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油田工作總結(jié)

時間:2023-03-11 10:50:13 工作總結(jié) 我要投稿
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油田工作總結(jié)

  總結(jié)就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓(xùn)進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確,為此要我們寫一份總結(jié)。總結(jié)一般是怎么寫的呢?下面是小編為大家整理的油田工作總結(jié),希望對大家有所幫助。

油田工作總結(jié)

油田工作總結(jié)1

  20xx年我所的安全工作取得了較滿意的成績,無一起安全事故發(fā)生,圓滿完成了安全生產(chǎn)目標(biāo)。現(xiàn)將全年的安全工作總結(jié)如下:

  一、安全制度體系的逐步完善

  為使我所安全管理工作規(guī)范化、制度化和體系化,我所針對已制定的一系列的安全制度體系,不斷在管理實踐中逐步進(jìn)行完善,確保安全工作高效有序,保證了我所正常生產(chǎn)。

  1、我所完善了三級安全管理監(jiān)督機(jī)構(gòu):所領(lǐng)導(dǎo)-安全員-班組長,一級一級的往下進(jìn)行監(jiān)督管理,確保我所安全工作萬無一失。針對化驗室的安全管理,實行安全責(zé)任劃分,將具體的安全監(jiān)督管理事務(wù)做到責(zé)任到人,明確到個人身上,這樣有利于管理,提高對安全工作的管理效率。

  2、我所逐步完善了從領(lǐng)導(dǎo)到職工的“一崗雙職責(zé)制度”,包括安全崗位職責(zé)和生產(chǎn)崗位職責(zé),并在每年年初在崗人員在雙職責(zé)上簽字。

  3、我所針對自身工作的性質(zhì)和實驗安全的需要,針對不同的崗位編寫了崗位安全操作手冊,并編寫“傻瓜式說明書”。具體規(guī)定我所日常各項化驗項目的操作步驟和安全注意事項,如此一來,在有規(guī)可依的情況下,能充分提高安全管理的效率和次序,保障生產(chǎn)的安全順利進(jìn)行。

  4、我所針對去年制定的各項安全管理規(guī)定進(jìn)行逐步完善,對新設(shè)“原油硫化氫含量測定”化驗項目,制定“高壓氣瓶安全使用管理規(guī)定”、“溶劑油安全使用管理規(guī)定”等,提高實驗的安全性。

  5、簽訂《西北分公司安全承諾書》,使每一名職工在工作中更加重視安全,將安全工作落實到個人。根據(jù)《危險化學(xué)品安全管理條例》,修改完善了《危險化學(xué)品庫存及領(lǐng)用管理規(guī)定》,嚴(yán)格按“五雙”(雙門、雙鎖、雙人保管、雙人發(fā)放、雙人領(lǐng)料)進(jìn)行管理,并按“無間隙”管理強(qiáng)化危險化學(xué)品管理力度。

  6、積極完善各類應(yīng)急預(yù)案,新增“洗眼器應(yīng)急預(yù)案”,通過集思廣益,完善已有的危險情況的應(yīng)急預(yù)案,有效的增強(qiáng)職工的應(yīng)急能力。

  二、安全活動的開展

  我所以“安全第一、預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想,積極開展各種安全活動,對職工進(jìn)行安全教育,加強(qiáng)職工自身的安全知識和安全意識,明確安全生產(chǎn)的重要性。

  1、一旬一學(xué)習(xí)一月一安全培訓(xùn),一周一安全檢查。

 。1)所內(nèi)每月對職工進(jìn)行安全用電、用水、用氣;危險化學(xué)品的識別和正確使用以及意外傷害的正確救護(hù),加強(qiáng)職工安全意識和態(tài)度等方面來進(jìn)行。

 。2)根據(jù)“中石化十大安全生產(chǎn)禁令”、“七想七不干”等文件精神,積極組織我所職工進(jìn)行學(xué)習(xí),要求每個職工熟記在心,闡述自己的學(xué)習(xí)心得,并通過考試來鞏固我所職工的學(xué)習(xí)效果,達(dá)到“以考促學(xué)、以學(xué)促練”的目的。同時,根據(jù)我所安全管理工作的需要,派出一名員工參加安全資格培訓(xùn),一名員工參加內(nèi)審培訓(xùn),最終通過培訓(xùn)取得了良好的管理效果。

  2、我所全面落實采油廠“每一滴油都是承諾”的精神,在全所職工中宣貫核心理念,合理制定標(biāo)準(zhǔn)取樣規(guī)定,節(jié)約取送油樣成本;加強(qiáng)對污油的回收,做到顆粒歸倉。

  3、強(qiáng)化保安措施,確保特殊時期和節(jié)日期間安全生產(chǎn)。

 。1) 成立油田化學(xué)研究所義務(wù)防暴隊,每晚9點至1點期間至少有兩名隊員在油化所值班;

 。2) 實行領(lǐng)導(dǎo)夜間值班制度;

 。3) 加大自檢自查力度,對化驗室的水、電、消防設(shè)施進(jìn)行一次徹底檢查,及時消除安全隱患;

  4、積極開展了“安全生產(chǎn)月”活動。

 。1) 開展“今天我是安全員”的活動,全所職工體驗安全員的工作,談感受提意見,通過此次活動征集了不少頗有建樹的寶貴意見;

 。2) 舉行消防演習(xí),讓每個職工掌握常見的消防器材,具備基本的消防常識,加強(qiáng)突發(fā)情況處理能力;

 。3) 定期開展安全知識學(xué)習(xí),讓我所職工具有一定的安全理論知識,為以后學(xué)習(xí)做好鋪墊;

  5、以“安全環(huán)保辯論賽”、“美麗中國、綠色石化”環(huán)保知識競賽等活動為契機(jī),在所內(nèi)宣傳“低碳環(huán)!币庾R,提高我所安全管理水平。

  6、開展冬季安全生產(chǎn)工作,成立冬季安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),提前對全所安全隱患進(jìn)行排查整改,并實行重點部位重點監(jiān)管,確保我所冬季無一起安全事故。

  三、安全管理工作

  1、每月定時進(jìn)行安全環(huán)保檢查,檢查內(nèi)容為所和駐分隊化驗的室內(nèi)及室外衛(wèi)生、水電及設(shè)備工作狀態(tài)、溶劑油及藥品的保管、污油的回收、消防器材定期保養(yǎng)和安全隱患檢查。在檢查中發(fā)現(xiàn)常規(guī)化驗室的電加熱套、循環(huán)冷卻儀和門窗等設(shè)備物品存在質(zhì)量問題;室內(nèi)存放的溶劑油過多和識別標(biāo)簽不清楚,存在安全隱患。通過積極整改,以上的問題已經(jīng)及時得到糾正。

  2、我所對兩個常規(guī)化驗室內(nèi)鋪設(shè)黑膠皮進(jìn)行用電防護(hù)改造,使化驗室達(dá)到安全使用要求,給職工提供安全的工作環(huán)境。

  3、我所在今年開展了“原油硫化氫含量檢測”的新化驗項目,同時,成立了采油四隊化驗室。根據(jù)安全生產(chǎn)需要,我所申報了硫化氫檢測儀,在日常工作中,作好檢測記錄和各種安全防護(hù),確保安全生產(chǎn)。

  4、消防工作管理

 。1)每月我所要對職工進(jìn)行消防知識的教育,通過對滅火器工作原理、消防器材的操作和消防常識進(jìn)行學(xué)習(xí),打下扎實的'理論知識基礎(chǔ),并配合月度消防演習(xí),使每個職工能夠從容的應(yīng)對各種突發(fā)狀況。

  (2)對消防器材進(jìn)行嚴(yán)格的管理,建立并完善消防防火檔案,定期對消防器材進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)。

  四、20xx年工作計劃

  1、搬入新辦公區(qū)后,因地制宜的更新完善各類應(yīng)急預(yù)案。

  2、發(fā)動我所全體員工,對自己的崗位進(jìn)行危害因素識別,對各個化驗室物品擺放等進(jìn)行風(fēng)險識別,如有不可接受的危害因素制定并落實防范措施。

  3、規(guī)劃并設(shè)計危化品庫房的擺放以便于對意外情況的處理。

  2、加強(qiáng)職工的專業(yè)知識,提高安全知識,安全知識的培訓(xùn)和企標(biāo)的貫標(biāo)。

  3、加強(qiáng)各化驗點的每月安全檢查及隱患檢查和整改,應(yīng)急預(yù)案的演練。

  4、加強(qiáng)實驗用溶劑油、汽油的安全管理;試驗后污油、污水的回收;危險化學(xué)品的監(jiān)管。

  5、做好特殊時期和節(jié)假日的安全保衛(wèi)工作。

  6、加強(qiáng)各化驗所點的硫化氫的監(jiān)測和員工對硫化氫的防護(hù)工作。

  7做好20xx-20xx年冬春的化驗設(shè)備和人員的防凍、防污染,20xx年夏季的放火、防爆、防中毒、防中暑的安全管理工作。

  以上為20xx年安全工作的總結(jié),我所在本年度的安全工作總體完成的比較圓滿,但是也存在不足之處。在20xx年里,我所將繼續(xù)狠抓安全工作,加強(qiáng)對本所職工的安全教育,繼續(xù)完善各種安全的規(guī)章制度,努力為我所職工創(chuàng)造一個安全舒適的工作環(huán)境,確保生產(chǎn)工作順利完成。

油田工作總結(jié)2

  半年來,中心工會在中心黨委和地區(qū)教育工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以黨為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆四中、五中全會精神和地區(qū)黨委工會工作會議精神,認(rèn)真貫徹地區(qū)教育工會的整體工作部署,

  依據(jù)《工會法》緊密圍繞教育教學(xué)開展工會工作,為全面提高學(xué)校核心竟?fàn)幜,團(tuán)結(jié)拼搏、創(chuàng)新求實、努力工作積極進(jìn)取;充分履行工會的各項職能,動員和組織廣大教職工為完成教育教學(xué)任務(wù)和創(chuàng)辦哈密區(qū)域內(nèi)一流學(xué)校做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),實現(xiàn)了半期預(yù)定的工作目標(biāo),現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、增強(qiáng)民主管理意識,推行“校務(wù)公開”制度建設(shè)

  年初,中心工會認(rèn)真總結(jié)教培中心幾年來教代會的成功經(jīng)驗;結(jié)合地區(qū)教育工會下發(fā)的《教(職)工代表大會工作規(guī)程》,對教培中心所屬四所學(xué)校及時下發(fā)了《教(職)工代表大會工作規(guī)程》,并督促檢查了各學(xué)校召開教代會情況;各學(xué)校根據(jù)《教(職)工代表大會工作規(guī)程》實施細(xì)則,組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí),加強(qiáng)領(lǐng)會明確教代會的性質(zhì)、地位和作用,教工代表大會的質(zhì)量有了質(zhì)的提高,目前各學(xué)校教代會工作開展順利;值得贊揚(yáng)的是高級中學(xué)召開的一屆二次教代會,會議質(zhì)量較高,為中心基層單位樹立了教職工參與民主管理的典范。中心工會為使教培中心第三屆教工代表和學(xué)校教代會代表提高參政議政的能力,提高教代會質(zhì)量和教工代表素質(zhì),5月初,從自治區(qū)工運(yùn)干部管理學(xué)校聘請了講師,對中心兩級教代會代表進(jìn)行了培訓(xùn),通過培訓(xùn)教工代表深感自己肩負(fù)的責(zé)任重大,代表們紛紛表示要加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自己的.參政能力和主人翁責(zé)任感。為中心中心的發(fā)展和開好第三屆二次教代會獻(xiàn)技獻(xiàn)策。

