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藥劑科主任述職報告

時間:2024-11-08 21:39:50 晶敏 述職報告 我要投稿

藥劑科主任述職報告(通用13篇)

  時間象奔騰澎湃的急湍,它一去無返,毫不流連,在這段時間的工作中我們通過努力,也有了一點收獲,快快來寫一份述職報告吧。那么應(yīng)當如何寫述職報告呢?下面是小編為大家收集的藥劑科主任述職報告,僅供參考,大家一起來看看吧。

藥劑科主任述職報告(通用13篇)

  藥劑科主任述職報告 1

  轉(zhuǎn)眼又到年末,回想即將過去的20xx年工作,本人在院班子的正確領(lǐng)導下,在科室全體同志的大力支持配合下,努力學習,積極工作,認真落實院科兩級負責制,帶領(lǐng)全體同志發(fā)揚吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新新精神,為醫(yī)院取得良好的社會效益,作出了積極的貢獻,現(xiàn)將一年的工作小結(jié)如下:

  一、遵紀守法,清政廉潔,模范遵守院規(guī)院紀,服從領(lǐng)導,透明管理,發(fā)揚奉獻精神,在科室人少、任務(wù)重的情況下,調(diào)動科室全體同志工作積極性,精誠協(xié)作,牢固樹立“院興我榮,院衰我恥”的思想。不計個人得失,工作積極主動,認真負責。

  二、立足本職工作,深入臨床征求意見,滿足臨床藥品供應(yīng),竭力為臨床服務(wù)。

  三、切實按照省、市管理要求,執(zhí)行網(wǎng)上采購,按照京津冀最低掛網(wǎng)價格采購,充分利用省藥品陽光采購平臺進行有效的信息采集和藥品采購。

  四、狠抓藥品質(zhì)量,堅持藥品采購、驗收、儲存、發(fā)放制度,堅持每月一次對藥房、庫房上架藥品的質(zhì)量抽查,保證藥品質(zhì)量。

  五、強化安全管理,堅持對科內(nèi)各藥房每月一次的安全、大檢查,消除了不安全隱患,杜絕了不安全事故的發(fā)生。重視藥品效期管理,建立了藥品效期一覽表,做到“先期先出”的管理原則,防止因庫存積壓給醫(yī)院造成不必要的損失。每月各藥房都進行效期的自查,將臨近失效期半年內(nèi)的藥品及時上報,藥劑科根據(jù)情況采取措施,將臨近失效藥品在各個藥房進行合理調(diào)配,或及時聯(lián)系廠家換取遠期藥品,以減少藥品的報損量,降低醫(yī)院的損失,幾年來沒有向醫(yī)院報損藥品,減少了醫(yī)院的經(jīng)濟損失。

  六、在院班子的支持下,順利完成了中藥庫房、中藥房和煎藥室的建設(shè),完善了藥房的服務(wù)功能,拓展了中醫(yī)中藥的服務(wù)能力。

  七、積極組織科內(nèi)人員的業(yè)務(wù)學習和法律法規(guī)學習,提高了全科人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。積極組織召開全科人員會議,狠剎購銷領(lǐng)域中的不正之風,嚴禁藥劑人員參與藥品供應(yīng)商的任何經(jīng)營活動,嚴禁統(tǒng)方。

  八、多次接受省、市級檢查,材料準備充分,并在檢查過程中按要求較好的完成了任務(wù)。

  九、為更好的服務(wù)于患者,要求科內(nèi)職工對各個崗位的技能都能掌握,特進行了輪崗制度,改變了以往一人死守一崗制,并取得了良好的效果。在遇到特殊情況并造成了人員減員,能夠合理的安排職工進行換崗,保障了工作有序進行。

  十、加強了科室臨床藥學工作,從本質(zhì)上真正做到藥學為臨床服務(wù),指導臨床醫(yī)生真正做到安全、經(jīng)濟、有效的合理用藥以及為臨床醫(yī)生提供更新、更快的藥學知識。并嚴格監(jiān)管、分析我院抗菌藥物的`臨床應(yīng)用情況。同時加強了藥品不良反應(yīng)監(jiān)測工作,將藥品不良反應(yīng)的監(jiān)測工作轉(zhuǎn)為主動服務(wù)的形式。在日常工作中,主動到臨床收集藥品使用后的信息反饋。并按照藥品不良反應(yīng)的監(jiān)測“可疑必報”的原則,督促臨床主動填報不良反應(yīng)報告,發(fā)現(xiàn)藥品發(fā)生不良反應(yīng)時,協(xié)助臨床做好藥品不良反應(yīng)的處理工作并查找原因,如與藥品質(zhì)量有關(guān)的,及時更換廠家,以保證臨床用藥安全。事后及時做好藥品不良反應(yīng)事件的上報工作。

  綜上所述,一年來在工作中取得了一定的成績,但也還存在一些問題。

  一、在科室管理上,某些方面的管理欠科學和規(guī)范。

  二、科室管理不大膽。

  三、由于科內(nèi)人員少,工作量又很大,造成了職工在服務(wù)意識上還有所欠缺。

  四、藥品供應(yīng)中偶爾有供應(yīng)脫節(jié)現(xiàn)象。

  五、麻醉品的管理還不夠科學細致。

  藥劑科發(fā)展目標:目前醫(yī)院藥學的工作方向,由藥品供應(yīng)為主,轉(zhuǎn)為以病人為中心直接為病人治療服務(wù)。醫(yī)院藥房的工作重點,也由以藥品供應(yīng)為主,轉(zhuǎn)為藥學服務(wù)。從傳統(tǒng)的買進、賣出、配藥、發(fā)藥轉(zhuǎn)為,以病人用藥質(zhì)量為第一位,形成采購、供應(yīng)、發(fā)放、管理、質(zhì)量監(jiān)督為一體的藥品質(zhì)量管理體系。將從以藥品為中心,以保障供應(yīng)為主要任務(wù),逐步轉(zhuǎn)向以服務(wù)病人為中心,以臨床藥學為基礎(chǔ),以促進臨床科學、合理用藥為目的,開展藥學技術(shù)服務(wù)和相關(guān)的藥品管理工作。如何深化“一切以病人為中心”的服務(wù)理念,將是提高藥劑科整體業(yè)務(wù)水平的問題所在。

  上述缺點與不足,有待來年工作中克服、改正。使藥劑科工作科學化,管理規(guī)范化,服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,成為連接患者的紐帶,醫(yī)院美好形象的窗口。我愿與大家共同創(chuàng)造美好的未來,迎接醫(yī)院燦爛輝煌的明天!

