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會(huì)計(jì)崗位個(gè)人工作總結(jié)

時(shí)間:2023-03-25 09:11:50 個(gè)人總結(jié) 我要投稿

會(huì)計(jì)崗位個(gè)人工作總結(jié)

  總結(jié)是事后對(duì)某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能幫我們理順知識(shí)結(jié)構(gòu),突出重點(diǎn),突破難點(diǎn),不如靜下心來(lái)好好寫寫總結(jié)吧?偨Y(jié)你想好怎么寫了嗎?以下是小編收集整理的會(huì)計(jì)崗位個(gè)人工作總結(jié),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

會(huì)計(jì)崗位個(gè)人工作總結(jié)

會(huì)計(jì)崗位個(gè)人工作總結(jié)1

  這一年來(lái)的工作已經(jīng)過(guò)去了,希望自己在各方面都有所進(jìn)步,現(xiàn)在回顧一下,在這一年來(lái)的工作當(dāng)中,確實(shí)也是經(jīng)歷了很多,我自己也非常的充實(shí),希望可以繼續(xù)的保持下去,我也渴望在新的一年當(dāng)中繼續(xù)得到更多的鍛煉,回顧過(guò)去一年來(lái),我也為自己的工作述職如下:

  首先在工作當(dāng)中,我是一個(gè)對(duì)自己要求比較高的人,從來(lái)都不敢耽誤分內(nèi)的事情,我知道在工作上面一定要做的細(xì)心,所以我不斷的學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),跟周圍的同事虛心的請(qǐng)教,遇到自己不會(huì)的東西時(shí),總是第一時(shí)間提出來(lái),有什么難題不會(huì)自己硬著頭皮來(lái),我覺(jué)得更加重要的是要尋找一個(gè)方式方式非常的重要,讓自己積累做多的工作經(jīng)驗(yàn),不斷的去要求,去提高去提高自己,這樣才能夠鍛煉到當(dāng)然在未來(lái)的工作當(dāng)中,還會(huì)有更多的事情等著我去落實(shí)好,這是一個(gè)開始,相信以后還會(huì)有陸陸續(xù)續(xù)的挑戰(zhàn),一年來(lái)我除了業(yè)務(wù)能力,上面得到了足夠多的'鍛煉之外,還有就是我也看到了自己在這個(gè)行業(yè)的一個(gè)發(fā)展性情況,我也希望以后可以積累的更多,可以做得更好一點(diǎn),除了對(duì)自己個(gè)人工作能力認(rèn)真之外,還需要做到各方面細(xì)心提高自己的工作經(jīng)驗(yàn),一年來(lái)我學(xué)習(xí)了許多業(yè)務(wù)知識(shí),我也用到了工作當(dāng)中,得到了一定的驗(yàn)證。

  我耐心地完成自己的工作,每天按時(shí)的去做好準(zhǔn)備,也遇到突發(fā)問(wèn)題的時(shí)候,能夠及時(shí)的做出正確的解決方式,在這方面我有著非常靈敏的思維,我時(shí)刻都清晰自己要做什么?也在這樣的狀態(tài)下面,把自己的能力提高了上去,這一點(diǎn)是非常非常難得的,我希望以后可以繼續(xù)保持下去,為公司爭(zhēng)取更多的價(jià)值,做一名優(yōu)秀的員工,在這樣的環(huán)境下面,自己得到的一些進(jìn)步和鍛煉很大,當(dāng)然,也希望未來(lái)的學(xué)習(xí)當(dāng)中可以繼續(xù)努力,做得更加細(xì)心一點(diǎn),再這樣的方式下面,當(dāng)然要對(duì)自己要求高一點(diǎn),這也是一個(gè)進(jìn)步的方式,只有不斷的去積累,才可以讓自己學(xué)習(xí)的更多,這一點(diǎn)是毋庸置疑的,感激公司對(duì)我的培養(yǎng),也感激領(lǐng)導(dǎo)一直以來(lái)的關(guān)心,我一定不會(huì)辜負(fù)了期望,讓自己繼續(xù)努力,提高力的同時(shí),也把業(yè)務(wù)做好,讓自己的工作得到進(jìn)一步的成長(zhǎng),我也會(huì)在新的一年更加的努力,如果在工作當(dāng)中有什么不足的地方,也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠指正。

會(huì)計(jì)崗位個(gè)人工作總結(jié)2

  根據(jù)我行XX年這一年來(lái)會(huì)計(jì)結(jié)算工作中的實(shí)際情況,我們?cè)赬X年的T作主要從三個(gè)方面著手:抓內(nèi)控制度建設(shè)、抓會(huì)計(jì)核算質(zhì)量、抓柜員業(yè)務(wù)素質(zhì)以提髙我行的服務(wù)水平與風(fēng)險(xiǎn)防范能力,F(xiàn)就針對(duì)這三個(gè)方面I作內(nèi)容制定會(huì)計(jì)結(jié)算部在XX年的工作思路:

  一、加強(qiáng)內(nèi)控制度建設(shè),防范風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生,隨著近年來(lái)金融犯罪案件的增多,促使我們對(duì)操作的規(guī)范、制度的執(zhí)行有了更髙的要求:

  1、定期召開由行長(zhǎng)及網(wǎng)點(diǎn)主管參加的內(nèi)控、制度、風(fēng)險(xiǎn)分析會(huì)議,提出業(yè)務(wù)處理中出現(xiàn)的問(wèn)題并解決,同時(shí)形成會(huì)議紀(jì)要對(duì)一些各網(wǎng)點(diǎn)不規(guī)范的業(yè)務(wù)進(jìn)療統(tǒng)一落實(shí)、

  2、會(huì)計(jì)結(jié)算部負(fù)責(zé)著全行的本外幣會(huì)計(jì)、出納、資金淸算、人民幣結(jié)算業(yè)務(wù)的管理:組軹落實(shí)相關(guān)制度、辦法及柜面業(yè)務(wù)核算和管理:負(fù)責(zé)人民幣結(jié)算中間業(yè)務(wù)的收入;負(fù)責(zé)綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)參數(shù)表的統(tǒng)一管理:負(fù)責(zé)全行會(huì)計(jì)憑證的統(tǒng)一管理,包括領(lǐng)取、分發(fā)、保管與銷毀的.管理:負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)專用印章的領(lǐng)取、分發(fā)、回收和銷毀工作;負(fù)責(zé)全轄現(xiàn)金、有價(jià)單i正等貴重物品保管、調(diào)運(yùn)業(yè)務(wù)的管理a這些業(yè)務(wù)的每一個(gè)環(huán)節(jié)都存在著風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),要求我們按照制度規(guī)定加強(qiáng)對(duì)每一個(gè)環(huán)節(jié)的控制。

  3、加強(qiáng)對(duì)全行所有網(wǎng)點(diǎn)在制度執(zhí)行及業(yè)務(wù)操作中的監(jiān)督檢査I作,并落實(shí)專人負(fù)責(zé),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提出并督促對(duì)問(wèn)題的整改落實(shí)情況,盅期通報(bào)會(huì)計(jì)結(jié)算部的檢査結(jié)果并跟蹤落實(shí),杜絕同樣問(wèn)題在網(wǎng)點(diǎn)的二次發(fā)生,

  二、加強(qiáng)會(huì)計(jì)核算工作,提髙工作質(zhì)量。因我行的前臺(tái)臨柜人員的流動(dòng)性較太,而且我行的新業(yè)務(wù)新辦法變化較快,對(duì)我行的會(huì)計(jì)核算質(zhì)量一直都是個(gè)挑戰(zhàn)。

  1、繼續(xù)執(zhí)行柜K績(jī)效考核機(jī)制,經(jīng)過(guò)XX年的績(jī)效考核對(duì)我行的臨柜人員產(chǎn)生了一定的積極作用。XX年我們將更好地利用這一個(gè)考核機(jī)制_讓更多的柜員參加到這個(gè)考核中來(lái),以提髙柜員的工作主動(dòng)性與責(zé)任性。

  2、對(duì)在我們檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題除進(jìn)行通報(bào)處理外_我們將繼續(xù)執(zhí)行對(duì)臨柜人員的經(jīng)濟(jì)處罰手段,以及差錯(cuò)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與考試。促使柜員重視業(yè)務(wù)差錯(cuò)的發(fā)生,努力減少差錯(cuò)。

  3、有罰有獎(jiǎng),按照全行臨柜人員的差錯(cuò)考核情況,對(duì)全年無(wú)差錯(cuò)及工作表現(xiàn)好的柜員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),以促進(jìn)柜員的工作積極性。

  4、定期、準(zhǔn)確、及時(shí)地向市分行會(huì)計(jì)結(jié)算部上報(bào)各種會(huì)計(jì)結(jié)算報(bào)表、

  三、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提髙臨柜人員的業(yè)務(wù)處理能力,從而提髙她們的業(yè)務(wù)素質(zhì)。員工的素質(zhì)如何是銀行能否發(fā)展的根本,在目前人員流動(dòng)頻繁的情況下我們需要有一支髙素質(zhì)的隊(duì)伍。

  1、制定出培訓(xùn)計(jì)劃,在XX年我們準(zhǔn)缶對(duì)我行股改上市后的會(huì)計(jì)制度、支付結(jié)算辦法、新會(huì)計(jì)科目以及綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)新版本等業(yè)務(wù)知識(shí)以及各種新興業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓(xùn)。及時(shí)讓柜員吸收新的業(yè)務(wù)知識(shí),幫助她們跟上我行的變革速度。

  2、加強(qiáng)與其他各部門之間的聯(lián)系,在業(yè)務(wù)培訓(xùn)上做好互通有無(wú),通過(guò)邀請(qǐng)其他各部門的業(yè)務(wù)人員為會(huì)計(jì)結(jié)算柜員講課,或講業(yè)務(wù)知識(shí),或講自己的工作經(jīng)驗(yàn),以加深相互之間的了解,從而相互學(xué)習(xí),以提髙柜員的業(yè)務(wù)素質(zhì),更好地做好服務(wù)。

  3、好市分行會(huì)計(jì)結(jié)算部下達(dá)的備項(xiàng)會(huì)計(jì)結(jié)算工作,如版本升級(jí)、測(cè)試驗(yàn)證、帳戶管理、計(jì)劃任務(wù)等各項(xiàng)工作安排,并及時(shí)將業(yè)務(wù)信息向下轄網(wǎng)點(diǎn)傳達(dá),以更好地完成市分行的工作任務(wù)。

  4、加強(qiáng)對(duì)營(yíng)業(yè)經(jīng)理的考核與考評(píng)工作,使?fàn)I業(yè)經(jīng)理能發(fā)揮潛力,屜行好職責(zé),提高我行的會(huì)計(jì)核算質(zhì)量。

  四、做好與企業(yè)之間的聯(lián)系,召開銀企座談會(huì)向客戶介紹我行的業(yè)務(wù)品種、新的結(jié)算方式,加強(qiáng)與客戶的溝通,獲取谷種結(jié)算需求信息,更好地為客戶解決結(jié)算上的難題。