  為切實加強(qiáng)教培中心民主管理建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè),不斷完善中心內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制,中心黨委出臺了《校務(wù)公開

  民主監(jiān)督工作考核暫行辦法》和《校務(wù)公開實施細(xì)則》中心工會在實行“校務(wù)公開”工作中,認(rèn)真履行了日常工作機(jī)構(gòu)的職責(zé),采取了積極推進(jìn),逐步公開,加強(qiáng)宣傳,全員參與的工作步驟,截止目前,各學(xué)校(單位)都已建立了“校務(wù)公開”欄,并為社會關(guān)注的學(xué)雜費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了公開。中心工會也采取多種形式積極推行“校務(wù)公開”的檢查、監(jiān)督、實施;各學(xué)校的招生錄取工作和收費(fèi)、教師獎金分配等學(xué)生、家長、教師關(guān)心的熱點、難點、焦點做了及時公開,隨時檢查、監(jiān)督,廣大教職工稱贊“校務(wù)公開”的方法是領(lǐng)導(dǎo)和群眾的“連心橋”。由于“校務(wù)公開”使教職工能夠及時了解中心各項管理舉措,溝通了干群關(guān)系,因此大家都能夠勁往一處使,心往一處想,齊心協(xié)力搞好教學(xué),使我們嘗到了實行“校務(wù)公開”的甜頭。目前我們正在摸索這項工作經(jīng)驗,這項工作任重而道遠(yuǎn),相信通過我們的不懈努力,將會有一個大的發(fā)展和好的運(yùn)作。

  中心工會依照《職工代表大會民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部的實施意見》,會同干部部門對中心4位領(lǐng)導(dǎo)一年來的工作業(yè)績進(jìn)行了民主評議,參加評議人數(shù)67人;各學(xué)校(單位)工會根據(jù)中心安排也對本單位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了評議,參加評議人數(shù)300人,被測評科級干部33人;在開展這項工作時,中心工會要求教職工要清楚的認(rèn)識到民主評議干部,是教職工政治地位和民主權(quán)利的重要體現(xiàn),是民主監(jiān)督的有效形式,實事求是,正確利用權(quán)力,要以大局著想,以發(fā)展的眼光看問題,不可憑個人的好惡、盲目亂議,從而提高民主評議的質(zhì)量。

  二、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭當(dāng)知識型職工,開展創(chuàng)爭活動

  按照全總十四大會議要求,積極開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭當(dāng)知識型職工”活動,中心工會緊密結(jié)合教育教學(xué)實際,以提高教職工的能力為重點,分別在四月初、五月底組織開展了二期教培中心教師技能競賽;本次活動為了不影響學(xué)校的正常教育教學(xué),策劃時間長,準(zhǔn)備時間長,而競賽時間短;各學(xué)校接到通知后,選手積極準(zhǔn)備,中心工會具體組織;利用一周的時間在三個賽點分別進(jìn)行,最后參賽的選手經(jīng)過激烈角逐,評委的辛勤工作,決出了小學(xué)英語、班會、思品、體育、美術(shù)、音樂三門學(xué)科的前6名,當(dāng)場進(jìn)行了表彰獎勵,使本年度教培中心小學(xué)教師技能競賽圓滿的落下了帷幕。

  不僅如此,各學(xué)校也不同程度的開展了教學(xué)競賽,如外國語學(xué)校開展了“青藍(lán)工程”師帶徒活動,采用“老幫青”的方法,有30名年輕教師與老教師簽訂師徒合同,每年確定一個目標(biāo),達(dá)到了師徒共同進(jìn)步的目的。高級中學(xué)開展了“高三教師公開課”和“教案展評活動”,近30名教師參加了活動;初級中學(xué)開展了“洋思教學(xué)實踐示范課”有60余名教師參加了競賽;石油小學(xué)開展了“每人一節(jié)公開課活動”。通過競賽和評選活動的開展,激發(fā)和調(diào)動了教師的工作積極性,營造了濃郁的“學(xué)習(xí)型”氛圍,為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織打下了堅實的基礎(chǔ)。

  三、積極開展各類文體活動

  同時教培中心工會還組織了迎“五一”拔河比賽,組織優(yōu)秀教師去庫爾勒考察,考察途中參觀了鉆井、采油工作場地,使年輕教師加深了對油田艱苦工作的認(rèn)知,增強(qiáng)了熱愛石油教育的信心。各學(xué)校根據(jù)自己的特點也開展了不同程度的文體活動。

  四、為困難群體辦實事

  實施送溫暖工程

  年初,根據(jù)中心工會的總體安排,要求基層工會滿腔熱情的為職工辦實事,辦好事;把好事辦實,把實事辦好。中心工會年初慰問優(yōu)秀教師、勞動模范、困難職工、離退休教職工60余人,送去慰問金xx0余元,物品23件;去醫(yī)院探望病人3次;各學(xué)校教職工遇有婚、喪、產(chǎn)、病假等,學(xué)校工會都組織人員前去慰問,把學(xué)校的關(guān)心送到每個教職工的心坎上,受到教師的一致好評。

  五、強(qiáng)化工會自身建設(shè)

  提高工會整體工作水平

  1、加強(qiáng)工會自身建設(shè)。一是,根據(jù)《工會法》和《中國工會章程》加強(qiáng)對工會干部培訓(xùn),采用以會代訓(xùn)的形式,不失時機(jī)對工會干部進(jìn)行培訓(xùn),共進(jìn)行2次,取得了良好的效果,二是按照地區(qū)教育工會的要求,中心工會與各學(xué)校(單位)工會簽訂了重點工作責(zé)任書,日常工作中檢查指導(dǎo),年終進(jìn)行評比,從而促進(jìn)工會整體工作上水平;三是,加強(qiáng)調(diào)查研究,傾聽群眾心聲,解決了全體教職工的早餐問題,勞保問題等;四是,積極加強(qiáng)基層組織建設(shè),根據(jù)辦學(xué)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,隨時補(bǔ)充和建立了工會組織。

  2、不斷加強(qiáng)女職工工作和工會財務(wù)工作。今年“三八”期間,中心工會女工組織為各學(xué)校下?lián)芙?jīng)費(fèi)10000余元,各學(xué)校工會女工組織不同程度的自主開展了教學(xué)競賽、書法比賽,跳繩比賽等各種文化體育活動,并號召中心全體女職工發(fā)揚(yáng)自尊、自愛、自強(qiáng)、自立的四自精神,為中心教育教學(xué)工作獻(xiàn)技獻(xiàn)策。中心工會一貫嚴(yán)格認(rèn)真執(zhí)行工會財務(wù)制度,經(jīng)費(fèi)審查委員會每半年進(jìn)行一次審查,充分發(fā)揮監(jiān)督作用,工會經(jīng)費(fèi)上繳及時,會費(fèi)收繳及時,依法收好、用好工會經(jīng)費(fèi)。

  總結(jié)半期的工作,我們的主要體會是,在開展工會工作的過程中,要自覺的接受黨的領(lǐng)導(dǎo),找準(zhǔn)工會工作與教學(xué)工作的切入點,轉(zhuǎn)變觀念,拓寬思路,緊密圍繞教育教學(xué)這個大局,以各項活動為載體,把工作內(nèi)容落到實處,依靠工會基層組織,做好協(xié)調(diào)工作,把著眼點放在培養(yǎng)有良好形象和高素質(zhì)教職工隊伍上來,工會工作就會開展的扎扎實實,穩(wěn)妥有序。

油田工作總結(jié)3

  1、 詳細(xì)論述油氣田開發(fā)的方針和原則,以及編寫油氣田開發(fā)方案

  涉及到的各個方面的內(nèi)容。

  答:油田開發(fā)方針和基本方針

  我國油田勘探開發(fā)應(yīng)遵循胡方針是:少投入、多產(chǎn)出、確保完成國家原油產(chǎn)量總目標(biāo)

  具體遵循的原則是:

  1、在詳探胡基礎(chǔ)上盡快找出原油富集規(guī)律,確定開發(fā)的主要油層,對此必須實施稀井廣探,稀井高產(chǎn)和稀井優(yōu)質(zhì)的方針,盡快探明和建設(shè)含油有利地層,增加后備儲量和動用儲量。

  2、必須實施勘探、開發(fā)、建設(shè)和投產(chǎn)并舉的方針,即邊勘探、邊建設(shè)、邊生產(chǎn)的方針。

  3、應(yīng)用在稀井高產(chǎn)的原則下,實行早期內(nèi)部強(qiáng)化注水,強(qiáng)化采油,并且向油層展開進(jìn)攻性措施,使油田長期高產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)

  在編制開發(fā)方案時,應(yīng)對以下幾方面的問題作出具體規(guī)定

  1、確定采油和穩(wěn)定期限

  2、規(guī)定開采方式和注水方式

  3、確定開發(fā)層系

  4、確定開發(fā)步驟

  D、確定合理的采油工藝技術(shù)和增注措施

  2、論述如何建立油氣田開發(fā)方案綜合模型。

  答:常規(guī)地質(zhì)模型的建立技術(shù)流程為三級兩步建模:

  三級:單井地質(zhì)模型(平面、剖面)

  二維地質(zhì)模型(平面、剖面)

  三維地質(zhì)模型

  兩步:儲層骨架模型的簡歷

  屬性模型的建立

 。ㄒ唬﹩尉刭|(zhì)模型

  單井模型:用來研究井剖面上砂體的厚度、韻律特征、特性變化及其剖面非均質(zhì)性。

  單井地質(zhì)模型分以下幾個步驟來完成:

  1、標(biāo)識砂層在剖面上的深度及砂層厚度---測井。

  2、在砂體內(nèi)部按物性進(jìn)行細(xì)分段

  A同一小段內(nèi)部物性基本一致或差別很小

  B相鄰小段的物性有較明顯的差別

  C分段不能太薄或太厚

  二維地質(zhì)模型是表示兩度空間的非均質(zhì)模型,包括平面模型和剖面模型兩種類型

  1、平面二維模型(層模型)

  2、剖面模型

  (三)三維地質(zhì)模型

 。1)儲層骨架模型的`建立

 。2)屬性模型的建立

  5、詳述油田注水的意義及如何確定注水時間、注水方式和部署井網(wǎng)

  答:一、油田注水的意義和方式

  1、油田注水的意義

  油田投入開發(fā)后,如果沒有相應(yīng)的驅(qū)油能量補(bǔ)充,油層壓力

  將隨著開發(fā)時間,逐漸下降,引起產(chǎn)量下降,使油田的最終采收率下降,通過油田注水,可以使油田能量得到補(bǔ)充,保持油層壓力,達(dá)到油田產(chǎn)量穩(wěn)定,提高油田最終采收率的目的。

  2、油田注水方式簡介

 。1)邊外注水

 。2)邊內(nèi)注水

 。ǘ┳⑺季椒熬斫Y(jié)構(gòu)

  1、注水井布井方法。根據(jù)油田開發(fā)方式及注水方式,選擇最合適的布井系統(tǒng)。

 。1)網(wǎng)狀布井

 。2)排狀或環(huán)狀布井系統(tǒng)

  2、注水井井身結(jié)構(gòu)