  藥劑科主任述職報告 2

  自20xx年3月開始在xx醫(yī)院從事藥劑專業(yè)工作34年來,本人在院科領(lǐng)導的指導關(guān)懷下,在同事的幫助支持、密切配合下,認真學習,努力工作,不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)服務(wù)能力并于20xx年通過自修考試取得了湖北中醫(yī)學院藥學專業(yè)專科文憑。三十多年來,本人一直從事藥學工作,在平凡的工作崗位中,力爭做到讓患者滿意、同事滿意、領(lǐng)導滿意。回首過去的工作內(nèi)容,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、日常工作內(nèi)容

 。1)藥品調(diào)配發(fā)放:收方后,認真審核處方,按照“四查十對”的原則,審核無誤后,方進行調(diào)配。

  (2)藥品的清領(lǐng)和管理:每天按時查看藥房藥品的使用情況,列出計劃領(lǐng)進藥品的品種和數(shù)量;對藥品的有效期限每月檢查統(tǒng)計,按照“先進先出”的原則發(fā)放藥品;嚴格按照藥品的貯藏管理規(guī)范保管藥品,確保藥品質(zhì)量符合藥典規(guī)定,同時也為醫(yī)院減少不必要的經(jīng)濟損失;嚴格管理毒、麻、精、放藥品,嚴防差錯事故。

 。3)每周兩次到臨床參與臨床科室醫(yī)師查房,參與疑、難、急、危重病人會診,為醫(yī)師提供合理用藥建議,為醫(yī)、護、患三方提供一般用藥方案及特殊用藥方案,嚴密檢測藥品不良反應(yīng),積極改進治療措施;每月抽查住院病歷,回顧性分析患者用藥情況,并對病例中用藥的合理性進行分析,特別是針對抗菌藥物的使用情況進行評價。

 。4)每周組織一次專業(yè)學習,探討工作及專業(yè)上的一些問題,及時發(fā)現(xiàn)改進,相互學習,相互促進,共同進步。

  二、崗位勝任能力

  本人參加工作34年來,從未間斷過對本專業(yè)新知識的學習,在國內(nèi)及省級期刊上分別發(fā)表專業(yè)論文累計6篇,熟悉本專業(yè)相關(guān)的的法律法規(guī)及技術(shù)操作規(guī)程,掌握了常見病有關(guān)的藥物治療學、臨床藥理學、病理生理學的'基本理論知識,對合理用藥,特別是抗菌藥物的合理應(yīng)用和藥品不良反應(yīng)等方面有較深的了解;熟悉醫(yī)院的藥事管理和藥物治療學的組織機構(gòu)工作程序;相關(guān)英語水平達b級,能借助工具書翻譯藥品的使用說明,能協(xié)助科主任進行業(yè)務(wù)技術(shù)管理的能力;熟悉掌握藥品的供應(yīng)、制劑配制、質(zhì)量檢驗等藥劑科的日常工作,具備解決日常工作中疑難問題的能力。自近幾年開展臨床藥學工作以來,每周三上午深入臨床科室參與臨床醫(yī)師查房,給臨床醫(yī)師提供合理化的用藥方案,自20xx年全國抗菌藥物專項整治活動以來,我院加深了抗菌藥物的臨床應(yīng)用管理,優(yōu)化了抗菌藥物的應(yīng)用結(jié)構(gòu),提高了抗菌藥物的合理用藥水平,有效遏制了細菌耐藥的現(xiàn)象。針對抗菌藥物臨床應(yīng)用中存在的突出問題,采取標本兼治的措施加以解決;有效落實了抗菌藥物分級管理制度,進一步加深了抗菌藥物的臨床合理應(yīng)用。

  三、承擔技術(shù)工作

  (1)擔任藥品調(diào)配工作,如存在不合理用藥情況拒絕調(diào)配;

 。2)毒、麻、精、放及貴重藥品的管理嚴格按照相關(guān)的法律法規(guī)來執(zhí)行,做到賬物相符。

 。3)指導下級專業(yè)技術(shù)人員的日常工作及業(yè)務(wù)學習,在每周的業(yè)務(wù)學習例會上,普及國內(nèi)外相關(guān)新知識新技術(shù),提升科室人員整體業(yè)務(wù)水平。

  (4)積極開展并參與本院臨床藥學工作,每月對門、急診處方及住院病歷進行抽查、分析和評價。每季度對本院病原菌送檢率及藥敏試驗情況進行統(tǒng)計監(jiān)測并及時向上級領(lǐng)導匯報和向臨床科室通報,建立我院抗菌藥物使用預警機制,指導臨床合理用藥,防止抗菌藥物的濫用給社會和人民群眾的身體健康帶來的危害。

 。5)開展藥品不良反應(yīng)的監(jiān)測工作,在日常工作中,主動到臨床收集藥品使用的信息反饋,積極主動上報藥品不良反應(yīng),協(xié)助臨床做好不良反應(yīng)的處理工作并查找分析原因,確保臨床的用藥安全。

 。6)主持編輯本院藥劑科《醫(yī)院藥訊》,每季度一期的醫(yī)院藥訊開展了相關(guān)藥事法律法規(guī)、藥物與臨床、用藥小知識、不良反應(yīng)訊息、新藥信息及藥物預警信息等相關(guān)版塊,對促進臨床合理用藥起到了一定的指導作用,為用藥的安全、有效、經(jīng)濟提供了保障。

  四、代教能力

  多年的工作經(jīng)歷,使我具備了一定的教學組織能力,能夠指導本專業(yè)實習生、初中級專業(yè)技術(shù)人員的工作,對他們的詢問不厭其煩,耐心細致的講解,把自己的工作經(jīng)驗和所學的專業(yè)知識毫無保留的傳授給他們,讓他們能盡快的熟悉工作并能獨擋一面,經(jīng)本人代教的專業(yè)人員走上工作崗位后能很快成為業(yè)務(wù)骨干。

  隨著醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展,藥劑工作需要更高的專業(yè)素養(yǎng)和操作技能,我們更應(yīng)本著實事求是、忠于科學、全心全意為人民服務(wù)的態(tài)度,廉潔自律,為醫(yī)院、為患者付出我們無悔的努力。34年來,本人本著“一切為了病人,為了病人一切”宗旨,為醫(yī)院的發(fā)展,默默奉獻,無怨無悔,在以后的工作中,我會更加努力,提高完善服務(wù)質(zhì)量,為醫(yī)院的發(fā)展進步添磚加瓦。

