【熱門】行政執(zhí)法自查報告
在人們越來越注重自身素養(yǎng)的今天，報告十分的重要，報告具有雙向溝通性的特點。為了讓您不再為寫報告頭疼，下面是小編整理的行政執(zhí)法自查報告，希望能夠幫助到大家。
行政執(zhí)法自查報告1
自國稅系統開展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動以來，我通過認真對照《實施方案》提出要解決的干部作風六個方面、三十二中突出問題，結合自身實際情況，深入剖析問題，發(fā)現自己好有許多方面存在不足，需要加以改進和提高，現對自己從思想上、工作上、學習上進行自查。
一、存在的問題
一是學習的要求和動力不夠。對學習的要求不夠高，學習的內容較淺，學習的范圍較窄，系統性、專業(yè)性、深入性不強，從而使得學習的效果不明顯。動力不足，缺乏學習的主動性。主要表現在：一方面，學習的自覺性不強。沒改變那種“要我學”為“我要學”的良好學習習慣。自己較注重單位安排的各種政治、業(yè)務學習，而對其他學習的主動性不夠；另一方面，學習的鉆勁不夠。學習過程中，我認真做了筆記，但往往淺嘗輒止，沒有作深入消化，領會內涵，全面貫徹。二是對待工作有時只做好交辦的任務，常常只是完成上級布置的工作，說一步走一步，開拓意識還欠缺，常常是求穩(wěn)慎亂，缺乏敢想、敢試、敢闖、敢冒，知難而上，排難而進的工作和果斷精神。三是廉潔從政方面雖然能夠較好地遵守黨員干部廉潔自律的有關規(guī)定，自覺遵紀守法、廉潔從政，但滿足于大事不違規(guī)、不越線，有時存在著要求自己不嚴、標準不高的問題，在履行節(jié)約、保持艱苦奮斗傳統方面還有差距。
二、產生問題的原因分析
一是平時疏于學習，總認為只要能把本質工作干好，其他學習都無關緊要，其實只有深入地、系統地、全面地學習，才能更好地勝任自己的工作。理論知識的學習上也只滿足于看看黨報黨刊、聽聽時事新聞，讀讀書本，偏重于時事了解，而對于馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的學習不夠，致使理論基礎薄弱。學習的主動性不夠，對于學習制度堅持不夠，老愛犯“三分鐘”熱情的毛病，這些不良習慣致使學習收效不大。二是缺乏開拓進取精神，既不爭先，也不落后，甘做中上游，存在安于現狀、按部就班的思想，導致開展工作沒有激情和動力，總是被動的完成工作和任務。
三、整改措施
隨著作風整治活動的不斷深入，通過對自身存在問題的排查，更加清醒地認識到自己存在的問題，也更加增強了我改正錯誤、提高自己思想素質的信心和決心。在今后的工作中，我決心從以下幾方面進行改進：
一是加強理論學習，提高政治素質。全面認真系統地學習黨的方針政策，毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，認真學習黨的`有關政策，在工作和學習中牢記共產黨員的六條基本要求，按照合格共產黨員的標準要求自己，時刻把堅定共產主義理想信念放在首位，把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標，立黨為公，甘于奉獻。二是強化工作的責任意識，進取意識，服務意識，工作中踏踏實實，精益求精，要以認真負責的態(tài)度積極主動做好各項工作，多向同事學習，多交流溝通，不斷提高自身能力，
用最好的服務為同事和納稅人排憂解難。三是加強勤政廉政。嚴格遵守和帶頭執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定，“廉潔從政，嚴以律已”，時時、處處、事事嚴格要求自己，堅決按黨的紀律和要求辦事，不搞特殊化，嚴格遵守各項規(guī)章制度，做好表率，樹立形象，提高行政效率。
今后，我將以這次活動為契機，繼續(xù)查擺自己在各方面存在的不足和問題，進一步提高思想認識，轉變工作作風，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規(guī)范，努力把自己的各項工作做好，取得成效。
行政執(zhí)法自查報告2
按照成x依法行政辦（20××）2號《關于落實行政執(zhí)法規(guī)范年工作的通知要求，我局全面開展規(guī)范性文件備案審查工作自檢自查，現將具體工作報告如下：
一是完善措施，加強領導，不斷推進依法行政工作。
自年初以來，先后制定并實施了《xxx區(qū)司法局工作制度公示內容》、《xxx區(qū)司法局行政執(zhí)法學習培訓制度》等多項制度和辦法，健全司法行政工作有法可依，有制可行，有責可究的運行機制，使各項工作有條不紊的進行，并取得了可喜得成績。
二是成立組織，加強領導。
局黨組非常注重依法行政和執(zhí)法自查工作，及時成立了以胡勇局長為組長的領導小組，明確了班子成員的各自分工，并由分管紀檢副局長分管執(zhí)法監(jiān)督工作，由辦公室主抓此項工作。一年來，我們在原有的基礎上不斷規(guī)范文件，重審了投訴案件、完善了執(zhí)法監(jiān)督機制，并結合窗口部門和行業(yè)的特點，采取群眾監(jiān)督評議，圍繞全區(qū)的中心工作穩(wěn)步開展司法行政工作。
三是加強司法行政人員培訓工作。
我局多次組織行政執(zhí)法人員以報告會、培訓班等方式進行了法制培訓學習。今年4月又集中進行為期半個月的學習培訓。時刻學習《行政許可法》、《行政訴訟法》、《行政復議法》、《行政處罰法》、《律師法》、《律師違法行為處罰辦法》、《公證法》、國務院《法律援助條例》、《基層法律服務所管理辦法》、《基層法律服務工作者管理辦法》等一系列與司法行政執(zhí)法工作相關的法律法規(guī)。
四是認真開展自查工作。
在組織全局黨員干部集中認真學習的基礎上，各相關職能股室、司法所對各自在執(zhí)行法律、法規(guī)和規(guī)章的情況開展了全面自查。使執(zhí)法監(jiān)督機制和依法行政工作得到進一步的`完善與強化。一年來，我們也不斷加強律師、公證、法律援助和基層法律服務工作管理，簽定考核辦法，并將各股室和窗口部門的依法行政工作列入到司法局年度的目標考核之中，有效地促進了我縣司法行政工作的順利開展，保證了國家有關法律法規(guī)的遵守和執(zhí)行。
五是權限明確，權責一致，嚴格依法進行各項管理工作在權限范圍內，嚴格依據有關法律、法規(guī)和規(guī)章對律師、公證、基層法律服務和兩勞釋解人員進行管理。
我們先后開展了律師執(zhí)業(yè)執(zhí)紀集中教育整頓、公證質量檢查以及基層法律服務教育整頓等活動來開展司法行政工作。一積極完善律師管理體制，加強律師管理力度，強化律師管理責任，提高管理水平。區(qū)司法局按照《律師法》的規(guī)定，認真規(guī)范律師執(zhí)業(yè)條件，清理整頓律師隊伍。注重律師的教育整頓和行風評議，通過聽、查、訪、召開座談會的辦法，對律師的職業(yè)道德、執(zhí)業(yè)紀律進行了面對面的評議，使律師的行風得到了好轉。二加強對公證處管理。組織公證人員認真學習并正確執(zhí)行《公證法》、《公證程序規(guī)則》、《公證機構執(zhí)業(yè)管理辦法》和《公證員執(zhí)業(yè)管理辦法》，強化辦證程序，遵守辦證規(guī)則，做到程序合法。完善和嚴格執(zhí)行《勤政廉政十項規(guī)定》、《公證員執(zhí)業(yè)標準》、《公證員職業(yè)道德規(guī)范》、《公證質量管理辦法、《公證員管理辦法及獎懲責任制》、《公證檔案管理制度》等各項制度，確保服務質量的提高。并適時開展對公證處案的效率質量進行檢查，從所檢查的案件中，沒有發(fā)現錯案錯證，做到了依法行政。
六是加強法律援助工作。
認真貫徹落實《法律援助條例》，大力推行了法律援助的公示制度，將法律援助的范圍、原則、辦事指南、工作流程、工作制度與紀律，受援人的權利與義務等上墻明示，接受群眾監(jiān)督；能夠嚴格標準、規(guī)范辦案，嚴格按照《法律援助條例》的規(guī)定提供法律援助，對前來申請援助的對象一律熱情的接待，讓他感受到黨和政府的關懷，然后分情況進行處理。對不符合援助的對象，做耐心細致的解釋工作，并為他們指明法律救濟的途徑；對符合受援條件的對象按要求提供法律援助，并開通了法律援助熱線，同時，加強了法律援助的制度建設和內務建設。
七是加大基層司法所服務工作。
重點抓制度建設、促規(guī)范運行。認真貫徹落實《基層法律服務管理辦法》、《基層法律服務工作者管理辦法》，全區(qū)5家法律服務所，都建立了所務會議制度、業(yè)務學習、檔案管理等內部管理制度。同時，我們依法做好律師所、律師和法律服務所、法律服務工作者的年檢注冊審查、上報工作，沒有發(fā)生一例復議和行訴案件。安置幫教工作堅持走銜接規(guī)范化、安置市場化、幫教社會化的路子，以防止安置幫教人員重新違法犯罪為目標，沒有絲毫歧視和刁難兩勞釋解人員，積極做好銜接和幫教落實工作，接收率安置率均達到100%。社區(qū)矯正工作已全面展開，目前，已接收符合條件的社區(qū)矯正對象169人。利用安置基地，努力為安置幫教人員解決困難和生活出路，協調有關部門落實各種優(yōu)惠政策，有力地維護了社會穩(wěn)定。
八是以事實為依據，以法律為準繩，認真做好投訴案件辦理工作。
今年，司法局加強了對行政執(zhí)法的指導、監(jiān)督檢查工作，建立了相應的管理投訴等制度。通過自查，未發(fā)現一例違規(guī)、違法的現象出現，明年，我們將繼續(xù)把行政執(zhí)法監(jiān)督檢查工作作為司法行政法制建設的重要措施，開展不定期的檢查工作，進一步提高我們嚴格執(zhí)法、公正執(zhí)法的水平。
行政執(zhí)法自查報告3
一、工作開展情況
我站是自治區(qū)農牧業(yè)廳具有農業(yè)行政執(zhí)法職能的單位之一，執(zhí)法工作主要依據的法律是《中華人民共和國農業(yè)技術推廣法》和《內蒙古自治區(qū)實施〈中華人民共和國農業(yè)技術推廣法〉辦法》。在上半年的工作中，
一、維護了基層農技推廣部門的合法權益。今年春季，通遼市扎魯特旗農技推廣中心職工來電話反映，扎旗行政為了開展文明達標活動，擬將旗農技推廣中心大樓由旗武裝部占用，我們得知此情況后，立即進行了解核實，在充分了解真實情況的基礎上，指出扎旗政府這種做法是十分錯誤的，是嚴重違反“農技推廣法”的違法行為，侵害了扎旗農技推廣的利益，必須予以制止。在我們的干預下，扎旗政府和農業(yè)局取消了占用計劃，制止了一起違法行為的`發(fā)生，維護了扎旗農技推廣中心的合法權益。
二、在行政執(zhí)行證件的管理使用方面，我們嚴格按照上級有關部門的規(guī)定執(zhí)行，去年秋季，安排有關執(zhí)法人員參加了農牧業(yè)廳統一組織的培訓學習，在考試合格的基礎上，于今年換領了新的執(zhí)法證件，沒有出現亂發(fā)證件、不規(guī)范使用的現象，維護了執(zhí)法證件的嚴肅性。
二、存在問題
目前，在我區(qū)的農技推廣工作中，還存在很多違法現象，主要是侵占、挪用農技推廣項目經費，侵占農技推廣部門房舍，安排非專業(yè)人員進鄉(xiāng)鎮(zhèn)站工作甚至擔任鄉(xiāng)鎮(zhèn)農技站領導等等，違法人員不是普通的平民百姓，而是手中握有一定權力的部門領導或鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導，他們的法制意識十分淡薄，經常是知法犯法。例如，農技推廣項目經費被主管部門侵占、挪用，被領導管理的農技推廣部門是“兒子的錢老子花，兒子有苦不敢言！”，即不敢反對，又不敢向上級部門反映，更不可能去執(zhí)法！同樣，非專業(yè)人員擔任鄉(xiāng)鎮(zhèn)農技站領導，一般職工不敢反映，也不愿反映，事不關己，高高掛起，不愿去得罪人，諸此種種，受損的只能是當地的農技推廣事業(yè)。
