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病理科述職報告
隨著個人的素質(zhì)不斷提高,報告的用途越來越大,其在寫作上有一定的技巧。你所見過的報告是什么樣的呢?以下是小編為大家收集的病理科述職報告 ,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
病理科述職報告 1
時光飛逝,歲月如梭。舊的一年即將結(jié)束,新的一年就要開始。在院黨委、行政班子領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,加醫(yī)院制度管理,緊扣開展“為人民服務(wù)從我做起”活動的主題,全面落實了《醫(yī)療質(zhì)量全面管理目標(biāo)責(zé)任制》的各項工作指標(biāo)任務(wù),全科上下心往一處使,使科室管理醫(yī)療質(zhì)量有了新的突破,我個人身為其中一員臉上也非常的有光。我個人總結(jié)了今年的病理科五個亮點:
一、加強管理,細(xì)化職責(zé),切實開創(chuàng)醫(yī)療質(zhì)量新局面
病理科重視思想政治學(xué)習(xí),嚴(yán)格遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,團(tuán)結(jié)互助。
醫(yī)院開展各項工作及活動,進(jìn)一步建立健全醫(yī)療工作全面質(zhì)量管理工作計劃及病理工作規(guī)章制度,針對不同環(huán)節(jié)重新強化科主任、醫(yī)師、技術(shù)員崗位職責(zé),做到了制度健全、管理有章可循、職責(zé)落實到位,取得了可喜的成績。在xx-xx年度市衛(wèi)生局組織的《醫(yī)療質(zhì)量全面管理目標(biāo)責(zé)任書》檢查評比中排名第一,XX年本人被張家口市政府授予“十佳醫(yī)生”,病理科在xx-xx年度、xx-xx年度被醫(yī)院評為“先進(jìn)科室”,本人也被評為“優(yōu)秀科主任”。
二、健全制度,拓新工作,努力發(fā)掘病理診斷新亮點
病理科能較好地完成所簽定的“五大責(zé)任書”規(guī)定的各項內(nèi)容,認(rèn)真完成。
半年及年終“五大責(zé)任書”的自查工作,始終把醫(yī)院開展的“醫(yī)療質(zhì)量服務(wù)年”等活動,真正落實到實處,不擺花架子,轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,一切工作圍繞臨床轉(zhuǎn),臨床的需要就是我們的工作,積極創(chuàng)造人力、物力條件,大力引進(jìn)、應(yīng)用和開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù),先后有4人外派到上海、內(nèi)蒙、北京、天津等地學(xué)習(xí),特別實學(xué)習(xí)了國外疑難切片病理診斷的思路及方法、免疫組化質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn)、分子生物學(xué)----原位雜交技術(shù)操作、細(xì)胞病理學(xué)診斷,兩年多來我科先后開展了四項新技術(shù):
持筆式針吸細(xì)胞學(xué)穿刺;
2.多藥耐藥基因檢測;
3.原位雜交檢測hpv感染;
4.液基細(xì)胞檢查應(yīng)用于宮頸病變篩查。
解決了臨床工作中的實際問題,受到臨床醫(yī)生的好評和認(rèn)可,并大大提高了科室的整體業(yè)務(wù)技術(shù)水平,增強了醫(yī)院綜合競爭實力。
為了加強我院病理科質(zhì)量建設(shè),促進(jìn)學(xué)科發(fā)展,擴大病理科的影響,顯示病理科的.內(nèi)部建設(shè)、管理水平與能力,
三、狠抓效益,重視實效,穩(wěn)步為醫(yī)院創(chuàng)收做貢獻(xiàn)
按照醫(yī)院的規(guī)章制度,在做好為患者服務(wù)的基礎(chǔ)上,引進(jìn)先進(jìn)設(shè)備和技術(shù),