  為會(huì)計(jì)結(jié)算部,還起著與市分行及支行下轄網(wǎng)點(diǎn)的上承下接工作,XX年我們將加強(qiáng)與市分行之間的工作銜接,及時(shí)將各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)下轄各網(wǎng)點(diǎn),努力完成市分行下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。同時(shí),加強(qiáng)與各部門之間的工作配合,共同為工行發(fā)展努力。

會(huì)計(jì)崗位個(gè)人工作總結(jié)3

  根據(jù)年初的工作要求,在公司領(lǐng)導(dǎo)的部署和領(lǐng)導(dǎo)下,以及相關(guān)部門同仁的大力支持配合下,遵守財(cái)務(wù)制度,做好成本、帳務(wù)及資金運(yùn)作等各項(xiàng)管理,與公司內(nèi)、外各相關(guān)部門積極溝通,努力提供準(zhǔn)確優(yōu)質(zhì)的財(cái)務(wù)服務(wù)。20xx年,財(cái)務(wù)部工作開展較好,具體方面如下:

  一、不斷提高人員素質(zhì)

  1.建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,奠定會(huì)計(jì)出納工作的基礎(chǔ)。今年我根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展變化和治理的要求,對(duì)責(zé)任、制度修舊補(bǔ)新,明確責(zé)任、目標(biāo),并按照缺什么補(bǔ)什么的原則,補(bǔ)充建立了上些新的制度,對(duì)支行強(qiáng)化內(nèi)控、防范風(fēng)險(xiǎn)起到了積極的作用。非凡是針對(duì)七、八月差錯(cuò)率高居不下,及時(shí)組織、制訂、出臺(tái)了“××××制度”,有效地遏制了風(fēng)險(xiǎn)的蔓延。

  2.加強(qiáng)監(jiān)督檢查,做好會(huì)計(jì)出納工作的保證。年內(nèi)一方面加強(qiáng)考核,實(shí)行工效掛鉤的機(jī)制,按月考核差錯(cuò)率,并督促整改問(wèn)題,及時(shí)消除事故隱患,解決問(wèn)題。另一方面,加大檢查力度,改變會(huì)計(jì)檢查方式,采取定期、不定期,常規(guī)與專項(xiàng)檢查相結(jié)合的方式,及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的難點(diǎn)、重點(diǎn),再對(duì)癥下藥,解決問(wèn)題,有效地防范了經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。

  3.以人為本,加強(qiáng)會(huì)計(jì)、出納專業(yè)人員的素質(zhì)培訓(xùn),進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)了會(huì)計(jì)、出納工作的規(guī)范化治理。年內(nèi)主要做了以下七點(diǎn)工作:

  (1)主動(dòng)、積極地抓好服務(wù)工作,堅(jiān)持不懈地搞好優(yōu)質(zhì)文明服務(wù),樹立服務(wù)意識(shí);

  (2)堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,統(tǒng)一學(xué)習(xí)新文件,從實(shí)際操作出發(fā),將碰到的問(wèn)題及難點(diǎn)列舉出來(lái),通過(guò)研究討論,尋求解決途徑;

  (3)堅(jiān)持考核與經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)掛鉤;

  (4)成立了以骨干為主的結(jié)算小組;

  (5)積極地組織柜員上崗考試;

  (6)培養(yǎng)一線員工自覺(jué)養(yǎng)成對(duì)傳票審查的.習(xí)慣;

  (7)開展不定期的技能比武、知識(shí)競(jìng)賽,加強(qiáng)對(duì)員工綜合能力的培養(yǎng),提高結(jié)算工作質(zhì)量和效率。

  二、加強(qiáng)成本意識(shí),提高經(jīng)濟(jì)效益

  1、更好的完成年度財(cái)務(wù)工作,我嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度規(guī)定,認(rèn)真編制財(cái)務(wù)收支,及時(shí)完整準(zhǔn)確的進(jìn)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)資料的報(bào)送,并于每季、年末進(jìn)行具體地財(cái)務(wù)分析;在資產(chǎn)購(gòu)置上做到了先審批后購(gòu)置,在固定費(fèi)用上,全年準(zhǔn)確的計(jì)算計(jì)提并上繳了職工福利費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi)、養(yǎng)老保險(xiǎn)金、醫(yī)藥保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、住房公積金、固定資產(chǎn)折舊、長(zhǎng)期待攤資產(chǎn)的攤銷、應(yīng)付利息等,并按照營(yíng)業(yè)費(fèi)用子目規(guī)范列支。

  2、費(fèi)用支出實(shí)行了專戶、專項(xiàng)治理,在臨時(shí)存款科目中設(shè)置了營(yíng)業(yè)費(fèi)用專戶,專門核算營(yíng)業(yè)費(fèi)用支出,建立了相應(yīng)的手工臺(tái)賬,實(shí)行了一支筆審批制度,嚴(yán)格區(qū)分了業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)支出資金和費(fèi)用支出資金。在費(fèi)用使用上壓縮了不必要的開支,厲行節(jié)約,用最少的資金獲得最大利潤(rùn)。xx年開支費(fèi)用總額為萬(wàn)元,較上年增加了萬(wàn)元,增幅為×%;實(shí)現(xiàn)收入萬(wàn)元,較上年增加萬(wàn)元,增幅為×%。從以上的數(shù)據(jù)可知,收入的增長(zhǎng)速度是費(fèi)用增長(zhǎng)速度的2倍。在費(fèi)用的治理上,嚴(yán)格費(fèi)用指標(biāo)控制,認(rèn)真執(zhí)行審批制度,做好日常的賬務(wù)處理,并將費(fèi)用使用情況及財(cái)務(wù)制度中規(guī)定比例列支的費(fèi)用項(xiàng)目進(jìn)行說(shuō)明,以便行領(lǐng)導(dǎo)把握費(fèi)用開支去向。全年按總部費(fèi)用率的考核標(biāo)準(zhǔn),支行實(shí)際費(fèi)用率為×%,節(jié)約費(fèi)用5個(gè)百分點(diǎn),費(fèi)用總額沒(méi)有突破下達(dá)的年度費(fèi)用控制指標(biāo)。

  三、恪盡職守,切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)

  我在抓好治理的同時(shí),切實(shí)注重加強(qiáng)自身建設(shè),增強(qiáng)駕馭工作能力。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)工作的原則性和預(yù)見性。二是堅(jiān)持實(shí)事求是的作風(fēng),堅(jiān)持抵制和反對(duì)腐敗消極現(xiàn)象,在實(shí)際工作中,積極幫助解決問(wèn)題,靠老老實(shí)實(shí)的做人態(tài)度,兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,實(shí)事求是的科學(xué)態(tài)度,推動(dòng)各項(xiàng)工作的開展。三是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)合作,不搞個(gè)人主義。

  四、明年工作打算

  1、挖掘人力資源,調(diào)動(dòng)一切積極因素。立足在現(xiàn)有人員的基礎(chǔ)上,根據(jù)目前人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)、素質(zhì)況狀確定培訓(xùn)重點(diǎn),豐富培訓(xùn)形式,加大培訓(xùn)力度,非凡是對(duì)業(yè)務(wù)骨干的專項(xiàng)培訓(xùn)。

  2、降低成本費(fèi)用,促進(jìn)效益的穩(wěn)步增長(zhǎng)。一是加強(qiáng)成本治理,減少成本性資金流失。二是加強(qiáng)結(jié)算治理,最大限度地增加可用資金。三是合理調(diào)配資金,提高資金利用率;認(rèn)真匡算資金流量,盡可能地壓縮無(wú)效資金和低效資金占用,力求收益最大化。四是降低費(fèi)用開支,增強(qiáng)盈利水平。五是準(zhǔn)確做好各項(xiàng)財(cái)務(wù)測(cè)算,為行領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù)。

  3、充分發(fā)揮職能部門的“職能”,加強(qiáng)治理,加快工作的效率。

會(huì)計(jì)崗位個(gè)人工作總結(jié)4

  根據(jù)年初的工作要求,在公司領(lǐng)導(dǎo)的部署和領(lǐng)導(dǎo)下,以及相關(guān)部門同仁的大力支持配合下,遵守財(cái)務(wù)制度,做好成本、帳務(wù)及資金運(yùn)作等各項(xiàng)管理,與公司內(nèi)、外各相關(guān)部門積極溝通,努力提供準(zhǔn)確優(yōu)質(zhì)的財(cái)務(wù)服務(wù)。20xx年,財(cái)務(wù)部工作開展較好,具體方面如下:

  1、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī)和公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,做好會(huì)計(jì)核算工作,確保準(zhǔn)確、及時(shí)報(bào)送會(huì)計(jì)資料。

  2、負(fù)責(zé)審核原始憑證,做到原始憑證內(nèi)容準(zhǔn)確完整,內(nèi)部自制的原始憑證,做到審批和簽字手續(xù)齊全,如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正。

  3、按時(shí)編制記帳憑證,做到日事日清。對(duì)于編制好的記帳憑證及時(shí)傳遞給審核人進(jìn)行審核,對(duì)于審核有誤的憑證,及時(shí)更正。

  4、及時(shí)登記帳薄,總帳與各明細(xì)帳、日記賬及時(shí)核對(duì),做到準(zhǔn)確無(wú)誤。

  5、按月清理往來(lái)帳項(xiàng),銀行未達(dá)帳項(xiàng),杜絕呆死帳發(fā)生,以保證足夠的流動(dòng)資金,強(qiáng)化資金風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),合理安排資金需要量。

  6、每月月末結(jié)帳,準(zhǔn)確計(jì)提各項(xiàng)費(fèi)用和應(yīng)交稅金,確保足額解繳(次月15日前完成報(bào)稅)。

  7、負(fù)責(zé)編制月度、季度、年度的財(cái)務(wù)報(bào)表,保證帳帳、帳證、帳實(shí)、帳表相符,及時(shí)準(zhǔn)確對(duì)內(nèi)、外部門提供財(cái)務(wù)信息。此外,根據(jù)企業(yè)內(nèi)部管理的需要,不定期編制不同部門需要的報(bào)表。

  8、協(xié)助行政部門定期做好資產(chǎn)、物資等清查盤點(diǎn)工作。

  9、不定期抽查出納現(xiàn)金實(shí)際與賬面余額相符情況,及時(shí)清理公司內(nèi)部人員的備用金。

  10、負(fù)責(zé)整理保管好票據(jù)及各種財(cái)務(wù)資料。

  11、定期裝訂會(huì)計(jì)憑證、帳簿、銀行余額表、表冊(cè)等,妥善保管并歸檔。

  12、監(jiān)督和分析企業(yè)的財(cái)務(wù)成本利潤(rùn)及收支狀況,及時(shí)反饋?zhàn)儎?dòng)因素和實(shí)際存在問(wèn)題,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。

