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辦公室工作匯報(bào)

時(shí)間:2024-06-09 04:43:19 詩(shī)琳 工作匯報(bào) 我要投稿

辦公室工作匯報(bào)(精選15篇)

  在學(xué)習(xí)、工作中,我們接觸到匯報(bào)的情況與日俱增,匯報(bào)可以是工作開(kāi)始前的規(guī)劃安排,也可以是工作完成后的分析總結(jié),那么,匯報(bào)應(yīng)該怎么寫(xiě)呢?以下是小編幫大家整理的辦公室工作匯報(bào),希望能夠幫助到大家。

辦公室工作匯報(bào)(精選15篇)

  辦公室工作匯報(bào) 1

  首先非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)辦公室工作和我個(gè)人工作的支持。本學(xué)年以來(lái),在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,在全體教師們的支持配合下,我服從工作安排,加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉,認(rèn)真履行職責(zé),全面提高了自己的思想認(rèn)識(shí)、工作能力和綜合素質(zhì),較好的完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。雖然工作上經(jīng)歷了很多困難,但對(duì)我來(lái)說(shuō)每一次都是很好的鍛煉,感覺(jué)到自己逐漸成熟了。現(xiàn)將本學(xué)期的情況總結(jié)如下

  一、取得的成績(jī)

  (一)堅(jiān)持為學(xué)校其它工作服務(wù)。辦公室以服務(wù)為宗旨,對(duì)學(xué)校其它部門(mén)的工作大力協(xié)助,提供力所能及的服務(wù),推動(dòng)學(xué)校各項(xiàng)工作的開(kāi)展。

  (二)加大力度對(duì)學(xué)校進(jìn)行宣傳。學(xué)校的校容校貌日新月異,師生的精神面貌煥然一新,學(xué);顒(dòng)豐富多彩,辦公室及時(shí)抓住這些關(guān)鍵的變化,向上級(jí)部門(mén)及社會(huì)作了及時(shí)的匯報(bào)和全面的宣傳。一年來(lái),在我校的博客“綏陽(yáng)一小歡迎您”里發(fā)表信息簡(jiǎn)報(bào)10余期(次),活動(dòng)照片數(shù)十張,對(duì)我校擴(kuò)大知名度起到了舉足輕重的作用。

 。ㄈ┪倚(duì)上級(jí)文件的接收有序,上級(jí)布置工作及時(shí)處理并匯報(bào)。學(xué)校有關(guān)上報(bào)表冊(cè)及文件及時(shí)通過(guò)信息平臺(tái)上傳中心校和縣教育局。

  二、主要工作

  學(xué)校辦公室圍繞學(xué)校中心工作和重點(diǎn)工作,作為辦公室主任,做到勤奮務(wù)實(shí),團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn),完善運(yùn)轉(zhuǎn)、協(xié)調(diào)、督辦、服務(wù)等各項(xiàng)工作職能,努力改進(jìn)工作方法、提高管理水平,積極地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

  1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和形勢(shì)政策學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)、不斷提高理論修養(yǎng)和政策水平。

  2、加強(qiáng)教職工每天“上下班簽到”、“會(huì)議簽到”制的管理與監(jiān)督。同時(shí)做好校委會(huì)、全校教職工大會(huì)等會(huì)議的記錄與筆記。

  3、堅(jiān)持各級(jí)單位交辦的事項(xiàng),完善督辦工作程序,健全登記制度,確保工作的落實(shí)。

  4、協(xié)助后勤做好各項(xiàng)活動(dòng)的籌備工作,同時(shí)收集整理好活動(dòng)照片及資料的上傳工作。

  5、堅(jiān)持校行政值周的安排及監(jiān)督工作,同時(shí)加強(qiáng)保密工作。

  6、維護(hù)穩(wěn)定工作。熱情接待家長(zhǎng)、教師的來(lái)訪,及時(shí)向有關(guān)部門(mén)反饋信息,督辦解決群眾反映的重點(diǎn)問(wèn)題。早上一到辦公室,打開(kāi)電腦,我就"直奔"QQ和郵箱,看看屬于那個(gè)部門(mén)的事情。及時(shí)收接學(xué)校信息、將文件通知、信息打印出來(lái)并交給校長(zhǎng)簽字,然后傳遞到相關(guān)人員處。

  7、堅(jiān)持每天對(duì)食堂采購(gòu)物資進(jìn)行監(jiān)督、審核簽字、同時(shí)做好每月的發(fā)票審核。

  8、收集并整理各職能部門(mén)的工作計(jì)劃、總結(jié)等。

  9、工作講實(shí)效,辦公室工作可以說(shuō)是千頭萬(wàn)緒,涉及面廣,紛繁復(fù)雜,作為辦公室的我只能積極主動(dòng)地完成好本職工作,把事做好,把事做實(shí),把事做完,讓領(lǐng)導(dǎo)放心,讓學(xué)校放心,讓師生放心。

  10、這一年來(lái)還我擔(dān)任了一年級(jí)(2)班的班主任及數(shù)學(xué)科教學(xué)工作,任務(wù)十分繁忙。但我都能認(rèn)認(rèn)真真的完成本職工作。

  三、存在的問(wèn)題與不足:

  1、工作效率有待提高。學(xué)校辦公室目前的管理工作中,公文的`寫(xiě)作,會(huì)議接待程序,督辦工作程序等方面有待進(jìn)一步完善。

  2、由于自己是年輕干部,工作中缺乏強(qiáng)有力的管理。不過(guò)我很幸運(yùn),我的工作有師傅的指點(diǎn)與幫助。我也時(shí)刻提醒自己要聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)指揮,熱心為廣大教師和學(xué)生服務(wù),認(rèn)真協(xié)助師傅做好校辦公室工作,少說(shuō)空話,多干實(shí)事,提高服務(wù)質(zhì)量,力爭(zhēng)在服務(wù)中顯示實(shí)力,在工作中形成動(dòng)力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與人交往中凝聚合力?墒沁@一點(diǎn),我做得還很不夠。

  3、工作創(chuàng)新有待加強(qiáng)。學(xué)校辦公室在完成協(xié)調(diào)、運(yùn)轉(zhuǎn)、督辦、服務(wù)等工作職能外,調(diào)查研究、參謀咨詢的職能還有待進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn),需要通過(guò)管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新來(lái)加以解決。

  一學(xué)年來(lái),在大強(qiáng)度的工作忙碌中,不忘對(duì)理論、業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),努力提高自身修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,不斷探索和思考如何更好地發(fā)揮辦公室的組織協(xié)調(diào)和助手作用的思路和辦法,從而圓滿地完成辦公室的各項(xiàng)工作。一學(xué)期的工作讓我受益匪淺,泰戈?duì)栒f(shuō)過(guò):果實(shí)的事業(yè)是偉大的,花的事業(yè)是甜美的,葉的事業(yè)是平凡的。我所做的事業(yè)就是葉的事業(yè),我將不懈努力,在以后的工作中,我會(huì)加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力工作,克服不足,把這葉的事業(yè)進(jìn)行到底。

  辦公室工作匯報(bào) 2

  首先非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)辦公室工作和我個(gè)人工作的支持。在本學(xué)年,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,在全體教師們的支持配合下,我服從工作安排,加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉,認(rèn)真履行職責(zé),全面提高了自己的思想認(rèn)識(shí)、工作能力和綜合素質(zhì),較好的完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。雖然工作上經(jīng)歷了很多困難,但對(duì)我來(lái)說(shuō)每一次都是很好的鍛煉,感覺(jué)到自己逐漸成熟了,F(xiàn)將本學(xué)期的情況總結(jié)如下:

  一、認(rèn)真履行職責(zé),積極開(kāi)展工作

  (一)努力做好行政管理工作

  1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好行政管理工作,組織召開(kāi)全體職工大會(huì)、校委會(huì)、職工代表大會(huì)等。會(huì)前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作及會(huì)議記錄,做到了保密和及時(shí)歸檔。

  2、認(rèn)真做好材料的撰寫(xiě)、打印、信息上報(bào)和檔案管理等工作,確保及時(shí)撰寫(xiě)和上報(bào)。做好各種文件的收發(fā),復(fù)印及謄印工作。及時(shí)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)閱辦,向各處下達(dá)做好記錄,按時(shí)布置,做到了文件轉(zhuǎn)接有登記。

  3、完成20xx年行政工作計(jì)劃、總結(jié)等的編寫(xiě)和上報(bào)工作。

  4、完成20xx年度辦公室工作檔案的收集、整理和歸檔工作,完成各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的上報(bào)工作。

  5、與其他同志一起做好群眾投訴舉報(bào)的接報(bào)和轉(zhuǎn)報(bào)工作。

  6、解決和安排上級(jí)單位布置的工作和其他單位的協(xié)調(diào)工作,做到重大問(wèn)題及時(shí)上報(bào)。

  (二)協(xié)助黨支部、工會(huì)做好各項(xiàng)工作

  1、完成20xx年黨支部工作計(jì)劃、總結(jié)。

  2、協(xié)助黨支部組織黨員學(xué)習(xí),開(kāi)展各種專題活動(dòng)。

  3、召開(kāi)了黨員生活會(huì),并將總結(jié)報(bào)告及時(shí)上報(bào)。

  4、建立黨員及入黨積極分子檔案等,完善了支部基礎(chǔ)檔案。

  (三)加強(qiáng)辦公室建設(shè),做好協(xié)調(diào)與服務(wù)。

  1、在學(xué)校辦公室工作中,能夠爭(zhēng)取主動(dòng)、積極配合、充分協(xié)調(diào),能夠營(yíng)造健康的工作環(huán)境,自覺(jué)維護(hù)辦公室的整體形象。做好辦公室與各處室、年級(jí)組、工會(huì)等各部門(mén)的協(xié)調(diào),牢固樹(shù)立全局觀念,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。

  2、根據(jù)學(xué)校整體工作要求,具體協(xié)調(diào)安排好各種會(huì)議、工作,做好會(huì)議記錄。認(rèn)真完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,注重調(diào)查研究,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)、具體、全面的第一手資料,在求實(shí)、務(wù)實(shí)、落實(shí)上下功夫。

  3、根據(jù)學(xué)校部署及時(shí)起草學(xué)校(黨支部)工作計(jì)劃。

 。ㄋ模⒏哔|(zhì)量地完成辦公室常規(guī)工作。

  1、在校領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和幫助下,明確任務(wù),各負(fù)其責(zé),做好文件的接受、傳送、催辦及文件管理工作,信息采集、上報(bào)的管理工作。對(duì)來(lái)文的閱批、領(lǐng)導(dǎo)批示的.督辦、重要文件的核稿、接聽(tīng)電話、打印文件等日常工作,做到嚴(yán)謹(jǐn)有序,不出差錯(cuò)。各項(xiàng)文件材料,力求及時(shí)、準(zhǔn)確、優(yōu)質(zhì)、高效。