實現(xiàn)了社會效益和經(jīng)濟效益的同步增長。其中:外檢5039例,冰凍187例,免疫組化867項,脫落細(xì)胞學(xué)1740例,針吸細(xì)胞學(xué)141例,腦脊液細(xì)胞學(xué)69例,經(jīng)濟收入共888,438.00,比去年同期增加82,804.00,增長率25.5%。創(chuàng)建科以來最高記錄。儀器使用率等業(yè)務(wù)指標(biāo)、經(jīng)濟指標(biāo)取得了可喜的成績。
四、內(nèi)塑素質(zhì),外樹形象,大力培育醫(yī)療工作新風(fēng)尚
病理科全體醫(yī)務(wù)人員始終堅持黨的基本路線,模范遵守國家法律、法規(guī),
經(jīng)常組織科室人員學(xué)習(xí)醫(yī)療衛(wèi)生文件,做到防微杜漸。牢固樹立良好的服務(wù)意識,在公開評議行業(yè)作風(fēng)和治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作中,科室工作受到了患者、社會的認(rèn)可和贊譽。他們在解答病人咨詢時,一視同仁,耐心細(xì)致,不厭其煩,從不收紅包,深受醫(yī)護(hù)人員和患者的尊敬和好評,為醫(yī)院兩個文明建設(shè)做出了貢獻(xiàn)。他們無論在貫徹執(zhí)行衛(wèi)生局、醫(yī)院改革的各項方針政策,還是在全面質(zhì)量管理、行風(fēng)建設(shè)、“醫(yī)療質(zhì)量服務(wù)年”等活動中為醫(yī)院做了大量工作,使科室面貌煥然一新。在科室的各項工作中,他們團(tuán)結(jié)協(xié)作,互幫互學(xué),團(tuán)隊精神強,為人正派、誠實,從不計較個人得失,吃苦在前,享受在后,默默無聞,甘當(dāng)“幕后英雄”。
五、找出不足及存在問題,制定管理工作的發(fā)展思路
1. 呼吁院領(lǐng)導(dǎo)重新確認(rèn)病理科在“二級”醫(yī)院中的位置。
病理診斷是醫(yī)院所有的診斷工作中的終末診斷,具有高度專業(yè)性和高度風(fēng)險性,衡量一個醫(yī)院的診療水平和質(zhì)量如何關(guān)鍵看病理科的診斷水平和質(zhì)量,它是 “金標(biāo)準(zhǔn)”、“醫(yī)生的醫(yī)生”,因此,按照XX年7月在北京召開的“中國醫(yī)師協(xié)會病理科醫(yī)生分會成立大會”會議精神要求把病理科作為臨床科室、一級科室來對待,而不是普通的“醫(yī)技科室”。因而主要要體現(xiàn)在人力、物力、設(shè)備的投入、學(xué)科建設(shè)、人才梯隊的培養(yǎng)、獎金等待遇方面的傾斜政策。
2. 建立分子實驗室。
病理科述職報告 2
本人自20xx年參加工作以來,一直從事病理診斷工作,20xx年xx月至20xx年xx月到xx大學(xué)同濟醫(yī)學(xué)院附屬同濟醫(yī)院進(jìn)修臨床病理診斷,20xx年xx月晉升為病理學(xué)主治醫(yī)師。現(xiàn)將本人任職以來的工作情況匯報如下:
在政治思想方面,始終堅持黨的路線、方針、政策,認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、遵紀(jì)守法、維護(hù)集體利益,尊敬師長、團(tuán)結(jié)同行,始終堅持全心全意為人民服務(wù)的主導(dǎo)思想,堅持改革、發(fā)展和進(jìn)步,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。工作上堅持崗位責(zé)任制,以病人為中心,以身作則、身先士卒、任勞任怨。
