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物業(yè)工作自查報(bào)告

時(shí)間:2023-02-18 08:18:24 自查報(bào)告 我要投稿

物業(yè)工作自查報(bào)告5篇

  隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,報(bào)告與我們的生活緊密相連,我們?cè)趯?xiě)報(bào)告的時(shí)候要注意涵蓋報(bào)告的基本要素。寫(xiě)起報(bào)告來(lái)就毫無(wú)頭緒?以下是小編為大家收集的物業(yè)工作自查報(bào)告,歡迎大家分享。

物業(yè)工作自查報(bào)告5篇

  物業(yè)工作自查報(bào)告 篇1

  涇河園物業(yè)服務(wù)處根據(jù)長(zhǎng)油保密發(fā)[20xx]5號(hào)文件《長(zhǎng)慶油田公司保密委員會(huì)關(guān)于組織開(kāi)展公司“十二五”中期保密工作專(zhuān)項(xiàng)檢查的通知》后,深刻學(xué)習(xí)文件,結(jié)合工作實(shí)際,對(duì)照檢查目錄表,逐條逐次自查自改,堵塞管理漏洞,消除泄密隱患,現(xiàn)將自查自改情況報(bào)告如下:

  一、加強(qiáng)保密教育,提高思想認(rèn)識(shí)

  為認(rèn)真做好保密機(jī)要工作,我處結(jié)合工作實(shí)際,切實(shí)把保密教育工作貫穿于日常工作中,在服務(wù)處的月度例會(huì)上,多次強(qiáng)調(diào)做好保密工作的極端重要性,還在服務(wù)處的黨群例會(huì)上組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中華人民共和國(guó)保密法》、《國(guó)家工作人員保密守則》等保密工作規(guī)章制度,認(rèn)真開(kāi)展保密工作規(guī)范化建設(shè),并圍繞《保密法》的重點(diǎn)內(nèi)容,開(kāi)展生動(dòng)直觀的保密宣傳教育工作,并將《保密法》的學(xué)習(xí)納入常態(tài)化管理,結(jié)合各崗位實(shí)際,認(rèn)真抓好落實(shí),使保密干部做到知法、懂法、守法。對(duì)辦公室檔案管理員、文書(shū)收發(fā)、各科室負(fù)責(zé)文件收發(fā)和網(wǎng)站管理人員等加強(qiáng)保密教育,加強(qiáng)做好保密工作的檢查督促,促進(jìn)全體工作人員提高思想認(rèn)識(shí),增強(qiáng)做好保密工作的責(zé)任感。同時(shí),進(jìn)一步明確了涉密人員對(duì)文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷(xiāo)毀等環(huán)節(jié)的職能,使保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù)、查有準(zhǔn)則。

  二、加強(qiáng)組織重視領(lǐng)導(dǎo),完善規(guī)章制度

  為嚴(yán)格保密紀(jì)律,堵塞漏洞,消除隱患,加強(qiáng)我處各部門(mén)的保密工作,我處成立了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組,綜合辦公室(黨委辦公室)設(shè)為保密辦公室,服務(wù)處處長(zhǎng)為組長(zhǎng),分管保密工作的副處長(zhǎng)為副組長(zhǎng),各部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員,加強(qiáng)了對(duì)保密工作的領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí),制定了保密工作各項(xiàng)工作制度。我處根據(jù)長(zhǎng)慶油田分公司礦區(qū)服務(wù)事業(yè)部關(guān)于印發(fā)《保密管理規(guī)定》的通知(長(zhǎng)礦發(fā)[20xx]42號(hào)),一是擬定了《涇河園物業(yè)服務(wù)處20xx年保密管理規(guī)定》,要求所有機(jī)關(guān)工作人員自覺(jué)遵守《中華人民共和國(guó)保密法》等保密工作規(guī)章制度,嚴(yán)守黨和國(guó)家秘密、工作中的秘密。嚴(yán)格做到不把機(jī)密、絕密文件帶回家,不在公共場(chǎng)所談?wù)摫C苁马?xiàng),不向任何無(wú)關(guān)人員透露保密的內(nèi)容,不在聯(lián)網(wǎng)計(jì)算機(jī)上操作與工作無(wú)關(guān)的事項(xiàng),并嚴(yán)格做到不該自己知道的不打聽(tīng),不該外傳的事堅(jiān)決不外傳。二是制定了檔案管理制度并上墻公示。對(duì)檔案管理,尤其是密級(jí)文件的管理以及文印保密,計(jì)算機(jī)保密作了嚴(yán)格規(guī)定。工作人員查詢(xún)檔案需嚴(yán)格履行查看手續(xù),進(jìn)行實(shí)名登記,辦公室定期對(duì)各項(xiàng)保密制度進(jìn)行檢查督促,確保我處保密工作制度落到實(shí)處。

  三、認(rèn)真開(kāi)展排查,確保機(jī)密安全

  為切實(shí)落實(shí)保密制度,做好保密工作,我處結(jié)合實(shí)際,核查綜合辦公室(黨委辦公室)、計(jì)劃財(cái)務(wù)科、物業(yè)管理科、黨群工作科、信訪辦公室(維護(hù)穩(wěn)定工作辦公室、再就業(yè)服務(wù)辦公室)五個(gè)保密重點(diǎn)要害部門(mén)及其他機(jī)關(guān)和基層各單位各項(xiàng)工作采取了以下幾個(gè)方面的措施。

  一是嚴(yán)格計(jì)算機(jī)管理。對(duì)服務(wù)處辦公電腦安裝了油田公司桌面安全系統(tǒng),同時(shí)對(duì)電腦系統(tǒng)軟件進(jìn)行了清理,刪除了與工作無(wú)關(guān)的信息和軟件,防止信息丟失或遭受外界惡意攻擊。

  二是嚴(yán)格電子設(shè)備管理。針對(duì)重點(diǎn)要害部門(mén)增設(shè)保密計(jì)算機(jī)及打印機(jī)、U盤(pán)等設(shè)施,并在保密設(shè)備上貼置醒目標(biāo)志。涉密硬盤(pán)、U盤(pán)發(fā)生故障時(shí),由辦公室查明原因及具體情況后,聯(lián)系專(zhuān)業(yè)電腦公司技術(shù)人員上門(mén)對(duì)故障機(jī)和移動(dòng)設(shè)備進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)維修,以防止涉密信息的泄密和被竊。我處對(duì)擁有中石油電子郵箱的人員賬戶(hù)進(jìn)行了逐一核查,督促未變更初始密碼的員工現(xiàn)場(chǎng)更改,并對(duì)其電子郵箱內(nèi)存在的涉密文件進(jìn)行了檢查。

