全按一個(gè)人的興趣去做，這就是享受。工作一天下來(lái)，還在回味，這是一種很美的感覺(jué)。同時(shí)，還能給你帶來(lái)財(cái)富，則更是難求。所以，我們應(yīng)高呼：工作是幸福的！勞動(dòng)是快樂(lè)的！
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)10
用真誠(chéng)的服務(wù)為居民解憂——金冬苑社區(qū)居委會(huì)勞動(dòng)保障協(xié)管員
金冬苑社區(qū)現(xiàn)有失業(yè)人員257名，其中女性109名，占失業(yè)人員總數(shù)42%；“4050”人員43名，占失業(yè)人員總數(shù)的17%；25歲以下人員90名，占失業(yè)人員總數(shù)的35%。為這個(gè)群體的人開展好服務(wù)，是我們職責(zé)所在，我們忠心的希望用真誠(chéng)的服務(wù)為居民解憂。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳勞動(dòng)和社會(huì)保障法律、法規(guī)和政策。 工作中我們不斷積累和學(xué)習(xí)與勞動(dòng)和社會(huì)保障相關(guān)的法律、法規(guī)和政策，熟練掌握專業(yè)知識(shí)，注重提高自身的理論水平，只有這樣才能更好地為社區(qū)失業(yè)人員開展服務(wù)。僅05年1—8月，我們就接待低保、失業(yè)人員、退休人員等有關(guān)政策方面的咨詢近千余人次。
今年7月12日，我們來(lái)到失業(yè)人員王瑾瓊家進(jìn)行走訪，接待我們的是她的母親。這位50多歲的婦女很不耐煩的問(wèn)我們“是哪兒的，干什么來(lái)了？”當(dāng)我們自我介紹是社區(qū)服務(wù)站的協(xié)管員，來(lái)了解一下失業(yè)人員王瑾瓊的情況時(shí)，她不太情愿地讓我們進(jìn)了家門，但臉色一直不好。面對(duì)我們耐心的提問(wèn)，她勉強(qiáng)介紹說(shuō)：“王瑾瓊現(xiàn)在在翠微大廈做臨時(shí)工，月工資約一千塊錢，沒(méi)有三險(xiǎn)。”聽到這里，我們及時(shí)將有關(guān)政策告知了這位母親：“阿姨，你的女兒王瑾瓊今年23周歲，現(xiàn)在您家里也有條件，應(yīng)該考慮給孩子上三險(xiǎn)。女孩子養(yǎng)老保險(xiǎn)上滿15年將來(lái)可以享受養(yǎng)老金，醫(yī)療保險(xiǎn)上滿20年將來(lái)可以享受醫(yī)療保險(xiǎn)金，一旦失業(yè)了，還可以領(lǐng)取失業(yè)金�，F(xiàn)在都是獨(dú)生子女，社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)很激烈，將來(lái)的小倆口既要養(yǎng)育自己的子女，還要照顧雙方四位老人，
生活和工作的壓力都很大，三險(xiǎn)是社會(huì)保險(xiǎn)，是國(guó)家為了保障勞動(dòng)者個(gè)人利益制定的強(qiáng)制性保險(xiǎn)，與商業(yè)保險(xiǎn)有本質(zhì)的區(qū)別，可以解除我們的后顧之憂，對(duì)孩子的將來(lái)是個(gè)保障�！甭犃宋覀兊囊环挘@位母親臉上逐漸有了笑容，態(tài)度緩和了很多，連忙說(shuō)：“這個(gè)情況我們還真是不太清楚，如果我們自己上三險(xiǎn)，該怎么去辦，到哪兒去辦？”接下來(lái)，我們就將如何辦理就業(yè)登記和提檔手續(xù)等相關(guān)事宜做了詳細(xì)介紹。告辭出門時(shí)，這位母親滿臉笑容地將我們一直送到電梯口，并一再的感謝�，F(xiàn)在，王瑾瓊的檔案關(guān)系已經(jīng)轉(zhuǎn)到職介并辦理了個(gè)人參保手續(xù)。
通過(guò)這件事，我們得到了這樣的啟示：即使現(xiàn)在電視、廣播、報(bào)紙以及社區(qū)各種宣傳勞動(dòng)和社會(huì)保障相關(guān)知識(shí)的活動(dòng)都很多，但依然存在宣傳的盲點(diǎn)，所以我們?cè)谧⒅仄占皠趧?dòng)保障知識(shí)的同時(shí)，更應(yīng)針對(duì)王瑾瓊這樣的失業(yè)人員開展個(gè)別服務(wù)，保障每名失業(yè)人員的利益。
二、完善工作機(jī)制，規(guī)范基礎(chǔ)臺(tái)帳
金冬苑社區(qū)自20xx年十月成立了居民事務(wù)服務(wù)站，服務(wù)事項(xiàng)包括低保初審、醫(yī)療救助初審、辦理殘疾證、老年證以及獨(dú)生子女相關(guān)工作等十余項(xiàng)內(nèi)容，與之配套的人員設(shè)置包括勞動(dòng)協(xié)管員、低保專業(yè)員、福利委員和計(jì)生委員，居民可以“進(jìn)一扇門辦所有事”。完善的工作機(jī)制理順了各專業(yè)間的關(guān)系，方便了居民。
基礎(chǔ)臺(tái)帳的建立和規(guī)范是我們今年的工作重點(diǎn)。為此，居委會(huì)主任特批了專門的經(jīng)費(fèi)，訂購(gòu)統(tǒng)一的文件夾，建立和規(guī)范了“20xx失業(yè)人員臺(tái)帳”、“4050失業(yè)人員臺(tái)帳”、“低保再就業(yè)臺(tái)帳”等共計(jì)25種臺(tái)帳，全部在帳人員錄入到access數(shù)據(jù)庫(kù)中，實(shí)行實(shí)時(shí)在線管理，真正做到對(duì)社區(qū)的失業(yè)人員底數(shù)清，情況明，數(shù)據(jù)精。