在工作中,本人深切地認(rèn)識到一個合格的病理科主治醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)和條件。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,不斷加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),通過訂閱大量業(yè)務(wù)雜志及書刊,學(xué)習(xí)有關(guān)病理學(xué)方面的知識,更新知識觀念,寫下了大量的讀書筆記,豐富了自己的理論知識。經(jīng)常參加學(xué)術(shù)會議和各種培訓(xùn)班,聆聽著名專家學(xué)者的學(xué)術(shù)講座,從而開闊了視野,擴大了知識面。始終堅持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,能熟練掌握各種常見病、多發(fā)病及疑難病癥的病理學(xué)診斷。工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度,嚴(yán)防差錯事故,在最大程度上避免誤診。自任現(xiàn)職以來,本人從無差錯事故的發(fā)生。
20xx年來,本人除負(fù)責(zé)臨床病理外檢、細(xì)胞學(xué)檢查等日常工作外,還擔(dān)負(fù)重要的病理檢查,審查疑難的病理檢查報告,參加會診、教學(xué)、科研工作,指導(dǎo)進(jìn)修生、實習(xí)生的學(xué)習(xí)和工作;參加臨床病理討論會,做好討論記錄及資料的`整理、保存工作;定期清理標(biāo)本,注意保存和搜集有教學(xué)和科研價值的標(biāo)本,并做好登記統(tǒng)計工作;做好低年資醫(yī)師、進(jìn)修生等的輔導(dǎo)、教學(xué)管理工作。
本人積極參加科研活動,學(xué)習(xí)和運用國內(nèi)外的先進(jìn)經(jīng)驗,在實際工作中開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)。20xx年xx月,開展了液基細(xì)胞學(xué)檢查在宮頸病變篩查的應(yīng)用方面的研究,證實在宮頸病變篩查中液基細(xì)胞學(xué)檢查較傳統(tǒng)的巴氏涂片有更高的敏感性和特異性,并在臨床推廣應(yīng)用,取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。同時,本人不斷收集資料、總結(jié)經(jīng)驗,撰寫并發(fā)表論文三篇,分別登載在《xx月刊》、《xx醫(yī)師》等中國核心期刊。
以上是本人任職期間的述職報告,如有錯誤之處,歡迎領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
病理科述職報告 3
20xx年病理科在侯院長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞加強醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)這一主題,做了以下工作:
。1)及時傳達(dá)醫(yī)院的每一項政策制度,讓醫(yī)院的每一項政策制度都能落到實處。
。2)在科室內(nèi)加強管理和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),制定建全落實科室制度。
。3)加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加快人才培養(yǎng),不斷提高科室核心競爭力和儲備力。
。4)加強科室規(guī)范化建設(shè),包括工作流程的規(guī)范,診斷報告的規(guī)范及與服務(wù)對象溝通方式的規(guī)范等。
。5)在科室內(nèi)建立績效考核度,實行工作數(shù)量、工作質(zhì)量與個人獎金掛鉤。
。6)加強政治思想教育,加強科室文化建設(shè),構(gòu)建和諧科室。
通過以上工作,取得了以下成績:
。1)醫(yī)院的每一項制度都能在病理科做到政令暢通、令行禁止。
(2)病理科內(nèi)形成了勤奮好學(xué),敬業(yè)奉獻(xiàn),積極進(jìn)取,和諧團(tuán)結(jié)的良好科風(fēng)。
。3)養(yǎng)成了工作學(xué)習(xí)的主動性和自覺性,科室成員分工合作,配合默契,不斷形成科室內(nèi)的凝聚力和向心力。
。4)規(guī)范了工作流程和服務(wù)流程,提高了工作的規(guī)范性和可操作性,減少了人為因素出現(xiàn)的.差錯,服務(wù)對象的滿意度進(jìn)一步提升,同時也大大減輕了自己的工作負(fù)擔(dān)。
