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公司年度工作總結(jié)

時間:2023-02-01 15:31:25 年終總結(jié) 我要投稿

公司年度工作總結(jié)(匯編15篇)

  總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,它可以幫助我們總結(jié)以往思想,發(fā)揚成績,因此我們要做好歸納,寫好總結(jié)?偨Y(jié)一般是怎么寫的呢?下面是小編整理的公司年度工作總結(jié),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

公司年度工作總結(jié)(匯編15篇)

公司年度工作總結(jié)1

  一年一度認(rèn)真總結(jié)好安全生產(chǎn)工作,對今后的安全生產(chǎn)管理一定會帶來莫大的收獲,據(jù)此,以下以三個標(biāo)題總結(jié)20xx年度安全生產(chǎn)工作,當(dāng)否請批評指正。

  一、以法律、法規(guī)為武器,用安全生產(chǎn)知識武裝員工頭腦。 加強安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)管,必須注重安全生產(chǎn)法律、法規(guī),學(xué)習(xí)、宣傳和教育,學(xué)會用法律、法規(guī)為武器,開展安全生產(chǎn)工作,務(wù)必會受到不可估量的收獲,在這個認(rèn)識的基礎(chǔ)上,我們的做法是:

  1、利用安全月活動,學(xué)習(xí)《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》中第五章法律責(zé)任第35條:事故發(fā)生單位主要責(zé)任人有下列行為之一的處上一年收入40%—80%的罰款;屬于國家工作人員的并依法給予處分;構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任:

 。ㄒ唬┎涣⒓唇M織事故搶險的;

  (二)遲報或者漏報事故的;

  (三)在事故調(diào)查處理期間擅離職守的。

  通過該條款學(xué)習(xí),使企業(yè)老板首先意識到抓企業(yè)生產(chǎn)必須抓安全生產(chǎn),從而增強了安全第一責(zé)任人的安全意識。

  該條例中第36條:事故發(fā)生單位及其有關(guān)人員有下列行為之一的,對事故發(fā)生單位處100萬元以上、500萬元以下的罰款,對主要負(fù)責(zé)人、直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處上一年收入的60%—100%的罰款,屬于國家工作人員的,并依法給予處分,構(gòu)成違反治安管理行為的,由公安機關(guān)依法給予治安管理處罰,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任;

 。ㄒ唬┲e報或者瞞報事故的;

  (二)偽造或者故意破壞事故現(xiàn)場的;

 。ㄈ┺D(zhuǎn)移、隱匿資金、財產(chǎn)或者銷毀有關(guān)證據(jù)、資料;

  (四)拒絕接受調(diào)查或者拒絕提供有關(guān)情況和資料的;

  (五)在事故調(diào)查中做偽證或者指使他人做偽證的;

  (六)事故發(fā)生后逃匿的。

  通過該條款的學(xué)習(xí)、宣傳,使大家懂得違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)輕則罰款,重則坐班房,加深了對安全生產(chǎn)的'重要性和必要性的認(rèn)識。

  2、利用年度安全知識培訓(xùn)班學(xué)習(xí)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,告誡職工我廠主要職業(yè)病危害是“甲醇中毒”和“乙醇導(dǎo)致皮炎”。引導(dǎo)職工作業(yè)時,戴好口罩,防止病從口入;穿好工作服。防止料液噴射至皮膚上,造成皮膚感染;戴好防毒面具,防止料液射向眼內(nèi),致使眼睛受傷或致殘;不穿化纖衣服,不在車間接打手機,是防止產(chǎn)生靜電反應(yīng);不穿帶鐵釘?shù)男欠乐鼓Σ疗鸹;這些更主要的是防止導(dǎo)致火災(zāi)。造成重大安全事故,從而達(dá)到自我保護(hù)的目的。

  3、通過《消防法》常識教育,帶領(lǐng)職工進(jìn)行預(yù)案演練活動,使大家認(rèn)識到《消防法》是企業(yè)安全生產(chǎn)的法寶之一,指導(dǎo)職工正確使用滅火器、消防栓、消防泵等一切可以利用的消防工具,通過演練活動,使職工體會消防的意義、救援的重要,以致增長應(yīng)急救援的能力。

  二、抓好安全生產(chǎn)基礎(chǔ)建設(shè),不斷加強安全生產(chǎn)管理安全生產(chǎn)管理在于基礎(chǔ)建設(shè)。加強基礎(chǔ)建設(shè)是保證安全生產(chǎn)管理的重要一環(huán),具體地說我們做了以下幾點工作:

  1、安裝自控裝臵,加強自動化管理水平,早在去年初,我廠曾擬定了自控計劃措施,今年在九月初正式開始實施,先后在罐區(qū)、倉庫、生產(chǎn)車間等重要場所,安裝了液位、氣體泄漏報警系統(tǒng),今年10月順利通過了自動化控制報警系統(tǒng)的驗收。

  3、經(jīng)常檢查滅火器材,不斷更新滅火器材,對需要換藥使用的滅火器材6臺及時換藥,需要增添的罐區(qū)滅火器材,及時增加滅火器材兩臺。

  4、每月堅持排查隱患,今年以來共排查安全隱患三十多條,其中專家排查三條,廠自查的二

  十六條,安監(jiān)排查的六條,且及時向相關(guān)部門申報,做到簡易的及時整改,一般的派專人限期整改。稍復(fù)雜的安全管理人員研究方案后整改,做到整改及時,不留死角。

  5、堅持專家檢查,一年不少于兩次,虛心接受專家意見,并及時整改專家提出的安全隱患。

  6、堅持對職工定期培訓(xùn),雷打不動搖,一年來由專職安全員李宏寶同志培訓(xùn)并考試達(dá)10次之多,合格的照計報酬,不合格的扣出勤天數(shù),從而保證學(xué)以會用,考以合格。

  7、集合各種專項整治,加強對企業(yè)安全文化的宣傳,企業(yè)除利用“安全生產(chǎn)月”、“五一”、“安全生產(chǎn)百日賽”、“十一”、“ 元旦”大節(jié)日等安全文化宣傳外,在罐區(qū)、車間、場面等重要生產(chǎn)場所設(shè)臵安全文化宣傳欄,有利于職工及時掌握安全生產(chǎn)知識、職業(yè)病防治和操作規(guī)程,從而為保證安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)提供了方便。

  8、企業(yè)老板定期向安監(jiān)部門履職報告。

  9、加強對運輸車輛的安全管理,車輛進(jìn)、出廠必須配有阻火器,無危險化學(xué)品車輛資質(zhì)的一律不予運輸,資質(zhì)不全者,堅決杜絕,故一年來在運輸方面從未出現(xiàn)過安全生產(chǎn)事故。

  10、堅持作業(yè)規(guī)程,動火作業(yè)證,做到先開證后動火,不開證不動火,無監(jiān)火人不動火,無動火批準(zhǔn)人不動火。

  三、鞏固安全生產(chǎn)成果,推進(jìn)安全生產(chǎn)向標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展

  在新的一年里,我們打算在鞏固安全生產(chǎn)成果的基礎(chǔ)上,按照化工生產(chǎn)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化的要求,認(rèn)真完善軟件資料和硬件要求,用改革創(chuàng)新的觀念去打造一流的標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)。我們的措施是:

  1、重新按照國家危險化學(xué)品標(biāo)準(zhǔn)化準(zhǔn)備好安全生產(chǎn)軟件資料。

  2、切實加強基礎(chǔ)性安全生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施的管理,做好設(shè)備、設(shè)施的維護(hù)、改造和保養(yǎng),以及對特種設(shè)備的補充、檢定、檢測、拆除等工作。

  3、繼續(xù)加強對職工安全培訓(xùn)教育,堅決杜絕無證操作和無證上崗,達(dá)到上崗率100%。

  4、強化對罐區(qū)、倉庫、生產(chǎn)車間的管理,配足、配齊安全警示標(biāo)志、標(biāo)牌、滅火機、應(yīng)急救援器材等。

  5、結(jié)合年終總結(jié),年底前對全廠管道生產(chǎn)設(shè)備、電源、消防器材、機械設(shè)備等進(jìn)行一次拉網(wǎng)式大檢查,確保來年正常生產(chǎn)和安全生產(chǎn)。

  6、加強對監(jiān)控系統(tǒng)的管理、檢查和維護(hù),確保監(jiān)控系統(tǒng)在安全生產(chǎn)過程中發(fā)揮應(yīng)有的作用。

公司年度工作總結(jié)2

  今年,我中隊在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)各組室的幫助以及全隊職工的共同努力下,認(rèn)真貫徹處、公司“兩會”精神,緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo),開拓進(jìn)取,銳意創(chuàng)新,以安全生產(chǎn)為重點,以持續(xù)推進(jìn)精細(xì)化管理為突破口,以管理創(chuàng)新、提高全員素質(zhì)為手段,求真務(wù)實、內(nèi)強素質(zhì)抓管理;團(tuán)結(jié)拼搏,外樹形象創(chuàng)效益。較好的保持了職工隊伍的穩(wěn)定及各項重點工作的落實。

  一、各項指標(biāo)指標(biāo)完成情況:

  1、黨風(fēng)廉政建設(shè)達(dá)標(biāo);

  2、綜合治理工作達(dá)標(biāo);

  3、計劃生育工作達(dá)標(biāo);

  4、宣傳及思想政治工作達(dá)標(biāo);

  5、安全生產(chǎn)計劃達(dá)標(biāo),實際不達(dá)標(biāo);

  6、勞務(wù)收入計劃553.52萬元,預(yù)計至年底可完成430萬元,不包括公司內(nèi)部收入。

  7、計劃成本593.52萬元,實際可控制在530萬元;

  8、內(nèi)部利潤年計劃控虧40萬元,預(yù)計年底可以完成指標(biāo);

  9、設(shè)備完好率計劃90%,實際達(dá)到90%;

  10、服務(wù)質(zhì)量用戶滿意率計劃≥85%,實際達(dá)到90%以上。

  二、今年以來所作的主要工作

  1、結(jié)合實際,建立完善的內(nèi)部考核機制,將指標(biāo)全面分解至單車。

  今年以來,中隊根據(jù)公司下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo),結(jié)合去年單車完成任務(wù)情況,將指標(biāo)一一分解至單車,并制訂和完善了《小車中隊20xx年經(jīng)營考核細(xì)則》,該細(xì)則充分體現(xiàn)了“多勞多得和兼顧公平”的分配原則,雖然單月獎金的最大差距曾達(dá)到1994元,但考核政策仍然得到了廣大職工的普遍認(rèn)同和歡迎,考核辦法充分發(fā)揮了經(jīng)濟(jì)杠桿的作用,有效地調(diào)動了職工的生產(chǎn)、經(jīng)營積極性,也使得職工適應(yīng)改革、順應(yīng)市場的承受能力得到不斷加強。

  2、細(xì)化管理,有效控制單車成本支出

  20xx年,我中隊認(rèn)真執(zhí)行公司精細(xì)化管理要求,明確工作內(nèi)容,制定完善了具體措施,經(jīng)中隊職工大會討論后,將所有費用全部分解到了單車,每月定期召開經(jīng)營分析會,對照單車資料進(jìn)行分項研究分析,制定創(chuàng)收降耗對策。今年共召開經(jīng)營分析會11次,制定針對措施6條。為有效控制成本,我們建立了一套相應(yīng)的、符合經(jīng)營管理程序的、完整的制度,使個人的經(jīng)營行為受到制度的約束,增強了職工的紀(jì)律觀念和組織觀念。對零星材料和急用材料的購置上,我們堅持“先審批,后辦理”的原則,堅決杜絕了自作主張,隨意購買,亂領(lǐng)、亂用的現(xiàn)象發(fā)生。我們還強化了對外配屬車輛的管理,杜絕弄虛作假領(lǐng)料、盜賣油料的現(xiàn)象發(fā)生。對節(jié)約、超支的嚴(yán)格按照考核細(xì)則中隊的有關(guān)規(guī)定獎懲,硬兌現(xiàn)。1-11月份,我中隊累計消耗材料40.9萬元,若剔除去年遺留,與去年同期相比下降了9.7萬元,1-11月份油料累計消耗84.4萬元,在燃料價格增長的情況下,與去年同期相比仍下降了3.7元。

  3、采取多種措施,牢固占領(lǐng)市場;強化信息的收集和管理,增強職工市場意識。

  市場是我們的生存和發(fā)展的基礎(chǔ),在市場方面我們的總體思路是“以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)牢固占領(lǐng)市場”。今年,由于受車型限制和外部競爭的影響,我們遇到了前所未有的壓力和困難,特別是無故退車、隨意克扣小時、額外增加工作量等給我們的生產(chǎn)和經(jīng)營造成了很大的被動。但是我們通過有理、有利、有節(jié)的抗?fàn),逐漸占穩(wěn)了市場,也贏得了效益。在二處內(nèi)部的市場上,通過簽協(xié)議、講感情等方式和方法,有效地減少了克扣小時等情況的發(fā)生。今年,在小車市場秩序比較混亂的情況下,我們多方調(diào)查走訪,于十月份摸清了二廠外雇車情況并及時上報公司,為有效清理外雇車提供了第一手資料。