  二是嚴(yán)格文件資料管理。辦公室是文件資料的加工、儲(chǔ)存場(chǎng)所,為確保文件不隨意外流,我處設(shè)一名專(zhuān)職人員,負(fù)責(zé)紙品文書(shū)的管理和電子文檔的管理。具體做好文件資料的收發(fā)、分放、整理、歸檔、銷(xiāo)毀等,對(duì)涉密的文件資料,只準(zhǔn)在機(jī)關(guān)辦公室閱,未經(jīng)批準(zhǔn),不得帶出機(jī)關(guān);做好電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送、印制、備份等,確保電子文檔安全。同時(shí)加大對(duì)檔案室的日常管理,非工作人員一般不準(zhǔn)進(jìn)入檔案室,防止機(jī)密外泄。

  三是嚴(yán)格會(huì)議管理。對(duì)于處黨委、行政各類(lèi)會(huì)議,尤其是對(duì)涉及人事、財(cái)務(wù)商議等涉密的會(huì)議,嚴(yán)格落實(shí)保密措施,遵守保密紀(jì)律。對(duì)于各類(lèi)會(huì)議,一般指定有關(guān)人員參加,并指定專(zhuān)人作會(huì)議記錄。會(huì)議討論的'內(nèi)容,未作出決定待定的、需要保密或一段時(shí)間內(nèi)保密的,不得隨意擴(kuò)散傳播。

  四是嚴(yán)格公章管理。服務(wù)處根據(jù)長(zhǎng)慶油田分公司礦區(qū)服務(wù)事業(yè)部關(guān)于印發(fā)《印章管理辦法》的通知(長(zhǎng)礦發(fā)[20xx]46號(hào)),服務(wù)處擬制定了《涇河園物業(yè)服務(wù)處印章管理辦法》,嚴(yán)格印信使用流程。保密領(lǐng)導(dǎo)小組指定辦公室負(fù)責(zé)對(duì)處行政、黨委公章的保管,辦公室主任為處公章的保管直接責(zé)任人。所有需加蓋行政、黨委公章的文書(shū)材料,一律需經(jīng)得主要領(lǐng)導(dǎo)同意方可加蓋。任何人不得隨意加蓋公章。并對(duì)加蓋公章的材料作詳細(xì)登記。

  五是嚴(yán)格網(wǎng)絡(luò)管理。定期開(kāi)展網(wǎng)站信息審核管理、清理清查工作,建立網(wǎng)站信息安全管理責(zé)任制,確保信息發(fā)布準(zhǔn)確、及時(shí)、正面、權(quán)威。日常辦公中,嚴(yán)禁通過(guò)“POPO”“QQ”等外部通訊工具傳輸內(nèi)部文件和敏感信息,文件資料統(tǒng)一通過(guò)審批備案的油田公司內(nèi)部郵箱進(jìn)行傳輸。

  六是嚴(yán)格工作程序。服務(wù)處嚴(yán)格監(jiān)控工作人員不在日常工作手冊(cè)上記錄秘密,不隨意摘錄、引用秘密文件、或擅自將秘密文件給他人傳看,凡是自己在工作中掌握的秘密事項(xiàng),沒(méi)有傳達(dá)義務(wù)的絕不告訴知密范圍以外的人。不在無(wú)人看管的情況下將秘密文件和手冊(cè)置于辦公桌上,甚至帶回家,非本機(jī)關(guān)人員不能單獨(dú)留于辦公室內(nèi),室內(nèi)無(wú)人要鎖門(mén)。

  我處的保密工作不僅做到了常講常抓,而且年初有計(jì)劃年終有總結(jié),并且將保密工作納入服務(wù)處季度考核當(dāng)中。迄今為止,全處上下無(wú)泄密事件發(fā)生,確保了信息的安全性和保密性。

  物業(yè)工作自查報(bào)告 篇2

  我司為了進(jìn)一步規(guī)范物業(yè)服務(wù)管理工作,提高物業(yè)服務(wù)企業(yè)的服務(wù)水平,切實(shí)推動(dòng)物業(yè)服務(wù)管理工作健康有序發(fā)展,根據(jù)我區(qū)房管局物管部門(mén)的相關(guān)要求,結(jié)合我司物業(yè)服務(wù)管理工作實(shí)際,嚴(yán)格對(duì)照“住宅小區(qū)管理”考核內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn),對(duì)我司近年來(lái)物業(yè)管理工作情況開(kāi)展了認(rèn)真自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

  一、基本概況

  我司共開(kāi)發(fā)住宅小區(qū)xx個(gè),建筑總面積達(dá)xxx平方米,其中實(shí)施物業(yè)服務(wù)管理的住宅小區(qū)xx個(gè),管理面積達(dá)xx平方米,從事物業(yè)管理人員xxx人,持證上崗的xx人。

  二、物業(yè)管理基礎(chǔ)工作

  嚴(yán)格按照規(guī)劃要求,明確了小區(qū)的建設(shè)住宅配套設(shè)施和物業(yè)用房,截止目前,我們房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司共開(kāi)發(fā)有住宅小區(qū)xx個(gè),均按規(guī)定了申報(bào)物業(yè)用房,物業(yè)用房面積約xxx平方米,并將物管用房和小區(qū)住宅配套設(shè)施納入物業(yè)檔案管理。在日常管理工作中,分管負(fù)責(zé)人深入各住宅小區(qū),查看小區(qū)現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際工作情況,廣泛征詢(xún)業(yè)主意見(jiàn),根據(jù)各小區(qū)特點(diǎn),認(rèn)真指導(dǎo)各小區(qū)物業(yè)部門(mén)完善工作流程,建立健全物業(yè)服務(wù)工作流程,24小時(shí)值班制度,財(cái)務(wù)制度,衛(wèi)生制度,報(bào)修制度,門(mén)衛(wèi)保安制度等各項(xiàng)管理制度,并要求各物業(yè)服務(wù)小區(qū)至少每半年公開(kāi)一次物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)用收支情況。

  三、房屋管理與維修養(yǎng)護(hù)

  1、我司管轄的住宅小區(qū)主出入口均設(shè)有小區(qū)保衛(wèi)值班室,保衛(wèi)人員堅(jiān)持24小時(shí)值班制度,并在主要路口設(shè)有路標(biāo),門(mén)幢樓層標(biāo)示明顯,極大方便了小區(qū)業(yè)主。

  2、嚴(yán)遵規(guī)劃,保護(hù)房屋用途。小區(qū)內(nèi)無(wú)業(yè)主違反《業(yè)主規(guī)約》,違反規(guī)劃私搭亂建、擅自改變房屋用途現(xiàn)象。