(5)建立了與病理科現(xiàn)階段發(fā)展情況相適應(yīng)的績效考核制度,形成了公平公正的獎勵機制,極大的鼓舞了科室成員的工作積極性。
。6)20xx年病理標(biāo)本量達(dá)到了4200例,業(yè)務(wù)收入達(dá)到了86萬元,較去年增長15%。
20xx年病理科會在此基礎(chǔ)上,發(fā)揚好的作風(fēng),繼承好的做法,不斷努力工作,讓我院的病理工作再上一個新臺階,為醫(yī)院的發(fā)展做出自己的新貢獻(xiàn)。
病理科述職報告 4
又是一年春來到,過去的一年我們病理科較圓滿的完成了年度的工作目標(biāo),在新的一年為20xx年度工作做出以下計劃安排。
1、科室成員一如既往嚴(yán)格遵守各項法律法規(guī),嚴(yán)格遵守醫(yī)院及國家頒布的各項規(guī)章制度,遵守勞動紀(jì)律,杜絕違法違紀(jì)事件發(fā)生;恪守職業(yè)道德,端正思想,以熱忱的服務(wù)對待患者,團(tuán)結(jié)協(xié)作,消滅事故糾紛的發(fā)生,提升醫(yī)務(wù)工作者在患者心目中的形象。積極完成上級及院部布置的各項工作及任務(wù)。
2、我科業(yè)務(wù)量逐年穩(wěn)定顯著增長,我們繼續(xù)努力保持這種良好的發(fā)展形勢。力爭在年內(nèi)常規(guī)外活檢、快速診斷、細(xì)胞學(xué)、及特染免疫等工作量(包括例次及張件)在xx年基礎(chǔ)上增長10%。業(yè)務(wù)收入在去年80余萬,收支節(jié)余40余萬的水平上,努力做到有15%以上的增加。為順利落實上述目標(biāo),加強對內(nèi)對外學(xué)習(xí)聯(lián)絡(luò),繼續(xù)并逐步擴展常用的免疫組化項目的應(yīng)用,推廣液基細(xì)胞學(xué)診斷這項較新的`技術(shù)。同時要重視開源節(jié)流,對試劑耗材領(lǐng)用做到每月有計劃,用量有登記:儀器設(shè)備定期維護(hù)并做好登記,杜絕浪費,減少開支。注意節(jié)水節(jié)電,從小事入手。
3、爭取本年度省病理質(zhì)控考核優(yōu)秀。每月均組織科室內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一次,數(shù)次疑難病理討論并做好登記記錄。落實診斷二級復(fù)片制的實施。每季度每月均組織抽檢病例并登記在冊,進(jìn)行室內(nèi)質(zhì)控,完善各項登記記錄臺帳。科室人員每人盡可能安排參加相應(yīng)職稱所需繼續(xù)教育學(xué)習(xí),督促參加院內(nèi)組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。爭取年內(nèi)完成并論文發(fā)表1篇。積極參加各級質(zhì)控中心組織安排的學(xué)習(xí)班及讀片會,鼓勵大家鉆研業(yè)務(wù),加強交流,互幫互學(xué),在融洽的氣氛中開展工作。做好帶教工作。
4、為合理人員配置,適應(yīng)工作需要,今年申請分配我們診斷醫(yī)師一名,滿足科室業(yè)務(wù)的`快速增長。(醫(yī)技比例達(dá)到3:3)。
5、嚴(yán)格遵守科室內(nèi)的各項工作制度,以嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的態(tài)度對待工作的每一環(huán)節(jié),及時發(fā)現(xiàn)及糾正出現(xiàn)的問題隱患,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),安全醫(yī)療時刻記在心中。以質(zhì)控要求為準(zhǔn)繩,在本年內(nèi)全科室力爭消除事故糾紛的發(fā)生,減少各類差錯發(fā)生,爭取實現(xiàn)患者零投訴。同時把上述事件發(fā)生情況與科室獎金二次分配相結(jié)合。
6、加強同臨床科室的溝通,提高服務(wù)意識,滿足患者及臨床醫(yī)師不斷提高的要求,報告及時并準(zhǔn)確率高(具體依據(jù)質(zhì)控要求)。協(xié)助臨床科室開展科研工作。繼續(xù)立足于本院,服務(wù)于嘉善各家醫(yī)院(冰凍切片送檢及疑難片會診),做好我們的工作。