  藥劑科主任述職報告 3

  下面就20xx年藥房的各項工作情況向各位領(lǐng)導、同事匯報一下,希望大家能夠?qū)λ幏康墓ぷ魈岢鰧氋F的意見和建議。

  一、規(guī)范管理

  為了工作的順利完成,根據(jù)科室的實際制定了藥房調(diào)劑操作規(guī)范,具體要求是調(diào)劑藥品要細心、 提問要耐心、 對患者要有愛心; 對藥品品種、數(shù)量、效期要勤查看; 提前備藥,保障供應(yīng); 提前溝通,及時反饋。

  這些措施的實施,減少了在工作中的失誤和差錯,在下半年有效地提高了工作效率。

  二、個人執(zhí)行力情況

  (1)團結(jié)、愛護科室員工。他們有問題、有困難,盡自己所能予以幫助。

 。2)全局意識。從醫(yī)院的利益去考慮問題,不計辛苦、不計得失,盡最大努力去完成工作。

 。3)嚴格要求自己,少提要求多幫助引導。凡事要想在前、學在前、做在前,以實際行動帶動科室成員。

  (4)對相關(guān)領(lǐng)導臨時交辦的工作,做到及時認真、準確保質(zhì)保量。

  在這一年中自己以務(wù)實的工作態(tài)度贏得了科室人員的尊重,也帶動了他們的工作熱情。

  三、完成任務(wù)指標

  藥房全年調(diào)配西藥處方39101人次,慢性病處方3533人次, 中草藥處方3456人次,煎藥20xx人次,品處方719人次;

  全年處方合格率在80%,未完成年初制定的處方合格98%的任務(wù);

  特殊藥品管理吸取13年的教訓,本年度由我親自審核、發(fā)放、處方的登記,做到了賬物相符、登記完整。

  本年度根據(jù)科室實際情況組織科室人員進行了,藥事管理基本知識、品及精神的藥品相關(guān)法規(guī)、抗菌藥物的'臨床應(yīng)用。本科人員自我學習的習慣有待提高。

  在忙碌中完成了全年工作,同時感謝院領(lǐng)導和各科室的支持,綜合全年的管理,藥房工作還有許多不盡人意之處,但作為藥房管理人員的我,需要以質(zhì)量考核為基準去評價自己的工作,并努力地完善自我。今后我會在各項不足中彌補自己的缺點,逐漸完善各項工作。

  四、20xx年工作思路

  1、明年的第一要務(wù)就是要適應(yīng)各種變化,重視學習,促進人員素質(zhì)的大幅度提高。

  2、嚴格按照處方書寫規(guī)范進行處方質(zhì)量控制。

  3、特殊藥品嚴格按《品管理辦法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,做到賬物相符、登記完整。

  4、加強服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量,提高溝通能力和對患者的服務(wù)水平,做到患者和醫(yī)生滿意。

  5、加強工作責任心,發(fā)藥時做到認真負責,對每張?zhí)幏阶龅阶屑毑閷,發(fā)現(xiàn)問題及時與醫(yī)生聯(lián)系,杜絕差錯事故的發(fā)生。

  藥劑科主任述職報告 4

  按照醫(yī)院的安排,現(xiàn)就本人的工作進行總結(jié)和回憶,不妥之外,敬請大家批評、指正。 20xx年度本人在院黨、政領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在科室全體同志的大力支持配合下,努力學習,積極工作,認真落實院科兩級負責制,帶著全體同志發(fā)揚吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新的精神,為醫(yī)院取得良好的社會效益和經(jīng)濟效益,作出了積極的奉獻,現(xiàn)將一年的工作小結(jié)如下:

  一、認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,實踐“三個代表”重要思想,遵紀守法,遵守院規(guī)院紀,服從領(lǐng)導安排,透明管理,發(fā)揚奉獻精神,在科室人少、任務(wù)重的情況下,調(diào)動科室全體同志工作積極性,精誠協(xié)作,牢固樹立“院興我榮,院衰我恥”的思想。不計個人得失,工作積極主動,認真負責,尤其上半年,面臨衛(wèi)生系統(tǒng)人事改革的特殊時期,在當時病院量多,而科室人員少的情況下能樹立起大局意識:從醫(yī)院的利益出發(fā),不計辛苦、不計得失,盡最大努力完成工作,加班加點是經(jīng)常的事,但從未向醫(yī)院提過分要求,也未報過加班。平時在工作上嚴格要求自己,以行動帶動科室成員,少提要求,多幫助引導,少擺資格,多做事,凡事想在前、學在前、做在前。

  二、狠抓藥品質(zhì)量,堅持藥品驗收、領(lǐng)藥、發(fā)藥“三把關(guān)”制度,堅持每月一次對庫存藥品的效期檢查,保證了所售藥品的質(zhì)量。全年未發(fā)生任何假劣藥品事件和糾風投訴事件;密切聯(lián)系臨床,勤與臨床科室溝通、協(xié)調(diào),及時了解各科藥品需求動態(tài),了解藥品使用后的信息反響,保證藥品供給同時防止積壓、過期,將損失降到了最低。

  三、完善了藥品的儲存、養(yǎng)護及各項記錄,使得任何檢查有據(jù)可查,有證可依,更加標準了大家的操作標準,為標準化藥房的創(chuàng)立提供了捷徑。于今年 9月根據(jù)四川省衛(wèi)生廳印發(fā)的《四川省基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)藥房標準化管理暫行規(guī)定》的通知,又被綿陽市衛(wèi)生局選定我院和三臺的永明鎮(zhèn)衛(wèi)生院兩家為四川省綿陽市標準化藥房創(chuàng)立的定點示范醫(yī)院。

  四、積極組織科內(nèi)人員的業(yè)務(wù)學習和法律法規(guī)學習,提高了全科人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)及效勞質(zhì)量。

  五、今年曾先后接受了江油市衛(wèi)生局、綿陽市衛(wèi)生局、四川省衛(wèi)生廳的各項檢查,均受到了不同程度的好評,并于12月初迎接創(chuàng)國家級先進中縣順利過關(guān)。