今年，我們建立了金冬苑社區(qū)居民事務(wù)服務(wù)站服務(wù)紀(jì)實(shí)臺(tái)帳，把我們各專業(yè)每天的工作記錄下來(lái)。我們每天做了什么，做到什么程度，怎么做的等情況都一目了然，并且每天、每周、每月的工作有了量的.概念，不僅是對(duì)已完成工作的總結(jié)，同時(shí)對(duì)今后工作的開展起到了指導(dǎo)性的作用。
退休人員的社會(huì)化管理是大勢(shì)所趨，為老年人開展服務(wù)是我們肩上的另一副重?fù)?dān)。截止8月底，登記在帳的退休人員共計(jì)650名，同時(shí)發(fā)放服務(wù)卡二百余份，今年退休人員就近報(bào)銷門診、大額醫(yī)療費(fèi)用后，每天都有退休人員來(lái)站咨詢，對(duì)于那些行動(dòng)不方便的人，我們負(fù)責(zé)代簽代送“退休人員就近報(bào)銷回執(zhí)表”，日接待量達(dá)到幾十人次。
三、千方百計(jì)為失業(yè)人員開展再就業(yè)服務(wù)
失業(yè)人員再就業(yè)問(wèn)題一直是我們工作中的重點(diǎn)，為他們提供服務(wù)是創(chuàng)建和諧社區(qū)的必然要求。在工作中，我們除了完善失業(yè)人員建檔工作，更著重積極尋找就業(yè)渠道。20xx年以來(lái)，我們共發(fā)布各種就業(yè)信息百余條，并且針對(duì)重點(diǎn)人進(jìn)行了重點(diǎn)就業(yè)指導(dǎo)。為促進(jìn)低保人員再就業(yè)，我們同低保專干一起把原258名低保人員分為三批分別進(jìn)行組織學(xué)習(xí)、討論，講解相關(guān)政策，進(jìn)行心里疏導(dǎo)，做到橫到邊，豎到沿，加大宣傳力度，實(shí)行“保障基本生活，鼓勵(lì)自救”的原則，采取多種形式就業(yè)，讓低保人員體會(huì)到政府下決心打破等靠思想，幫助低保人員打造就業(yè)平臺(tái)，尋求生活支點(diǎn)，現(xiàn)已有7戶低保人員辦理自謀職業(yè)，主動(dòng)退保。
我社區(qū)失業(yè)人員祖希良，以前是低保戶，20xx年二月我們接到辦
事處發(fā)布的三博腦外科醫(yī)院招聘工作人員的信息后馬上找到他，動(dòng)員他報(bào)名應(yīng)聘，指導(dǎo)他面試時(shí)應(yīng)注意的說(shuō)話、行為、禮儀規(guī)范等事項(xiàng)，不斷地給他鼓勁，使他充滿信心地參加面試，在應(yīng)對(duì)了招聘單位近乎無(wú)理的4小時(shí)考驗(yàn)后，終于感動(dòng)了招聘單位，應(yīng)聘上崗。經(jīng)過(guò)幾個(gè)月良好表現(xiàn)，該單位在近期給祖希良漲了工資。
我們社區(qū)有一位殘疾人李建壯，由于身體的問(wèn)題，小伙子不愿意接觸社會(huì)，整天在家玩電腦，從不出屋。他的母親非常著急，我們了解到這種情況后，到他家進(jìn)行了走訪，同時(shí)給他安排了一個(gè)臨時(shí)性的工作，到一個(gè)修理殘疾人摩托車的修理部打工，接觸社會(huì)，溶入人群。后來(lái)，又安排他參加了一次汽車修理的免費(fèi)培訓(xùn)。今年4月份，在一次為殘疾人召開的專場(chǎng)招聘會(huì)上，李建壯成功地應(yīng)聘了北京天力發(fā)粘膠劑廠，簽訂了勞動(dòng)合同，參加了社會(huì)保險(xiǎn)。到他們家回訪時(shí)，李建壯和他的母親非常高興，不停地感謝我們，我們感到很欣慰。
20xx年4、5月份，首鋼恒信公司大批職工買斷工齡，檔案轉(zhuǎn)入金頂街街道，僅二季度轉(zhuǎn)入我社區(qū)的人員就達(dá)57人，轉(zhuǎn)出64人。大批失業(yè)人員轉(zhuǎn)入社區(qū)的同時(shí)，也轉(zhuǎn)入了這些人心中的怨氣。我們既要無(wú)條件的承受這些怨氣，還要耐心地為他們開展宣傳、講解和咨詢服務(wù)，針對(duì)買斷工齡人員年齡偏大的特點(diǎn)，我們開展了“幫您算清一筆帳”服務(wù)。
低保失業(yè)人員馬驥，今年44歲，個(gè)人勞動(dòng)保險(xiǎn)上滿20年，于20xx年7月將檔案轉(zhuǎn)入金頂街街道社保所，并到站來(lái)咨詢是繼續(xù)享受低保、還是辦理一次性領(lǐng)取，這兩條路到底哪條更好，對(duì)此我們?yōu)樗懔艘还P帳。馬驥現(xiàn)有20年工齡，將來(lái)可享受基本養(yǎng)老金，但醫(yī)療保險(xiǎn)繳納
期限還差5年。如果按月領(lǐng)取失業(yè)金，他家可以享受每月一百多塊錢的低保金，孩子已經(jīng)上高中，不能享受九年義務(wù)教育的學(xué)費(fèi)減免政策。如果辦理一次性領(lǐng)取，再繼續(xù)繳納5年社會(huì)保險(xiǎn)，將來(lái)不僅有養(yǎng)老金，還可以享受醫(yī)療保險(xiǎn)，消除家庭和個(gè)人的后顧之憂。帳算清了，失業(yè)人員馬驥頭腦中的概念也清了，很快他辦理了一次領(lǐng)取，主動(dòng)退掉低保。
盤點(diǎn)過(guò)去，我們有值得欣慰的成績(jī)，也有許多工作中的遺憾，我們將繼續(xù)努力，用真誠(chéng)的服務(wù)為居民解憂，為創(chuàng)建和諧社區(qū)、和諧社會(huì)近微薄之力。
金冬苑社區(qū)勞動(dòng)保障協(xié)管員
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)11
一、工作目標(biāo)及完成情況：
