紀檢部工作計劃（精選15篇）

　　光陰迅速，一眨眼就過去了，前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn)，立即行動起來寫一份計劃吧。那么計劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編精心整理的紀檢部工作計劃，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　紀檢部工作計劃 1

　　時光飛逝，新學期伊始，工商管理學院紀檢部又迎來一個新的開始。在上學期，紀檢部在上級的指導和廣大同學的合作支持下，順利的完成了本職工作。新學期紀檢部將承前啟后，致力于加強學院紀律、學風工作，努力為廣大同學提供一個穩(wěn)定、安然的學習和生活環(huán)境，為學院管理和正常運行提供應有保障。

　　總的來說，紀檢部本學期的工作將通過“加強監(jiān)督、反饋管理”達到“工作更加出色優(yōu)秀，內部更加團結和諧”的目標，我們將從日常工作和部門建設兩方面進行努力：

　　一、日常工作：

　　考勤工作是我們紀檢部存在的基本意義。由于從上學期開始學院工作重心轉移的需要，我們相應地加大了檢查力度，在改善學風方面取得了一定的成效。在面臨學院品牌活動時間緊張和干事自身的課程壓力增大等情況下的本學期，我們將繼續(xù)不遺余力為搞好學院學風建設做貢獻。通過上學期的實踐經驗，日常工作方面我們將保留對學風建設起到積極作用的內容，主要包括：

　　(一)早讀考勤

　　(二)課堂考勤

　　(三)考勤情況匯總及公布

　　(四)每位干事跟進監(jiān)督各班級，加強部門與班級的溝通

　　(五)協助學院部門、班級做評估建議

　　另外，針對往年第二學期學院的品牌策劃推廣大賽的開展時段，經常出現不少同學“混水摸魚”借工作之名逃課的現象，屆時我們會相應出臺有效的考勤制度來遏制這種現象的發(fā)生。(由于未可預知當時的具體工作情況，現在暫不能詳細寫明此考勤制度的操作方法)

　　二、部門建設：

　　(一)、加強對部門干事能力的培養(yǎng)

　　總結上學期我們工作不足之處的經驗，我們部長將提高對每位干事的工作要求，嚴格監(jiān)督，絕不姑息放任工作上多次出現的錯誤，力求做到“把自己該做的工作做得最優(yōu)秀”和干事的綜合能力的進一步提高的目標。充分激發(fā)干事們力爭上游的進取精神，鼓勵干事積極參加學院大型活動并爭取在其中擔任重要職位，充分鍛煉各方面能力、積累更多的經驗，從而干事在團學干部競選中富有競爭力，爭取比往年有所突破，有力地樹立起本部門活躍、有競爭力的新形象。

　　(二)、切實加強部內成員的交流溝通，增強部門凝聚力

　　提高例會效率，繼續(xù)沿襲上學期的例會后進行話題辯論或鍛煉思維方式的活動，活躍部門內部氣氛。在上學期周二固定的部門聚餐的基礎上，采取更加靈活的方法開展部內的交流聯誼活動，比如：部長們空余時間多走訪干事的宿舍探望或私下進行深度談心;學習工作之余增加聚餐、出游的機會;工作和活動采取男女搭配方式，克服彼此害羞生疏情緒;借干事生日平臺多搞搞新意思增進大家感情;每隔兩三個星期舉行部內的羽毛球、籃球比賽等等方式，真正營造出“紀檢大家庭”的和諧團結氣氛，從而達到切實增強部門的`凝聚力的目標。

　　(三)、優(yōu)化方式，提高工作效率

　　改變以往工作依靠慣例和要求過度彈性化模糊的工作方式，我們將對工作程序中涉及到的細節(jié)進行硬性規(guī)定，避免再次出現工作混亂情況，更加出色有效率完成各項的工作任務。譬如我們已探討出了更加完善的編排工作任務的方式;嚴格規(guī)定補假條的有效期限;各項交接工作的具體時間等等。

　　(四)、嚴明制度、整頓內部秩序

　　本學期的部內秩序決不能放松，根據實際情況，新制定出“干事表現獎懲制度”，嚴格規(guī)范周例會干事出勤的秩序，不再寫老生常談不痛不癢的月末自我總結，而是采取每月末在例會上進行自我表現評價，重點是互相抽簽決定對象，用不記名的方式互相評價，最后集中意見集體投票決定對干事個人實現獎懲，展示出我部較強的組織紀律觀念和團結協作、奮發(fā)向上的精神風貌。

　　(五)、增強與其他部門的合作交流

　　本學期除了計劃增加與其他部門聯誼活動，還打算增加與其他部門在工作上的合作交流，使我們的隊伍更團結更具活力，更好的促進學院的學風建設。

　　新的學期，新的開始，紀檢部將在新時期繼續(xù)以滿腔的熱情，揚長避短，努力工作，以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程，努力為同學們營造出一個更好的學習環(huán)境!

　　紀檢部工作計劃 2

　　一、干事的招募與管理

　　1、由于07屆新生的來臨，學校學生人數大幅度的增長，這使我們管理帶來了一定的困難；話說回來，紀檢部是一個大部，管理的項目很多，所以干事的人數略微多點，控制在20人左右。

　　2、招募干事是非常重要的，我會通過以下途徑來招募：

　�、佟⒂蓪W生本人以書面形式推薦，自薦信上必須有班主任的簽字

　　②、尋求學生處、學生隊的意見

　�、邸⑦m用，適用期為兩周，適用期結束合格后錄用

　　3、紀檢部干事要起到帶頭表率作用，自身的行為規(guī)范一定要做好，胸卡必須佩帶好，決不允許有任何的違反校紀校規(guī)的現象發(fā)生，一但發(fā)現就立即開除、我會不定期的檢查干事的校紀校規(guī)，一但被我檢查到違反兩次以上的，就立即開除。