  2、抓好值周值日、教職工考勤工作和文明辦公室的建設(shè)。本學(xué)期重點(diǎn)抓實(shí)了文明辦公室檢查評(píng)比工作,共進(jìn)行了五次的評(píng)比,得到了老師們的支持。每月按時(shí)統(tǒng)計(jì)上報(bào)辦公室考勤,并且做到了無(wú)差錯(cuò)。

  3、做好各種迎檢及接待工作。

  隨著學(xué)校的發(fā)展,上級(jí)檢查事宜越來(lái)越多,辦公室都能切實(shí)做到三到位,一是接待前到位,根據(jù)任務(wù)大小,周全考慮,統(tǒng)一部署,細(xì)致安排各項(xiàng)接待工作。二是接待中到位,做到態(tài)度要和藹,語(yǔ)言要標(biāo)準(zhǔn),舉止要優(yōu)雅,接待要得體。三是接待后到位,接待后及時(shí)安排學(xué)生清理現(xiàn)場(chǎng),使之恢復(fù)清潔,為下一次接待做好準(zhǔn)備。

  4、加強(qiáng)成本管理,做到精細(xì)化管理。

  學(xué)校的教育設(shè)施和資源在日常教育教學(xué)中要提高使用效率,管理人員和使用人員要熟練操作規(guī)程,規(guī)范操作,保證用過(guò)的設(shè)施完好無(wú)損,使用電腦和多媒體要做到用完隨時(shí)關(guān)機(jī)的習(xí)慣。對(duì)于購(gòu)買的一切文化用品都做到了領(lǐng)用人登記。

  5、本著公平公正的原則,完成了20xx年學(xué)校小教高級(jí)教師職稱審定工作。

  6、對(duì)教師年終

  考評(píng)考核的考勤及榮譽(yù)加分工作進(jìn)行公示,并將教師的個(gè)人總結(jié)表及時(shí)上報(bào)教育局,將全校的考核總結(jié)按時(shí)上報(bào)。

  二、堅(jiān)持嚴(yán)于律己、努力做好表率。

  (一)加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)

  辦公室始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上,腳踏實(shí)地埋頭苦干;始終保持青年教師的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣,努力成為青年同志的楷模。辦公室工作最大的規(guī)律就是"無(wú)規(guī)律","不由自主"。因此,我正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值,正確處理苦與樂(lè)、得與失、個(gè)人利益與集體利益、工作與家庭的關(guān)系,堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠(chéng)實(shí)敬業(yè),一學(xué)期到頭,經(jīng)常加班加點(diǎn),做到加班加點(diǎn)不叫累、領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)不言悔、取得成績(jī)不驕傲,從而保證了各項(xiàng)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

 。ǘ┓e極參加政治理論學(xué)習(xí)

  一年來(lái),始終把學(xué)習(xí)放在重要位置,努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。作為黨支部的助手,及時(shí)安排政治學(xué)習(xí),并檢查政治學(xué)習(xí)筆記及時(shí)作好批注。及時(shí)將學(xué)習(xí)材料搜集打印下來(lái)發(fā)給黨員進(jìn)行學(xué)習(xí),進(jìn)一步增強(qiáng)了黨性,提高了自己政治洞察力,牢固樹(shù)立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。

  三、在的問(wèn)題和建議

  (一)自身的問(wèn)題

  一年來(lái),在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心支持下,工作也取得了一定的成績(jī),但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:

  1、由于工作性質(zhì)的限制,有時(shí)不能正確處理好教學(xué)工作與行政工作的關(guān)系。

  2、在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠,有時(shí)候只知道埋頭拉車。

  3、由于自己是年輕干部,工作中缺乏強(qiáng)有力的管理,開(kāi)展工作時(shí)缺乏魄力。

 。ǘ┙窈蠊ぷ鞯乃悸

  1、辦公室主任是校內(nèi)最基層的管理者,既是指揮員又是戰(zhàn)斗員,是領(lǐng)導(dǎo)意志、意見(jiàn)的體現(xiàn),也是基層問(wèn)題的反饋者,因此更要樹(shù)立起良好的自身形象,在工作中成為同事的榜樣,在感情上成為同事信任伙伴。

  2、工作中要學(xué)會(huì)開(kāi)動(dòng)腦筋,主動(dòng)思考,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用,積極為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,探索工作的方法和思路。

  3、積極與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交流,出現(xiàn)工作上和思想上的問(wèn)題及時(shí)匯報(bào),也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠及時(shí)對(duì)我工作的不足進(jìn)行批評(píng)指正,使我的工作能夠更加完善。

  4、下學(xué)期要重抓各年級(jí)組樓道建設(shè),將督促帶班領(lǐng)導(dǎo)切實(shí)負(fù)起責(zé)任來(lái)。

  總之,在今后的工作中,辦公室將進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論與業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)和研究,加強(qiáng)和改進(jìn)工作作風(fēng),進(jìn)一步提高為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、為教師和為廣大師生服務(wù)的能力,為學(xué)校跨越式發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

  辦公室工作匯報(bào) 3

  普法依法治理辦公室作為普法依法治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組的辦事機(jī)構(gòu),不僅肩負(fù)著具體的普法宣傳任務(wù)及事務(wù),同時(shí)還承擔(dān)了組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各單位開(kāi)展不同層次的普法依法治理活動(dòng),具體工作職能就是十幾項(xiàng)。如今“四五”普法已進(jìn)入檢查驗(yàn)收階段,即將進(jìn)入“五五”普法,筆者就如何充分發(fā)揮普法依法治理辦公室的職能作用談幾點(diǎn)體會(huì)。

  一、當(dāng)前普法

  依法治理辦公室工作存在的問(wèn)題。

  1、法制宣傳干部存在厭戰(zhàn)情緒,事業(yè)心和責(zé)任感有滑坡勢(shì)頭。法制宣傳教育從“一五”到“四五”已經(jīng)開(kāi)展二十年了,而且每個(gè)普法階段都采用“啟動(dòng)、實(shí)施、驗(yàn)收”這種單一的形式進(jìn)行,已經(jīng)落入俗套。同時(shí),普法教材內(nèi)容單一枯燥,且采取攤派購(gòu)買,并將其作為普法工作的一項(xiàng)重要考核指標(biāo),將普法教育工作是否開(kāi)展演變成了普法教材是否征訂落實(shí),導(dǎo)致普法教育問(wèn)題成為普法教材問(wèn)題,另外現(xiàn)行的灌輸式的教育形式遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足人民群眾對(duì)法律知識(shí)的需求,因此讓大部分法制宣傳干部產(chǎn)生了厭戰(zhàn)情緒,事業(yè)心和責(zé)任感明顯滑坡,認(rèn)為沒(méi)有必要再搞普法了。

  2、人員經(jīng)費(fèi)不到位,法制宣傳存在形式主義。作為普法依法治理辦公室本身只是臨時(shí)機(jī)構(gòu),通常與其他許多科室合署辦公,其地位不高顯而易見(jiàn)。因而在人員配備上,也不到位,特別是基層普法依法治理辦公室,如縣市區(qū)普法依法治理辦公室設(shè)在司法局,而辦公室主任為司法局局長(zhǎng),具體從事辦公室工作的只有1-2人,專職副主任配備率達(dá)不到80%,鄉(xiāng)鎮(zhèn)普法依法治理辦公室通常只有一人,有的身兼數(shù)職,諸如司法所負(fù)責(zé)人、信訪辦負(fù)責(zé)人、綜治辦負(fù)責(zé)人,更不用說(shuō)各單位、各企業(yè)、各村組,普法依法治理辦公室的專職是有其名無(wú)其實(shí),普法依法治理工作作為一項(xiàng)“副業(yè)”掛靠在其他工作上。同時(shí),在普法依法治理經(jīng)費(fèi)上,雖說(shuō)預(yù)算打得好,但可開(kāi)支得卻很少,或者成為各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的兼容器,真正用于普法依法治理工作的經(jīng)費(fèi)未達(dá)到普法規(guī)劃的要求。這兩種情況導(dǎo)致許多工作就只能走形式,計(jì)劃得好,落實(shí)得少,應(yīng)付檢查得多,做出實(shí)效得少,使普法依法治理工作停留在表面,難于深入開(kāi)展。

  3、培訓(xùn)學(xué)習(xí)制度不健全,指導(dǎo)工作缺乏有效手段和力度。普法依法治理工作任務(wù)繁重,作為法制宣傳干部不僅要有較強(qiáng)的政治理論基礎(chǔ),同時(shí)還需要一定的經(jīng)濟(jì)、科技、文化、法律知識(shí),否則難以勝任新形式普法依法治理工作的要求。具體實(shí)踐中,普法依法治理辦公室組織不同普法對(duì)象學(xué)習(xí),培訓(xùn)的多,但從上而下,統(tǒng)一組織法制宣傳干部培訓(xùn)、學(xué)習(xí)的少,大多數(shù)情況只能是靠法制宣傳干部自學(xué),無(wú)法從系統(tǒng)性、全局性去把握普法依法治理工作,提高分析和解決問(wèn)題的能力,從而很難做好具體的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)工作。就拿簡(jiǎn)單的檔案整理而言,作為普法依法治理辦公室應(yīng)該至上而下,統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一要求,否則五花八門(mén),達(dá)不到考核要求。

  二、如何充分發(fā)揮普法依法治理辦公室職能的幾點(diǎn)建議:

 。薄⑻岣叻ㄖ菩麄鞲刹康恼J(rèn)識(shí),提升普法依法治理辦公室在黨委政府中的形象是發(fā)揮職能作用的前提。當(dāng)前,黨中央提出構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)戰(zhàn)略目標(biāo),為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),始終離不開(kāi)法治的保障。深入開(kāi)展法制宣傳教育,提高公民法律素質(zhì),提高社會(huì)法治化管理水平,是構(gòu)建和諧社會(huì)的必然要求,同時(shí),構(gòu)建和諧社會(huì),也為做好普法依法治理工作提供了難得的機(jī)遇和更廣闊的'發(fā)展空間。因此,作為法制宣傳干部要清醒地認(rèn)識(shí)到普法依法治理工作任重而道遠(yuǎn),要不斷增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,消除厭戰(zhàn)情緒,認(rèn)真研究解決普法依法治理工作中的突出問(wèn)題,切實(shí)把普法依法治理工作做實(shí)做好。同時(shí),普法依法治理辦公室要認(rèn)真完成黨委政府交辦地各項(xiàng)工作任務(wù),為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,構(gòu)建和諧社會(huì),當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)小組的參謀,積極爭(zhēng)取黨委政府的重視和支持,提升自身形象,提高在普法依法治理工作的地位,才能充分發(fā)揮普法依法治理辦公室的職能作用。