1、就業(yè)。20xx年，社區(qū)新增就失業(yè)人員68人，通過(guò)各種形式推薦就業(yè)67，（社區(qū)推薦18人，開發(fā)公益性崗位4個(gè)），再就業(yè)率達(dá)到了98%，其中4050就業(yè)困難人員21人；辦理《就失業(yè)證》49人；農(nóng)村富余勞動(dòng)力新增轉(zhuǎn)移49人，已轉(zhuǎn)移430人，轉(zhuǎn)移率96%；各項(xiàng)就業(yè)指標(biāo)全面完成。
2、社保。純農(nóng)1068人，購(gòu)買城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)1068人，100%參保，去年購(gòu)買城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保477人，今年同比增長(zhǎng)18%，達(dá)到了562人。社區(qū)新征地、已征地的失地農(nóng)民共計(jì)700余人，其中已經(jīng)購(gòu)買（城鎮(zhèn)職工）社保人數(shù)由去年312人增長(zhǎng)到385人。退休年檢1500人次（本社區(qū)400人，其他村社區(qū)1100人）。辦理社保加磁、社保查詢150余次。
3、創(chuàng)業(yè)。完成鎮(zhèn)上下達(dá)目標(biāo)，收集了15個(gè)創(chuàng)業(yè)戶資料。（由于綠道在7.9暴雨的影響，我社區(qū)創(chuàng)業(yè)個(gè)體戶在下半年有所減少）
二、工作創(chuàng)新
回顧20xx年，社區(qū)主要做了2件特別的事，一是通過(guò)我們社區(qū)QQ群，發(fā)布各項(xiàng)政策及招聘信息300余條，解決群眾在線提問(wèn)50余次。二是抓住發(fā)展機(jī)遇，主動(dòng)與永輝超市聯(lián)系，解決居民就業(yè)10人。
三、淺談20xx年工作想法。
1、各項(xiàng)常規(guī)指標(biāo)按時(shí)完成。
2、新區(qū)居民入住后，會(huì)有更多的居民失地后再就業(yè)，一是更好的掌握居民就業(yè)動(dòng)向，二是在小區(qū)內(nèi)多開展宣傳，通過(guò)培訓(xùn)讓更多的居民懂網(wǎng)絡(luò)，擴(kuò)大社區(qū)的QQ群的人數(shù)，目標(biāo)是150人。
3、每年的培訓(xùn)目標(biāo)是60人，而我們?cè)谂嘤?xùn)調(diào)查時(shí)，居民的`培訓(xùn)意愿可能是2個(gè)3個(gè)，我們?cè)谕瓿僧?dāng)年區(qū)培訓(xùn)目標(biāo)的同時(shí)，在空間允許的情況下，邀請(qǐng)高校志愿者到小區(qū)內(nèi)開展多樣的培訓(xùn)，開展網(wǎng)絡(luò)班、心理疏導(dǎo)班等培訓(xùn)項(xiàng)目，這樣有3個(gè)優(yōu)勢(shì)，1、滿足居民培訓(xùn)愿望。2、就地培訓(xùn)，方便居民。3、彌補(bǔ)區(qū)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)人員不足不予開班的情況。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)12
隨著社會(huì)的發(fā)展和良好的國(guó)家政策的實(shí)行，勞動(dòng)保障工作在社會(huì)中日益成為一個(gè)非常重要、不可忽視的問(wèn)題，在社會(huì)建設(shè)的推進(jìn)下，我社區(qū)在勞動(dòng)保障方面開展了很多工作，上半年的工作總結(jié)如下：
一、上半年主要完成的工作
1、每年的一月為“再就業(yè)援助月”，為認(rèn)真完成就業(yè)援助月的總體工作任務(wù)，社區(qū)工作人員對(duì)轄區(qū)內(nèi)就業(yè)再就業(yè)情況進(jìn)行走訪登記，隨時(shí)掌握社區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員的動(dòng)態(tài)變化，努力為失業(yè)人員解決就業(yè)問(wèn)題掌握求職人員個(gè)人情況及求職意向，同時(shí)組織社區(qū)下崗失業(yè)人員參加市勞動(dòng)保障局、區(qū)人力資源中心和本社區(qū)組織的再就業(yè)援助月專項(xiàng)招聘會(huì)，為失業(yè)人員牽線搭橋，尋找就業(yè)途徑。
2、每年二、三月份為“春風(fēng)行動(dòng)”月，今年3月21日，我社區(qū)組織召開了一場(chǎng)專場(chǎng)招聘會(huì)，來(lái)自開發(fā)區(qū)一期、二期企業(yè)共計(jì)24家，發(fā)布招聘信息140余條，達(dá)成就業(yè)意向人員80余人，邀請(qǐng)了新疆電視臺(tái)、烏魯木齊晚報(bào)、都市報(bào)等媒體進(jìn)行宣傳報(bào)道，取得了很好的效果。
3、對(duì)小額擔(dān)保貸款政策積極落實(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)具體業(yè)務(wù)政策，每天抽出2-3小時(shí)，帶上宣傳資料下社區(qū)進(jìn)行廣泛宣傳，盡可能的讓更多的人了解現(xiàn)行的相關(guān)優(yōu)惠政策;對(duì)于前來(lái)辦理小額擔(dān)保貸款的人員，認(rèn)真審核資料，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)審資料，尤其對(duì)于用擔(dān)保人申請(qǐng)貸款的，詳細(xì)向?qū)Ψ浇忉屫?zé)任、義務(wù)和所要承擔(dān)的法律責(zé)任，確保每一個(gè)貸款都是優(yōu)良貸款。