另外，由于領導不重視、缺乏經費等原因，農技推廣執(zhí)法單位沒有下基層認真開展執(zhí)法檢查工作，對違法行為沒能及時認真進行查處，工作中有缺位現象。
三、幾點建議
一是提高各級主管部門和農技推廣部門領導的法制意識，不能知法犯法，也不能知法不執(zhí)法，執(zhí)法工作既不能錯位、越位，更不能缺位，出現執(zhí)法盲區(qū)。二是理順農業(yè)執(zhí)法管理體制，成立農業(yè)綜合執(zhí)法機構，實行直管理。三是在刑法上設立侵占、挪用專項經費罪，加大處罰力度，增加違法成本。
行政執(zhí)法自查報告4
為深入貫徹《重慶市行政執(zhí)法責任制條例》，規(guī)范行政執(zhí)法行為，明確執(zhí)法責任，提高執(zhí)法質量，強化執(zhí)法監(jiān)督，進一步推動行政執(zhí)法工作朝法制化、規(guī)范化、科學化方向發(fā)展，建立健全行政執(zhí)法制度，區(qū)教委按照區(qū)政府法制辦的要求，對我委本年度行政執(zhí)法責任制的實施情況進行了自查，現將自查情況報告如下：
一、行政執(zhí)法制度機構健全，人員落實
為履行好法律付予的職能，保障教育行政執(zhí)法工作得到有效推進，我委制定了《區(qū)教育委員會行政執(zhí)法責任制實施方案》，建立了以區(qū)教委主任為組長，區(qū)教育紀工委書記、區(qū)教委副主任、及區(qū)教育紀工委副書記為副組長的行政執(zhí)法領導小組，小組成員為各科室負責人，辦公室設在區(qū)教委教育科，對教育行政執(zhí)法進行統一組織和實施。
為保證執(zhí)法人員依法辦事。公正執(zhí)法，我委還組織相關科室人員9人積極參加了區(qū)政府法制辦舉行的行政執(zhí)法培訓，行政執(zhí)法人員資格證書正在辦理中。
二、依法治教，依法治校，依法育人的意識增強
我委特別是參與行政執(zhí)法的人員都高度重視對教育法律法規(guī)的學習，雖然有的法律法規(guī)不知反復學習了很多次,但為了保證教育行政執(zhí)法不出偏差，學習仍十分認真。同時，以教育法制理論
考試為契機，深入鉆研法制理論知識，考出了較好的`成績。在工作中，加強了教育行政執(zhí)法的制度建設，建立了教育行政執(zhí)法崗位責任制制度、教育行政執(zhí)法程序制度、教育行政執(zhí)法過錯責任追究制度、教育行政復議應訴和賠償制度等一系列工作制度，保障了執(zhí)法的規(guī)范性。在具體執(zhí)法過程中，執(zhí)法人員講究程序，堅持原則，公正執(zhí)法，文明執(zhí)法。比如針對民辦幼兒園非法辦園的難點問題，區(qū)教委會同物價、衛(wèi)生、消防、街鎮(zhèn)等部門多次開展行政執(zhí)法檢查，向非法辦園的幼兒園宣傳我區(qū)民辦幼兒園申辦程序，對不達標的幼兒園提出整改意見，促使非法幼兒園按照合法程序舉辦合格幼兒園，對整改后仍達不到辦園要求的非法幼兒園堅決取締，做到了有法可依，執(zhí)法必嚴，違法必究。
三、行政執(zhí)法工作符合要求
我委牢固樹立了“以人為本，執(zhí)法為民”的執(zhí)法理念，在行政執(zhí)法工作中，執(zhí)法主體明確，責任明確，根據相關的法律、法規(guī)，嚴格遵照規(guī)范的執(zhí)法程序執(zhí)法。在具體執(zhí)法過程中，執(zhí)法科室和人員公正執(zhí)法，文明執(zhí)法，確保了法律、法規(guī)的正確實施，切實保護了公民、法人和其他組織的合法權益。
我委屬于法律、法規(guī)授權的行政執(zhí)法組織。經過嚴格認真的清理和歸類，目前，我委對民辦教育行政許可的行政執(zhí)法依據共3部，行政許可項目共1項，行政征收項目共0項，行政處罰項目共1項，行政強制項目共0項，行政裁決項目共0項，行政給付項目共0項，行政確認項目共1項，行政執(zhí)法文書1份，行政執(zhí)法人員共9名。
四、問題及改進
我委在行政執(zhí)法工作中態(tài)度十分鮮明，不管是違法還是違規(guī)，都要進行認真查處。所以，處理事件都做到了及時、準確、事實清楚、證據確鑿，應用法律法規(guī)正確，程序合法，處理恰當，沒有違法違紀行為，依職權解決問題時，沒有存在推諉、拖拉、越權處罰、重復處罰，行政不作為等情況。也沒有出現行政復議案件和行政賠償的問題。
當然，行政執(zhí)法責任制的落實還任重而道遠，一些薄弱環(huán)節(jié)還有待解決，在今后的工作中，我委將按照“以人為本，執(zhí)法為民”的執(zhí)法理念，公正執(zhí)法，文明執(zhí)法，進一步加強對教育行政執(zhí)法的管理，促進我區(qū)教育健康、蓬勃發(fā)展。
行政執(zhí)法自查報告5
xx食品藥品監(jiān)督管理局：
20xx年，我局在市委、政府的正確領導下，在xx食藥局、工商局、質監(jiān)局正確指導下，嚴格落實xx行政執(zhí)法各項規(guī)定，以規(guī)范行政執(zhí)法程序、完善行政執(zhí)法體制機制、創(chuàng)新行政執(zhí)法方式、提高行政執(zhí)法能力、嚴格落實行政執(zhí)法責任制為著力點，加強行政執(zhí)法隊伍建設，做到嚴格、規(guī)范、公正、文明執(zhí)法，全面履行了法律法規(guī)賦予的職責，不斷推進市場監(jiān)管行政執(zhí)法工作。對照xx食品藥品監(jiān)督管理局《關于開展20xx年食品藥品行政執(zhí)法專項監(jiān)督檢查的通知》要求，從執(zhí)法基礎制度和機制的落實情況、行政執(zhí)法制度的落實情況、執(zhí)法監(jiān)督情況等方面開展了自查，現將自查情況匯報如下：
一、執(zhí)法基礎制度和機制落實情況
�。ㄒ唬┘訌妶�(zhí)法隊伍建設，嚴格人員持證上崗和資格管理。我局自成立以來，針對原三部門行政執(zhí)法人員持有不同的行政執(zhí)法證件的情況，為確保執(zhí)法主體合法有效，統一向市法制辦申辦行政執(zhí)法證件，舉辦了行政執(zhí)法人員換證法律培訓班，邀請xx法制辦法律專家進行集中授課，404人通過考試取得行政執(zhí)法證件，無未經考試、培訓即上崗情況。按照年初制定的《xx市市場監(jiān)督管理20xx年法制工作教育培訓學習計劃》定期組織執(zhí)法人員崗位培訓。組織行政執(zhí)法人員認真學習《xxxxxx行政處罰案卷文書評查標準及細則》，對照規(guī)定評查案件，倒逼執(zhí)法人員嚴格按照程序規(guī)定辦理案件，提高辦案能力。加強執(zhí)法人員資格、證件管理，對持證執(zhí)法人員進行全面清理和重新登記，對因調離和退休等原因已不在我局行政執(zhí)法崗位的29名執(zhí)法人員，辦理的證件注銷手續(xù)，收回行政執(zhí)法證件；對1名執(zhí)法人員執(zhí)法證件上執(zhí)法區(qū)域不在xx市的執(zhí)法證件進行變更；對1名執(zhí)法人員執(zhí)法證件丟失在省級媒體掛失聲明進行補辦。目前實有在崗持證從事行政執(zhí)法工作人員375人，無工勤人員、聘用人員從事行政執(zhí)法工作問題，無委托行政執(zhí)法的情況。
�。ǘ┟嫦蛏鐣_權力清單和責任清單，自覺接受監(jiān)督。xx市市場監(jiān)管局具有行政職權711項，涉及法律法規(guī)規(guī)章269部，內設科室22個（其中：法制和行政執(zhí)法部門共17個，占總量的77.3%），下設6個稽查大隊，四個分局各設立1個綜合稽查隊。分別承擔著食品安全、藥品醫(yī)療器械安全、特種設備安全、工業(yè)產品、商標廣告、計量標準等市場監(jiān)管的行政執(zhí)法工作。針對以上行政職權制定了我局的權力清單、責任清單和事中事后監(jiān)管清單，權力清單和責任清單已經市政府審核并向社會公開，事中事后監(jiān)管清單初稿已上報市政府。
二、行政執(zhí)法制度落實情況
�。ㄒ唬﹪栏褚勒粘绦蛞�(guī)定開展行政執(zhí)法活動。根據《xxxxxx行政程序規(guī)定》和國家工商、質監(jiān)、食藥總局的行政處罰程序規(guī)定，結合基層執(zhí)法實際和我局機構設置具體情況，制定印發(fā)了xx市市場監(jiān)管《行政處罰程序規(guī)定》、《聽證規(guī)則》等內部行政執(zhí)法制度規(guī)范執(zhí)法程序；為執(zhí)法人員配備照相、錄音、錄像等執(zhí)法裝備，要求做到行政執(zhí)法全過程記錄；在行政執(zhí)法過程中，執(zhí)法人員依照程序主動出示行政執(zhí)法證件，告知當事人申請回避權利;對符合《xxxxxx行政程序規(guī)定》聽證的案件，依法根據當事人申請召開了聽證會；在做出行政處罰前，告知當事人做出處罰的依據事實、處罰的法律依據、處罰內容和陳述申辯權利，充分提取當事人的意見。程序的嚴格實施，確保我局行政處罰案件做到事實認定清楚、證據充分、適用法律依據準確、程序到位，案卷制作規(guī)范，文書使用齊全。
�。ǘ┞鋵崱秞xxxxx規(guī)范行政裁量權辦法》要求，嚴格規(guī)范行政裁量權。一是我局匯編了xx工商局、質監(jiān)局和食藥局的自由裁量權適用規(guī)則和裁量基準，將其作為裁量的依據。在行政執(zhí)法案件辦理中，規(guī)定行政執(zhí)法人員提交的案件處理意見中必須載明自由裁量權的依據。二是嚴格執(zhí)行行政處罰案件集體審理制度。按照《xx市市場監(jiān)督管理局行政處罰案件審理暫行規(guī)定》，設立了行政處罰案件審理委員會。行政處罰案件審理委員會下設3個政處罰案件審理專委會，在4分局設行政處罰案件審理分委會。實行所有的一般程序案件采取會議的形式進行集體討論，重點對對違法事實、證據、執(zhí)法程序、法律適用、處罰種類和幅度的自由裁量權適用等內容進行審議，形成審理意見。非經集體討論的行政處罰案件不得作出行政處罰決定，保障了行政處罰的公正、公平，有效防止行政處罰不當、畸輕畸重等顯失公平的情況的發(fā)生，杜絕行政執(zhí)法過程的“人情案”、“關系案”。審理機構發(fā)揮的審理功能，有效的防止濫用職權、超越職權、違反法定程序執(zhí)法辦案的發(fā)生。確保行政處罰體現法律本意，公正執(zhí)法，維護當事人的合法權益。
�。ㄈ┞鋵崱秞xxxxx重大行政執(zhí)法決策法制審核辦法》要求，做到重大執(zhí)法決定法制審核。一是建立法制機構案件核審制度，實行辦審分離。法制機構從違法主體的認定、違法行為是否涉嫌犯罪等8個方面進行初審，核審通過后提交案件審理機構進行審理，有效發(fā)揮了法制機構的行政執(zhí)法監(jiān)督作用。二是對規(guī)范性文件法制審核。今年已完成對《xx市電梯安全管理辦法（征求意見稿）》、《xx市家庭過期藥品回收銷毀管理辦法（暫行）》及相關行政執(zhí)法制度的審核。三是建立法律顧問制度，根據行政執(zhí)法工作的需要，聘請了xx興業(yè)律師事務所的律師作為我局的法律顧問。根據在職具有律師資格人員情況，向xx司法廳申請設立公職律師辦公室，已獲得批準。聘請法律顧問和設立公職律師辦公室為行政執(zhí)法有力的提供法律支撐，從行政執(zhí)法決策法制審核確保了我局重大行政執(zhí)法的公正、公平、合法、適當，促進我局嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法。