  六、組織全科人員對庫房及藥房進行了年底盤點工作,并夜以繼日地完成了電子盤存表的錄入及 賬務(wù)處理,均無帳物過失現(xiàn)象。

  七、配合庫房保管完善了藥品、衛(wèi)生材料、低值易耗、等帳冊的建立及相關(guān)記錄,有效地保證了庫房管理的標準進行。

  八、通過全科人員的共同努力,全年完成西藥63343人次、中藥23146人次的處方調(diào)配,銷售額西藥達210多萬,中藥達43萬多元,無過失事故發(fā)生,圓滿地完成了醫(yī)院下達的工作任務(wù)。

  當然,我們的工作雖取得了一定的成績,這與院領(lǐng)導及相關(guān)科室的大力支持和幫助是分不開的,在此,表示衷心的感謝。

  還存在的問題如下:

  一、處方書寫方面存在的問題每天雷同,藥房人員親自找醫(yī)生修改后成效不大;

  二、合理用藥與醫(yī)生的'習慣分不開,臨床應(yīng)用有一定的難度;

  三、藥物不良反響臨床幾乎無人填報表,更無法上報;

  四、中成藥處方的診斷,醫(yī)生書寫有一定的難度;

  五、門診處方劃價、交費、取藥,來回跑,病員存在怨言;

  六、藥品的廠家、規(guī)格變化極快,醫(yī)生難適應(yīng),給臨床應(yīng)用造成難度;

  七、電腦上藥品停用與使用不同步,造成帳、物不符,尤其住院處方。

  八、在科室管理上,某些方面的管理欠科學和標準。

  九、藥品供給中偶爾有供給脫節(jié)現(xiàn)象。

  整改方案:

  1、 建議醫(yī)院多組織醫(yī)務(wù)人員學習,尤其處方書寫標準、合理用藥及相關(guān)的法律、法規(guī);

  2、 減少門診效勞流程,方便病員就醫(yī);

  3、 藥品采購盡量指定供貨商、廠家及規(guī)格,減少變化的頻率;

  4、 及時協(xié)同網(wǎng)絡(luò)管理員做好電腦應(yīng)用中存在問題的完善工作;

  5、 進一步加強業(yè)務(wù)學習,標準科室的科學管理。

  20xx年工作方案

  一、進一步做好標準化藥房的創(chuàng)立工作,進行查漏補缺,完善各項記錄;

  二、催促科室人員加強學習,不斷提高效勞理念,樹立良好的窗口形象;

  三、加強合理用藥的指導及催促,標準臨床醫(yī)生的處方書寫;

  述職完畢,謝謝大家!

  藥劑科主任述職報告 5

  過去的一年中在院黨、政領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在科室全體同志的大力支持配合下,努力學習,積極工作,認真落實院科兩級負責制,帶領(lǐng)全體同志發(fā)揚吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新新精神,為醫(yī)院取得良好的社會效益和經(jīng)濟效益,作出了積極的貢獻,現(xiàn)將一年的工作小結(jié)如下:

  1、一年來,我自覺加強政治理論和業(yè)務(wù)學習,及時了解和掌握新理論和新知識,努力提高自己的思想水平和工作能力,政治立場堅定,態(tài)度鮮明,時刻與黨中央保持高度一致,堅決擁護黨中央的一系列方針和政策,認真完成院領(lǐng)導交辦的的各項工作。在工作過程中,認真踐行“三個代表”重要思想,牢記“兩個務(wù)必”,以廉潔從政為重點,堅持政治思想不動搖,認真履行職責,遵紀守法,模范遵守院規(guī)院紀,服從領(lǐng)導,透明管理,發(fā)揚奉獻精神,在科室人少、任務(wù)重的情況下,調(diào)動科室全體同志工作積極性,精誠協(xié)作,牢固樹立“院興我榮,院衰我恥”的.思想。

  2、狠抓藥品質(zhì)量,堅持藥品驗收、領(lǐng)藥、發(fā)藥“三把關(guān)”制度,堅持每月一次對藥房、庫房上架藥品的質(zhì)量抽查,保證了所售藥品的質(zhì)量。全年未發(fā)生任何假劣藥品事件和糾風投訴事件。

  3、強化安全管理,堅持對科內(nèi)藥房每月一次的安全、衛(wèi)生大檢查,消除了不安全隱患,堵絕了不安全事故的發(fā)生。

  4、積極組織科內(nèi)人員的業(yè)務(wù)學習和法律法規(guī)學習,提高了全科人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  5、積極組織召開全科人員會議,狠剎購銷領(lǐng)域中的不正之風,嚴禁藥劑人員參與藥品供應(yīng)商的任何經(jīng)營活動,嚴禁統(tǒng)方。

  6、積極參與醫(yī)院的法律法規(guī)培訓和繼續(xù)教育工作,提高了自身的綜合素質(zhì)。

  7、接受市、縣的藥監(jiān)部門檢查,均受到了不同程度的好評。

  8、堅持每周下科室一次,密切聯(lián)系臨床,及時了解各科藥品、器材需求動態(tài),了解藥品、器材使用后的信息反饋,保證了臨床藥品、器材的及時供應(yīng)。

  9、完善了藥品、衛(wèi)生材料、低值易耗、固定資產(chǎn)等帳冊,及時核對了供貨單位在我院所供藥品、器材的進、銷、存狀況,有效地保證了醫(yī)院藥品、器材帳務(wù)的清楚、明白。

  綜上所述,一年來我在工作中取得了一定的成績,但也還存在一些問題。

  一、處方書寫方面存在的問題每天雷同,藥房人員親自找醫(yī)生修改后成效不大;合理用藥與醫(yī)生的習慣分不開,臨床應(yīng)用有一定的難度;中成藥處方的診斷,醫(yī)生書寫有一定難度;

  二、門診處方劃價、交費、取藥,來回跑,病員存在怨言;

  三、電腦上藥品停用與使用不同步,造成帳、物不符,尤其住院處方。

  四、在科室管理上,某些方面的管理欠科學和規(guī)范。

  五、藥品供應(yīng)中偶爾有供應(yīng)脫節(jié)現(xiàn)象。

  針對上述缺點與不足,今后在藥劑科工作上重點應(yīng)抓好四件事:一是抓質(zhì)量;二是抓服務(wù);三是抓落實;四是抓廉正。當好帶頭人,首先是加強學習,提高自身素質(zhì),要以永遠的憂患意識,拓荒精神,追求醫(yī)院永遠的活力。在工作上按照廉政建設(shè)的標準嚴格要求自己,忠實履行職責,振奮精神,為我院醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻。