  今年以來,我們十分重視信息收集的作用,及時調(diào)整車型結(jié)構(gòu),三月份我們在穩(wěn)固原有市場的基礎(chǔ)上,根據(jù)駕駛員提供的市場信息和用戶需求恢復(fù)一臺客貨車,開拓了物業(yè)一公司的客貨車市場。在保障生產(chǎn)的今年以來,我們十分重視信息收集的作用,及時調(diào)整車型結(jié)構(gòu),三月份我們在穩(wěn)固原有市場的基礎(chǔ)上,根據(jù)駕駛員提供的市場信息和用戶需求恢復(fù)一臺客貨車,開拓了物業(yè)一公司的客貨車市場。在保障生產(chǎn)的同時多創(chuàng)效益,不放過任何創(chuàng)收的機會。今年我們還對提供市場信息的兩名駕駛員進(jìn)行了獎勵,使開拓市場收集信息的受益看的清、摸的著。極大地調(diào)動了職工勇闖市場的積極性。同時也增強了職工的市場意識和憂患意識。

  4、強化基礎(chǔ)管理,促整體工作上臺階

  一是結(jié)合實際工作搞好整章建制,先后制定、修訂和完善了小車中隊《經(jīng)營考核細(xì)則》、《設(shè)備管理辦法》、《H/O管理細(xì)則》等制度,使得各項工作基本上實現(xiàn)了規(guī)范化、程序化和制度化。

  二是結(jié)合公司季度綜合管理工作大檢查定期開展自查自改,從生產(chǎn)組織、經(jīng)營管理、安全生產(chǎn)、體系建設(shè)、設(shè)備管理、黨群工作、隊伍建設(shè)到基礎(chǔ)資料、現(xiàn)場管理等各個層面進(jìn)行一次自查自改,并對單車進(jìn)行獎罰。通過檢查評比,有效地促進(jìn)了基礎(chǔ)工作的水平,也促進(jìn)了中隊整體工作上臺階。

  市場是我們賴以生存的基礎(chǔ),但是隨著市場的變遷,油田內(nèi)外對我們的運力沖擊不斷加大,為了鞏固原有市場,我們首先教育職工能充分認(rèn)識到我們所面臨的嚴(yán)峻形勢,認(rèn)真對待每一次出車,用優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)和良好的信譽來贏得客戶,贏得市場,從而確保了中隊車輛在二處內(nèi)部占有穩(wěn)定的市場份額,在此基礎(chǔ)上,我們還多方聯(lián)系,積極開拓外部市場,既擴(kuò)大了創(chuàng)收,也鍛煉了職工隊伍。

  5、精心組織生產(chǎn),全力保障各項重點任務(wù)的順利完成

  對公司安排的重點工作,中隊領(lǐng)導(dǎo)高度重視,組織到位,能做到講大局,保重點,解決生產(chǎn)中的實際困難和問題,確保重點工作順利完成。為改變以往生產(chǎn)組織效率低、進(jìn)度慢的問題。在重點任務(wù)的執(zhí)行上,中隊干部加強監(jiān)督和落實,有利于推動整體工作的向前。職工觀念和往年相比,也有了很大的轉(zhuǎn)變,工作中,發(fā)揚團(tuán)隊精神,發(fā)揚特車公司優(yōu)良傳統(tǒng),涌現(xiàn)出了許多感人事跡,戰(zhàn)勝了一次又一次的困難。涌現(xiàn)出朱玉斌、郭振河、楊利峰、陳亮等生產(chǎn)骨干,樹立了我們小車中隊乃至特車公司的新形象。

  在生產(chǎn)考核方面,我們嚴(yán)格按制度辦事,對生產(chǎn)組織中出現(xiàn)的各類問題,及時處理,決不放過,該通報的通報,該處罰的處罰。

  6.強化服務(wù)質(zhì)量管理,不斷提高整體服務(wù)質(zhì)量水平。

  優(yōu)質(zhì)服務(wù)是任何時候都不過時的永恒話題,我們充分認(rèn)識到對于小車服務(wù)來講有活不干、挑三揀四,無活時等、靠、要的日子也已不復(fù)存在,因此,中隊堅持“用戶的滿意是我們工作的目標(biāo)”,“用戶的滿意是我們工作的追求”的指導(dǎo)思想,教育職工轉(zhuǎn)變觀念,狠抓內(nèi)部管理,提高全體員工的服務(wù)水平,教育職工在工作中按時報到,隨叫隨到,靠辛勤勞動,靠優(yōu)質(zhì)服務(wù),贏得市場,贏得效益。為此,中隊嚴(yán)格執(zhí)行公司《工作服務(wù)質(zhì)量及信息反饋獎懲規(guī)定》,通過量化考核,細(xì)化了服務(wù)質(zhì)量工作,加大了對司助人員服務(wù)行為的約束,在實際工作中起到了較好的效果。

  今年以來,我們共進(jìn)行服務(wù)質(zhì)量回訪11次,根據(jù)用戶對我們提出的要求,解決工作中的矛盾7個。通過狠抓服務(wù)質(zhì)量,以及對每名駕駛員服務(wù)質(zhì)量定性和定量的考核,較大程度地提高了我中隊整體服務(wù)質(zhì)量水平,配屬車輛正點到達(dá)率和服務(wù)滿意率有了較大地提高,同時也改善了我們與用戶的關(guān)系,樹立了良好的形象。

  7、強化安全教育和安全監(jiān)督,較好的保持了安全形勢的平穩(wěn)

  今年在安全管理上,我們堅持教育為先,預(yù)防為主,提倡警覺性駕駛,堅定了“抓生產(chǎn)從安全入手,抓安全從思想出發(fā)”的工作理念,及時規(guī)范和完善安全基礎(chǔ)資料,廣泛宣傳交通安全知識,加強安全監(jiān)督檢查,加大考核力度,逐步形成了安全生產(chǎn)穩(wěn)定發(fā)展的良好局面。

  1)、堅持不懈的抓安全教育,逐步提高員工的安全意識。

  為提高全員的安全意識,有效避免事故,我們在職工中開展了危險預(yù)知教育,提倡警覺性駕駛方法,達(dá)到事前有防范、有意識,事中有措施,最后達(dá)到良好的安全效果。我們在教育中,大量引用了多年來的一些事故案例,用血淋淋的事實、活生生的事例,給大家上安全課,敲安全鐘。我們充分利用“安全生產(chǎn)管理年”、“安全生產(chǎn)月”等每一次開展大的安全活動之機,通過懸掛安全標(biāo)語、辦黑板報、召開安全討論會等形式,力爭形成一種濃厚的安全文化氛圍,建立特車人的安全文化理念。在2月份,我們組織駕駛員參加了處安全科舉辦的駕駛員培訓(xùn)班,對部分因工作原因沒有參加學(xué)習(xí)的及時補課,為加深駕駛員對新《交通安全法》的理解,我們利用一個月的時間對新法進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí),并就熱點問題作了重點分析,今年,我們組織了兩次以“學(xué)習(xí)安全法,爭做安全人”為主題的安全大討論,進(jìn)一步提高了職工的安全意識。我們還于4月25日參加了慶城縣交警大隊開展的《道路交通安全法》宣傳活動,不僅為《道路交通安全法》的正式實施創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境,也提高了駕駛員遵紀(jì)守法意識。

  2)、強化日常管理、理順工作程序

  在日常工作中,我們力求使工作有計劃、有實施、有監(jiān)督、有總結(jié),每項工作嚴(yán)格辦事程序,嚴(yán)格履行崗位職責(zé),使安全管理工作向正規(guī)化,制度化,體系化方向邁進(jìn)。

  一是建立健全安全工作管理制度體系。今年我隊在認(rèn)識上把制度建立當(dāng)作安全管理的核心內(nèi)容來抓,除要求駕駛員認(rèn)真執(zhí)行處、公司有關(guān)安全管理制度外,還結(jié)合小車運行中的實際特點,完善了安全制度,逐步使小車運行達(dá)到了行駛有效益,管理有制度,保養(yǎng)有計劃,換駕有匯報,從而實現(xiàn)了安全生產(chǎn)的平穩(wěn)運行。

  二是堅持搞好每天早晨的安全講話、每周一的安全例會及時傳達(dá)國家、局、處、公司的安全形勢和工作要求,講話結(jié)合公司安全形勢、氣候特點和外部環(huán)境,力爭做到具有較強針對性的安全提示,同時力求達(dá)到內(nèi)容通俗易懂,不空洞,不乏味。在周一安全例會中,我們突出風(fēng)險預(yù)知教育,系統(tǒng)學(xué)習(xí)了小車配屬作業(yè)指導(dǎo)書中的應(yīng)急方案,

  三是加大安全管理考核力度。今年以來,我們在駕駛員習(xí)慣性違章的處理上加大經(jīng)濟(jì)處罰力度,在處、公司安全檢查中受到罰款處理的,中隊另對其進(jìn)行同等數(shù)額的處罰,對無故不參加安全講話和周一安全教育例會的人員給予警告、罰款的處罰,并通過中隊爆光欄予以警示,起到了安全震懾作用。五月底整合后,為迅速扭轉(zhuǎn)安全被動局面,我們開展了以“駕駛員五條禁令”為主要內(nèi)容的安全協(xié)議簽定活動,并要求每人寫出一份“安全行車保證書”,為中隊安全工作的順利開展起到了積極作用。

  四是緊密扣住安全管理在生產(chǎn)運行中的預(yù)防關(guān),杜絕違章指揮,違章操作現(xiàn)象的發(fā)生,采取與配屬單位共同監(jiān)控駕駛員行車中安全行為的辦法經(jīng)常性的做好安全質(zhì)量回訪,征求用戶意見,解決了安全工作中的一些難點。

  8、強化設(shè)備日;A(chǔ)管理,不斷提高設(shè)備的完好率和管理方面水平,為生產(chǎn)經(jīng)營打好堅實的`物質(zhì)基礎(chǔ)

  在工作中,我們深刻體會到:司機作為車輛的操作者和直接的設(shè)備管理員,能否發(fā)揮其工作主動性,是提高車輛技術(shù)狀況的最好途徑。

  為此,我們?nèi)骈_展了全員規(guī)范化生產(chǎn)維修活動。通過推行全員規(guī)范化生產(chǎn)維修活動,提高了全員管設(shè)備的意識,也促進(jìn)了設(shè)備管理工作的進(jìn)步。

  我們在今年的檢查工作中,將車輛執(zhí)行“三檢制”和“日常維護(hù)保養(yǎng)制度”作為工作重點,通過回場檢查和不定期的檢查,督促司機履行崗位職責(zé),保證車輛以較好的技術(shù)狀況投入運行。

  上半年,我們遠(yuǎn)離公司基地,回場檢查只能靠自己進(jìn)行,針對車輛回場檢查工作存在不深、不細(xì)等問題,我們制定完善了小車回場檢查標(biāo)準(zhǔn),明確了各車型車輛回場檢查次數(shù),各相關(guān)人員責(zé)任,要求回場檢驗員嚴(yán)格按照檢查標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行車輛檢查。

  公司搬遷慶陽以后,回場檢查統(tǒng)一歸由公司檢驗負(fù)責(zé),而我們沒有就此停止工作,而是更加強了對駕駛員的督促。根據(jù)公司機動組每月反饋的檢查率和存在問題,我們及時分析,找出原因,制訂相應(yīng)的對策和整改措施,以確保制度的有效落實。

  結(jié)合公司每月15號的車場日,我們加強車輛的自查自改工作,嚴(yán)格落實車輛周檢制度,把檢查的重點放在制動、傳動、轉(zhuǎn)向等關(guān)鍵部位,對發(fā)現(xiàn)的問題要求駕駛員及時整改,做到工作中有記錄,整改有結(jié)果, 1-11月份我們共進(jìn)行自查自改11次,自查車輛352臺次,查出問題79個,現(xiàn)場整改63個,極大程度降低了物的不安全因素。

  實行單車承包經(jīng)營以后,許多駕駛員不愿意修車,害怕增加成本,對保養(yǎng)計劃不認(rèn)真落實,出現(xiàn)拼設(shè)備現(xiàn)象。對此,我們及時召開職工大會,對駕駛員加強教育,在每月的保養(yǎng)計劃下達(dá)以后,我們都要一一通知駕駛員按規(guī)定時間保養(yǎng),并在月中工作中加以督促和落實,有效地保證了設(shè)備的安全運轉(zhuǎn)。

  9、黨群工會工作

  1)、加強黨員隊伍管理,努力塑造骨干形象,充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用,為生產(chǎn)經(jīng)營保駕護(hù)航。

  今年以來,我們始終結(jié)合每周一安全教育會議,定期組織黨員進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí),不斷提高黨員的政策觀念、理論水平和解決實際問題的能力。認(rèn)真落實黨員干部的廉潔自律教育,四月份,我們組織全體黨員學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》,中隊黨員通過“學(xué)條例、談心得、講奉獻(xiàn)”,增強了廉潔自律的意識。紛紛表示要從小處著眼,規(guī)范自己的言行。在基層黨建和文明單位建設(shè)中貢獻(xiàn)力量。增強了全隊黨員的政治思想和組織觀念。