�。ㄋ模┞鋵崱秞xxxxx行政執(zhí)法工作與檢察監(jiān)督工作銜接若干規(guī)定》，做好行刑銜接工作。一是與xx市中級人民法院、檢察院、公安局、環(huán)保局聯合下發(fā)了《關于加強司法聯動機制的實施意見》，對辦理食品藥品案件的加強協作、案件會商、移送、監(jiān)督進行了明確規(guī)定，統一執(zhí)法尺度，切實形成合力。二是在案件查辦中，嚴格執(zhí)行《行政執(zhí)法機關移送涉嫌犯罪案件的'規(guī)定》等有關規(guī)定，對符合移送的案件第一時間移送，無有案不移、以罰代刑的案件。三是充分利用“兩法銜接”信息平臺，加強與檢察機關信息溝通。辦結的行政執(zhí)法案件及時錄入到“兩法銜接”信息平臺，錄入的案件信息準確、完整，信息平臺暢通，有效的與司法監(jiān)督銜接。四是對與市公安局環(huán)保分局安保大隊聯合辦案，加強合作形成合力。在食品案件查辦中邀請司法機關提前介入，引導執(zhí)法，強化監(jiān)督，提高行政執(zhí)法辦案效率和質量，行政執(zhí)法與刑事司法銜接工作形成了的良好工作機制。
�。ㄎ澹┞鋵嵭姓䦂�(zhí)法信息公開制度，及時準確公開執(zhí)法信息。依照規(guī)范行政權力運行和便民高效的要求梳清流程。結合權利清單，繪制運行流程圖，以優(yōu)化運行程序，簡化辦事環(huán)節(jié)，提高運行效能。有法定程序的，按照法定要求細化流程;沒有法定程序的，按照便民原則設置流程。并及時通過信息公開將權力流程向社會公開。截止目前，我局20xx年8月辦理的行政處罰案件在媒體上進行了統一公示。同時通過工商總局全國企業(yè)信用信息平臺、質監(jiān)總局行政執(zhí)法信息平臺、xx食藥局公示平臺、市政府行政處罰信息公示平臺進行公示。在市局網站公開了我局的711項行政職權，行政執(zhí)法、行政處罰、行政強制等行政執(zhí)法的法律依據等內容全部公開。
三、強化執(zhí)法監(jiān)督情況
全面落實行政執(zhí)法責任制，在認真全面梳理了涉及本部門行政執(zhí)法工作的法律法規(guī)規(guī)章依據的基礎上，明確執(zhí)法崗位和責任，重點是加強行政執(zhí)法過錯責任追究，落實考評獎懲。建立有權必有責、用權受監(jiān)督、侵權須賠償、違法必追究的執(zhí)法責任監(jiān)督機制。每年定期組織案卷評查，組織召開評查通報會，通報案卷評查結果。不定期組織專項檢查，通報檢查結果。通過有效監(jiān)督，增強了執(zhí)法人員嚴格按照程序規(guī)定辦理案件的自覺性，提高辦案質量。目前無行政訴訟行政處罰案件。被復議案件1件，xx食藥局正在審理中。
四、存在的問題
�。ㄒ唬﹫�(zhí)法力量與監(jiān)管任務不匹配。自我局成立以來，通過全面的培訓，行政執(zhí)法隊伍的法治意識和執(zhí)法素質有了一定的提高，但與全面深入推進市場監(jiān)管還有一定的差距。監(jiān)管任務眾多、專業(yè)知識嚴重欠缺、專業(yè)性設備不配套、人員的知識結構遠不能適應當前的市場監(jiān)管形勢，尤其是分局、監(jiān)管所在食品、藥品、保健食品、化妝品等方面的專業(yè)執(zhí)法人員嚴重不足。
�。ǘ┬姓䦂�(zhí)法制度有待進一步完善。市局三局合一后，直接面對三個xx上級部門，部門之間對行政執(zhí)法的要求存在差異，統一的行政執(zhí)法制度建設有待加強。如在行政處罰公示工作中存在多頭公示，公示的內容、方式、途徑不盡相同，給行政執(zhí)法人員錄入增加了工作量。
五、下一步打算
�。ㄒ唬┣袑嵓訌妶�(zhí)法隊伍建設。結合機構改革和市場監(jiān)管工作現狀，將人員力量科學地向執(zhí)法崗位傾斜，配齊配強相關特殊崗位的行政執(zhí)法業(yè)務人員，利用空缺編制公開招錄所缺專業(yè)公務員（今年已招錄25名公務員、6名事業(yè)人員），建立一支相對穩(wěn)定的高素質執(zhí)法隊伍。同時，必須把培訓學習作為一項重要工作來抓，科學規(guī)劃全年業(yè)務培訓，做到執(zhí)法工作和學習培訓兩不誤、雙促進，通過強化現崗執(zhí)法人員法律法規(guī)和業(yè)務能力的學習培訓，鍛造堅強有力的、能適應新形勢要求的行政執(zhí)法隊伍。
（二）繼續(xù)完善執(zhí)法工作體系。一是進一步建立和完善包括案審規(guī)則和行政執(zhí)法責任、執(zhí)法辦案公開、案卷評查、行政執(zhí)法責任追究等配套制度，用制度規(guī)范執(zhí)法行為；二是規(guī)范執(zhí)法流程，加強執(zhí)法工作信息化建設。對現場檢查、立案、調查、審理、行政處罰等環(huán)節(jié)按要求實行程序化運作、網絡化公開運行；三是加強執(zhí)法工作督查督辦，運用科學的方法和有效的手段對各項重點執(zhí)法工作落實情況實施日�；讲槎睫k，提升執(zhí)法效能。
xx市市場監(jiān)督管理局
20xx年xx月xx日
行政執(zhí)法自查報告6
根據州法制辦《關于開展重點領域行政執(zhí)法監(jiān)督檢查的通知》要求，結合我局制定的行政執(zhí)法規(guī)范年工作方案，我局強化組織領導，加強部署安排，認真開展了執(zhí)法監(jiān)督檢查工作的自查自評工作�，F將我局開展行政執(zhí)法監(jiān)督檢查工作的自查情況匯報如下。
一、認真安排部署行政執(zhí)法規(guī)范年工作
為抓好抓實開展行政執(zhí)法規(guī)范年活動工作，我局及時召開了行政執(zhí)法規(guī)范年活動工作專題部署會。會上，對州法制辦《關于開展行政執(zhí)法規(guī)范年活動工作的通知》文件精神，進行了學習傳達。為保證此項工作落到落處，指定由分管局領導親自抓，政策法規(guī)科具體負責該項工作的部署、指導和監(jiān)督工作。會后結合我局實際情況，及時制定了我局行政執(zhí)法規(guī)范年工作方案。并且按照工作方案認真完成了各項工作任務。
在行政權力清理的基礎上，對我局行政執(zhí)法主體資格進行了清理。對本部門主體資格來源依據的法律、法規(guī)在我局網站上進行了公示。開展了行政權力委托清理，我局無行政權力委托行為。
進一步清理了我局行政執(zhí)法隊伍。我局現有行政執(zhí)法人員均是通過了公共法和專業(yè)法考試后，取得了執(zhí)法資格的人員。執(zhí)法人員的信息在我局的局網上進行了公示。
加大對執(zhí)法人員的培訓力度，組織了系統執(zhí)法人員的專業(yè)法考試。今年上半年組織了兩期系統執(zhí)法人員的.培訓，5月是對食品安全監(jiān)管知識的培訓；7月是對新版GSP（藥品經營質量管理規(guī)范）的培訓。還采取各種方式，讓執(zhí)法人員參加國家局和省局的各種業(yè)務培訓。
二、認真開展行政審批項目的清理工作
根據州法制辦的相關要求，完成了深化行政審批調研工作，并對我局的行政審批項目進行了清理和確認。20xx年省局下放了4項行政審批項目，但省行政審批辦還沒有確認，所以目前還沒有落實到位，我局現有行政審批項目6項，均具有相關的法律法規(guī)依據。并且均進駐州政務中心，進駐率為100%。
三、組織完成規(guī)范性文件的制定備案工作
我局20xx年代州政府起草了《藏族自治州藥品零售監(jiān)督管理辦法》，實施一年來，取得了良好的監(jiān)管效果，所以今年我們提出了繼續(xù)有效的建議。今年我局沒有制定規(guī)范性文件。
四、依法行政，嚴格依法實施行政處罰
我局在執(zhí)行食品藥品行政處罰時，嚴格根據各項法律法規(guī)賦予的職權，按照省食品藥品監(jiān)督管理局制定的藥品行政處罰裁量標準依法行政，依法辦案。沒有濫用法律，違規(guī)執(zhí)法的行為。
五、制度建立執(zhí)行情況
建立完善各項制度，規(guī)范執(zhí)法行為。根據我局行政執(zhí)法工作的實際，加強了食品藥品行政執(zhí)法程序制度建設，規(guī)范了食品藥品行政執(zhí)法文書，建立健全了行政執(zhí)法責任制。并將我局制定的各項工作制度編制成書，便于規(guī)范和執(zhí)行。
建立健全了行政執(zhí)法監(jiān)督機制，制定了《行政執(zhí)法案卷評查辦法》、《行政執(zhí)法監(jiān)督檢查制度》、《行政執(zhí)法監(jiān)督檢查工作方案》，并加大了對各縣的行政執(zhí)法的督查工作。今年我局工作組到南北東路各縣開展食品藥品專項監(jiān)督檢查時，也對各縣的行政執(zhí)法情況進行了監(jiān)督檢查，查看了執(zhí)法案卷，規(guī)范了執(zhí)法文書，并對行政執(zhí)法工作中存在的問題提出了整改意見和建議。
六、行政執(zhí)法工作中主要存在的問題
一是我州地處川、滇、青、藏四省交界地，人員流動性大，幅員面積大，監(jiān)管戰(zhàn)線長，氣候條件惡劣。又加之機構改革后，我們增加了食品監(jiān)管職責，任務加重，但縣級局工作人員較少，執(zhí)法人員嚴重匱乏，所以開展行政執(zhí)法工作難度較大，顧此失彼。
二是行政執(zhí)法人員業(yè)務水平需要進一步提高。因為機構改革，執(zhí)法人員變動較大，再加上現在執(zhí)法工作中出現了許多新情況，違法行為的隱蔽性、機動性明顯增強，違法分子為了逃避打擊，不斷變換手段和方式，對此，我們應采取各種形式來培訓或調訓各縣食品藥品執(zhí)法人員，以提高執(zhí)法辦案人員的稽查工作技巧、方法和執(zhí)法工作能力。
三是各縣局均未單設專門法制工作機構，沒有專門的法制工作人員，都只有1名法制兼職人員，因此，法制工作力量十分薄弱。
對于此次行政執(zhí)法監(jiān)督檢查工作，我局認真開展了自查，從中也加強了責任意識和監(jiān)管意識，有利于進一步強化轄區(qū)內的食品藥品市場監(jiān)管。今后也將加強對行政執(zhí)法工作的監(jiān)督檢查，要不定期的進行監(jiān)督抽查，以便進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，提高行政執(zhí)法水平。嚴格執(zhí)行國家相關法律、法規(guī)，從而加強食品藥品、藥械質量安全監(jiān)管工作，嚴把食品藥品質量關，把人民群眾飲食用藥安全作為最高標準，確保公眾飲食用藥用械安全有效。
行政執(zhí)法自查報告7
20xx年黃州區(qū)交通管理總站在嚴格落實上級關于加強交通行政執(zhí)法行為自查工作的重要指示，以構建和諧、高效、便民的交通執(zhí)法環(huán)境為主線，以“奉獻人民，服務社會”的工作總宗旨為出發(fā)點，堅持“依法治交，從嚴治隊”的方針，不斷規(guī)范交管執(zhí)法行為，維護交通征費秩序，貫徹執(zhí)行交通行政執(zhí)法四制，全站統一思想，更新觀念，樹立“有權就有責，用權受監(jiān)督”的理念，加大行政執(zhí)法力度，強化執(zhí)法監(jiān)督，轉變服務理念，整肅執(zhí)法隊伍，不斷推進總站文明執(zhí)法，依法行政的進程，未發(fā)生過一起執(zhí)法過錯、錯案和公路“三亂”現象，得到了政府和群眾的肯定和好評。
（一）提高認識，充分領會交通執(zhí)法自查工作的重要性，切實加強交通執(zhí)法自查工作
交通執(zhí)法行為是一項極為嚴肅的國家行政行為，是國家依法賦予交通部門的工作職能。如何把握和行使好這一職能，直接影響著交通部門的形象和發(fā)展。而提高行為人對交通行政執(zhí)法的認識，是轉變交通執(zhí)法不規(guī)范等諸多問題的根本所在。近年來，總站對交通行政執(zhí)法工作十分重視，自始至終把加強行政執(zhí)法工作和預防公路“三亂”現象的出現作為加強黨風廉政建設和行業(yè)風氣建設的一個重要環(huán)節(jié)來抓，認真執(zhí)行交通行政執(zhí)法的有關規(guī)定，對上路稽查等執(zhí)法活動進行不定期自我檢查，確保行政執(zhí)法工作制度化、規(guī)范化。日常針對執(zhí)法工作實際展開自查討論，真正從思想上認識到交通執(zhí)法的嚴肅性和規(guī)范執(zhí)法的重要性，進一步加強全體工作人員的思想認識和政治覺悟，牢固樹立依法行政觀念，善于用法律手段行使行政職能，促進規(guī)費征稽和交通發(fā)展。特別要加強“依法行政”意識，做到既嚴格依法辦事，又積極履行職責，做到不越權、不濫用、不失職。把行政執(zhí)法工作列入重要日程，切實加強對行政執(zhí)法工作的認識和思想意識，做好日常的交通行政執(zhí)法自查自檢工作。
