天天被操天天被操综合网,亚洲黄色一区二区三区性色,国产成人精品日本亚洲11,欧美zozo另类特级,www.黄片视频在线播放,啪啪网站永久免费看,特别一级a免费大片视频网站

現(xiàn)在位置:范文先生網(wǎng)>報告總結(jié)>年終總結(jié)>老齡年度工作總結(jié)

老齡年度工作總結(jié)

時間:2023-01-05 17:17:58 年終總結(jié) 我要投稿

老齡年度工作總結(jié)

  總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學(xué)習(xí)和工作情況,為此我們要做好回顧,寫好總結(jié)?偨Y(jié)怎么寫才是正確的呢?以下是小編收集整理的老齡年度工作總結(jié),歡迎大家分享。

老齡年度工作總結(jié)

老齡年度工作總結(jié)1

  20xx年,我會老齡工作在總工會黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委老干局的具體指導(dǎo)下,開展適合自己特點的各種活動,大力弘揚尊老敬老的傳統(tǒng)美德,尊重、關(guān)心廣大離退休老同志,收到了較好的效果。

  一、堅持政治學(xué)習(xí),讓老同志老有所學(xué)

  注重加強老干支部思想政治建設(shè)。重要的會議及時通知老同志參加,重要文件精神及時組織老同志學(xué)習(xí),不斷提高老同志思想政治素質(zhì)。老干支部堅持每月兩次的政治學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神,及時交流學(xué)習(xí)方面的心得體會。老干支部除了自身組織學(xué)習(xí)以外,還認真參加市總黨組和機關(guān)黨總支組織的學(xué)習(xí)和活動,老干支部認真參加了深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和創(chuàng)先爭優(yōu)等各種學(xué)習(xí)活動。為老干部支部提供學(xué)習(xí)資料,為每位老同志訂了一份《市晚報》和《老年人》雜志,使他們離開工作崗位后仍然保持堅持學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚,仍舊熱愛學(xué)習(xí),更新觀念,關(guān)心國家大事,緊跟時代潮流。

  二、經(jīng)常開展活動,讓老同志老有所樂

  市總很關(guān)心老干部工作,專門撥出了專項活動經(jīng)費10000元,保證了每人每月100元活動經(jīng)費。老干支部做到了每月組織兩次以上的老同志的活動,門球賽、麻將賽、登山賽,外出參觀學(xué)習(xí)。組織老干部到韶山、花明樓、橘子洲等接受革命傳統(tǒng)教育,結(jié)合支部活動到大圍山避暑等。陸運鈞同志是市門球協(xié)會的.副主席,協(xié)助做好各類門球活動開展,體現(xiàn)了老同志的風(fēng)采。鄧千一同志是老年金楓藝術(shù)團的骨干分子,威風(fēng)鑼鼓隊隊長,經(jīng)常參加社會活力,為老年同志做好有關(guān)的服務(wù)和管理工作。張星波同志擔(dān)任文聯(lián)副主席(現(xiàn)任文聯(lián)顧問),領(lǐng)導(dǎo)文聯(lián)開展豐富多彩的各類活動,創(chuàng)造條件為廣大文藝工作者多出作品、出好作品服務(wù);同時還擔(dān)任市總工會通訊員和《市工會》季刊責(zé)任編輯,堅持寫作,作品多次公開發(fā)表。

  三、組織拜訪慰問,讓老同志老有所依

  重大、傳統(tǒng)節(jié)日登門拜訪,像看親人一樣致賀、慰問老同志。今年重陽節(jié),邀請老同志在機關(guān)七樓食堂會餐,為他們送上了節(jié)日的祝福,并祝愿他們身體健康。老同志住院時協(xié)助辦理手續(xù),市總領(lǐng)導(dǎo)親自到醫(yī)院看望慰問,鼓勵其積極配合醫(yī)護人員戰(zhàn)勝病魔。老同志的生日,進行慰問、祝賀,使他們真正體會到了組織的溫暖。加強老干支部活動室建設(shè),力爭服務(wù)周詳;顒邮倚略隽丝照{(diào)、麻將機、乒乓球等設(shè)施,讓老同志倍感溫暖。注意平時周詳服務(wù),做到報刊雜志送到家,重要信息、各家紅白喜事,及時通知到人,做到事無巨細。5月,市總工會原副主席李首義同志因病逝世,市總工會成立了治喪小組幫助其家人料理后事,盡心盡責(zé)的做好工作,安慰好家屬。