7、積極參加醫(yī)院組織的各項文體及公益活動,關(guān)心醫(yī)院發(fā)展。講究衛(wèi)生,維護(hù)科室及環(huán)境整潔有序。
今年我們工作仍緊緊圍繞醫(yī)療質(zhì)量為工作中心,安全醫(yī)療為工作重點,在工作中我們也不斷完善改進(jìn)工作計劃,做好新一年的工作。
病理科述職報告 5
時光飛逝,歲月如梭。舊的一年即將結(jié)束,新的一年就要開始。在院黨委、行政班子領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,加醫(yī)院制度管理,緊扣開展"********"活動的主題,全面落實了《醫(yī)療質(zhì)量全面管理目標(biāo)責(zé)任制》的各項工作指標(biāo)任務(wù),全科上下心往一處使,使科室管理醫(yī)療質(zhì)量有了新的突破,我個人身為其中一員臉上也非常的有光。我個人對今年的病理科工作進(jìn)行簡易匯報:
一、加強管理,細(xì)化職責(zé),切實開創(chuàng)醫(yī)療質(zhì)量新局面
病理科重視思想政治學(xué)習(xí),嚴(yán)格遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,團(tuán)結(jié)互助。
醫(yī)院開展各項工作及活動,進(jìn)一步建立健全醫(yī)療工作全面質(zhì)量管理工作計劃及病理工作規(guī)章制度,針對不同環(huán)節(jié)重新強化科主任、醫(yī)師、技術(shù)員崗位職責(zé),做到了制度健全、管理有章可循、職責(zé)落實到位,取得了可喜的成績。在xx-xx年度市衛(wèi)生局組織的《醫(yī)療質(zhì)量全面管理目標(biāo)責(zé)任書》檢查評比中排名第一,20xx*年本人被****市政府授予"十佳醫(yī)生",病理科在xx-xx年度、xx-xx年度被醫(yī)院評為"先進(jìn)科室",本人也被評為"優(yōu)秀科主任"。
二、健全制度,拓新工作,努力發(fā)掘病理診斷新亮點
病理科能較好地完成所簽定的"****"規(guī)定的各項內(nèi)容,認(rèn)真完成。
半年及年終"***"的自查工作,始終把醫(yī)院開展的"醫(yī)療質(zhì)量服務(wù)年"等活動,真正落實到實處,不擺花架子,轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,一切工作圍繞臨床轉(zhuǎn),臨床的需要就是我們的工作,積極創(chuàng)造人力、物力條件,大力引進(jìn)、應(yīng)用和開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù),先后有4人外派到上海、內(nèi)蒙、北京、天津等地學(xué)習(xí),特別實學(xué)習(xí)了國外疑難切片病理診斷的思路及方法、免疫組化質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn)、分子生物學(xué)----原位雜交技術(shù)操作、細(xì)胞病理學(xué)診斷,兩年多來我科先后開展了四項新技術(shù):
1.持筆式針吸細(xì)胞學(xué)穿刺;
2.多藥耐藥基因檢測;
3.原位雜交檢測HPV感染;
4.液基細(xì)胞檢查應(yīng)用于宮頸病變篩查。
解決了臨床工作中的實際問題,受到臨床醫(yī)生的好評和認(rèn)可,并大大提高了科室的整體業(yè)務(wù)技術(shù)水平,增強了醫(yī)院綜合競爭實力。
積極開展科研立項兩項,培養(yǎng)科研人才,提高了科研能力及水平。20xx*年主持自治區(qū)自然科學(xué)基金項目"原位雜交檢測HPV和P16INK4a表達(dá)與宮頸癌關(guān)系的研究",20xx年主持自治區(qū)衛(wèi)生廳科技重點計劃項目"基質(zhì)金屬蛋白酶及其抑制劑在中的表達(dá)及浸潤的關(guān)系";20xx**年主持院級科研項目"多藥耐藥基因在中的表達(dá)";20xx年主持院級科研項目"HPV感染和P16INK4A蛋白表達(dá)與宮頸癌關(guān)系的研究";20xx年主持院級科研項目"顯色原位雜交檢測HER2基因狀態(tài)的分析"。兩年多來共撰寫專業(yè)論文5篇,先后發(fā)表于《**醫(yī)學(xué)雜志》的論著及實驗研究欄目。