  一年來我中隊結(jié)合自身實際,緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營工作,組織多種形式的黨員活動。涌現(xiàn)出陶文忠、李平生、郭振河等優(yōu)秀黨員。極大程度的帶動了周圍職工立足崗位做貢獻(xiàn)的積極性,并帶動周圍的同志努力為全隊生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)。

  今年年初,我們選拔兩名黨員擔(dān)任各班班長,把充分發(fā)揮黨員和班長的模范帶頭作用當(dāng)作基層建設(shè)的一項重要工作來抓。中隊先后制訂了班長崗位責(zé)任制和獎懲細(xì)則,推行了班長安全督察模式,使“兩點一線”的安全管理得到了充實和加強。起到了較好的作用,使得中隊日常管理工作的難度越來越小。班長不但自己任務(wù)完成的好,而且還帶領(lǐng)本小隊的其他駕駛員盡可能多地創(chuàng)造單車效益。

  2)、加大宣傳教育力度,增強組織凝聚力。

  今年以來,我們按照黨員管理有關(guān)制度要求,堅持落實“三會一課制度及時傳達(dá)了上級的有關(guān)文件及會議精神,在公司黨總支統(tǒng)一安排下,以“三會一課”為載體,以黨員教育為重點,今年,我們共組織召開職工大會6場次,黨課教育4次,分別學(xué)習(xí)了《紀(jì)律處分條例》和《黨內(nèi)監(jiān)督條例》精神,并組織全體黨員收看北京兩會,及時了解國家改革發(fā)展所取得的成績。同時,為宣傳形勢以及各類主題活動的輿論引導(dǎo)、氛圍營造,我們還采寫宣傳稿件29篇,黑板報11塊。并召開了兩次黨員座談會,號召全體黨員以身作則、從我做起,以良好的自身形象,影響和帶領(lǐng)職工積極完成上級交給的各項工作任務(wù)。四季度,結(jié)合“黨員先進(jìn)性教育”,我們及時召開黨員大會,分析支部黨員隊伍現(xiàn)狀,結(jié)合存在的問題開展了“增強紀(jì)律觀念,自覺接受監(jiān)督,保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性”主題教育活動,通過這些深入實際的宣傳教育活動,不僅使職工認(rèn)清了形勢,明白了困難,轉(zhuǎn)變了觀念,還使職工消除了思想誤區(qū),理解支持公司的各項舉措。從而,保持了職工隊伍的穩(wěn)定。

  3)、努力發(fā)揮工會橋梁紐帶作用,樹立全心全意依靠職工辦一切的思想。

  為進(jìn)一步發(fā)揮工會的監(jiān)督維護(hù)職能,我們以堅持隊務(wù)公開為重點,定期公開經(jīng)營考核結(jié)果,聽取職工意見。在各項考核辦法的制訂和實施上,我們做到必須征求職工意見后,再具體實施。今年我們共召開職工征求意見會議2場次。每月工資、獎金及誤餐費的發(fā)放都要通過隊務(wù)公開欄向職工公示后再下發(fā),促進(jìn)了中隊民主管理和民主監(jiān)督工作的落實。

  在做好日常工作的同時,我們始終堅持開展“送溫暖活動”,全年先后慰問住院職工3人次,使職工感受到組織的溫暖,增強了凝聚力。

  4)、積極開展綜合治理工作,為生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造穩(wěn)定的綜治環(huán)境。

  在內(nèi)部治安綜合治理工作上,我們定期分析職工思想狀況,研究防范措施。在五月份綜合治理月活動期間,我們與職工簽定綜合治理目標(biāo)責(zé)任書,做到分工明確,責(zé)任到人。建立了指揮暢通,運轉(zhuǎn)靈活的綜合治理管理網(wǎng)絡(luò)。做到召之即到,來之能戰(zhàn),具備處理突發(fā)事件的能力。根據(jù)生產(chǎn)實際我們制定了綜合治理總體方案,規(guī)范治安保衛(wèi)工作,作到有章可循。

  建立監(jiān)督制度,社會治安領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)各項工作的監(jiān)督,通過召開會議和定期不定期的檢查等形式,行使管理職能。通過廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、板報,召開專題會議等形式大力宣傳社會治安綜合治理的法律、法規(guī)、方針、政策和公司綜合治理的有關(guān)精神。通過綜合治理宣傳月活動,對中隊員工進(jìn)行宣傳教育,使人人遵章守法,自覺維護(hù)正常的生產(chǎn)生活秩序。

  在重點人員的幫教上,我們與其簽訂幫教責(zé)任書,制定幫教措施,指定幫教人員,定期開展幫教活動。突出“三禁一反”工作,加大教育力度,及時轉(zhuǎn)發(fā)、學(xué)習(xí)有關(guān)文件,強化職工遵紀(jì)守法意識,防微杜漸,消除綜治死角,確保全年無治安案件的發(fā)生。有效地促進(jìn)了綜合治理工作上臺階。

  10、單車經(jīng)營承包工作

  從7月1日起,公司全面實行單車經(jīng)營承包工作,我們積極宣傳經(jīng)營承包政策,認(rèn)真抓好職工思想教育,全面落實單車經(jīng)營承包實施方案,取得了較好的效果。

  1)、耐心解釋,消除職工思想誤區(qū)。在組織職工進(jìn)行承包方案討論以后,許多職工在思想上一時難以接受,潛意識里還存在依靠心理,并且對承包指標(biāo)心存疑慮。針對這種情況,我們對職工一一解釋,特別是對個別人員進(jìn)行了有針對性的教育和幫助,幫助他們分析承包后的利弊,認(rèn)清自身優(yōu)勢所在,使職工逐漸轉(zhuǎn)變觀念,主動配合承包工作的開展。

  2)、根據(jù)公司安排,我們在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下成立了小車中隊單車承包工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了詳細(xì)的工作計劃。從7月4日起,我們就著手按照三個階段,有層次地展開工作。我們將新度系數(shù)高,車況較好的別克、獵豹、慶鈴、桑塔納20xx等做為第一階段的承包對象,將新度系數(shù)較高,車況相對較好且市場相對穩(wěn)定的BJ213、的士頭、五十鈴客貨等做為第二階段的承包對象,將暫時無固定市場,車況較差的車輛做為第三階段的承包對象。采取遞進(jìn)的辦法,分別進(jìn)行承包合同的簽定。工作進(jìn)度在公司各基層隊中是最快的。

  3、承包之后,在運行車輛比承包前減少了6臺的情況下,勞務(wù)收入和利潤卻明顯增加,成本費用明顯下降,主要是注重了過程的控制,以往大手大腳的現(xiàn)象得以有效遏制,且職工收入增加,真正達(dá)到了公司與個人雙贏的目的,收到了預(yù)期的效果。

  三、存在的問題和不足

  1、安全問題。習(xí)慣性違章屢禁不止,事故苗頭仍然存在。

  2、觀念問題。還不能適應(yīng)發(fā)展的需要,部分人員思想意識跟不上時代的發(fā)展,等、靠、要思想依然存在,類似問題今后還需要加強教育。

  3、市場問題。二廠、二處外雇車輛多,對小車配屬市場沖擊很大。

  4、我中隊小車車型及車況跟不上,制約了市場發(fā)展。

  四、下步工作措施

  以安全工作為重點,以效益為中心,以職工隊伍穩(wěn)定為大局,確保全年業(yè)績目標(biāo)的完成。

  第一、安全工作突出教育和防范,確保安全教育面、覆蓋面都要達(dá)到100%。

  第二、生產(chǎn)組織堅持高效運作的組織思路,把“消滅虧損車,不干無效活”落實到日常的生產(chǎn)中去。

  第三、 做好單車經(jīng)營承包推進(jìn)工作,努力創(chuàng)造效益最大化。

  第四、 教育職工進(jìn)一步轉(zhuǎn)觀念占市場,同時抓好服務(wù)質(zhì)量工作。

  第五、抓好回場檢驗和一、二檢工作,細(xì)化管理,做到象抓安全一樣抓設(shè)備管理工作。

  第六、把“黨員先進(jìn)性教育”扎扎實實開展好,加強黨的基層組織建設(shè) ,發(fā)揮黨的基層組織作用,更好地為生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)。

公司年度工作總結(jié)3

  工作平凡但是我有一顆不平凡的心,在過去工作中我充滿了動力,一直都在努力,一直都在加油,因為在工作開頭,就給了自己完成的任務(wù),我用一天天時間去做,一點點去完成,因為窮清楚,工作不是公司的工作,而是我的工作,不能把公司的信任當(dāng)做可以肆意揮霍的資源,這只會讓自己陷入困境,只會令公司失望,所以我來到公司沒有享受的心態(tài),而是抱著工作的心態(tài)而來,吃來吃苦的,是來奮斗的,所處自己內(nèi)心深處的真是言語,我想改變自己的人生,公司給了我機會,但是機會卻要自己抓住,需要靠自己努力,沒有憑空得來的好處,也沒有憑空得來的希望,機會有了就要考雙手自己去爭取。

  我們都是從最基本的`工作做起,工作中領(lǐng)我們羨慕的領(lǐng)導(dǎo)管理,他們都是一步步走上高位,都是通過努力才能走到現(xiàn)在的位置,我想要入他們一般,就要靠我自己,就要靠自己努力,所以在工作中,我立足現(xiàn)在,眺望遠(yuǎn)方,站的不高就更應(yīng)該看的遠(yuǎn),雖然現(xiàn)在我做的是普通的工作但是我不甘于平凡,不甘于沉寂,我要在沉默中爆發(fā),對于自己的工作,從不會好高騖遠(yuǎn),做好現(xiàn)在,做好工作,才能夠贏得未來知識我認(rèn)為的,我也一直這樣工作,工作了一年都堅持如一,雖然流汗,但是我沒有流淚,因為我努力了雖然過去一年時間我進(jìn)步有限但是卻也得到了回報,讓我有了自信,有信心去做好工作有信心去實現(xiàn)工作,努力去做好自己的任務(wù),我堅信努力就能創(chuàng)造未來。

  工作是一條路,但是這條路需要一步步走,一點點的完成工作的每一步,只是路上的一個行人,在工作的路上還有很多行人,他們是工作的競爭者,也是工作的指導(dǎo)者,我把他們當(dāng)做自己要超越的人,也是自己學(xué)習(xí)的人,會去學(xué)習(xí)他人優(yōu)點改變自己,三人行必有我?guī)煟诠ぷ髦斜任覂?yōu)秀的人也值得我學(xué)習(xí),雖然與我都是一樣的工作但是卻比我有經(jīng)驗,這樣的人難道不值得學(xué)習(xí)嗎?在工作中高傲只會讓自己埋沒在人海了,謙虛努力才能走的更遠(yuǎn),雖然在工作中我取得了一些微不足道的成績,我也沒有絲毫的放松,因為我還不夠優(yōu)秀,就算走到了頂峰,后面依然有人追趕,想要不被超越就要繼續(xù)前行。路是沒有盡頭的,精力有限,我也都把精力投入到工作中,用有限的時間,有限的精力去做好現(xiàn)在的工作。未來我會爭取,更會努力,繼續(xù)保持前進(jìn)。

公司年度工作總結(jié)4

  20xx年悄然而去,20xx年已然開啟,從13年8月份至今在xx錦繡花園中、小學(xué)教學(xué)樓室內(nèi)外裝飾裝修項目上,整整一年多的時間,工程終于圓滿竣工,回首過去一年的工作,有喜悅,也有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時的惆悵,從中讓我學(xué)到了很多。非常感謝xx裝飾公司給我提供了一個成長的平臺,讓我在工作中不斷的學(xué)習(xí),不斷的進(jìn)步,慢慢的提升自身的素質(zhì)和才能,積累了對本專業(yè)的施工和管理經(jīng)驗,這都是我一生的財富。在嵐山項目上雖沒有驕人工作業(yè)績,但在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下,在公司同事后勤的配合下,努力工作,踏實做事,較好地完成了本職工作和任務(wù)。

  20xx年基本全年在xx項目上,通過xx項目現(xiàn)場管理,施工過程中參與各個環(huán)節(jié),由于前期圖紙會審沒有參與,圖紙沒有現(xiàn)場深化和本項目的復(fù)雜性,在施工過程中圖紙更改次數(shù)較多,圖紙跟現(xiàn)場很多地方不一致,設(shè)計的圖紙中有出現(xiàn)裝修造型,工藝無法滿足其專

  業(yè)施工條件,導(dǎo)致進(jìn)度受其影響,造成了后期施工不必要的滯后和材料的浪費。在裝修過程中有時我方裝飾施工方案與土建、消防、空調(diào)機電等施工方案發(fā)生沖突,由于前期與土建、消防、空調(diào)機電等相關(guān)專業(yè)沒及時聯(lián)系和溝通,造成不必要的麻煩,因此在施工中要及時與項目總包方工種溝通聯(lián)系,加強配合,將此類問題信息交流反饋,今后需加強不同的問題類型進(jìn)行不同的分析處理。