4、對(duì)轄區(qū)內(nèi)原企業(yè)退休人員基本情況登記造冊(cè)，建立臺(tái)帳，提供有關(guān)政策方面的咨詢，上半年新辦養(yǎng)老資格認(rèn)證24人。
5、在轄區(qū)內(nèi)利用公示欄、懸掛橫幅、發(fā)放宣傳單等形式加大宣傳力度，為居民宣傳勞動(dòng)保障相關(guān)政策、法規(guī)方面的信息，使社區(qū)居民能維護(hù)自身權(quán)益，了解應(yīng)享受的優(yōu)惠政策，從而推進(jìn)勞動(dòng)保障工作的.有效開展，目前收集空崗信息60余條，供社區(qū)內(nèi)的失業(yè)人員選擇，提高失業(yè)人員的就業(yè)率。
6、靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)是勞動(dòng)保障站的重要工作，為盡量擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面，使居民了解參加社會(huì)保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)醫(yī)療保險(xiǎn)的重要性，我們?cè)谏鐓^(qū)做了大量的宣傳工作，增強(qiáng)了社區(qū)居民的參保意識(shí)，靈活就業(yè)新參保人員39人，辦理城鎮(zhèn)醫(yī)療保險(xiǎn)23人。
7、對(duì)轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員情況及時(shí)了解，并登記造冊(cè)。做好下崗失業(yè)人員及“4050”人員臺(tái)帳、失業(yè)人員臺(tái)帳、大齡就業(yè)困難人員臺(tái)帳、殘疾人基本情況臺(tái)帳、大中專畢業(yè)生臺(tái)帳、低保人員、兩勞釋放人員、退役軍人等的基本管理臺(tái)帳工作，并實(shí)行專人管理。
8、上半年辦理靈活就業(yè)城鎮(zhèn)居民參保39人，城鎮(zhèn)居民參保23人，辦理就業(yè)失業(yè)證54人，小額擔(dān)保貸款1人，報(bào)送駕駛培訓(xùn)2人，報(bào)銷駕訓(xùn)培訓(xùn)費(fèi)1人，審核老年資格證20人，新辦老年資格證24人，辦理40、50社保補(bǔ)貼10人，就業(yè)困難人員認(rèn)定2人，未就業(yè)大中專畢業(yè)生14人，其中報(bào)送援疆培訓(xùn)本科生畢業(yè)生11人，辦理五七工2人。
二、總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)方面
1、積極收集空崗信息，并進(jìn)行歸類整理，對(duì)于前來(lái)求職人員，根據(jù)自身情況可以很快的選擇適合自己的崗位，縮短了求職的時(shí)間。
2、檔案歸類整理較規(guī)范、完善，以便在日常工作中隨時(shí)查閱，年底總結(jié)時(shí)便于整理檔案。
3、因我轄區(qū)自建房多、流動(dòng)人口多，因此，工作人員在進(jìn)行日常檢查、流動(dòng)人口登記、夜查等工作時(shí)，積極向流動(dòng)人口及其子女宣傳辦理社保的相關(guān)業(yè)務(wù)，提高入保率。
三、不足之處
1、工作人員因值班、請(qǐng)假、培訓(xùn)等情況不在辦公時(shí)，部分工作內(nèi)容方面交接不清楚，造成工作延誤。
2、組織活動(dòng)、開展工作等信息上報(bào)不及時(shí)，不能把我們?nèi)粘９ぷ�、特色工作很好的、及時(shí)的宣傳出去。
四、下半年工作打算
1、小額擔(dān)保貸款、就業(yè)援助金、創(chuàng)業(yè)鼓勵(lì)金工作要加大宣傳力度，對(duì)于符合條件的積極宣傳，盡快給予辦理。
2、加強(qiáng)信息的收集整理，及時(shí)上報(bào)。
3、繼續(xù)做好推薦就業(yè)工作，超額完成年初預(yù)定目標(biāo)。
4、嚴(yán)格按照政策辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)，避免出現(xiàn)工作失誤。
以上就是勞動(dòng)保障工作上半年的一個(gè)小結(jié)，我們會(huì)根據(jù)人們的需要，積極落實(shí)相關(guān)的政策，切實(shí)站在人們的角度，為人民服務(wù)。在以后的工作中，我們會(huì)謙虛謹(jǐn)慎，更加努力，力爭(zhēng)勞動(dòng)保障工作更上一層樓。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)13