  13、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  有人說(shuō),稅收會(huì)計(jì)最辛苦,因?yàn)閷?duì)稅法理解的偏差或認(rèn)識(shí)不足,致使多繳稅金或少繳、漏交稅金給企業(yè)帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn),需要報(bào)稅會(huì)計(jì)不斷地學(xué)習(xí)保證跟上企業(yè)發(fā)展的步伐,不斷地充實(shí)自己,掌握最新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,稅法法規(guī),法律知識(shí)及相關(guān)經(jīng)濟(jì)動(dòng)態(tài)。在工作中,她虛心向老同志學(xué)習(xí),注意觀察,獨(dú)立思考,利用自己所學(xué)內(nèi)容做好財(cái)務(wù)處理、稅款繳納;出口退稅的申報(bào)、以及報(bào)表的上報(bào)等與稅務(wù)相關(guān)的工作,結(jié)合企業(yè)的生產(chǎn)與實(shí)際制定出良好的稅務(wù)籌劃,為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)創(chuàng)造穩(wěn)定、安全的環(huán)境。

  銷售會(huì)計(jì)榮義涵做事認(rèn)真。在工作中能夠熟悉應(yīng)用k3軟件、在線友商軟件和ExCEL表格。準(zhǔn)確無(wú)誤記錄客戶往來(lái)帳目,每天及時(shí)為生產(chǎn)、銷售、財(cái)務(wù)、物流提供專業(yè)、準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)。及時(shí)做好銷售相關(guān)表格、提成和傭金結(jié)算工作;督促業(yè)務(wù)人按時(shí)對(duì)帳及回籠貨款,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好銷售統(tǒng)計(jì)分析和制度銜接,真實(shí)中懇的匯報(bào)銷售工作中的問(wèn)題并給出切實(shí)的建議。態(tài)度好而且有耐心,在銷售部樹立良好的形象!卓建美會(huì)計(jì),態(tài)度認(rèn)真、工作扎實(shí)、勤懇兢業(yè)。負(fù)責(zé)食堂出納會(huì)計(jì)和達(dá)諾銷售發(fā)票開具工作,其中:在發(fā)票開具的過(guò)程中,由于客戶資料變化頻繁,能做到與銷售員和客戶耐心溝通,不急不躁,保障及時(shí)開具并郵寄,其盡心、細(xì)心的服務(wù)已獲得了大家的認(rèn)同。

  牛力會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)美心園林會(huì)計(jì)日常財(cái)務(wù)工作,在做好本職工作的基礎(chǔ)上,身兼多職,負(fù)責(zé)食堂財(cái)務(wù)、以及達(dá)諾牧業(yè)、萬(wàn)牛園牧業(yè)和奶牛合作社的報(bào)稅工作,雖然每一個(gè)業(yè)務(wù)都不是很多,但是累積起來(lái),以上工作也是細(xì)碎而繁瑣,在上述工作中牛力會(huì)計(jì)都能做到有條不紊、井然有序。

  文大力會(huì)計(jì),從事會(huì)計(jì)近多年,負(fù)責(zé)公司的人員工資核算、以及財(cái)政局、統(tǒng)計(jì)局、經(jīng)信委、開發(fā)區(qū)、科技局等部門的數(shù)據(jù)上報(bào)。在工資核算中,該同志嚴(yán)格按照工資核算制度的規(guī)定編制工資,同時(shí)協(xié)助項(xiàng)目部、辦公室做好項(xiàng)目報(bào)表編制和公司的稅收籌劃以及及高新技術(shù)企業(yè)的認(rèn)定審核。以上工作重要性不言而喻,但是該同志忠于職守,勤奮工作,一步一個(gè)腳印,從小事做起,老老實(shí)實(shí)做人,認(rèn)認(rèn)真真做事,圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)所交待的任務(wù)。

  財(cái)務(wù)對(duì)一個(gè)公司來(lái)講,是一個(gè)核心部門,日常工作比較繁瑣,涉及部門比較廣,財(cái)務(wù)部成績(jī)的'取得離不開各部門的支持和協(xié)調(diào),在未來(lái),我們財(cái)務(wù)部的全體員工服從公司的安排,聽從公司的指揮,以明晰的責(zé)任為目標(biāo),努力協(xié)調(diào),按照公司的規(guī)章制度辦事。多年的會(huì)計(jì)職業(yè)時(shí)刻提醒我們,一定要恪守會(huì)計(jì)人員的職業(yè)操守,按照《會(huì)計(jì)法》和《稅法》的規(guī)定,結(jié)合公司的實(shí)際情況,積極參加會(huì)計(jì)人員的繼續(xù)教育,共同提高財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平,承擔(dān)起公司的財(cái)務(wù)管理工作,以異的方案為公司的經(jīng)營(yíng)決策提供及時(shí)、準(zhǔn)確的經(jīng)濟(jì)信息,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。

  展望20xx,我們需要給自己確立理想、方向和目標(biāo),但要把理想和目標(biāo)轉(zhuǎn)化成現(xiàn)實(shí),還必須有埋頭苦干的實(shí)際行動(dòng)。我們所能做的,就是腳踏實(shí)地做好當(dāng)下、份內(nèi)的每件小事,著眼于大局,著眼于今后的發(fā)展。準(zhǔn)備好自己的實(shí)力,以飽滿的精神狀態(tài),勇敢地迎接未來(lái)的一次又一次挑戰(zhàn)。爭(zhēng)取做出更好的工作成績(jī)。

會(huì)計(jì)崗位個(gè)人工作總結(jié)5

  為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,現(xiàn)將工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結(jié)。

  一、工作總結(jié):

  1、認(rèn)真負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證的整理、保管工作,努力學(xué)習(xí)檔案工作的理論知識(shí)

  按照《檔案法》要求,及時(shí)做好各類檔案的整理、裝訂、分類、歸檔工作,并嚴(yán)格按照要求編寫會(huì)計(jì)檔案案卷目錄,做到電子版和紙質(zhì)版同步。在檔案查閱和借閱中,嚴(yán)格按照規(guī)章制度和內(nèi)控流程執(zhí)行。結(jié)合精細(xì)化管理的文件要求,對(duì)財(cái)務(wù)檔案進(jìn)行全面的梳理。為了充實(shí)自己的檔案理論知識(shí),提高自己的業(yè)務(wù)技能,對(duì)《檔案法》進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí),達(dá)到學(xué)中干,干中學(xué),理論與實(shí)踐相結(jié)合,進(jìn)一步規(guī)范檔案管理工作。

  2、認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)崗位操作手冊(cè),仔細(xì)梳理崗位操作流程

  按照分公司精細(xì)化工作統(tǒng)一安排,并通過(guò)日常對(duì)《財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)崗位操作手冊(cè)》的學(xué)習(xí),以及實(shí)際操作存在的疑難問(wèn)題,對(duì)自身崗位流程進(jìn)行仔細(xì)梳理,并按本崗位的工作內(nèi)容及相關(guān)制度規(guī)定繪制流程圖,突出關(guān)鍵點(diǎn)(風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)),做到了進(jìn)一步掌握。對(duì)實(shí)際操作過(guò)程中發(fā)生的疑難問(wèn)題虛心向同事請(qǐng)教,直到吃準(zhǔn)、吃透為止。

  二、存在的問(wèn)題

  1、在工作中存在有急躁情緒,易沖動(dòng),需加強(qiáng)心理方面的調(diào)節(jié),提高自己應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面及處理復(fù)雜事件的心理素質(zhì)。

  2、專業(yè)知識(shí)還不能適應(yīng)新的會(huì)計(jì)知識(shí)和新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的`變化。我將會(huì)結(jié)合“個(gè)人職業(yè)規(guī)劃目標(biāo)”努力學(xué)習(xí)新的會(huì)計(jì)知識(shí)和新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,提高自己的專業(yè)水平。

  3、政治素質(zhì)要求不高,政治學(xué)習(xí)不夠深入。

  三、工作計(jì)劃:

  即將到來(lái)的年,是公司精細(xì)化管理活動(dòng)推向深入的一年,也是分公司業(yè)務(wù)運(yùn)行大轉(zhuǎn)折、大跨越、大發(fā)展的一年,為了適應(yīng)公司的快速發(fā)展,我要從以下方面下功夫。

  1、自身文化素質(zhì)修養(yǎng)方面:

  ①加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高的自己政治領(lǐng)悟能力。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)人著作及講話精神,從中吸取理論營(yíng)養(yǎng)。加強(qiáng)對(duì)人生觀、價(jià)值觀、世界觀的改造,積極參與有意義的政治活動(dòng),不斷提高自身思想修養(yǎng)和政治理論水平,確保在思想上和行動(dòng)上與黨保持相同方針。

 、诩訌(qiáng)各項(xiàng)政策法規(guī)的學(xué)習(xí),并對(duì)公司下發(fā)的文件及領(lǐng)導(dǎo)的重要講話進(jìn)行重點(diǎn)學(xué)習(xí),要時(shí)刻關(guān)注公司的變化動(dòng)態(tài),業(yè)務(wù)發(fā)展方向。

 、奂訌(qiáng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)水平,業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用,所以在業(yè)務(wù)時(shí)間加強(qiáng)會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),并通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)及時(shí)學(xué)習(xí)最新的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、財(cái)務(wù)法規(guī),使自己保持與時(shí)俱進(jìn)。

  四、小結(jié)

  我將以飽滿的熱情和認(rèn)真執(zhí)著的態(tài)度來(lái)對(duì)待工作,努力提高自身業(yè)務(wù)水平,積極進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己應(yīng)有的力量。

會(huì)計(jì)崗位個(gè)人工作總結(jié)6

  一、基本日常工作:

  1、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī)和公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,做好會(huì)計(jì)工作,確保準(zhǔn)確無(wú)誤,不超出公司制定的預(yù)算范圍。

  2、負(fù)責(zé)審核會(huì)計(jì)做的憑證,做到憑證科目?jī)?nèi)容準(zhǔn)確完整,審批和簽字手續(xù)齊全,如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立刻指出,讓會(huì)計(jì)人員及時(shí)修改。

  3、每個(gè)月及時(shí)申報(bào)分公司個(gè)稅和附加稅,以及總公司附加稅。

  4、做好每個(gè)月的結(jié)賬工作,做到及時(shí),有效,準(zhǔn)確。

  今年年初財(cái)務(wù)部門來(lái)了一位新人,所以部門崗位有所調(diào)整,我從做賬的基礎(chǔ)會(huì)計(jì)崗,改成了總賬會(huì)計(jì),負(fù)責(zé)審核會(huì)計(jì)做的憑證,以及每個(gè)月的結(jié)賬工作。新的崗位對(duì)我來(lái)說(shuō)既是機(jī)遇也是挑戰(zhàn),總賬工作是對(duì)公司財(cái)務(wù)方面的宏觀總結(jié),它不僅提升了我的財(cái)務(wù)知識(shí),更加強(qiáng)了我對(duì)公司賬務(wù)的全面了解。我既要很快地勝任新的工作,又要教劉姐如何做賬,指導(dǎo)小汪如何做非居民企業(yè)合同備案及代扣代繳納稅申報(bào),我角色既是老師又是學(xué)生,這一年讓我成長(zhǎng)不少,最終我順利地完成了年底的結(jié)賬工作。