  其次,就開工準(zhǔn)備的材料計劃和進(jìn)度計劃,要在施工過程中及時跟進(jìn)工作,嚴(yán)格要求材料部按材料計劃時間節(jié)點要求執(zhí)行,材料及時進(jìn)場保證施工班組的施工進(jìn)度;嚴(yán)格要求現(xiàn)場施工班組按進(jìn)度計劃時間節(jié)點要求保質(zhì)保量的執(zhí)行并施工完成。在施工階段,嚴(yán)格按圖紙及規(guī)范控制好質(zhì)量與結(jié)構(gòu)的安全至關(guān)重要,尤其控制對木質(zhì)材料的防潮、防腐、防火,作為一名現(xiàn)場施工管理人員,必須要有很強的責(zé)任感,嚴(yán)格按公司要求及本職責(zé)任來認(rèn)真工作,在日常的工作中對工程各分包方及施工現(xiàn)場嚴(yán)格把關(guān),嚴(yán)格要求控制好工程質(zhì)量,落實執(zhí)行隱蔽驗收工作,杜絕隱蔽前存在的質(zhì)量隱患,圓滿的完成竣工驗收。下面是我對20xx年度工作總結(jié)和20xx年度工作打算。

  通過xx項目得到的經(jīng)驗和收獲:通過在xx項目工作這一年來,完成了一些工作,也取得了一定成績,總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲

  (一)公司內(nèi)部以及天泰、監(jiān)理等外部溝通協(xié)調(diào)很重要。

 。ǘ┳雒宽椆ぷ鞫家心康、計劃和步驟。

 。ㄈ┎还艽笫滦∈拢家星袑崒嵉厝ヂ鋵。

 。ㄋ模⿺[正自己的位置,深入熟悉和學(xué)習(xí),才能更好適應(yīng)工作崗位。

 。ㄎ澹┲挥兄鲃尤谌爰w,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。

 。┮訌娕c工人之間的交流,要與工人做好溝通,解決處理好施工技術(shù)上的問題,要與工人多多進(jìn)行思想交流,管得好工人,才能真正管得好工程,才能把質(zhì)量提上去,進(jìn)度趕上去。

  通過xx項目發(fā)現(xiàn)自身存在的不足與缺點,通過這一年工作,也讓我從中看到了自身存在著不足的地方,主要表現(xiàn)在以下幾個方面

 。ㄒ唬┤狈θ伺c人之間的溝通,協(xié)調(diào)能力。

 。ǘ┤狈﹂T窗、外墻保溫相關(guān)的專業(yè)知識,考慮問題不夠周全。

  (三)事多了,有時候會分不清事情的`輕重。

  (四)對工程的成本控制沒有做到心中有數(shù),對材料的控制沒有計劃和有效的措施,缺少計劃性和組織性。

  針對20xx年工作中存在的不足,為了新一年更好的工作,20xx年突出做好以下幾個方面的工作打算:

 。ㄒ唬┘訌娕c工人、同事、領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通能力。

 。ǘI(yè)余時間多看些門窗、幕墻、外墻保溫的規(guī)范,增長自己的理論知識,充實自己。

 。ㄈ┳雒恳豁椆ぷ髑岸贾贫鞔_的計劃和步驟,做到行動有了方向,工作有了目標(biāo),那樣辦事心中才真正有底!

 。ㄋ模┩ㄟ^不斷深入學(xué)習(xí)和培訓(xùn),提高對本專業(yè)的技術(shù)能力和管理能力,從而提高主動性和積極性。

 。ㄎ澹┘訌娮陨淼膱(zhí)行力和配合力、維護(hù)公司的形象,調(diào)整工作思路。

 。┦┕がF(xiàn)場嚴(yán)格按工程進(jìn)度施工,把控材料嚴(yán)禁浪費,勤于監(jiān)督現(xiàn)場施工,把控施工質(zhì)量,做到每個工程都圓滿竣工交付。

  來到公司已有一星期,有感觸有感謝,更多的是收獲。

  來到一個新的環(huán)境有些陌生與拘謹(jǐn),但它是創(chuàng)藝,一個熱情而直白的公司,一群快樂而善意的同事,雖然有辛苦有壓力但因為這些我是快樂的工作著,努力著。

  剛開始毫無頭緒,第一天在公司了解,生硬的記下同事概述的理論,大概了解公司幾個品牌,之后去小區(qū)設(shè)點,自認(rèn)為人與人的溝通不會太難,可我錯了,并非這樣簡單,要一個陌生人對你減小防備并對你說的主題感興趣是要技巧的,笑著遞上資料大概介紹自己后詢問對方如何稱呼確定是否符合開發(fā)對象,簡單易懂的介紹公司是的平臺規(guī)模和集團(tuán)化的好處,主要幾點;

  1.公司是貴陽前五強有八年以上歷史,大品牌,設(shè)計施工雙甲,貴陽僅兩家。

  2.材料直接廠家進(jìn)貨保證同質(zhì)量同品牌市場最低價創(chuàng)造性價比高家裝,展廳三千平米供客戶了解選擇。

  3.集團(tuán)化材料,施工,設(shè)計一線為顧客省錢省力省心。

  4.項目最后由客戶請筆簽收,保證客戶利益。

  5.設(shè)計師做整體搭配并為做不同風(fēng)格我公司有不同品牌樣式材料供應(yīng)。

  6.材料直接進(jìn)廠生產(chǎn),機械化取代手工減少污染更加環(huán)保。

  7.集團(tuán)化裝修其項目最后可直接聯(lián)系公司做維護(hù),顧客更省心。當(dāng)然,針對不同客戶運用不同方式,把顧客當(dāng)親朋,更能在對方角度為他考慮,從而得到信任,并不可直接點出顧客錯誤,而是委婉說出自己觀點由客戶自己衡量,做到比客戶更加專業(yè),掌握主動權(quán),威而不猛,了解客戶掌握客戶心理不斷觀察與辨別,頗析每個客戶的控制點,最后給客戶一把“尺子”由客戶自己做決定。

  施工是一個關(guān)鍵,特別是水電。

  1.水電開槽與排線;信號線與電源線,強弱電線分別相隔15cm,線卡間相隔8cm,走線方向橫平豎直,穿線管必須是硬管,我公司所用管為聯(lián)塑,線與線相搭處有過橋彎,用于消除相互間干擾。室內(nèi)開關(guān)約離地面1。2m,電視插座約30cm,施工期間開關(guān)處電線有蓋板罩上,防止水泥沙漿腐蝕與電線的磨損。

  2.我公司規(guī)定,施工三天內(nèi)必須把室內(nèi)所有成品粘貼上保護(hù)膜以免被污染或損害。

  3.泥工大概包括地板(先做地面鑿平)或鋪瓷磚(如大地磚,水泥與沙的比例為1:2常用無眼沙一般仿古磚需要勾縫我公司有專業(yè)勾縫機械)墻面客廳與臥室等磁粉粉刷后打磨,刷乳膠漆,瓷磚碰角需修成90度并留有一定縫隙。

  4.防水也是顧客比較關(guān)注的,入戶花園,陽臺,廚房,衛(wèi)生間都需要做防水,地漏的安裝,并且要做下水管包管(起遮丑與隔音作用),客衛(wèi)回填。洗澡處做1。8m防水,地面全部做防水并卷邊30cm。

  5.廚房與衛(wèi)生間鋁扣板吊頂,吊頂接縫處按鋁扣收口線條。門檻石的安裝主要起區(qū)域劃分與擋水作用,還有窗臺板安裝等。

  6.木工主要為現(xiàn)場制作的門套,鞋柜,電視柜,背景墻,吊頂,衣柜,裝飾柜,酒柜,櫥柜等,并且所有現(xiàn)場制作都需刷漆,吊頂刷防銹漆。這些專業(yè)知識在針對一些需要看樣板房的顧客要特別準(zhǔn)備,基礎(chǔ)工程大致一樣。

  從來的第一天起我就做好了準(zhǔn)備,辛苦是必然的,經(jīng)驗和專業(yè)知識是艱難的積累過程,不斷的學(xué)習(xí)與磨練才能使自己更加成熟,干練。

  從未想過打“退堂鼓”多是想下一步該邁向哪,制定目標(biāo)是努力的看點,望向那個方向前進(jìn),一次一次達(dá)到目標(biāo)帶給自己更多的信心。不關(guān)初衷是想進(jìn)任何部門,都從業(yè)務(wù)這個與客戶第一接觸部門開始,我很認(rèn)同,只有真正體驗過才更懂每個帶回的辛苦與付出。

  這是我進(jìn)公司一星期來所學(xué)大概內(nèi)容與感觸,要更加努力學(xué)習(xí)并學(xué)會運用所體會與所學(xué)知識,不斷向前邁進(jìn)。

公司年度工作總結(jié)5

  公司年度環(huán)保工作總結(jié) 20xx年以來,公司環(huán)境保護(hù)工作在市委、市政府、市環(huán)保局的領(lǐng)導(dǎo)下,取得了一定的成績,實實在在地做了大量、細(xì)致的工作,公司綜合環(huán)境得到了進(jìn)一步的改善,沒有發(fā)生一起環(huán)境污染事件。

  現(xiàn)就一些環(huán)保具體工作總結(jié)如下:

  一、完善環(huán)境保護(hù)管理網(wǎng)絡(luò),加強責(zé)任制建設(shè)。 公司投產(chǎn)以來,十分關(guān)注環(huán)保達(dá)標(biāo)情況,嚴(yán)格按照《環(huán)境空氣質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》、《城市區(qū)域環(huán)境噪聲標(biāo)準(zhǔn)》、《工業(yè)企業(yè)廠界噪聲標(biāo)準(zhǔn)》、《地表水環(huán)境質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》、《大氣污染物綜合排放標(biāo)準(zhǔn)》和《鍋爐大氣污染物排放標(biāo)準(zhǔn)》、《中華人民共和國清潔生產(chǎn)促進(jìn)法》、《危險廢物轉(zhuǎn)移聯(lián)單管理辦法》等政策法規(guī)進(jìn)行監(jiān)督完善,真正做到外請監(jiān)督、內(nèi)抓管理。

  二、加強宣傳、培訓(xùn)工作,強化環(huán)境保護(hù)的意識。 組織人員參加了有關(guān)部門組織的.環(huán)保專題會議;并在公司內(nèi)部做了大力宣傳。在全公司營造了保護(hù)環(huán)境、全民參與的濃烈氛圍,讓環(huán)保走進(jìn)了我們的生活、生產(chǎn),讓大家更深入全面地了解環(huán)保部門的職責(zé)、環(huán)境質(zhì)量的狀況、環(huán)境保護(hù)工作的任重道遠(yuǎn)。同時我們以“ 4 22 ”地球日、“ 6 5 ”世界環(huán)境日、科普宣傳周為契機,廣泛開展了環(huán)保宣傳工作,懸掛橫幅,制作了環(huán)保宣傳站牌,張貼環(huán)保宣傳標(biāo)語等。

  三、堅持環(huán)保工作,做好外請監(jiān)督內(nèi)抓管理。 20xx 年,我公司邀請組織人員對我公司現(xiàn)場進(jìn)行環(huán)境影響考察,并做了職業(yè)病危害控制效果評價等工作。

公司年度工作總結(jié)6

  懷揣一顆不安的心走入xx集團(tuán)的大門,因為這個集體是那樣優(yōu)秀,我怕毫無工作經(jīng)驗的我,還不能勝任這么繁雜的工作;我怕無任何生活閱歷的我,還不能適應(yīng)企業(yè)的需要,辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)們的期望。就是懷著這樣一種復(fù)雜的心情,十一月,我正式成為了大連重工、起重集團(tuán)的一員。在這個大集體中生活和學(xué)習(xí)二月有余了,轉(zhuǎn)眼xx已向我們招手。在年終歲尾總結(jié)這段難忘的經(jīng)歷,我的心情十分激動。

  一、對xx集團(tuán)的認(rèn)識。

  精益求精,追求卓越的工作理念,讓我對工作有了新的認(rèn)識。長久以來,看著父親為了供養(yǎng)我讀書又增加了幾道皺紋。畢業(yè)找份好工作,減少父親的負(fù)擔(dān),給家庭增加一份收入,成了我最大的心愿。在xx集團(tuán)公司,讓我懂得工作不僅是一種謀生手段,更是發(fā)揮聰明才智、實現(xiàn)人生價值的舞臺。能成為這個集體中的一員,我的心中充滿了自豪。在這二個月的實習(xí)階段里,師傅們精益求精、凡事認(rèn)真的工作態(tài)度感染了我。他們一絲不茍,扎扎實實的工作作風(fēng)感染了我。實習(xí)階段不正是我打基礎(chǔ),學(xué)本領(lǐng)的最好時期嗎,我暗暗下定決習(xí),不管再苦、再累,我都要堅持下來,相信這毅力和恒心正是支持我一路走下去的動力。學(xué)無止境,我要用一生去學(xué)習(xí),不斷地充實自己。為成為企業(yè)將來的骨干和精英而不懈努力。