20xx年工作即將結(jié)束，回顧一年來(lái)的工作向陽(yáng)南社區(qū)勞動(dòng)保障工作站堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持以人為本，促進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)，完善退休人員社會(huì)化管理，堅(jiān)持把黨和政府對(duì)人民群眾的關(guān)心和愛(ài)護(hù)，通過(guò)具體行動(dòng)加以實(shí)踐，急群眾之所急，做群眾之所需。本著加快建設(shè)、完善平臺(tái)管理、強(qiáng)化服務(wù)功能、務(wù)求實(shí)效的思想，以改革創(chuàng)新的精神全面推進(jìn)社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)建設(shè)，使群眾真正感受到黨和政府立黨為公、執(zhí)政為民的真情。在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下和大力支持下我社區(qū)的勞動(dòng)保障工作取得了較好的成績(jī)�，F(xiàn)將一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下：
一、進(jìn)一步完善和規(guī)范了勞動(dòng)保障臺(tái)帳
社區(qū)勞動(dòng)保障工作站在基本臺(tái)帳基礎(chǔ)上根據(jù)社區(qū)實(shí)際不斷豐富臺(tái)帳內(nèi)容，增加了新臺(tái)帳，方便了日后的工作，提高了工作效率，并實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，及時(shí)更新數(shù)據(jù)。根據(jù)上級(jí)要求，社區(qū)增設(shè)大中專畢業(yè)生專項(xiàng)檔案，將應(yīng)、往屆畢業(yè)生的就業(yè)工作列入社區(qū)就業(yè)與再就業(yè)工作之中，同時(shí)高度重視，狠抓落實(shí)。
二、繼續(xù)深入調(diào)查摸底工作
工作站加大走訪下崗、失業(yè)人員的力度，截至12月初，勞動(dòng)保障工作站共登記下崗、失業(yè)人員147人，已就業(yè)143人，未就業(yè)4人。社區(qū)持有《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員78人，其中“4050”人員39人。在走訪的同時(shí)建立困難職工走訪記錄，方便日后的管理和幫扶工作。
三、做好就業(yè)和再就業(yè)援助服務(wù)
做好就業(yè)和再就業(yè)援助服務(wù)。一是認(rèn)真做好《再就業(yè)優(yōu)惠證》登記發(fā)
放工作。工作站共為24人辦理了《再就業(yè)優(yōu)惠證》。二是實(shí)施再就業(yè)援助。社區(qū)建立了困難群體個(gè)人檔案資料，開展上門服務(wù)，為下崗失業(yè)人員送政策、送崗位、送溫暖，幫助解決實(shí)際困難。工作站協(xié)助各幫扶單位及個(gè)人幫扶特困下崗職工5人，為他們送去了生活必需品。三、積極引導(dǎo)下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)，參加免費(fèi)的職業(yè)技能培訓(xùn)，先后組織5名下崗職工參接了電腦培訓(xùn)。接受職業(yè)指導(dǎo)、政策咨詢35余人次。先后為2名下崗職工自主創(chuàng)業(yè)辦理小額擔(dān)保貸款，解決了他們的燃眉之急。四、認(rèn)真做好靈活就業(yè)人員申請(qǐng)社保補(bǔ)貼的審核工作。工作站本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，以“服務(wù)下崗職工”為原則，認(rèn)真核實(shí)下崗職工的基本信息。社區(qū)共認(rèn)定符合條件的靈活就業(yè)人員65人。五、幫助零就業(yè)家庭和就業(yè)困難人員就業(yè)。開展創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”活動(dòng)，健全再就業(yè)援助制度，截至12月初，社區(qū)零就業(yè)家庭，全部實(shí)現(xiàn)了家庭至少1人就業(yè)，實(shí)現(xiàn)了動(dòng)態(tài)就業(yè)。
四、多渠道開發(fā)就業(yè)崗位
多渠道開發(fā)就業(yè)崗位，為下崗失業(yè)人員提供再就業(yè)服務(wù)。針對(duì)我們社區(qū)企業(yè)下崗失業(yè)人員多，年齡偏大，文化水平偏低的情況，利用轄區(qū)優(yōu)勢(shì)，開展就業(yè)活動(dòng)。對(duì)各用人單位做好嚴(yán)格的登記工作，對(duì)用人單位的合法性進(jìn)行細(xì)致的核查，積極為各用人單位尋找合適的人才。
五、多種形式定期對(duì)勞動(dòng)保障政策進(jìn)行宣傳。
我們積極做好政策宣傳服務(wù)工作，針對(duì)社區(qū)人口稠密，情況復(fù)雜，下崗職工多，為了真正讓下崗職工能熟知國(guó)家的各項(xiàng)政策，社區(qū)采取系列措施，進(jìn)行大力、廣泛的宣傳。利用專欄、板報(bào)、張貼宣傳畫、等形式進(jìn)行宣傳。
六、建立下崗困難職工走訪制度。
社區(qū)工作站在入戶走訪的同時(shí)，有針對(duì)性的對(duì)一些比較困難的職工家庭建立走訪記錄，并不定期的`入戶走訪，了解職工家庭的現(xiàn)狀及困難情況，并盡力解決生活上的困難，在走訪的同時(shí)，為他們開通社區(qū)綠色熱線，可以隨時(shí)向社區(qū)申請(qǐng)?jiān)?/p>
七、組織社區(qū)退休職工開展豐富多彩的文化活動(dòng)。
向陽(yáng)南社區(qū)勞動(dòng)保障工作站和社區(qū)居委會(huì)緊緊圍繞以構(gòu)建和諧社區(qū)為主題，積極開展豐富多彩的業(yè)余文化活動(dòng)。依托社區(qū)書法班、戲曲班、舞蹈班等群眾自治組織，將社區(qū)文化活動(dòng)的參加人員擴(kuò)充至鄰近的社區(qū)，使原來(lái)住在農(nóng)村的退休人員也可老有所樂(lè)。工作站還組織社區(qū)志愿者義務(wù)為社區(qū)居民講解健康知識(shí)，豐富退休職工的業(yè)余文化生活。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)14