  3、室外封閉統(tǒng)一,空調(diào)安裝有序。陽(yáng)臺(tái)封閉統(tǒng)一,空調(diào)支架基本無(wú)銹蝕現(xiàn)象。

  4、嚴(yán)格執(zhí)行小區(qū)的裝飾裝修管理規(guī)定,業(yè)主裝修前要求業(yè)主必須辦理裝修許可證和相關(guān)手續(xù),在裝修期間加強(qiáng)巡查管理,發(fā)現(xiàn)不良行為及時(shí)阻止,至今沒(méi)有因房屋裝飾裝修導(dǎo)致發(fā)生危及房屋結(jié)構(gòu)以及拆改管線(xiàn)和損害他人利益現(xiàn)象發(fā)生。

  四、共同設(shè)施設(shè)備管理

  1、共用設(shè)施設(shè)備運(yùn)行,使用正常,維護(hù)有記錄,無(wú)事故隱患發(fā)生。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和維護(hù)均為實(shí)現(xiàn)持證上崗。嚴(yán)格按照操作規(guī)程和保養(yǎng)規(guī)范操作,有記錄。

  2、室外公共管線(xiàn)統(tǒng)一管理,無(wú)私拉亂扯現(xiàn)象。

  3、保持排、排污管道暢通,無(wú)堵塞、外溢現(xiàn)象。

  4、小區(qū)道路暢通,路面平整,井蓋無(wú)缺損,無(wú)丟失,路面井蓋不影響車(chē)輛和行人通行。

  5、供水、供電、供氣運(yùn)行正常,確保了小區(qū)業(yè)主的正常生活,并制定有事故應(yīng)急處理方案。

  五、保安、消防、車(chē)輛管理

  1、保安隊(duì)伍健全、制度健全。物業(yè)企業(yè)根據(jù)小區(qū)業(yè)主面積大小均合理配有專(zhuān)業(yè)的保安隊(duì)伍,實(shí)行全天候值班和治安巡邏制度;保安人員熟悉小區(qū)環(huán)境,文明執(zhí)勤,訓(xùn)練有素,語(yǔ)言規(guī)范,認(rèn)真負(fù)責(zé)。

  2、各小區(qū)配電、儲(chǔ)水等危及人身安全處均有明顯標(biāo)示,物業(yè)公司制定有具體防范措施。消防器材設(shè)施設(shè)備完好,消防通道暢通無(wú)阻,有安全消防應(yīng)急方案。

  3、車(chē)輛管理到位、機(jī)制完善。制定有機(jī)動(dòng)車(chē)輛停車(chē)場(chǎng)管理制度和非機(jī)動(dòng)車(chē)輛管理制度,管理責(zé)任明確,進(jìn)出有登記,按規(guī)定位置停放,管理有序。

  六、環(huán)境衛(wèi)生及綠化管理

  1、物業(yè)企業(yè)根據(jù)各自服務(wù)小區(qū)實(shí)際,制定有切實(shí)可行衛(wèi)生保潔工作計(jì)劃,明確了工作目標(biāo)、責(zé)任分工、保障措施等,組建清潔隊(duì),細(xì)化工作任務(wù),明確職責(zé)定位,大力推行日保潔和重點(diǎn)部位隨時(shí)保潔制度,垃圾箱、噴霧器、電動(dòng)修草機(jī)等創(chuàng)衛(wèi)設(shè)備必備器材完備,做到垃圾日產(chǎn)日清,小區(qū)公用場(chǎng)地清潔無(wú)雜物,無(wú)亂貼畫(huà),無(wú)亂設(shè)攤點(diǎn),廣告牌等。

  2、小區(qū)綠地布局合理,花草與建筑小品配置得當(dāng)。劃分責(zé)任區(qū)域,實(shí)行包片養(yǎng)護(hù)管理,保證了草坪整潔,樹(shù)木生長(zhǎng)正常,花卉修剪及時(shí)。綠地?zé)o改變使用用途和破壞、踐踏、占用現(xiàn)象。

  七、存在主要問(wèn)題及下步打算

  1、業(yè)主消費(fèi)意識(shí)和業(yè)主責(zé)任意識(shí)淡薄,部分居民自覺(jué)繳納物業(yè)管理費(fèi)的意識(shí)較差,常以房屋質(zhì)量和服務(wù)差為由拒絕交費(fèi),往往帶來(lái)不良的連鎖反應(yīng);較低的收費(fèi)水平,難以引入高水平的物業(yè)服務(wù)企業(yè),導(dǎo)致業(yè)主對(duì)物業(yè)服務(wù)更多的不滿(mǎn),形成了惡性循環(huán)的怪圈;個(gè)別業(yè)主和物業(yè)服務(wù)部門(mén)之間的矛盾因缺少溝通而無(wú)法解決,致使物業(yè)服務(wù)質(zhì)量更難保證。

  2、下一步的工作思路:我公司要切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí),充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)居住小區(qū)物業(yè)管理的必要性和復(fù)雜性,利用市場(chǎng)調(diào)節(jié),盡量滿(mǎn)足業(yè)主日益增長(zhǎng)的'求知、求樂(lè)、求美等精神文化需求,建立健全物業(yè)管理體制,積極形成全社會(huì)和各部門(mén)齊抓共管的良好局面,加強(qiáng)宣傳教育引導(dǎo),不斷增強(qiáng)業(yè)主消費(fèi)意識(shí)和物業(yè)企業(yè)的服務(wù)意識(shí),以這次物管自查為契機(jī),組織力量對(duì)業(yè)主拖欠、拒交物業(yè)服務(wù)費(fèi)問(wèn)題開(kāi)展一次集中清欠行動(dòng),加強(qiáng)對(duì)住宅小區(qū)的日常管理,完美小區(qū)物管的長(zhǎng)效管理獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,確保居住小區(qū)物業(yè)的服務(wù)質(zhì)量。

  物業(yè)工作自查報(bào)告 篇3

  本人xx于20xx年2月1日有幸加入圣沅佳理物業(yè)公司,擔(dān)任唐人街項(xiàng)目保潔主管職務(wù),在20xx年5月25日因工作需要,調(diào)回成都后花園二期擔(dān)任保潔主管職務(wù),同年11月,接受公司領(lǐng)導(dǎo)安排,全面管理后花園二期保潔和綠化工作,在接近兩年的時(shí)間里,我在工作中嚴(yán)格要求自己,努力學(xué)習(xí)公司制度和相關(guān)的物業(yè)管理知識(shí),對(duì)公司現(xiàn)在的基本狀況和組織結(jié)構(gòu),以及企業(yè)理念、服務(wù)模式都有了比較全面的了解與認(rèn)識(shí),對(duì)成都圣沅房產(chǎn)未來(lái)的發(fā)展和前景充滿(mǎn)信心。