  二、重新確立的人生奮斗目標(biāo)。

  在大重的生活、工作、學(xué)習(xí)的日子里,隨著對企業(yè)的逐漸了解,我把自己的命運同企業(yè)的發(fā)展緊密地聯(lián)系在一起。這里就是我實現(xiàn)人生價值的最好地方,感謝集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)能接納我這個毛頭小伙,我想正是因為我年輕,所以我更有創(chuàng)新意識和勇于創(chuàng)新的勇氣。而創(chuàng)新不僅是一種精神,更是一種能力,我愿不斷去耕耘,不斷地去播種,為將來收獲勇敢的成果而打下良好的基礎(chǔ)。

  三、對團(tuán)隊意識的新認(rèn)識。

  在重工這個大家庭中,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對我們這些剛走上社會的`大學(xué)生無論在工作環(huán)境、生活條件,還是在學(xué)習(xí)方面都提供了很大的方便,為了讓我們盡快走上工作崗位,師傅們更是毫無保留地傳授經(jīng)驗。只有一個向上的集體才能培養(yǎng)出出色的人才,從師傅們身上我看到了自己的未來,我也下定決心把自己打造成全方面發(fā)展的企業(yè)人才。我也會為這個目標(biāo)而不懈努力。請集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)相信我,請師傅們相信我。我有幸成為重工的一員,我更有信心為這個集團(tuán)奮斗終身。

  四、工作和學(xué)習(xí)取得的成績。

  1、思想方面:在大重工作實習(xí)的這兩個月里,讓我擺正了自己的工作位置,從基層干起,時刻保持謙虛,謹(jǐn)慎,律己的工作態(tài)度成為了我的座右銘,并以之時刻勉勵自己,使自己奮發(fā)向上。

  2、工作學(xué)習(xí)方面:

 。1)工作中取得的成績:

  在內(nèi)蒙古億力電石爐工地工作的兩個月里,我學(xué)習(xí)到電石生產(chǎn)分為原料貯運、炭材干燥、電石生產(chǎn)、固態(tài)電石冷卻、破碎、儲存及電極殼制造幾個工序。相應(yīng)工序的,電石爐大致由冷破廠房,碳材烘干車間,篩分站,配料站,循環(huán)水車間,主車間等幾部分組成。本人也參與到這些車間的放線、接線中去,主要從事接線工作,接線工作讓我熟練的把PLC控制柜的控制線接的快捷、美觀;碳材烘干車間的烘干風(fēng)機以及循環(huán)水車間的電機讓我注意到了以前在校學(xué)習(xí)時不曾注意的三相火線禁止接觸的問題,從而正確合理的安排電機接線盒內(nèi)的接線位置;接按鈕盒讓我學(xué)習(xí)到怎樣看電氣圖紙;當(dāng)然在工作中也遇到過許多在校未曾注意過的問題,比如一號主車間低壓配電室的柜后零線、地線短接從而造成跳閘斷電的問題等,由于是第一次走上工作崗位,有很多問題都不明白,還多虧師傅的悉心教導(dǎo)、周圍工友的耐心幫助,教導(dǎo)我逐相排查,最終讓零線、地線分離,幫助我順利完成了工作。放線工作讓我了解了車間內(nèi)部每一個PLC控制柜、按鈕盒、電機的位置,對了解電石爐的安裝工藝提供了極大的幫助。

 。2)工作中存在的不足:

  每一個好的員工都應(yīng)對自己的工作認(rèn)識清晰,熟悉和熟練自己的工作。要有對設(shè)備的運行原理的了解,也要有對發(fā)生故障的應(yīng)變與處理能力,但由于自己的資歷有限,不能做到一絲不差,如對設(shè)備的原理和工作技巧還很欠缺,但這些也會成為我強勁的動力,更加謙虛謹(jǐn)慎的向別人學(xué)習(xí),盡可能提高自己的工作能力,更快更效率的完成自己的本職工作,也能使公司獲得做大的效益。

公司年度工作總結(jié)7

  時光荏苒,很快就要過去了,回首過去一年來的統(tǒng)計工作,內(nèi)心不禁感慨萬千,在領(lǐng)導(dǎo)和全體同志的關(guān)懷、幫助、支持下,緊緊圍繞中心工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率,以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實工作”為準(zhǔn)則,始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,工作上有了進(jìn)步,總結(jié)過去、取長補短、挖掘潛力,為明年的工作做好充分的準(zhǔn)備和規(guī)劃。

  一、一年來的工作表現(xiàn)

  (一)仔細(xì)認(rèn)真,提高自身素質(zhì)。為做好統(tǒng)計工作,我堅持嚴(yán)格要求自己,統(tǒng)計工作最大地要求就是“仔細(xì)認(rèn)真”,因此,我正確認(rèn)識自身的工作價值,提高自己的耐心,增強自己的細(xì)心,時刻提醒自己,要以高效率,高質(zhì)量的報表數(shù)據(jù)上報給各位領(lǐng)導(dǎo)。同時細(xì)心學(xué)習(xí)他人長處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教,在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自己有所提高。

 。ǘ﹪(yán)于律已,不斷加強作風(fēng)建設(shè)。一年來我對自身嚴(yán)格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,謙虛謹(jǐn)慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進(jìn)工作;堅持做到不利于公司形象的事不做,不利于公司形象的話不說,積極維護(hù)公司的良好形象。

  四是大小齊抓,能保則保。因為企業(yè)改制、轉(zhuǎn)產(chǎn)、資金等因素對企業(yè)財產(chǎn)保險形成了較大的沖擊,加之競爭等因素,使的展業(yè)難度和展業(yè)成本大大增加。針對這些情況,我們充分動員,統(tǒng)一思想,上下形成合力,迎難而上。做到責(zé)任到人,對保費在5萬元以上的實行分管經(jīng)理介入,共同公關(guān)。

 。ㄈ⿵娀笄谔幨衣毮,做好服務(wù)工作。對辦公室費用方面,繼續(xù)發(fā)揚以必需品為前提,節(jié)省處室費用消耗,保證各種辦公必需用品齊全,確保領(lǐng)導(dǎo)與同事對辦公用品的需求。在這一年里,我積極配合做好后勤工作,與同事心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成。

  二、工作中的不足與今后的努力方向

  強化統(tǒng)計隊伍建設(shè)。今年來,我局通過公開向社會招聘等形式,引進(jìn)統(tǒng)計專業(yè)的碩士研究生3名,有力提升了我局干部職工的年齡結(jié)構(gòu)和知識結(jié)構(gòu),為統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展注入了新鮮的血液;鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計隊伍迅速壯大,規(guī)模和素質(zhì)達(dá)到歷史最高水平,目前11個區(qū)鎮(zhèn)統(tǒng)計站(科)共有專職統(tǒng)計人員近90名,其中玉山鎮(zhèn)統(tǒng)計站最多達(dá)到13人,并且統(tǒng)計站站長均為鎮(zhèn)級統(tǒng)計助理;在我局的不懈努力和推動下,各園區(qū)以及開發(fā)區(qū)、玉山鎮(zhèn)各街道、社區(qū)、村按照一定的標(biāo)準(zhǔn)和要求也配備了統(tǒng)計人員,為統(tǒng)計工作順利開展提供了有力保障。

  一年來的工作雖然取得了一定的進(jìn)步,但也存在一些不足,在今后工作中,我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。

  高教學(xué)質(zhì)量和學(xué)術(shù)水平,不斷加強教師隊伍建設(shè),努力為學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)完善的教學(xué)管理和服務(wù)。在專業(yè)設(shè)置和課程構(gòu)建上將時刻根據(jù)中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展和企業(yè)對人才綜合能力的要求和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行不斷提高和完善,充分發(fā)揮泰爾弗良好的國際教學(xué)資源,為高速發(fā)展的中國經(jīng)濟(jì)培養(yǎng)合格的國際化應(yīng)用型人才做出積極的貢獻(xiàn)。

  井下排水采用大功率離心泵排水,配備專職排水員,24小時看守水位,跟椐日涌水量的大小,控制排水時間,使日排水量與日涌水量平衡,由機電人員作技術(shù)指導(dǎo),保持井下涌水不影響正常生產(chǎn)。

 。ㄒ唬┳屑(xì)認(rèn)真,克服浮躁心理。面對枯燥的`數(shù)字統(tǒng)計工作,不怕繁瑣,做到謹(jǐn)慎細(xì)心,不浮躁,積極適應(yīng)各種數(shù)據(jù)變化,在工作中磨練意志,增長才干。

  負(fù)責(zé)訂閱報刊雜志,訂購飲用水,繳納電話費、網(wǎng)費。每年根據(jù)報刊訂閱計劃辦理相關(guān)報刊的訂閱,管理日常報刊的收發(fā);每天收集飲用水使用情況,及時訂購飲用水,負(fù)責(zé)飲用水的收發(fā)保管;每月及時收取費用賬單,準(zhǔn)時繳納電話費和網(wǎng)費,保證工作場所的正常運行。

  (二)發(fā)揚孜孜不倦的進(jìn)取精神。加強學(xué)習(xí),勇于實踐,博覽群書,在向書本學(xué)習(xí)的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時,講究學(xué)習(xí)方法,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,提高學(xué)習(xí)效率,努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風(fēng)。力求把工作做得更好,樹立處室室的良好形象。

 。ㄈ┒鄰募(xì)節(jié)考慮,緊跟領(lǐng)導(dǎo)意圖,協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系,多為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。繼續(xù)加強對公司各種制度和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),做到全面深入的了解公司的各種制度和業(yè)務(wù)。用公司的各項制度作為自己工作的理論依據(jù),結(jié)合實際更好的開展統(tǒng)計工作。

  一年來本人認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,按時出勤,有效利用工作時間;堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作按時完成。

  總之,一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:主要是對政治理論和文字基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)抓得還不夠緊,學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深度還不夠;工作創(chuàng)新意識不強,創(chuàng)造性開展不夠。在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,以對工作、對事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,腳踏實地,盡職盡責(zé)地做好各項工作,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的期望。

  我班同學(xué)來自全國七個省份,雖然存在著文化和習(xí)俗上不同程度的差異,但同學(xué)之間具有較強的凝聚力,不論是集體內(nèi)部還是與其它專業(yè)學(xué)生,從未出現(xiàn)打架斗毆辱罵現(xiàn)象。為了增進(jìn)同學(xué)之間的了解和友誼,今年四月份,在保證安全的前提下,我班開展了一次野外春游活動,在活動中大家表現(xiàn)出了互幫互助互愛的情同手足團(tuán)結(jié)精神。平時工作中,班委主動到各個宿舍找同學(xué)談心,了解同學(xué)的生活和學(xué)習(xí)情況。

  感謝您的閱讀,祝您生活愉快。

公司年度工作總結(jié)8

  一、繼續(xù)加強內(nèi)部管理,強化服務(wù)意識,提高物業(yè)服務(wù)質(zhì)量水平,為業(yè)主創(chuàng)造更好的'生活環(huán)境。

  二、保潔方面除死角;保安方面管人員、管車輛、防事故。

  三、搞好小區(qū)環(huán)境綠化工作,由綠化公司交物業(yè)全面負(fù)責(zé)。

  四、繼續(xù)抓好消防、水電、公共設(shè)備的維修工作。

  五、建議解決小區(qū)業(yè)主車輛存在問題。

  六、解決小區(qū)空調(diào)下水問題。

  七、繼續(xù)提高服務(wù)質(zhì)量,搞好與業(yè)主和業(yè)主委員會的關(guān)系。

  八、抓好小區(qū)收費工作。

  新姿物業(yè)管理有限公司

  20xx年01月05日

公司年度工作總結(jié)9

  20xx年,是繼20xx年后的又一個房地產(chǎn)“政策年”,也是歷年來國家實施房地產(chǎn)宏觀調(diào)控力度最大的一年。為穩(wěn)定房價,上半年,國家及地方接連不斷地集中出臺相關(guān)調(diào)控新政策,房地產(chǎn)市場一度呈現(xiàn)持幣觀望,成交量大幅放緩的局面。面對風(fēng)云變幻、市場動蕩不安的20xx年,全體同仁通過進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,認(rèn)真分析當(dāng)前的形勢,努力克服各種不利因素,齊心協(xié)力,扎實工作,基本完成了年初工作目標(biāo)計劃,F(xiàn)將公司一年來的工作總結(jié)如下:

  一、今年主要工作情況:

  (一)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況:

  全年開發(fā)房屋建筑面積55000平方米,建成房屋面積54000平方米,完成房地產(chǎn)建設(shè)投資13000萬元,實現(xiàn)銷售約3300萬元,銷售面積約10000平方米。

  (二)項目推進(jìn)方面:

  新天地商業(yè)廣場項目于20xx年12月5日取得建設(shè)用地規(guī)劃許可證;20xx年2月22日取得國有土地使用證;20xx年7月13日取得建設(shè)工程規(guī)劃許可證;20xx年11月8日取得建設(shè)工程施工許可證。