  2、普法依法治理辦公室組織、人員、經(jīng)費(fèi)保障到位是發(fā)揮職能作用的關(guān)鍵!拔逦濉逼辗磳㈤_(kāi)始,但由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)改革、村組合并等原因,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組干部職數(shù)減少,普法網(wǎng)絡(luò)呈現(xiàn)萎縮現(xiàn)象,在這種情況下,作為縣市區(qū)級(jí)黨委政府首先要加強(qiáng)區(qū)級(jí)普法依法治理辦公室組織、人員等建設(shè),配齊配全專職副主任,同時(shí)加大投入,配齊相關(guān)硬件設(shè)施,實(shí)現(xiàn)無(wú)紙化辦公,提高工作效率。其次,充實(shí)基層普法依法治理辦公室人員,減少兼職,加強(qiáng)辦公室硬件建設(shè),加大普法經(jīng)費(fèi)投入和辦公經(jīng)費(fèi)投入,確保經(jīng)費(fèi)落實(shí)到位,不被其它工作擠占,出現(xiàn)工作打折扣現(xiàn)象,使普法依法治理經(jīng)費(fèi)保障作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作“一票否決”的重要依據(jù)。三是在村組、戶進(jìn)一步完善組織網(wǎng)絡(luò),在組、戶中推選出普法中心戶和法律普及推廣人,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級(jí)普法依法治理辦公室定期巡回上門(mén)指導(dǎo)、培訓(xùn),并免費(fèi)提供相應(yīng)的輔導(dǎo)資料、書(shū)籍,從而加強(qiáng)村民之間對(duì)法律知識(shí)交流討論,通過(guò)身邊典型事例加深對(duì)法律知識(shí)的知曉和理解。

 。场⒓訌(qiáng)培訓(xùn),提高法制宣傳干部的素質(zhì)是發(fā)揮職能作用的有效途徑。普法依法治理工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,要完成這項(xiàng)任務(wù),必須全面提高法制宣傳干部的素質(zhì),提高他們五種工作能力,即提高統(tǒng)觀全局的能力,準(zhǔn)確把握當(dāng)前工作定位;提高宏觀指導(dǎo)的能力,確保工作持續(xù)健康發(fā)展;提高服務(wù)各地各部門(mén)工作的能力,務(wù)求工作取得實(shí)效;提高開(kāi)拓創(chuàng)新的能力,始終保持工作的活力;提高協(xié)調(diào)推進(jìn)的能力,努力構(gòu)建社會(huì)化法制宣傳工作格局。提高法制宣傳干

  部素質(zhì),不僅靠他們自覺(jué)加強(qiáng)政治理論、法律業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),更重要是要加強(qiáng)培訓(xùn),各級(jí)普法依法治理辦公室應(yīng)該將這項(xiàng)工作納入年度工作計(jì)劃,制定詳細(xì)內(nèi)容,通過(guò)各種方式,如觀摩學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗(yàn)做法、聘請(qǐng)名師行家授課、普法網(wǎng)上在線學(xué)習(xí)等,分級(jí)分期分批對(duì)干部進(jìn)行政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的系統(tǒng)學(xué)習(xí),加強(qiáng)橫向經(jīng)驗(yàn)交流,共同討論普法依法治理工作長(zhǎng)效機(jī)制和發(fā)揮辦公室職能作用的有效方法。

  辦公室工作匯報(bào) 4

  時(shí)間飛逝,轉(zhuǎn)眼間,一個(gè)緊張而又充實(shí)的學(xué)期又過(guò)去了;仡欉@學(xué)期,忙碌而愉快的工作在我班三位老師的團(tuán)結(jié)協(xié)作下,取得了較好的成績(jī)。本學(xué)期我認(rèn)真做好各項(xiàng)工作,積極完成園里布置的各項(xiàng)任務(wù)。下面我把這學(xué)期的工作做一個(gè)總結(jié)。

  一、思想品德

  本人能積極參加政治學(xué)習(xí),遵守勞動(dòng)紀(jì)律,團(tuán)結(jié)同志,熱愛(ài)集體,服從分配,對(duì)班級(jí)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),在工作中努力求真、求實(shí)、求新。以積極熱情的心態(tài)去完成園里安排的各項(xiàng)工作。積極參加園內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng)及年級(jí)組教研活動(dòng),做好各項(xiàng)工作,積極要求進(jìn)步。愛(ài)崗敬業(yè),做到耐心、愛(ài)心、公平、尊重的對(duì)待每一個(gè)孩子。

  二、本學(xué)期取得的成績(jī)

  在教學(xué)中我深知要提高教學(xué)質(zhì)量,關(guān)鍵就是要上好課。為了上好課,我備好每一節(jié)課。自己動(dòng)手制作教學(xué)用圖和教學(xué)用具。了解幼兒原有的知識(shí)技能的質(zhì)量,他們的興趣、需要、方法、習(xí)慣、學(xué)習(xí)新知識(shí)可能遇到的困難,并采取相應(yīng)的措施。關(guān)注全體幼兒,注重個(gè)別教育,使其保持相對(duì)穩(wěn)定性,同時(shí)激發(fā)幼兒的情感,使幼兒產(chǎn)生愉快的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛。積極的參加工開(kāi)課和各種競(jìng)賽活動(dòng)。多看對(duì)業(yè)務(wù)有幫助的書(shū)籍,不斷擴(kuò)寬知識(shí)面,為教學(xué)內(nèi)容注入新的活力。

  1、在教育教學(xué)活動(dòng)中,為幼兒創(chuàng)設(shè)良的機(jī)會(huì)與條件,提供充足的操作材料。根據(jù)班上幼兒的年齡特征,充分調(diào)動(dòng)各種感官感知事物,使之在參加活動(dòng)的過(guò)程中,認(rèn)知和掌握事物的特征與屬性。在一日活動(dòng)中,注意教給幼兒初淺的,簡(jiǎn)單的生活知識(shí)經(jīng)驗(yàn),培養(yǎng)幼兒獨(dú)立解決問(wèn)題的能力。

  2、在教育教學(xué)活動(dòng)中認(rèn)真?zhèn)湔n,做好課前的物質(zhì)準(zhǔn)備和知識(shí)準(zhǔn)備工作。注意將理論貫穿于教學(xué)實(shí)踐中,善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn),每月撰寫(xiě)教育隨筆,以提高自身能力與寫(xiě)作能力。

  3、在教學(xué)中要處理好幼兒的主體地位及教師的主導(dǎo)地位,以多種形式引導(dǎo)幼兒有興趣的參與活動(dòng),并主動(dòng)去學(xué)習(xí),更好地因材施教,因人施教,認(rèn)真的領(lǐng)會(huì)了新《綱要》精神。

  4、認(rèn)真填寫(xiě)周、月計(jì)劃及各種表格。

  5、認(rèn)真做好特殊兒童的個(gè)案記錄,做到有分析、有目標(biāo)、有記錄、有反饋。

  6、根據(jù)制定的活動(dòng)目標(biāo),內(nèi)容與要求組織好教育教學(xué)活動(dòng)的各環(huán)節(jié),保證好幼兒每天的游戲活動(dòng)及戶外活動(dòng)時(shí)間,提供幼兒活動(dòng)材料,更好地培養(yǎng)幼兒的全面發(fā)展能力。

  三、保育工作

  在日常生活中引導(dǎo)幼兒了解自己與集體的關(guān)系,讓幼兒知道自己是集體中的一員,并樂(lè)于參加集體活動(dòng)。教育幼兒關(guān)心集體,關(guān)心同伴,禮貌待人。對(duì)幼兒進(jìn)行品德教育,使幼兒養(yǎng)成有道德、有智慧、有禮貌的好孩子,并同家長(zhǎng)密切聯(lián)系,聽(tīng)取家長(zhǎng)意見(jiàn),跟據(jù)幼兒在家時(shí)的'表現(xiàn),對(duì)幼兒進(jìn)行因材施教,因人施教,同家長(zhǎng)一起糾正幼兒不良的習(xí)慣。

  1、加強(qiáng)了幼兒一日常規(guī)的養(yǎng)成教育,加強(qiáng)幼兒各種行為習(xí)慣的培養(yǎng)和訓(xùn)練,使幼兒的生活習(xí)慣,學(xué)習(xí)習(xí)慣在原有基礎(chǔ)上有了一定的發(fā)展。

  2、做好了班級(jí)園舍的環(huán)境衛(wèi)生工作,做到地上無(wú)灰塵、紙屑,窗明幾凈,被褥整潔舒適。

  3、嚴(yán)格衛(wèi)生保健制度,按制度要求給各種玩、用具認(rèn)真的進(jìn)行清洗消毒工作,保證了玩、用具的衛(wèi)生、安全使用。積極配合幼兒園保健醫(yī)生做好疾病防治和預(yù)防接種工作。

  4、強(qiáng)化幼兒健康意識(shí),保證了幼兒進(jìn)餐時(shí)心情愉快。注重培養(yǎng)幼兒好的進(jìn)食習(xí)慣,不挑食,不偏食,進(jìn)餐時(shí)不打鬧講話,不掉飯粒。

  5、勤為幼兒剪指甲,避免抓傷的安全事故發(fā)生。注意觀察幼兒不同的破壞性行為,教師給予及時(shí)的制止,并進(jìn)行隨機(jī)教育。

  6、加強(qiáng)了幼兒午睡的管理及巡視,保證午睡時(shí)室內(nèi)的空氣質(zhì)量。培養(yǎng)幼兒良好的午睡習(xí)慣,進(jìn)入午睡室后,不吵鬧,盡快入睡,會(huì)整理床鋪,衣服折疊整齊放好。

  7、經(jīng)過(guò)班級(jí)教師的共同配合,幼兒的身體及健康都得到很好的發(fā)展。

  總之,在今后的教育生涯中我會(huì)不斷學(xué)習(xí),提高自己幼教水平,關(guān)心幼兒,認(rèn)真工作。做一名合格的幼兒教師。

  辦公室工作匯報(bào) 5

  生產(chǎn)在廠領(lǐng)導(dǎo)及各位員工的努力工作之下,除甘蔗入榨量減少外,各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)創(chuàng)出了弄璋糖廠歷史新高。同時(shí)在廠領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,辦公室工作得到了廣大員工的信任和支持,工作得以順利開(kāi)展,F(xiàn)就本榨季辦公室各項(xiàng)工作情況向各位匯報(bào)如下:

  一、工作完成情況

  (一)每月工資的審核、計(jì)發(fā);養(yǎng)老保險(xiǎn)、住房公積金、各項(xiàng)保險(xiǎn)的上繳、計(jì)扣、核對(duì)。

  (二)勞動(dòng)紀(jì)律抽查。榨季期間經(jīng)過(guò)對(duì)各部門(mén)勞動(dòng)紀(jì)律執(zhí)行情況的不定期抽查,共查處違規(guī)人員14人,處罰相關(guān)責(zé)任人25人次。