  二、其他工作:

  很好地完成了周總布置的制作《非居民企業(yè)代扣代繳相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)》PPT工作。

  三、工作上面臨的困難,及解決建議。

  1、我在審理流程單的時(shí)候發(fā)現(xiàn)經(jīng)辦人員有的時(shí)候不能在結(jié)算單上簽字確認(rèn)或者不提供我司與供應(yīng)商的合同。

  2、供應(yīng)商給我司開出的發(fā)票,有一些不是增值稅專用發(fā)票,讓公司不能抵稅,白白地蒙失損失。

  我建議公司業(yè)務(wù)人員能夠認(rèn)真對(duì)待供應(yīng)商送過(guò)來(lái)的結(jié)算單,該簽字確認(rèn)的地方就要簽字確認(rèn),付款合同也不要忘記附上,勁量要求供應(yīng)商開專票,這樣不會(huì)給公司造成不必要的損失。

  四、業(yè)務(wù)拓展的前景分析與展望

  關(guān)于為客戶做稅務(wù)代理工作,我個(gè)人覺(jué)得前景還不錯(cuò)的,因?yàn)樽鳛榻o中海油供應(yīng)商的外國(guó)企業(yè),很多公司都要在海洋稅局注冊(cè)報(bào)稅,所以這些供應(yīng)商很需要一些有專業(yè)知識(shí)的辦稅人員替他們報(bào)稅,公司可以抓住這個(gè)機(jī)會(huì)多開展一些這樣的業(yè)務(wù),為公司增加效益。

  五、對(duì)于公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策

  20xx年整個(gè)石油大環(huán)境有所好轉(zhuǎn),但海油客戶卻沒(méi)有提高報(bào)價(jià),公司業(yè)務(wù)和利潤(rùn)跟去年相比沒(méi)有增加,在這種情況下,我建議公司拓展一些非海油公司的客戶,來(lái)彌補(bǔ)公司在石油客戶上造成的損失。

  綜觀一年來(lái)的.工作,我在總賬會(huì)計(jì)崗位上有了新的提高,也取得了一些成績(jī),并有獲得11月份的服務(wù)之星。同時(shí)也存在一些不足,我應(yīng)該揚(yáng)長(zhǎng)避短,克服不足,多學(xué)習(xí)一些業(yè)務(wù)知識(shí),進(jìn)一步增強(qiáng)工作的創(chuàng)造性,要善于在繁重的工作中磨練意志,增長(zhǎng)才干。要打破長(zhǎng)期形成的思維定勢(shì),根據(jù)工作需要,不斷調(diào)整自己的思維方式,創(chuàng)新工作方法,使自己能一直緊跟海洋船代發(fā)展的步伐,為公司今后的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  財(cái)務(wù)部

  宋石

會(huì)計(jì)崗位個(gè)人工作總結(jié)7

  連鎖超市經(jīng)過(guò)xx年全年的快速發(fā)展,發(fā)現(xiàn)有些具體問(wèn)題原有的業(yè)務(wù)系統(tǒng)軟件已無(wú)法解決,如:不同門店不能制定不同的售價(jià)、同一商品不能實(shí)現(xiàn)不同供應(yīng)商不同進(jìn)價(jià)等等。根據(jù)實(shí)際現(xiàn)狀,公司決定對(duì)超市軟件進(jìn)行全面升級(jí),春節(jié)集訓(xùn)后迅速安排了連鎖超市業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)以及信息部相關(guān)人員到外地進(jìn)行了實(shí)地考察,對(duì)連鎖超市經(jīng)營(yíng)模式以及超市所使用軟件進(jìn)行了解。在3月初對(duì)超市軟件升級(jí)做了前期大量準(zhǔn)備工作后于3月底對(duì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)全面切換;切換后運(yùn)行到現(xiàn)在基本達(dá)到了我們的預(yù)期要求;原系統(tǒng)無(wú)法解決的問(wèn)題,現(xiàn)已基本解決。如:不同門店可以制定不同的售價(jià)、同一商品可以實(shí)現(xiàn)不同供應(yīng)商不同進(jìn)價(jià)等。

  我們利用軟件的先進(jìn)功能,對(duì)進(jìn)銷存各個(gè)環(huán)節(jié)提高了分析能力和加大了管理手段。如:通過(guò)價(jià)格帶分析確定每一個(gè)價(jià)格帶在銷售中所占比重,這樣能確定每個(gè)門店周邊消費(fèi)水平,為門店組織商品價(jià)格定位提供了比較有效通過(guò)大半年的正常運(yùn)行,連鎖超市軟件升級(jí)工作已在全體連鎖超市同仁的共同努力下,取得了圓滿成功。

  連鎖超市財(cái)務(wù)管理全面升級(jí)

  為了使連鎖超市財(cái)務(wù)管理工作更加正規(guī)化、制度化、科學(xué)化;針對(duì)超市財(cái)務(wù)管理薄弱環(huán)節(jié)及部分店長(zhǎng)微機(jī)操作能力較弱等現(xiàn)象,我們規(guī)范了各門店電腦操作流程,相應(yīng)出臺(tái)了各種管理制度,并匯編成《關(guān)于規(guī)范東方連鎖超市商品流轉(zhuǎn)重點(diǎn)環(huán)節(jié)的管理規(guī)定》的`制度來(lái)進(jìn)行規(guī)范;并嚴(yán)格按管理規(guī)定執(zhí)行,特別對(duì)以下幾方面加強(qiáng)了控管。毛利、經(jīng)辦人及收款時(shí)間)后,收貨組方可發(fā)貨,否則一律不予出貨,填明團(tuán)購(gòu)出庫(kù)單的好處在于柜臺(tái)團(tuán)購(gòu)商品都有依據(jù)可查,不可能再存在因?yàn)闊o(wú)法劃清團(tuán)購(gòu)責(zé)任人而造給公司造成損失;3)所有堆碼端頭按地理位置排列序號(hào)填寫堆碼端頭申報(bào)表,在申報(bào)表上注明使用時(shí)間及扣收費(fèi)用等情況,通過(guò)用堆碼端頭申報(bào)表近一年的管理,今年堆碼端頭費(fèi)用收取比去年增加近45萬(wàn)元。

  銷售環(huán)節(jié)管理。

  要求各門店按公司銷售管理環(huán)節(jié)執(zhí)行并針對(duì)連鎖超市特殊性實(shí)行模糊收銀法,門店做好收銀員銷售登記工作并按收銀員上交銷貨款上報(bào)財(cái)務(wù)科,凡是違例者都作了相應(yīng)處罰;堅(jiān)持每?jī)稍聦?duì)門店銷貨款進(jìn)行盤點(diǎn),檢查是否存在短款、挪用銷貨款等現(xiàn)象。由于我們平時(shí)檢查力度較大,至今未發(fā)現(xiàn)有門店挪用銷貨款現(xiàn)象。對(duì)于打折促銷根據(jù)廠方所提供的要求來(lái)制定限時(shí)限量促銷活動(dòng),活動(dòng)結(jié)束后電腦自動(dòng)生成退補(bǔ)單扣收。

  結(jié)合劉總在財(cái)務(wù)工作會(huì)議上部署全年重點(diǎn)工作精神,實(shí)現(xiàn)了銷售、利潤(rùn)雙豐收。

會(huì)計(jì)崗位個(gè)人工作總結(jié)8

  20xx悄然而至,回顧20xx一年來(lái),在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事的熱忱幫助下,我認(rèn)真履行了自己的工作職責(zé),在工作中能夠以新《會(huì)計(jì)法》為依據(jù),遵紀(jì)守法,遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,堅(jiān)持原則,秉公辦事,顧全大局,認(rèn)真履行會(huì)計(jì)崗位職責(zé),一絲不茍,忠于職守、盡職盡責(zé)地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),F(xiàn)將一年來(lái)學(xué)習(xí)和工作情況總結(jié)如下:

  一、認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論知識(shí),不斷提高自身思想修養(yǎng)和政治理論水平,提升綜合素質(zhì)。

  1、我認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)的重要性和必要性,堅(jiān)持把政治理論學(xué)習(xí)和積累作為提升自身素質(zhì),提高工作能力的重要途徑。因而積極參加單位組織的理論學(xué)習(xí);關(guān)注媒體新聞,了解大事要事,增強(qiáng)法律意識(shí);提高政治思想和品德修養(yǎng)。

  2、愛(ài)崗敬業(yè),堅(jiān)持原則,客觀公正,樹立良好的職業(yè)道德。在工作中能夠堅(jiān)持原則,秉公辦事,顧全大局,服從安排、團(tuán)結(jié)協(xié)作,忠于職守。

  3、扎實(shí)工作、熱情服務(wù),增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),保證服務(wù)質(zhì)量。在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。對(duì)待來(lái)報(bào)賬的同事,能夠做到一視同仁,熱情服務(wù)、耐心講解。在工作過(guò)程中,不刁難同事、不拖延報(bào)賬時(shí)間;對(duì)真實(shí)、合法的憑證,及時(shí)給予報(bào)銷;對(duì)不合規(guī)的憑證,指明原因,要求改正。

  二、扎扎實(shí)實(shí)做好本職工作:

  1、負(fù)責(zé)費(fèi)用報(bào)銷單的.審核工作。在實(shí)際工作中,本著實(shí)事求是、細(xì)心審核、加強(qiáng)監(jiān)督,按照財(cái)務(wù)報(bào)銷制度和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進(jìn)行審核。為領(lǐng)導(dǎo)把好第一關(guān),對(duì)不合理的票據(jù)一律不予報(bào)銷,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。在審核原始憑證時(shí),認(rèn)真審核每一張憑證,對(duì)不真實(shí)、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出,果斷不予報(bào)銷;對(duì)記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證,予以退回,要求經(jīng)辦人員更正、補(bǔ)充。

  2、每月及時(shí)做好所有費(fèi)用支出的會(huì)計(jì)記賬憑證,正確無(wú)誤的入對(duì)會(huì)計(jì)科目,做到及時(shí)對(duì)賬,特別是零余額和專項(xiàng)。

  3、每月計(jì)算發(fā)放工資和績(jī)效,及時(shí)發(fā)放工資條給各科室,以及打印工資表。

  4、及時(shí)正確無(wú)誤的計(jì)算申報(bào)院及順德共700多員工的個(gè)人所得稅。

  5、每月申報(bào)繳納員工住房公積金,對(duì)新入職和離職的員工做到及時(shí)增減申報(bào)。

  6、計(jì)算統(tǒng)計(jì)院務(wù)會(huì)議所需各部門科室收入表,同時(shí)計(jì)算出同比和環(huán)比增長(zhǎng)率和人均產(chǎn)值。