　　二、校紀校規(guī)檢查方案

　　1、遲到：本部干事要配合好各隊紀檢部的工作，一同檢查；有很多遲到的同學都知道，在早上記遲到的同時不交胸卡，慌稱遺失或沒帶或正在補辦，還有慌報自己班級和學號的，這一系列的問題經常得到班主任老師的不理解，所以這些情況本學期要著重解決，保證每天的門崗能不放過任何一個遲到的同學，如遇到自己熟悉的同學也要一視同仁。

　　2、頭發(fā)：一開學，各班的頭發(fā)問題都會頻頻發(fā)生，染發(fā)、燙發(fā)、披發(fā)、接發(fā)、長發(fā)都較為普遍，所以我要加大力度的檢查、第一次被查到的同學，會給他2~3天的時間去整改；如果給予的整改期限已過還未整改，我們就會將其同學的名字報到學生隊，讓學生隊的老師來處理，如果情況較為嚴重，就直接上報學生處。

　　3、校服：學校明文規(guī)定，進學校必須穿校服，可有些同學予之不理、我們檢查的時候他們經常會說：“我的校服洗了還沒干；我的校服掉了等”、這些問題時常發(fā)生，如遇到類似校服洗了沒干的情況，我們會照樣扣分，因為夏、秋季校服都有兩件，所以不可能兩件都洗了；還有混穿校服的也要扣分；如遇到像校服沒了的情況，我會向各班統計沒有校服的同學名單，將其匯總后交至各學生隊，叫其購買，這樣檢查的時候就不會疏忽了。

　　4、胸卡：胸卡是每位同學都有的，也是每天要佩帶的、不僅要有胸卡，而且還要擁有一整套胸卡，如有損壞，應及時購買、當我們檢查的時候，有些同學會慌稱自己的胸卡正在補辦或被學生隊沒收了，班主任老師有時也會護著，讓我們工作很難進行，所以，我會派干事經常與各隊的'秘書處保持聯系，經常統計一下胸卡補辦的同學名單，這樣才有利于我們開展工作。

　　5、首飾：學校規(guī)定，學生在校不得佩帶任何首飾（包括玉佩類），如被我們檢查到，就會將其沒收后交至所屬學生隊，由學生隊老師予以歸還。

　　6、化妝、涂指甲油：空乘班的同學可以在學校規(guī)定的化妝課化妝，其余時間化妝照樣扣分、女生的指甲上及趾甲上不得涂任何顏色的指甲油，一但發(fā)現就立即叫其清理并扣除其相應操行分。

　　三、校紀校規(guī)檢查時的注意事項：

　　1、干事必須按時到崗，不得有遲到、缺席、早退的現象發(fā)生。

　　2、檢查前，先檢查自己的儀容儀表是否做到位，胸卡、袖標是否佩帶好、檢查時，進入檢查班級必須說：“紀檢部檢查校紀校規(guī)、”如有老師在，就要主動和老師問好；檢查過程中，要注意自己的舉止，不得有放水現象，應認真做好記錄，并且讓被扣分的同學清楚知道自己被扣分的原因。

　　3、碰到問題時要及時反映，加以處理。

　　四、巡邏

　　在我看來，中午在教室里吃飯、打牌；在廁所里吸煙的現象普遍發(fā)生，至今為止還未得到好的緩解、自從05屆采取午間巡邏這一措施以后，這些現象有了大大的改善、所以，我決定本學期開始也要實施，派紀檢部的干事在不同的區(qū)域，比如05、06、07屆的各個廁所和隱蔽的角落、食堂、操場、籃球場、小賣部等地方，還有各個班級的教室進行巡邏檢查，制止同學在學校里吸煙；在教室里吃飯、打牌的習慣、如被巡邏干事抓到，就將其胸卡扣下，將其名字上報至學生隊或學生處進行處理。

　　五、會議

　　1、干事會議：若無特殊情況時，每周召開一次工作小結會議，討論一周的工作狀況，和布置下周的任務，讓每位干事都清楚自己的職責、若有無故缺席會議的干事超過三次，就按開除處理。

　　2、交流討論會：上學期已開展了各紀檢部之間的討論會，討論各紀檢部所存在的問題及缺點，怎樣來解決，怎樣互相學習，怎樣互相促進，這是一個非常好的交流機會，由于上學期的時間緊張、倉促，開展的并不理想、所以，本學期起，繼續(xù)開展，若無特殊情況，每兩周開一次，這樣有助于我們開展工作。

　　對于幾個難搞的班級，除了加大力度檢查，還要結合學生處、學生隊的老師一起，慢慢地把幾個班級的問題一一解決，這還要班主任老師的大力支持和配合，在碰到問題時應及時向老師反映，不要一個人承擔。

　　最后，還要抓好自己部門的團結，與其他部門一起協調合作，讓每一位干事都能為學生會出一份力，我們也歡迎新的同學加入到我們中來，讓學生會更添光彩。

　　紀檢部工作計劃 3

　　一：招新前期安排：略

　　二：招新原則：今年招新的原則不是湊夠人數，而是擇優(yōu)錄取的原則，要真正為我們部門注入新鮮活力。

　　三：招新要求：思想品德好，吃苦耐勞，責任心強，具有一定交際能力，并有信心處理好學習與工作的關系。

　　四：：xx級新生。

　　五：申請方式：有意參加競選的同學寫一份簡短的申請，并附自我介紹(字數不限)，在面試之前上交申請書到紀檢部部長。

　　六：招新流程：

　　1.先給他3分鐘的時間介紹一下他的情況。(時間可以改動根據情況而定，然后從他的自我介紹中可以看出此人能力如何)

　　2.你為什么選擇我們紀檢部?或者你選擇我們紀檢部的原因是什么?(從他選擇的原因中可以看出此人是否有合理健康的工作態(tài)度和追求。我們需要有工作熱情的人。)

　　3.你覺得你在這方面有什么優(yōu)勢?挖掘自身優(yōu)勢，充分認識自己。(針對他的情況提問。提問如：你覺得如果你成為我們的一員，你對我們部門今后的發(fā)展有什么規(guī)劃?)