  四、積極發(fā)揮作用,讓老同志老有所為

  我會退休的老同志均經(jīng)過幾十年的風(fēng)雨磨練,走過漫長的艱難曲折路程,閱歷深,經(jīng)驗豐富,是事業(yè)發(fā)展的寶貴財富。黨組多次召開座談會和茶話會,及時向老同志們匯報市總的各項工作,通報工作情況,共商發(fā)展大計,認真傾聽老同志的意見和建議,及時予以采納和實施。

  自瀏組通〔XX〕15號文件下發(fā)后,組織老干支部認真學(xué)習(xí)文件精神,深刻領(lǐng)會文件內(nèi)涵,深入研究活動方案,立即實施活動要求,逐步達到活動效果。一是支部班子好。老干支部由陸運鈞同志繼續(xù)擔(dān)任支部書記,保持著過去組織部長、工會主席的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格,辦事認真、組織能力強,以他為首的11位黨員凝聚在一起,努力完成各項工作任務(wù),組織委員、宣傳委員、文娛委員,分工明確,責(zé)任落實到人。二是黨員隊伍好。今年8月,老同志在收到市總工會為張功偉捐款的倡議書后,積極捐款,帶動了單位其他職工,起到了表率作用。三是組織設(shè)置好。總工會在編人員少,離退休人員也少,7個離退休人員,文化宮3人退休,組成一個老干支部,都住在總工會附近。7樓設(shè)為老干活動室,他們經(jīng)常在一起學(xué)習(xí)、娛樂、休閑、交流思想。四是活動開展好。每月的2天學(xué)習(xí),2天娛樂,7樓打麻將、打門球,金楓藝術(shù)團活動等等。五是群眾反映好。文化宮是總工會的二級機構(gòu),19名職工全部下崗,但沒有給市政府和總工會帶來多大的麻煩,是離退休干部的身體力行教育好了自己的子女,而起到了示范作用。如:陸運鈞的兒子陸漫江,劉斗轉(zhuǎn)的女兒劉偉軍、何欽吾的兒子何朝暉、李首義的女兒李丹、付淑媛的女兒辜蘭、彭芝蘭的女婿曾慶強及鄧千一、譚淑蓮、趙攸娥均為文化宮職工,是他們以身作則,維護了社會的和諧。同時通過民主評定,推選了張星波同志為“四好”離退休干部黨員。

老齡年度工作總結(jié)2

  今年以來,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級業(yè)務(wù)主管部門的精心指導(dǎo)下,我局堅持以十八大精神和十八屆四中、五中全會精神為指導(dǎo),緊緊圍繞“全民創(chuàng)業(yè)、促進就業(yè)”總體目標,以保民生、保穩(wěn)定、促就業(yè)為己任,立足新起點,著眼新目標,不斷創(chuàng)新工作思路,加大工作力度,全力推動全縣就業(yè)工作再上新臺階,F(xiàn)將具體工作匯報如下:

  一、目標任務(wù)完成情況

  截止11月底,城鎮(zhèn)新增就業(yè)8332人,完成年任務(wù)5265人的158.25%;新增小額擔(dān)保貸款基金180萬元,完成年任務(wù)180萬元的100%,發(fā)放小額擔(dān)保貸款3584萬元,完成年任務(wù)3500萬元的102.4%;成功扶持1033人創(chuàng)業(yè),帶動5165人就業(yè),城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為1.98%,始終控制在4%以內(nèi);創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn)290人,完成年任務(wù)260人的115.4%;就業(yè)技能培訓(xùn)9174人,完成年任務(wù)1630人的562.8%;崗位技能提升170人,完成年任務(wù)170人的170%;輸轉(zhuǎn)農(nóng)村剩余勞動力5.294萬人,完成年任務(wù)4.9萬人的108%,創(chuàng)勞務(wù)收入10.8億元,完成年任務(wù)6.02億元的179.4%。

  二、具體做法

  一是抓宣傳,營造良好的就業(yè)創(chuàng)業(yè)氛圍。結(jié)合省市安排的“春風(fēng)行動”、“民營企業(yè)招聘周”、“大學(xué)生服務(wù)月”等各項創(chuàng)業(yè)就業(yè)專項活動,充分利用報刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體和印發(fā)傳單、張貼標語、出動宣傳車輛、編排專題節(jié)目等群眾喜聞樂見的方式,大力宣傳中央、省、市各項創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策。截止目前:累計出動宣傳車26次,懸掛橫幅15條、發(fā)放各類宣傳資料26000多冊;收集技能培訓(xùn)、企業(yè)用工、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、融資等方面信息6000余條。