 。ㄈ┱J(rèn)真做好辦公室的日常工作事務(wù),如糖業(yè)事業(yè)部、州公司以及政府機(jī)關(guān)文件的傳閱、存檔、督辦;廠內(nèi)文件的制作、印發(fā);政策宣傳、標(biāo)語(yǔ)制作;辦公用品采買、發(fā)放;派車以及有關(guān)接待工作等。

  二、工作中存在的不足之處

  盡管我們辦公室所屬的10位工作人員都在不斷的努力工作,并總結(jié)過(guò)去,但仍然出現(xiàn)了諸多問(wèn)題和不足之處,主要有:

  (一)對(duì)職工的`心聲、想法了解不夠

  作為辦公室工作,除了維護(hù)企業(yè)利益之外,最大的職責(zé)是為

  職工辦實(shí)事、辦好事。今后我們將更多的深入到職工群眾之中,廣泛聽(tīng)取職工的意見(jiàn)和建議,并努力去幫助解決一些實(shí)際困難和問(wèn)題,只有這樣,才能得到廣大員工的信任與支持。

 。ǘ┞毠な程脹](méi)有開(kāi)展好

  為了能夠辦好職工食堂,我們?cè)_(kāi)尋找和上門(mén)聯(lián)系食堂承包事宜。后來(lái)相繼也有兩家承包過(guò)食堂,廠上也為他們提供了優(yōu)厚條件,如承包費(fèi)、水電費(fèi)、房租費(fèi)全免,且廠上每月還補(bǔ)貼給承包人500元的小工費(fèi),但都因經(jīng)營(yíng)不下去而告終,致使本榨季食堂一直處于癱瘓狀態(tài),使部分職工的就餐問(wèn)題受到一定的影響。

  (三)對(duì)細(xì)節(jié)的管理不夠

  李總、耿總也常在會(huì)上說(shuō)細(xì)節(jié)工作非常重要,細(xì)節(jié)往往決定企業(yè)的生存與成敗。所以辦公室與車間一樣,同樣要不斷督促并完善細(xì)節(jié)工作。從一點(diǎn)一滴做起,節(jié)約每一張紙、每一支筆,使大家逐步樹(shù)立成本意識(shí),為實(shí)現(xiàn)工廠效益的最大化奠定基礎(chǔ)。

 。ㄋ模┦占俸髮⒚媾R無(wú)人駕駛大客車

  大客車接送員工上下班,也是企業(yè)對(duì)員工的一種福利。由于原駕駛員寸尊祿辭職,現(xiàn)有三位小車駕駛員都沒(méi)有大客車執(zhí)照,所以,收假后誰(shuí)來(lái)駕駛大客車接送居住在平原的員工,也是我們面臨的一個(gè)問(wèn)題。

  三、今后工作的努力方向

  (一)加強(qiáng)對(duì)人的管理,做好表率作用

  一個(gè)人首先要熱愛(ài)自己所從事的工作,如果這一點(diǎn)都做不到,那么就談不上什么責(zé)任心、積極性以及敬業(yè)精神。所以,今后我們將著重加強(qiáng)對(duì)辦公室所屬9位員工的教育和管理工作,使每個(gè)人都能夠熱愛(ài)本職、積極工作,認(rèn)真遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度使辦公室在各部門(mén)中樹(shù)立好帶頭和表率作用。

  (二)認(rèn)真做好薪改的各項(xiàng)工作

  按糖業(yè)事業(yè)部的精神要求,放假之后,辦公室將利用2-3個(gè)月的時(shí)間,認(rèn)真配合車間做好此次工資改革的有關(guān)工作,最終做到新的工資制度能夠充分體現(xiàn)多勞多得的分配原則,起到一種激勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)的作用。

  (三)進(jìn)一步做好宣傳工作

  利用黑板報(bào)及各種載體,加強(qiáng)做好對(duì)內(nèi)和對(duì)外的宣傳活動(dòng)。對(duì)內(nèi)做好員工的思想教育工作,使員工的思想觀念轉(zhuǎn)變到能夠適應(yīng)新的企業(yè)管理模式上來(lái),按照集團(tuán)公司對(duì)黨群工作的要求,努力做好黨建、團(tuán)建工作,并圍繞工廠的核心利益開(kāi)展企業(yè)文化建設(shè);對(duì)外做好企業(yè)形象的宣傳工作。

 。ㄋ模┘訌(qiáng)補(bǔ)放假期間的安全保衛(wèi)工作

  為做好假期安全保衛(wèi)工作,廠部將抽調(diào)車間員工15人到保衛(wèi)科,于充實(shí)保衛(wèi)工作。分別為:壓榨2人,清凈2人,煮煉5人,鍋爐3人,發(fā)電2人,酒精1人。15人分兩批與保衛(wèi)科輪流值班,由保衛(wèi)科科長(zhǎng)張志澤統(tǒng)一管理。要求被抽調(diào)人員配合保衛(wèi)科認(rèn)真做好巡邏及防盜工作,保護(hù)好企業(yè)及個(gè)人財(cái)產(chǎn)。

 。ㄎ澹┍M力辦好職工食堂及幼兒園

  職工食堂難開(kāi)展,大家是清楚的。從整合兩年來(lái),食堂承包人換了又換,經(jīng)營(yíng)時(shí)間最長(zhǎng)的能維持一兩個(gè)月,短的甚至是幾天。食堂、幼兒園是廠里的后勤保障部門(mén),這些工作開(kāi)展不好,職工也就無(wú)法安心工作,對(duì)此辦公室負(fù)有不可推卸的責(zé)任。今后該怎么做?如何才能做好?我們將會(huì)做出積極努力,也請(qǐng)廣大員工提出好的建議,共同去把這些工作做好。

  我也曾在車間一線工作了九年,也曾認(rèn)為辦公室只不過(guò)是看看報(bào)紙喝喝茶,沒(méi)什么事可做的部門(mén),非常羨慕能在廠辦上班的人,有時(shí)甚至還要罵上幾句。但是經(jīng)過(guò)不到兩年的辦公室工作,充分證明了我原有的想法是十分片面的,也是不正確的,認(rèn)識(shí)到了辦公室工作是關(guān)乎職工切身利益的。如工資、住房、各種社會(huì)統(tǒng)籌、保險(xiǎn)、公積金等。其工作任務(wù)同樣十分艱巨,除必須完成廠領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)工作外,每個(gè)月的工資、一家一戶的電費(fèi)、房租、電話費(fèi),榨季期間的加班、津貼

  辦公室工作匯報(bào) 6

  我院?jiǎn)?dòng)申本迎評(píng)工作以來(lái),班子成員和相關(guān)部門(mén)人員積極開(kāi)展工作,現(xiàn)將各項(xiàng)工作匯報(bào)如下:

  一、學(xué)院迎評(píng)工作指導(dǎo)思想

  按照省政府的安排,結(jié)合學(xué)院的整體部署,迎評(píng)工作遵照教育部下發(fā)的《普通本科學(xué)校設(shè)置暫行規(guī)定》(教發(fā)[20xx]18號(hào))、《教育部關(guān)于“十二五”期間普通高等學(xué)校設(shè)置工作的意見(jiàn)》(教發(fā)[20xx]9號(hào))、《關(guān)于完善本科學(xué)校設(shè)置工作的指導(dǎo)性意見(jiàn)》(教發(fā)司 [20xx]178號(hào))等文件精神和要求,以提高高等教育質(zhì)量為核心,以適應(yīng)國(guó)家和區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要為宗旨,圍繞加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式這條主線,以改革創(chuàng)新為動(dòng)力,合理定位,以培養(yǎng)應(yīng)用型人才為目標(biāo),努力實(shí)現(xiàn)建設(shè)具有鮮明特色的山西能源學(xué)院。

  二、學(xué)院迎評(píng)工作指導(dǎo)原則

 。ㄒ唬┰诳傮w思路上,要凝心聚力,立足自身,攻堅(jiān)克難,獨(dú)立升本。

 。ǘ┰诰唧w實(shí)施上,要對(duì)照標(biāo)準(zhǔn),逐項(xiàng)改進(jìn),保證進(jìn)度,按期達(dá)標(biāo)。

 。ㄈ┰诠ぷ魍七M(jìn)上,要落實(shí)責(zé)任,注重細(xì)節(jié),進(jìn)度公開(kāi),協(xié)同推進(jìn)。

  三、學(xué)院迎評(píng)工作進(jìn)展情況

  (一)成立申本迎評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)組。

  學(xué)院于20xx年1月23日成立了申本迎評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)組,下設(shè)迎評(píng)辦公室和7個(gè)工作組,分別是學(xué)科專業(yè)和實(shí)驗(yàn)、圖書(shū)網(wǎng)絡(luò)條件建設(shè)組、師資隊(duì)伍建設(shè)與科技成果組、新校區(qū)基本建設(shè)及后勤保障組、校企合作與理事會(huì)建設(shè)組、管理制度建設(shè)組、迎評(píng)工作推進(jìn)、督導(dǎo)宣傳組和對(duì)外聯(lián)絡(luò)組。迎評(píng)辦公室又設(shè)置了申報(bào)材料小組、支撐材料小組和?圃u(píng)估小組。

 。ǘ┫到y(tǒng)學(xué)習(xí)教育部有關(guān)文件。

  全體人員對(duì)教育部下發(fā)的《普通本科學(xué)校設(shè)置暫行規(guī)定》(教發(fā)

  [20xx]18號(hào))、《教育部關(guān)于“十二五”期間普通高等學(xué)校設(shè)置工作的意見(jiàn)》(教發(fā)[20xx]9號(hào))、《關(guān)于完善本科學(xué)校設(shè)置工作的指導(dǎo)性意見(jiàn)》(教發(fā)司 [20xx]178號(hào))等文件進(jìn)行研讀,領(lǐng)會(huì)了精神。

 。ㄈ┻M(jìn)行充分的走訪調(diào)研。

  相關(guān)人員多次走訪我省新設(shè)本科院校,如太原學(xué)院、山西傳媒學(xué)院等,了解申本迎評(píng)工作的詳細(xì)流程,學(xué)習(xí)成功申本的經(jīng)驗(yàn);拜訪了應(yīng)用型本科院校,如太原工業(yè)學(xué)院、山大工程學(xué)院等,學(xué)習(xí)應(yīng)用型本科院校的辦學(xué)理念和辦學(xué)特色。此外,教學(xué)部門(mén)相關(guān)人員深入國(guó)內(nèi)能源領(lǐng)域知名大學(xué),如華北電力大學(xué)、中國(guó)礦業(yè)大學(xué)等,調(diào)研專業(yè)設(shè)置和實(shí)驗(yàn)室建設(shè)情況。