　　七：招新中主考官應注意問題：

　　1.做好記錄工作，在提問中要善于判斷應試人的`優(yōu)點和缺點，并及時而詳實地地記錄下來。

　　2.在面試中要保持微笑，營造良好的面試氛圍，要在關鍵時刻適當提問，解決在面試中的疑問，盡量挖掘出人才。

　　3.在招新結束后要及時整理出面試記錄，盡早確定出人選。

　　八：相關說明

　　要求該生有良好的素質，遵紀守法，責任心強，對學生干部工作有積極性。

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　　本學期紀檢部的工作主要集中在以下幾個方面：

　　一、招新

　　本學期是新一屆高一入學的學期，同往年一樣，我們將招收一批新成員進入紀檢部以滿足工作上的需要。高二的成員將以身作則帶領著高一的新成員開展工作，使我們部的工作始終充滿活力。

　　二、檢查

　　儀表儀態(tài)檢查始終是紀檢部一項重要的工作。良好的儀表儀態(tài)，顯示出一個時代中學生積極向上的精神風貌，我們將一如繼往的嚴格檢查。對初查不合格的同學進行公布并組織復查，直到這些同學整改完畢。檢查過程中我們將嚴格依照臺州一中學生儀表儀態(tài)的有關規(guī)定進行檢查。

　　我們檢查的內容是同學們的頭發(fā)、指甲及首飾佩戴，包括學生校服著裝問題。檢查要求是男生不能留長發(fā)，即鬢發(fā)不能過耳根，前面的`頭發(fā)不能過眉毛，后面的頭發(fā)不能過衣領，女生不能燙發(fā)、染發(fā)。此外，男女生一概不得佩戴首飾，指甲不能過長。必須穿校服褲。

　　三、其他

　　另外，我們還將參與學生的其他各項活動，認真承擔本部所負的責任，也服務好新一屆的校田徑運動會。

　　我們將不斷完善工作，提升效率，為文明校園建設出一份力。

　　紀檢部工作計劃 5

　　一、指導思想:

　　本學期我系學生會以全心全意為同學們服務為宗旨，在系黨支部的領導和團委的領導下，貫徹黨的教育方針，結合學校，系的實際情況，代表廣大學生參與學校有關管理事務，積極開展同學們喜聞樂見的學習，文體，公益等活動，提高同學們的思想感悟和知識水平，維護學校良好的教學秩序和學習，生活環(huán)境。并反映同學們的建議，意見和要求，促進同學們和學校和老師之間的交流，溝通了解。成為學生與學校，老師聯系間的橋梁。

　　二、工作目標：

　　我們部門的主要工作都要圍繞外語系來展開，努力把部門工作落到實處，爭取在學生會所有部門中取得優(yōu)異的成績本著為廣大同學服務的宗旨，為學生營造一個有序而溫馨的學習環(huán)境，開展一系列有益的課外活動豐富學生的課余生活，為學生提供展示自我的平臺，促進學生全面發(fā)展。為更好地與學生交流，實現學生的基本意愿要求，充當好學院，外語系日常管理的'助手與生力軍。

　　三、工作計劃：

　　本學期本部門紀檢部將一如既往地認真為廣大外語系師生奉獻一份力量，全心全意工作，以下是本部門開展的重點工作和具體工作：

　　重點工作:

　　1.招才納賢，補充紀檢部后備力量。

　　與以往不同的是紀檢部在新學期兼顧課堂考勤工作，因此為了有更充足的力量來完成紀檢部各項工作，紀檢部將以公開招聘的的形式選拔一批學習優(yōu)良、擁有較強工作能力和服務意識的新生，以補充紀檢部的力量。并在初期有意識的組織對新生進行培養(yǎng)，讓他們盡快熟悉工作，轉變角色，融入到紀檢部團隊之中。

　　2.嚴格規(guī)范，努力完成本職工作。

　　紀檢部全體成員將本著公平、公正、公開的原則，切實做好檢查晚自習等日常行為規(guī)范工作，做好各種檢查記錄，對出現的違紀現象和不良風氣予以記錄和處理并及時上報主席團及系院領導，樹立起良好形象和學習風氣。

　　3.增強內部溝通和了解，強化團隊意識。

　　紀檢部隨著工作的的需要，人員相對較多，各司其職，為了使工作順利有序，本年度則要求各工作人員加強內部交流和溝通，相互團結、相互促進、共同提高。本年度將在每月結束之時，召開部門工作會議,相互交流,總結經驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。在每學期結束之前寫一份工作心得，主要內容是對于紀檢部工作的看法、意見和建議，以供后期借鑒和矯正。

　　4.配合學院和兄弟部門的工作，做好老師的得力助手。

　　協助主席團和其他部門開展工作，如籃球賽、外語系文化節(jié)、運動會等等。

　　重點工作：

　　1、從新學期開學起，每周一至每周五早上7：30分準時進行早讀出勤檢查，并將結果登記在六樓黑板紀律欄上。加強在可使用早餐的檢查力度。

　　2、每周日至每周三晚7：30分準時對六樓課室進行晚修紀律檢查，每周一至周五晚7：30分準時對509，510級進行晚檢。

　　3、每周日晚將上一星期晚修檢查結果總結，在六樓黑板上登記公布。

　　4、改善考勤方式，建立外語系德育分實施辦法細則：

　　考勤成績計算方法：

　　a、班級考勤檢查

　　以各班所交考勤表及紀檢部成員進行檢查結果為依據，每周每個班級總成績?yōu)?00分，每次檢查遲到一人次扣2分，缺席每一人次扣3分，上課前十五分鐘內未到班級的每一人算缺席。

　　早讀晚修考勤總成績＝本學期每周成績之和/周次

　　b、會議及活動方面

　　本項滿分為100分，凡紀檢部要求開的會議或者舉辦的活動，要求參加的沒有參加的或者會議遲到的扣出班級5分，凡認真完成紀檢部分配工作的班級，考慮酌情加分。

　　全年總成績=班級考勤檢查×80%+班級活動考勤×20%

　　c、考勤檢查方法：

　　對于309，507，508，509級，要求每班紀律委員或班長在每天7：35分之前點算好遲到缺席名單，并由紀檢部成員統一去各班收取出勤記錄并登記，剛開學之際，新生班級就在7：40分之前去收齲如經常不配合班級，扣去班級分數5分。