  二是抓落實,全面落實新一輪就業(yè)政策。不斷創(chuàng)新工作方式方法,改善政策”土壤”。成立以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶隊的調(diào)研活動小組,深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)、村組、車間、田間地頭,重點了解城鄉(xiāng)居民在就業(yè)、培訓(xùn)、社會保障等方面存在問題和困難。制定符合縣域民情的工作方案,從創(chuàng)業(yè)就業(yè)人員甄別、扶持方式、工作方式方法、實施步驟等方面對各項政策的落實都做了細化分解和安排,為新一輪就業(yè)政策落實提供了有力保障。截止11月底,城鎮(zhèn)新增就業(yè)8332人,新增小額擔(dān)保貸款基金180萬元,發(fā)放小額擔(dān)保貸款3584萬元,成功扶持1033人創(chuàng)業(yè),帶動5165人就業(yè),城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為1.98%;全年累計發(fā)放靈活就業(yè)社保補貼398人57.68萬元;受理初審創(chuàng)業(yè)扶持資金小微企業(yè)4戶、大學(xué)生1人、就業(yè)困難群體42人;辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》3823人。

  三是抓培訓(xùn),全面提高城鄉(xiāng)勞動者素質(zhì)。我們始終把開展職業(yè)技能培訓(xùn)工作作為促進就業(yè)和再就業(yè)工作的基礎(chǔ)和重要保障。今年來,結(jié)合精準扶貧和“雙聯(lián)”工作,我們堅持以市場需求為導(dǎo)向,建立以就業(yè)技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、崗位技能提升培訓(xùn)為載體的就業(yè)培訓(xùn)體系,制定了《縣技能培訓(xùn)實施方案》、《省級示范性培訓(xùn)實施方案》,形成了“政府統(tǒng)籌、行業(yè)組織、各方參與、功能協(xié)調(diào)、積極推動”的技能培訓(xùn)新格局。在精準扶貧工作上,針對19個省定貧困村勞動力特點,采取集中培訓(xùn)和送培訓(xùn)到戶的培訓(xùn)方式,靈活確定培訓(xùn)時間,開設(shè)高、中、低多層次的技能培訓(xùn)專業(yè)課程,適度擴大培訓(xùn)規(guī)模,延長培訓(xùn)期限,把培訓(xùn)點設(shè)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有條件的村舍,把設(shè)施設(shè)備搬到當(dāng)?shù),聘請有?jīng)驗的技師授課,逐村逐戶,實行短、平、快培訓(xùn),農(nóng)村勞動力務(wù)工務(wù)農(nóng)和技能培訓(xùn)兩不誤。截止11月底:就業(yè)技能培訓(xùn)9174人,其中精準扶貧培訓(xùn)6129人,送培訓(xùn)到戶897人;崗位技能提升培訓(xùn)170人;創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn)290人。

  四是抓輸轉(zhuǎn),努力增加富余勞動力收入。我縣是農(nóng)業(yè)縣,務(wù)工收入是絕大部分家庭的支柱性收入。我們緊緊圍繞“一條主線”(以多渠道促進農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè),增加務(wù)工人員收入主線),緊扣“三個重點”(提高技能“培訓(xùn)率”、提高輸轉(zhuǎn)“組織率”、提高就業(yè)“穩(wěn)定率”),堅持城鎮(zhèn)農(nóng)村統(tǒng)籌、培訓(xùn)服務(wù)齊抓,堅持公平對待、合理引導(dǎo)、完善管理、搞好服務(wù)的方針,大力發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟。截止11月底:輸轉(zhuǎn)農(nóng)村剩余勞動力5.294萬人,創(chuàng)勞務(wù)收入10.8億元。

  三、主要成效

  (一)全民創(chuàng)業(yè)促就業(yè)格局初步形成。就業(yè)是民生之本,創(chuàng)業(yè)是民生之源。我們切實貫徹落實國家、省、市新一輪就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、項目篩選、店鋪選址、開業(yè)指導(dǎo)、小額貸款、稅費減免、法律援助和后續(xù)扶持相結(jié)合的創(chuàng)業(yè)“一站式”服務(wù)。降低準入門檻,加大扶持力度,鼓勵引導(dǎo)廣大城鄉(xiāng)勞動者自主創(chuàng)業(yè):將原有的創(chuàng)業(yè)小額扶持擔(dān)保貸款額度由2-5萬元調(diào)整為5-10萬元;對初次創(chuàng)業(yè)運營狀況良好,持續(xù)運營6個月以上的就業(yè)困難人員創(chuàng)業(yè)者給予1500元的創(chuàng)業(yè)資金扶持、對初次創(chuàng)業(yè)運營狀況良好,持續(xù)運營6個月以上的大學(xué)生者給予10000元的創(chuàng)業(yè)資金扶持、對初次創(chuàng)業(yè)運營狀況良好且吸納就業(yè)情況良好,持續(xù)運營6個月以上的微小企業(yè)給予50000元的創(chuàng)業(yè)資金扶持;鞏固完善已建的工業(yè)創(chuàng)業(yè)園、城市商業(yè)步行街創(chuàng)業(yè)園、宮河農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)園和創(chuàng)業(yè)孵化基地,新建農(nóng)村電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)園,工業(yè)創(chuàng)業(yè)園認定“省級創(chuàng)業(yè)園”正在申報中。這些政策的出臺和工作成績,營造了濃厚的創(chuàng)業(yè)氛圍,極大的調(diào)動了廣大城鄉(xiāng)勞動者的創(chuàng)業(yè)熱情,初步形成了全民爭相創(chuàng)業(yè)的新格局。