  在日常的工作中,我秉承著圣沅佳理物業(yè)----因?yàn)槟男枰嬖,因(yàn)槟臐M(mǎn)意而精彩的服務(wù)宗旨,為了給成都后花園二期業(yè)主創(chuàng)造優(yōu)良的居住環(huán)境。我在網(wǎng)上和保潔專(zhuān)業(yè)管理書(shū)籍中查閱了大量保潔綠化管理的專(zhuān)業(yè)知識(shí),進(jìn)一步提升了自己的管理能力和處理突發(fā)事件能力。帶領(lǐng)著部門(mén)員工共同努力,圓滿(mǎn)完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)和工作任務(wù)。

  環(huán)境管理工作是普通的,卻是物業(yè)服務(wù)管理行業(yè)中不可缺少的重要環(huán)節(jié),它體現(xiàn)著物業(yè)企業(yè)的最基本和最直觀的企業(yè)形象,同時(shí)也能通過(guò)良好的'外部環(huán)境,讓業(yè)主、客戶(hù)從視覺(jué)感觀上留下第一好的印象。俗話(huà)說(shuō):進(jìn)門(mén)看環(huán)境衛(wèi)生,坐前摸摸板凳是否有灰塵。這就是人們審視環(huán)境衛(wèi)生狀況的習(xí)慣心理常態(tài)。為了企業(yè)形象和業(yè)主的基本需求,我部門(mén)制定了以下的工作標(biāo)準(zhǔn):

  一、在總結(jié)去年工作的基礎(chǔ)上,優(yōu)化環(huán)境管理細(xì)則和操作規(guī)程,再細(xì)化日常的工作內(nèi)容,把不同的工作區(qū)域,不同的工作崗位進(jìn)行責(zé)任劃分,明確責(zé)任人,這樣更能提高工作質(zhì)量,提高對(duì)各區(qū)域衛(wèi)生和綠化責(zé)任人的考核標(biāo)準(zhǔn)。

  為了達(dá)到提高我部員工以后的工作質(zhì)量和自身素質(zhì)的目的,在以往每周培訓(xùn)一次的工作基礎(chǔ)上,我通過(guò)日常的工作的總結(jié)和以往結(jié)累的工作經(jīng)驗(yàn),制定了以下培訓(xùn)方案:

  1.按標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn),在崗為部門(mén)員工做示范,推行理論聯(lián)系實(shí)際的在崗操作的方法進(jìn)行培訓(xùn)。安排骨干人員在崗手把手教導(dǎo)員工,讓員工熟練專(zhuān)業(yè)的操作技能,發(fā)揚(yáng)傳、幫、帶優(yōu)良傳統(tǒng),充分發(fā)揮部門(mén)骨干的業(yè)務(wù)技,進(jìn)一步加強(qiáng)員工的自我學(xué)習(xí)、自我提高的意識(shí)。這樣做受培訓(xùn)者也容易接受和掌握,即提高了各崗位的操作技能,又拉近了同事間的距離,一舉兩得,相互得益。嚴(yán)把培訓(xùn)關(guān),講清操作要領(lǐng)要點(diǎn),做到眼勤手快(即:眼勤看手快做);先粗后細(xì),一步到位,人走物清(即:一次做徹底,人走垃圾、雜物、工具全帶走)。

  2.按標(biāo)準(zhǔn)去做,將各崗落實(shí)到責(zé)任人,室內(nèi)、總坪、樓道、及各區(qū)域按照部門(mén)制定的崗位操作流程去做。

  3.按標(biāo)準(zhǔn)去查。不走過(guò)場(chǎng),杜絕一糊二混,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題即時(shí)提出,注意問(wèn)題的輕重,在處理問(wèn)題上,盡量做到說(shuō)服教育為主,懲罰為輔,多方協(xié)助,達(dá)到預(yù)期管理之目的和要求。標(biāo)準(zhǔn)不放棄。做到每日檢查,是保潔標(biāo)準(zhǔn)化不可缺少的措施,只有這樣,環(huán)境管理工作也才能贏得業(yè)主和客戶(hù)的滿(mǎn)意和認(rèn)可。

  二、團(tuán)結(jié)講正氣

  在工作的實(shí)踐中,我一直提醒和要求大家,不利于團(tuán)結(jié)的話(huà)不說(shuō)(背后不議論別人長(zhǎng)短);不利于團(tuán)結(jié)的話(huà)不傳,不做長(zhǎng)嘴婆,管好自己的嘴;不利于團(tuán)結(jié)的事不做,在值班期間和交接班過(guò)程中,不耍小聰明,不敷衍了事,不糊弄同伴,做到上清下接,和諧相處。談?wù)龤猓犸L(fēng)邪氣難存在了;講正氣,減少了猜疑心理。團(tuán)結(jié)出心情、團(tuán)結(jié)出精神。拿員工們的話(huà)講:現(xiàn)在我們的心情舒暢,吃點(diǎn)苦受點(diǎn)累心甘情愿,這樣一來(lái),即減少了互相猜疑和勾心斗角的心理,雖然是很微不足道,但是,它體現(xiàn)了普通員工高的精神和境界,更加重要的是,提高了員工團(tuán)隊(duì)意識(shí)。讓員工以積極主動(dòng)的心態(tài),主動(dòng)完成公司下達(dá)各項(xiàng)任務(wù)。

  三、感慨與無(wú)奈

  在人們的想象中,做保潔是最普通不過(guò)了,掃地嘛誰(shuí)都能做。但是,保潔工作的辛苦與責(zé)任,為企業(yè)帶來(lái)的榮譽(yù),不一定每一個(gè)人都會(huì)用心去感受。用一句最通俗的話(huà)說(shuō):“做的飯吃了,掃的地臟了”,為此,可能有人會(huì)認(rèn)為保潔沒(méi)有什么門(mén)道,有人不理解保潔。有些人缺少公德意識(shí),肆意糟蹋環(huán)境,當(dāng)大姐們剛把地掃完拖完就會(huì)亂丟煙頭垃圾。對(duì)此,我們的大姐深有感觸,對(duì)這些人,說(shuō)也無(wú)用,勸而無(wú)功,他們反而會(huì)說(shuō),不給你找點(diǎn)事,你們沒(méi)事干。說(shuō)者輕巧,聽(tīng)者難受。面對(duì)這些遭遇,我們只能搖頭苦笑,嘆息無(wú)奈。

  四、在暴雨災(zāi)害中經(jīng)受考驗(yàn)