　　5、每個月底，將當月早檢與晚檢的檢查情況進行總結，交給學習部打成電子檔進行公布，并對月考察成績平均分低于60分的班級進行公布批評。

　　6、每周不定時對外語系文明社區(qū)宿舍進行抽查，并及時向輔導員反應檢查情況。

　　7、每周不定時不定地點與外語系團總支學生會其他部門進行交流會，促進部門間的交流與理解。

　　8、在外語系團總支學生會舉行的一切活動中，安排好場地布置，負責好秩序維持工作。

　　9、協助好其他部門工作，讓外語系舉行的一切活動都能順利圓滿的完成。

　　以上是外語系團總支學生會紀檢部對XX學年度第一學期的工作計劃。

　　新的學期，新的開始。外語系學生會將以煥然一新的面貌呈現，以更積極，認真的態(tài)度面對一切工作，以飽滿的精神狀態(tài)面對新的挑戰(zhàn)，絕不辜負外語系廣大師生對我們的殷切期望。

　　紀檢部工作計劃 6

　　時光消逝，新學期伊始，機械院紀檢部又迎來一個新的開始。在上學年，紀檢部在上級的關心和廣大學生的合作支持下，順利的完成了本職工作，取得了廣大師生的一致贊同。本年度開始，紀檢部將在各位老師的指導和學生會領導班子的組織領導下開始新的工作。

　　作為學生會的重要部門之一，紀檢部將承前啟后，致力于加強紀律、學風和日常生活管理工作，努力為廣大同學提供一個穩(wěn)定、安然的學習和生活環(huán)境，為學院管理和正常運行提供應有保障。

　　本年度，分院迎來了新的挑戰(zhàn)，本著為廣大同學服務的宗旨，紀檢部特擬定以下工作計劃：

　　一、工作要點：

　　進一步加強對學生紀律方面的教育，著力培養(yǎng)同學們的集體榮譽感，提高同學們的自我教育、自我管理、自我約束的能力。從而加強同學們的遵守紀律的自覺性。

　　二、工作計劃：

　　1、認真檢查各班的自習課紀律，促進同學們在紀律方面的'提高。

　　2、定期召開部門會議，討論并解決在檢查中所發(fā)現的問題，不定期展開專項檢查。

　　3、維持好各種活動現場的秩序和紀律，協調好各紀檢人員的工作安排。

　　4、檢查中發(fā)現的問題及時反饋給各班班主任。

　　5、加強紀檢人員的組織紀律性，著力提升紀檢的整體工作水平。

　　6、積極配合總院和分院的各項工作。

　　7、加強各分院紀檢部的交流。

　　紀檢部工作計劃 7

　　時光荏苒，光陰似箭，不知不覺間歲月的河流已經帶我們來到了新的學年。新學年、新氣象，新班組、新動向，新起點、新希望。

　　新一屆紀檢部在新的學期里也已經揚帆起航，本學期紀檢部為了更好的服務于同學，也為了使我部在本學期的工作能夠更加井然有序、更加高效的展開和進行，從而更好的為團委學生會這個大家庭貢獻自己力量。本部門特制定九月份工作計劃如下：

　　一、做好部門納新

　　今年的九月初，學校將迎來12級的學弟學妹，屆時我部門進行新成員的招納工作，為我部門注入新鮮血液，確保本學年的工作質量，認真面對新學期本部門的第一次挑戰(zhàn)！

　　二、干事培養(yǎng)計劃

　　在后期的干事培養(yǎng)上，我們會將團隊意識和敬業(yè)精神以及持之以恒的工作態(tài)度作為部門的精神追求，并滲透到日后的工作中去，盡量避免干事中途退出的情況出現。在此基礎上，我們會一同學習部門材料和部門工作細則，讓每一名干事都能夠清楚場地執(zhí)勤、檢查、請假等基礎工作流程，同時我們還會鼓勵和培養(yǎng)干事積極工作、獨立思考的能力，促進干事與各部門部長之間的交流，爭取讓每名干事對于我們團委學生會這個大家庭能有一個透徹而正確的認識，為日后整個團委學生會協調工作打下基礎。

　　三、配合學院其他部門做好學生工作

　　此外紀檢部積極參與配合我校校級組織如校紀檢部的活動，配合其他部門順利完成各項工作，如自管會的9.18活動，女生部的“籃球寶貝”等，并把紀檢部的各項工作做一個透徹和明細的分析，以便在以后的活動中逐步完善，同時與各部門共同努力，為學院做好宣傳，為院添彩。

　　四、努力改善工作的不足

　　在過去的工作中，存在著很多的不足。在近期，通過積極思考，采取一定的措施來改善這種狀況�；仡櫲ツ旮髟录盎顒拥腵總結，發(fā)揚優(yōu)點，吸取以前的經驗教訓，改善不足。以上便是紀檢部在九月份制定的初步工作計劃，日后如有更好的意見和想法，我部會及時調整，并在日后工作中努力踐行。日后紀檢部將接受同學和老師們的共同監(jiān)督，努力在各個兄弟部門的真誠幫助下、在老師領導的親切關懷下，將紀檢部工作推向一個更高的臺階，再此本部門學院團委學生會學生工作能夠在新學年再創(chuàng)新高！

　　紀檢部工作計劃 8

　　上一學期在紀檢部各成員的辛勤努力下，我部較為有序地完成了各項工作。在新的學期里紀檢部將繼續(xù)堅持“公平公正愉快工作，紀律嚴明服務同學”這一工作理念，全心全意地服務于同學。紀檢部本學期的工作計劃包括基礎建設部分和部門活動創(chuàng)新部分�；�礎建設部分：

　　1、部門干事的培養(yǎng)在以前例會制度的基礎上，考慮到在例會上氣氛比較沉悶，內容比較單調、枯燥，例會的過程太過于程序化這幾個因素，為改變如上狀況，特在例會中加入以游戲方式培養(yǎng)干事的創(chuàng)新能力以及在部門內部開展辯論賽培養(yǎng)其語言表達能力和邏輯思維能力這兩個不同的環(huán)節(jié)，以達到即活躍例會氛圍，又能提高部委自身素質的效果。使例會不再是一項任務式的會議，而是可以當作一種娛樂方式來進行。