  藥劑科主任述職報告 6

  走過20xx,再回首,思考亦多,感慨亦多,收獲亦多!懊Σ⑹斋@著,累并快樂著”成了心曲的主旋律,常鳴耳盼。

  20xx年,在衛(wèi)生局和院長領(lǐng)導下,醫(yī)院全體職工團結(jié)一心,強化“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,建立健全質(zhì)量控制體系,深入開展衛(wèi)生誠信建設(shè)和醫(yī)療人性化服務(wù),優(yōu)化醫(yī)療環(huán)境,提高服務(wù)質(zhì)量和水平,取得較好的社會效益和經(jīng)濟效益,樹立了衛(wèi)生行業(yè)的良好服務(wù)形象。

  為了提高自己的工作能力,在工作實踐中我能認真學習,不斷摸索,豐富自己的理論知識,為了能更好地為患者服務(wù)打好基礎(chǔ)。作為一名藥劑師堅守自己的工作崗位,履行崗位職責,服從領(lǐng)導分配,不計較個人得失,能想病人所想,急病人所急,刻苦學習理論知識和實際操作能力,不斷提高自己的專業(yè)水平和實際工作能力,并將所學的知識發(fā)揮到臨床工作中去。在工作中,我能嚴格遵守崗位責任制和操作規(guī)程,對工作認真,做到細心觀察;七查八對。我的成績是大家?guī)椭某晒。嚴格要求自己,積極為醫(yī)院的發(fā)展建言出力。作為醫(yī)院的`一員,“院興我榮,院衰我恥”,建言出力謀求醫(yī)院更大的發(fā)展是義不容辭的責任。在做好本職工作的基礎(chǔ)上,積極為科室的發(fā)展出謀劃策,希望明年的工作量能夠再上新高。感謝同事們對我的關(guān)心和照顧。

  在這過去的一年里,我取得了一些成績,但離組織的要求還有一定差距。

  一是自身素質(zhì)需要進一步提高,特別是專業(yè)知識,需要進一步加強學習,增強知識;

  二是工作的協(xié)調(diào)能力需要進一步加強。為適應(yīng)新形勢下工作的需要,我決心在以后的工作中,虛心學習,改進不足,踏實工作,再接再厲,不斷提高自身素質(zhì),更加扎實地做好各項工作,在平凡的工作崗位上盡自己的努力,做的自己,不辜負組織對我的期望。

  回顧20xx年來的工作,如果說做了一些工作,能順利完成各項任務(wù),這主要與每位院領(lǐng)導的支持和認可分不開的。與每位同事的關(guān)心幫助是分不開的!爸蛔愣鴬^進是我的追求,行不止塑品德是我的目標”,在這里再次感謝醫(yī)院給我一個施展的平臺,懇請各位領(lǐng)導、同事提出意見,使我進一步完善自己,本人也將以此述職為契機,虛心接受領(lǐng)導和同事們的批評和幫助,努力學習,勤奮工作,以優(yōu)異的工作業(yè)績?yōu)獒t(yī)院的發(fā)展建設(shè)增添一份微薄之力。

  總之,經(jīng)過全院職工的不懈努力,醫(yī)院20xx年工作取得了較好成績,希望在新的一年里,我們能始終堅持全心全意為患者服務(wù)的宗旨,本著對患者高度負責的態(tài)度,各項醫(yī)療服務(wù)活動讓患者放心、滿意。

  藥劑科主任述職報告 7

  20xx年已經(jīng)進入了倒計時,隨著時間的循環(huán)20xx年將進入歷史的記載,細細回首這一年我們藥劑科日日夜夜,細細揣摩在 這一年中所獲得的千般感受,驕傲、自豪、欣慰。驕傲、自豪、欣慰的是在過去的一年里,藥劑科各項工作堅持以“八榮八恥”為標尺,認真貫徹執(zhí)行藥政管理的有關(guān)法律法規(guī),20xx年度本人在院長、科主任的正確領(lǐng)導下,在科室全體同志的大力支持配合下,努力學習,積極工作,認真落實院科兩級負責制,發(fā)揚吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新的精神,為醫(yī)院的社會效益和經(jīng)濟效益,作出了積極的奉獻,現(xiàn)將一年的'工作小結(jié)如下。

  加強理論學習,提高政治思想覺悟。認真學習貫徹上級及院里各種文件精神并積極落實到位,在日常繁忙的工作中,不拘形式,結(jié)合科室的實際情況開展學習和討論,積極參與推進醫(yī)院各項改革措施的落實和實施。通過系統(tǒng)的學習教育,提高了思想政治覺悟. 遵紀守法,模范遵守院規(guī)院紀,服從領(lǐng)導,發(fā)揚奉獻精神,在科室人少、任務(wù)重的情況下,牢固樹立“院興我榮,院衰我恥”的思想。不計個人得失,工作積極主動,認真負責。

  藥庫的工作頭緒多,政策性強,往往許多工作都是藥房其他小組工作的源頭,一旦出錯,后果將“不堪設(shè)想”。這就要求我在工作中加倍細心、加倍努力,盡量將錯誤減少到最低。每年的工作量都增加的很多,加班加點也很常見。 堅決執(zhí)行藥品網(wǎng)上陽光采購,保證臨床用藥供給。嚴格執(zhí)行藥品網(wǎng)上陽光采購,保證了購進藥品的質(zhì)量,并密切聯(lián)系臨床,及時了解 各科藥品需求動態(tài)及掌握藥品使用后的信息反響。確保臨床藥品的合理性、平安性、患者滿意性供給,我在工作中雖然談不上有創(chuàng)新,但踏踏實實把平凡的工作做好做細是我一貫的準則,我將繼續(xù)以積極樂觀的態(tài)度投入到今后的工作中去。我們的工作如同跳高運動一樣,當跳過一個高度后,又要向新的高度沖擊,總是在不停向新的高度挑戰(zhàn)。唯有不同的是跳高運動總是以失敗結(jié)束,而我們是在工作的完成與放松的喜悅中結(jié)束。

  在過去的一年里,我以飽滿的工作熱情認真的工作態(tài)度來完成每一天的工作,我的工作雖然簡單,平淡,但很繁瑣,日復一日,年復一年重復著一樣的工作,但我熱愛它,盡心盡力的做好每一件事情。