  在今年夏天暴雨季節(jié),公司2號(hào)3號(hào)地下室,電梯井,特別是2號(hào)地下室業(yè)主房間都相繼淹水,我們?cè)诠绢I(lǐng)導(dǎo)安排指導(dǎo)下各部門(mén)配合掃水、排水、抽水,誰(shuí)知第一次將所有積水都處理完后,相隔幾天又一場(chǎng)大暴雨襲擊2號(hào)3號(hào)地下室又被水淹,這次淹水比上次還要嚴(yán)重,經(jīng)過(guò)接近3天才將積水處理完。過(guò)后又是相繼的雨,我記得張經(jīng)理安排我們每個(gè)部門(mén)在那幾天得有人在場(chǎng)值守,以防暴雨的襲擊,有一天我下班回家后不久,天色突變,接著又開(kāi)始下暴雨,我擔(dān)心地下室又遭淹,冒雨趕回后花園,幸好那場(chǎng)暴雨持續(xù)時(shí)間不長(zhǎng),沒(méi)有造成損失。

  連續(xù)的降雨造成綠化草坪嚴(yán)重的遭到病、蟲(chóng)害,草坪大片大片的枯死,我知道如果不馬上想辦法恢復(fù),將會(huì)給后花園的整體環(huán)境帶來(lái)不良的影響,在找綠化負(fù)責(zé)人商量解決方法后,及時(shí)補(bǔ)種草坪,并播撒農(nóng)藥,在短時(shí)間內(nèi),綠化逐漸恢復(fù),大家揪著的心才放下來(lái)。

  五、存在問(wèn)題

  俗話(huà)說(shuō)女人感性,我部門(mén)基本都是女性易情緒,工作當(dāng)中是有波動(dòng);工資她們較關(guān)心,遇事愛(ài)計(jì)較。當(dāng)遇到這樣的事,我會(huì)組織部門(mén)開(kāi)會(huì),有什么事一起商議,一起解決。這樣我部門(mén)就不會(huì)存在什么勾心斗角。我提倡的是,我們上班要開(kāi)開(kāi)心心上班,不要心里有什么不愉快,有什么就當(dāng)面說(shuō)出來(lái),我解決不了的問(wèn)題,報(bào)公司解決。

  我們環(huán)境綜合部的全體員工,在政府倡導(dǎo)的創(chuàng)建和諧社區(qū)的精神指導(dǎo)下,在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,聽(tīng)從指揮下,服從安排,一如既往地做好本職工作,為業(yè)主創(chuàng)造優(yōu)美的生活環(huán)境。

  物業(yè)工作自查報(bào)告 篇4

  市政府關(guān)于印發(fā)《南京市加強(qiáng)住宅區(qū)物業(yè)管理工作的實(shí)施意見(jiàn)》的通知

  各區(qū)縣人民政府,市府各委辦局,市各直屬單位:

  現(xiàn)將《南京市加強(qiáng)住宅區(qū)物業(yè)管理工作的實(shí)施意見(jiàn)》印發(fā)給你們,請(qǐng)認(rèn)真遵照?qǐng)?zhí)行。

  二○○九年十一月二十六日

  南京市加強(qiáng)住宅區(qū)物業(yè)管理工作的實(shí)施意見(jiàn)

  加強(qiáng)住宅區(qū)物業(yè)管理是當(dāng)前加強(qiáng)城市綜合管理、建設(shè)和諧社會(huì)的重要內(nèi)容,為破除當(dāng)前物業(yè)管理與社區(qū)管理相分離、以單一管理代替綜合管理、行業(yè)管理代替社會(huì)管理的舊體制,重新構(gòu)建與現(xiàn)代城市管理相適應(yīng)的住宅區(qū)物業(yè)管理新體制,進(jìn)一步鞏固文明城市創(chuàng)建成效,夯實(shí)和諧南京建設(shè)基礎(chǔ),現(xiàn)根據(jù)我市住宅區(qū)物業(yè)管理體制創(chuàng)新工作試點(diǎn)情況,提出如下意見(jiàn)。

  一、指導(dǎo)思想及原則

  加強(qiáng)住宅區(qū)物業(yè)管理的指導(dǎo)思想是:以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以體制創(chuàng)新為核心,建立“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)負(fù)責(zé)、條保塊管、綜合協(xié)調(diào)”的物業(yè)管理新體制,充分發(fā)揮區(qū)政府、街道辦事處和社區(qū)居委會(huì)在住宅區(qū)物業(yè)管理中的作用,將物業(yè)管理納入?yún)^(qū)政府、街道辦事處城市綜合管理體系,強(qiáng)化住宅區(qū)物業(yè)管理,促進(jìn)物業(yè)管理行業(yè)社會(huì)化、市場(chǎng)化、專(zhuān)業(yè)化、規(guī)范化發(fā)展,逐步實(shí)現(xiàn)住宅區(qū)物業(yè)管理的高效率和全覆蓋,及時(shí)化解物業(yè)管理領(lǐng)域的各類(lèi)矛盾問(wèn)題,不斷推動(dòng)社區(qū)穩(wěn)定和諧與社會(huì)文明進(jìn)步。

  加強(qiáng)住宅區(qū)物業(yè)管理,應(yīng)遵循以下原則:

 。ㄒ唬┙y(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)的原則

  住宅區(qū)物業(yè)管理作為現(xiàn)代城市管理的重要組成部分,必須納入城市管理的大平臺(tái),實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一協(xié)調(diào)、統(tǒng)一考核。各區(qū)政府、街道辦事處要將住宅區(qū)物業(yè)管理工作納入轄區(qū)城市管理工作范疇統(tǒng)籌考慮,綜合協(xié)調(diào)解決住宅區(qū)物業(yè)管理中遇到的各類(lèi)問(wèn)題。

  (二)分級(jí)負(fù)責(zé)、屬地管理的原則

  住宅區(qū)物業(yè)管理工作的重心在街道和社區(qū),各區(qū)政府和各街道辦事處必須充分發(fā)揮綜合管理的工作優(yōu)勢(shì),積極采取有效措施,進(jìn)一步整合管理資源,明確責(zé)任主體,落實(shí)管理責(zé)任,強(qiáng)化協(xié)調(diào)服務(wù)和考核監(jiān)督,真正將各類(lèi)住宅區(qū)的物業(yè)管理工作職責(zé)落到實(shí)處。

  (三)權(quán)責(zé)統(tǒng)一、保障到位的原則

  市區(qū)各行政主管部門(mén)要按照權(quán)責(zé)相統(tǒng)一的原則,科學(xué)劃分住宅區(qū)物業(yè)管理的職責(zé)和義務(wù),盡可能下放相關(guān)管理職權(quán),積極為區(qū)、街綜合管理協(xié)調(diào)創(chuàng)造條件,為區(qū)、街做好住宅區(qū)物業(yè)管理工作提供保障。