  (四)解讀普通本科院校設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)并分解任務(wù)。

  迎評(píng)辦公室對(duì)《普通本科學(xué)校設(shè)置暫行規(guī)定》中的設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)7大指標(biāo)進(jìn)行了詳細(xì)解讀,根據(jù)迎評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)組及其工作機(jī)構(gòu)的職責(zé),制定了主要任務(wù)推進(jìn)表和任務(wù)分解表,現(xiàn)已下發(fā)到各工作組,各工作組加班加點(diǎn),緊鑼密鼓地落實(shí)各項(xiàng)任務(wù)。

  1、迎評(píng)辦公室申報(bào)材料小組準(zhǔn)備申報(bào)材料的匯總、修訂和上報(bào),已經(jīng)完成申報(bào)材料的初稿,特色材料正在整理中;支撐材料小組制定評(píng)估材料規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),收集相關(guān)材料,準(zhǔn)備歸類建檔。

  2、學(xué)科專業(yè)和實(shí)驗(yàn)、圖書(shū)網(wǎng)絡(luò)條件建設(shè)組已經(jīng)組織安排各系部完成了人才培養(yǎng)方案,綜合基礎(chǔ)課、學(xué)科基礎(chǔ)課和專業(yè)課的教學(xué)大綱和實(shí)驗(yàn)大綱的制定,另外確定了15萬(wàn)冊(cè)圖書(shū)的采購(gòu)方案,已上報(bào)行政部門(mén)。

  3、師資隊(duì)伍科技成果組正在進(jìn)行與“師資隊(duì)伍”等評(píng)估指標(biāo)相對(duì)應(yīng)材料的收集與整理工作,統(tǒng)計(jì)師生科技成果、科技創(chuàng)新相關(guān)資料。

  4、新校區(qū)基本建設(shè)及后勤保障組正在全面推進(jìn)綜合教學(xué)樓、圖書(shū)信息中心、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心、產(chǎn)學(xué)研樓建設(shè)的前期工作。

  5、校企合作與理事會(huì)建設(shè)組正在負(fù)責(zé)校企合作與理事會(huì)建設(shè)等評(píng)估指標(biāo)對(duì)應(yīng)材料的收集工作。

  6、管理制度組建設(shè)組完成了《學(xué)院章程》的草擬工作,正在收集整理各部門(mén)的各項(xiàng)管理制度,《山西能源學(xué)院發(fā)展規(guī)劃匯編》等資料正在起草之中。

  (五)落實(shí)?圃u(píng)估工作。

  因本科設(shè)置條件中明確規(guī)定:申本院校必須在高職高專教學(xué)水平評(píng)估中達(dá)到“良好”以上,而煤干院作為一所成人高校一直沒(méi)有進(jìn)行該項(xiàng)工作,現(xiàn)在必須進(jìn)行系統(tǒng)的`補(bǔ)課性工作,而要將該補(bǔ)課性工作做好同樣是一項(xiàng)龐大的系統(tǒng)工作,其中包含5個(gè)一級(jí)指標(biāo),19個(gè)二級(jí)指標(biāo),46個(gè)觀測(cè)點(diǎn),其又可以細(xì)化為117個(gè)小觀察點(diǎn),同時(shí)需要對(duì)

  每個(gè)招生專業(yè)進(jìn)行專業(yè)剖析,專科評(píng)估小組已將任務(wù)分解表下發(fā)各組,正抓緊組織落實(shí)。

 。┻M(jìn)行專業(yè)論證和實(shí)驗(yàn)室論證。

  20xx年9月,我院與太原理工大學(xué)實(shí)現(xiàn)了聯(lián)合辦學(xué),招生專業(yè)為六個(gè),分別為:采礦工程、安全工程、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、電氣工程及其自動(dòng)化、資源勘查工程和礦物加工工程,共431名學(xué)生。在與理工大的期末統(tǒng)考中,高等數(shù)學(xué)和大學(xué)英語(yǔ)兩門(mén)課程的及格率分別達(dá)到91%和82%,成績(jī)優(yōu)異,受到理工大學(xué)的好評(píng)。

  本科設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)中要求,申報(bào)院校必須對(duì)申報(bào)專業(yè)進(jìn)行科學(xué)合理的論證,迎評(píng)辦公室組織了由人社廳、教育廳、煤炭廳等有關(guān)部門(mén)專家參加的專業(yè)設(shè)置論證會(huì),專家根據(jù)山西能源領(lǐng)域的發(fā)展現(xiàn)狀、社會(huì)人才需求以及我院與理工大學(xué)聯(lián)合辦學(xué)的實(shí)際情況,確定了首批申報(bào)的6個(gè)本科專業(yè),分別為:采礦工程、安全工程、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、電氣工程及其自動(dòng)化、資源勘查工程和礦物加工工程(化學(xué)工程與工藝)。

  翌日,迎評(píng)辦公室邀請(qǐng)?zhí)砉ご髮W(xué)、山西大學(xué)和太原科技大學(xué)等院校的專家,組織了基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)的論證會(huì),確定了工程訓(xùn)練中心、電工電子實(shí)驗(yàn)室、力學(xué)實(shí)驗(yàn)室、大學(xué)物理實(shí)驗(yàn)室、電氣實(shí)驗(yàn)室和電氣模擬仿真實(shí)驗(yàn)室的建設(shè)方案,有關(guān)部門(mén)正將設(shè)備采購(gòu)方案上報(bào)政采中心。專業(yè)實(shí)驗(yàn)室的建設(shè)方案各系部正在準(zhǔn)備中。

  四、學(xué)院迎評(píng)工作今后安排

  我院各工作組目前的工作進(jìn)展情況與本科設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)仍有一定的差距,按照本科設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)院迎評(píng)指導(dǎo)思想和原則,迎評(píng)辦公室對(duì)今后的工作安排如下:

 。ㄒ唬┥陥(bào)建檔階段(20xx年3月-20xx年4月)

  主要任務(wù):完善申報(bào)材料,提交論證報(bào)告,材料歸類建檔。 具體安排:20xx年4月底前,迎評(píng)辦公室完善申報(bào)材料,并由我院向山西省教育廳提交《關(guān)于在山西煤炭管理干部學(xué)院基礎(chǔ)上改制建立山西能源學(xué)院的可行性論證報(bào)告》,支撐材料小組收集、匯總、審定支撐材料,并歸類建檔。

  (二)本科設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)完善階段(20xx年4月-20xx年5月) 主要任務(wù):完成?圃u(píng)估,完善各項(xiàng)指標(biāo)。

  具體安排:20xx年5月底前,根據(jù)教育廳要求按時(shí)完成?圃u(píng)估任務(wù);根據(jù)申報(bào)本科專業(yè)引進(jìn)人才,建設(shè)符合國(guó)家本科院校設(shè)置要求的師資隊(duì)伍;完成圖書(shū)的采購(gòu)和實(shí)驗(yàn)室的建設(shè)工作 ;繼續(xù)做好學(xué)院資金運(yùn)作和財(cái)務(wù)保障工作;加緊新校區(qū)基本建設(shè)工作,確保按期完成校園建設(shè)任務(wù)。

 。ㄈ┦≡u(píng)整改階段(20xx年6月)

  主要任務(wù):迎接省評(píng),向教育部提交論證報(bào)告和學(xué)院章程。 具體安排:20xx年6月底前,迎接省教育廳組織的山西省高等學(xué)校設(shè)置專家考察組來(lái)校進(jìn)行考察評(píng)議,提出改進(jìn)意見(jiàn),修改論證報(bào)告,并由山西省教育廳向教育部提交我校設(shè)立普通本科學(xué)校的論證報(bào)告和學(xué)院章程。

  辦公室工作匯報(bào) 7

  我公司經(jīng)由長(zhǎng)時(shí)間的開(kāi)展,曾經(jīng)獲得相當(dāng)不錯(cuò)的業(yè)績(jī),曾經(jīng)較為分明,然則在一些任務(wù)中上也存在著必然的問(wèn)題,我將從如下幾方面來(lái)作任務(wù)申報(bào):

  一、在技能立異方面

  公司將加大產(chǎn)物研發(fā)推行力度,疾速開(kāi)辟高端市場(chǎng),逐漸構(gòu)成差別化競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。樹(shù)立全新的種類鋼銷研產(chǎn)一體化形式,堅(jiān)持不懈地走產(chǎn)物的高端道路,加速施行精品計(jì)謀,完成種類構(gòu)造優(yōu)化晉級(jí)。鼎力提拔產(chǎn)物研發(fā)才能,進(jìn)一步深化與高校、科研院所和客戶的協(xié)作開(kāi)拓,應(yīng)用安米公司的'技能支撐、治理指點(diǎn),加大要害性、計(jì)謀性技能的消化接收和自立立異力度,構(gòu)成“開(kāi)拓一代,出產(chǎn)一代,預(yù)研一代”的產(chǎn)物研發(fā)系統(tǒng)。大幅進(jìn)步種類鋼比例,全年種類鋼銷量到達(dá)202.7萬(wàn)噸,經(jīng)過(guò)構(gòu)造調(diào)整及種類鋼提質(zhì)漲價(jià)完成增效4.05億元。

  二、在治理立異方面

  公司將強(qiáng)化質(zhì)量治理,經(jīng)過(guò)治理立異,具體提拔出產(chǎn)運(yùn)營(yíng)程度,進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。

  1、在仔細(xì)總結(jié)試點(diǎn)經(jīng)歷的根底上,在主體出產(chǎn)單元具體履行以功課長(zhǎng)制為中間、以方案值為目的、以設(shè)備點(diǎn)檢定修制為重點(diǎn)、以規(guī)范化功課為繩尺、以自立治理為根底的“五制配套”的底層治理形式,完成重心下移,進(jìn)步市場(chǎng)呼應(yīng)速度和底層運(yùn)營(yíng)效率。

  2、對(duì)峙效益、用戶導(dǎo)向,使用計(jì)謀地圖等東西,加大推進(jìn)對(duì)標(biāo)、六西格瑪、6s治理、erp治理和杰出績(jī)效治理執(zhí)行力度,繼續(xù)立異任務(wù)方法、改良組織績(jī)效。三是順應(yīng)計(jì)謀轉(zhuǎn)型,將執(zhí)行力提拔到?jīng)Q議企業(yè)生活開(kāi)展的高度,構(gòu)建強(qiáng)執(zhí)行力的組織架構(gòu)和準(zhǔn)則系統(tǒng)。