  藥劑科主任述職報告 8

  我在xxxx門診藥房工作已近兩年,近兩年里我工作有條不紊、秩序井然,從未發(fā)生過醫(yī)療過失與過失。醫(yī)療事業(yè)是個高風險行業(yè),必須嚴肅對待,要有如履薄冰、如臨深淵之感。我一直兢兢業(yè)業(yè)、小心謹慎地從事著這項嚴謹、艱巨而又神圣的工作。具體表現(xiàn)在以下幾個方面:

  一、認真對待每一位患者。無論貧賤與富貴,我總是一視同仁,細致入微地仔細指導患者用藥。態(tài)度和藹,語言溫潤,視病人如親人,深得患者的信賴與好評。經(jīng)常來門診配藥的老患者都夸贊我效勞態(tài)度好,為此我感到莫大的滿足。

  二、做好一名合格的社區(qū)責任醫(yī)生。我負責白龍茗一片區(qū),完成了一年2次的入社區(qū)上門隨訪和一年6次的慢性病患者隨訪,到達了指標。在隨訪過程中,我糾正了許多病人存在的健康誤區(qū),同時發(fā)現(xiàn)了許多高血壓和糖尿病人,為他們上門測量血壓和血糖。對轄區(qū)內(nèi)的殘疾病人進行全程陪同轉(zhuǎn)診。

  二、不懈努力學習?浦R。工作之余廣泛搜集專科資料,并且加以整理成冊。汲取精華、集眾所長,歸納總結(jié),將理論與實踐有機結(jié)合用于臨床并效勞于患者,做到學有所用,不斷提高自身素質(zhì)。

  三、嚴格遵守國法院規(guī),認真執(zhí)行好各項規(guī)章制度。未發(fā)生過失與過失。上班從未遲到早退,更未請假曠工。節(jié)假日也依然堅守在工作崗位,任勞任怨、盡善盡美地完成藥房的.各項工作。同時協(xié)助站長成功創(chuàng)立07年區(qū)巾幗文明號。

  四、虛心好學,團結(jié)同事。遇到疑難問題不恥下問、謙虛好學,積極請教單位的前輩。待同事團結(jié)合作、熱情友好、真誠待人,與同事關(guān)系融洽。

  當然,金無足赤、人無完人,我在醫(yī)務(wù)工作中也許存在缺乏之處,今后一定多多開展自我批評,客觀認清自己的缺點并及時加以糾正。專業(yè)技術(shù)等進一步精益求精,提高醫(yī)療質(zhì)量,增強效勞意識,建立良好的醫(yī)患關(guān)系,弘揚無私奉獻精神,為科室爭光,為本院爭光!

  藥劑科主任述職報告 9

  20xx年度本人在院黨、政領(lǐng)導的準確領(lǐng)導下,在科室全體同志的大力支持配合下,努力學習,積極工作,認真落實院科兩級負責制,帶領(lǐng)全體同志發(fā)揚吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新的精神,為醫(yī)院取得良好的社會效益和經(jīng)濟效益,作出了積極的貢獻,現(xiàn)將一年的工作小結(jié)如下:

  一、認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,實踐“三個代表”重要思想,遵紀守法,清政廉潔,模范遵守院規(guī)院紀,服從領(lǐng)導,透明管理,發(fā)揚奉獻精神,在科室人少、任務(wù)重的情況下,調(diào)動科室全體同志工作積極性,精誠協(xié)作,牢固樹立“院興我榮,院衰我恥”的思想。不計個人得失,工作積極主動,認真負責,為了工作加班加點是經(jīng)常的事,但從未向醫(yī)院提過非分要求,也未報過一個加班。通過全科人員的共同努力,全年共購進藥品、器材x萬元,銷售藥品x萬元,超額完成了醫(yī)院下達的工作任務(wù)。

  二、狠抓藥品質(zhì)量,堅持藥品驗收、領(lǐng)藥、發(fā)藥“三把關(guān)”制度,堅持每月一次對藥房、庫房上架藥品的質(zhì)量抽查,保證了所售藥品的質(zhì)量。全年未發(fā)生任何假劣藥品事件和糾風投訴事件。

  三、強化安全管理,堅持對科內(nèi)各藥房每月一次的安全、衛(wèi)生大檢查,消除了不安全隱患,堵絕了不安全事故的發(fā)生。

  四、積極組織科內(nèi)人員的業(yè)務(wù)學習和法律法規(guī)學習,提升了全科人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  五、積極組織召開全科人員會議,狠剎購銷領(lǐng)域中的不正之風,嚴禁藥劑人員參與藥品供應(yīng)商的任何經(jīng)營活動,嚴禁統(tǒng)方。

  六、完成藥品、器械招標、議標工作,簽訂器械、藥品購銷合同20余份,有效地保證了藥品,器械的規(guī)范化采購。

  七、積極參與縣衛(wèi)生局組織的法律法規(guī)培訓和繼續(xù)教育工作,提升了自身的綜合素質(zhì)。

  八、接受市、縣的藥監(jiān)部門檢查三次,均受到了不同水準的好評。

  九、嚴格執(zhí)行國家物價政策,先后兩次將我院所售利潤較大的200余種藥品實行大幅度降價,有效地減輕了患者的經(jīng)濟負擔,取得了較好的社會效益。

  十、配合市、縣級技術(shù)監(jiān)督部門對我院部分醫(yī)療器械的抽驗、檢查工作,并組織維修各科器械40余臺,保證了臨床工作的'正常展開。

  十一、堅持每周下科室一次,密切聯(lián)系臨床,即時了解各科藥品、器材需求動態(tài),了解藥品、器材使用后的信息反饋,保證了臨床藥品、器材的即時供應(yīng)。

  十二、組織全科人員實行了三次盤底工作,清理、清查了幾千種藥品、器材,均無帳物差錯現(xiàn)象。

  十三、完善了藥品、麻醉的藥品、衛(wèi)生材料、低值易耗、固定資產(chǎn)等七本帳冊,即時核對了幾十家供貨單位在我院所供藥品、器材的進、銷、存狀況,有效地保證了醫(yī)院藥品、器材帳務(wù)的清楚、明白。