　　2、增強交流本學期紀檢部計劃與學習部和組織部各搞一次聯誼，使我們的隊伍更團結更融合，更好的促進學院各項工作的順利開展，同時也在工作中加入了娛樂這一元素。我部將擴大紀檢工作的合作性以更好的促使部委之間相互交流和溝通。

　　3、整頓內部秩序紀檢部的部內秩序本學期決不能放松，要制定出一套包括例會、出勤、部門活動在內的紀律制度。要嚴格要求自己多做批評與自我批評，成為紀檢部的表率，展示出我部較強的組織紀律觀念和團結協作精神。

　　4、強化服務意識紀檢部成員要按照“自我教育、自我管理、自我服務”的'原則，大力開展各項活動，增進交流，積極配合學校開展各項相關工作，做好早點到、違章電器的查處及各項活動的監(jiān)察工作，全力輔助學院工作，使各項活動順利展開�；顒觿�(chuàng)新部分：基于我們紀檢工作的特性，我們的主要工作是基礎工作，因此我們的工作在很大程度上都是對內工作，對外工作基本沒有，為了改變這一現狀，我們部門很有必要在工作上做出創(chuàng)新，因此，我們本學期將打破我們紀檢部只做基礎工作這一現狀，實現對外活動零的突破。此活動我們打算與樓管會共同完成，主題是關于“寢室安全文化建設”，這樣即與我們的基礎工作相掛鉤，又能對外進行宣傳，擴大兩個部門的影響力，并以此為契機，做出屬于我們紀檢部的品牌活動。

　　時間序號活動內容

　　三月

　　1、起草了“加強學生寢室違章電器檢查的通知”和“早點到實施通知”這兩份文件

　　2、開展早點到、違章電器檢查此兩項基礎工作

　　3、與學習部、組織部進行聯誼

　　4、進行本月月末總結并布置下一個月的任務

　　四月

　　1、基礎工作

　　2、在例會上加入游戲這一環(huán)節(jié)培養(yǎng)干事創(chuàng)新能力

　　3、紀檢部與樓管會合作舉辦一場關于“寢室安全文化建設”的大型活動，并努力使之成為我們部門的品牌活動

　　4、進行本月月末總結和期中總結五月1基礎工作2在例會中進行部門內部辯論賽，培養(yǎng)紀檢部成員的語言表達能力和邏輯思維能力

　　5、進行本月月末總結并布置下一個月的任務六月1基礎工作2部門內部進行一次聯誼

　　6、部門成員考核

　　7、期末總結

　　紀檢部工作計劃 9

　　時間猶如白駒過隙，我們紀檢部又迎來了一個新的開始。在上學期，紀檢部在自身努力與大家的配合下，順利的完成了本職工作。本學期已經開始，紀檢部將在各位老師的指導和學生會領導班子的組織領導下開始新的工作。作為學生會的部門之一，紀檢部將承前啟后，致力于加強紀律、學風和日常生活管理工作，努力為廣大同學提供一個穩(wěn)定、安然的學習和生活環(huán)境，為系里的管理和正常運行提供應有保障。本著為廣大同學服務的宗旨，紀檢部特擬定以下工作計劃：

　　一、招新計劃

　　紀檢部肩負著檢查學生早操以及衛(wèi)生的使命，因此為了有更充足的力量來完成紀檢部各項工作，紀檢部將以公開招聘的形式招一批學習優(yōu)良，擁有較強的工作能力和服務意識的新生，以補充紀檢部的力量。并在初期有意識的組織對新生進行培養(yǎng)，讓他們盡快熟悉工作，轉變角色，融入到紀檢部團隊中來。

　　招新人數界定在8~10人，其中男生人數界定在5~7人，女生人數界定在2~3人。

　　二、做好本職工作以及配合其它部門

　　作為紀檢部，我們應承擔起維持會場紀律，盡一切可能保持會場安靜，讓活動在有序的情況下完成，杜絕會場出現混亂情況。同時紀檢部將努力配合體育部，保持早操能夠有紀律的進行。紀檢部也會努力配合生活部針對大一新生內務情況作出嚴格檢查，進一步規(guī)范大一新生的行為。保持紀檢部成員在學工處、老師、團委學生會的`指導下，落實責任，公平公正，全力為我院同學創(chuàng)造良好的環(huán)境。

　　紀檢部在學院領導的指導下，做好自己分內工作的同時，將加強與團委、院學生會及其它部門的溝通和工作，在各類大型活動中聯合組織，共同攜手一道為創(chuàng)造學校的教學秩序和氛圍努力，為同學生服務，為學院做貢獻。

　　三、增強內部溝通和了解，強化團隊意識

　　紀檢部隨著工作的需要，人員各司其職，為了使工作順利有序，本學期則要求各干事加強內部交流和溝通，相互團結、相互促進、共同提高。本學期將在每周召開部門工作會議,相互交流,總結經驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。每次活動結束之后，寫一份工作總結，總結經驗教訓。在每學期結束之前寫一份工作心得，主要內容是對于紀檢部工作的看法、意見和建議，以供后期借鑒和矯正。

　　四、積極組織活動，提升工作能力與服務同學

　　新的學期里，紀檢部也會積極組織學生活動，在辦好原有特色活動的同時也努力承辦好新的活動，樹立良好學生組織形象，讓同學們充分認識與了解紀檢部，嚴肅，公正是紀檢部必須的，但我們紀檢部也不是固執(zhí)死板，積極融入同學當中，服務同學。

　　紀檢部作為我系學生會一個重要的部門，將更好的服務于廣大同學，營造一個和諧，團結的氛圍。同時紀檢部將努力做好份內工作。

　　紀檢部工作計劃 10

　　作為學生會主席，我要進一步完善自己，提高自己各方面的素質，要進一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情；要進一步提高責任心，在工作中大膽創(chuàng)新，銳意進取，虛心地向別人學習；要進一步的廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則。我深知，作為學生會的第一把手，不僅僅要配合老師全面負責學生會的工作，而且要成為學生會全體成員和老師的關鍵紐帶，責任非常重大；我一定會做好本分職責，把好這個關，全心全意為建院服務，讓我院綻放出更加耀眼的光芒。