  7、認(rèn)真做好了照明學(xué)會(huì)、南方珠寶研究院、華安消防公司的帳套處理,每月按時(shí)申報(bào)繳納各種稅款,填報(bào)各類季度、年終財(cái)務(wù)報(bào)表、并按時(shí)報(bào)送。

  8、以積極負(fù)責(zé)的態(tài)度在保質(zhì)保量按時(shí)完成本職工作的同時(shí),還積極認(rèn)真負(fù)責(zé)得及時(shí)完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性的工作和任務(wù),并積極協(xié)助同事處理力所能及的日常事務(wù)。

  三、勤學(xué)本領(lǐng),不斷提高業(yè)務(wù)能力和水平

  我深知作為財(cái)務(wù)工作人員,肩負(fù)的任務(wù)繁重,責(zé)任重大,為了不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托和大家的信任,更好的履行職責(zé),就必須不斷的學(xué)習(xí)。這一年來(lái),我依舊把學(xué)習(xí)放在重要位置:

  1、認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)方面的各項(xiàng)規(guī)定及新的法規(guī)政策,自覺(jué)按照國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。確保會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,確保了會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、合法、準(zhǔn)確、完整,以便發(fā)揮財(cái)務(wù)核算和監(jiān)督的作用。

  2、不斷吸取新知識(shí),完善知識(shí)結(jié)構(gòu)。努力做到學(xué)以致用,融會(huì)貫通,理論聯(lián)系實(shí)際,使自身綜合能力不斷得到提高,工作效率進(jìn)一步提升。

  3、虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事們學(xué)習(xí)請(qǐng)教,取長(zhǎng)補(bǔ)短,提高自己的業(yè)務(wù)能力。

  四、工作中存在的不足

  總結(jié)我這一年的工作,還存在著一些不足之處:

  1、工作中盡管已經(jīng)很細(xì)致,但難免存在一些小失誤,雖然都已及時(shí)補(bǔ)救,但還是影響了工作效率。

  2、平時(shí)忙于工作不善于總結(jié),造成有些工作的付出與收效不成正比,事倍功半的現(xiàn)象也偶有發(fā)生。

  今后工作中要更加細(xì)心,勤于總結(jié),善于思考,改正不足,逐步達(dá)到事半功倍的效果。

  五、今后努力方向

  展望新的一年,我決心立足新起點(diǎn),迎接新挑戰(zhàn)。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),使自身的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)水平不斷得到更新和提高。要適應(yīng)新形勢(shì)對(duì)工作的更高要求,克服不足,勤奮工作,使自己能一直緊跟單位發(fā)展的步伐并做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  財(cái)務(wù)部 xxx

  20xx年12月26日

會(huì)計(jì)崗位個(gè)人工作總結(jié)9

  20__年我公司各部門都取得了可喜的成就,作為公司出納,我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個(gè)方面盡到了應(yīng)盡的職責(zé),特別是在非典期間,仍按時(shí)到銀行保險(xiǎn)等公共場(chǎng)合辦理業(yè)務(wù)。

  在過(guò)去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時(shí),順利完成如下工作:

  一、開學(xué)期間日常工作

  1、與銀行相關(guān)部門聯(lián)系,井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作。

  2、清理客戶欠費(fèi)名單,并與各個(gè)相關(guān)部門通力合作,共同完成欠費(fèi)的催收工作。

  以上是職責(zé)范圍內(nèi)最主要的工作,毋需置疑,必需竭盡所能做到最好!此外,還有很多展廳的日常工作需要注意。包括:早會(huì)記錄、展廳人員出入登記、客流量登記、電腦日常工作的維護(hù)、公司q群信息的及時(shí)傳達(dá)。另外還有展廳樣板的維護(hù):樣板的出倉(cāng),必須經(jīng)過(guò)公司的審批,做好登記以及相關(guān)的`手續(xù),展廳的出倉(cāng)樣板,需及時(shí)作好補(bǔ)充。還有展廳衛(wèi)生的維護(hù),屬于個(gè)人負(fù)責(zé)的衛(wèi)生區(qū)域,必須每天做到位,龍頭、五金配件的維護(hù),每月至少打蠟一次。這些工作盡管瑣碎,但是,卻高度體現(xiàn)個(gè)人的工作責(zé)任心。力所能及的事,更需要在細(xì)節(jié)上完善。因此,養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,非常必要。

  以上工作總結(jié)不盡詳細(xì),并且,日常工作中也有諸多疏漏的地方。希望在這次對(duì)于過(guò)往工作的審視中,獲得經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),來(lái)年逐步完善!

會(huì)計(jì)崗位個(gè)人工作總結(jié)10

  梳理工作實(shí)際,結(jié)合自身崗位職責(zé),現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

  一.日常的工作及安排:

  (1)項(xiàng)目管理系統(tǒng)的數(shù)據(jù)核對(duì)及日常建設(shè)維護(hù)。已對(duì)1-3月數(shù)據(jù)進(jìn)行全面核對(duì),已按照業(yè)務(wù)賬務(wù)處理時(shí)間及內(nèi)部考核要求對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行調(diào)整,并按照權(quán)責(zé)發(fā)生制考核機(jī)制制定產(chǎn)值、收入結(jié)算、分包結(jié)算填報(bào)說(shuō)明。

  (2)1-3月項(xiàng)目管理報(bào)表的開發(fā)整理。已按照收付實(shí)現(xiàn)制要求完成1-3月各實(shí)體收入支出(收付實(shí)現(xiàn)制)的開發(fā)設(shè)計(jì),并按要求完成1-3月報(bào)表數(shù)據(jù)歸集。初步按照權(quán)責(zé)發(fā)生制要求完成各實(shí)體收入成本表(權(quán)責(zé)發(fā)生制)的開發(fā),但部分?jǐn)?shù)據(jù)鏈接尚未完成開發(fā)。

  (3)制度創(chuàng)新和管理提升年活動(dòng)的相關(guān)日常工作。按照我院實(shí)施方案要求,對(duì)各部門進(jìn)行調(diào)研走訪,征求意見及建議,并匯總各類問(wèn)題形成問(wèn)題匯總分類清單,并整理撰寫管理現(xiàn)狀初評(píng)報(bào)告。

  (4)財(cái)務(wù)管理輔助指標(biāo)量化打分。已對(duì)各實(shí)體一季度財(cái)務(wù)管理情況進(jìn)行量化打分并公示,未收到異議反饋。

  二.問(wèn)題及建議

 。1)已按照權(quán)責(zé)發(fā)生制考核要求出臺(tái)收入結(jié)算及分包結(jié)算填報(bào)說(shuō)明,目前1-3月各實(shí)體的結(jié)算數(shù)據(jù)未按照要求填報(bào)需要補(bǔ)充,已要求各實(shí)體4月底前完成數(shù)據(jù)的補(bǔ)充。

 。2)各實(shí)體收入成本表(權(quán)責(zé)發(fā)生制)的初步完成開發(fā),數(shù)據(jù)需要驗(yàn)證,目前看數(shù)據(jù)正確度較高,已要求開發(fā)人員開發(fā)明細(xì)數(shù)據(jù)鏈接,待研發(fā)完成后,對(duì)各項(xiàng)數(shù)據(jù)進(jìn)行查驗(yàn)。

 。3)管理提升年活動(dòng)的日常宣傳不足,各部門重視程度不夠,開展活動(dòng)的積極性不高,從調(diào)研督促情況看,各實(shí)體存在應(yīng)付現(xiàn)象。目前核心小組人員工作高度集中,且日常工作較多,占用精力較大。為開展好活動(dòng)的下一階段工作,建議擴(kuò)大核心小組人員,細(xì)化各項(xiàng)工作分工,各司其職,每周固定一至兩天選取會(huì)議室集體辦公,提高活動(dòng)的效率,推動(dòng)活動(dòng)的各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

 。4)財(cái)務(wù)量化打分需要制定制度和流程,讓打分與日常工作結(jié)合起來(lái),個(gè)人根據(jù)自己崗位職責(zé)對(duì)自己工作的開展情況進(jìn)行量化打分。

  三.根據(jù)制度創(chuàng)新和管理提升年活動(dòng)重新看項(xiàng)目管理系統(tǒng)建設(shè):

  1.根據(jù)新系統(tǒng)的業(yè)務(wù)特點(diǎn)和財(cái)務(wù)做賬的要求,明確每個(gè)人在審批環(huán)節(jié)的審核責(zé)任,一一落實(shí)到每一個(gè)審批節(jié)點(diǎn),同時(shí)梳理出多余或者無(wú)審核需要的環(huán)節(jié)予以處理。

  2.明確每個(gè)人在系統(tǒng)中的角色,將崗位職責(zé)與系統(tǒng)角色相結(jié)合,明確每一個(gè)業(yè)務(wù)相關(guān)人的'責(zé)任,杜絕推諉。該誰(shuí)發(fā)起的業(yè)務(wù)誰(shuí)發(fā)起,該誰(shuí)操作的業(yè)務(wù)誰(shuí)操作。同時(shí)要把審核關(guān),要認(rèn)識(shí)項(xiàng)目管理系統(tǒng)不是單純的管項(xiàng)目,項(xiàng)目系統(tǒng)還是財(cái)務(wù)嚴(yán)把資金關(guān)的第一個(gè)關(guān)口。各個(gè)崗位要梳理自己的管控節(jié)點(diǎn),嚴(yán)把審核關(guān),該審的審,該退的退。

  3.各個(gè)崗位重新梳理工作流程,并將工作流程固定下來(lái)予以公示,做好服務(wù),讓報(bào)賬人少跑腿。同時(shí)各個(gè)工作流程要相互銜接,事隨流程走,而不是事隨人走。要提高審核效率,減少審批時(shí)間,盡快處理相關(guān)業(yè)務(wù),讓人等事,而不是事等人。

  4.嚴(yán)格做賬紀(jì)律,外賬做賬必須以項(xiàng)目管理系統(tǒng)審批環(huán)節(jié)完成打出相關(guān)后方可,特殊事項(xiàng)必須提前申請(qǐng)打欠條,欠條清除前暫停相關(guān)部門的相關(guān)業(yè)務(wù)審批。

會(huì)計(jì)崗位個(gè)人工作總結(jié)11

  xx年,本人在黨總支、分管行長(zhǎng)、會(huì)計(jì)主管的關(guān)心指導(dǎo)下,配合營(yíng)業(yè)室各位主任,認(rèn)真執(zhí)行營(yíng)業(yè)室“以會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化管理為中心,以提高會(huì)計(jì)核算質(zhì)量,防范金融風(fēng)險(xiǎn)為重點(diǎn),扎扎實(shí)實(shí)地開展工作”的這一工作主線,經(jīng)過(guò)營(yíng)業(yè)室全體人員的精誠(chéng)合作和自身的不懈的努力,營(yíng)業(yè)室各方面的工作都有了不同程度的提高,我自身也得到了更好的鍛煉。截止--年12月20日營(yíng)業(yè)室儲(chǔ)蓄存款達(dá)13417萬(wàn)元,比年初新增4702萬(wàn)元,新增代發(fā)工資戶4653戶。尤其是今年1月份儲(chǔ)蓄專柜存款突破了億元大關(guān),新創(chuàng)儲(chǔ)蓄專柜歷史最高。現(xiàn)將我本人在--年一季度的工作情況總結(jié)匯報(bào)如下:

  1、加快思想觀念的轉(zhuǎn)變

  經(jīng)過(guò)--年的崗位調(diào)整,我本人被聘任為“8級(jí)執(zhí)行會(huì)計(jì)師”,在新的崗位面前,我一再告戒自己盡快找準(zhǔn)位置、進(jìn)入角色,因?yàn)闋I(yíng)業(yè)室不允許有無(wú)所事事的人。卸掉了部分管理方面的擔(dān)子,我把精力集中到抓前臺(tái)業(yè)務(wù)和產(chǎn)品營(yíng)銷上,尤其是對(duì)儲(chǔ)蓄存款及相關(guān)新產(chǎn)品的營(yíng)銷,更是緊抓不敢松懈。進(jìn)入--年,通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)我行的'一系列職工大會(huì)、中層干部會(huì)議及我行的第一次“經(jīng)營(yíng)分析會(huì)議”的會(huì)議精神,新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子超常規(guī)、跳躍式發(fā)展的嶄新思路,既激發(fā)了營(yíng)業(yè)室全體人員的工作熱情,同時(shí)也拓寬了我本人的工作思路!扒笊妗眽毫ψ兂闪藙(dòng)力。在勞動(dòng)競(jìng)賽中以求生存、促發(fā)展為主題,不斷加大工作力度,在充分挖掘各方面潛力的基礎(chǔ)上,針對(duì)實(shí)際情況,站在快速發(fā)展的高度上,我和營(yíng)業(yè)室主任客觀分析了面對(duì)存款增量份額與其它行的差距,在會(huì)計(jì)主管的指導(dǎo)下詳細(xì)制定了工作計(jì)劃和方案,切實(shí)遵循行黨總支確立的“大發(fā)展、大市場(chǎng)、大營(yíng)銷”的工作思路,在土地補(bǔ)償資金歸集、職工買斷資金代發(fā)、收復(fù)失去的代發(fā)工資陣地、集團(tuán)企業(yè)工資源頭上及來(lái)兗投資商找突破點(diǎn),鞏固擴(kuò)大了營(yíng)業(yè)室的客戶群體。營(yíng)業(yè)室作為核算主體行,是全行各項(xiàng)工作的樞紐,是全行會(huì)計(jì)核算的中心。要提高我行的會(huì)計(jì)管理水平和會(huì)計(jì)核算質(zhì)量,必須從營(yíng)業(yè)室的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作抓起。按照內(nèi)部控制制度的要求,通過(guò)對(duì)營(yíng)業(yè)室不同崗位、不同業(yè)務(wù)種類進(jìn)行認(rèn)真分析,重新制定和細(xì)化了崗位職責(zé),調(diào)整了輪崗制度,嚴(yán)格了操作流程,制定了錢箱現(xiàn)金管理辦法、錢箱單證管理辦法、證券業(yè)務(wù)管理辦法、憑證整理裝訂辦法、會(huì)計(jì)差錯(cuò)考核辦法等一系列管理規(guī)定。明確專人對(duì)錢箱現(xiàn)金、單證、重點(diǎn)會(huì)計(jì)科目及帳戶進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控,確保出現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)發(fā)現(xiàn),及時(shí)解決。同時(shí)通過(guò)制定二次分配辦法,將營(yíng)業(yè)室人員的績(jī)效工資與業(yè)務(wù)量、存款任務(wù)完成、核算質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、勞動(dòng)紀(jì)律等內(nèi)容相結(jié)合,打破了分配上的“小鍋飯”“小平均”,促進(jìn)了各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)的完成和服務(wù)質(zhì)量、核算質(zhì)量的提高。

  2、以身作則,努力學(xué)習(xí)內(nèi)控制度,提高工作效率。

  xx年本人和營(yíng)業(yè)室主任在分管行長(zhǎng)、會(huì)計(jì)主管的要求及指導(dǎo)下嚴(yán)格按照內(nèi)控制度的要求,研究不同業(yè)務(wù)量、不同業(yè)務(wù)種類的崗位設(shè)置和勞動(dòng)組合形式,重新制定細(xì)化了會(huì)計(jì)崗位職責(zé),嚴(yán)格了操作流程,并根據(jù)不同的營(yíng)業(yè)人員經(jīng)辦的業(yè)務(wù)權(quán)限,確定相應(yīng)的職責(zé)。同時(shí),根據(jù)上級(jí)行的要求和我行各網(wǎng)點(diǎn)的實(shí)際情況,今年先后參與制定了錢箱現(xiàn)金管理辦法、錢箱單證管理辦法、證券業(yè)務(wù)管理辦法及憑證裝訂管理辦法、會(huì)計(jì)差錯(cuò)考核辦法等一系列規(guī)章制度,進(jìn)一步規(guī)范各網(wǎng)點(diǎn)帳務(wù),使我行的核算手續(xù)更加嚴(yán)密,業(yè)務(wù)辦理程序更加安全科學(xué),做到了相互制約、職責(zé)分明。強(qiáng)化了內(nèi)部控制,提高了工作效率。在日常工作中,通過(guò)主動(dòng)觀察和總結(jié),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和業(yè)務(wù)操作中不合理的地方,都能及時(shí)給主任和主管匯報(bào),并能及時(shí)給柜員和網(wǎng)點(diǎn)提醒,起到了警示建議作用。

  3、努力提高自身服務(wù)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)是金融行業(yè)永恒的話題,但如何落實(shí)行動(dòng)上,徹底改變我行社會(huì)形象,營(yíng)業(yè)室全體人員確實(shí)動(dòng)了一番腦筋。一是擺正位置,靠服務(wù)贏得客戶,靠客戶吸收存款,靠存款保住飯碗。消除了思想上的松懈和不足,徹底更新了觀念,以客戶滿意為標(biāo)準(zhǔn),自覺(jué)規(guī)范自己的行為,認(rèn)真落實(shí)我行各項(xiàng)服務(wù)措施。二是把業(yè)務(wù)技術(shù)和熟練程度作為衡量服務(wù)水平尺度,苦練基本功,加快業(yè)務(wù)辦理的速度,避免失誤,把握質(zhì)量。雖然我們營(yíng)業(yè)室盡心盡力的搞服務(wù),但是,因各種因素,營(yíng)業(yè)室的服務(wù)質(zhì)量仍是不盡人意。三是努力學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)知識(shí)大力拓展業(yè)務(wù)營(yíng)業(yè)室的業(yè)務(wù)領(lǐng)域,創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。對(duì)于我本人來(lái)講,盡力做到了“三個(gè)服務(wù)”。一是給客戶服好務(wù),由于我主要任務(wù)是分管前臺(tái),柜員幾乎每天都有不

  好處理的業(yè)務(wù)和客戶介紹給我,本著“客戶就是上帝”的意識(shí),每次我都能--的讓客戶滿意而歸,有一些較難處理的事情,我都是帶著禮物主動(dòng)上門,最終看到的都是客戶滿意的笑臉。就這樣,有的客戶甚至已經(jīng)和我交上了朋友,也成為了建行的忠實(shí)客戶。二是給本營(yíng)業(yè)室的柜員服好務(wù),不論柜員業(yè)務(wù)、設(shè)備出現(xiàn)了問(wèn)題,我都能主動(dòng)解決,柜員身體不適、家庭不順心,我都能主動(dòng)關(guān)心和幫助。三是給各網(wǎng)點(diǎn)服好務(wù),因營(yíng)業(yè)室是全行業(yè)務(wù)的中心樞紐,我和各網(wǎng)點(diǎn)的業(yè)務(wù)聯(lián)系也較為頻繁,工作中不論網(wǎng)點(diǎn)因設(shè)備問(wèn)題或業(yè)務(wù)問(wèn)題找到我,我都能積極為他們聯(lián)系或者親自上門想方設(shè)法的幫助他們解決。

會(huì)計(jì)崗位個(gè)人工作總結(jié)12

  進(jìn)入財(cái)務(wù)部做會(huì)計(jì),到而今也是有了快一年了,而今年上半年也是結(jié)束了,回頭看,自己工作上的一些小成績(jī),自己的改變,讓我也是有挺多的感慨,同時(shí)也是看到自身一些問(wèn)題出現(xiàn)了,有些改好了,有些還需要持續(xù)的進(jìn)步才行,同事們也是非常的優(yōu)秀,在我會(huì)計(jì)的工作上幫了我挺多的,我也是徹底融入部門了,對(duì)于這半年,我也是總結(jié)下。

  本來(lái)這一年我也是抱著學(xué)習(xí)的心態(tài),去認(rèn)真做好工作的,但疫情的到來(lái),也是推遲了我做好工作的一個(gè)想法,畢竟我來(lái)公司的其實(shí)也是只有幾個(gè)月,適應(yīng)了,熟悉了,但是說(shuō)工作上做的多好也是沒(méi)覺(jué)得,同時(shí)也是清楚,很多方面還是要請(qǐng)教同事的`,不過(guò)我也是利用了疫情的那段時(shí)間,在家里學(xué)習(xí),去思考自己的工作,但后面疫情緩解回到公司做會(huì)計(jì)工作的時(shí)候,我也是感受到之前所學(xué),反思的,還是有很大的作用,來(lái)讓自己能更好的去做,去處理好會(huì)計(jì)事務(wù)。半年時(shí)間,和之前相比,自己工作更為熟練,不但是基本的財(cái)務(wù)工作,一些需要配合,大家合作的事情,我也是不會(huì)拖了后腿,我也是感受到自己除了一些經(jīng)驗(yàn),很多方面也是和同事的差距變得很小了。

  會(huì)計(jì)的工作里面,無(wú)論是數(shù)據(jù)報(bào)表,或者單據(jù)的處理,等等一些會(huì)計(jì)工作,我都是認(rèn)真盡責(zé)做好,一直都是相信自己的努力不會(huì)白費(fèi),并且我也是有挺多的感觸,工作其實(shí)也是一個(gè)不斷積累,不斷熟悉的過(guò)程,如果自己能多做一些,其實(shí)對(duì)于所掌握的也是會(huì)更快,并且也是可以積累到經(jīng)驗(yàn),認(rèn)真做好了工作,和同事們配合的時(shí)候,我也是會(huì)格外的主動(dòng),我雖然經(jīng)驗(yàn)不是那么的豐富,但是愿意做事,想做事情,能去做,那么就可以在不斷地嘗試和鍛煉里面讓自己有更多的成長(zhǎng),同時(shí)也是更快的融入到部門里面來(lái)。上半年結(jié)束了,看到自己所做的工作,我也是感到滿意,沒(méi)有犯錯(cuò),也是得到肯定,同時(shí)自己也是對(duì)于今后要做的事情有了一個(gè)明確的計(jì)劃,下半年,公司也是會(huì)持續(xù)的發(fā)力,去做的更好,而自己工作的任務(wù)也是更多,會(huì)努力去做好。