  注水井井身主要由導(dǎo)管、表層套管、技術(shù)套管、油層套管等組成。導(dǎo)管用來保護(hù)井口附近的地層,一般采用螺紋管,周圍用混凝土固定。表層套管用以封隔上部不穩(wěn)定的松軟地層和水層。技術(shù)套管用以封隔難以控制的復(fù)雜地層,保證鉆井工作順利進(jìn)行。油層套管的作用是保護(hù)井壁,造成油氣通路,隔絕油、氣、水層,下人深度視生產(chǎn)層層位和完井的方法不決定。一般采用4"—6"套管。

  二、注水井生產(chǎn)安全技術(shù)

  (一)注水井投注及安全技術(shù)

  注水井從完鉆到正常注水,一般要經(jīng)過以下幾個步驟。

  1、排液:排液的目的是為了清除井地周圍和油層內(nèi)的“贓物”;在井場附近造成適當(dāng)?shù)蛪簬,另外靠彈性?qū)動可采用一定的油量。排液時應(yīng)做到以下幾條:

 。1)排液的程度以不破壞油層結(jié)構(gòu)為原則,含砂量應(yīng)控制在0.2%以內(nèi)。

 。2)拍液前,必須測井壓及井溫以便為試注提供依據(jù)。

 。3)油水邊界外的注水井排液時,要求定時取水樣和計算產(chǎn)水指數(shù)。

  (4)應(yīng)以排凈井底周圍的“污物”為目的,同時,還要確定注水的排液時間。

  2、洗井:注水并排液結(jié)束后,在試注之前,應(yīng)進(jìn)行洗井。目的是為了把井底的腐蝕物、雜物等沖洗出來。避免油層被臟物堵塞。影響試注和注水效果。

  二、注水井洗井

 。1)注水丌洗井:新注水井排液后,試注前要進(jìn)行洗井。注水井注一段時間,也要進(jìn)行洗井,通過洗井,使水井、油層內(nèi)的腐蝕物、雜質(zhì)等贓物被沖洗出來,帶出井外。避免油層被贓物堵塞,影響試注和注水效果,一般在以下幾種情況下,必須洗井:

  A排液井轉(zhuǎn)入注水前(試注前);

  B正常注水井、停注24h以上的;

  C注入水質(zhì)不合格時;

  D正常注水井,注水量明顯下降時;

  E動井下管注后,洗井方法一般分正循環(huán)和反循環(huán)或稱正洗和反洗。即洗井水由油管進(jìn)入,從套管返出地面為正洗,反之,為反洗。對于下封隔器的注水井只能反洗。

油田工作總結(jié)4

  一、20xx年安全工作簡述及存在的不足

  20xx年我區(qū)安全生產(chǎn)取得了較好的成績,全年未發(fā)生一起上報事故,員工的安全意識和安全素質(zhì)得到了明顯提高,設(shè)備隱患明顯減少,資料管理逐步走向正規(guī),完善了各項規(guī)章制度,建立健全了監(jiān)督管理機(jī)制,細(xì)化了各項考核辦法,安全、環(huán)境保護(hù)工作走在了前列,實現(xiàn)了年初制定的安全環(huán)保工作目標(biāo)。但還存在不足,主要有以下幾個方面:一是基礎(chǔ)資料管理不到位,有的班組資料經(jīng)不起檢查。二是安全基礎(chǔ)管理薄弱,現(xiàn)場管理水平不高,跑、冒、滴、漏現(xiàn)象仍然存在,安全隱患得不到及時處理,違章行為屢有發(fā)生。三是安全教育落實不到位,職工安全素質(zhì)還待進(jìn)一步提高。四是對外部施工隊伍監(jiān)督管理不嚴(yán),給我們的安全生產(chǎn)埋下隱患。五是有的基層干部落實安全生產(chǎn)精神不認(rèn)真、不到位,甚至有截留的情況發(fā)生,致使職工不能及時掌握上級的安全生產(chǎn)有關(guān)精神。針對以上的幾點不足,作業(yè)區(qū)在20xx年采取以下措施:一是加強(qiáng)班組安全資料的培訓(xùn)、檢查,對不認(rèn)真填寫資料的班組給予處罰。二是加強(qiáng)現(xiàn)場檢查,對有問題的班組下整改通知單,逾期不改的,視隱患程度,給予100—500元的罰款。三是加強(qiáng)外部施工隊伍的監(jiān)督管理,杜絕施工方的違章行為。班組監(jiān)督不到位的,站長負(fù)主要責(zé)任。四是加強(qiáng)安全教育,通過對班站長的安全培訓(xùn),以提高全區(qū)職工的安全素質(zhì)。五是提高基層干部的安全管理意識和管理技能,使基層干部積極與作業(yè)區(qū)配合,及時傳達(dá)落實國家、股份公司、油田分公司、特油公司及作業(yè)區(qū)的安全生產(chǎn)有關(guān)指示精神和安全管理條例,幫助班組檢查、整改安全隱患,制止“三違”行為,總結(jié)當(dāng)月安全工作,查找不足,制定措施,保證安全生產(chǎn),以提高全區(qū)的安全管理水平。

  二、20xx年作業(yè)區(qū)安全工作目標(biāo)

  20xx年按照油田公司和特油公司安全工作指導(dǎo)思想,安全、環(huán)保、健康工作堅持以人為本、安全第一的。原則,認(rèn)真執(zhí)行國家“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,緊密圍繞保障職工的安全、健康的主題,以“七個杜絕、四個為零”為安全工作重點,以“安全生產(chǎn)無隱患、無違章班組”為契機(jī),通過實施HSE管理體系,強(qiáng)化安全管理、強(qiáng)化安全監(jiān)督機(jī)制,實現(xiàn)杜絕油、氣火災(zāi)、爆炸事故,杜絕鍋爐爆管事故,杜絕生產(chǎn)設(shè)備機(jī)械事故,杜絕觸電傷亡事故,杜絕高壓管線甩龍傷亡事故,杜絕工傷死亡事故,杜絕重大。實現(xiàn)全年工業(yè)死亡事故為零,生產(chǎn)責(zé)任事故為零,火災(zāi)事故為零,為零的安全生產(chǎn)工作目標(biāo)。

  三、20xx年作業(yè)區(qū)安全工作重點

  20xx年我區(qū)安全生產(chǎn)工作重點是:在認(rèn)真執(zhí)行油田公司、特油公司20xx年度安全生產(chǎn)工作計劃的`同時,結(jié)合我區(qū)的實際,以“一個貫徹、兩個推行、三個突出、五個強(qiáng)化”為重點,以安全三級管理為依托,全面抓好20xx年度安全生產(chǎn)工作。

  1、“一個貫徹”。認(rèn)真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》,使安全工作真正走上法制化建設(shè)的軌道。

  2、“兩個推行”。一是全面推行C版HSE管理體系,進(jìn)一步提高安全生產(chǎn)管理的科學(xué)化、規(guī)范化水平,把HSE管理體系落實到實際工作中。

  二是推行“安全生產(chǎn)無隱患、無違章班組”。

  3、“三個突出”。一是突出落實好領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)責(zé)任制。嚴(yán)格執(zhí)行安委會例會制度,總結(jié)講評領(lǐng)導(dǎo)干部、職能部門安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況及基層基礎(chǔ)工作檢查考核和安全生產(chǎn)工作管理情況,分析存在的不足,制定整改措施,安排部署下一階段的安全生產(chǎn)工作。繼續(xù)開展領(lǐng)導(dǎo)安全聯(lián)系活動。

  二是與教育部門結(jié)合,突出抓好安全教育培訓(xùn)工作。主要以“天天練、月月考、季度兌現(xiàn)”為教育培訓(xùn)重點,加強(qiáng)對關(guān)鍵崗位員工的教育培訓(xùn),確實提高全體員工的安全意識和技術(shù)水平。

油田工作總結(jié)5

  根據(jù)公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動的安排部署,結(jié)合分公司的實際,我們創(chuàng)造性的開展了具有單位特色的工作,收到了比較明顯的成效。具體來講,做了以下方面的工作:

  一、以公開承諾為起點,推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動迅速展開。公司《關(guān)于深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施意見》下發(fā)后,我們在利用會議、網(wǎng)絡(luò)、飛信、橫幅、宣傳欄等途經(jīng),進(jìn)行廣泛宣傳的基礎(chǔ)上,采取綜合年初職代會職工代表的意見和建議,在qq群中了解全體員工的意愿和要求,召開員工座談會等多種形式,全面掌握職工群眾對黨組織、黨員所期盼的真實愿望,動員各級黨組織和全體黨員,高標(biāo)準(zhǔn)、高起點、高準(zhǔn)則的制定承諾目標(biāo)。與此同時,我們還在分公司車場召開了運(yùn)輸分公司黨組織、黨員向全體員工承諾大會。分公司黨總支、車隊黨支部、班子成員、司機(jī)黨員等四個不同的層次,向全體員工承諾。會上,黨總支還為車隊的7名黨員司機(jī)頒發(fā)了黨員先鋒號牌子,亮出黨員的身份,督促、鞭策他們認(rèn)真履行承諾,作為一面五帶頭的黨員鮮艷旗幟。通過公開承諾,給各級黨組織增加了動力,讓全體黨員增強(qiáng)了緊迫感,給職工群眾以黨的先進(jìn)性的教育,形成了黨員亮身份、群眾有榜樣的良好局面,強(qiáng)化了全員的責(zé)任意識和奉獻(xiàn)精神,從而迅速推動了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的有效開展。

  二、用強(qiáng)化五個教育,增強(qiáng)各級組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的.積極性與主動性。五個教育即:強(qiáng)化團(tuán)隊精神教育。讓大家在頭腦里始終樹立起,分公司就是一個整體,一個大家庭的意識,引導(dǎo)大家團(tuán)結(jié)一心,共同克難奮進(jìn),共同為的發(fā)展做貢獻(xiàn);強(qiáng)化責(zé)任意識教育。引導(dǎo)全體員工做人、做事、處理事務(wù),都要有種對企業(yè)負(fù)責(zé),對單位負(fù)責(zé),對同事負(fù)責(zé),對自己負(fù)責(zé)的高度責(zé)任心,共同做好分公司的每一項工作;強(qiáng)化黨員先鋒意識教育。制訂出分公司黨員先鋒的條件和標(biāo)準(zhǔn),以達(dá)標(biāo)競賽為形式,以定期考核為手段,讓黨員在各自的崗位上發(fā)揮先鋒作用。強(qiáng)化服務(wù)意識教育。讓全體員工懂得服務(wù)質(zhì)量與市場的關(guān)系,服務(wù)質(zhì)量與效益的關(guān)系,服務(wù)質(zhì)量與運(yùn)輸發(fā)展的關(guān)系;強(qiáng)化工作作風(fēng)教育。推行一絲不茍、嚴(yán)細(xì)的工作作風(fēng)。與此同時,切實解決好職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題,充分調(diào)動職工群眾的積極性,主動性和創(chuàng)造性。確保人人參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動,確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動勁頭不減、勢頭不松。