　　1、動員全體成員，扎實做好招新工作

　　大力宣傳我院學生會，讓新生們清楚的.知道，學生會可以給他們一個鍛煉自己的平臺，是一個溫馨的大家庭。主要宣傳手段有：主席團和各部門部長們到新生班上和宿舍大力宣傳，宣傳部出海報做宣傳；在招新面試中，要求各部門部長們把好關，招進優(yōu)秀學生干部，為我們學生會注入一批新的血液。

　　2、完善團總支學生會管理制度

　　學生會各部門必需要對本學期的每一項工作都要進行合理周密的計劃和安排，根據院團委的工作計劃來制定本部門的相關具體工作。認真貫徹學院有關文件精神，創(chuàng)造有利條件力爭把各項工作做到。每兩周舉行一次例會，保證信息來源的暢通和快捷以及成員之間的定期交流。成員必須參加每次的例會，做好詳細的記錄，并就部門工作發(fā)表自己的看法，提供建議，部員之間互相交流工作經驗和心得。

　　3、獎懲與評比制度

　　各部門在每學期初做好部門工作計劃，詳細陳述在本學期內自己所希望達到的目標和高度。在每學期末，將根據每位成員的實際表現、結合他們所定下的目標，為每位部員進行考核。學期末，結合部門工作情況、會議出勤率，由秘書長記錄評出“優(yōu)秀學生會干部”2到3個，提高 干部工作積極性。

　　4、主席團工作

　　做好工作帶頭作用，跟進每個部門的工作，與大家多交流，大家一起學習、進步；維持整個學生會的正常工作運作；積極主動響應院團委的`工作，有計劃、有策劃的做好每一項工作，將學生會每一位成員帶動起來，給大家一個舞臺，給我們建院一個美好的未來！讓我院越走越紅火，越走越輝煌！

　　“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越�！痹谖以侯I導的正確領導下，在各位老師的熱心指導下，學生會不斷總結經驗，積極發(fā)揚優(yōu)點，克服不足，注意保持先進性，時刻走在學校的前列，讓我們期望學生會更加輝煌的明天吧！

　　紀檢部工作計劃 11

　　為使本部今后各項工作順利的開展，特制定如下工作計劃：

　　一、會議考勤與紀律維持，認真做好考勤工作，本著實事求是的原則，繼承學院團委的文件，認真貫徹執(zhí)行，我部將定期進行匯報，向大家公開，以便大家核對，增加工作的透明度。

　　二、加強團總支的內部建設，使今后的工作更加制度化，規(guī)范化。嚴格執(zhí)行和遵守學生手冊。以此來保障今后的各項工作順利的進行。

　　三、加大工作力度，保證工作質量。積極配合學院領導的各項工作，做好晚檢、日常管理等各項工作。定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查。

　　四、及時了解和發(fā)現團員的情況，對脫離組織、工作消極的、不搞實際只搞形式主義，沒有做好本職工作的對其做思想工作，情節(jié)嚴重的通報處理。

　　五、對各種違紀情況做好記錄并及時處理，每周例會前做好總結。

　　六、及時了解同學們的意見和建議，通過郵箱建立與同學溝通的橋梁，對合理的意見采納，對不良情況的反映要及時進行調查和處理。

　　七、在日常管理方面，要嚴抓主樓吸煙、走廊大聲喧嘩、隨地吐痰等等不文明現象。積極配合校團委的檢查，積極配合團總支工作，在各方面起領導帶頭作用。

　　八、晚檢方面，我們紀檢部將會更加注重全面性、準確性。增加學生的自覺性，在每天的日常管理工作，逐漸完善制度上的不足，并且克服各方面的阻力。加強監(jiān)督工作，認真、公正的.進行晚檢檢查工作。

　　九、加強紀檢部與其他部門的溝通和交流,與各部門之間互幫互助。紀檢部除了平時做好部內的工作之外,更重要的還要配合好其他部門的工作。團結就是力量,在各部門的共同努力配合下,我系團總支的工作一定會越來越好。

　　十、我們對自己的要求是:

　　踏實——工作細致,落到實處。經過了一個學期的實踐,我們對仔細踏實工作的重要性有了充分的認識。從每天晚檢的檢查到每周的統計,都不可以出一點錯誤。

　　希望紀檢部跟著我院團委的腳步,越走越穩(wěn),越走越遠。

　　紀檢部工作計劃 12

　　本學年度開始，紀檢部將在管理老師的指導和新一屆主席團的組織領導下開始新的工作。作為團總支學生分會的重要組成部門，紀檢部將致力于加強紀律、學風和日常管理工作努力為同學提供一個穩(wěn)定的學習環(huán)境，為學院管理和正常運行提供應有的保障。現將20xx-20xx一學年我部門的活動工作計劃如下。

　　一、部門工作方向

　　1、在學生會部門納新工作中，積極、認真的選拔干事。本著對全院學生管理工作和同學們自身負責的原則，綜合評定，全面考核，選拔思想積極向上、工作公平負責、學習認真刻苦、嚴于律己的同學進入紀檢部，是紀檢工作有理想的生力軍和接班人。

　　2、強化團隊意識。紀檢部各成員必須嚴于律己，規(guī)范自身的紀律性，對待工作認真負責，盡職盡責。對待同學禮貌、熱情、真誠，以“全心全意為全院同學服務”為工作宗旨，在廣大同學心目中樹立良好形象。紀檢部里不需要個人英雄，部門要團結，就要加強團隊建設。在選拔新干事的過程中就要灌輸團隊精神，提高團隊意識，有事要請假，任何事情不得擅自做主。疏通好上下溝通的渠道，可以通過匿名信等形式投訴，提醒，警告等。