  二、管理機(jī)構(gòu)及職責(zé)分工

 。ㄒ唬┦姓⒕C合協(xié)調(diào)機(jī)制,由市住宅區(qū)物業(yè)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)制定相關(guān)政策規(guī)劃,分解目標(biāo)任務(wù),界定職責(zé)分工,研究解決重大問(wèn)題,組織協(xié)調(diào)各級(jí)、各單位共同做好住宅區(qū)的物業(yè)管理工作,并將其納入全市城管大平臺(tái)進(jìn)行統(tǒng)一檢查和考核。

 。ǘ┦蟹慨a(chǎn)部門(mén)負(fù)責(zé)全市物業(yè)服務(wù)行業(yè)的指導(dǎo)和監(jiān)督,研究制定物業(yè)管理法規(guī)和行業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)管物業(yè)管理企業(yè)資質(zhì)和住宅專(zhuān)項(xiàng)維修資金,并協(xié)助市城市管理委員會(huì)制定住宅區(qū)物業(yè)管理考核辦法,參與對(duì)各區(qū)、各部門(mén)物業(yè)管理相關(guān)工作情況的目標(biāo)責(zé)任考核。

 。ㄈ└鲄^(qū)政府負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)住宅區(qū)物業(yè)管理工作的領(lǐng)導(dǎo)和組織工作,落實(shí)綜合協(xié)調(diào)管理職責(zé),并根據(jù)工作實(shí)際,制定本區(qū)物業(yè)管理相關(guān)政策措施。區(qū)物業(yè)管理行政主管部門(mén)具體負(fù)責(zé)轄區(qū)物業(yè)服務(wù)行業(yè)的指導(dǎo)監(jiān)督、物業(yè)管理工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和人員培訓(xùn)、物業(yè)管理工作績(jī)效考核等相關(guān)工作。

 。ㄋ模┙值、社區(qū)作為住宅區(qū)物業(yè)管理工作的實(shí)施主體,主要負(fù)責(zé)將住宅區(qū)物業(yè)管理工作納入社區(qū)居委會(huì)工作的重要內(nèi)容,融入社區(qū)綜合管理;建立投訴受理和聯(lián)動(dòng)協(xié)調(diào)機(jī)制,受理調(diào)解本轄區(qū)物業(yè)管理方面的投訴;參與轄區(qū)物業(yè)管理招投標(biāo)、物業(yè)服務(wù)企業(yè)資質(zhì)審核、物業(yè)管理區(qū)域劃分,續(xù)籌與審核物業(yè)維修資金使用情況,檢查考評(píng)物業(yè)服務(wù)質(zhì)量,監(jiān)管物業(yè)管理項(xiàng)目交接等工作;牽頭組織業(yè)主大會(huì)召開(kāi)和業(yè)主委員會(huì)選舉,備案業(yè)主委員會(huì)選舉結(jié)果,指導(dǎo)和監(jiān)督業(yè)主大會(huì)、業(yè)主委員會(huì)日常運(yùn)作,并對(duì)暫不具備市場(chǎng)化條件的住宅區(qū)提供基本的有償物業(yè)服務(wù)。

  (五)市物價(jià)局負(fù)責(zé)完善住宅區(qū)物業(yè)服務(wù)收費(fèi)辦法和標(biāo)準(zhǔn),查處違法違規(guī)收費(fèi)行為;市民政局負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)社區(qū)居委會(huì)的指導(dǎo)監(jiān)督,充實(shí)基層物業(yè)管理機(jī)構(gòu)和工作職能;市財(cái)政局負(fù)責(zé)制定老舊住宅區(qū)長(zhǎng)效管理補(bǔ)貼資金政策,納入財(cái)政預(yù)算;市工商局負(fù)責(zé)街道物業(yè)服務(wù)中心登記注冊(cè)工作;市地稅局負(fù)責(zé)落實(shí)對(duì)街道物業(yè)服務(wù)中心相關(guān)稅收政策;市司法局負(fù)責(zé)物業(yè)矛盾調(diào)解工作制度的落實(shí)和業(yè)務(wù)指導(dǎo);市勞動(dòng)社會(huì)保障局負(fù)責(zé)落實(shí)街道物業(yè)服務(wù)中心的就業(yè)扶持政策;市市容局負(fù)責(zé)住宅區(qū)垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)和處理,查處和治理住宅區(qū)內(nèi)的占道經(jīng)營(yíng)、違法搭建等影響市容的違法行為。市委宣傳部,市建委、規(guī)劃局、市政公用局、公安局、園林局等相關(guān)部門(mén)按照各自職責(zé),分工協(xié)作,密切配合,共同做好住宅區(qū)物業(yè)管理的相關(guān)工作。

  三、工作機(jī)制

  物業(yè)管理既是城市管理的`重要內(nèi)容,也是社會(huì)管理的重要組成部分,必須在目前“兩級(jí)政府、三級(jí)管理”的工作體制下,進(jìn)一步加強(qiáng)和完善街道辦事處建設(shè),將住宅區(qū)物業(yè)管理工作納入街道辦事處工作范疇,明確街道分管領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任科室,并根據(jù)轄區(qū)規(guī)模和工作量,落實(shí)相應(yīng)的管理人員和工作經(jīng)費(fèi)。

  (一)各區(qū)政府應(yīng)根據(jù)全市物業(yè)管理發(fā)展規(guī)劃和相關(guān)法規(guī),制定本轄區(qū)物業(yè)管理行業(yè)發(fā)展計(jì)劃和扶持措施;建立物業(yè)管理工作聯(lián)席會(huì)議和綜合協(xié)調(diào)制度、監(jiān)督管理和矛盾調(diào)解制度、老舊住宅區(qū)財(cái)政補(bǔ)貼制度等長(zhǎng)效工作機(jī)制,進(jìn)一步提高相關(guān)管理服務(wù)水平,逐步實(shí)現(xiàn)住宅區(qū)管理高效率和全覆蓋。

  (二)街道辦事處應(yīng)設(shè)立由分管主任牽頭的物業(yè)管理辦公室,并分別設(shè)立“兩站一中心”:

  1、設(shè)立街道物業(yè)管理矛盾投訴調(diào)解站。主要是在市物業(yè)管理行政主管部門(mén)審定后,聘用專(zhuān)職人員,受理物業(yè)管理方面的投訴。物業(yè)管理矛盾投訴調(diào)解站的日常工作經(jīng)費(fèi)由市、區(qū)兩級(jí)政府統(tǒng)一安排;相關(guān)工作納入街道大調(diào)解工作序列,接受市、區(qū)司法、房產(chǎn)部門(mén)業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

  2、設(shè)立街道物業(yè)應(yīng)急維修服務(wù)站。主要是根據(jù)各街道實(shí)際,在轄區(qū)內(nèi)選擇若干信譽(yù)好、實(shí)力強(qiáng)的物業(yè)服務(wù)企業(yè)或房產(chǎn)維修中心作為維修加盟單位,為轄區(qū)內(nèi)無(wú)物業(yè)管理住宅區(qū)的房屋排險(xiǎn)、下水管道堵塞、水電故障等突發(fā)情況,提供有償應(yīng)急維修。