三、狠抓效益,重視實效,穩(wěn)步為醫(yī)院創(chuàng)收做貢獻(xiàn)
按照醫(yī)院的規(guī)章制度,在做好為患者服務(wù)的基礎(chǔ)上,引進(jìn)先進(jìn)設(shè)備和技術(shù),實現(xiàn)了社會效益和經(jīng)濟效益的同步增長。其中:外檢*****例,冰凍****例,免疫組化***項,脫落細(xì)胞學(xué)****例,針吸細(xì)胞學(xué)***例,腦脊液細(xì)胞學(xué)**例,經(jīng)濟收入共********,比去年同期增加*******,增長率*****%。創(chuàng)建科以來最高記錄。儀器使用率等業(yè)務(wù)指標(biāo)、經(jīng)濟指標(biāo)取得了可喜的成績。
四、內(nèi)塑素質(zhì),外樹形象,大力培育醫(yī)療工作新風(fēng)尚
病理科全體醫(yī)務(wù)人員始終堅持黨的基本路線,模范遵守國家法律、法規(guī),經(jīng)常組織科室人員學(xué)習(xí)醫(yī)療衛(wèi)生文件,做到防微杜漸。牢固樹立良好的服務(wù)意識,在公開評議行業(yè)作風(fēng)和治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作中,科室工作受到了患者、社會的認(rèn)可和贊譽。他們在解答病人咨詢時,一視同仁,耐心細(xì)致,不厭其煩,從不收紅包,深受醫(yī)護(hù)人員和患者的尊敬和好評,為醫(yī)院兩個文明建設(shè)做出了貢獻(xiàn)。他們無論在貫徹執(zhí)行衛(wèi)生局、醫(yī)院改革的各項方針政策,還是在全面質(zhì)量管理、行風(fēng)建設(shè)、"醫(yī)療質(zhì)量服務(wù)年"等活動中為醫(yī)院做了大量工作,使科室面貌煥然一新。在科室的各項工作中,他們團(tuán)結(jié)協(xié)作,互幫互學(xué),團(tuán)隊精神強,為人正派、誠實,從不計較個人得失,吃苦在前,享受在后,默默無聞,甘當(dāng)"幕后英雄"。
五、找出不足及存在問題,制定管理工作的'發(fā)展思路
呼吁院領(lǐng)導(dǎo)重新確認(rèn)病理科在"**"醫(yī)院中的位置。
病理診斷是醫(yī)院所有的診斷工作中的終末診斷,具有高度專業(yè)性和高度風(fēng)險性,衡量一個醫(yī)院的診療水平和質(zhì)量如何關(guān)鍵看病理科的診斷水平和質(zhì)量,它是 "金標(biāo)準(zhǔn)"、"醫(yī)生的醫(yī)生",因此,按照20xx年7月在北京召開的"*******醫(yī)生分會成立大會"會議精神要求把病理科作為臨床科室、一級科室來對待,而不是普通的"醫(yī)技科室"。因而主要要體現(xiàn)在人力、物力、設(shè)備的投入、學(xué)科建設(shè)、人才梯隊的培養(yǎng)、獎金等待遇方面的傾斜政策。
病理科述職報告 6
時光飛逝,歲月如梭。舊的一年即將結(jié)束,新的一年就要開始。在院黨委、行政班子領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,以等級醫(yī)院評審為契機,全科上下心往一處使,使科室管理醫(yī)療質(zhì)量有了新的突破,我個人身為其中一員臉上也非常的有光。我個人總結(jié)了今年的病理科工作情況匯報如下:
一、加強管理,細(xì)化職責(zé),切實開創(chuàng)醫(yī)療質(zhì)量新局面,重視思想政治學(xué)習(xí),嚴(yán)格遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,團(tuán)結(jié)互助。