�。ǘ┲饤l對照，認真查找，切實將交通執(zhí)法自查工作落到實處，不走過場
創(chuàng)建和諧、有序、高效的現代交通，是每一位交通人的工作職責。及時、有效的監(jiān)督檢查體系，更有利于交通事業(yè)的壯大和發(fā)展�？傉救w職工一致認為，交通行政執(zhí)法檢查工作是極有必要的，是打造黃州交通人整體素質提高的一個重要的舉措，是培養(yǎng)和教育一批身處執(zhí)法一線的交通職工的`有效渠道，是打造黃州和諧交通的重要手段。我們依照交通執(zhí)法檢查內容及要求，全體職工都認真反思和總結了自己的每一次執(zhí)法行為。我們組成“幫扶”對子，相互監(jiān)督，相互幫助，每一位職工都進行了深刻而嚴肅的自我查找。我們全體同志都將此次查找工作當成一個促進個人工作和學習的機會，扎扎實實的進行了逐條對照，從行動上轉變工作中存在的不足和缺點，切實將此次交通執(zhí)法自查工作落到了實處，保證了此次自查活動開展的扎實有效，在自查的基礎上，我站在實際執(zhí)法工作中的具體作法是：
�。�1）法制機構
20xx年，總站根據上級的要求和本地執(zhí)法工作實際，成立了行政執(zhí)法責任工作領導小組，并下設辦公室，設臵專人開展工作，制定并健全交通行政執(zhí)法責任制，將執(zhí)法責任層層分解，落實到人，進一步增強了執(zhí)法人員的責任感，同時還建立了執(zhí)法評議考核和獎懲制度，提高了依法管理的水平。此外總站還認真做好交通行政執(zhí)法監(jiān)督管理工作，完善監(jiān)督制度。首先加強總站內部監(jiān)督，成立交通行政執(zhí)法監(jiān)督小組，建立健全行政執(zhí)法監(jiān)督機制；其次，重視社會監(jiān)督工作，設臵舉報電話、舉報箱等措施，廣泛接受社會各界和人民群眾的監(jiān)督，使交通行政執(zhí)法逐步走向規(guī)范化。
�。�2）執(zhí)法程序
20xx年總站在進行行政執(zhí)法時，注重全面、客觀、公正地調查、收集證據、查明事實、對違法事實不清，不予行政處罰，嚴格遵守交通執(zhí)法程序，站員在進行執(zhí)法時，著裝整齊、掛證掛牌上崗。告知當事人依法享有的權利、推行人性化執(zhí)法，做到法律無情人有情。在執(zhí)法活動時嚴格依法行政，沒有越權和濫用職權的行為。全年無一例因執(zhí)法程序出錯而導致當事人提起行政訴訟案件，并在法定的職權范圍與其他交通執(zhí)法機關密切配合，大力維護交通管理秩序。
�。�3）執(zhí)法文書
20xx年度總站加強對文書的管理，首先集中印制了執(zhí)法文書，規(guī)范了文書領用渠道，避免需用文書時四處借領的尷尬局面。其次建立文書領用、核銷制度，文書實行交舊領新、專人保管、建立文書領取和發(fā)放臺帳，以備查驗。再次注重加強文書填制人員的培訓，指導專人填制文書、填制時真實、準確、清晰、按照執(zhí)法文書邏輯關系填制文書。同時制定文書管理制度，對違反執(zhí)法文書管理規(guī)定的，給予經濟或行政處理，有了以上的保證，使總站在文書管理上了一個新臺階，全年共制作文書280份，沒有出現一例濫用文書、丟失或毀損文書或不開文書直接實施處罰和強制措施，不斷促進總站執(zhí)法水平的提高。
�。�4）行政處罰
總站嚴格按照《行政處罰法》、《交通行政執(zhí)法規(guī)定》程序，對違法事實清楚、當事人不履行繳費義務，經過調查取證、書面告知、處罰決定、送達等程序進行實施行政處罰，在實施處罰時，對違法行為輕微、當事人家庭因困難、站在法律援助的角度，我站不予處罰，對當事人要求陳述，申辯或聽證的，嚴格按照法定的程序辦理。半年共實施檢查240次，查處違章車輛300臺次，暫扣車輛193臺，補征規(guī)費60萬元，實施行政處罰200余次，罰款數額60余萬元，有力運用行政處罰這一法律武器，促進總站管理工作順利穩(wěn)妥進行。
�。�5）行政強制措施
總站使用行政強制措施目前主要是暫扣車輛，我們在實施強制措施時，嚴格遵守《湖北省公路規(guī)費行政管理條例》第十八條規(guī)定，在實施強制措施前，總站注重取好證，制作詢問筆錄，確保證據確鑿，并下達征費處理決定書，對拒不執(zhí)行征費處理決定的，我站依法實施強制措施，并制作《暫扣證》并送達當事人，對暫扣的車輛，總站妥善保管，及時處理，對當事人接受處理的，立即予以放行，對當事人逾期不處理的，我們申請人民法院予以拍賣，有效維護法律法規(guī)的尊嚴。
�。�6）執(zhí)法整訓
今年春季為進一步規(guī)范交管執(zhí)法行為，提高交管隊伍思想政治素質，業(yè)務技能和執(zhí)法水平，根據區(qū)交通局的統一安排，總站認真開展執(zhí)法整訓工作，總站成立專班，制定整訓方案，集中時間，集中精力，采取自學，請領導授課，分組討論中層干部帶頭授課等形式，以熟練掌握運用交通法律法規(guī)為根本，以紀律約束為關鍵，突出抓執(zhí)法人員的道德規(guī)范、文書制作、執(zhí)法技巧、執(zhí)法突發(fā)事件應對等五個方面的內容，并用考試檢驗整訓效果，通過整訓，提高執(zhí)法質效，促進總站執(zhí)法工作健康協調發(fā)展。
�。�7）行政復議和行政應訴
今年區(qū)交通系統是行政復議和行政應訴的試點單位，為實現行政復議和行政應訴“兩下降，兩上升提高”的總體目標，總站從思想上進一步深化認識，努力營造良好的工作氛圍，從組織領導上全面落實依法行政責任目標，從工作環(huán)節(jié)上切實做到領導到位、措施到位、任務落實到位，同時積極探索行政復議和行政應訴長效機制，對重大案件堅持督查回訪，及時總結反饋，增強依法行政透明度，行政復議和行政應訴工作達到理想的法律效果和社會效果，全年無一例復議和應訴案件發(fā)出。
（8）上路執(zhí)法和應急預案
上路執(zhí)法是交通執(zhí)法最為敏感的問題，總站一直比較注重，一般正常征稽工作在稽查站從事檢查，考慮我們征管對象流動性強，在稽查點難以進行摩養(yǎng)費征管，經請示市、區(qū)兩級糾風部門，在城區(qū)道路臨時設點進行稽查，但稽查時嚴格時間、嚴格路段，不隨意攔截車輛，總站杜絕上國、省道進行檢查，在上路中堅持文明執(zhí)法，以人為本，把構建和諧交管的理念貫穿于執(zhí)法的全過程，對有令不行，有禁不止的，從嚴從重處理，決不遷就�？傉景肽隉o一例公路“三亂”事件被上級糾風部門查處。除上路稽查外，總站針對執(zhí)法工作中的各種安全穩(wěn)定隱患，制定應急預案，成立應急分隊，適時啟動應急預案，維護良好征費秩序和管理相對人的利益，避免發(fā)生各類執(zhí)法不安全不穩(wěn)定事件發(fā)生，促進總站征費工作順利進行。
�。ㄈ┙㈤L效學習機制，強化崗位培訓，切實加強全體職工的執(zhí)法素質培養(yǎng)
我們在認真查找我們的交通行政執(zhí)法工作時，總結和歸納了我所的一些好的做法和方面，但同時我們也看到了我們在某些方面還存在著不足，是有待于我們去進一步加強和改正的。同時我們認為，只有切實加強全體職工的執(zhí)法素質培養(yǎng)，強化崗位培訓，積極完善有關的獎懲廉政制度，建立長期有效的學習機制，不斷提高全體職工的依法行政能力，才能準確、高效、及時的完成交通行政執(zhí)法工作的需要，促進各項交通事業(yè)的順利發(fā)展。
（四）存在的問題、建議及下段努力方向
總站行政執(zhí)法工作日趨規(guī)范化，步入了法制化、制度化的軌道，但同時也存在著不少不可忽視的困難和問題。如個別執(zhí)法人員法制觀念不強，依法行政水平不高，執(zhí)法人員的綜合素質有待提高；執(zhí)法過程中個別執(zhí)法人員隨心所欲，存在越權執(zhí)法、濫執(zhí)法、執(zhí)法不到位和不文明執(zhí)法現象；執(zhí)法文書填寫不夠規(guī)范，部分案件辦理質量不高；影響公正執(zhí)法的外部干擾仍未排除，執(zhí)法取證有一定的難度；征費環(huán)境有待改善，由于交通規(guī)費垂直上解，地方政府沒有直接受益，正常的征費稽查受到地方領導限制，有的甚至被看作三亂行為；交通執(zhí)法工作在宣傳報道上存在一些薄弱環(huán)節(jié)。這些問題的存在，直接影響交通行政執(zhí)法工作的順利進行，建議上級：
�。ㄒ唬⿲⒔煌▓�(zhí)法人員的培訓納入重要議事日程，培訓形成制度化、經�；�
�。ǘ┰趫罂�、網站、電臺、電視臺開通執(zhí)法宣傳專欄，使交通執(zhí)法政策做到家喻戶曉，贏得社會各界的支持和理解。
�。ㄈ┙洺：偷胤近h委政府取得溝通聯系，爭取地方領導的支持，為交通執(zhí)法創(chuàng)造良好的政治環(huán)境。
同時在下一階段，在行政執(zhí)法工作中，我們將做到以下幾點：
一是進一步強化依法行政意識。嚴格按照國務院《關于全面推進依法行政的決定》的要求，結合總站實際，嚴格依法行政，切實轉變工作方式，進一步理順行政執(zhí)法體制，加大行政執(zhí)法力度，推行持證上崗、亮證執(zhí)法制度，確保持證率達到100%，繼續(xù)整頓和規(guī)范行政執(zhí)法隊伍。
二是進一步加強部門間的協作配合，嚴格按計劃組織行政執(zhí)法自檢自查，提高行政執(zhí)法檢查工作的計劃性、規(guī)范性和實效性，使行政執(zhí)法達到預期目的。
三是認真分析研究在行政執(zhí)法和行政執(zhí)法檢查中存在的問題及其原因和解決問題的辦法。
四是加大對行政執(zhí)法人員的再培訓力度，通過自學與集中學習等方式，全面提高執(zhí)法人員整體素質和執(zhí)法水平。
交管執(zhí)法工作面向社會，服務千家萬戶，素有窗口行業(yè)之稱，交管總站作為政府一個職能部門，在今后工作中，將一如既往貫徹依法行政、文明執(zhí)法的方針，自覺接受上級的監(jiān)督，樹立服務意識，針對工作中存在問題和上級提出的批評意見，認真整改、昂揚銳氣，切實把交管行政執(zhí)法工作推上一個新臺階，開創(chuàng)交管工作新的局面。
20xx年十二月四日
行政執(zhí)法自查報告8
為認真貫徹落實臨商法（xx）97號“關于開展商務行政執(zhí)法案卷評查活動的通知”的文件精神，我局領導高度重視，召開專題會議研究此項工作，成立了工作領導組嚴格對xx年8月至xx年8月的行政執(zhí)法案卷進行了自查，現將自查情況報告如下：
一、行政執(zhí)法基本情況
xx年8月至xx年8月，我局共受理行政許可和服務項目494件，并在承諾期限內已全部辦結。開展酒類、屠宰、成品油、零售促銷、再生資源管理等行政執(zhí)法檢查共計3538人次，出動車輛825輛次，下達責令改正832份，下達行政處罰決定書20份，其中行政處罰一般案件19起，聽證程序處罰案件1起，收繳罰沒款3。1萬元，結案19起，剩余1起案件正在強制執(zhí)行中。沒有發(fā)生行政復議和行政訴訟案件。
二、領導重視、嚴格落實
�。ㄒ唬┘訌婎I導，明確責任
我局高度重視行政執(zhí)法工作，局長董林勝多次在局務會和機關工作會議上強調依法行政工作，要求嚴格落實行政執(zhí)法責任制。為更好地開展行政執(zhí)法案卷評查工作，我局積極制定案卷評查工作方案，成立了由局長董林勝任組長，副局長鄭清、局長助理李旻任副組長，相關股室負責人為成員的行政執(zhí)法案卷評查領導組，領導組下設辦公室，辦公室設在法規(guī)科。
�。ǘ┩怀鲋攸c、全面評查
根據臨汾市商務局文件要求，我局明確了行政執(zhí)法案卷評查的重點：