奎西社區(qū)勞動(dòng)保障工作在市、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)主管部門的具體指導(dǎo)下，緊緊圍繞社區(qū)建設(shè)、管理、服務(wù)這一中心，突出勞動(dòng)保障工作重點(diǎn)，狠抓就業(yè)和再就業(yè)的目標(biāo)管理，以社區(qū)發(fā)展促進(jìn)就業(yè)，以社區(qū)就業(yè)促進(jìn)穩(wěn)定，在社區(qū)廣泛開展鞏固創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”工作，加強(qiáng)勞動(dòng)保障管理，全面推進(jìn)社區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障工作，充分發(fā)揮社區(qū)在促進(jìn)就業(yè)與再就業(yè)，完善社會(huì)勞動(dòng)保障方面的作用，切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)的基礎(chǔ)性工作，不斷提升社區(qū)管理和社區(qū)服務(wù)的`整體水平，
一社區(qū)就業(yè)管理工作
近年來(lái)，實(shí)現(xiàn)就業(yè)、再就業(yè)330人，今年為新失業(yè)人員辦理失業(yè)證，下崗失業(yè)人員舊證換新證共計(jì)500余人，其中，今年4050人員享受社保補(bǔ)貼政策優(yōu)惠180余人，共計(jì)補(bǔ)貼20多萬(wàn)元。積極聯(lián)系培訓(xùn)學(xué)校，為98名下崗失業(yè)人員提供技能培訓(xùn)，增強(qiáng)他們的再就業(yè)能力。積極走訪困難人員家庭，了解他們的家庭經(jīng)濟(jì)狀況，提供就業(yè)崗位。受到了下崗失業(yè)人員的一致稱贊。
二退休人員管理工作
社區(qū)退休人員管理工作也是勞保工作的重中之重，為他們提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，搞好退休人員日常管理。今年，共計(jì)為786名退休人員進(jìn)行了認(rèn)證，對(duì)于沒(méi)有及時(shí)來(lái)參加認(rèn)證的退休人員，采取上門通知，電話通知，鄰里相傳的方式，讓他們及時(shí)來(lái)參加認(rèn)證。對(duì)于一部分身體不好，行動(dòng)不便的退休人員，采取上門認(rèn)證的方式為他們認(rèn)證，提供管理服務(wù)。為400名退休人員提供體檢服務(wù)，為他們的身體健康提供保障。
三城鎮(zhèn)居民醫(yī)保工作
城鎮(zhèn)居民醫(yī)保工作今年上半年完成100余人，很好的完成了上半年的任務(wù)。
回顧近年來(lái)的工作，雖然取得了一定的成績(jī)，形成了自身的工作特點(diǎn)，對(duì)照要求，我們還必須進(jìn)一步繼續(xù)解放思想，克服困難，認(rèn)真貫徹落實(shí)好各項(xiàng)勞動(dòng)保障政策，切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)基礎(chǔ)建設(shè)，努力打造群眾信任、政府放心、社會(huì)滿意的“就業(yè)和勞動(dòng)保障示范社區(qū)”。
社區(qū)勞動(dòng)保障工作總結(jié)15
xx街辦事處xx勞動(dòng)保障工作站于xxx年4月成立，自開展工作以來(lái)，在辦事處黨委和上級(jí)勞動(dòng)保障部門的具體指導(dǎo)下，以“就業(yè)就是根本,就業(yè)就是穩(wěn)定”為理念，以“全民創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)”為契機(jī)，按照制度化、專業(yè)化、社會(huì)化要求，創(chuàng)新工作思路，多策并舉，使轄區(qū)再就業(yè)工作取得一定成效，形成了良性循環(huán)。
一、基本情況
xx勞動(dòng)保障工作站位于xx轄區(qū)中部;東起xx西側(cè),西至泰山路東側(cè)，南從人民路北側(cè),北到人民路南側(cè);轄區(qū)面積0.33平方公里,共有居民1470戶，4410人，目前轄區(qū)內(nèi)共有下崗失業(yè)人員206人，其中“4050”人員65人。下崗失業(yè)人員再就業(yè)186人,“4050”人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)51人，就業(yè)率96.3%；再就業(yè)培訓(xùn)184人，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)21人，同時(shí)我們利用所屬企事業(yè)單位開發(fā)一批公益性崗位，優(yōu)先安排“4050”人員和夫妻雙下崗人員，至目前，共安排22人。幫助32名自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的下崗失業(yè)人員申請(qǐng)辦理小額擔(dān)保貸款74萬(wàn)元,動(dòng)態(tài)消除零就業(yè)家庭19戶。各項(xiàng)工作的良好運(yùn)作，有效地保持了轄區(qū)就業(yè)形勢(shì)的穩(wěn)定，穩(wěn)步推進(jìn)了就業(yè)再就業(yè)工作。發(fā)出勞動(dòng)監(jiān)察詢問(wèn)通知書75份，其中簽訂勞動(dòng)合同139份，簽訂率達(dá)到78.8%；下達(dá)勞動(dòng)監(jiān)察限期整改通知書32份。這些基礎(chǔ)工作的開展有力促進(jìn)了轄區(qū)的穩(wěn)定，為加快轄區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展奠定了基矗