  綜上所述,一年來我們在工作中取得了一定的成績,但也還存有一些問題。

  一、在科室管理上,某些方面的管理欠科學和規(guī)范。

  二、科室管理不大膽。

  三、因為科內(nèi)無器械維修人員,部分科室的儀器維修不夠即時。

  四、藥品供應(yīng)中偶爾有供應(yīng)脫節(jié)現(xiàn)象。

  上述缺點與不足,有待來年工作中克服、改正。

  藥劑科主任述職報告 10

  進入20xx年以來,藥劑科在醫(yī)院領(lǐng)導的高度關(guān)注和重視下,嚴格按照《藥品管理法》、《處方管理辦法》、《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導原則》、《20xx年xx市抗菌藥物臨床應(yīng)用專項整治工作方案》等相關(guān)法律法規(guī),緊緊圍繞醫(yī)院的工作重點和要求,嚴格落實到位,結(jié)合本科室年初制定的目標和要求,現(xiàn)將20xx年工作情況總結(jié)如下

  1、根據(jù)《xx省縣級公立醫(yī)院綜合改革試點工作方案》的要求,為進一步保障藥物的使用安全,加強藥品質(zhì)量監(jiān)管,根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈全省醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)藥品電子監(jiān)管系統(tǒng)項目建設(shè)實施方案〉的通知》,結(jié)合我院實際,制定了藥品電子監(jiān)管實施方案。

  2、積極配合醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)工程建設(shè)的順利進行,元月底住院部啟動電子病歷試運行階段,x月份初門診電子處方正式實施啟用,藥劑科加班加點對醫(yī)院藥品電子數(shù)據(jù)庫進行錄入、調(diào)整、核對,做好預備工作。系統(tǒng)啟動后與臨床科室相互勾通協(xié)調(diào),針對出現(xiàn)的問題,及時與網(wǎng)絡(luò)工程師反饋,修改調(diào)試,保障系統(tǒng)正常使用。

  3、積極響應(yīng)醫(yī)院號召,搜集并整理近x年來藥劑科發(fā)生的.重大變化、重要事件、歷代負責人的業(yè)績等材料,為醫(yī)院的《院志》貢獻一份微薄力量。

  4、為了加強和完善藥品管理,促進醫(yī)院臨床合理用藥,嚴格實行藥品銷售零加價。在繼續(xù)做好藥品集中招標采購工作的同時,經(jīng)縣紀委、局紀委批準同意,院委會研究決定對醫(yī)院藥品實施委托采購管理,成立了《藥品采購托管工作領(lǐng)導小組》,制定了藥品托管方案、托管考核辦法、考核表等,x月中旬簽定托管合同,x月x日正式啟動執(zhí)行。

  5、根據(jù)《x省藥品集中招標管理辦法》、《x省藥品集中招投標中心》文件精神要求,二級以上醫(yī)療機構(gòu)從x月x日起執(zhí)行20xx年《湖北省二級以上醫(yī)療機構(gòu)藥品集中招標采購平臺》新標準,x月x日對醫(yī)院所有未中標品種全部清零退庫。這期間完成了我院所有藥品品規(guī)、廠家核對、勾標、清退工作。既要保證臨床用藥,又要將我院藥品品種控制在合理范圍內(nèi)(二級醫(yī)療機構(gòu)基本藥物品種控制在x%以上,金額達到x%,原研、單獨定價、專利、優(yōu)質(zhì)優(yōu)價藥品控制在x%以下)。

  6、堅持落實處方點評制度,每月對醫(yī)院處方(門診和住院各x份)和住院部病歷進行用藥分析和評價,評價結(jié)果報醫(yī)務(wù)科,及時發(fā)現(xiàn)、糾正醫(yī)生不合理用藥現(xiàn)象。針對市場短缺的血液制品,為保障住院病人的正常使用,制定了相應(yīng)使用規(guī)定,保證了臨床用藥需求。

  7、加強抗菌藥物管理,堅持每月對我院門診抗菌藥物使用點評、分析,住院抗菌藥物臨床應(yīng)用進行動態(tài)監(jiān)測,銷售排名,抽查住院病歷,分析我院抗菌藥物臨床使用情況,針對一些不合理使用情況提出干預措施。

  20xx年雖說取得了一定成績,但還存在許多不足之處,在今后的工作中繼續(xù)努力,彌補不足!

  藥劑科主任述職報告 11

各位領(lǐng)導,各位同事:

  大家好!

  時間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間,來到這里已近x月。我有幸來到公司xx辦事處工作,在這短暫的x月中,在公司領(lǐng)導的親切關(guān)懷和指導下,在同事們的熱情幫助下我很快的熟悉了工作環(huán)境,適應(yīng)了新的工作崗位。

  醫(yī)藥代表是一個充滿競爭的行業(yè),也是一個很能鍛煉人的行業(yè),還是一個充滿挑戰(zhàn)的行業(yè)!這是我進入這個行業(yè)的初衷。剛開始工作的時候,我充滿了信心,相信自己一定可以把這份工作做好!隨著工作進行,我的.一些問題被一點一點的暴露出來,雖然有點灰心,但謝主任一件一件的幫我指出來,在開會的時候提出來,大家一起幫我解決!讓我受益良多,所以我非常感激熱心謝主任和同事們!是他們讓我不再迷茫,同時教會了我很多東西!

  通過這段時間的工作,我覺得做我們這一行,自我感覺并不是說需要很多的銷售經(jīng)驗,主要還是說與客戶們的關(guān)系,關(guān)系好了自然而然的想上量,那就是很簡單的事了。當然做銷售首先就是說做人很重要,我們在做產(chǎn)品的時候首先是要對我們自己的品種要有深入的了解,不對自己的東西了解清楚又怎么好和別人溝通呢。然后就是五勤了,也就是腦勤,腿勤,眼勤,嘴勤,手勤。這幾勤可能大家都知道、了解,這也是領(lǐng)導經(jīng)常宣導的,在此我就不一一做解釋了

  在這些方面我做的并不是很好,可能是我還不夠努力,這也是我以后要改進和努力的方向。雖然在這兩個月的時間里在工作上我并沒有取得多大的成績,但這就是我總結(jié)的一些技巧,也是在領(lǐng)導的帶領(lǐng)下所學習到的工作總結(jié)。在今后,我想利用我現(xiàn)在掌握的一點技巧,希望在領(lǐng)導、主任及各位同任的幫助下,我給自己擬定了一個計劃:

  1、努力提高自己的銷量,在已開發(fā)的情況下務(wù)必做到維護與跟進工作,避免不必要的缺貨和斷貨行為,想盡一切辦法加進和客戶的關(guān)系;

  2、要不斷的加強自我的業(yè)務(wù)能力,多看產(chǎn)品資料以及相關(guān)的知識,多學習,與同事們和領(lǐng)導進行交流向他們學習更好的方式方法;