  三、選樹一線崗位明星,用典型推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動的蓬勃開展。分公司充分運(yùn)用油田是我家這一平臺,以比學(xué)趕幫超主題活動為載體,在崗位與崗位之間開展競賽活動,掀起了我的崗位我負(fù)責(zé)主題活動的高潮。分公司經(jīng)過班組醞釀,車隊、押運(yùn)隊干部提名,在車隊司機(jī)和押運(yùn)員中選樹起:責(zé)任心最強(qiáng)、服務(wù)最好、最能吃苦、利潤最高、設(shè)備最佳、成本最低、安全最牢、技術(shù)最棒、付出最大、幫人最多等十大典型候選人26名,將他們的簡要事跡進(jìn)行收集整理,打印張貼在車場宣傳欄內(nèi),接受職工同志們的監(jiān)督。6月21日晚7:30,在全體司機(jī)和押運(yùn)員中進(jìn)行投票評選,將當(dāng)選的10名司機(jī)和6名押運(yùn)員名單張貼在車場進(jìn)行公示,再次接受職工同志們的監(jiān)督。7月15日,分公司將《喜報》和獎金,挨家挨戶將送到明星司機(jī)和押運(yùn)員家里去,向他們的家庭報喜,讓家人一起分享喜悅,一如既往地繼續(xù)支持他們的工作,為的發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。營造我的崗位我負(fù)責(zé),我的崗位你放心、比學(xué)趕幫超良好氛圍。

油田工作總結(jié)6

  時間匆匆而過,在監(jiān)督站的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,我認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞繼續(xù)強(qiáng)化安全生產(chǎn)工作和監(jiān)督站的工作部署以及“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的工作方針,深入開展所駐的30575隊安全生產(chǎn)工作的檢查和整改,促進(jìn)了該隊的安全生產(chǎn)工作再上新臺階,F(xiàn)將今年的安全工作匯報如下:

  1、明確安全目標(biāo) 落實安全責(zé)任

  為了抓好井隊的安全生產(chǎn),杜絕“三違”現(xiàn)象。我堅持每天中午和午夜都開班務(wù)會,會上認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)上級及站里的文件和要求,并根據(jù)監(jiān)督站的指示以及當(dāng)天的天氣狀況,進(jìn)行風(fēng)險提示,要求各工作崗位的直接作業(yè)人員執(zhí)行操作規(guī)程和安全要求;我還堅持每天上井巡檢,檢查設(shè)備的安裝是否到位,職工的操作是否規(guī)范,對于職工的不規(guī)范操作現(xiàn)場直接指出,制止違章行為并加以指正,并進(jìn)行了處罰。對檢查出的隱患能夠及時下達(dá)隱患整改通知單,要求井隊及時整改,對整改的情況及時驗收,以確保安全施工作業(yè)。在一些關(guān)鍵環(huán)節(jié)作業(yè)時,我堅持現(xiàn)場旁站式監(jiān)督,以便及時發(fā)現(xiàn)問題,及時制止修正。

  2、做好基礎(chǔ)工作 夯實管理基礎(chǔ)

  構(gòu)建管理平臺,實現(xiàn)安全管理的規(guī)范化、科學(xué)化。為了確保安全生產(chǎn),夏季防“井噴,火災(zāi),爆炸,雷擊,觸電,倒塌,中暑,淹溺,洪汛,交通事故”; 冬季做好“防火,防爆,放井噴,防交通事故,防工傷,防滑,防凍凝,防中毒窒息”等事故。特對全隊職工進(jìn)行安全衛(wèi)生知識培訓(xùn),平時加強(qiáng)鉆井作業(yè)現(xiàn)場易燃易爆部位巡檢,加強(qiáng)避雷設(shè)施、電動工具檢測,加強(qiáng)用電設(shè)備,接地裝置,線路維修等等。在生活上我還對井隊的環(huán)境、飲食、衛(wèi)生加以監(jiān)督,保證職工在健康安全的環(huán)境下正常有序的工作。

  3、嚴(yán)格執(zhí)行公司安全管理制度,開展反“三違”活動 杜絕“三違”行為

  反對違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動紀(jì)律一直是油田公司著力開展的重要工作,在駐井期間,我將查隱患和查違章作為檢查的重要內(nèi)容,通過日常檢查自檢自查等工作,查處“三違”行為。并對“三違”行為進(jìn)行嚴(yán)格處罰,并與井隊管理干部嚴(yán)肅查處“三違”行為。

  為了促進(jìn)員工認(rèn)清“三違”危害,識別“三違”行為,增強(qiáng)遵守安全規(guī)章制度的自覺性,我和井隊干部組織開展多次對違章行為的全面識別工作,并播放相關(guān)安全錄像,組織員工學(xué)習(xí),在井隊范圍內(nèi)組織開展了反“三違”的.大討論活動,同時,

  井隊干部層以“關(guān)愛生命杜絕違章指揮”為主題,大班層以“落實責(zé)任 監(jiān)管到位”為主題,操作層以“遵章守紀(jì) 杜絕違章操作”為主題,層層展開討論和學(xué)習(xí)。

  工作中還存在著不足之處,主要有以下幾個方面: 一是資料的整理的不夠全面、具體,致使個別檢查時資料不能全面合格。

  二是安全基礎(chǔ)管理薄弱,現(xiàn)場管理水平不高,對現(xiàn)場巡檢不夠仔細(xì)認(rèn)真,對監(jiān)督站整改通知單,沒有全面的落實到位,致使現(xiàn)場隱患及問題發(fā)現(xiàn)不及時,不能提前預(yù)防。

  三是安全教育落實不深入,職工安全素質(zhì)和安全意識還待進(jìn)一步提高。

  在今后的安全監(jiān)管工作中我會在這些方面加大力度,要求井隊全面開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),組織全隊干部職工學(xué)習(xí)本崗位的各項安全技術(shù)操作規(guī)程,風(fēng)險識別,從根本上提高全體職工的安全技術(shù)素質(zhì),實際操作能力和事故防范及應(yīng)急處理能力,在冬季到來之際,要求井隊做好冬季安全生產(chǎn)從而有效杜絕各類事故的發(fā)生。

油田工作總結(jié)7

  同志們:

  今天在這里召開200*年工作會議,主要任務(wù)是貫徹公司二屆一次員工代表大會暨20xx年工作會議精神,回顧和總結(jié)去年的各項工作,安排和部署今年的工作任務(wù)。同時,對工作中涌現(xiàn)出的明星班組和先進(jìn)個人進(jìn)行表彰和獎勵。

  一、200x年工作的簡要回顧

  200x年,是我廠堅持油氣并舉,實現(xiàn)油氣產(chǎn)量20萬噸的一年,也是我廠各項工作不斷進(jìn)步,取得豐碩成果的一年。一年來,在公司黨委、公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我廠積極貫徹公司工作會議精神,以“681”發(fā)展目標(biāo)和“1356”發(fā)展思路為引領(lǐng),以增產(chǎn)增效為中心,堅持油氣并舉,依靠技術(shù)支撐,不斷加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,挖掘內(nèi)部潛力,在油田開發(fā)、經(jīng)營管理、內(nèi)部改革和黨的建設(shè)等方面取得了新的成果。

 。ㄒ唬┯蜌猱a(chǎn)量實現(xiàn)20萬噸。全年累計生產(chǎn)原油xx萬噸,完成年計劃的100;生產(chǎn)天然氣xx億立方米,外銷天然氣1.03億立方米,完成年計劃9500萬立方米的'109。

 。ǘ┙(jīng)濟(jì)效益再創(chuàng)新高。全年實現(xiàn)銷售收入xx萬元,實現(xiàn)內(nèi)部利潤xx萬元,同比分別增加了xx萬元和xx萬元;單位油氣操作費(fèi)用xxx元/噸,比年預(yù)算下降了9元。

 。ㄈ┊a(chǎn)能建設(shè)創(chuàng)造新水平。共實施新井xx口,新建產(chǎn)能xxx萬噸,當(dāng)年產(chǎn)油達(dá)xxx萬噸。井身質(zhì)量合格率、固井質(zhì)量合格率和固井優(yōu)質(zhì)率達(dá)分別達(dá)到了100、100和79.5。相繼兩次刷新前大地區(qū)新井鉆投紀(jì)錄

  。

  一步加強(qiáng),相關(guān)人員的素質(zhì)亟待提高,天然氣安全生產(chǎn)工作還要進(jìn)一步完善。四是基層基礎(chǔ)工作存在的問題急需解決,如油水計量輸差、洗井和不正常井診斷及治理、抽油機(jī)平衡等等。五是員工生產(chǎn)生活環(huán)境欠帳,需要進(jìn)一步改善。六是三支隊伍建設(shè)還不能完全適應(yīng)快速發(fā)展的需要,部分管理人員的責(zé)任意識和創(chuàng)新意識不強(qiáng),技術(shù)人員解決問題的能力有待提高,思想作風(fēng)和工作作風(fēng)還需不斷改進(jìn),員工隊伍的整體素質(zhì)還需不斷提高,凝聚力、戰(zhàn)斗力還要進(jìn)一步增強(qiáng)。以上這些問題,都需要我們在今后的工作中正確面對,認(rèn)真研究,加以解決。二、200*年工作部署

  200*年是公司“十一五”開局起步年,完成600萬噸是實現(xiàn)“681”三步走目標(biāo)的第一步,我們廠已經(jīng)發(fā)展成為年產(chǎn)當(dāng)量油20萬噸的采油廠,特別是以xxx井為代表的深層天然氣開發(fā)步伐的不斷加快,為我廠展示了良好的發(fā)展前景?梢哉f我們前大采油廠發(fā)展如何,將直接關(guān)系到公司“681”發(fā)展目標(biāo)的實現(xiàn),關(guān)系到全體員工的切身利益,我們深感責(zé)任的重大,任務(wù)的艱巨。根據(jù)面臨的形勢和今后

  的發(fā)展要求,經(jīng)過廠黨政班子研究討論確立了今年的工作思路和工作目標(biāo)。

  工作思路:以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),按照公司二屆一次員工代表大會暨200*年工作會議的總體部署,堅持油氣并舉,加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,依靠技術(shù)進(jìn)步,做精做實油田開發(fā),做強(qiáng)做大天然氣業(yè)務(wù),全面推進(jìn)“三型”企業(yè)建設(shè),努力開創(chuàng)持續(xù)有效快速發(fā)展新局面。具體為:圍繞“一個中心”,就是圍繞發(fā)展這一中心。

  夯實“三個基礎(chǔ)”,即夯實油氣藏研究基礎(chǔ)、注水管理基礎(chǔ)和天然氣開發(fā)生產(chǎn)管理基礎(chǔ)。突出“三個重點”,即突出天然氣上產(chǎn)、老井穩(wěn)產(chǎn)和措施增產(chǎn)。

  實施“四項工程”,即實施節(jié)能降耗工程、延長油井免修期工程、信息化建設(shè)工程和成本控制工程。

  提高“五項工作水平”,即提高油氣田開發(fā)水平、經(jīng)營管理水平、企業(yè)文化建設(shè)水平、科技攻關(guān)水平和hse管理工作水平。

  明確了200*年主要工作目標(biāo):

  ——生產(chǎn)指標(biāo):原油產(chǎn)量xx萬噸,其中老井xx萬噸,新井xx萬噸;生產(chǎn)天然氣xx億立方米,外銷xx億立方米。

  ——技術(shù)指標(biāo):自然遞減率控制在xx以內(nèi),綜合遞減率控制在xx以內(nèi);老井含水上升小于xx;措施經(jīng)濟(jì)有效率達(dá)到80;油井免修期達(dá)到xx天;注水井分注率達(dá)到80。

  ——經(jīng)濟(jì)指標(biāo):油氣單位操作成本控制在公司下達(dá)的指標(biāo)以內(nèi);完成公司下達(dá)的利潤指標(biāo)。

  ——控制指標(biāo):全年安全生產(chǎn)無事故。

  200*年是“十一五”的開局之年,也是我廠加快發(fā)展步伐、油氣產(chǎn)量再上新臺階的一年,為實現(xiàn)全年的工作目標(biāo),我們要重點做好八項工作:

 。ㄒ唬┐_保原油穩(wěn)產(chǎn),實現(xiàn)油田良性開發(fā)

  通過開展有效注水減緩自然遞減、措施挖潛增產(chǎn)和深化油藏研究擴(kuò)邊調(diào)整上產(chǎn)等一系列工作,力爭使原油穩(wěn)產(chǎn)在xxx萬噸。

  1、抓好油藏研究工作。利用油藏描述研究成果,落實資源潛力分布狀況,合理調(diào)整注水方案,不斷完善注采井網(wǎng);明確潛力方向,優(yōu)選潛力層;明確下步老區(qū)擴(kuò)邊、內(nèi)部加密潛力,最終提高油田采收率。預(yù)計增加可采儲量12萬噸以上。

  2、抓好注水工作。加強(qiáng)注水技術(shù)政策研究,實施細(xì)分層注水,為保證措施有效率,及時調(diào)整水量,提高開發(fā)效果,恢復(fù)地層壓力0.3兆帕。以適應(yīng)的注水工藝技術(shù)為支撐,剛性落實注水方案。改善注水系統(tǒng)加藥裝置,提高注水水質(zhì)。全年實施注水井小修40口井,大修15口井,補(bǔ)孔10口井,降壓增注10口井,調(diào)剖4口井,一類分注井110口,分注率達(dá)到80。

  3、抓好措施增油工作。通過油藏研究,系統(tǒng)評價油藏潛力,深入開展剩余油分布規(guī)律研究,做好以補(bǔ)孔壓裂、酸化為主的各類措施,共計46井次,增油5000噸,措施經(jīng)濟(jì)有效率達(dá)到80以上。采取堵水、壓裂復(fù)活長停井10口,增油1000噸。

  4、抓好產(chǎn)能建設(shè)工作。全年鉆井20口,平均單井初期產(chǎn)能達(dá)到2.5噸,年建產(chǎn)能1.2萬噸,新井當(dāng)年產(chǎn)油6400噸,產(chǎn)能到位率90以上,井身、固井質(zhì)量合格率達(dá)到100,固井優(yōu)質(zhì)率達(dá)75。

  5、抓好延長油井免修期工作。以標(biāo)準(zhǔn)井為依托,不斷完善免修期配套技術(shù),實施高頻作業(yè)井治理92口,油井免修期由上年的324天提高到xx天以上,作業(yè)返修率小于3,不正常井影響產(chǎn)量控制2.8以內(nèi)。

 。ǘ┖粚嵦烊粴獍l(fā)展基礎(chǔ),確保實現(xiàn)外銷目標(biāo)

  立足長遠(yuǎn)發(fā)展,不斷深化氣藏研究,加大挖潛力度,為天然氣規(guī)模化快速發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。

  1、強(qiáng)化日常管理,確保平穩(wěn)外輸。健全資料錄取規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)和氣井分類分級管理制度,實施氣井測流壓44井次,壓力恢復(fù)試井16井次,修正等時試井6井次。加強(qiáng)不正常井管理,做好氣井泡排工作,預(yù)計年增氣達(dá)80萬立方米。同時,不斷完善氣井安全生產(chǎn)保障制度。

油田工作總結(jié)8

  20xx年,離退休辦公室緊緊圍繞我廠生產(chǎn)經(jīng)營的總體目標(biāo),按照廠黨委的部署和要求,扎實有效、逐步推進(jìn)完成了年初制定的各項工作目標(biāo)。

  一、主要工作完成情況

 。ㄒ唬┐_保了離退休員工隊伍整體和諧穩(wěn)定

  1、認(rèn)真落實好離退休員工的各種待遇

  一是堅持電話聯(lián)系、家訪、慰問制度,建立了離退休員工QQ群,勤溝通、勤了解他們的健康情況、生活情況、心理動態(tài),共為他們辦好事、辦難事、辦實事77件。對高齡、長期患病、生活困難的不定期上門慰問59次,給他們以精神安慰和心理安慰,幫助他們解決實際困難16件;二是做好離退休員工養(yǎng)老金、補(bǔ)助金的發(fā)放和醫(yī)藥費(fèi)報銷,沒有出現(xiàn)落下一人或延時現(xiàn)象;三是及時發(fā)放上級部門發(fā)的各種慰問金,如元旦、春節(jié)、重陽節(jié)、國慶節(jié)等向老同志發(fā)放的慰問金;四是較好完成了春節(jié)慰問工作,春節(jié)前后配合相關(guān)部門對離退休員工進(jìn)行了走訪慰問,將慰問金親自送到離退休員工手中,讓他們感受到了組織的溫暖和愛護(hù)。

  2、結(jié)合實際,開展豐富多彩,健康向上的文體娛樂活動

  全力配合離退休管理處,組織并參與完成了各項文體活動。包括3月份的油田公司離退休員工“文明杯”臺球比賽,4月份的離退休員工門球愛好者活動日,5月份的離退休員工“友誼杯”乒乓球比賽,正月的千人秧歌匯演。尤其是6月份慶祝建黨91周年的活動,組織得力,效果良好,受到上級部門的好評,也進(jìn)一步推動了離退休員工隊伍的和諧與穩(wěn)定。

  3、認(rèn)真做好離退休員工信訪工作

  我們充分認(rèn)識到做好離退休員工信訪工作的重要性,對老同志的來信、來訪認(rèn)真對待,共接待來信9封、來訪59次,都圓滿解答或解決了前來員工的問題或困難,用真誠的工作態(tài)度和熱情周到的服務(wù)贏得了老同志的信任,干群關(guān)系非常融洽。

  (二)實現(xiàn)了兩個“100%”和一個“零”

  兩個“100%”即離退休員工養(yǎng)老金、退養(yǎng)員工工資發(fā)放及時準(zhǔn)確率100%;熱心為離退休員工辦實事、解難事,服務(wù)滿意率100%。一個“零”即離退休員工隊伍穩(wěn)定,零上訪。我們堅持把抓好離退休員工思想建設(shè)和隊伍建設(shè)作為根本任務(wù),增強(qiáng)離退休員工為企業(yè)的發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策的自覺性和堅定性。按照上級各部門的工作要求,結(jié)合我廠離退休員工的實際情況,認(rèn)真抓好政治理論的學(xué)習(xí),引導(dǎo)他們學(xué)習(xí)黨的各項會議精神以及企業(yè)重大決策和部署。全年共組織離退休員工學(xué)習(xí)4次,尤其注重離退休員工中黨員的學(xué)習(xí),并充分發(fā)揮離退休員工中黨員的先鋒模范作用,逐步建立健全和完善了學(xué)習(xí)制度,在離退休員工中形成了一種自覺學(xué)習(xí)的氛圍。

  二、不足之處

  一年來,離退辦辦公室在工作中注重了離退休管理工作的重要性,但對其特殊性還理解不夠深刻,在面對、處理和解決離退休員工各項生活問題時,還沒做到完全地以人性化為核心,對某些特殊人群的關(guān)心程度還不夠,對某些問題還缺乏預(yù)判力,實際解決問題的能力也很欠缺,這說明我們的工作能力還有待進(jìn)一步提高。除此之處,離退休員工管理系統(tǒng)還有待健全完善,離退休員工在油田建設(shè)中的主觀能動性還需進(jìn)一步挖掘和提高,這些都是我們在下一步工作尤其需要重點關(guān)注的問題。

  三、20xx年工作規(guī)劃

  離退休員工是##油田建設(shè)的奠基者和采氣廠發(fā)展的功臣,關(guān)心照顧好離退休員工,是離退休辦公室必須做好的光榮和首要的任務(wù)。隨著我廠離退休員工的日趨高齡化,建立以人性化為核心的離退休管理服務(wù)體系,是20xx年離退休辦公室的.努力方向和工作要點。

 。ㄒ唬┲笇(dǎo)思想

  認(rèn)真貫徹落實上級部門關(guān)于離退休工作的指示精神,按照廠領(lǐng)導(dǎo)對離退休管理工作的具體要求,以組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、落實離退休員工的各項待遇、加強(qiáng)對離退休員工的管理、積極探索利用現(xiàn)有資源為離退休員工提供服務(wù)、加強(qiáng)部門作風(fēng)建設(shè)為重點,全心全意做好離退休員工的各項服務(wù)性工作,努力構(gòu)建以人性化為核心的離退休管理服務(wù)體系,將我廠20xx年的離退休管理工作做得更好、更扎實,為實現(xiàn)我廠321管理升級和123發(fā)展目標(biāo)做出新的貢獻(xiàn)。

 。ǘ┕ぷ髂繕(biāo)

  1、 確保實現(xiàn)離退休員工隊伍的持續(xù)和諧穩(wěn)定。

  2、 健全完善離退休員工管理系統(tǒng)。

  3、 積極發(fā)揮離退休員工在油田建設(shè)中的主觀能動性。

  (三)具體措施

  針對上級部門和廠領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于離退休員工工作的指示以及離退休工工作的特殊性、重要性,離退辦在20xx年重點開展以下三項工作,確保工作目標(biāo)的順利完成。

  1、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),確保員工隊伍和諧穩(wěn)定

 。1)抓好日常服務(wù)穩(wěn)定人心。確保離退休員工養(yǎng)老金、補(bǔ)助金的及時發(fā)放以及醫(yī)療費(fèi)的定期報銷,并定期公布個人賬戶余額。對行動不便的老同志上門服務(wù)。組織進(jìn)行困難戶排查工作,積極走訪,深入了解困難戶的生活情況,進(jìn)行檔案式統(tǒng)計和問題銷項管理,通過與相關(guān)部門進(jìn)行有效的協(xié)調(diào)溝通,為他們解決生活困難。

 。2)抓好精神服務(wù)振奮人心。用黨和國家的路線、方針、政策統(tǒng)一思想。通過有重點的宣傳教育,使廣大離退休員工深刻認(rèn)識黨的十八大報告中各項方針的重大意義,增強(qiáng)老同志晚年的安全感和歸屬感。用石油工業(yè)和##油田、采氣廠的發(fā)展形勢統(tǒng)一思想。在日常的教育過程中,學(xué)會運(yùn)用石油工業(yè)的發(fā)展形勢激勵老同志,學(xué)會運(yùn)用油田十二五發(fā)展藍(lán)圖以及采氣廠發(fā)展過程中的新舉措激勵老同志。

 。3)抓好特色服務(wù)溫暖人心。繼續(xù)完善區(qū)域管理和網(wǎng)絡(luò)管理工作,加大踏查和走訪的密度和力度,充分發(fā)揮離退休職工的QQ群的作用,通過電話、家訪和慰問等多種形式,加強(qiáng)和離退休員工的溝通,廣泛征詢離退休員工的意見和建議。做好離退休員工信訪工作,認(rèn)真對待來信來訪,用真誠的工作態(tài)度和熱情周到的服務(wù)贏得離退休員工的信任。力所能及做好生活照料服務(wù)。定期為行動不便老人送水、幫助購買生活必需品,甚至送飯上門等。充分調(diào)動支部和在職員工,共同為生病住院和行動不便老人提供必要的照料,保證其安心養(yǎng)病。對于困難員工和家屬,力所能及幫助解決家庭困難,協(xié)助申請救助,提供工作崗位等,讓大家共同感受組織溫暖。