行政許可案卷主要針對實施主體合法性，許可依據準確性，許可材料真實、合法、齊全性，許可收費合法性，辦案期限的合法性和監(jiān)督性進行評查。經評查，我局行政許可案卷，主體合法，所有涉及行政許可和服務項目全部進入大廳辦理，程序合法，依據準確，嚴格承諾時限辦結，辦結率100%。
行政處罰案卷主要針對行政處罰的合法性和適當性進行檢查，具體包括：行政處罰主體是否合法，行政處罰依據是否確鑿、適用法律依據是否準確，違法事實是否清楚，證據是否確鑿充分，處罰內容是否適當，告知權利和期限是否準確，是否實行罰繳分離，是否使用法定條款、罰沒財物單據是否規(guī)范等8大方面。經評查，我局行政處罰案件，案卷處罰主體正確，證據確鑿，程序規(guī)范，處罰種類和適用法律依據準確，處罰幅度適當，嚴格按照罰繳分離制度的.要求，全部實行了罰繳分離。沒有超越職權、濫用職權現象，沒有引起相關法律訴訟的情況。
行政執(zhí)法檢查案卷主要針對落實審批情況，主體合法性，臺賬建立情況，程序合法性，檢查出的問題采取措施情況等方面進行評查。經評查，行政執(zhí)法檢查案件，主體合法，程序規(guī)范，日常檢查臺賬健全，案卷材料齊全、完備，對檢查出的問題有措施、有結果，并能按要求歸檔，管理標準統一、規(guī)范。
總體認為，我局行政許可、行政處罰、行政執(zhí)法檢查案卷主體合法、事實清楚、證據確鑿、依據準確、程序規(guī)范、按期結案、資料完整、制作歸檔及時規(guī)范，符合法律法規(guī)要求。
三、主要成績
�。ㄒ唬┬姓S可方面
xx年12月，我局被市政府列為政府工作部門，行政許可實施主體合法。行政許可方面實施了“一個窗口”受理制度，按照政務大廳的各項規(guī)定，所有涉及審批、許可事項都進入了市政府審批大廳，全局的糧食收購許可、酒類批發(fā)（初審）等八項行政審批和服務項目都嚴格按照行政審批流程、承諾期限按時辦結，審批項目進廳率和辦結率都達到了100%，行政審批窗口還建立了行政審批電子檔案和行政審批登記臺賬。案卷歸檔及時，裝訂統一、規(guī)范。
�。ǘ┬姓幜P方面
1、認真履行職責，不超越職責、濫用職權。在酒類監(jiān)管方面，嚴格執(zhí)行了商務部、衛(wèi)生部、工商總局等七部局《關于貫徹實施食品安全法有關問題的通知》和國家食品安全委員會辦公室《關于進一步加強酒類質量安全工作的通知》中“抓好酒類流通管理，繼續(xù)做好酒類經營者備案登記制度和酒類流通隨附單制度等行業(yè)管理工作”要求，認真開展行政執(zhí)法檢查。
2、依法落實行政處罰決定，對拒不履行行政處罰決定的單位和個人，依法申請人民法院強制執(zhí)行。
3、依法采取行政強制措施，按照《國務院關于加強食品等產品安全監(jiān)督管理的特別規(guī)定》實施查封（扣押）行為，解決了辦案過程中證據保全期限短的問題。
4、行政收費方面，嚴格執(zhí)行《山西省行政性事業(yè)性收費管理條例》，商務部規(guī)章規(guī)定了按成本收取工本費，但在省財政廳、省物價部門審批前，我局一律不予收費，更不存在無《收費許可證》收費和不開具財政收費收據收費的違法行為。
�。ㄈ┬姓䦂�(zhí)法檢查方面
按照侯馬市《關于進一步加大糾風治亂工作力度，優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境的通知精神》的要求，我局所有執(zhí)法檢查都要經過市糾風辦審查并經分管優(yōu)化環(huán)境的副市長簽字，并采取日常檢查、舉報投訴檢查和節(jié)假日專項檢查相結合方式進行。我局執(zhí)法檢查采取教育為主，懲罰為輔的原則，針對第一次發(fā)現的問題，下達責令改正，教育為主，對屢教不改者嚴厲懲處。
四、存在問題
1、商務部部分規(guī)章內容，如：“有法律、法規(guī)規(guī)定的，從其規(guī)定”，其職責不清，給基層執(zhí)法帶來較大難度。
2、在酒類執(zhí)法過程中，對不配合檢查的商戶，缺少“限期提供”的執(zhí)法文書，給檢查處罰帶來不便。
3、商務部門對酒類監(jiān)管職責非常明確“抓好酒類流通管理，繼續(xù)做好酒類經營者備案登記制度和酒類流通隨附單制度等行業(yè)管理工作”，但上級文件總是把“酒類打假”作為執(zhí)法的主要工作，造成基層無法依法行政。
4、因《山西省酒類管理條列》和商務部《酒類流通管理辦法》規(guī)定酒類范圍不一致，針對料酒，在執(zhí)法過程中很難界定是否屬執(zhí)法范圍，給執(zhí)法檢查帶來不便。
5、個別行政處罰案卷當事人基本情況填寫不完整；文字書寫達不到整齊美觀。
6、案件歸檔后，卷內有當事人提供證據材料使用紙張大小規(guī)格不統一的現象，當事人提供的材料較多時不能做到逐頁簽名。
五、整改措施
1、繼續(xù)加強法制教育和業(yè)務培訓，不斷提高執(zhí)法人員整體素質，嚴格程序，規(guī)范執(zhí)法。
2、加強案卷的及時歸檔，并嚴格做到案卷詢問細致，現場檢查填寫內容齊全，文字書寫美觀。
3、案卷裝訂做到美觀大方，資料完備，提供證據材料逐頁簽名、文書規(guī)格統一。
下一步，我局將繼續(xù)組織全體執(zhí)法人員認真學習《中華人民共和國行政處罰法》、《中華人民共和國行政許可法》等相關法律法規(guī)，并以此次評查為契機，認真查找自身存在的問題，提高我局案件查辦和案卷制作質量。同時，在今后的執(zhí)法過程中，將進一步加強監(jiān)督管理，不斷提高綜合行政執(zhí)法水平。
xx年x月x日
行政執(zhí)法自查報告9
在市委、市政府的正確領導下，我鄉(xiāng)認真貫徹國務院《全面推進依法行政實施綱要》及相關行政法規(guī)，牢固樹立依法行政、執(zhí)法為民的思想，堅持“思路就是出路，創(chuàng)新就是發(fā)展”的理念，全面加強執(zhí)法監(jiān)督，努力提高法制工作隊伍、推進政府決策的法制化、科學化、規(guī)范化，為促進我鄉(xiāng)經濟發(fā)展和社會事業(yè)進步創(chuàng)造了良好的法制環(huán)境。按照市政府辦公室《關于開展20xx年行政執(zhí)法考核工作的通知》的要求，我鄉(xiāng)對行政執(zhí)法工作的開展情況進行了認真自查�，F將自查情況報告如下：
一、高度重視，健全組織
我鄉(xiāng)的行政執(zhí)法工作主要涉及計劃生育行政執(zhí)法、國土資源管理。黨委、政府、高度重視行政法工作。成立了由鄉(xiāng)黨委副書記、常務副鄉(xiāng)長范正洪同志為組長，鄉(xiāng)黨委副書記、鄉(xiāng)人大主席團主席余國卿以及相關分管領導為副組長的領導小組。按照市委、市政府的要求，全鄉(xiāng)上下認真貫徹落實《人口與計劃生育法》、《社會扶養(yǎng)費征收管理辦法》、《恩施自治州人口與計劃生育條例》、《土地法》及安全生產相關法律法規(guī)，按照《全面推進依法行政實施綱要》的要求，建立健全相關制度，制定了詳細的工作實施方案，加強法制學習宣傳，全面推進依法行政制度建設，努力提高行政執(zhí)法水平，做到有人負責，有章可循，依法辦事，促進了我鄉(xiāng)經濟社會協調發(fā)展。
二、強化宣傳、提高素質
1、大力加強法律法規(guī)的學習宣傳，努力提高全民的'法律素質。大力培訓骨干，干部帶頭學法。按要求完成市里組織的行政執(zhí)法培訓任務和執(zhí)法考試。
2、抓好入戶宣傳和集鎮(zhèn)宣傳咨詢活動。一是將計劃生育法律法規(guī)及避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健等知識制成宣傳資料發(fā)放到廣大育齡人群手中；二是借助相關組織上街開展宣傳咨詢活動，發(fā)放宣傳資料；三是以“三萬”活動為契機開展文化、科技、法律、衛(wèi)生、計生“三下鄉(xiāng)”活動，利用“三查”之機，組織已婚育齡婦女學習政策法規(guī)，科技知識，鄉(xiāng)計生辦還購買毛巾、香皂、臉盆等生活用品開展有獎知識問答，提高了廣大群眾的參學積極性；四是利用廣播、電視、宣傳欄等開展形式多樣的宣傳活動。
三、規(guī)范管理，提升質量
1、規(guī)范證件管理。嚴格按照上級業(yè)務部門的要求，規(guī)范了《生育證》、《流動人口婚育證明》、《獨生子女父母光榮證》、《土地使用證》《安全生產經營許可證》等證件的管理和發(fā)放，做到了專人負責檔案規(guī)范，無違法違紀情況。
2、堅持依法征收社會扶養(yǎng)費。社會扶養(yǎng)費征收是劉生行政執(zhí)法的一項重點工作，《人口與計劃生育法》及《社會扶養(yǎng)費征收管理辦法》頒布實施以來，社會扶養(yǎng)費征收不斷行到規(guī)范，在社會扶養(yǎng)費征收過程中，堅持做到執(zhí)法主體與執(zhí)法程序合法；做到持證上崗，亮證執(zhí)法，文明執(zhí)法，做到行政征收的具體行政行為事實清楚，證據充分，適用法律法規(guī)準確，程序合法，執(zhí)法文書及檔案管理規(guī)范完備。
3、建立完善工作制度。成立了行政執(zhí)法工作領導小組，明確了機構職責，嚴格實行行政首長負責制，確定了具體的分管領導，建立了行政執(zhí)法責任相關配套制度。即：《行政執(zhí)法評議考核制度》《行政執(zhí)法責任追究制度》、《行政執(zhí)法公示制度》、《關于對違反計劃生育法律、法規(guī)行為的舉報制度》、《利川市違法生育錯案責任追究制度》、《案件評議制度》、《檔案保管制度》、《計生執(zhí)法人員行為規(guī)范》，切實加強干部作風建設，樹立了作風扎實，工作嚴謹，行為規(guī)范，態(tài)度和藹，服務優(yōu)良，廉潔高效的計生形象。
4、實行政務公開。推行計劃生育政務公開，認真做好群眾信訪工作。鄉(xiāng)村設立了舉報箱和計劃生育公示欄，公開生育政策、服務項目、辦證程序、收費標準和計劃生育獎勵等相關項目，對群眾來信來訪做到事事有著落，件件有回音。
5、加強流動人口計劃生育管理與服務工作。一是對流出人員堅持“六個一”的管理制度。即：辦理一個《流動人口婚育證明》、簽一份計生管理合同、落實一項可行的節(jié)育措施、落實一個擔保人、流出人員每季度寄回一份“三查”證明、流出人員報告一個可靠的聯系地址。二是對流入人員堅持定期清理和查驗流動人口婚育證明，與用工單位和房屋出租戶簽定流動人口計劃生育目標管理責任書，確保注入人口與本地居民同管理、同服務；三是不斷規(guī)范和完善流動人口管理臺帳和信息上報制度。
6、強化土地資源管理。鄉(xiāng)國土資源所依據《土地法》堅決執(zhí)行土地用途管理制度，耕地占一補一的基本農田保護制度，認真執(zhí)行土地利用總體規(guī)劃和土地利用年度計劃，大力開展土地整理和適度開發(fā)未利用審批制度，做到了無違法批地、無違法用地、無違法管地，采取定期或不定期的辦法，檢查建筑工地，并督促限期辦理用地手續(xù)，并嚴格宅基地的審批管理工作。
7、規(guī)范安全工作行政執(zhí)法。按照相關法律法規(guī)對違反安全生產的企業(yè)和個人依法進行處理。近年來，我鄉(xiāng)重點對非法生產煙花爆竹、非法煤礦開采等行為進行了依法查處，對非煤礦山按照上級要求進行了規(guī)范和整合。
總之，我鄉(xiāng)行政執(zhí)法工作取得了一定的成效，這離不開市委、市政府的正確領導，離不開各職能局的大力支持配合，也離不開全體執(zhí)法人員的努力奮斗。我們將在今后的工作中不斷總結經驗，正視不足，發(fā)揚成績，開拓創(chuàng)新，嚴格按照上級部署，繼續(xù)把行政執(zhí)法工作抓緊、抓實、抓出成效。
行政執(zhí)法自查報告10
為落實省市有關行政執(zhí)法評議考核工作的文件精神，我局及時召開局屬各所站室行政執(zhí)法人員會議，總結了20xx年以來我局行政執(zhí)法及執(zhí)法隊伍建設工作，開展了行政執(zhí)法自查自糾工作�，F將有關情況匯報如下。