二、推進(jìn)措施
(一)組織領(lǐng)導(dǎo)
就業(yè)再就業(yè)工作是一項(xiàng)造福群眾的民心工程，為此我們?cè)诤蜕霞?jí)勞保所簽訂目標(biāo)責(zé)任書的基礎(chǔ)上，層層分解任務(wù)，量化責(zé)任，落實(shí)到人，壓死任務(wù)，為全年工作的開展提供保障。二是建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，我們制訂出臺(tái)了就業(yè)服務(wù)制度、統(tǒng)計(jì)調(diào)查制度、臺(tái)帳管理3項(xiàng)規(guī)章制度，并與職業(yè)介紹流程圖和社會(huì)化管理流程圖一并上墻，便于下崗失業(yè)人員了解、監(jiān)督。三是摸底排查，澄清底子，完備檔案，深入轄區(qū)挨家挨戶對(duì)下崗失業(yè)家庭進(jìn)行排查摸底,建立下崗失業(yè)人員個(gè)人檔案,全面登記他們的職業(yè)技能、就業(yè)愿望、家庭狀況等基本情況，準(zhǔn)確地掌握了下崗失業(yè)人員的基本情況。
(二)科學(xué)宣傳
為全面宣傳勞動(dòng)保障各項(xiàng)政策、法律法規(guī)，更好地服務(wù)于下崗失業(yè)人員，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變他們的就業(yè)觀念，我們采用了“三位一體”宣傳法。即：街面宣傳法，利用宣傳日、舉行招聘會(huì)等形式，在市區(qū)繁華街道或路口進(jìn)行集中宣傳，免費(fèi)為下崗失業(yè)人員提供崗位服務(wù)；地面宣傳法，組織工作人員深入下崗失業(yè)人員家庭，進(jìn)行面對(duì)面的講解、談心，幫助他們轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，開擴(kuò)就業(yè)思路，實(shí)現(xiàn)彈性就業(yè)、非正式就業(yè)等靈活就業(yè)模式；空間宣傳法，利用電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)紙、又利用轄區(qū)的文藝宣傳隊(duì)自編自演等各項(xiàng)形式，使大量政策信息傳送到千家萬(wàn)戶，令廣大居民群眾了解、認(rèn)識(shí)勞動(dòng)保障工作的重要性。
另外，我們還定期不定期舉辦“轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念培訓(xùn)班”，邀請(qǐng)創(chuàng)業(yè)之星張啟玉、王依依等現(xiàn)場(chǎng)做報(bào)告、談體會(huì)、集體討論，挖掘分析群眾思想根源，針對(duì)性的提出具體解決方案。使許多下崗失業(yè)人員轉(zhuǎn)變思想、開擴(kuò)視野，踏上成功之路，用具體事例和行動(dòng)很好地宣傳了再就業(yè)工作。
(三)措施得力
在工作中，我們牢固樹立以人為本思想，以“強(qiáng)管理、重服務(wù)、促就業(yè)”為抓手，推動(dòng)再就業(yè)工作穩(wěn)步推進(jìn)。
“強(qiáng)管理”是基矗我們有素質(zhì)高,業(yè)務(wù)精的專職工作人員,同時(shí)在轄區(qū)內(nèi)公示勞動(dòng)保障工作的職能、職責(zé)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，辦事制度、責(zé)任追究等，加大了勞動(dòng)保障工作的透明度，大力推行六項(xiàng)工作制度，即“掛牌上崗制”、“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”、“服務(wù)承諾制”、“限時(shí)辦結(jié)制”、“上門服務(wù)制”、“跟蹤服務(wù)制”等完善機(jī)制牢固夯實(shí)工作基矗
“重服務(wù)”是方針。在工作中我們努力做到“六上心”，即了解民意用心，接待群眾熱心，解答問(wèn)題耐心，辦理業(yè)務(wù)細(xì)心，提供服務(wù)真心，排憂解難盡心。同時(shí)我們還發(fā)放了工作人員聯(lián)系卡，開通了熱線服務(wù)電話。率先在全市實(shí)行“三三工作法”和“四抓、三保、兩滿意”,的工作方法。不但受到了下崗失業(yè)人員的一致好評(píng),還有效地提高了工作效率。
三三工作法:3分鐘內(nèi)完成下崗職工的求職登記；3小時(shí)內(nèi)把收集到的用工信息發(fā)布出去；3天內(nèi)完成(再就業(yè)優(yōu)惠證)和小額擔(dān)保貸款材料的`審核申報(bào)。
四抓、三保、兩滿意：抓宣傳培訓(xùn)、抓機(jī)構(gòu)建設(shè)、抓設(shè)置、抓下崗失業(yè)人員的管理，確保服務(wù)到位、確保活動(dòng)到位、確保再就業(yè)政策落實(shí)到位，使下崗失業(yè)人員滿意、使政府滿意。