  3、設(shè)立街道物業(yè)服務(wù)中心。該中心為保本微利的服務(wù)企業(yè),主要是向暫不具備市場(chǎng)化物業(yè)管理?xiàng)l件或無(wú)人管理的住宅區(qū)提供有償?shù)幕痉⻊?wù)。符合條件的,可享受相應(yīng)的財(cái)稅、就業(yè)扶持政策。

  “兩站一中心”具體組織實(shí)施辦法由市住宅區(qū)物業(yè)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組另行研究制定。

 。ㄈ┮虻刂埔,實(shí)行分類(lèi)管理。區(qū)政府和街道辦事處必須對(duì)轄區(qū)內(nèi)住宅區(qū)進(jìn)行全面調(diào)查摸底,并根據(jù)實(shí)際情況,因地制宜地實(shí)行分類(lèi)管理:

  1、已實(shí)施市場(chǎng)化物業(yè)服務(wù)的住宅區(qū),應(yīng)強(qiáng)化對(duì)物業(yè)服務(wù)企業(yè)的監(jiān)管措施,指導(dǎo)業(yè)主大會(huì)和業(yè)主委員會(huì)規(guī)范運(yùn)作。

  2、通過(guò)整治出新、具備市場(chǎng)化物業(yè)管理?xiàng)l件的舊住宅區(qū),應(yīng)按照相關(guān)程序選聘物業(yè)服務(wù)企業(yè),實(shí)行專(zhuān)業(yè)化的物業(yè)管理。

  3、自管房住宅區(qū),相應(yīng)管理單位要切實(shí)擔(dān)負(fù)起物業(yè)管理責(zé)任,并接受街道辦事處對(duì)住宅區(qū)的日常監(jiān)督指導(dǎo),不斷提高管理服務(wù)水平。

  4、原產(chǎn)權(quán)單位無(wú)力托管、業(yè)主無(wú)法自行管理、也暫不具備市場(chǎng)化物業(yè)管理?xiàng)l件的舊住宅區(qū),統(tǒng)一由街道物業(yè)服務(wù)中心提供基本物業(yè)管理服務(wù),逐步向市場(chǎng)化過(guò)渡。

  5、實(shí)施業(yè)主自行管理的住宅區(qū),業(yè)主可向街道“兩站一中心”申請(qǐng)物業(yè)管理矛盾投訴調(diào)解和應(yīng)急維修服務(wù)。

  6、經(jīng)濟(jì)適用住房作為政府保障性住房,原則上統(tǒng)一由街道物業(yè)服務(wù)中心提供物業(yè)管理。按規(guī)定配套建設(shè)的商業(yè)用房經(jīng)營(yíng)收益,可用于補(bǔ)貼經(jīng)濟(jì)適用住房小區(qū)物業(yè)服務(wù)的虧損。

 。ㄋ模┙⒙(lián)席會(huì)議制度,協(xié)調(diào)化解各類(lèi)矛盾糾紛。區(qū)、街道辦事處、社區(qū)居委會(huì)應(yīng)分別建立由相關(guān)部門(mén)和單位參加的三級(jí)聯(lián)席會(huì)議制度,進(jìn)一步加強(qiáng)住宅區(qū)物業(yè)管理聯(lián)動(dòng)協(xié)調(diào)機(jī)制,解決本區(qū)域住宅小區(qū)物業(yè)管理中存在的問(wèn)題和矛盾,真正實(shí)現(xiàn)齊抓共管和綜合治理。

  四、保障措施

  (一)為順利開(kāi)展住宅區(qū)物業(yè)管理工作,各相關(guān)職能部門(mén)應(yīng)及時(shí)調(diào)整、下放行政職能,形成權(quán)責(zé)相統(tǒng)一的工作機(jī)制。

 。ǘ┦袇^(qū)房產(chǎn)管理部門(mén)應(yīng)結(jié)合住宅區(qū)物業(yè)管理體制創(chuàng)新工作,繼續(xù)推進(jìn)全市舊住宅小區(qū)的整治出新工程,將符合條件的老舊小區(qū)分批列入全市小區(qū)整治出新工作計(jì)劃,逐步改善居住環(huán)境,完善基礎(chǔ)設(shè)施,為實(shí)施物業(yè)管理全覆蓋創(chuàng)造條件。

 。ㄈ榻鉀Q部分老舊小區(qū)和經(jīng)濟(jì)適用房小區(qū)物業(yè)費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn)較低、困難人群較多等問(wèn)題,市、區(qū)、街三級(jí)應(yīng)根據(jù)管理效能考核情況,分別給予適當(dāng)?shù)呢?cái)政補(bǔ)貼。市級(jí)財(cái)政自20xx年起,分三年對(duì)考核達(dá)標(biāo)的小區(qū)給予補(bǔ)貼,區(qū)、街兩級(jí)也應(yīng)按規(guī)定按時(shí)足額補(bǔ)貼,具體辦法另行研究制定。

  (四)各區(qū)、各街道應(yīng)通過(guò)多種形式,加大物業(yè)管理法規(guī)的宣傳力度,引導(dǎo)住戶(hù)樹(shù)立“花錢(qián)買(mǎi)服務(wù)”的消費(fèi)理念,協(xié)助服務(wù)企業(yè)收取物業(yè)服務(wù)費(fèi),破解長(zhǎng)期欠繳問(wèn)題,形成良好的物業(yè)管理氛圍。

 。ㄎ澹┩晟瓶己藱C(jī)制,建立“市、區(qū)、街”三級(jí)住宅區(qū)物業(yè)管理考核網(wǎng)絡(luò)。市政府將住宅區(qū)物業(yè)管理工作納入全市城市綜合管理目標(biāo),對(duì)區(qū)政府進(jìn)行考核。區(qū)政府定期對(duì)轄區(qū)內(nèi)街道辦事處、社區(qū)居委會(huì)住宅區(qū)物業(yè)管理工作的實(shí)施情況及矛盾糾紛的處理情況進(jìn)行檢查考核。街道辦事處、社區(qū)居委會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)轄區(qū)內(nèi)住宅區(qū)物業(yè)服務(wù)企業(yè)和其他管理單位進(jìn)行日常檢查考核。

  本意見(jiàn)自發(fā)布之日起施行。江寧區(qū)、浦口區(qū)、六合區(qū)、溧水縣、高淳縣政府可參照本意見(jiàn)制定相應(yīng)管理辦法。