  當(dāng)然自身一些還需改進(jìn)的地方也是會(huì)繼續(xù)的努力,下半年?duì)幦∽屪约禾嵘,同時(shí)本職工作也是必須要做好,來(lái)讓自己積累,鍛煉,去更多的成長(zhǎng)。

會(huì)計(jì)崗位個(gè)人工作總結(jié)13

  新所成立伊始,得益xx市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì),及資產(chǎn)管理公司等相關(guān)部門的青睞,我們?cè)趫?zhí)業(yè)過(guò)程中一直把審計(jì)質(zhì)量和職業(yè)道德放在第一位,多項(xiàng)業(yè)務(wù)在平穩(wěn)、順利的進(jìn)行當(dāng)中。現(xiàn)將我所成立以來(lái)的工作總結(jié)

  一、取得可喜的業(yè)績(jī),穩(wěn)步的邁出第一步

  我所自xx月開業(yè)以來(lái),本著客觀、獨(dú)立的立場(chǎng)和實(shí)事求是的原則,始終堅(jiān)持“誠(chéng)信為本,操守為重”的執(zhí)業(yè)理念,秉承以質(zhì)量求信譽(yù)、以信譽(yù)求發(fā)展的服務(wù)宗旨,以維護(hù)社會(huì)公眾利益為根本。在嚴(yán)格遵守注冊(cè)會(huì)計(jì)師基本準(zhǔn)則的基礎(chǔ)上,廣開客源、大力開拓各種業(yè)務(wù),提高效益,自開業(yè)近兩個(gè)月來(lái)已做了11項(xiàng)審計(jì),40項(xiàng)驗(yàn)資,9項(xiàng)資產(chǎn)評(píng)估。在做業(yè)務(wù)的過(guò)程中,我們的員工以優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)取得客戶的滿意并贏得了客戶的尊重,和客戶保持了健康的合作關(guān)系,為我所贏得了良好的口碑,同時(shí)也贏得了一定的客源。

  二、建立一套科學(xué)的管理體系

  一流的的事務(wù)所必須有一流的價(jià)值創(chuàng)造,一流的價(jià)值創(chuàng)造來(lái)源于一流的服務(wù)質(zhì)量,一流的服務(wù)質(zhì)量取決于一流的員工隊(duì)伍,一流的員工隊(duì)伍有賴于一流的管理團(tuán)隊(duì),一流的管理要依靠完善、有效的制度保障。為了確保我所日常事務(wù)的正常運(yùn)行,我們制定了一整套科學(xué)、行之有效的管理體系

  1、全員聘用合同制。我所面向社會(huì)公開招聘人才,平等競(jìng)爭(zhēng),擇優(yōu)錄用,

  德才兼?zhèn),雙向選擇,全部人員包括所長(zhǎng)實(shí)行聘用合同制。

  2、以主任會(huì)計(jì)師負(fù)責(zé)制為主線的崗位責(zé)任制。事務(wù)所以業(yè)務(wù)管理為主線,形成對(duì)人員及其他方面的管理體系,實(shí)施主任會(huì)計(jì)師負(fù)責(zé)制。副主任會(huì)計(jì)師、部室主任、項(xiàng)目經(jīng)理、執(zhí)業(yè)人員、一般職員等都要明確責(zé)任和義務(wù),實(shí)行責(zé)、權(quán)、險(xiǎn)為一體的崗位責(zé)任制。年終綜合考核,勝任者留用,不勝任者調(diào)整或解聘。

  3、工資與效益掛鉤,F(xiàn)行工資標(biāo)準(zhǔn)為基本工資加效益工資,基本工資根據(jù)我市的最低生活工資標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合技術(shù)資質(zhì),工作年限,職務(wù)等因素分為幾個(gè)檔次,具體標(biāo)準(zhǔn)隨崗位確定。效益工資是根據(jù)個(gè)人的能力及業(yè)務(wù)量按照一定的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)提取,這樣一來(lái)個(gè)人的`能力和業(yè)績(jī)以及工作質(zhì)量直接與自己的收入掛鉤,從而在很大程度上促進(jìn)了員工的工作熱情,同時(shí)形成了員工學(xué)習(xí)的動(dòng)力,這樣在所里形成工,學(xué)習(xí),工作這樣一個(gè)良性的循環(huán)局面,最終在保證了我所執(zhí)業(yè)質(zhì)量的基礎(chǔ)上又提高了經(jīng)濟(jì)效益。我所開業(yè)以來(lái)取得的成績(jī)則是一個(gè)證明。

  4、綜合福利保險(xiǎn)制。凡在xx事務(wù)所工作且簽訂合同的員工,事務(wù)所給予養(yǎng)老、醫(yī)療、意外等保險(xiǎn)。解除了職工后顧之憂,穩(wěn)定了思想,增強(qiáng)了天源的凝聚力和感召力。營(yíng)造出了一種人員能進(jìn)能出,職務(wù)能高能低,工資能多能少,機(jī)構(gòu)能設(shè)能撤的獎(jiǎng)勤罰懶,優(yōu)勝劣汰的動(dòng)態(tài)激勵(lì)氛圍,不搞論資排輩,不為人情關(guān)系所困撓,一切以社會(huì)效益為目的,以素質(zhì)能力一把尺子量長(zhǎng)短,以工作業(yè)績(jī)一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)論高低,能者上,庸者下為各方面的人才創(chuàng)造一個(gè)平等競(jìng)爭(zhēng),健康發(fā)展的良好環(huán)境。

  三、吸引人才,重視對(duì)新老員工的培訓(xùn)

  審計(jì)業(yè)務(wù)質(zhì)量在很大程度上取決于注冊(cè)會(huì)計(jì)師的職業(yè)道德和專業(yè)技術(shù)水平,為此,在強(qiáng)化業(yè)務(wù)質(zhì)量監(jiān)管的同時(shí),我所把職業(yè)道德和專業(yè)培訓(xùn)作為培訓(xùn)工作的核心任務(wù)。

  充分認(rèn)識(shí)到人才是事務(wù)所發(fā)展的生命線,我所自成立以來(lái)就本著長(zhǎng)遠(yuǎn)的目光,面向社會(huì)公開招聘人才,平等競(jìng)爭(zhēng),擇優(yōu)錄用,德才兼?zhèn),雙向選擇,不斷的為事務(wù)所增添新鮮的血液,在壯大我所注師隊(duì)伍的同時(shí),也注重對(duì)后備人才的培養(yǎng)。

  注冊(cè)會(huì)計(jì)師作為知識(shí)密集型的行業(yè),終生培訓(xùn)是行業(yè)的顯著特點(diǎn),后續(xù)培訓(xùn)教育貫穿了每一位注冊(cè)會(huì)計(jì)師的整個(gè)職業(yè)生涯。對(duì)事務(wù)所日常、系統(tǒng)的培訓(xùn)從一般助理人員、項(xiàng)目經(jīng)理到經(jīng)理,及至更高層次的管理人員都至關(guān)重要,甚至可以說(shuō),員工的執(zhí)業(yè)過(guò)程就是最基本的培訓(xùn)課堂。因此我所特別注重對(duì)員工的培訓(xùn),定期、有計(jì)劃的對(duì)新老員工進(jìn)行培訓(xùn)。為了杜絕培訓(xùn)工作只是講講課、做個(gè)報(bào)告,或者變成一種可有可無(wú)的形式,為了防止事務(wù)所員工覺(jué)得培訓(xùn)是在浪費(fèi)資源、浪費(fèi)時(shí)間與精力。所長(zhǎng)在百忙之中抽時(shí)間出來(lái)親自給員工做思想動(dòng)員,把培訓(xùn)工作當(dāng)作一件重要事情來(lái)抓,讓全所上下從思想上把對(duì)學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí)提升到一個(gè)高度。同時(shí)挑選業(yè)務(wù)尖子來(lái)講課,各個(gè)所長(zhǎng)在旁邊補(bǔ)充指導(dǎo),大家有問(wèn)題隨時(shí)交流,整個(gè)課堂完全是開放式,成為全所互相學(xué)習(xí)、交流經(jīng)驗(yàn)的平臺(tái)。不管是有著豐富經(jīng)驗(yàn)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師,還是一般的助理人員,大家都坐在一起以平等的姿態(tài)互相學(xué)習(xí)。所自成立以來(lái)已組織全所員工專業(yè)培訓(xùn)了3次,在事務(wù)所內(nèi)部局域網(wǎng)上發(fā)布了專業(yè)技術(shù)公告2部。

會(huì)計(jì)崗位個(gè)人工作總結(jié)14

  時(shí)間一晃而過(guò),轉(zhuǎn)眼間XX年接近尾聲。這一年是我人生彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩的回憶。

  一、主要工作

  20xx年1—4月份我依舊在XX繼續(xù)去年的會(huì)計(jì)崗位。工作包括編制會(huì)計(jì)憑證、編制財(cái)務(wù)報(bào)表、編制擔(dān)保集團(tuán)本部及分公司的往來(lái)分析、管理資產(chǎn),做好資產(chǎn)清查工作。這是一個(gè)需要細(xì)心與耐心的工作,比如,填制記賬憑證時(shí),不僅要注意名稱,項(xiàng)目,金額,日期,還要注意部門核算,客戶往來(lái)等各個(gè)方面。而會(huì)計(jì)憑證的準(zhǔn)確性直接關(guān)系著報(bào)表的正確性,甚至對(duì)外報(bào)送的及時(shí),正確。這還是一個(gè)需要專業(yè)財(cái)務(wù)知識(shí)和敏銳判斷的崗位。填制財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)不僅要注意金額的正確性,還要注意勾稽的合理性。在這期間,我積極請(qǐng)教,努力學(xué)習(xí),工作逐漸步入了正軌。

  20xx年5月份,我調(diào)到了XX接手新的會(huì)計(jì)崗位,工作變更為編制合并報(bào)表、財(cái)務(wù)資料的提供工作、集團(tuán)會(huì)計(jì)電算化工作、財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育及培訓(xùn)工作等。這一段時(shí)間是我提高最大的一段時(shí)期,工作的重點(diǎn)也從重復(fù)工作變成了幾乎每一件都各不相同的工作。這是一個(gè)考驗(yàn)綜合素質(zhì)的工作,不僅接觸的人和事變廣了,而且看問(wèn)題的角度和高度都和之前有了很大的不同。也正是在這一階段我更加深刻的認(rèn)識(shí)到自己需要學(xué)習(xí)的知識(shí)、需要培養(yǎng)的技能還很多。

  二、工作中的不足及體會(huì)