一、抓好執(zhí)法隊伍形象建設。
為抓好我局交通執(zhí)法隊伍形象建設，我局按照省廳市局有關文件要求，積極推進“三基三化”建設。為實現執(zhí)法場所標準化建設，我局在經費困難的情況下，創(chuàng)造性開展工作，為執(zhí)法人員營造了一個寬敞舒適的辦公環(huán)境。為避免多頭執(zhí)法，重復執(zhí)法，我局將各部門執(zhí)法職能進行精簡融合，成立XX縣交通運輸局交通稽查大隊，實行統一執(zhí)法，成果分享，促使執(zhí)法隊伍職業(yè)化建設。首先嚴把執(zhí)法人員入口關，從源頭解決基層執(zhí)法機構、執(zhí)法人員膨脹問題。明確了基層執(zhí)法站所職能編制限額，合理配置一線執(zhí)法人員。其次根據《交通運輸行政執(zhí)法證件管理規(guī)定》的要求，對在編在崗人員按持證要求認真登記核實，匯總上報，參加省廳組織的換證培訓考試，現全部執(zhí)法人員均已申領交通行政執(zhí)法證照，執(zhí)法人員都具備大專以上學歷。再次我局還及時落實“四統一”工作，按照交通運輸部統一的樣式和顏色，統一執(zhí)法工作服裝、標識，統一車輛外觀，統一執(zhí)法場所外觀等。
在有效推進“三基三化”的工作進程中，我局進一步強化了執(zhí)法隊伍管理，制定了一系列管理和獎懲制度，促使管理制度規(guī)范化，提高執(zhí)法隊伍的綜合素質。大力加強執(zhí)法隊伍業(yè)務和技能培訓，以期全面提升行政執(zhí)法人員文明執(zhí)法的.能力和水平。
二、抓好執(zhí)法隊伍素質建設。
局領導一向高度重視執(zhí)法隊伍素質建設。首先加強執(zhí)法隊伍政治學習，提高執(zhí)法隊伍法制觀念，加強廉政建設，增強服務意識。其次提高執(zhí)法隊伍執(zhí)法水平，把學習法律、法規(guī)知識作為一項長期任務，不斷提高執(zhí)法人員的法律知識水平，做到依法辦事、秉公執(zhí)法。最后是建立完善管理監(jiān)督體系，夯實正規(guī)化建設基礎，促進隊伍建設健康發(fā)展。一抓執(zhí)法隊伍隊容風紀管理。隊容風紀是執(zhí)法隊伍素質最直觀、最外在的反映。從一言一行、一點一滴抓起，保持隊伍良好的儀容舉止、行為規(guī)范。堅持文明執(zhí)法、禮貌待人，努力塑造人民滿意、社會認可的良好隊伍形象。二抓隊伍執(zhí)法水平。根據執(zhí)法隊伍實際，采取崗前教育、集中培訓和日常學習等多種方式，不斷提高執(zhí)法工作水平。在執(zhí)法程序方面，積極推進交通運輸行政執(zhí)法的職權公開、程序公開和結果公開，把交通行政執(zhí)法全過程向社會公開，增強社會各界對交通系統執(zhí)法責任制落實情況的支持和監(jiān)督。對人民群眾通過投訴箱、監(jiān)督電話等反映的情況要認真調查，發(fā)現問題及時處理，努力做到政務公開不流于形式。在執(zhí)法文書方面。我局行政執(zhí)法人員積極學習執(zhí)法文書填寫的有關規(guī)定和填寫執(zhí)法文書的準確性。在執(zhí)法過程，適用一般程序的，嚴格按照一般程序內容：立案、調查取證、審查決定、送達和執(zhí)行、案卷歸檔等五個方面制作文書。
近幾年我局行政執(zhí)法過程中，無一起行政訴訟和刑事訴訟，無公路“三亂”現象，切實保障了公民的合法權益，進一步提高了交通系統執(zhí)法的科學化、規(guī)范化水平。
行政執(zhí)法自查報告11
奉節(jié)航道行政執(zhí)法大隊成立以來，全體執(zhí)法人員始終堅持依法行政，文明執(zhí)法，認真貫徹《中華人民共和國航道管理條例》和《中華人民共和國航道管理條例實施細則》及長江航道局關于依法行政工作的文件精神，以構建和諧、高效、暢通的航道行政執(zhí)法環(huán)境為主線，以“服務沿江百姓、服務沿江經濟”的工作宗旨為出發(fā)點，塑造航道行政執(zhí)法“公平、公正、公開、嚴格執(zhí)法、熱情服務”的航道行政管理形象為目標。強化全體執(zhí)法人員規(guī)范執(zhí)法意識，全力推進航道行政執(zhí)法工作水平，使我處航道行政管理工作扎實有效的開展，現將自查情況匯報如下。
一、建立健全依法行政工作機構，確保執(zhí)法工作順利開展。
20xx年5月，征稽人員轉崗工作在各級領導的關懷下順利完成，我處成立了航道行政執(zhí)法大隊。因為執(zhí)法大隊執(zhí)法員多數是從征稽崗位轉來，對航道行政執(zhí)法還很陌生，除參加航道局統一的培訓外，還利用各種方式組織大家學習相關的法律法規(guī)及相關文件。大隊還成立了由副大隊長領頭的互幫互學小組，積極有效的提高了執(zhí)法人員的業(yè)務水平和執(zhí)法能力。進一步增強了執(zhí)法人員的責任感。同時還建立了執(zhí)法評議考核和獎懲制度。此外，執(zhí)法大隊還認真做好航道行政執(zhí)法監(jiān)督管理工作，完善各種制度，加強內部教育，制定了航道行政執(zhí)法分組負責制度。建立健全航道行政執(zhí)法監(jiān)制，廣泛接受船舶公司、碼頭和其他臨河建筑物的單位和個人監(jiān)督，使執(zhí)法工作公正、公開、透明化，使航道行政執(zhí)法逐步走向規(guī)范化，確保了航道行政執(zhí)法工作順利開展。
二、加強交通行政執(zhí)法人員素質教育，不斷提高依法行政工作水平。
按照以人為本的指導思想，強化執(zhí)法教育培訓。近幾個月來把培養(yǎng)思想正、作風硬、業(yè)務精、紀律嚴的執(zhí)法隊伍建設作為第一要務，提高執(zhí)法人員的整體素質，確保規(guī)范執(zhí)法。根據我大隊執(zhí)法人員實際情況，對人員的文化水平和政策法規(guī)水平相對較低，執(zhí)法經驗不足，執(zhí)法能力需要提高等實際情況，防止執(zhí)法過錯的發(fā)生。通過學習，執(zhí)法人員的文化知識水平，政策、法規(guī)水平、執(zhí)法人員的素質能力逐步得到了提高，更好地運用相關的法律法規(guī)進行執(zhí)法。
三、大力宣傳，加大航道行政執(zhí)法的影響力
為加大航道行政執(zhí)法的影響力，我執(zhí)法大隊精心組織、細心策劃了多樣式的宣傳方式方法。對執(zhí)法人員進行分組、分片區(qū)的.負責制。對轄區(qū)的水上運輸公司、船舶修造廠、碼頭及其他臨河建筑的單位和個人進行了上門到戶的宣傳和發(fā)放宣傳資料。到達了預期的效果。四、執(zhí)法工作中存在的不足及整改。
通過近幾個月來的航道行政執(zhí)法工作，我們深深地感到各級領導支持是基礎，各級領導重視是關鍵，加強輿論宣傳是環(huán)境,強化監(jiān)督管理是根本,爭取各方配合是保證。
雖然在航道行政執(zhí)法工作中，我們做了許多工作，但仍存在著一些不可忽視的問題。一是執(zhí)法人員素質參差不齊，有待于整體推進和提高，加強隊伍建設，組織執(zhí)法人員專業(yè)知識培訓。二是在行政執(zhí)法工作中，對于合理定崗、定員、明確規(guī)定個人崗位的職責權限、各種標準、辦理程序和制度有待提高；三是存在公正執(zhí)法的外部干擾因素有很多。四是執(zhí)法大隊經費緊張，現有的執(zhí)法裝備不能適應工作的需要。
行政執(zhí)法自查報告12
20xx年以來，xxx道路運輸管理處在局機關的正確領導下，認真開展行政執(zhí)法工作，不斷提高行政執(zhí)法隊伍整體素質和執(zhí)法水平，積極營造良好的執(zhí)法環(huán)境，得到了領導和群眾的廣泛好評�，F將我處第一季度執(zhí)法自查情況匯報如下：
一、行政處罰情況
xxx道路運輸管理處是《中華人民共和國道路運輸條例》等法律確立的，具有行政處罰實施主體資格的單位。在第一季度執(zhí)法工作中，xxx道路運輸管理處嚴格按照法律法規(guī)開展執(zhí)法工作，嚴格規(guī)范執(zhí)法行為，加強執(zhí)法隊伍建設。目前為止，xxx道路運輸管理處行政執(zhí)法案件總計xx件，執(zhí)法案件結案率與準確率均達到100%，無一件行政復議、行政訴訟案件。
一是，認真履行《泰安市交通行政處罰自由裁量權執(zhí)行標準》，在行政執(zhí)法案件處理中，能夠做到適用法規(guī)條款準確、處罰適度。
二是，在執(zhí)法中按照執(zhí)法程序出示執(zhí)法證件，使當事人了解執(zhí)法人員身份；依法告知當事人所享有的陳述權、申辯權、聽證權等法律賦予的權利，被處罰的事實、理由和依據；xxx道路運輸管理處交通行政執(zhí)法自查報告
充分聽取當事人的陳述、申辯和對相關證據的質問，使處罰決定建立在合法、公正的基礎上。
三是，在處理案件的過程中，嚴格按照法律法規(guī)規(guī)定的執(zhí)法程序進行執(zhí)法，依照違法情節(jié)決定案件適用一般程序或是簡易程序，認真遵守行政處罰所遵循的步驟、方法、時限、順序。在重大案件發(fā)生時能夠按照程序及時進行匯報，并按照規(guī)定對重大案件進行定期上報。
二、行政許可情況
xxx道路運輸管理處是《中華人民共和國道路運輸條例》等法律確立的，具有行政許可實施主體資格的單位。我x境內道路運輸行政許可工作是否規(guī)范，直接關系到道路運輸行業(yè)市場秩序、管理秩序的穩(wěn)定。20xx年以來xxx道路運輸管理處嚴格按照公開、公平、公正及便民的原則，開展道路運輸行政許可工作。20xx年第一季度共辦理道路運輸行政許可xxx項，許可事項嚴格按照法定的條件、程序和時限辦理,提前辦結率100%。
一是，整理公示行政許可事項。隨著行政許可依據的法律、法規(guī)和規(guī)章的修改和調整，我處及時組織執(zhí)法人員對公示的法律法規(guī)、許可事項、辦理流程、申報材料和示范文本等進行了梳理、上報，并對公示材料進行了更新。
二是，依法規(guī)范行政許可。依據《中華人民共和國行政許可法》、《中華人民共和國道路運輸條例》等法律規(guī)定，按
照行政許可工作規(guī)范和制度嚴格把關，規(guī)范開展許可工作。在許可工作中嚴格按照規(guī)定的程序、期限開展許可工作，對符合行政許可條件的行政許可項目進行許可。
三是，全面推行了“一站式”交通行政服務。行政許可事項統一進入xxx政務大廳辦理，xxx道路運輸管理處將所負責實施行政許可事項，全部進入到政務大廳窗口進行“一站式”辦理。結合窗口工作實際，制定了服務標準、崗位職責等工作制度，并將道路運輸行政許可的法律法規(guī)和許可事項進行公示。執(zhí)法人員做到了掛牌上崗、用語文明、服務周到，“一站式”服務，受到廣大經營戶的好評。
三、執(zhí)法檔案管理情況
為提高行政執(zhí)法質量，落實執(zhí)法工作要求，規(guī)范法律文書管理與使用。xxx道路運輸管理處對全處執(zhí)法文書統一進行管理，統一使用上級機關領用的'格式文書，設立了文書專用庫房、文書管理員和文書臺賬，對法律文書的領用、簽發(fā)、整理、歸檔等程序進行規(guī)范法和制度化管理。對所屬科室執(zhí)法檔案進行定期檢查，按照統一格式制作裝訂執(zhí)法檔案，堅持一案一檔一卷，對所有的行政處罰案件建立執(zhí)法檔案，及時將檔案卷宗進行歸檔。
四、儀容風紀情況
xxx道路運輸管理處始終嚴格執(zhí)行《行政執(zhí)法著裝、標志及證件管理規(guī)定》。通過建立執(zhí)法人員執(zhí)法證件臺賬，
進行統一管理。通過制定著裝、標志、證件檢查制度，每月對全體執(zhí)法人員進行一次抽查，對執(zhí)法人員佩戴帽徽、肩章、領花、胸章、臂章、執(zhí)法證隨身攜帶情況和換裝情況進行檢查，嚴格規(guī)范的管理使運管執(zhí)法隊伍始終保持整齊統一，規(guī)范嚴整風紀。
五、普法宣傳教育情況