  物業(yè)工作自查報(bào)告 篇5

  鎮(zhèn)社區(qū)位于縣部,東、西與鎮(zhèn)社區(qū),南與社區(qū),北與鎮(zhèn)社區(qū)接壤,轄區(qū)常住人口戶(hù)數(shù)20xx戶(hù),常住人口6367人,網(wǎng)格數(shù)8個(gè)。內(nèi)有企事業(yè)單位7個(gè)。為推進(jìn)社區(qū)物業(yè)服務(wù),我們以社區(qū)物業(yè)服務(wù)中心為平臺(tái),以轄區(qū)物業(yè)公司為駐點(diǎn),以社區(qū)保潔員、網(wǎng)格員、志愿者服務(wù)隊(duì)為延伸,重點(diǎn)在以下三個(gè)方面下功夫:

  一、健全機(jī)構(gòu),服務(wù)機(jī)制不斷完善

  一是建立健全組織機(jī)構(gòu),內(nèi)部管理規(guī)范有序。成立了由社區(qū)書(shū)記任組長(zhǎng),主任任副組長(zhǎng)的社區(qū)物業(yè)服務(wù)中心,設(shè)立了物業(yè)服務(wù)專(zhuān)干。嚴(yán)格按照縣和鎮(zhèn)的要求,制定并完善了社區(qū)物業(yè)服務(wù)制度,建立了物業(yè)服務(wù)管理工作臺(tái)帳,做到活動(dòng)有記錄,服務(wù)有記載,對(duì)社區(qū)保潔員、網(wǎng)格員等嚴(yán)格實(shí)行考核制度,不斷完善內(nèi)部管理。在社區(qū)經(jīng)費(fèi)緊張的情況下,依靠上級(jí)撥款與單位贊助保證了開(kāi)展物業(yè)服務(wù)所需的工作經(jīng)費(fèi)。

  二是廣泛發(fā)動(dòng)宣傳,社區(qū)物業(yè)服務(wù)水平不斷提高。社區(qū)在推行物業(yè)服務(wù)過(guò)程中,通過(guò)召開(kāi)居民代表大會(huì)、單位負(fù)責(zé)人會(huì)議等各種途徑積極開(kāi)展宣傳工作,收集他們對(duì)社區(qū)推行物業(yè)服務(wù)的意見(jiàn)和建議,不斷提升社區(qū)物業(yè)服務(wù)水平。并利用宣傳海報(bào)、溫馨提示等形式,讓廣大居民對(duì)實(shí)施物業(yè)服務(wù)形成共識(shí)。在實(shí)施物業(yè)服務(wù)工作中,社區(qū)組織動(dòng)員身體條件好,品行素質(zhì)高,熱心社區(qū)公益事業(yè)的社區(qū)居民開(kāi)展義務(wù)巡邏、清掃保潔等物業(yè)服務(wù)工作。

  二、以人為本,規(guī)范服務(wù)樹(shù)立形象

  社區(qū)物業(yè)服務(wù)中心堅(jiān)持以人為本的理念,根據(jù)居民需求,從實(shí)際情況出發(fā),積極開(kāi)展各項(xiàng)物業(yè)服務(wù):

  (1)環(huán)境衛(wèi)生服務(wù)。建立了專(zhuān)職的保潔員隊(duì)伍,在社區(qū)內(nèi)的公共場(chǎng)所實(shí)行全天候保潔;劃分責(zé)任區(qū)域,轄區(qū)物業(yè)小區(qū)服務(wù)到位;垃圾實(shí)行袋裝化上門(mén)服務(wù),規(guī)范了垃圾處理方式。

 。2)公共治安管理服務(wù)。建立一支由派出所民警、網(wǎng)格員、社區(qū)干部共同組成的社區(qū)巡邏隊(duì)。

  (3)社區(qū)公用設(shè)施維護(hù)。社區(qū)網(wǎng)格員服務(wù)隊(duì)每天兩巡,發(fā)現(xiàn)社區(qū)內(nèi)的路燈、綠化、健身器材等公用設(shè)施有異常情況,及時(shí)向社區(qū)反饋,再由社區(qū)物業(yè)服務(wù)中心及時(shí)向路燈所反映以便進(jìn)行維護(hù)處理。

 。4)公共秩序維護(hù)。建立公共秩序維護(hù)隊(duì),發(fā)現(xiàn)流動(dòng)攤販,及時(shí)勸阻;對(duì)店外經(jīng)營(yíng)絕不縱容;嚴(yán)禁違章搭建、亂牽亂掛、亂擺亂放現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)一例處理一例。

 。5)便民服務(wù)。在精神層次上,充分利用社區(qū)圖書(shū)室,定期向轄區(qū)青少年開(kāi)發(fā)。此外組建了多支社區(qū)志愿服務(wù)隊(duì),為居民、單位送服務(wù)上門(mén),化的滿(mǎn)足居民群眾的需求。

  三、開(kāi)拓創(chuàng)新,優(yōu)質(zhì)服務(wù)利民惠民

  在社區(qū)物業(yè)服務(wù)過(guò)程中,我們采取單位管理為主,社區(qū)管理為輔的形式,共同開(kāi)展物業(yè)服務(wù)。在實(shí)行社區(qū)物業(yè)服務(wù)中,我們多次組織轄區(qū)單位、社區(qū)志愿者服務(wù)隊(duì)、住宅小區(qū)物業(yè)管理人員會(huì)議,灌輸新的物業(yè)管理理念,鼓勵(lì)他們拓展服務(wù)內(nèi)容,開(kāi)展對(duì)本小區(qū)居民的優(yōu)惠、優(yōu)質(zhì)的便民服務(wù);鼓勵(lì)他們拓寬物業(yè)服務(wù)領(lǐng)域,將服務(wù)的觸角延伸到本區(qū)域之外周邊的公共場(chǎng)地,從而實(shí)現(xiàn)社區(qū)物業(yè)服務(wù)的全覆蓋。另外,建立問(wèn)題舉報(bào)、信息反饋制度,將居民反應(yīng)的問(wèn)題及時(shí)反饋到物業(yè)公司,物業(yè)公司處理不了的.提請(qǐng)單位和上級(jí)部門(mén)聯(lián)合解決。

  經(jīng)過(guò)近年來(lái)的實(shí)際運(yùn)行與摸索,社區(qū)物業(yè)服務(wù)的各項(xiàng)工作取得了顯著成效,居民對(duì)社區(qū)的認(rèn)可和歸屬感大幅度提高。為確保常態(tài)化、規(guī)范化的管理,我們本著“邊探索、邊總結(jié)、邊完善、邊提升”的原則,將進(jìn)一步在管理服務(wù)上下功夫,為構(gòu)建一流的社區(qū)物業(yè)服務(wù)模式而繼續(xù)努力。

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