  經(jīng)過一年的艱苦工作,新天地商業(yè)廣場完成了項目的前期策劃及產(chǎn)品功能定位;完成了規(guī)劃方案的設(shè)計和審批、地質(zhì)勘探等大量前期工作,并己進(jìn)入土石方施工。龍頭寺項目完成了項目的可行性研究、前期策劃、控規(guī)調(diào)整及產(chǎn)品功能定位;協(xié)調(diào)好了用地范圍內(nèi)五回高壓線的搬遷事宜;完成了項目土地手續(xù)并取得了部份國土證;完成了項目用地范圍內(nèi)各種構(gòu)建筑物的拆遷;完成了現(xiàn)場施工圍墻的修建及活動棚屋的搭建;完成了方案設(shè)計并通過了方案的審批;完成了項目融資7000萬元,并己開始售樓部施工。

  但對照年初工作計劃,兩個項目總體推進(jìn)進(jìn)展相對緩慢。究其原因,主要有以下方面:一是國家實行宏觀調(diào)控,公司領(lǐng)導(dǎo)從戰(zhàn)略上考慮有意放慢進(jìn)度;二是在高壓線搬遷上,由于搬遷難度大,在實際運作中幾經(jīng)周折,影響了項目整體推進(jìn)時間;三是在項目產(chǎn)品策劃和產(chǎn)品定位上反復(fù)推敲,花費了時間;四是在方案的報審上,由于難度大,困難多,致使報審的方案幾經(jīng)反復(fù)才通過方案評審。

  盡管項目整體推進(jìn)時間有所滯后,但對項目下步的運作還是利大于弊。首先,項目的產(chǎn)品和功能定位更加準(zhǔn)確, 20xx年整個房地產(chǎn)形勢好轉(zhuǎn),將更利于項目的建設(shè)和銷售。其次是通過努力,增大了項目建設(shè)規(guī)模,龍頭寺項目通過控規(guī)調(diào)整,建設(shè)規(guī)模由原來的22萬平方米增加到了33萬平方米,增加了10余萬方,聚信廣場建設(shè)規(guī)模從18萬方增加到了21萬方左右,潛在經(jīng)濟(jì)效益可觀。同時,龍頭寺項目通過協(xié)調(diào)和利用政策還節(jié)省了土地成本。其三是基本掃清了前期主要大的工作障礙,為項目的下步運作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

  (三)企業(yè)管理方面

  在今年的工作中,我們對公司自成立以來在行政管理、機構(gòu)設(shè)置、制度建設(shè)及運行機制等方面所存在的問題進(jìn)行認(rèn)真剖析,經(jīng)過梳理,針對剖析出的主要問題及時采取措施加以整改。首先從理順集團(tuán)的薪酬體系入手,出臺了適合公司發(fā)展并具有競爭力的薪酬分配方案,并及時制定和完善了員工績效考核管理辦法。同時,通過對公司現(xiàn)有的管理制度進(jìn)行修改、補充和完善并及時組織全體員工集中學(xué)習(xí),以及在工作中進(jìn)一步加強了管理,對各種違規(guī)違紀(jì)行為嚴(yán)格按照制度進(jìn)行認(rèn)真處理,使企業(yè)管理水平有所提高。

  經(jīng)過公司全體同仁的共同努力,集團(tuán)被授予“重慶市第二屆五十佳誠信房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)”,同時以其較強的綜合實力和良好的社會效益再次榮膺“重慶市第四屆房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)50強”,并榮獲市、區(qū)統(tǒng)計工作“先進(jìn)集體”。集團(tuán)所屬項目也在今年先后獲得渝北區(qū)“優(yōu)秀住宅小區(qū)”、“園林示范小區(qū)”,“江北區(qū)十佳建設(shè)項目”,“渝北杯工程獎”等榮譽稱號。聚信地產(chǎn)品牌正逐漸被業(yè)界和廣大消費者所接受和認(rèn)同。

  上述成績的取得,是公司全體同仁共同努力的結(jié)果,同時,還涌現(xiàn)出了一批愛崗敬業(yè)、

  成績突出的.先進(jìn)集體和先進(jìn)個人。

  (四)存在的主要問題:

  在客觀總結(jié)成績和經(jīng)驗的同時,我們也清醒地認(rèn)識到,我們的工作中還存在許多問題和不足,主要是員工素質(zhì)水平和業(yè)務(wù)技能參差不齊,團(tuán)隊整體創(chuàng)新意識不夠,企業(yè)各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行力度不夠。

  以上問題必須引起高度重視,并在今后的工作中切實加以改進(jìn),籍以推進(jìn)集團(tuán)公司的全面工作。

  二、明年工作計劃

  20xx年1-10月,全市整體房地產(chǎn)投資額340億元,比去年增長27.8%,施工面積6466萬平方米,比去年增長23.5%,新開工面積1561.43萬平方米,比去年增長2.3%,竣工面積1083萬平方米,比去年增長59.4%,雖然受4月房產(chǎn)新政影響,銷售節(jié)奏一度明顯放緩,成交量下滑,特別是4-7月更是相對平緩,但進(jìn)入8月銷售開始回升并呈逐步上升勢頭,銷售均價保持穩(wěn)中略升。20xx年,宏觀政策將繼續(xù)調(diào)控房地產(chǎn)市場,政府亦將根據(jù)調(diào)控的效果適時推出跟進(jìn)政策,以促進(jìn)房地產(chǎn)市場健康、穩(wěn)定的發(fā)展。但同時我們也清楚認(rèn)識到,市場的發(fā)展及消費者的目趨理性,已經(jīng)催生了品質(zhì)時代的來臨,只有以“品質(zhì)”作為核心競爭力才能成為末來市場真正的贏家。面對激烈的市場競爭,能否在新的一年里繼續(xù)保持強盛的發(fā)展勢頭,實現(xiàn)公司跨越式的發(fā)展,工作再上新臺階,將是對我們工作的嚴(yán)竣考驗。為此,集團(tuán)公司經(jīng)慎重討論,特提出20xx年工作計劃如下:

  (一)指導(dǎo)思想

  以經(jīng)濟(jì)效益為中心,通過認(rèn)真研究產(chǎn)品、研究技術(shù)進(jìn)步、研究市場,加大創(chuàng)新力度,使項目品質(zhì)具有前瞻性和差異性,使公司的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益得到提升。

  (二)目標(biāo)計劃

  計劃全年新開工房屋總建筑面積約15萬平方米(其中:聚信廣場項目約8萬平方米,龍頭寺項目約7萬平方米),計劃實現(xiàn)銷售2億元。

  1、聚信廣場項目:

  計劃3月基礎(chǔ)開始施工,12月底裙房部分竣工并交付使用,塔樓主體結(jié)構(gòu)基本封頂。 計劃全年完成一期商業(yè)總面積80%的招商量。

  計劃全年實現(xiàn)銷售收入1.5億元,其中:商業(yè)部分完成一期可售單位70%銷售量,公寓部分完成可售面積50%的銷售量,C棟住宅完成可售面積70%的銷售量。

  2、龍頭寺項目:

  計劃3月開始土石方施工,6月開始土建基礎(chǔ)施工,12月底前完成因高壓線影響而不能施工外的大部分土建并交驗,市政道路及中央景觀公園形成,完成住宅部分的規(guī)劃設(shè)計,并積極爭取協(xié)調(diào)好高壓線拆遷實施方案。

  計劃全年完成市場己建成部分80%的招商量。

  (三)工作措施

  1、進(jìn)一步改革和完善企業(yè)管理體制和經(jīng)營機制,根據(jù)項目及公司發(fā)展的需要,及時調(diào)整經(jīng)營班子,合理調(diào)整和完善現(xiàn)行機構(gòu)設(shè)置及人員力量的配置。

  2、以市場為導(dǎo)向,強力推進(jìn)項目運作。

  “聚信廣場”及“龍頭寺”項目前期工作大的障礙已在20xx年基本掃除。因此,在20xx年的工作中,我們必須集中精力,將兩個項目作為公司的形象工程進(jìn)行打造,全力以赴抓好項目的建設(shè)、銷售及市場招商工作,并力爭運作出一兩個亮點出來,使企業(yè)品牌及公司形象能得到較大提升。

  首先是圍繞項目品質(zhì)的打造進(jìn)一步加強對產(chǎn)品的研發(fā)工作,加大與設(shè)計單位的碰撞和溝通力度,并采取各種有效措施加強市場調(diào)研究及產(chǎn)品的自身研發(fā),確保項目品質(zhì)具有較強的市場競爭力;其次是要組織強有力的班子,加強項目施工過程各個環(huán)節(jié)的建設(shè)管理,保證項目高質(zhì)、高效按計劃推進(jìn);三是要加強和做好市場調(diào)研,制定切實可行的營銷推廣及市場招商方案,搭建好營銷及招商隊伍,加強營銷及招商人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),加大銷售及招商工作力度,保證項目銷售及招商計劃的順利實現(xiàn)。

  3、切實加強企業(yè)內(nèi)部管理,提高企業(yè)整體戰(zhàn)斗力。

  進(jìn)一步完善企業(yè)規(guī)章制度,加大企業(yè)各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行及監(jiān)督檢查的工作力度,使公司日常工作更加有序,更加有效。同時,繼續(xù)強化對全體員工的教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),切實提高員工的思想意識和業(yè)務(wù)技能水平。

  4、加大資本運作力度,千方百計想辦法盤活資產(chǎn),爭取在企業(yè)融資上取得大的突破,以保證項目的順利推進(jìn)。

  總之,20xx年工作,時間緊,任務(wù)重,但我們相信,只要公司全體員工能夠統(tǒng)一思想齊心協(xié)力,與時俱進(jìn)、努力拼搏、扎實工作,就一定能圓滿完成集團(tuán)公司下達(dá)的全年各項目標(biāo)工作任務(wù)。

公司年度工作總結(jié)10

  我自參加工作以來,土建技術(shù)員工總結(jié)公司及所在項目部的各項規(guī)章制度,積極服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,員工工作任務(wù),土建集體榮譽,思想上要求進(jìn)步,積極響應(yīng)公司的號召,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司文件及總結(jié)精神。工作積極努力,任勞任怨,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)試驗知識,不斷充實完善自己。

  回顧過去一年的工作,2x年既是忙碌又是充實的一年,在學(xué)校課本上所學(xué)的知都是學(xué)生會組織部工作總結(jié)的知識,現(xiàn)在工作中一點一滴積累起來的實踐經(jīng)驗,才是我一生享受不盡的寶藏。在這一年里,有困難也有收獲,認(rèn)真工作的結(jié)果,是完成了個人職責(zé),也加強了自身能力。將這一年工作暑期實習(xí)總結(jié)總結(jié)如下:

  一、 政治、思想

  我身著強烈的主人翁意識,隨時土建電建**公司發(fā)展,土建技術(shù)員工作總結(jié)想到電建**公司、項目部及試驗室的利益,堅定電建**公司會不斷的發(fā)展、壯大,對電建**公司的未來充滿了熱情與技術(shù)。雖然我現(xiàn)在還未加入中國共產(chǎn)黨,但我也將以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,自覺接受黨員和班級德育工作計劃們的監(jiān)督和幫助,堅持不懈地克服自身的缺點,彌補自己的不足,爭取在以后漫長的歲月中經(jīng)得起考驗,早日加入偉大的中國共產(chǎn)黨。

  我從做好本職工作和土建技術(shù)員工總結(jié)工作入手,從我做起,從現(xiàn)在做起,從身邊小事做起并持之以恒,在本職工作中盡心盡力,孜孜不倦地作出員工,我要不斷的建筑工程實習(xí)報告自己的崗位本領(lǐng),努力精通本職的崗位知識,做本職工作的骨干和行家里手,腳踏實地的做好本職工作。

  二、 工作態(tài)度

  無論在工作還是生活教師個人總結(jié),我一直相信一份求職載,一份收獲,所以我一直在努力,不斷技術(shù)員工總結(jié)學(xué)習(xí),不斷努力工作。熱愛自己本職員工總結(jié)能夠正確認(rèn)真對待每一項工作,工作投入,按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位。工期緊,人員少,任務(wù)繁多,能夠做到跟班作業(yè),保證按時完成檢驗任務(wù),保證工程檢驗暢通,表現(xiàn)出我們試驗人員責(zé)任心強,發(fā)揚了我們試驗人員連續(xù)工作、吃苦耐勞精神。

  三、崗位職責(zé)

  認(rèn)真貫徹國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化,質(zhì)量管理體系,產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗以及研究開發(fā)的方針政策;確實執(zhí)行本崗位負(fù)責(zé)監(jiān)督檢測的工程產(chǎn)品的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量在我心中演講稿方法及有關(guān)規(guī)定,做到所做每項檢驗都有法可依。做好委托單接受,項目檢驗,資料,反饋等工作,做好跟蹤臺帳,便于日后查閱。由于試驗檢驗項目多,項目檢驗時間不一,提前將工作做到位,避免施工單位技術(shù)人員不了解工程檢驗要求及技術(shù)指標(biāo)而延誤工期,影響進(jìn)度。我們試驗室人員堅持技術(shù)員工總結(jié)基本原則,貫徹質(zhì)量方針,落實質(zhì)量目標(biāo),遵守規(guī)章制度,全心全意服務(wù)于施工現(xiàn)場。