  (4)抓好文體服務(wù)活躍人心。組織開展形式多樣、健康向上的文體活動。以個人意愿和愛好為前提,組建合唱團(tuán)、舞蹈隊等業(yè)余團(tuán)體,并保證各項活動有組織,有燈光、有音響。積極配合離退處,搞好全年各種比賽以及離退處安排的各種文體活動,真正讓離退休員工老有所養(yǎng)、老有所樂,安享晚年。

  2、健全系統(tǒng)管理,確保基礎(chǔ)工作穩(wěn)健夯實

 。1)強(qiáng)化基礎(chǔ)工作,確保信息全準(zhǔn)。認(rèn)真做好新退休人員的接收工作和離退休員工信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)采集填寫工作,及時更新完善離退休員工基本信息,確保信息資料全面、準(zhǔn)確,實現(xiàn)離退休員工管理的科學(xué)化、系統(tǒng)化和網(wǎng)絡(luò)化運(yùn)行。

 。2)提升工作效率,落實員工待遇。進(jìn)一步加強(qiáng)與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)溝通,扎實做好離退休員工的各項待遇落實工作,解除離退休員工的后顧之憂。

  3、開展創(chuàng)先爭優(yōu),確保黨建工作深入開展

 。1)老有所為,以為促養(yǎng),開展好黨支部建設(shè)工作。在離退休黨員隊伍中開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動,充分發(fā)揮老黨員在油田生產(chǎn)、生活中當(dāng)家作主的熱情及能力,為油田和諧穩(wěn)定發(fā)展做出應(yīng)有的、特殊的貢獻(xiàn)。

 。2)深入社區(qū),廣泛宣傳,激勵離退休員工發(fā)揮余熱。在離退休員工中全面開展“形式教育”的宣傳學(xué)習(xí)活動,印發(fā)十八大會議精神簡明傳單,讓他們及時了解到公司的大政方針,分享公司和諧發(fā)展的成果,激勵他們在關(guān)注公司發(fā)展、享受公司發(fā)展成果的同時,積極為公司發(fā)展獻(xiàn)計出力。

  離退辦在認(rèn)真完成以上重點工作的同時,將認(rèn)真、高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。

油田工作總結(jié)9

各位領(lǐng)導(dǎo):

  大家好!

  自XX年年民族生活會以來已經(jīng)有一年時間了,現(xiàn)在我還清醒的記得當(dāng)時我隊領(lǐng)導(dǎo)班子開展批評與自我批評的情況,而我印象最深的就是各位領(lǐng)導(dǎo)給我提出的建議及寄予的希望。為了改變自己的不足,提高自身的素質(zhì),今年年初,我為自已的全年工作做了詳細(xì)的規(guī)劃,以此來指導(dǎo)我這一年來的工作,具體情況如下。

  一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識

  作為一名共青團(tuán)員,我在學(xué)習(xí)團(tuán)的章程的同時還進(jìn)一步學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,深刻領(lǐng)會黨的精神,定期向我隊黨組織匯報自己的工作及生活情況,使自己的思想認(rèn)識水平能夠進(jìn)一步提高,希望能夠早日加入黨組織,為油田貢獻(xiàn)自己的一份力量。

  二、學(xué)技術(shù)、攢經(jīng)驗,努力提高自己

  在技術(shù)方面,我一邊努力掌握常規(guī)井作業(yè)技術(shù),一邊進(jìn)一步學(xué)習(xí)我隊獨具特色的側(cè)鉆工藝技術(shù)。今年我隊共完成六口側(cè)鉆井,在這六口井的側(cè)鉆施工中,我詳細(xì)了解了側(cè)鉆井施工的'整個工藝流程,還進(jìn)一步掌握了處理井下復(fù)雜情況的技術(shù),同時我還對鉆井液調(diào)配與維護(hù)技術(shù)有了進(jìn)一步了解。

  三、嘗試組織生產(chǎn)與管理

  今年4月份,因外部市場需要,我隊副隊長毛川榮同志被借用,生產(chǎn)和安全的擔(dān)子也全部壓在的章隊的肩上,這時我在負(fù)責(zé)現(xiàn)場技術(shù)的同時,還嘗試著組織生產(chǎn),主動為隊長分擔(dān)組織生產(chǎn)與安全管理的重任。在側(cè)鉆井施工期間,我堅持每天吃住在井場,合理的調(diào)配班組人員,做好每天車輛的計劃安排,銜接每道施工工序,努力減少非生產(chǎn)時間。我定期深入班組檢查安全工作,督促班組人員嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度和班前班后會制度,并嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化施工,使生產(chǎn)能夠安全有序的進(jìn)行。

  近一年來,通過我工作上的不斷努力和技術(shù)上的不斷學(xué)習(xí),我的進(jìn)步得到了隊領(lǐng)導(dǎo)的肯定。今年12月份,我有幸被舉薦擔(dān)任我隊的副隊長職務(wù)。我將不負(fù)所托,更加努力的工作,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我這三年來的培養(yǎng)。

  當(dāng)然,在工作中還存在一些不足之處:比如政治理論學(xué)習(xí)還不夠深入,技術(shù)水平和實際經(jīng)驗有待于進(jìn)一步提高。在以后的工作中,我一定不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí),及時的進(jìn)行總結(jié),爭取使自己的水平得到更進(jìn)一步的提高。

油田工作總結(jié)10

  一年來,在黨組織的培養(yǎng)關(guān)懷下,在隊領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,經(jīng)過踏實努力地工作,我在工作上取得了較大進(jìn)步,在思想上又得到了進(jìn)一步加強(qiáng)和提高。但也存在不足之處,同時也明確了自己努力的方向。

  一、在思想政治上繼續(xù)堅持積極上進(jìn)。

  今年四月份遞交了入黨申請書,并在隊黨支部帶領(lǐng)下積極參加學(xué)習(xí)各種會議精神,學(xué)習(xí)黨的理論知識,開拓自己的視野,努力提高思想理論水平。通過不斷改造自己的思想,保持與時俱進(jìn),使自己向入黨積極分子、預(yù)備黨員方面邁進(jìn)。

  二、立足本職崗位,力求平凡崗位上出成績。

  本著工程地質(zhì)不分家的原則,力求平凡崗位上做貢獻(xiàn)。全年隨同志們一道轉(zhuǎn)戰(zhàn)油田各油區(qū),帶著強(qiáng)烈的責(zé)任心在地質(zhì)和工程工作方面都取得了較好成績:全年施工井資料全優(yōu)率99.5%,作業(yè)一次成功率99%,圓滿完成了自己的承包指標(biāo)。同時利用空余時間協(xié)助我隊技術(shù)員完成了隊交辦的資質(zhì)認(rèn)證和持續(xù)清潔生產(chǎn)工作。

  三、勤鉆業(yè)務(wù)技術(shù),細(xì)心總結(jié),力求精益求精。

  在側(cè)鉆井施工中,根據(jù)施工的進(jìn)度,認(rèn)真做好鉆具組合、勤測量鉆井液性能、協(xié)助副隊長對設(shè)備的及時維修與保養(yǎng),堅持24小時值班,確保側(cè)鉆施工的圓滿完工;對于檢泵井,首先詳細(xì)了解設(shè)計,看設(shè)計上是什么原因檢泵,帶著原因到現(xiàn)場檢查,找出真正原因,在下泵之前除去影響井生產(chǎn)的因素,延長檢泵周期;對于措施井則研究工藝過程,看設(shè)計是否合理,數(shù)據(jù)是否有差錯,記下措施的重點和難點及相應(yīng)工序重抓的質(zhì)量點和安全點,使開工前對這口井有一個整體感,做到成竹在胸。對于新工藝新技術(shù),我一邊學(xué)習(xí)理論知識,了解該工藝的結(jié)構(gòu)及原理,一邊向有關(guān)專家請教現(xiàn)場施工實際工作流程,避免走彎路。真26-1下螺桿泵,對我們來說是新工藝,在接到這口井的施工任務(wù)后,我一邊向?qū)<艺埥态F(xiàn)場施工實際工作程序,一邊組生產(chǎn),圓滿完成了該井的施工任務(wù)。

  1、在生產(chǎn)管理能力還很薄弱,主要是把自己定位在負(fù)責(zé)技術(shù)把關(guān)方面,主動參預(yù)性不夠;2、對職工技術(shù)培訓(xùn)不夠詳細(xì)全面,從技術(shù)比武上可以看出我隊職工整體技術(shù)素質(zhì)與較好的隊還存在一定差距;3、新技術(shù)新工藝推廣應(yīng)用程度不夠,主要是技術(shù)學(xué)習(xí)上還不夠充分,去年寫了一篇技術(shù)論文,但質(zhì)量不高;4、工作中有時不夠細(xì)心,主要是經(jīng)驗不足。因此在新的`一年里,我要努力克服以上不足,積極抓好生產(chǎn)與技術(shù)工作,積極配合隊領(lǐng)導(dǎo)搞好隊伍管理,努力提高職工的綜合素質(zhì),凝聚人心,發(fā)展隊伍特色精神文化,打造隊伍市場品牌,爭取更加廣闊的市場,做好隊伍可持續(xù)發(fā)展。

  總之,在以后的工作中我要立足崗位精益求精,與全隊同志們一道力爭干好活,多出效益,以嶄新的面貌為隊伍和作業(yè)處的發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

油田工作總結(jié)11

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

  大家好!

  一年來,在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,在黨組織的培養(yǎng)關(guān)懷下以及大家的大力支持下,我踏實努力地工作,對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,優(yōu)化生產(chǎn)運(yùn)行,嚴(yán)格執(zhí)行qhse標(biāo)準(zhǔn),協(xié)助隊長抓好安全生產(chǎn),順利的完成了上級布置的各項生產(chǎn)施工任務(wù)。現(xiàn)從以下幾方面對一年來的工作進(jìn)行總結(jié)。

  一、思想上積極要求進(jìn)步,爭取早日成為一名真正的黨員。

  自參加工作以來,在思想上一直積極進(jìn)取,在平時的生活中和工作之余通過報紙雜志和網(wǎng)絡(luò)等學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,并將黨的新思想、新政策、新法規(guī)帶到工作當(dāng)中,指導(dǎo)生產(chǎn)實踐。通過對黨政知識的不斷的學(xué)習(xí)和了解,更加堅定了自己的政治信仰,思想認(rèn)識水平也得到了進(jìn)一步的提高,并于20xx年11月30日通過隊黨支部的考察,成為一名預(yù)備黨員。

  二、做好現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化,改變現(xiàn)場臟、亂、差

  隨著油田節(jié)能減排和精細(xì)管化理工作的不斷深入,對現(xiàn)場施工的要求也在一步步的提高,安全工作越來越細(xì),環(huán)保工作越來越嚴(yán),以前那種標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場已經(jīng)不能滿足目前的現(xiàn)場施工要求。我一邊帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)新標(biāo)準(zhǔn),一邊布置施工現(xiàn)場。從進(jìn)入施工現(xiàn)場的入場須知、隊伍簡介、安全警示牌、井場平面圖、作業(yè)八大禁令→井口放壓硬管線的接出→工具的擺放→井場地膜和圍堰的鋪放→井場電線的架設(shè)等均按新標(biāo)準(zhǔn)的要求布置。自9月份我隊堅持每口井均以新的標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場布置以來,基本上解決了現(xiàn)場臟亂差現(xiàn)象,我們的成績也得到了大隊及處領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。