為了全面推進依法行政工作的深入，結合執(zhí)法工作的實際情況，20xx年初xxx道路運輸管理處便制定了法規(guī)宣傳計劃和普法學習計劃。
在宣傳計劃中，計劃每個月至少要開展x次法制宣傳活動，通過懸掛橫幅、張貼標語、散發(fā)宣傳資料、設立咨詢臺、深入站場等多種形式進行宣傳，在20xx年前三個月宣傳活動中，xxx道路運輸管理處共計出動執(zhí)法人員xxxx人次，出動宣傳車輛xxxx臺次，發(fā)放宣傳材料xxxx多份。過宣傳活動的廣泛開展，使交通法律法規(guī)逐步深入人心，形成良好的交通行政執(zhí)法輿論氛圍。
在普法學習培訓計劃中，對《中華人民共和國行政許可法》、《中華人民共和國行政處罰法》、《中華人民共和國國家賠償法》、《中華人民共和國行政復議法》、《中華人民共和國行政訴訟法》、《中華人民共和國道路運輸條例》等相關法規(guī)的學習進行了詳細的規(guī)劃。在第一季度，運管處嚴格按照計劃開展培訓學習活動，學習活動中，要求每名執(zhí)法人員要認真學習并做好學習筆記，在每季度末安排時間對全處執(zhí)法人員進行執(zhí)法考試。通過學習活動執(zhí)法隊伍整體素質得到了顯著提高。
六、文明執(zhí)法情況
20xx年第一季度，xxx道路運輸管理處嚴格執(zhí)行車輛管理規(guī)定，每輛執(zhí)法車輛都設立了專職駕駛員，并與駕駛員簽訂責任書，將工作責任落實到位，非工作任務原因禁止使用執(zhí)法車輛，保證了執(zhí)法車輛不被擅自使用。在執(zhí)法人員通過教育培訓，執(zhí)法隊伍整體素質顯著提高，能夠在執(zhí)法中嚴格執(zhí)行交通行政執(zhí)法風紀等5個規(guī)范，實行人性執(zhí)法、文明執(zhí)法，執(zhí)法人員寧可自己多受委屈，也不會使用不文明用語，有效預防違規(guī)執(zhí)法和“三亂”現象的發(fā)生，在20xx年第一季度中，無一起執(zhí)法過錯、錯案和群眾投訴，無公路“三亂”現象的出現。
xxx道路運輸管理處建立了道路運輸舉報制度，通過設立舉報電話（xxx-xxxxxxx），面對社會公示，設立了具體的舉報案件辦理機構和辦理人員，能夠依法及時辦理舉報案件，對群眾及業(yè)戶舉報的問題及時處理，及時反饋，確保每個問題都能夠得到妥善的處理。通過建立了執(zhí)法公示制度，執(zhí)法人員照片在公示欄上進行公示，接受社會各界和人民群眾的監(jiān)督，使執(zhí)法工作公正、公開、透明化。通過制度約束和社會監(jiān)督杜絕了執(zhí)法人員吃、拿、卡、要等違法違紀問題的發(fā)生，確保了交通行政執(zhí)法工作順利開展。
七、工作中存在的問題
通過努力，在第一季度中運管處做了大量的行政執(zhí)法工作，行政執(zhí)法行為進一步規(guī)范，各項工作取得了一定的成績，但也存在著一些不足。
一是，執(zhí)法人員參加工作時間長短和工作經驗的多少，導致業(yè)務素質參差不齊，執(zhí)法工作的協調性有待進一步提高。
二是，執(zhí)法文書填寫不夠規(guī)范，執(zhí)法文書用語還需進一步進行提高，執(zhí)法取證有一定的難度。
三是，執(zhí)法學習深度不夠，還需進一步加強學習，以促進執(zhí)法人員執(zhí)法水平和執(zhí)法隊伍整體素質的進一步提高
行政執(zhí)法自查報告13
今年以來，我局高度重視，切實把貫徹落實依法行政“三項制度”工作作為當前提高工作效能及服務質量的大事來抓，嚴格按照關于印發(fā)《全面推行行政執(zhí)法三項制度整改提升工作方案》（承依法行政辦〔20xx〕3號）的要求，扎實開展各項工作�，F將自查整改提升工作匯報如下：
一、加強組織領導，認真落實教育行政執(zhí)法職責
縣教育和體育局重新調整了依法行政三項制度工作領導小組，局長任組長，局領導班子成員任副組長，各股室負責人為成員，明確了領導小組及成員的各項職責，優(yōu)化了領導小組辦公室人員構成，指定專人負責教育系統及局機關的法制宣傳和依法行政日常工作，并在年初對依法行政工作做了部署，制定了教育局依法行政工作計劃。還把《行政許可法》的學習和依法行政工作納入對各職能科室工作的重要考核內容，促進了依法行政各項責任的落實。
二、堅持開展法制教育，提高依法行政的能力
一是加強對機關干部的學習培訓。采取集中和自學結合，自訓和外訓相結合，學習和考試相結合，組織開展了行政執(zhí)法人員參加省教育廳教育法治培訓，科級領導干部法律考試，機關干部年度法律知識培訓考試等活動。學習《教育法》《義務教育法》《教師法》等法律法規(guī)，提高了機關干部法律觀念和法律意識。二是開展了執(zhí)法培訓。對整理編印的'《教育局行政執(zhí)法工作手冊》中相關內容進行了重新梳理和調整，印發(fā)各相關股室，舉辦了行政執(zhí)法培訓，學習《行政許可法》和省、市、縣行政執(zhí)法公示制度等三項制度、雙隨機一公開等規(guī)章制度，對機關全體和執(zhí)法人員進行了專門的法治宣傳教育，進一步規(guī)范了政務行為和行政執(zhí)法行為。
三、進一步完善制度，不斷夯實教育行政執(zhí)法基礎
結合全縣教育和體育工作的實際，制定了《教育和體育局行政執(zhí)法公示制度》、《教育和體育局執(zhí)法全過程記錄制度》、《教育和體育局重大行政執(zhí)法決定法制審核制度》，調整并完善了《教育和體育局行政執(zhí)法流程圖》、《教育和體育局行政執(zhí)法服務指南》、《教育和體育局執(zhí)法文書樣本》、《教育和體育局重大執(zhí)法決定法制審核流程圖》，規(guī)范并明確了《教育和體育局行政執(zhí)法事項清單》、《教育和體育局行政執(zhí)法人員清單》、《教育和體育局隨機抽查事項清單》、《教育和體育局音像記錄清單》、《教育和體育局重大執(zhí)法決定法制審核事項清單》，進一步完善了教育系統依法行政的制度基礎，規(guī)范了行政執(zhí)法的程序，杜絕了任性執(zhí)法和任意執(zhí)法，做到了行政執(zhí)法有據可查、有法可依。
四、貫徹落實行政執(zhí)法三項制度，提高行政效能
組織學習、貫徹落實《承德市人民政府辦公室關于印發(fā)承德市全面推行行政執(zhí)法公示制度執(zhí)法全過程記錄制度重大執(zhí)法決定法制審核制度的實施方案的通知》（承市政辦字【20xx】48號）等相關文件的有關要求著力推進行政執(zhí)法透明、規(guī)范、合法、公正。通過五張清單制度，明確本單位行政執(zhí)法的主體、權限（包括種類、依據）、程序（流程）、救濟渠道等；根據法律法規(guī)要求，執(zhí)法人員持證執(zhí)法，出具相應的執(zhí)法文書，告知行政相對人執(zhí)法事由、執(zhí)法依據等依法應當告知的事項；通過行政執(zhí)法公示等相關平臺，將執(zhí)法信息按照國家和本市的有關規(guī)定公開。對行政執(zhí)法按合法規(guī)范、客觀全面、及時準確的要求予以記錄，提高行政效能。
五、依法行政工作存在的問題
近年來在行政執(zhí)法隊伍新老交替的過程中，法治宣傳教育相對滯后，且隨著依法行政的日益推進，縣域內教育單位違法違規(guī)辦學行為減少，故行政執(zhí)法實務不多，執(zhí)法人員依法行政意識和能力有待進一步提升，同時行政執(zhí)法監(jiān)督方面也有待進一步加強。
六、下一步工作的打算
（一）規(guī)范行政執(zhí)法，努力提高行政執(zhí)法人員的執(zhí)法水平
要按照職權法定、權責一致的原則，依托市、縣兩級法治宣傳培訓機制，加強行政執(zhí)法人員的思想和政治素質教育、法律和業(yè)務素質培訓，強化政府部門的社會管理和公共服務職能。對新錄用的執(zhí)法人員要嚴格標準、加強培訓，加強實務鍛煉，使新錄用人員能夠較快勝任行政執(zhí)法工作，努力造就一支高效、廉潔、公正的行政執(zhí)法隊伍。
�。ǘ⿵娀ㄖ菩麄鳎嬖鰪姀V大師生群眾的法制觀念
我們從意識、觀念、模式、手段等各個方面整體推進，包括制度、機制建設、課堂教學和宣傳普及、權益維護、教學研究等各個環(huán)節(jié)，多渠道、多層次、全方位做好普法各項工作：繼續(xù)將學校師生和領導干部、公務員作為今后法制宣傳教育的重中之重；繼續(xù)將學校法制宣傳教育工作納入大德育工作框架；繼續(xù)將課堂教學的主渠道作用通過計劃、課時、師資、教材“四落實”得以充分發(fā)揮；繼續(xù)將課外活動作為青少年學法用法的重要途徑，增強學生學法的趣味性；并且積極拓展網絡、新媒體等陣地，加大宣傳力度，進一步增強法治教育的實效性和影響力，推動依法行政工作的有序進展。
�。ㄈ┨剿骷訌妶�(zhí)法監(jiān)督，扎實推進行政執(zhí)法工作規(guī)范化
在行政執(zhí)法改革探索的基礎上，進一步整合理順執(zhí)法職能配置，建立健全教育和體育局內部、教育和體育局與公安、工商、民政等其他相關單位等執(zhí)法聯動協調機制，規(guī)范執(zhí)法流程、文書等，扎實推進行政執(zhí)法工作規(guī)范化建設。同時，進一步探索加強執(zhí)法監(jiān)督，保障行政執(zhí)法工作規(guī)范完善。
行政執(zhí)法自查報告14
按照市農業(yè)局宛農[20xx]X號文件關于開展農業(yè)行政執(zhí)法工作檢查通知精神，結合內鄉(xiāng)實際，現將內鄉(xiāng)縣20xx年農業(yè)行政執(zhí)法工作情況匯報如下：
一、提高認識，加強對行政執(zhí)法工作的領導
今年以來，我局始終把農業(yè)行政執(zhí)法工作作為重點工作。一是年初就制訂了全年行政執(zhí)法實施方案，局成立農業(yè)行政執(zhí)法領導小組，局長任組長，主抓副職為副組長，各農業(yè)行政執(zhí)法單位領導為成員，辦公室抽調人員為專干，全面督導農業(yè)行政執(zhí)法工作落到實處。局領導班子每季度召開一次專題會議，聽取主抓領導和各行政執(zhí)法單位階段性工作匯報，總結成績，查找不足，確定解決問題辦法，部署下步工作。二是實行“績效掛鉤，一崗雙責制”。即：主抓領導、執(zhí)法單位領導工作成績實行百分考評制，年底考核，60分以下不合格，發(fā)放工作60%，70——85分為合格，發(fā)放工資80%，90——100分為優(yōu)秀，發(fā)放全額工資并進行適當獎勵。三是經常向縣人大、縣政府領導匯報農業(yè)行政執(zhí)法工作情況，爭取領導的重視與支持。如六月份，我們就農資廣告不規(guī)范，有誤導群眾問題，建議縣人大常委會印發(fā)了《關于加強廣告管理的決定》的通告，九月份配合縣人大組織開展了《種子法》執(zhí)法檢查，農業(yè)行政執(zhí)法工作得到縣領導充分肯定。
二、強化宣傳培訓，營造農業(yè)行政執(zhí)法的良好氛圍
充分利用電視、廣播、報刊、宣傳欄、標語、公告、掛圖、橫幅等宣傳媒介，加大科普宣傳力度，提高廣大農民朋友識別假冒偽劣農資的能力。結合普法工作，加大農資法律法規(guī)宣傳，在農資產品集散地、經營場所以及集中居住區(qū)設立宣傳欄，普及識假辨假知識，提高農民群眾的自我保護能力和經營者的守法意識，動員組織廣大人民群眾投身到農資打假的工作中。今年以來，共出動宣傳車42輛次，印發(fā)各類法制宣傳資料1.5萬余份，受教人員達2萬多人次，同時，在電視臺、廣播電臺開辦了“農業(yè)行政法律法規(guī)宣傳欄目”，通過以案釋法等形式，使農民對農業(yè)法律法規(guī)有了明確的`認識，受到社會的廣泛稱贊。種子管理站、植保植檢站、土肥檢測站，在加強自身人員農業(yè)行政執(zhí)法素質的同時，還為各生產廠家、經營商戶開辦了各類法律法規(guī)知識培訓班，其中種子管理培訓136人，植保植檢、農藥等培訓人員200余人，土肥培訓60余人，使全縣農業(yè)行政執(zhí)法水平和遵紀守法自覺性有了明顯提高。
三、堅持依法行政，嚴格規(guī)范執(zhí)法行為