　　3、日常工作實行輪流負責制。在部長副部長的監(jiān)督和帶領之下，每周選出一名干事負責紀錄、考核、通報、量化等日常工作的安排和指揮，以及在工作中鍛煉部門工作能力和責任感。

　　4、培養(yǎng)接班人，使學生會保持新的活力。為了培養(yǎng)好下一個班子的領導人，部長以及副部長會對新干事進行培養(yǎng)，發(fā)掘新的有能力的成員來接任下一任的工作。為了鍛煉部員的寫作、活動策劃、組織能力，我部會繼續(xù)布置部員撰寫工作計劃和活動方案，加強部員的鍛煉。

　　二、做好部門日常工作

　　1、加大監(jiān)督力度，保證工作質量。本學年，我部依舊會對團總支學生分會的.例會、各部門例會出勤以及每周學生干部例會出席情況進行監(jiān)督、檢查。爭取做到“發(fā)現問題，立即解決”。以此保障各項工作的順利進行。

　　2、加大紀律檢查，管理力度。我們會對各班同學早晚自習、上課及各類活動遲到、早退、缺席等情況進行嚴格的檢查。以此為同學們提供一個安靜的學習環(huán)境以及營造一個良好的學習、生活氛圍。

　　3、完善各項制度。本學年我們會盡力完善之前規(guī)章制度中的不足之處，填補制度的空缺，以及修改不適用的條款。

　　4、每兩個月選擇部門干事及班干部進行一次民主調查，針對調查的結果，進行分析、總結，并及時提出改正措施，來糾正出現的錯誤，更加完善我們的工作！

　　5、注重部門內部建設。我們在工作的同時也會注重部門內部建設。凡部門成員過生日，我們會召集部門所有成員，給他訂購生日蛋糕，并且在當天給他一個驚喜，讓他度過一個愉快的生日。此外，我們部門也經常約定一起吃飯、唱歌，一起出去玩耍，一起參加公共活動，在期末時一起上自習。增強部門感情，加強部門團結。

　　6、監(jiān)督培養(yǎng)干事。對于干事的工作態(tài)度、方法、效率等，如果發(fā)現錯誤，我們要及時的糾正他們，指出他們該如何改正，時刻強調工作態(tài)度、方法、效率的重要性，使他們意識到問題的重要性。并且要求他們每周總結一次自己上周的工作。

　　三、部門特色活動

　　活動名稱：“紀檢之星”----優(yōu)秀紀檢委員表彰大會

　　時間:每學期學生工作結束的前后一周

　　地點：大型階梯教室

　　活動參與人員;大一、大二、大三班干部，兩委會成員活動目的、使有功者有賞，使進步者受鼓勵。

　　活動內容

　　1.播放大學生活中關于人生思考短片

　　2.表彰本學期工作優(yōu)秀的紀檢委員

　　3.表彰本學期紀檢工作優(yōu)秀的班級

　　4.優(yōu)秀紀檢委員代表與班級代表發(fā)言

　　以上是ｘｘ學院團總支學生分會紀檢部在20ｘｘ—20ｘｘ學年的工作計劃。希望老師、同學能給我們指出不足之處，我們一定努力完成自己的工作，爭取把團總支、學生分會的工作做得更

　　出色，從而更好的為學院做貢獻，為同學們服務！

　　紀檢部工作計劃 13

　　時光消逝，新學期伊始，紀檢部又迎來了一個新的開始，在上學期紀檢部在系領導和老師的關心和廣大同學的合作支持下，順利地完成了本職工作，也取得了廣大師生的一致贊同。

　　本學年度開始，紀檢部將在管理老師的指導和新一屆主席團的組織領導下開始新的工作。作為團總支學生會的重要組成部門，紀檢部將致力于加強紀律、學風和日常管理工作努力為同學提供一個穩(wěn)定的學習環(huán)境，為學院管理和正常運行提供應有的保障。

　　隨著紀檢部的工作和發(fā)展，同時依照我系的實際情況，為使紀檢部工作順利開展，具體的工作計劃如下：

　　1、九月份的招新，為使紀檢部日后工作的更加完善。紀檢部九月份將重點抓新委員的能力培養(yǎng)，讓新委員盡快了解紀檢部，同時為新委員提供盡可能打的平臺，讓他們施展自己的才華。

　　與此同時，九月份將對全系召開各班級紀檢委員及班長會議，讓各班級了解我們團總支學生會紀檢部。了解我們的工作方式及性質。

　　2、文明月優(yōu)秀班級評比活動

　　為了促進班級建設和班級的凝聚力和向心力、努力創(chuàng)造積極向上、勤奮好學、團結文明的良好班風，調動班主任的'班干部的工作積極性，從而提高我系各班級的良好班風、學風燈整體風貌，將計劃舉行與十一月份舉辦，時間是一個月。

　　3、優(yōu)秀班集體流動錦旗的活動

　　為了我們調動每個班級的工作積極主動性，為了使每個班級班風，學風得到一個良好的進步和改善。我們會對每個月的月評成果和平時班級紀律檢查情況，對優(yōu)秀班集體，發(fā)放流動錦旗。時間是每個月，10月份開始舉辦，這個活動會一直延續(xù)到明年。

　　另外，鑒于紀檢部之前的工作情況及為了紀檢部更好的發(fā)展，紀檢部將在新學期做到以下幾點:

　　1、繼續(xù)深化對各班考勤檢查力度，加大對晚自習的考勤，以及紀律情況的檢查力度，同時加強各班級的形象和走廊吸煙的檢查力度。

　　2、積極配合兄弟部門的工作。團總支學生會分部不分家，紀檢部在積極努力完成自己分內工作的同時將加強與其他部門的溝通與合作，在各類活動中積極配合，共同為創(chuàng)造學院良好的秩序和氛圍努力，為同學服務，為學院作出我們的貢獻

　　3、致力于新委員的培養(yǎng)，使紀檢部保持活力。新委員的加入使紀檢部增添了新鮮血液，而新委員的培養(yǎng)也將成為一個重點，紀檢部的工作由新的力量接管，因此，新委員的能力素質，將影響到紀檢部的發(fā)展。