“促就業(yè)”是目標(biāo)。在強(qiáng)化基礎(chǔ)服務(wù)的同時(shí)，我們積極探索再就業(yè)新思路、新方法，全面創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)新模式。五策并舉，促進(jìn)就業(yè)。一是依托社區(qū)服務(wù)業(yè)消化一批，針對(duì)下崗職工的技能特點(diǎn),充分利用自身優(yōu)勢(shì)，大力發(fā)展飲食、服務(wù)加工、鐘點(diǎn)工等機(jī)動(dòng)工種，使52名下崗失業(yè)人員找到了新出路；二是利用企事業(yè)單位開發(fā)公益性崗位安置一批，我們通過(guò)“進(jìn)企業(yè)送服務(wù)、進(jìn)社區(qū)送崗位、進(jìn)家庭送信息”的“三進(jìn)三送”工作的開展，在所屬的千喜年中心、薄記燴面館共安排17人實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)，同時(shí)開發(fā)了22個(gè)公益性崗位使 22名大齡就業(yè)困難對(duì)象實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)；三是通過(guò)加強(qiáng)勞動(dòng)力市場(chǎng)建設(shè)解決一批，我們定于每月的28號(hào)為我們的再就業(yè)政策宣傳會(huì)，通過(guò)用工單位和求職者的面對(duì)面交流，為供求雙方提供了最為快捷、有效的職介服務(wù)；四是鼓勵(lì)發(fā)展個(gè)體經(jīng)營(yíng)開發(fā)一批，鼓勵(lì)下崗職工自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)，實(shí)現(xiàn)再就業(yè)；及時(shí)申報(bào)小額貸款且跟蹤服務(wù),止目前共為32戶商戶完善了小額貸款手續(xù),發(fā)放貸款金額74萬(wàn),催還貸款13人次,到期貸款回收率達(dá)到100%.五是組織職業(yè)介紹輸出一批。五策并舉使我們社區(qū)的再就業(yè)率達(dá)到了95.2%，XX年榮獲市區(qū)兩級(jí)再就業(yè)工作先進(jìn)單位，XX年更是被評(píng)為“省級(jí)充分就業(yè)社區(qū)”。
三、典型帶動(dòng)，大力推進(jìn)全民創(chuàng)業(yè)
1、抓好典型帶動(dòng)，增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)意識(shí)。針對(duì)部分群眾有創(chuàng)業(yè)意愿但缺乏創(chuàng)業(yè)勇氣、創(chuàng)業(yè)信心的實(shí)際，我們通過(guò)印發(fā)宣傳資料、參觀創(chuàng)業(yè)基地、開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等多種形式，組織廣大群眾與創(chuàng)業(yè)成功人士交流創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，使他們樹立創(chuàng)業(yè)意識(shí)、煥發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情。我們先后邀請(qǐng)了德力源服飾有限公司創(chuàng)始人張啟玉、豫新實(shí)業(yè)有限公司董事長(zhǎng)王依依、開心糖果廠廠長(zhǎng)李梅花、百貨批零中心王云濤、名煙名酒總匯吳瑞平等介紹創(chuàng)業(yè)
經(jīng)歷，有力激發(fā)了大家的創(chuàng)業(yè)激情。
2、加強(qiáng)貸款推動(dòng)，解決資金難題。針對(duì)創(chuàng)業(yè)者普遍缺乏創(chuàng)業(yè)資金的實(shí)際情況，我們開設(shè)了下崗失業(yè)人員小額擔(dān)保貸款服務(wù)窗口，建立了創(chuàng)業(yè)者經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目、規(guī)模和信譽(yù)考察制度，深入了解群眾創(chuàng)業(yè)情況，為貸款決策提供詳實(shí)的第一手資料。至目前，累計(jì)為32名自謀職業(yè)的下崗失業(yè)人員發(fā)放小額貸款74萬(wàn)元，無(wú)論人數(shù)還是數(shù)額在全區(qū)乃至全市都處于領(lǐng)先地位。
3、創(chuàng)業(yè)成效明顯，帶動(dòng)全民就業(yè)。創(chuàng)業(yè)人員不僅富裕了家業(yè)、創(chuàng)辦了企業(yè)、發(fā)展了事業(yè)，而且?guī)?dòng)了就業(yè)。目前，各類創(chuàng)業(yè)人員、創(chuàng)業(yè)明星創(chuàng)辦的各類經(jīng)濟(jì)和服務(wù)實(shí)體已經(jīng)吸納208人實(shí)現(xiàn)了就業(yè)。
我們的再就業(yè)工作雖然出現(xiàn)了好的勢(shì)頭,但就業(yè)壓力仍然較大,與上級(jí)要求相比仍有一定差距,但我們堅(jiān)信有市區(qū)勞動(dòng)保障部門的正確領(lǐng)導(dǎo),今后的再就業(yè)工作將再上新臺(tái)階。
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