  三、凸起抓好鐵前降本錢

  公司在年的出產(chǎn)任務(wù)中,將對(duì)峙系統(tǒng)攻關(guān)挖潛,繼續(xù)推進(jìn)精益出產(chǎn),完成出產(chǎn)運(yùn)營(yíng)運(yùn)轉(zhuǎn)質(zhì)量的具體進(jìn)步。合理確定配料構(gòu)造和堆取料工藝,力爭(zhēng)降低配煤配礦本錢億元。深化展開(kāi)對(duì)標(biāo)治理,對(duì)準(zhǔn)進(jìn)步前輩找差距、找潛力、找辦法、找方法,力爭(zhēng)綜合焦比、鋼鐵料耗費(fèi)、噸鋼綜合能耗、成材率等首要經(jīng)濟(jì)技能目標(biāo)優(yōu)化增效億元。

  辦公室工作匯報(bào) 8

  根據(jù)上級(jí)關(guān)于做好網(wǎng)絡(luò)安全檢查工作的要求,我鄉(xiāng)積極組織落實(shí),對(duì)網(wǎng)絡(luò)安全基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況、網(wǎng)絡(luò)安全防范技術(shù)情況及網(wǎng)絡(luò)信息安全保密管理情況等進(jìn)行了自查,現(xiàn)將自查工作情況總結(jié)如下:

  一、為了更好地落實(shí)網(wǎng)絡(luò)安全檢查工作,我鄉(xiāng)在第一時(shí)間制定了網(wǎng)絡(luò)安全檢查工作方案。方案內(nèi)容包括我鄉(xiāng)網(wǎng)絡(luò)安全開(kāi)展工作的要求、網(wǎng)絡(luò)安全檢查工作組織領(lǐng)導(dǎo)等,做到工作開(kāi)展有序可循,以保障網(wǎng)絡(luò)安全檢查工作的有序、順利、高效地開(kāi)展。

  二、自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組的成立為加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息安全管理工作,我鄉(xiāng)成立了網(wǎng)絡(luò)安全和信息化工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由黨委書(shū)記任組長(zhǎng),鄉(xiāng)長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng),下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在黨政辦,做到分工明確,責(zé)任具體到人,確保網(wǎng)絡(luò)信息安全工作順利實(shí)施。

  三、目前我鄉(xiāng)共有22電腦臺(tái),采用防火墻對(duì)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行保護(hù),均安裝了殺毒軟件對(duì)全鄉(xiāng)計(jì)算機(jī)進(jìn)行病毒防治;對(duì)于網(wǎng)絡(luò)安全日常管理的重點(diǎn)崗位人員及電腦做好了保密工作;不存在病毒木馬等惡意代碼的終端計(jì)算機(jī);沒(méi)有發(fā)生網(wǎng)絡(luò)安全事件,網(wǎng)絡(luò)攻擊次數(shù)為0。

  四、自查工作發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及整改目前,我鄉(xiāng)網(wǎng)絡(luò)安全仍然存在以下幾點(diǎn)不足:

  一是工作人員安全防范意識(shí)較為薄弱;二是對(duì)病毒監(jiān)控能力有待提高;三是專業(yè)技術(shù)人員少,信息系統(tǒng)安全方面可投入的力量有限,制約著我鄉(xiāng)網(wǎng)絡(luò)安全維護(hù)工作;四是規(guī)章制度體系初步建立,但還不完善,未能覆蓋到信息系統(tǒng)安全的所有方面。

  五、改進(jìn)措施:一是進(jìn)一步擴(kuò)大對(duì)計(jì)算機(jī)安全知識(shí)的培訓(xùn)面,組織信息員和干部職工進(jìn)行培訓(xùn);二是切實(shí)增強(qiáng)信息安全制度的`落實(shí)工作,不定期的對(duì)安全制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,從而提高人員安全防護(hù)意;三是以制度為根本,在進(jìn)一步完善信息安全制度的同時(shí),安排專人,完善設(shè)施,密切監(jiān)測(cè),隨時(shí)隨地解決可能發(fā)生的信息安全事故。

  辦公室工作匯報(bào) 9

  近期連降大到暴雨,降雨時(shí)間長(zhǎng),防汛形勢(shì)嚴(yán)峻,為防止因洪澇等自然災(zāi)害引發(fā)的重特大安全生產(chǎn)事故,確保度汛平安,汛期開(kāi)展的各項(xiàng)工作匯報(bào)如下:

  一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)防汛和安全生產(chǎn)工作各項(xiàng)措施。

  嚴(yán)格落實(shí)防汛和安全生產(chǎn)責(zé)任制,單位負(fù)責(zé)人是防汛和安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,對(duì)本單位的防汛和安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)、親自抓,把防汛和安全生產(chǎn)工作作為當(dāng)前一項(xiàng)重要的政治任務(wù)。切實(shí)強(qiáng)化各項(xiàng)防范措施,全力以赴抓好防汛工作,做到組織領(lǐng)導(dǎo)到位、工作措施到位、責(zé)任落實(shí)到位。加強(qiáng)職工的汛期安全教育,注意行車安全,確保安全第一。

  二、加強(qiáng)應(yīng)急管理,制定完善的防汛應(yīng)急機(jī)制。

  加強(qiáng)應(yīng)急管理工作,針對(duì)自然災(zāi)害引發(fā)事故的突發(fā)性,提前制定應(yīng)對(duì)處置措施、預(yù)案,最大限度地減少災(zāi)害事故損失。及早落實(shí)防汛搶險(xiǎn)預(yù)案,對(duì)低洼易澇的鹽及非鹽產(chǎn)品倉(cāng)庫(kù)重點(diǎn)檢查,做好防大汛的各種準(zhǔn)備。

  三、重點(diǎn)做好倉(cāng)庫(kù)防汛工作。

  重點(diǎn)做好倉(cāng)庫(kù)的防汛工作,密切關(guān)注近期降雨情況,了解和掌握當(dāng)?shù)氐奶鞖夂退淖兓闆r,掌握主動(dòng)權(quán),存在隱患的'限期整改。加強(qiáng)防范,對(duì)各類倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行一次全面檢查,確保安全度汛。

  四、加強(qiáng)汛期值班工作。

  主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶班,安排人員24小時(shí)值班,對(duì)重點(diǎn)部位進(jìn)行巡查,發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情,及時(shí)施救,并按有關(guān)規(guī)定立即報(bào)告有關(guān)部門(mén)。

  五、集中開(kāi)展汛期安全隱患排查治理工作。

  做好辦公樓、出租屋、儲(chǔ)存區(qū)(倉(cāng)庫(kù))等設(shè)施的防水防雷防倒塌等工作,對(duì)年久失修、存在隱患的房屋,加大安全隱患排查治理力度,確保能夠順利度汛。抓好自查自糾,結(jié)合即將開(kāi)展的“安全生產(chǎn)月”和“安全生產(chǎn)萬(wàn)里行”活動(dòng),認(rèn)真開(kāi)展汛期安全隱患排查治理工作,查找責(zé)任區(qū)域事故隱患和不安全因素,實(shí)行縱到底、橫到邊的拉網(wǎng)式檢查,不留死角。

  辦公室工作匯報(bào) 10

  為深入貫徹落實(shí)安生產(chǎn)工作會(huì)議精神,按照會(huì)議有關(guān)要求和全市統(tǒng)一部署安排,及時(shí)召開(kāi)會(huì)議,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)落實(shí)會(huì)議的各項(xiàng)要求,現(xiàn)將貫徹落實(shí)情況匯報(bào)如下:

  一、認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)會(huì)議精神

  我公司迅速組織全體工作人員召開(kāi)會(huì)議,傳達(dá)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)區(qū)安委會(huì)召開(kāi)的安全生產(chǎn)集中巡查督導(dǎo)會(huì)議精神及《同志在市安全生產(chǎn)集中巡查督導(dǎo)動(dòng)員大會(huì)上的講話》,并結(jié)合安全生產(chǎn)“10+1”專項(xiàng)整治行動(dòng),詳細(xì)講解了此次工作的重要意義、要求、主要內(nèi)容,對(duì)安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了安排部署。同時(shí)按安全生產(chǎn)會(huì)議精神對(duì)施工單位進(jìn)行了傳達(dá)。要求監(jiān)理單位及施工單位統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),認(rèn)真做好自查,排除安全隱患。

  二、結(jié)合職責(zé),積極安排部署有關(guān)工作

  1、做好宣傳及迎檢準(zhǔn)備。一是在公司一樓顯示屏滾動(dòng)播放安全生產(chǎn)宣傳標(biāo)語(yǔ)、要求施工單位在施工現(xiàn)場(chǎng)出入口處懸掛宣傳標(biāo)語(yǔ)等多種形式進(jìn)行宣傳。二是做好記錄,整好相關(guān)資料,建立長(zhǎng)效機(jī)制,使安全檢查常態(tài)化。

  2、提高安全生產(chǎn)紅線意識(shí),全面強(qiáng)化安全生產(chǎn)檢查,做好迎接檢查的準(zhǔn)備工作。問(wèn)題就是風(fēng)險(xiǎn),隱患就是事故。我公司在會(huì)后即要求在建工程的監(jiān)理單位組織施工企業(yè)進(jìn)行安全自查。對(duì)照這次巡查督導(dǎo)的重點(diǎn),全面排查整治安全隱患,不僅要查“看得見(jiàn)”“管得到”的地方,更要查“看不見(jiàn)”“想不到”的地方;不僅查簡(jiǎn)單表象問(wèn)題,更要查深層次的問(wèn)題,通過(guò)深查、細(xì)查、嚴(yán)查、實(shí)查,掌握真實(shí)情況,發(fā)現(xiàn)突出問(wèn)題,深挖問(wèn)題根源,督促問(wèn)題整改,能馬上解決的要立馬解決,不等不拖;一時(shí)難以解決的',要認(rèn)真研究,制定方案、限期整改。并將自查及整改情況以書(shū)面形式報(bào)我單位及行業(yè)主管部門(mén)。使在建工程的施工企業(yè)進(jìn)一步增強(qiáng)了做好安全生產(chǎn)工作的緊迫感、危機(jī)感和使命感,安全無(wú)小事,思想認(rèn)識(shí)上警鐘長(zhǎng)鳴,切實(shí)投身到安全生產(chǎn)工作實(shí)踐中來(lái)。

  辦公室工作匯報(bào) 11

  自收到中心公司轉(zhuǎn)發(fā)總公司《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)服務(wù)文化建設(shè)暨發(fā)布服務(wù)文化展示模板與服務(wù)卡通形象的通知》的通知后,我支公司十分重視,切實(shí)按照通知精神落實(shí)好服務(wù)文化推廣工作,以提高我支公司的服務(wù)理念,樹(shù)立服務(wù)品牌,促進(jìn)各項(xiàng)人壽業(yè)務(wù)的發(fā)展,取得良好經(jīng)濟(jì)效益。現(xiàn)將我支公司落實(shí)服務(wù)文化推廣工作情況具體匯報(bào)如下:

  一、認(rèn)真學(xué)習(xí),提高落實(shí)服務(wù)文化推廣工作的認(rèn)識(shí)