  3任勞任怨,積極配合領(lǐng)導,完成領(lǐng)導交代的工作,做到今日事今日畢杜絕拖泥帶水,加強反思,及時總結(jié)工作得失,改正錯誤擺正態(tài)度。

  希望在以后領(lǐng)導的支持下讓我們更上一層樓,為了辦事處,當然也是為了我們自己,讓我們一起努力,不要被困難所阻擋,相信我們自己的努力,相信在領(lǐng)導的帶領(lǐng)下我們會創(chuàng)造出一個燦爛的明天。

  藥劑科主任述職報告 12

尊敬的各位領(lǐng)導、同事:

  20xx年以來,我認真執(zhí)行黨的各項衛(wèi)生工作方針政策,遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,以深入學習實踐科學發(fā)展觀主題活動為契機,遵守院規(guī)院紀,不遲到,不早退。認真執(zhí)行《藥品管理法》及《處方管理辦法》,堅決抵制違法違紀行為和行業(yè)不正之風,樹立全心全意為患者服務(wù)意識和集體榮譽感。認真學習《藥品管理法》及《處方管理辦法》和抗菌藥物的合理應(yīng)用,并利用業(yè)余時間進修學習,不斷提高業(yè)務(wù)水平和技能,愛崗敬業(yè),同心協(xié)力為患者服務(wù),虛心向同行學習專業(yè)知識,及時妥善處理工作中出現(xiàn)的臨時性問題。藥品擺放整齊,嚴格管理毒、麻、限、劇及貴重藥品、定期盤存,協(xié)助財務(wù)部做好藥品經(jīng)濟核算工作,發(fā)現(xiàn)問題及時查找原因,研究處理并及時解決。每天的工作是負責藥品發(fā)放和二類xx藥品的請領(lǐng)、發(fā)放、處方登記和保管。擺藥室是一個整體,每個人就像一個零件,全體齊心協(xié)力,上下一心,互相配合,互相幫助,保質(zhì)保量的完成了上級交給的各項任務(wù)。

  20xx年的工作方向:

  繼續(xù)改善服務(wù)態(tài)度和提高服務(wù)質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題及時解決糾正,結(jié)合工作實際積極改善服務(wù)態(tài)度。進一步加強業(yè)務(wù)學習,把業(yè)務(wù)學習列為重中之重。積極參加院上組織的業(yè)務(wù)學習,增加新知識。調(diào)劑藥品工作要求我們要特別認真、細心,不能在工作中出現(xiàn)任何差錯,輕則經(jīng)濟受損,重者就會給病人的'身心健康和醫(yī)院的經(jīng)濟、聲譽等造成無法挽回的損失。建立、健全各項規(guī)章制度尤為重要,能保證藥品質(zhì)量的管理制度及程序并落到實處,加強規(guī)范化操作,發(fā)揮長處,提高工作質(zhì)量和效率,杜絕差錯事故發(fā)生。對所發(fā)生藥品不良反應(yīng)按規(guī)定及時上報。做好藥品盤點,協(xié)助財務(wù)部做好藥品經(jīng)濟核算工作。存在的不足是專業(yè)知識不夠扎實,一定努力改進。

  藥劑科主任述職報告 13

尊敬的各位領(lǐng)導、同事:

  下面就20xx年藥房的各項工作情況向各位領(lǐng)導、同事匯報一下,希望大家能夠?qū)λ幏康墓ぷ魈岢稣滟F的意見和建議。

  一、標準管理

  為了工作的順利完成,根據(jù)科室的實際制定了藥房調(diào)劑操作標準,具體要求是調(diào)劑藥品要細心、 提問要耐心、 對患者要有愛心; 對藥品品種、數(shù)量、效期要勤查看; 提前備藥,保障供給; 提前溝通,及時反應(yīng)。

  這些措施的實施,減少了在工作中的失誤和過失,在下半年有效地提高了工作效率。

  二、個人執(zhí)行力情況

  (1)團結(jié)、保護科室員工。他們有問題、有困難,盡自己所能予以幫助。

  (2)全局意識。從醫(yī)院的利益去考慮問題,不計辛苦、不計得失,盡最大努力去完成工作。

  (3)嚴格要求自己,少提要求多幫助引導。凡事要想在前、學在前、做在前,以實際行動帶動科室成員。

  (4)對相關(guān)領(lǐng)導臨時交辦的工作,做到及時認真、準確保質(zhì)保量。

  在這一年中自己以務(wù)實的工作態(tài)度贏得了科室人員的.尊重,也帶動了他們的工作熱情。

  三、完成任務(wù)指標

  藥房全年調(diào)配西藥處方39101人次,慢性病處方3533人次, 中草藥處方3456人次,煎藥2059人次,全年處方合格率在80%,未完成年初制定的處方合格98%的任務(wù);特殊藥品管理吸取13年的教訓,本年度由我親自審核、發(fā)放、處方的登記,做到了賬物相符、登記完整。

  本年度根據(jù)科室實際情況組織科室人員進行了,藥事管理根本知識相關(guān)法規(guī)、抗菌藥物的臨床應(yīng)用。本科人員自我學習的習慣有待提高。

  在忙碌中完成了全年工作,同時感謝院領(lǐng)導和各科室的支持,綜合全年的管理,藥房工作還有許多不盡人意之處,但作為藥房管理人員的我,需要以質(zhì)量考核為基準去評價自己的工作,并努力地完善自我。今后我會在各項缺乏中彌補自己的缺點,逐漸完善各項工作。

  四、2xxx年工作思路

  1、明年的第一要務(wù)就是要適應(yīng)各種變化,重視學習,促進人員素質(zhì)的大幅度提高。

  2、嚴格按照處方書寫標準進行處方質(zhì)量控制。

  3、特殊藥品嚴格按《藥品管理方法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,做到賬物相符、登記完整。

  4、加強效勞意識,提高效勞質(zhì)量,提高溝通能力和對患者的效勞水平,做到患者和醫(yī)生滿意。

  5、加強工作責任心,發(fā)藥時做到認真負責,對每張?zhí)幏阶龅阶屑毑閷?發(fā)現(xiàn)問題及時與醫(yī)生聯(lián)系,杜絕過失事故的發(fā)生。

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超聲科主任述職報告12-27

醫(yī)院科主任述職報告12-31

婦科主任述職報告12-20