  1、溝通非常重要

  在這一年中我深刻的體會(huì)到了溝通的重要性,事前的充分溝通可以明確工作的范圍、提高效率;事中的溝通可以督促工作的進(jìn)展、事后的溝通可以完善工作,不至于造成責(zé)任的相互推諉。在溝通中應(yīng)該注意自己的態(tài)度,良好的態(tài)度是別人積極配合的先決條件;溝通并不是單純的講道理,應(yīng)該注意方式方法,才能更好的完成工作。

  2、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心是關(guān)鍵

  財(cái)務(wù)本來(lái)就是一個(gè)細(xì)致的工作,在工作中需要考慮的東西很多,每月要做的合并報(bào)表需要在保證原則性不錯(cuò)誤的情況下,也重視細(xì)節(jié),使報(bào)表更加精確化;而提供給其他部門,或是外單位的資料更是要保證正確性,不應(yīng)該因?yàn)槭煜し炊鲥e(cuò)。在這點(diǎn)上,應(yīng)該向XX學(xué)習(xí),無(wú)論手頭上的工作有多么多,無(wú)論工作有多么繁瑣、無(wú)論自己的狀態(tài)有多么不好,都不應(yīng)該成為出錯(cuò)的借口,別人能夠做到的事情,也應(yīng)該要求自己做到。

  3、知識(shí)是基礎(chǔ)

  來(lái)到了集團(tuán),經(jīng)過(guò)了合規(guī)性檢查、發(fā)債等一系列事情的沖擊,我更深刻的認(rèn)識(shí)到自己知識(shí)儲(chǔ)備的不足,在一些問(wèn)題上無(wú)法形成自己的專業(yè)判斷。經(jīng)驗(yàn)是需要在專業(yè)知識(shí)的基礎(chǔ)上進(jìn)一步積累的,學(xué)習(xí)應(yīng)該是終身的事業(yè)。

  4、好心態(tài)才能有好工作

  財(cái)務(wù)的工作繁重、重復(fù),難免心生暴躁,拖累自己、拖累別人。我覺(jué)得這方面應(yīng)該向各位同事多多學(xué)習(xí),一是像XX姐說(shuō)的要有個(gè)好的前期心理建設(shè),不至于被突如其來(lái)的工作拖垮;二是像謝姐說(shuō)的要有份體諒別人的心意,做事不要只想自己;三是像XX說(shuō)的簡(jiǎn)單做人、簡(jiǎn)單做事,有問(wèn)題要開誠(chéng)布公的交流,以解決問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn)。始終保持一個(gè)良好平穩(wěn)的心態(tài),有利于提高工作的`熱情及效果。

  經(jīng)過(guò)這一年的工作,我學(xué)到了很多,當(dāng)然我更看到了自己的很多不足,比如因?yàn)樽鍪麓植,許多細(xì)節(jié)考慮的不周到造成的各種工作的返工。其次,還需要加強(qiáng)理論知識(shí)的學(xué)習(xí),提高綜合業(yè)務(wù)能力。最后,應(yīng)該進(jìn)一步加強(qiáng)與人溝通的能力,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),使自己能更好的處理各種問(wèn)題。

  以前在學(xué)校,朝夕相處的是同學(xué),現(xiàn)在在公司,相伴的是同事。工作后才真正感覺(jué)到團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。一個(gè)人,幾乎不可能只靠自己就能辦成所有的事。團(tuán)隊(duì)協(xié)作帶來(lái)的是高效率、高質(zhì)量的完成工作。只有在一個(gè)和諧的環(huán)境里工作,才能有更好的工作狀態(tài)。

  在新一年工作里,我會(huì)以更高的效率,更高的質(zhì)量完成工作,同時(shí),我會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),充實(shí)自己,以實(shí)際的工作成績(jī)回報(bào)公司,同時(shí)實(shí)現(xiàn)自己奮斗的目標(biāo)。

會(huì)計(jì)崗位個(gè)人工作總結(jié)15

  20xx年即將過(guò)去與20xx就要到來(lái)之際,我先祝賀各位同事在度過(guò)愉快豐收的一年和在未來(lái)一年中萬(wàn)事順意!自己在局與中心領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的關(guān)心、支持和幫助下,堅(jiān)持自我嚴(yán)格要求、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、踏實(shí)工作,在政治思想、工作學(xué)習(xí)等方面取得了不小的進(jìn)步,下面把自己各方面的表現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)和同事們作個(gè)小總結(jié)。

  一、愛(ài)崗敬業(yè),堅(jiān)持原則樹立良好的職業(yè)道德

  在工作中,自己按照發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項(xiàng)工作要新舉措的要求,在工作中要能夠堅(jiān)持原則,秉公辦事,顧全大局,以新《會(huì)計(jì)法》為依據(jù)。遵紀(jì)守法,遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。認(rèn)真履行會(huì)計(jì)崗位職責(zé),一絲不茍,忠于職守盡職盡責(zé)的工作。服從組織安排,并能按時(shí)保質(zhì)保量完成崗位任務(wù)工作。主動(dòng)利用會(huì)計(jì)的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng),給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,合理合法處理好財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)。對(duì)各辦公室人員所需報(bào)銷的單據(jù)進(jìn)行認(rèn)真審核,為領(lǐng)導(dǎo)把好第一關(guān),對(duì)不合理的票據(jù)一律不予報(bào)銷,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),認(rèn)真做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,認(rèn)真審核原始憑證,會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊全,裝訂整潔符合要求,科目設(shè)置準(zhǔn)確,帳目清楚,會(huì)計(jì)報(bào)表要準(zhǔn)確及時(shí)完整定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)執(zhí)行情況,除按時(shí)完成本職工作之外,還能完成臨時(shí)性工作任務(wù)。

  二、在生活作風(fēng)方面

  生活中繼續(xù)發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約、團(tuán)結(jié)互助的優(yōu)良作風(fēng),并有意識(shí)約束自己的言行,努力做到:能自己解決的絕不找領(lǐng)導(dǎo)解決,能暫時(shí)湊合的絕不跟領(lǐng)導(dǎo)反映,絕不提過(guò)分和無(wú)理的要求。同時(shí),正確處理好工作與生活的關(guān)系,以積極健康的生活狀態(tài)為工作打下了良好的基礎(chǔ)。

  三、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)努力提高自身素質(zhì)

  我深知作為財(cái)務(wù)工作人員,肩負(fù)的任務(wù)繁重,責(zé)任重大,為了不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托和大家的信任,更好的履行職責(zé),就必須不斷的學(xué)習(xí),因此把學(xué)習(xí)放在重要位置,認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和煤礦兼并重組的新形勢(shì)下的政策,自己無(wú)論是在政治思想上還是業(yè)務(wù)水平方面,有了較大的提高。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)和積累作為提升自身素質(zhì),提高工作能力的基本途徑,堅(jiān)持把參加各種學(xué)習(xí)活動(dòng)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合起來(lái),并認(rèn)真做好重點(diǎn)學(xué)習(xí)筆記。工作中能認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)財(cái)務(wù)管理規(guī)定,履行節(jié)約,勤儉辦公,務(wù)實(shí)開拓。

  四、重視日常財(cái)務(wù)收支管理

  收支管理是一個(gè)單位財(cái)務(wù)管理工作的重中之重,加強(qiáng)收支管理,既是緩解資金供需矛盾,發(fā)展事業(yè)的需要,也是貫徹執(zhí)勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn)。為了加強(qiáng)這一管理,我們建立建全各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,財(cái)務(wù)日常工作,就可以做到有法可依,有章可循,實(shí)現(xiàn)管理的規(guī)范的制度化。對(duì)一切開支嚴(yán)格按財(cái)務(wù)制度辦理,對(duì)一些創(chuàng)收積極進(jìn)行催收,使得局和中心財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)能夠集中財(cái)力辦公,通過(guò)財(cái)務(wù)室認(rèn)真落實(shí)的執(zhí)行,收效非常明顯。在經(jīng)費(fèi)相當(dāng)緊張的情況下,既保證局和中心一系列政黨業(yè)務(wù)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支健康順利地開展,又使各項(xiàng)收支的安排使用符合發(fā)展的要求,極大的提高了資金的使用效益,達(dá)到了增收節(jié)支的目的。

  五、認(rèn)真做好年終決算工作

  年終決算是一項(xiàng)比較復(fù)雜和繁重的工作任務(wù),主要是進(jìn)行結(jié)清舊賬,年終轉(zhuǎn)賬和記入新賬,編制會(huì)計(jì)報(bào)表等,財(cái)務(wù)報(bào)表是僅反映單位財(cái)務(wù)狀況和收支情況的書面文件,單位領(lǐng)導(dǎo)了解情況,掌握政策,指導(dǎo)本單位預(yù)算執(zhí)行工作的重要資料,也是編制下年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃的基礎(chǔ)。認(rèn)真細(xì)致地搞好年終決算和編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表。寫出分析,能過(guò)分析總結(jié)出管理中的經(jīng)驗(yàn),提示出存在的問(wèn)題,以便改進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作,提高管理水平也為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù)。

  六、存在的問(wèn)題和不足

  工作取得了一些成績(jī),是與領(lǐng)導(dǎo)同事的信任和幫助是分不開的',同時(shí)也意識(shí)到自身還存在著許多不足之處,與大家的期望還有差距。一是雖然在思想上始終與黨組織保持一致,但在行動(dòng)上積極向黨組織靠攏方面做得還不夠好;二是在工作中存在一定失誤,雖然都及時(shí)補(bǔ)救,但還是影響了工作效率;三是對(duì)工作的繁雜性有時(shí)出現(xiàn)厭倦情緒、畏難情緒,精神狀態(tài)不夠好,導(dǎo)致進(jìn)度較慢,需要認(rèn)真加以克服;四是記賬對(duì)賬受其他工作影響不夠及時(shí),同時(shí),因?yàn)闀r(shí)間緊,工作任務(wù)多,對(duì)支出戶未達(dá)賬項(xiàng)的定期清理情況也不理想。五是因?yàn)榛驹谪?cái)務(wù)崗工作,對(duì)具體業(yè)務(wù)經(jīng)辦技能掌握較少,進(jìn)而導(dǎo)致對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)政策的理解和掌握程度不夠,需要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

  針對(duì)以上的問(wèn)題和不足,我將在以后的工作中認(rèn)真加以克服,同時(shí)進(jìn)一步提高思想政治覺(jué)悟,通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)進(jìn)行彌補(bǔ),克服不良情緒,積極主動(dòng)的做好本職工作。在工作過(guò)程中也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事多批評(píng)多指教,使我取得更大的進(jìn)步。在新的一年里,我們將更加努力工作,發(fā)揚(yáng)成績(jī),改正不足,以勤奮務(wù)實(shí),解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,抓住機(jī)遇,改變命運(yùn)。以事業(yè)為基礎(chǔ),以經(jīng)濟(jì)為導(dǎo)向,以穩(wěn)定為前提,以學(xué)習(xí)為補(bǔ)充,以發(fā)展為動(dòng)力。為我煤炭局、培訓(xùn)中心的建設(shè)和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

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