隨著國家法律法規(guī)體系的逐步完善，農業(yè)行政執(zhí)法的任務越來越重，要求也越來越高。今年以來，我們結合貫徹《行政許可法》和縣委優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境的要求，把完善制度、嚴格規(guī)范農業(yè)行政執(zhí)法行為作為一項重要工作來抓。一是規(guī)范執(zhí)法機構隊伍。協調縣編委健全了局法規(guī)股、種子管理站、植保植檢站和農藥監(jiān)督檢驗所、肥料監(jiān)測管理站等農業(yè)行政執(zhí)法單位，調整充實持部、省、縣執(zhí)法證專職農業(yè)行政執(zhí)法人員24人，各單位都配備了基本的交通、通訊、檢驗、取證設備，能依法正常開展農作物種子、肥料、農藥、植物檢疫、食用菌種、轉基因生物標識管理等農業(yè)行政執(zhí)法工作。二是規(guī)范執(zhí)法行為。局對各執(zhí)法單位分別下達委托執(zhí)法文件，簽訂了實施行政處罰委托書；對構成行政處罰案件的立案審批、詢問及調查取證、違法行為處理通知、行政處罰決定書下達、結案報告等執(zhí)法程序及文書嚴格按照農業(yè)部規(guī)定的規(guī)范程序和文本格式執(zhí)行；向社會公示執(zhí)法依據、程序、舉報電話等。同時嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定，所有收費、罰款一律上繳財政專戶，嚴禁對單位、個人下達罰款任務。三是加強對執(zhí)法單位、執(zhí)法人員的培訓和管理。執(zhí)法人員除積極參加上極組織的培訓外，局組織為期一周的法律法規(guī)和業(yè)務知識培訓，開展思想作風教育整頓活動，要求執(zhí)法人員必須樹立為基層為群眾服務的思想，做到恪盡職守、文明執(zhí)法、程序合法、廉潔奉公，不得利用特權謀取不正當利益；各執(zhí)法單位定期向局匯報執(zhí)法工作開展情況，實行錯案追究制，全年局系統執(zhí)法人員沒有出現違紀違規(guī)現象。
四、認真履行職責，狠抓農資市場打假整治和管理工作
在年初全國農資打假電視電話會議和市局召開的全市農資打假專項治理會議后，我們迅速向縣政府主管農業(yè)副縣長作了專題匯報，制訂了《內鄉(xiāng)縣20xx年農資打假工作方案》，承擔起農資市場管理牽頭單位的職責，組織各執(zhí)法單位采取經常性檢查與集中整治相結合，部門執(zhí)法與聯合打假相結合，明查暗訪與獎勵舉報相結合等方法，認真開展農資市場打假整治工作，取得了明顯的成效。
種子市場整治工作。首先對全縣種子市場進行了拉網式檢查，共檢查種子企業(yè)2家，種子經銷戶140家，其中，瓜菜種子案件14起，品種侵權案4起，標簽不合格案19起，質量不達標案件15起，查封違法種子案件5600公斤。其次是加強了對種子廣告發(fā)布工作的管理。對發(fā)布種子廣告的單位及個人把好“三關”，即：品種審定關、種子質量關、廣告語關，嚴禁任意夸大種子產量和質量，誤導農戶消費。并與工商局結合，實行種子廣告由農業(yè)、工商兩鄉(xiāng)審查制。取締違法和虛假廣告12個。其三嚴格品種管理。對新品種引進示范實行申報登記制度，種植面積嚴格限制在本作物種植面積的5%以內，查處銷售未審定品種案件2起，涉及種子1930公斤。其四加強種子質量監(jiān)控，對重點作物，特別是小麥、棉花、玉米、水稻等農作物和種植面積較大的其他播作物，共抽檢樣品112份，代表數量17萬公斤，其中棉花合格樣品占60%，玉米合格樣品占91%，水稻合格樣品占93%。如在對種子公司玉米樣品抽檢中，檢測出魯單981和單科2123兩個品種不合格，及時向公司出具了檢驗報告和處理意見，責令停止經營該品種，2萬公斤種子已退貨。
農藥市場專項整治工作。先后對全縣16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農藥經營門店進行了檢查，重點檢查甲胺磷類農藥及其高毒農藥混配制劑、殺鼠劑等。共檢查經營門店189個，抽樣品25個，查處假劣農藥產品8個，立案5起，查處5起，結案5起。認真落實省植物檢疫備案辦法，對全縣調運、銷售的小麥種子全部粘貼植物檢疫證明標示。
肥料市場專項整治工作。共檢查縣內兩個生產企業(yè)及經營門店200個，重點檢查復混肥料、過磷酸鈣、磷酸二銨、生物鉀肥料、硫酸鉀、氯化鉀、磷酸二氫鉀等肥料品種30個，代表肥料2500噸，違法肥料品種4個，代表肥料300余噸。立案4期、查處4起、結案4期，挽回經濟損失20萬余元。全年全縣沒發(fā)生重大農資質量事件，切實維護了我縣農業(yè)生產的安全。
五、搞好部門配合，加大執(zhí)法力度
在農業(yè)行政執(zhí)法工作中，我們注意主動與工商、公安、質監(jiān)等部門協調與配合，加強相互間的信息交流和案件查處工作。如與工商局協調規(guī)范了種子、農藥、肥料廣告的審驗管理工作；與公安局配合依法查處了師崗鎮(zhèn)一農民非法經營殺鼠劑案件；與質量技術監(jiān)督局結合查處湍東植檢一門市經營劣質硫酸鉀案件。
總之，全年我縣農業(yè)行政執(zhí)法工作雖然取得了一些成績，但仍存著執(zhí)法力度不夠大、個別經營戶經營劣質農資、綜合執(zhí)法沒有開展等不足，今后我們進一步加大工作力度，落實各項工作措施，使領導和群眾滿意。
XXX
XXXX年X月X日
行政執(zhí)法自查報告15
按照交通運輸部《關于印發(fā)20xx年全國交通運輸行政執(zhí)法監(jiān)督檢查工作方案的通知》精神，我局按照檢查內容和標準對交通行政執(zhí)法工作進行自查，現將自查情況匯報如下：
近幾年來，我局認真貫徹執(zhí)行國務院《全面推進依法行政實施綱要》，將推進依法行政作為一項重要任務來抓。通過加強行政執(zhí)法監(jiān)督機制建設，落實行政執(zhí)法責任制，規(guī)范行政執(zhí)法行為，健全行政執(zhí)法制度，提高交通行政執(zhí)法水平。
依法行政工作組織領導情況。
為確保依法行政工作扎實推進，我局加強依法行政工作的組織領導，成立以局主要領導為組長，分管領導為副組長，局有關部門負責人為成員的依法行政工作領導小組，并根據人事變動及時調整充實。按照行政執(zhí)法監(jiān)督檢查工作要求，制定工作方案，組織召開依法行政領導小組會議進行動員、部署，并由案卷評查小組組織開展評查及考核評估工作。
規(guī)范交通行政執(zhí)法行為情況。
1、執(zhí)法人員基本情況
我局現有交通行政執(zhí)法人員16名，均已取得交通部或省行政執(zhí)法資格，并定期參加省、市、交通部門組織的執(zhí)法培訓或相關業(yè)務學習。
2、依法行政開展情況
一是文明執(zhí)法方面：我局執(zhí)法人員一貫遵循公開、公正、公平、合理、便民的原則，做到嚴格執(zhí)法、文明辦案、熱情服務。執(zhí)法人員嚴格遵照《交通行政執(zhí)法忌語》和《交通部行政執(zhí)法禁令》開展執(zhí)法，為增強執(zhí)法透明度，我局做到執(zhí)法主體公示、執(zhí)法依據公示、執(zhí)法程序公示、執(zhí)法監(jiān)督公示。嚴格執(zhí)行收繳分離、罰繳分離制度，實行收支“兩條線”管理，罰沒款如數上交財政。建立行政處罰、行政許可等執(zhí)法案卷，做到文書規(guī)范、材料齊全、符合法定程序。
二是行使行政許可權方面：按照《行政許可法》及有關法律法規(guī)規(guī)定，明確行政審批依據、主體、程序、時限，服務大廳規(guī)范實行“兩單制”，并建立行政許可網上審批工作實施意見，實行網上許可。從20xx年至今年5月份共許可維修企業(yè)24家，貨運企業(yè)15家。目前為止，沒有發(fā)現超時辦理、附加條件辦理、應許可未許可的問題。
三是規(guī)范自由裁量權方面：我局嚴格按照法律法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定做好行政處罰。按照市規(guī)范行政處罰自由裁量權規(guī)定，實施省廳制定的《交通行政處罰細化標準》制定自由裁量權，通過20xx年受理違章處罰案件453起，20xx年5月份前違章處罰案件141起的自查，所有被處罰主體資格認定準確、事實清楚、證據確鑿、程序合法、裁量適當。沒有發(fā)現因行政執(zhí)法不當而引發(fā)行政復議或行政訴訟案件。
行政執(zhí)法制度建設情況。
我局認真落實交通行政執(zhí)法責任制，梳理行政執(zhí)法依據，按照行政執(zhí)法主體、行政執(zhí)法行為分類排列，列明目錄、匯編成冊。分解落實執(zhí)法職責、科學設置執(zhí)法崗位，制定了《服務大廳工作人員崗位職責》、《服務大廳服務規(guī)范》、《道路運輸行政處罰程序》、《行政處罰聽證會規(guī)定》等規(guī)章制度，進一步明晰了執(zhí)法責任。建立《市區(qū)交通行政執(zhí)法評議考核規(guī)定》，為促進執(zhí)法人員依法行政，制定了《區(qū)交通部門錯案和執(zhí)法過錯責任追究規(guī)定》，對錯案和過錯責任人給予批評教育，責令改正。對執(zhí)法成績突出的給予表彰。切實貫徹《政府信息公開條例》，在服務大廳和政務網上公布了執(zhí)法依據、辦事程序、辦事結果和具體辦事部門及監(jiān)督電話。嚴格執(zhí)行交通行政執(zhí)法監(jiān)督規(guī)定，制定了《區(qū)交通行政執(zhí)法監(jiān)督規(guī)定》定期對執(zhí)法部門行政執(zhí)法監(jiān)督檢查。同時建立《區(qū)交通行政處罰案卷評查制度》，每季度對案卷抽樣評查20份，評查小組對評查存在的問題，監(jiān)督整改。
存在問題。
一是詢問筆錄、現場筆錄文書填寫還存在不足之處。比如執(zhí)法時間不夠精確，必須精確到幾時幾分。
二是目前交通運政系統軟件中行政處罰設置尚不完善，沒有設置警告或教育放行一欄，只設置撤案。如果直接將案件輸入系統又未進行處罰，會造成被處罰車輛系統中無法辦理正常業(yè)務，故無法上網。另外對于不予立案的處理，在具體操作中發(fā)現不予立案的案件在作出處理意見后，案件仍出現在公告板上，影響車輛在運管系統中正常業(yè)務的.辦理。為避免此矛盾，只能暫時做未錄入系統處理。但又與規(guī)定相違背，對于此類案件的操作還有待今后進一步完善規(guī)范。
三是交通行政處罰決定書上規(guī)定，相對人逾期不接受處罰，每日按罰款額3%加處罰款。據我們所知，目前公安、交警、運政稽征均已實行滯納金不能高于罰沒款的做法。為體現以人為本的精神，鑒于當事人的具體情況，是否可以依法從輕或減輕行政處罰。
整改意見及今后努力方向。
我局將進一步深入貫徹執(zhí)行《市行政執(zhí)法過錯責任追究制度》，結合我局行政執(zhí)法工作實際，加大行政處罰事后問責力度。一是完善行政執(zhí)法評議考核制，每年開展一次行風政風評議活動，執(zhí)法人員進行自查，并聽取社會各界人士的評議。日�？荚u與年度考評相結合，執(zhí)法人員每月進行一次績效考評，執(zhí)法文書規(guī)范上進行逐一點評，個別輔導，并每季度召開一次案卷評查活動，每年一次年度考核。同時定期對行政處罰案卷進行評查，認真評查所有執(zhí)法案卷，逐案查找問題，及時糾正執(zhí)法偏差，有效提高辦案質量，降低辦案差錯率；二是對執(zhí)法錯案和過錯的責任人視情節(jié)給予批評、教育、責令改正、效能告誡。變職權為職責，以責任制約權力，有效遏制濫用自由裁量權的行為，體現權力與責任的統一，實現權力本位向責任本位的轉變；三是完善行政復議工作機制，制定行政復議案件辦理流程，積極運用調解方法化解行政爭議。
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