  收到通知后,我支公司召集有關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)通知精神,深刻認(rèn)識(shí)服務(wù)文化推廣工作的重要性,這既是提高服務(wù)品位,促進(jìn)人壽業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,也是加強(qiáng)服務(wù)人員素質(zhì),開(kāi)展精神文明建設(shè)的需要。要切實(shí)按照通知精神要求,認(rèn)真做好服務(wù)文化推廣工作,向客戶展示良好服務(wù)形象,增強(qiáng)我支公司對(duì)客戶的吸引力與凝聚力。

  二、完成模板布設(shè)任務(wù),提升支公司服務(wù)形象

  我支公司已按照通知精神要求,在4月20日之前完成模板布設(shè)任務(wù)。各級(jí)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)布設(shè)了“心”系列文化展示模板,模板在三篇以上,“蒲公英篇”、“心秋千篇”和“家人篇”屬必不可少的`布設(shè),把“總裁寄語(yǔ)”布設(shè)在電話中心。同時(shí),各級(jí)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)還選擇合適地點(diǎn)懸掛“總裁寄語(yǔ)”。經(jīng)過(guò)模板布設(shè),明顯提升了支公司服務(wù)形象,使每個(gè)前來(lái)辦事的客戶感到耳目一新,增加了親切感,利于業(yè)務(wù)的洽談。

  三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高一線服務(wù)人員服務(wù)水平

  我支公司加強(qiáng)對(duì)一線服務(wù)人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn),把服務(wù)文化推廣工作的目的意義向一線服務(wù)人員講明,解釋清楚,使一線服務(wù)人員明確服務(wù)文化推廣工作的重要意義,樹(shù)立真誠(chéng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識(shí),熟練掌握公司服務(wù)理念和典型服務(wù)箴言,自覺(jué)地運(yùn)用到為客戶服務(wù)的工作中。我支公司還要求各級(jí)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)在每周晨會(huì)、例會(huì)中,至少要舉行一次圍繞服務(wù)心得匯編的討論發(fā)言,每個(gè)一線服務(wù)人員談思想、談?wù)J識(shí)、談服務(wù)心得,通過(guò)暢談、交流,切實(shí)提高服務(wù)水平與質(zhì)量,進(jìn)一步增強(qiáng)客戶對(duì)我支公司的認(rèn)同感,以此促進(jìn)人壽業(yè)務(wù)的發(fā)展。

  我支公司認(rèn)真努力工作,按照通知精神全面落實(shí)了服務(wù)文化推廣工作,取得較好成績(jī)。今后,我支公司要再接再厲,繼續(xù)做好服務(wù)文化推廣工作,充分發(fā)揮服務(wù)文化的效能,以提高服務(wù)水平與服務(wù)質(zhì)量,促進(jìn)各項(xiàng)工作進(jìn)一步發(fā)展,并取得優(yōu)異成績(jī)。

  辦公室工作匯報(bào) 12

  時(shí)光荏苒,歲月匆匆,轉(zhuǎn)眼間20xx年已經(jīng)接近了尾聲,在這一年的時(shí)間里,我們繼續(xù)堅(jiān)持“學(xué)無(wú)止境”的精神,牢固樹(shù)立培訓(xùn)是長(zhǎng)期投入的思想,推動(dòng)公司員工向更高的目標(biāo)看齊,現(xiàn)將今年培訓(xùn)工作匯報(bào)如下:

  一、20xx年度培訓(xùn)工作情況:

 。ㄒ唬⑴嘤(xùn)工作取得的成果:

  1、今年的培訓(xùn)工作較往年相比,在培訓(xùn)項(xiàng)目和接受訓(xùn)練的人次等方面取得了一定的增長(zhǎng)。

  2、優(yōu)化培訓(xùn)管理流程,完善教育培訓(xùn)制度。重點(diǎn)加強(qiáng)了培訓(xùn)技能的培養(yǎng)。在今年銷售員針對(duì)銷售技能技巧展開(kāi)了20節(jié)的課程專項(xiàng)培訓(xùn),在一定程度上使銷售人員的技能得到了提高。

  3、發(fā)運(yùn)作業(yè)區(qū)針對(duì)發(fā)運(yùn)管理、統(tǒng)計(jì)報(bào)表、盤(pán)點(diǎn)方法展開(kāi)培訓(xùn),共計(jì)20節(jié)。

 。ǘ⒋嬖诘膯(wèn)題和不足:

  1、組織機(jī)構(gòu)調(diào)整頻繁、人員流動(dòng)性大,在一定程度上阻礙的培訓(xùn)工作的開(kāi)展。從而導(dǎo)致了個(gè)別人員出現(xiàn)“參加不參加一個(gè)樣,學(xué)好學(xué)孬一個(gè)樣”消極局面。

  2、培訓(xùn)形式缺乏創(chuàng)新。只是一味的采用“上面講、下面聽(tīng)”的形式,呆板、枯燥,提不起學(xué)員的興趣,導(dǎo)致學(xué)員注意力不集中,影響了培訓(xùn)效果。

  二、20xx年培訓(xùn)計(jì)劃:

  在20xx年,針對(duì)今年存在的問(wèn)題和不足,為了較好的滿足公司成員的培訓(xùn)需求,選擇合適的培訓(xùn)課程,培訓(xùn)講師,配置合適的培訓(xùn)資源,我們必須要取得大量及時(shí)、準(zhǔn)確的培訓(xùn)信息,擴(kuò)大培訓(xùn)業(yè)務(wù)聯(lián)系,建立起自己有效的培訓(xùn)資源網(wǎng)絡(luò)。及時(shí)掌握前沿的動(dòng)態(tài)信息,并且調(diào)整思路。所以在20xx年我們將把培訓(xùn)工作作為重點(diǎn)實(shí)施的工作,并結(jié)合今年的不足,按照整理的薄弱環(huán)節(jié)將開(kāi)展切實(shí)有效的培訓(xùn)工作:

  1、銷售員展開(kāi)技能營(yíng)銷策略培訓(xùn)、考核激勵(lì)培訓(xùn)。積極的調(diào)動(dòng)銷售人員的熱情,更好更專業(yè)的'引領(lǐng)銷售人員的節(jié)能方面的知識(shí)。

  2、因?yàn)楣句N售產(chǎn)品為連鑄坯、鋼錠、鍛材、鑄鍛件產(chǎn)品、成套設(shè)備等大型裝備。所以就要求公司銷售人員在團(tuán)隊(duì)合作和執(zhí)行力方面有更強(qiáng)的凝聚力。因?yàn)樵诋?dāng)今經(jīng)濟(jì)全球化的大潮下,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)異常激烈,而營(yíng)銷則是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的核心命脈,是企業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn),保證現(xiàn)金流的關(guān)鍵一環(huán)。所以在20xx年我們會(huì)加強(qiáng)綜合管理人員開(kāi)展團(tuán)隊(duì)建設(shè)、執(zhí)行力發(fā)面的課程培訓(xùn)。爭(zhēng)取在有效激勵(lì)銷售團(tuán)隊(duì)的同時(shí),逐步提升他們的銷售專業(yè)能力,從而實(shí)現(xiàn)銷售人員動(dòng)力與能力的最大化匹配。

  3、將會(huì)展開(kāi)合同管理、招標(biāo)管理培訓(xùn)。

  4、繼續(xù)20xx年發(fā)運(yùn)作業(yè)區(qū)針對(duì)發(fā)運(yùn)管理、統(tǒng)計(jì)報(bào)表、盤(pán)點(diǎn)方法的培訓(xùn)。以爭(zhēng)取各個(gè)銷售人員在這方面的能力和知識(shí)得到進(jìn)一步提升。

  辦公室工作匯報(bào) 13

  在總公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在有關(guān)部門(mén)的支持和幫助下,我部門(mén)全體干部員工能夠按照總公司的工作精神和工作部署,立足本職,刻苦勤奮、認(rèn)真努力工作,較好地完成工作任務(wù),取得一定成績(jī),部門(mén)戰(zhàn)斗力與凝聚力較強(qiáng),員工團(tuán)隊(duì)建設(shè)成效顯著,部門(mén)員工隊(duì)伍比較穩(wěn)定,工作質(zhì)量和工作時(shí)效比以前有明顯提高,工作差錯(cuò)大大減少。我部門(mén)總體情況良好,但從具體方面來(lái)說(shuō),存在著良秀不齊的.情況,需要采取一定的措施加以改進(jìn)和提高。

  一、車隊(duì)司機(jī)

  我部門(mén)車隊(duì)司機(jī)組織紀(jì)律性較強(qiáng),能夠服從安排調(diào)度,按時(shí)保質(zhì)保量完成運(yùn)輸任務(wù)。在行車中,遵守國(guó)家交通安全法規(guī),做到文明駕駛,確保行車安全。同時(shí),愛(ài)護(hù)車輛,做好車輛保養(yǎng)維修工作,確保車輛性能完好。不足部分是車隊(duì)司機(jī)隊(duì)伍不夠穩(wěn)定,流失大,給運(yùn)輸工作帶來(lái)一定不利影響。

  二、搬運(yùn)工

  我部門(mén)搬運(yùn)工兩級(jí)分化情況較為嚴(yán)重。一部分搬運(yùn)工體質(zhì)好、工作干勁大,干起活來(lái)生龍活虎,戰(zhàn)斗力很強(qiáng);但這部分搬運(yùn)工組織紀(jì)律性較差,在配合部門(mén)開(kāi)展工作上做得不好,要管理好他們比較困難。另一部分搬運(yùn)工與上述搬運(yùn)工恰恰相反,體質(zhì)不是很好,工作干勁也不大,干起活來(lái)效率不高,工作上經(jīng)常出差錯(cuò),戰(zhàn)斗力不強(qiáng);但這部分搬運(yùn)工好管,有一定的組織紀(jì)律性,能夠服從部門(mén)分配安排。

  三、操作員工

  我部門(mén)操作員工良秀不齊,其中個(gè)別員工文化水平低,工作業(yè)務(wù)技能差,達(dá)不到一個(gè)操作員工應(yīng)有的工作水平。這類員工工作態(tài)度好,能夠服從部門(mén)分配安排,但由于工作業(yè)務(wù)水平低,干起工作來(lái),效率不高,會(huì)影響到部門(mén)的整體工作質(zhì)量。

  四、管理人員

  我部門(mén)管理人員總體情況良好,能夠按照公司的工作精神與自己的崗位職責(zé),認(rèn)真做好每一項(xiàng)工作,努力提高工作效率與工作質(zhì)量,敬業(yè)意識(shí)和大局意識(shí)較強(qiáng)。存在不足問(wèn)題是,個(gè)別管理人員在管理過(guò)程中不夠大膽,謹(jǐn)小慎微怕負(fù)責(zé)任,這在一定程度上影響了工作效率與工作質(zhì)量,使部門(mén)工作發(fā)展不夠快,創(chuàng)新意識(shí)薄弱。另外,個(gè)別管理人員的工作能力和工作水平與當(dāng)前發(fā)展的形勢(shì)不相適應(yīng),無(wú)法滿足工作的需要,急需提高自己的工作能力和工作水平。