  四、 具體工作

  我所從事的工作主要是對一些工程土建類材料(水泥、砂、石子、鋼材、磚等)及成品(鋼筋焊件、混凝土試塊等)進(jìn)行試驗、檢驗;參與進(jìn)行混凝土配合比試配檢驗;對攪拌站混凝土的攪拌進(jìn)行監(jiān)督控;對現(xiàn)場混凝土及回填土進(jìn)行控制工作等。

  我剛參加工作時首先接觸到的是回填土檢驗,回填土雖然單一、枯燥,一般人覺得那不就是墊點兒土,有什么好做的,但我干了一段時間,其實并不是那么簡單:從土的材料要求開始,土壤擊實定下,它的控制指標(biāo);什么部位需要回填土,什么部位需要回填砂石或者是3:7灰土都要有技術(shù)指標(biāo)控制;回填機具的選用;回填之前條件是否具備?地下混凝土基礎(chǔ)強度是否達(dá)到規(guī)定要求,土的材料選用,密實度要求,虛鋪厚度及壓實系數(shù)是否已確定,回填夯實達(dá)不到要求,那就要造成塌方,下沉,甚至帶來更大的危害。所以在后來逐漸接觸的其他材料檢驗前,在我心中已奠定干什么事情都不是那么容易,不容一絲含糊。陸續(xù)的.在試驗室接觸更多的項目檢驗,明確了工作程序,在具體工作中形成了一個比較清晰的工作思路,能夠順利的開展工作,并熟練圓滿的完成本職工作。

  一對原材料的控制:凡進(jìn)入現(xiàn)場的原材料,每批都應(yīng)出具生產(chǎn)廠家的質(zhì)量保證書、檢驗合格證,每批次的原材料都應(yīng)按規(guī)定的數(shù)量進(jìn)行檢驗。①對于水泥,在使用散裝水泥倉時,不同廠家、不同品種、不同標(biāo)號的水泥嚴(yán)禁混用。在使用袋裝水泥時,應(yīng)有防護(hù)隔潮措施,避免水泥受潮結(jié)塊。對于存放超過三個月的水泥在使用時,應(yīng)提前與試驗室聯(lián)系,對水泥的實際標(biāo)號進(jìn)行二次復(fù)查。②砂石中不得含雜異物、煤屑等。尤其是不能混白灰。當(dāng)發(fā)現(xiàn)原材料與樣品不符或異常時,應(yīng)與試驗室聯(lián)系,及時處置。為了不影響施工進(jìn)度,所有進(jìn)廠原材料都必須及時委托試驗,對水泥試驗采用3d強度和28d強度,鋼材、砂、石等在試驗室接受委托后二十四小時內(nèi)出具試驗報告。所有需要檢驗的材料必須由試驗室出具試驗合格報告后才可使用。既先檢驗,后使用的原則,否則視為不合格品。禁止在工程中使用。

  二對于回填土的控制:回填土的施工之前,施工部門應(yīng)如實的填寫回填土委托單,設(shè)計圖紙有要求的按圖紙要求施工。沒有要求的按國家規(guī)范執(zhí)行;靥钔潦┕みx擇的土料含水率要求最佳;靥钔撩繉拥匿佂梁穸劝匆(guī)范分層夯實,不得漏夯,逐層驗收。經(jīng)試驗合格后,才能進(jìn)行下一步回填,否則施工單位進(jìn)行返工處理。

  三①砼工程。對于有特殊要求的砼及大體積砼應(yīng)提前委托,開罐后應(yīng)進(jìn)行開盤鑒定。②攪拌站每次攪拌砼時,應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行配合比,控制好塌落度及和易性,并做好攪拌和生產(chǎn)控制記錄。如果含水量變化較大時,要及時通知試驗室作動態(tài)調(diào)整。在使用粉煤灰時,應(yīng)避免或減少環(huán)境的污染。攪拌站留置砼試塊,試驗室將根據(jù)攪拌站生產(chǎn)砼等級、批次、時間、對攪拌站進(jìn)行砼生產(chǎn)評定,使砼生產(chǎn)的水平得到控制。

  四對于進(jìn)入施工現(xiàn)場土建操作的焊工,其所在的單位必須在工程開工前,將焊工的技術(shù)等級證書復(fù)印件及名單交到試驗室。工程開工之前要對焊工試焊進(jìn)行考核。出具試驗合格報告后,焊工才可進(jìn)行正式操作。

  我剛參加工作就很快融入到工作中去了,不斷要求自己,不斷督促自己提高。作為一名年輕工作者,對待工作我絲毫不敢怠慢,我要求自己作到把工作中的得失和每次出現(xiàn)的問題記下來以吸取經(jīng)驗教訓(xùn),遇到疑難問題或者工作中遇到困難就向通事和領(lǐng)導(dǎo)請教,耐心的聽取他提出的意見、建議,改進(jìn)工作。因為我所在的部門大部分時間只限在一個小圈工作,我不能坐以待斃,我經(jīng)常還不時的與現(xiàn)場多接觸,了解工程程序,步驟,便于今后更好的服務(wù)于工作。

  五、 工作成績

  我在工作中學(xué)到了很多東西,也鍛煉了自己。經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了又了進(jìn)一步,并且在一號項目第一次大干120天戰(zhàn)役立功競賽活動中我被**項目部“榮立個人二等功”,此外,在與試驗室的其他同事相互配合、共同協(xié)作努力下,我所在的一號項目土建試驗室被“榮立集體一等功”。

  六、 小結(jié)

  這一年當(dāng)中雖然我也取得了一些小小的成績,但相對于公司及上級領(lǐng)導(dǎo)們對我的重托和期望還相差甚遠(yuǎn)。在以后的工作中,我會更加的努力,不斷提高自己的專業(yè)技術(shù)水平,更好的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。拓寬思路,深化細(xì)化本職工作,努力為電建公司這支強大的鐵軍作出更大的貢獻(xiàn)。

公司年度工作總結(jié)11

  20xx年以來,為實現(xiàn)公司年度工作目標(biāo),在公司主管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在各分管領(lǐng)導(dǎo)、各部門的大力支持和配合下,綜合部全體人員積極努力、扎實工作,任勞任怨,堅持以服務(wù)為宗旨,克服事務(wù)紛雜、工作量大等困難,較好地完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)將20xx年部門主要工作總結(jié)匯報如下:

  (一)完善公司規(guī)章制度建設(shè)。

  參照局集團(tuán)及房地產(chǎn)開發(fā)公司的相關(guān)制度,在20xx年12月11日董事會、股東會上通過了《工資薪酬管理辦法(暫行)》、《財務(wù)管理制度》、《合同管理辦法》、《驗工計價管理辦法》、《招標(biāo)管理辦法》等公司主要管理制度,針對財務(wù)管理、薪酬管理、合同管理、驗工計價、招投標(biāo)管理、工程質(zhì)量管理以及日常行政,如車輛、印章、證照的管理制度等重要事項進(jìn)行了嚴(yán)格的制度規(guī)范,建立下發(fā)了公司各項規(guī)章制度共?項,目前已匯編成冊并嚴(yán)格執(zhí)行。通過整章建制,嚴(yán)格規(guī)范了各項工作流程,完善了管理工作,滿足了公司目前的管理需求,使公司運作有章可循,有據(jù)可依。

  (二)公文實行規(guī)范化管理。

  建立了收、發(fā)、送、閱、審、存、借一整套流程管理程序,完善各項行政表格,確保公文傳遞的及時性、有效性及公文使用的安全性,提高了公司公文運轉(zhuǎn)的效率。

  (三)規(guī)范檔案管理工作。

  檔案由專人管理,并進(jìn)行分類、編號;檔案歸檔、保管、借閱、借用實行審批管理;實施電子文檔和紙質(zhì)文檔同時保管的管理方式。

  (四)印章管理工作規(guī)范操作。

  嚴(yán)格按照公司《印章管理制度》執(zhí)行印章使用審批制度,對印章的啟用、保管、使用均做登記及審批,保證了公司印章使用的`安全性。

  (五)按時完成公司證照的辦理、年審及管理工作。

  根據(jù)政府主管部門的要求,按時完成公司各證照的辦理、年審,按照公司《檔案管理制度》,嚴(yán)格執(zhí)行重要資料的歸檔、管理工作,對證照的使用均進(jìn)行詳細(xì)的登記管理,確保了公司證照使用的合法性和安全性。

公司年度工作總結(jié)12

  20xx年,是本人在財務(wù)科工作的第xx年。在一年的時間里,本人能夠遵紀(jì)守法、認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力鉆研、扎實工作,以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,在財務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用,做出了貢獻(xiàn)。

  思想修養(yǎng)和政治理論水平

  通過進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí)和參加政治活動及各種競賽,本人在思想上、行動上與黨中央保持高度一致,同時使得政治思想素質(zhì)和執(zhí)法水平得到了極大的提高,加強了廉潔自律、拒腐防變的能力,增強了執(zhí)法和服務(wù)意識,為做好財務(wù)工作奠定了思想基礎(chǔ)。

  一、愛崗敬業(yè)、扎實工作、不怕困難、勇挑重?fù)?dān),熱情服務(wù),在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作勇

  1、顧全大局、服從安排、團(tuán)結(jié)協(xié)作。今年,根據(jù)財務(wù)科的工作安排,本人從原來的記賬崗位上調(diào)整到報賬崗位上。在崗位變動的過程中,本人能顧全大局、服從安排,虛心向有經(jīng)驗的同志學(xué)習(xí),認(rèn)真探索,總結(jié)方法,增強業(yè)務(wù)知識,掌握業(yè)務(wù)技能,并能團(tuán)結(jié)同志,加強協(xié)作,很快適應(yīng)了新的工作崗位,熟悉了報賬業(yè)務(wù),與全科同志一起做好財務(wù)審核和監(jiān)督工作。

  2、堅持原則、客觀公正、依法辦事。一年以來,本人主要負(fù)責(zé)財務(wù)報賬工作,在實際工作中,本著客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則,在辦理會計事務(wù)時做到實事求是、細(xì)心審核、加強監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)紀(jì)律,按照財務(wù)報賬制度和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進(jìn)行財務(wù)報賬工作。在審核原始憑證時,對不真實、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出,堅決不予報銷;對記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證,予以退回,要求經(jīng)辦人員更正、補充。通過認(rèn)真的審核和監(jiān)督,保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,確保了我所會計信息的真實、合法、準(zhǔn)確、完整,切實發(fā)揮了財務(wù)核算和監(jiān)督的作用。

  3、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)。今年以來,由于場所整體搬遷和會計基礎(chǔ)規(guī)范化整改工作,財務(wù)工作的力度和難度都有所加大。除了完成報賬工作,本人還同時兼顧科里的內(nèi)勤工作及其他業(yè)務(wù)。為了能按質(zhì)按量完成各項任務(wù),本人不計較個人得失,不講報酬,犧牲個人利益,經(jīng)常加班加點進(jìn)行工作。在工作中發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)的精神,對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé)。在完成報賬任務(wù)的`同時,兼顧內(nèi)勤,做好預(yù)算,管理勞教存款,出色地完成各項工作任務(wù),起到了先進(jìn)和榜樣的作用。

  4、愛崗敬業(yè)、提高效率、熱情服務(wù)。在財務(wù)戰(zhàn)線上,本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報賬的同志,能夠做到一視同仁,熱情服務(wù)、耐心講解,做好會計法律法規(guī)的宣傳工作。在工作過程中,不刁難同志、不拖延報賬時間:對真實、合法的憑證,及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,以高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),獲得了民警職工的好評。

  二、遵紀(jì)守法、廉潔自律,樹立起勞教工作人民警察和財務(wù)工作者的良好形象

  本人作為一名財務(wù)工作者,具有雙重身份。因此,在平時的工作中,既以一名工作人民的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,學(xué)習(xí)和掌握與勞動教養(yǎng)相關(guān)的法律法規(guī)知識,做到知法依法、知章偱章。又以一名財會人員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,加強會計人員職業(yè)道德教育和建設(shè),熟悉財經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度,做到秉公執(zhí)法、清正廉潔。在實際工作中,將勞教工作與財務(wù)工作相結(jié)合,把好執(zhí)法和財務(wù)關(guān)口,實踐“嚴(yán)格執(zhí)法,熱情服務(wù)”的宗旨,全心全意為民警職工服務(wù),樹立了勞教工作人民警察和財務(wù)工作者的良好形象。

  為了能夠適應(yīng)建設(shè)現(xiàn)代化文明勞教所和實現(xiàn)我所會計電算化的目標(biāo),20xx年,本人能夠根據(jù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)安排并充分利用業(yè)余時間,加強青年對財務(wù)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)會計電算化知識和財務(wù)軟件的運用,掌握了電算化技能,提高了實際動手操作能力;通過會計人員繼續(xù)教育培訓(xùn),學(xué)習(xí)了會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求,使自身的會計業(yè)務(wù)知識和水平得到了更新和提高,適應(yīng)了現(xiàn)在的工作要求,并為將來的工作做好準(zhǔn)備。