　　4、加強內部的溝通和了解強化團隊意識，紀檢部因為工作需要，人員也相對較多，為了方便工作的順利有序，紀檢部將增加召開會議次數，總結經驗教訓，提高工作效率，相互交流提出工作上的困難和問題，找出解決方案。

　　總之。新的學期，新的開始，紀檢部將在新學期盡職盡責，同時不斷創(chuàng)新改進，牢記全心全意為同學服務的宗旨，堅持以“公平、公開、公正”的原則，以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程。

　　紀檢部工作計劃 14

　　這學期，有幸成為學生會紀檢部的其中一員。通過一段時間的學習和了解對紀檢部的工作基本上熟悉和了解。作為學生會的重要部門之一，紀檢部主要致力于加強紀律、學風和日常生活管理工作，為同學提供一個穩(wěn)定、安然的學習和生活環(huán)境。

　　在下一學期，為了爭取在學生會工作中進一步的鍛煉自己，取得更好的進步，因此特制定新的目標和計劃如下：

　　一、嚴格規(guī)范，努力完成本職工作。

　　通過了解，紀檢部在晚自習和課堂上的查勤情況直接與綜合測評掛鉤。學習是學生的天職，綜合測評是體現學生綜合素質的有效手段。所以說，對于紀檢部查勤的公平工作態(tài)度是很重要，同時落實責任分工也非常重要。對于我來說，作為年級干部，就不僅僅只考慮自己和班級的利益，可能說大話一點，就是為整個年級服務的。是考慮整個年級，為同學創(chuàng)造更好的教室自習和學習環(huán)境。每周執(zhí)行兩到三次的不定時的晚自習查勤，并且做具體登記，同時每周五做一次小結和資料統計，最后交到年辦。作為以后綜合測評的參考依據。

　　二、增強內部溝通和了解，強化團隊凝聚力。

　　我認為一個團隊特別需要凝聚力，尤其是一個優(yōu)秀的團隊。紀檢部工作需要每星期的整理、總結、統計整個年級的查勤情況。其中的資料包括每班副班長晚自習和上課時的查勤情況，還有年級干部查勤的情況。有時工作量有些重復和耗時，但這也不可避免。所以每個人各司其職，為了使工作順利有序，就必須要求各個紀檢部的人員要互相熟悉和了解，同時加強交流和溝通，相互團結、相互促進、共同進步。當然這不只針對紀檢部內部人員，這很適用于整個年級干部團隊。

　　同時我覺得每周的年級例會就是一個強化團隊凝聚力的有效方法，大家相互交流，總結經驗教訓，提高工作效率，提出工作上的困難和問題，并找出解決方案。

　　三、時間合理調配，學習和工作兩不誤。

　　作為年級干部，就要懂得合理調配自己的學習時間，不要顧此失彼，那就得不償失了。我認為在工作閑暇，努力學習，保持學習進度和激情。同時在不影響自己學習的同時，認真向其他成員交流，學習他們的長處，不斷提高自己的.各方面的能力。

　　四、配合其他部門的工作，做好老師的得力助手。

　　整個xx級是一個很大的整體，在做好自己分內工作的前提下，積極配合學生會其他各部的工作。加強與團委、學生會其他部門的溝通與合作。如果其他部門有需要，我想我會義不容辭去幫忙。

　　以上是我對下學期的工作計劃，我會用心去對待并盡力做好每一件事，為同學服務。講一些俗話，就是在能力上，我會不斷鍛煉自己，爭取做到更好，在經驗上，我會不斷的積累，多向別人學習，來更加完善自己。同時在做好工作的同時努力學習。做一個優(yōu)秀的年級干部。

　　紀檢部工作計劃 15

　　新學期開始，中國地質大學長城學院紀檢部又迎來一個新的開始。上一年紀檢部在上級的關心和廣大學生的合作支持下順利完成本職工作，取得廣大師生的一致贊同。本學年開始，紀檢部在各位老師的領導和新一屆學生會領導班的組織領導下開始新的工作，作為學生會的重要部門之一，紀檢部將承前啟后，致力加強紀律、學風和日常生活管理工作，努力為同學提供一個穩(wěn)定、安然的學習和生活環(huán)境，為學院的管理和正常的'運行提供應有的保障。

　　一、招新計劃

　　紀檢部肩負著檢查學生早操以及衛(wèi)生的使命，因此為了有更充足的力量來完成紀檢部各項工作，紀檢部將以公開招聘的形式招一批學習優(yōu)良，擁有較強的工作能力和服務意識的新生，以補充紀檢部的力量。并在初期有意識的組織對新生進行培養(yǎng)，讓他們盡快熟悉工作，轉變角色，融入到紀檢部團隊中來。

　　招新人數界定在8~10人，其中男生人數界定在5~7人，女生人數界定在2~3人。

　　二、做好本職工作以及配合其它部門

　　作為紀檢部，我們應承擔起維持會場紀律，盡一切可能保持會場安靜，讓活動在有序的情況下完成，杜絕會場出現混亂情況。同時紀檢部將努力配合體育部，保持早操能夠有紀律的進行。紀檢部也會努力配合生活部針對大一新生內務情況作出嚴格檢查，進一步規(guī)范大一新生的行為。保持紀檢部成員在學工處、老師、團委學生會的指導下，落實責任，公平公正，全力為我院同學創(chuàng)造良好的環(huán)境。

　　中國地質大學長城學院的工作是一個大的整體，紀檢部在學院領導的指導下，做好自己分內工作的同時，將加強與團委、院學生會及其它部門的溝通和工作，在各類大型活動中聯合組織，共同攜手一道為創(chuàng)造學校的教學秩序和氛圍努力，為同學生服務，為學院做貢獻。

　　三、紀檢部未來目標

　　紀檢部作為我系學生會一個重要的部門，將更好的服務于廣大同學，營造一個和諧，團結的氛圍。同時紀檢部將努力做好份內工作，在未來一年，為工程技術系發(fā)揮更好的作用。與其它部門攜手共創(chuàng)“長城永固，工程無敵”。

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