  五、輔助員工

  我部門(mén)輔助員工主要是指廚房員工和門(mén)衛(wèi)等。廚房員工主要是工作主動(dòng)性不夠,缺乏搞好廚房工作的熱情與積極性,廚房衛(wèi)生工作搞得不夠好,使就餐人員有一定意見(jiàn)。個(gè)別門(mén)衛(wèi)工作表現(xiàn)一般,對(duì)自己的工作要求不高,沒(méi)有上進(jìn)性,只求工作過(guò)得去。

  辦公室工作匯報(bào) 14

  近年來(lái),xx公司工會(huì)財(cái)會(huì)部門(mén)在上級(jí)工會(huì)財(cái)會(huì)部門(mén)和公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)一致,服務(wù)工會(huì)工作大局,堅(jiān)持貫徹落實(shí)《會(huì)計(jì)法》等會(huì)計(jì)法規(guī)政策,模范遵守各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律和工會(huì)財(cái)會(huì)制度,在依法收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi),規(guī)范會(huì)計(jì)工作行為等方面做了大量工作,取得了較好的成績(jī),確保了工會(huì)各項(xiàng)工作的有序開(kāi)展。

  一、依法收繳經(jīng)費(fèi),保證經(jīng)費(fèi)持續(xù)增長(zhǎng)

  根據(jù)《工會(huì)法》賦予的權(quán)力,該部門(mén)千方百計(jì)利用各種渠道,通過(guò)多種方式,依法力爭(zhēng),確保了工會(huì)經(jīng)費(fèi)的按時(shí)足額上繳。

  二、嚴(yán)格開(kāi)支程序,合理利用經(jīng)費(fèi)資源

  該部門(mén)認(rèn)真執(zhí)行年度預(yù)算報(bào)批程序,堅(jiān)持各項(xiàng)原則。為了保證年度預(yù)算的正常執(zhí)行,保持預(yù)算計(jì)劃的嚴(yán)肅性,他們堅(jiān)持一切工會(huì)財(cái)務(wù)工作都要為職工群眾服務(wù)的`原則,在經(jīng)費(fèi)的支出上,始終堅(jiān)持“量入為出,勤儉節(jié)約,用的適當(dāng),職工滿意”的原則,盡量壓縮行政經(jīng)費(fèi)支出,真正地把有限的經(jīng)費(fèi)用在職工的生產(chǎn)、生活上。

  三、強(qiáng)化制度管理,不斷提高業(yè)務(wù)水平

  該部門(mén)健全完善經(jīng)費(fèi)支出報(bào)銷審批制度,進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)部約束機(jī)制,杜絕或減少隨意性,嚴(yán)格開(kāi)支范圍和標(biāo)準(zhǔn)。全面規(guī)范內(nèi)部憑證制度、薄記制度、核對(duì)制度、會(huì)計(jì)政策和會(huì)計(jì)程序等制度,在工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用上,堅(jiān)決執(zhí)行“一支筆”審批制度。做到經(jīng)辦人、財(cái)務(wù)審核、物品驗(yàn)收、領(lǐng)導(dǎo)審批程序健全,原始單據(jù)必須合法,對(duì)于實(shí)現(xiàn)在無(wú)法取得原始單據(jù)的個(gè)別開(kāi)支項(xiàng)目,必須由經(jīng)辦人提出書(shū)面說(shuō)明,審核人、驗(yàn)收人、領(lǐng)導(dǎo)簽字蓋章后報(bào)銷有效杜絕了白條報(bào)賬現(xiàn)象的發(fā)生。

  四、加強(qiáng)民主理財(cái),自覺(jué)接受各級(jí)監(jiān)督

  該部門(mén)全面樹(shù)立民主意識(shí),正確處理民主理財(cái)與堅(jiān)持“一支筆”審批原則的關(guān)系。對(duì)重大的工會(huì)經(jīng)費(fèi)開(kāi)支項(xiàng)目,必須在廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,集體研究決定,并報(bào)上級(jí)批準(zhǔn)的經(jīng)費(fèi)計(jì)劃,在執(zhí)行中嚴(yán)格堅(jiān)持一支筆審批,全面確保了經(jīng)費(fèi)開(kāi)支的統(tǒng)一性和嚴(yán)肅性。與此同時(shí),該部門(mén)定期公開(kāi)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)使用情況,成立了舉報(bào)箱和舉報(bào)電話,自覺(jué)接受各級(jí)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)及廣大工會(huì)成員的監(jiān)督。

  五、強(qiáng)化財(cái)務(wù)培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)

  我公司工會(huì)財(cái)務(wù)非常注重會(huì)計(jì)法規(guī)及會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),堅(jiān)持會(huì)計(jì)法規(guī)和會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)制度化、經(jīng);J(rèn)真學(xué)習(xí)了《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》、《財(cái)政部會(huì)計(jì)控制規(guī)范——基本規(guī)范》和全國(guó)總工會(huì)《工會(huì)財(cái)務(wù)制度》等有關(guān)規(guī)定,積極參加上級(jí)工會(huì)財(cái)務(wù)部門(mén)組織的財(cái)務(wù)培訓(xùn)班學(xué)習(xí),參加繼續(xù)教育培訓(xùn),財(cái)務(wù)人員均具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)、會(huì)計(jì)電算化合格證書(shū),整體素質(zhì)有了較大提高。多年來(lái),公司工會(huì)從未發(fā)生一起違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的事件,財(cái)務(wù)賬目清清楚楚,會(huì)計(jì)人員清清白白,為進(jìn)一步做好工會(huì)的會(huì)計(jì)工作,服務(wù)工會(huì)會(huì)員打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  辦公室工作匯報(bào) 15

  7月份,地處中原的國(guó)電xx熱電有限公司即進(jìn)入汛期,尤其從7月13日開(kāi)始,迎來(lái)了新一輪強(qiáng)降雨天氣過(guò)程。該公司按照防汛工作“思想、組織、措施、物資”四落實(shí)和“人員、措施、工作”三到位要求,采取多種舉措,抓好汛期檢查,消除安全隱患,做好抗洪搶險(xiǎn)物資的儲(chǔ)備,嚴(yán)格執(zhí)行定期檢查校驗(yàn)制度,加強(qiáng)汛期值班,切實(shí)保證汛期的安全生產(chǎn)。

  加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),完善防汛搶險(xiǎn)方案。

  早在汛期到來(lái)之前,該公司即根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際調(diào)整組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),完善防汛搶險(xiǎn)方案和措施,明確重點(diǎn)防汛部位和責(zé)任人,明確防汛物資的儲(chǔ)備、防汛預(yù)案、設(shè)施的檢查等內(nèi)容,做到責(zé)任明確、措施得力,切實(shí)做好防汛、抗災(zāi)、搶險(xiǎn)各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

  開(kāi)展專項(xiàng)安全檢查和隱患排查。

  該公司組織設(shè)備管理部、燃料運(yùn)行部、總經(jīng)理工作部對(duì)公司建筑物開(kāi)展專項(xiàng)安全檢查,對(duì)主廠房、控制室、配電室、外圍廠房、倉(cāng)庫(kù)、辦公樓等設(shè)施的房頂、門(mén)窗、排水進(jìn)行全面檢查修繕,檢查建筑物流水槽、落水管等是否有堵塞現(xiàn)象,并及時(shí)進(jìn)行疏通疏導(dǎo)。安全環(huán)保部認(rèn)真組織防汛專項(xiàng)檢查,總經(jīng)理工作部組織消防專項(xiàng)檢查,燃料運(yùn)行部組織對(duì)干煤棚、煤場(chǎng)、火車卸煤溝等的檢查。結(jié)合春季安全大檢查結(jié)果,結(jié)合季節(jié)特點(diǎn),重點(diǎn)檢查主設(shè)備、升壓站、監(jiān)控系統(tǒng)、繼電保護(hù)、熱工保護(hù)、壓力容器、起重機(jī)械等設(shè)備是否存在危及人身和系統(tǒng)的安全隱患,對(duì)安全大檢查中查出的問(wèn)題、隱患,均制定整改計(jì)劃,限期整改閉環(huán)。

  加強(qiáng)設(shè)備設(shè)施防護(hù)。

  該公司加強(qiáng)循環(huán)水泵房、廠房及升壓站的安全防護(hù)措施,設(shè)備管理部、燃料運(yùn)行部重點(diǎn)檢查擋水設(shè)施和排澇設(shè)施,以及零米以下溝道的防倒灌措施,特別是水泵房、地下輸煤廊道、鐵路專用線路、煤場(chǎng)等重點(diǎn)部位,對(duì)排水設(shè)施、防倒灌設(shè)施、防洪溝等進(jìn)行全面、認(rèn)真、細(xì)致的檢查清理。同時(shí),結(jié)合春檢預(yù)試,對(duì)氫庫(kù)、油庫(kù)、液氨站防雷設(shè)施進(jìn)行一次全面的檢測(cè)維護(hù),嚴(yán)防雷擊引發(fā)爆炸事故。

  加強(qiáng)應(yīng)急演練及管理。

  該公司及時(shí)完善應(yīng)急管理機(jī)構(gòu),落實(shí)應(yīng)急管理責(zé)任,組織修訂完善各類應(yīng)急處置方案,提高方案、預(yù)案的針對(duì)性和可操作性;要求新力項(xiàng)目部、火一項(xiàng)目部等維護(hù)單位及時(shí)充實(shí)應(yīng)急救援隊(duì)伍,組織骨干力量成立防汛應(yīng)急搶險(xiǎn)突擊隊(duì),配備必要的.應(yīng)急裝備和物資。安全環(huán)保部負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)急防汛設(shè)施進(jìn)行檢查、測(cè)試,補(bǔ)充必要的防汛物資。結(jié)合生產(chǎn)情況,設(shè)備管理部、燃料繞行部組織了防汛演練、運(yùn)行部組織了廠用電中斷事故演練。通過(guò)演練,檢驗(yàn)預(yù)案的實(shí)效性,提高廣大職工的安全防范意識(shí)和防災(zāi)避險(xiǎn)水平。

  加強(qiáng)交通安全管理。

  該公司繼續(xù)強(qiáng)化駕駛員的遵章守紀(jì)教育,密切關(guān)注雨情、汛情對(duì)道路安全的影響,嚴(yán)格控制惡劣天氣車輛出行,強(qiáng)降雨天氣下堅(jiān)決停止班車運(yùn)行,確保人員及車輛安全。

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