醫(yī)院開展各項工作及活動,進(jìn)一步建立健全醫(yī)療工作全面質(zhì)量管理工作計劃及病理工作規(guī)章制度,針對不同環(huán)節(jié)重新強化科主任、醫(yī)師、技術(shù)員崗位職責(zé),做到了制度健全、管理有章可循、職責(zé)落實到位,取得了可喜的成績。我科開展的“xx診斷技術(shù)”、“細(xì)胞學(xué)診斷技術(shù)”、“xxx診斷技術(shù)”順利通過了xx省二類醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用的審核。
二、狠抓效益,重視實效,穩(wěn)步為醫(yī)院創(chuàng)收做貢獻(xiàn)
按照醫(yī)院的規(guī)章制度,在做好為患者服務(wù)的基礎(chǔ)上,引進(jìn)先進(jìn)設(shè)備和技術(shù)。在原有基礎(chǔ)上引進(jìn)了石蠟包埋機、攤片烤片機、自動脫水機、病理標(biāo)本取材臺、病理標(biāo)本儲藏柜、切片柜、蠟塊柜等設(shè)備,保證了我科醫(yī)療質(zhì)量的提升。
實現(xiàn)了社會效益和經(jīng)濟效益的同步增長。其中:病理活檢xx例,冰凍xxx例,液基細(xì)胞學(xué)檢查xx例,經(jīng)濟收入共xx萬元。
三、內(nèi)塑素質(zhì),外樹形象,大力培育醫(yī)療工作新風(fēng)尚
病理科全體醫(yī)務(wù)人員始終堅持黨的基本路線,模范遵守國家法律、法規(guī),經(jīng)常組織科室人員學(xué)習(xí)醫(yī)療衛(wèi)生文件,做到防微杜漸。牢固樹立良好的服務(wù)意識,在行業(yè)作風(fēng)和治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作中,科室工作受到了患者、社會的認(rèn)可和贊譽。他們在解答病人咨詢時,一視同仁,耐心細(xì)致,不厭其煩,從不收紅包,深受醫(yī)護(hù)人員和患者的尊敬和好評,為醫(yī)院文明建設(shè)做出了貢獻(xiàn)。他們無論在貫徹執(zhí)行衛(wèi)生局、醫(yī)院改革的各項方針政策,還是在全面質(zhì)量管理、行風(fēng)建設(shè)、等活動中為醫(yī)院做了大量工作,使科室面貌煥然一新。在科室的各項工作中,他們團(tuán)結(jié)協(xié)作,互幫互學(xué),團(tuán)隊精神強,為人正派、誠實,從不計較個人得失,吃苦在前,享受在后,默默無聞,甘當(dāng)“幕后英雄”。
四、找出不足及存在問題,制定管理工作的發(fā)展思路
1、呼吁院領(lǐng)導(dǎo)重新確認(rèn)病理科在“xx”醫(yī)院中的位置。病理診斷是醫(yī)院所有的診斷工作中的終末診斷,具有高度專業(yè)性和高度風(fēng)險性,衡量一個醫(yī)院的診療水平和質(zhì)量如何關(guān)鍵看病理科的診斷水平和質(zhì)量,它是“金標(biāo)準(zhǔn)”、“醫(yī)生的醫(yī)生”。因而需要在人力、物力、設(shè)備的投入、學(xué)科建設(shè)、人才梯隊的培養(yǎng)、獎金等待遇方面的傾斜政策。
2、加強病理與臨床及醫(yī)技科室的聯(lián)系,不斷提高病理醫(yī)師業(yè)務(wù)素質(zhì)。
我們要克服以往臨床與病理的.脫節(jié),加強與臨床醫(yī)生的溝通,了解治療工作的需求,取得臨床同道的理解與支持,熟悉檢驗、影像學(xué)的改變,加強醫(yī)師培訓(xùn)工作;抓好質(zhì)量控制,推進(jìn)病理質(zhì)量的提高。
3、加強感染管理工作,搞好生物安全建設(shè)。
科室內(nèi)要加強感染管理工作,做好器械、物品的日常消毒工作。強化責(zé)任,做好廢棄物品及過期標(biāo)本的消毒、處理。進(jìn)一步加強危險化學(xué)藥品的管理,做到專人、專柜保管,每用一次都登記。
總之,xx年是病理科快速發(fā)展的重要一年,我科以等級醫(yī)院創(chuàng)評為契機,加強科室質(zhì)量管理,健全科室規(guī)章制度,在這一年內(nèi)取得了長足的進(jìn)步。在今后的工作中,我科將繼續(xù)以等級醫(yī)院評審的要求為指導(dǎo),加強科室管理,繼續(xù)發(fā)揚創(chuàng)評精神,力爭在來年取得更大的成績。