  三、精心組織生產(chǎn),力保生產(chǎn)持續(xù)進(jìn)行

  作為副隊長,在抓好安全工作的同時,還要積極組織生產(chǎn),做好協(xié)調(diào),合理的調(diào)配班組人員,做好每天車輛的`計劃安排,銜接每道施工工序,努力減少非生產(chǎn)時間,保證作業(yè)施工的連續(xù)性。譬如瓦7-28井新井投產(chǎn)施工時,為保證施工不間斷,我提前與施工協(xié)助單位溝通,同時做好他們的后勤保障工作,提前兩天完成該井的施工,也保障了側(cè)富106a井的搬家進(jìn)程。

  四、勤鉆業(yè)務(wù)技術(shù),細(xì)心總結(jié),力求精益求精。

  我隊是一支集大修、小修、側(cè)鉆于一體的復(fù)合型隊伍,所接觸施工的范圍廣,技術(shù)知識點多,特別是側(cè)鉆施工,工序多,所使用的設(shè)備也比較多,技術(shù)知識點更多。在側(cè)鉆施工時,我一邊虛心向老師傅學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗,一邊潛心學(xué)習(xí)技術(shù),同師傅們一起研究解決工作中存在的問題,我也由不知到知,由知之甚少到逐漸掌握,漸漸的充實了自己,并摸索出了一套更換泥漿泵凡爾和柱塞膠皮的新方法,提高了工作效率,減輕了勞動強(qiáng)度。由于平時多向師傅們請教,再加上隊長和書記不遺余力的指導(dǎo),我寫的論文《對莊2-8井側(cè)鉆施工的認(rèn)識與體會》在處第二屆基層技術(shù)交流會上獲得了一等獎。

  一年來,我認(rèn)真履行副隊長崗位職責(zé),努力完成各項施工任務(wù),但在工作中還存在一些不足之處:比如政治理論學(xué)習(xí)還不夠深入,技術(shù)水平和實際經(jīng)驗有待于進(jìn)一步提高。20xx年的工作打算:

  1、進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),努力提高思想覺悟,爭取11月份能夠轉(zhuǎn)正,成為一名真正的黨員,發(fā)輝模范帶頭作用,把工作干的更好。

  2、與隊領(lǐng)導(dǎo)一起做好各種制度的更新與執(zhí)行,以人為本搞好隊伍穩(wěn)定,努力樹立大修一隊更加文明和諧的隊伍形象。

  3、進(jìn)一步加強(qiáng)各種技術(shù)知識的學(xué)習(xí),爭取在側(cè)鉆井泥漿技術(shù)方面能夠有所突破,為側(cè)鉆井施工的安全順利進(jìn)行盡一份力。

油田工作總結(jié)12

  一、增強(qiáng)民主管理意識,推行“校務(wù)公開”制度建設(shè)

  年初,中心工會認(rèn)真總結(jié)教培中心幾年來教代會的成功經(jīng)驗;結(jié)合地區(qū)教育工會下發(fā)的,對教培中心所屬四所學(xué)校及時下發(fā)了,并督促檢查了各學(xué)校召開教代會情況;各學(xué)校根據(jù)實施細(xì)則,組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí),加強(qiáng)領(lǐng)會明確教代會的性質(zhì)、地位和作用,教工代表大會的質(zhì)量有了質(zhì)的提高,目前各學(xué)校教代會工作開展順利;值得贊揚(yáng)的是高級中學(xué)召開的一屆二次教代會,會議質(zhì)量較高,為中心基層單位樹立了教職工參與民主管理的典范。中心工會為使教培中心第三屆教工代表和學(xué)校教代會代表提高參政議政的能力,提高教代會質(zhì)量和教工代表素質(zhì),5月初,從自治區(qū)工運(yùn)干部管理學(xué)校聘請了講師,對中心兩級教代會代表進(jìn)行了培訓(xùn),通過培訓(xùn)教工代表深感自己肩負(fù)的責(zé)任重大,代表們紛紛表示要加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自己的參政能力和主人翁責(zé)任感。為中心中心的發(fā)展和開好第三屆二次教代會獻(xiàn)技獻(xiàn)策。

  為切實加強(qiáng)教培中心民主管理建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè),不斷完善中心內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制,中心黨委出臺了和 中心工會在實行“校務(wù)公開”工作中,認(rèn)真履行了日常工作機(jī)構(gòu)的職責(zé),采取了積極推進(jìn),逐步公開,加強(qiáng)宣傳,全員參與的工作步驟,截止目前,各學(xué)校都已建立了“校務(wù)公開”欄,并為社會關(guān)注的學(xué)雜費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了公開。中心工會也采取多種形式積極推行“校務(wù)公開”的檢查、監(jiān)督、實施;各學(xué)校的招生錄取工作和收費(fèi)、教師獎金分配等學(xué)生、家長、教師關(guān)心的熱點、難點、焦點做了及時公開,隨時檢查、監(jiān)督,廣大教職工稱贊“校務(wù)公開”的方法是領(lǐng)導(dǎo)和群眾的“連心橋”。由于“校務(wù)公開”使教職工能夠及時了解中心各項管理舉措,溝通了干群關(guān)系,因此大家都能夠勁往一處使,心往一處想,齊心協(xié)力搞好教學(xué),使我們嘗到了實行“校務(wù)公開”的甜頭。目前我們正在摸索這項工作經(jīng)驗,這項工作任重而道遠(yuǎn),相信通過我們的不懈努力,將會有一個大的發(fā)展和好的運(yùn)作。

  中心工會依照,會同干部部門對中心4位領(lǐng)導(dǎo)一年來的工作業(yè)績進(jìn)行了民主評議,參加評議人數(shù)67人;各學(xué)校工會根據(jù)中心安排也對本單位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了評議,參加評議人數(shù)300人,被測評科級干部33人;在開展這項工作時,中心工會要求教職工要清楚的認(rèn)識到民主評議干部,是教職工政治地位和民主權(quán)利的重要體現(xiàn),是民主監(jiān)督的有效形式,實事求是,正確利用權(quán)力,要以大局著想,以發(fā)展的眼光看問題,不可憑個人的好惡、盲目亂議,從而提高民主評議的質(zhì)量。

  二、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭當(dāng)知識型職工,開展創(chuàng)爭活動

  按照全總十四大會議要求,積極開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭當(dāng)知識型職工”活動,中心工會緊密結(jié)合教育教學(xué)實際,以提高教職工的能力為重點,分別在四月初、五月底組織開展了二期教培中心教師技能競賽;本次活動為了不影響學(xué)校的正常教育教學(xué),策劃時間長,準(zhǔn)備時間長,而競賽時間短;各學(xué)校接到通知后,選手積極準(zhǔn)備,中心工會具體組織;利用一周的時間在三個賽點分別進(jìn)行,最后參賽的選手經(jīng)過激烈角逐,評委的.辛勤工作,決出了小學(xué)英語、班會、思品、體育、美術(shù)、音樂三門學(xué)科的前6名,當(dāng)場進(jìn)行了表彰獎勵,使本年度教培中心小學(xué)教師技能競賽圓滿的落下了帷幕。

  不僅如此,各學(xué)校也不同程度的開展了教學(xué)競賽,如外國語學(xué)校開展了“青藍(lán)工程”師帶徒活動,采用“老幫青”的方法,有30名年輕教師與老教師簽訂師徒合同,每年確定一個目標(biāo),達(dá)到了師徒共同進(jìn)步的目的。高級中學(xué)開展了“高三教師公開課”和“教案展評活動”,近30名教師參加了活動;初級中學(xué)開展了“洋思教學(xué)實踐示范課”有60余名教師參加了競賽;石油小學(xué)開展了“每人一節(jié)公開課活動”。通過競賽和評選活動的開展,激發(fā)和調(diào)動了教師的工作積極性,營造了濃郁的“學(xué)習(xí)型”氛圍,為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織打下了堅實的基礎(chǔ)。

  三、積極開展各類文體活動

  今年,根據(jù)地區(qū)教育工會的總體要求,中心工會全面部署開展了各種豐富多彩的文體活動。4月,組織四所學(xué)校12名選手參加了地區(qū)教育工會舉辦的工會法知識競賽,獲得二等獎和三等獎,中心工會對獲獎選手分別榮立二等功和三等功,全員參加了地區(qū)工會組織的知識競賽活動有20余名教師獲獎,并獲得優(yōu)秀組織單位。

油田工作總結(jié)13

各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁:

  大家好!

  時間在不經(jīng)意中從指間劃過,轉(zhuǎn)瞬間又是一年,回顧20xx年的工作,在油田測井處領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和全體隊員的大力配合下,保安隊的各項工作都能夠按部就班的正常開展,特別是人員管理、治安管理、消防管理、車輛管理工作及保安員的崗位紀(jì)律形象、禮節(jié)禮貌等都有一定程度的提高,現(xiàn)就20xx年的工作情況總結(jié)如下:

  第一,重視單位的安全防范。由于測井處門前馬路重新鋪設(shè),每天進(jìn)入的運(yùn)輸車輛多,進(jìn)出人員復(fù)雜,我們責(zé)任重大,為了保證測井處的人員、財產(chǎn)安全,履行好我們肩負(fù)的使命,在人員緊缺的情況下,全體隊員發(fā)揮吃苦耐勞的精神,善始善終地嚴(yán)抓車輛和人員的進(jìn)出工作,制定完善的管理制度,每天對外出的車輛和人員進(jìn)行檢查,每個人多出一份力,多為測井處做一份貢獻(xiàn),雖然辛苦了點,但是大家做的都很認(rèn)真負(fù)責(zé)。

  第二,靈活應(yīng)對突發(fā)事件。12月某日,測井處某位家屬沒有很好的善待父母,母親無處訴苦便跑到單位大門口不肯離去。天氣寒冷加上老太太上了年紀(jì),我們保安隊調(diào)整角色,以調(diào)解員的身份勸說老太太要注意保重身體,先回家別再外面受凍了?墒莿裾f到了深夜老太太還是堅決不肯回家,甚至流露出輕身的`念頭。我們保安隊一邊嚴(yán)守崗位,一邊輪流照顧老太太,給她送飯菜和棉大衣,陪她聊天,給她以溫暖。最后,終于感化了老太太,放棄了輕身的念頭,答應(yīng)回家好好解決問題。在我們共同的努力下將糾紛消滅在萌芽之中,同時使我們對突發(fā)事件有了更多的經(jīng)驗。√幚韱栴}的能力日漸成熟!

  第三、重視消防工作。為了把消防工作做好,讓領(lǐng)導(dǎo)和群眾放心。我們本著預(yù)防為主的主導(dǎo)思想。始終堅持"預(yù)防為主,防消結(jié)合"的原則,每日定期對的消防設(shè)備設(shè)施進(jìn)行檢查,確保其良性運(yùn)作,保證工作順利進(jìn)行,以確保各方面的安全。

  第四、加強(qiáng)隊員精神意志的培養(yǎng)。加強(qiáng)隊員的思想品德教育,堅決落實保安測井處的各項紀(jì)律制度。保安因工作性質(zhì)的不同,不能像其他部門員工一樣有固定的休息時間由于工作需要除保證正常工作以外還必須留守備勤隊長則需二十四小時在位值班以應(yīng)付和處理突發(fā)事件的發(fā)生,但是保安隊全體人員都能夠以工作為重從來沒有任何怨言。在做好自己本職工作的同時積極幫助別的部門做力所能及的事情如幫助測井處清洗儀器,無論嚴(yán)寒酷暑,隊員們十年如一日地堅持這項工作,在領(lǐng)導(dǎo)和群眾心目中留下了良好口碑。

  回顧一年來的工作,在取得成績的同時,我們也清楚地看到自身存在的差距和不足。突出表現(xiàn)在:一是由于隊員來自四面八方,綜合素質(zhì)參差不齊;二是我們的工作方法還有待進(jìn)一步的創(chuàng)新和改進(jìn);三是工作上還存在一些不如人意的地方,如安全意識,法律意識淡薄。有許多事情只知道被動接受、執(zhí)行,而不知道為什么要這樣做。所有這些,我們將在今后的工作中痛下決心,加以克服和改進(jìn),全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。

  在新的一年里,我將團(tuán)結(jié)全體保安隊員,堅決落實領(lǐng)導(dǎo)的工作指引,不辜負(fù)測井處領(lǐng)導(dǎo)對我們的殷切期望。最后我代表我們測井處保安隊祝大家在新的一年里身體健康,新年快樂!