公司年度工作總結(jié)13

  伴隨著“突出重點,克難攻堅,為全面提高全市xxx行業(yè)綜合經(jīng)濟(jì)效益水平和整體競爭實力而努力奮斗”的主旋律,我走過了極其不平凡的一年。一年來,在辦公室的領(lǐng)導(dǎo)下,在食堂全體同志的相互配合下,緊緊圍繞讓每位職工滿意就餐的目標(biāo),強化服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量,為免除職工的后顧之憂,千方百計保障全體職工全身心的投入到經(jīng)營銷售工作中去而努力,F(xiàn)就一年來的工作情況總結(jié)如下:

  食堂是我們xxx公司全體職工用餐的地方,也是對疾病最為敏感的地方,為了使全體職工都能心情舒暢的放心用餐,作為食堂的工作人員,我有責(zé)任有義務(wù)搞好食堂的衛(wèi)生工作。一年來我始終堅持對餐具及時清洗消毒,始終保持食堂地面的干潔,由于人多每天都要分兩撥就餐,為了使第二撥就餐人員吃好飯,我總是以最快的速度收拾干凈餐桌,換上新的桌布,使第二撥就餐人員也能在干凈整潔的環(huán)境中就餐。

  我在食堂負(fù)責(zé)打飯打菜,經(jīng)過這一年來的工作,我已經(jīng)能夠?qū)γ课宦毠ふl喜歡吃什么、不喜歡吃什么、能吃多少都做到心中有數(shù)了,在打飯菜的時候在飯菜量的掌握上自然也就心中有數(shù)了,這樣既達(dá)到了就餐人員的滿意,又避免造成不必要的浪費。

  同時我還是食堂的.保管員,負(fù)責(zé)保管食堂的油、鹽、醬、醋、米等物品,這一年來我始終保持保管帳的帳目清晰,做到每一收每一支都在保管帳上體現(xiàn),不占公家一絲便宜。

  當(dāng)然工作的同時也不能忘了學(xué)習(xí),從我進(jìn)xxx公司第一天起,我就已經(jīng)感覺到這里學(xué)習(xí)氛圍的濃厚,20xx年是全省企業(yè)文化建的開局之年,做為公司的一員,我有責(zé)任有義務(wù)去學(xué)習(xí)企業(yè)文化建設(shè)的精神實質(zhì),通過學(xué)習(xí)使我懂得了,我們食堂的成立本身就是我們xx企業(yè)文化的一種形式體現(xiàn)。我原來認(rèn)為,我只是食堂的一個小小的服務(wù)員,什么企業(yè)文化、什么公司盛衰似乎都與我沒有什么關(guān)系,通過學(xué)習(xí)我發(fā)現(xiàn)我的想法的錯的,生活在我們這個xxx大家庭中,我們每個成員只有分工的不同,沒有高低貴賤之分。全公司幾十號人都吃的是我打的飯,只有他們都吃好了,才有精力去搞經(jīng)營,搞銷售。所以我做為食堂的一員應(yīng)是感到驕傲和自豪。如果我過去的工作能得到大家的認(rèn)可,那么在今后的工作中,我會更加積極努力的工作,讓大家吃上更舒適的環(huán)境中吃上更可口的飯菜。為張經(jīng)理在年初工作會上所講的“讓各項福利事業(yè)搞的更好一些,讓職工的精神面貌更加愉快一些”的目標(biāo)而努力奮斗!

公司年度工作總結(jié)14

  20xx年,在上級主管部門及領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,公司做出了戰(zhàn)略性的發(fā)展。

  一、以人為本,狠抓隊伍建設(shè)

  為進(jìn)一步提高服務(wù)水平,公司從接聽電話、文明用語等服務(wù)規(guī)范入手,采用自學(xué)、集中講解,以會代訓(xùn)等各種形式,積極組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)服務(wù)規(guī)范和考核標(biāo)準(zhǔn),要求各部門嚴(yán)格按服務(wù)規(guī)范開展工作。采用請進(jìn)來送出去的方法,先后對安全員、管道工、項目經(jīng)理、電工進(jìn)行了技術(shù)培訓(xùn)和復(fù)審培訓(xùn),窗口部門的所有職工均通過了市供水處組織的創(chuàng)建文明城市知識考核,截止到目前共有89人次參加了各種培訓(xùn)、考核,培訓(xùn)合格率和持證上崗率均為100%。

  二、管好用好新水廠,安全優(yōu)質(zhì)供好水

  十萬噸新水廠一期工程xx年已順利竣工,為確保新水廠按計劃在xx年高峰供水前投入運行,公司對新老水廠的交接運行進(jìn)行了周密細(xì)致的安排,對操作人員進(jìn)行了前期培訓(xùn),對凈水設(shè)施進(jìn)行了精心調(diào)試。新水廠出廠水經(jīng)衛(wèi)生部門檢測合格準(zhǔn)予入網(wǎng),于x月x日正式對外供水。

  新水廠投入運行后,公司對新水廠的安全保供工作十分重視,凈水廠根據(jù)公司提出的“管好用好新水廠、安全優(yōu)質(zhì)供好水”的要求,狠抓內(nèi)部管理,做到經(jīng)常巡視,嚴(yán)格按操作規(guī)程操作,嚴(yán)把水質(zhì)關(guān)。此外,公司還投入30萬元對凈水廠、取水泵房及城區(qū)5個測壓點進(jìn)行實時自動監(jiān)控,實現(xiàn)了視頻管理,及時發(fā)現(xiàn)和消除不安全隱患,確保安全保供無事故。目前,新水廠運行正常,最高日供水量已突破3.3萬噸,城區(qū)實現(xiàn)了恒壓供水,出廠水渾濁度始終保持在0.3左右,各項指標(biāo)均優(yōu)于國家飲用水衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),全年水質(zhì)綜合合格率達(dá)99.4%。新水廠的及時啟用為我縣的跨越式發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),整潔衛(wèi)生的花園式工廠受到了前來視察的人大、政協(xié)委員們的一致好評。

  三、抓重點,求突破,樹立為民服務(wù)新形象

  由于房屋產(chǎn)權(quán)的變化、鄰里之間抄表難以及由于房屋產(chǎn)權(quán)部門對于總表內(nèi)的供水設(shè)施疏于管理而造成的總分表計量不符,使居民用戶對歷史形成的抄收方式產(chǎn)生了不滿,這是引發(fā)供水服務(wù)矛盾的'一個主要原因。面對這個歷史遺留問題,公司從中看到了改進(jìn)服務(wù)方式的方向。

  為真正做到為民解憂,為民辦實事,公司從xx年開始加大了抄表到戶工作力度,通過發(fā)放社會服務(wù)卡、戶表改造調(diào)查問卷等形式,大力宣傳抄表到戶改造。由于改造費用的問題,用戶對戶表改造的積極性不高,公司曾與房改辦共同向縣有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)提交了對房改房三方承擔(dān)改表費用的建議,因資金問題這個建議未能落實。

  四、積極開展創(chuàng)建活動,推動精神文明建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)

  20xx年是水務(wù)系統(tǒng)文明行業(yè)創(chuàng)建年,也是xx市文明城市創(chuàng)建年,公司認(rèn)真貫徹落實上級有關(guān)文件精神,把創(chuàng)建活動納入到日常業(yè)務(wù)工作中,與業(yè)務(wù)工作一起布置,一道考核。組織有關(guān)人員上街開展服務(wù)咨詢、冬季用水知識宣傳等便民利民活動,并把用戶關(guān)注的戶表改造、水價等文件依據(jù)、政策法規(guī)放入了政府的網(wǎng)站,便于用戶查詢、監(jiān)督。

  為進(jìn)一步提高服務(wù)水平,公司從接聽電話、文明用語等細(xì)節(jié)入手,制定了《窗口服務(wù)管理制度》,統(tǒng)一了工作服,為管線所配發(fā)了有“自來水公司”標(biāo)識的黃帽子。投入5萬多元,對營業(yè)窗口的計算機進(jìn)行了升級,規(guī)范了公示內(nèi)容,向社會公開招聘了4名窗口服務(wù)人員。重新印制了“三來”服務(wù)信息單,嚴(yán)格實行用戶簽單制度;規(guī)范了投訴處理機制,使投訴處理有記錄、有調(diào)查、有處理、有回訪,形成閉環(huán)操作。為促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量的進(jìn)一步提高,公司班子成員與有關(guān)部門一道,對抄表準(zhǔn)確性、水表環(huán)境、窗口服務(wù)人員服務(wù)質(zhì)量等進(jìn)行為期三天的突擊抽查。

  通過各項制度的落實,員工服務(wù)態(tài)度、工作質(zhì)量有了根本的改變,窗口部門嚴(yán)格按承諾進(jìn)行服務(wù),他們急用戶所急,特事特辦,為用戶解決了一些歷史遺留問題及突發(fā)事件,受到用戶的肯定,今年共收到用戶贈送的錦旗4面,表揚信2封。

  為認(rèn)真聽取社會各界對供水服務(wù)工作的建議和意見,進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量,公司先后于6月7日、6月11日邀請政協(xié)委員和部分用戶代表召開了戶表改造座談會、供水服務(wù)座談會。會上政協(xié)委員和部分用戶代表對戶表改造提出了許多建設(shè)性的意見,并對公司的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率給予了表揚。

  五、存在問題

  這一年我們雖然取得了一定的成績,但同時我們應(yīng)清醒地看到存在不足之處,干部職工的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)還有待進(jìn)一步提高;在服務(wù)質(zhì)量上離行風(fēng)建設(shè)的要求還有一定差距;創(chuàng)建“叫得響、站得住、傳得開”的知名服務(wù)品牌工作還有待進(jìn)一步提高;改表到戶工作仍需加大力度。

公司年度工作總結(jié)15

  20xx年即將成為過去,在這一年的銷售中通過努力的工作,也取得了一點收獲,臨近年終,對銷售的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高銷量,以至于把工作做的更好,以至于有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面我對一年來的工作進(jìn)行簡要的總結(jié)。

  在20xx年當(dāng)中,堅決貫徹xx廠家的政策。學(xué)習(xí)、制定銷售各環(huán)節(jié)話術(shù),公司產(chǎn)品的核心競爭優(yōu)勢,和市場部共同策劃宣傳公司的形象、品牌的形象,在各媒體廣告里如;廣播電臺、報刊雜志等,使我們公司的`知名度在xx市場上漸漸被客戶所認(rèn)識。部門全體員工累計發(fā)短信xx萬余條,團(tuán)隊建設(shè)方面;制定了詳細(xì)的銷售人員考核標(biāo)準(zhǔn)、銷售部運行制度、工作流程、團(tuán)隊文化等。這是我認(rèn)為我們做的比較好的方面,但在其他方面工作中我們做的還有很大的差距。

  從銷量上看,我們的工作做的是不好的,銷售業(yè)績的確很不理想。

  客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,目前發(fā)現(xiàn)銷售部有待解決有主要問題有以下幾點:

  1、對客戶關(guān)系維護(hù)很差

  銷售顧問最基本的客戶留資率、基盤客戶、回訪量太少。比如一個月的時間里,總共八個銷售顧問一天拜訪的客戶量20余個,手中的意向客戶平均只有七八個。從數(shù)字上看銷售顧問的基盤客戶是非常少的,每次搞活動邀約客戶、很不理想。導(dǎo)致有些活動無法進(jìn)行。

  2、溝通不夠深入

  銷售人員在與客戶溝通的過程中,不能把我們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達(dá)給客戶,了解客戶的真正想法和意圖;對客戶提出的一些問題和要求不能做出迅速的反應(yīng)和正確的處理。在和客戶溝通時不知道客戶對我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受到什么程度,在被拒絕之后沒有二次追蹤是一個致命的失誤。

  3、工作沒有一個明確的目標(biāo)和詳細(xì)的計劃

  銷售人員沒有養(yǎng)成一個工作總結(jié)和計劃的習(xí)慣,銷售工作處于放任自流的狀態(tài),工作時間沒有合理的分配,工作局面混亂等各種不良的后果。

  4、銷售人員的素質(zhì)形象、業(yè)務(wù)知識不高

  個別業(yè)務(wù)員的自身素質(zhì)低下、頑固不化惡習(xí)很多、工作責(zé)任心和工作計劃性不強,業(yè)務(wù)能力和形象、素質(zhì)還有待提高。

  我認(rèn)為公司明年的發(fā)展是與整個公司的員工綜合素質(zhì)、公司的戰(zhàn)略方針、廠家的政策扶持、和個人的努力是分不開的。提高執(zhí)行力的標(biāo)準(zhǔn),建立一支“亮劍”的銷售與一個好的工作習(xí)慣是我工作的關(guān)鍵。我在20xx年有信心,有決心為公司再創(chuàng)新的輝煌!

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