油田工作總結(jié)14

  一、在科研領(lǐng)銜方面

  1、參與組織集團(tuán)公司級科研項目《松遼盆地北部石油精細(xì)勘探技術(shù)完善與規(guī)模增儲》中有關(guān)常規(guī)油錄井精細(xì)解釋評價技術(shù)研究該項目深化研究儲層含水判別方法及產(chǎn)能預(yù)測方法,完成階段研究內(nèi)容及指標(biāo):①開展熒光顯微圖像大視域處理解釋方法研究,建立了熒光圖像處理參數(shù)流體識別方法及解釋標(biāo)準(zhǔn)。②求取、優(yōu)選輕烴評價參數(shù),分別建立了巖心、巖屑儲層含水性輕烴識別方法。③開展儲層含油性和物性綜合評價指數(shù)研究,建立了綜合解釋評價標(biāo)準(zhǔn)。④開展油水兩項產(chǎn)能預(yù)測方法研究,求取產(chǎn)能指數(shù),建立了產(chǎn)能預(yù)測方法。

  2、參與組織油田“十三五”重大科技專項海拉爾項目有關(guān)錄井部分研究工作組織項目組針對海拉爾地區(qū)儲層類型及油氣層類型的特殊性開展預(yù)研,確定研究方向、研究內(nèi)容、技術(shù)指標(biāo)、技術(shù)方案等,20xx年擬在油田公司或鉆探工程公司獨立開題立項。

  3、負(fù)責(zé)組織鉆探公司級項目《錄井成果圖綜合處理平臺研制》工作錄井繪圖軟件是96—97年研制,受軟件開發(fā)技術(shù)、開發(fā)環(huán)境限制,現(xiàn)有錄井綜合圖繪圖系統(tǒng),已不適應(yīng)目前技術(shù)發(fā)展及生產(chǎn)科研需要,所以重新開發(fā)具有獨立版權(quán)錄井成果圖綜合處理系統(tǒng)平臺。目前完成錄井成果圖處理平臺設(shè)計、錄井成果圖處理方法研究及模型建立,完成外協(xié)招標(biāo)方案及相關(guān)材料編寫報批。

  4、負(fù)責(zé)組織鉆探公司級項目《松遼盆地北部深層鉆井、地質(zhì)設(shè)計研究及應(yīng)用》錄井部分的研究工作該項目起止年限20xx.9—20xx.11,由鉆研院、物探、測井、錄井四單位承擔(dān),以測井、錄井單井分析預(yù)測技術(shù)為依托,以地震反演技術(shù)為推演手段,實現(xiàn)井震結(jié)合的點、線、面、體的深層全地層巖性、巖石可鉆性及三項壓力分析研究,為井身結(jié)構(gòu)設(shè)計、鉆頭選型和提速方式優(yōu)選提供理論依據(jù),從而形成一套地質(zhì)資料準(zhǔn)確預(yù)測和工程技術(shù)合理應(yīng)用相結(jié)合的綜合提速技術(shù)。20xx年為公司創(chuàng)收40萬元。

  二、在技術(shù)把關(guān)方面

  1、負(fù)責(zé)評價中心20xx年新開科研項目的開題立項、研究過程、成果總結(jié)等工作的審核把關(guān)工作。

 、倏蒲羞x題立項:基于科技創(chuàng)效及生產(chǎn)需求,20xx年新開油田公司級生產(chǎn)項目1項《水平井、大斜度井綜合錄井工程及儲層含油性定量評價方法研究》、鉆探公司級科研項目1項,《錄井成果圖綜合處理平臺研制》,對項目的研究內(nèi)容、技術(shù)指標(biāo)、技術(shù)方案等進(jìn)行審核把關(guān),項目順利通過各級專業(yè)技術(shù)委員會開題評審。

  ②過程檢查指導(dǎo):加強(qiáng)項目運(yùn)行過程中的管理工作,及時檢查項目的進(jìn)展情況,遇到難題積極參與項目研究中,解決出現(xiàn)的'問題,階段成果均通過各級專業(yè)技術(shù)委員會驗收。

 、鄢晒偨Y(jié)驗收:一是指導(dǎo)項目負(fù)責(zé)人如何對成果進(jìn)行總結(jié),如何編寫總結(jié)報告及多媒體,指導(dǎo)項目負(fù)責(zé)人如何匯報;二是加強(qiáng)技術(shù)成果的審核把關(guān)工作,保證數(shù)據(jù)齊全準(zhǔn),推理正確。20xx年驗收項目獲鉆探公司級科學(xué)技術(shù)進(jìn)步一等獎1項、二等獎1項,20xx年科研項目及重大技術(shù)革新項目均順利通過各級專業(yè)技術(shù)委員會驗收。

  2、解決生產(chǎn)中遇到的技術(shù)難題。

  致密油儲層是大慶油田重點勘探目標(biāo),多采用水平井,為降低勘探成本,取消部分測井項目,在沒有測井物性資料情況下,創(chuàng)新性的應(yīng)用X衍射技術(shù)分析巖屑礦物成分,采用“礦物成分交匯法”識別儲層物性。該項技術(shù)在勘探、開發(fā)水平井中全面推廣應(yīng)用,見到較好效果,有效解決了致密油水平井沒有物性資料情況下儲層分類的難題,同時節(jié)省勘探成本。

  三、在決策咨詢方面

  頁巖氣成分分析技術(shù):該項技術(shù)是油田勘探生產(chǎn)急需,目前大慶錄井沒有這項分析手段,通過調(diào)研不同地區(qū)頁巖氣成分、濃度范圍等,建議采用煉廠氣分析方法,分析C1—C5飽和烴、不飽和烴、N2、CO2、He、H2、H2S、SO2等,建議被采納,設(shè)備已申報。

  四、學(xué)術(shù)帶頭方面

  20xx年9月在本單位針對項目負(fù)責(zé)人開展《科研項目如何提煉總結(jié),提高科技成果水平》的交流,指導(dǎo)項目負(fù)責(zé)人編寫開題報告、成果總結(jié)報告、多媒體、如何匯報等,提升項目負(fù)責(zé)人的成果總結(jié)匯報能力。

  在人才培養(yǎng)方面首先確定培訓(xùn)對象,針對各崗位需求及特點,制定培訓(xùn)目標(biāo)及培訓(xùn)措施,有針對性的進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)效果顯著。

  培養(yǎng)對象:楊世亮、陳曉曉。培養(yǎng)目標(biāo):成為科研方面技術(shù)骨干,能夠獨立承擔(dān)相關(guān)課題研究。培養(yǎng)措施:通過參加大斜度井、海拉爾項目的研究,從開題立項、過程研究、成果總結(jié)、匯報等進(jìn)行反復(fù)指導(dǎo),培養(yǎng)綜合研究能力。目前,楊世亮已能夠獨立承擔(dān)科研項目研究,陳曉曉成為科研方面技術(shù)骨干,達(dá)到預(yù)定目標(biāo)。

油田工作總結(jié)15

  為期一個月的生產(chǎn)實習(xí)到次已經(jīng)圓滿結(jié)束,此次在河南油田的生產(chǎn)實習(xí)是學(xué)校及專業(yè)課老師根據(jù)專業(yè)課的學(xué)習(xí)需要,在經(jīng)過石油學(xué)院油氣開采研究室的合理科學(xué)的規(guī)劃和精心的安排了此次在河南油田采油一廠的生產(chǎn)實習(xí)。在專業(yè)課未學(xué)習(xí)前能在一線對所要學(xué)習(xí)的知識有一個初步的學(xué)習(xí)是十分有必要的,對各種設(shè)備、儀器有大至的印象,能夠大致了解一線生產(chǎn)原油的各種生產(chǎn)流程,對同學(xué)們學(xué)習(xí)專業(yè)課將產(chǎn)生重大的影響。此次生產(chǎn)實習(xí)由老師統(tǒng)一帶隊,從20xx年x月22至20xx年x月x日結(jié)束,主要安排在采油一廠的雙河油田和江河油田,其中還安排了在采油二廠的稠油生產(chǎn)參觀實習(xí)。

  聯(lián)合站是關(guān)于對原油進(jìn)行初步處理的一線,從各個計量站輸送來的原油在聯(lián)合站進(jìn)行在三相分離器中的初步的脫水,后經(jīng)一系列的過程在進(jìn)行進(jìn)一步的處理;還包括電脫水深度處理:污水崗是對聯(lián)合站中各個流程中的污水進(jìn)行集中處理的一個重要的.環(huán)節(jié),可以對污水進(jìn)行沉降,加壓過濾,經(jīng)過一級、二級過濾罐的過濾后,一部分污水加入藥劑和摻入江河來水送入注水站,再到各計量站,另一部分污水還要送到生化崗對其中的污水進(jìn)行一級好氧,二級厭氧的處理,經(jīng)達(dá)標(biāo)后在排放到江河中去。

  計量站是采油一線,是對原油生產(chǎn)效益直接影響的崗位,在計量站中主要是對各油水井的實時監(jiān)測,監(jiān)測其各種數(shù)據(jù)的變化,還有對各油水井設(shè)備的檢測,對原油樣品的采集,及時的發(fā)現(xiàn)并解決一線上的各種小故障,從而保證原油的正常生產(chǎn),

  此次實習(xí)內(nèi)容涵蓋豐富,在聯(lián)合站,計量站,對油氣集輸及原油處理有了一定的了解,對原油處理的工藝流程有了一定的認(rèn)識,對各種油田機(jī)械有了一定的認(rèn)識,在計量站學(xué)習(xí)到了量油,油井,配水設(shè)備,計量設(shè)備,分水器等各種設(shè)備,在實習(xí)的同時,還安排了在二廠的稠油生產(chǎn)參觀實習(xí),了解了稠油的生產(chǎn)方法,通了聽取現(xiàn)場師傅們的報告及講解,是我的這次實習(xí)達(dá)到了開闊視野,是我增加了更多的見識。

  再次此實習(xí)中,學(xué)到了很多課本上學(xué)不到的知識,是我了解了油田開發(fā)的各種環(huán)境,油田的基本概況,油田的各種生產(chǎn)設(shè)備,采油的大致流程,學(xué)習(xí)了現(xiàn)場師傅們的敬業(yè)石油精神,認(rèn)識到了企業(yè)的管理機(jī)制,學(xué)習(xí)企業(yè)文化,不僅對學(xué)習(xí)

  專業(yè)課有一定的幫助,而且對我們的以后人生有深遠(yuǎn)的影響。

  最后,感謝學(xué)校,感謝河南油田,感謝各位帶隊老師給我們提供的學(xué)習(xí)平臺和對我們學(xué)習(xí)的幫助。

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