 。ǘ﹦趧(wù)工作有了新進步。今年來,我局勞務(wù)工作結(jié)合精準扶貧工作在領(lǐng)導(dǎo)上再重視,在組織中再細化,通過宣傳政策、素質(zhì)提升、勞務(wù)洽談、打造品牌、拓展基地等方式,切實提高城鄉(xiāng)富余勞動力素質(zhì),千方百計加強增加城鄉(xiāng)富余勞動力家庭收入:發(fā)放宣傳資料及用工信息16000多條,農(nóng)民工技能培訓(xùn)9000人,打造“陽周漢子”和“泥陽繡女”等勞務(wù)品牌,新拓展江蘇泰州等勞務(wù)基地26處。(三)培訓(xùn)工作取得新突破。今年,我局的職業(yè)技能培訓(xùn)結(jié)合精準扶貧培訓(xùn),整合培訓(xùn)資源,聯(lián)合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、扶貧辦、教育局、農(nóng)牧局、林業(yè)局、畜牧局、蔬菜站等相關(guān)部門,堅持以市場需求為導(dǎo)向,創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法,在原有計算機、家政服務(wù)、酒店服務(wù)、電工等專業(yè)的`基礎(chǔ)上,新增家畜飼養(yǎng)、果樹栽培、中草藥種植等培訓(xùn)專業(yè),利用周末、農(nóng)閑時間將培訓(xùn)工作重心前移,把培訓(xùn)放在田間、地頭、車間、宿舍,開展“專業(yè)+創(chuàng)業(yè)”、“課堂+現(xiàn)場參觀”、“集中培訓(xùn)+送技能到戶”的培訓(xùn)模式,現(xiàn)場講解、操作、現(xiàn)場觀摩、互動交流等方式,最大限度地調(diào)動廣大群眾參加培訓(xùn)的積極性,提高了培訓(xùn)后就業(yè)創(chuàng)業(yè)成功率,增強培訓(xùn)內(nèi)容的新穎性和培訓(xùn)效果。

  四、存在的問題

  1、就業(yè)穩(wěn)定性依然不足。我縣一方面由于城鄉(xiāng)勞動者整體文化素質(zhì)較低、“學(xué)知識、懂技術(shù)”意識不強、積極性不高;另一方面由于本地薪酬待遇偏低,廣大城鄉(xiāng)勞動者就業(yè)方式多為外出務(wù)工,隨機性、靈活性較大,本地就業(yè)具有極大的不穩(wěn)定性。

  2、基層勞動保障平臺仍需改善。近年來,我們初步建成了縣、鄉(xiāng)、村三級就業(yè)網(wǎng)絡(luò)服務(wù)平臺,但隨著業(yè)務(wù)工作的拓展,基層勞動保障平臺的工作量越來越大,但保障平臺的軟硬件設(shè)施還不完善,特別是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)人員不穩(wěn)定、部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員不能很好的適應(yīng)工作,業(yè)務(wù)政策的掌握及工作服務(wù)能力不足,需要在今后的工作中進一步改進提高。

  3、就業(yè)服務(wù)工作仍需加強。經(jīng)過近年來的工作,我們在就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面投入了很大的人力和財力,但客觀的說,在職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)扶持方面,仍然沒有發(fā)揮出應(yīng)有的龍頭帶動作用,沒有形成良好的運作機制和氛圍,就業(yè)服務(wù)工作任重而道遠。

  4、培訓(xùn)力量亟待加強。提升勞動力素質(zhì),是搞好創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)工作的根本。目前,我縣培訓(xùn)需求大、任務(wù)重,但在具體工作中,因培訓(xùn)經(jīng)費不足、無固定培訓(xùn)場所、培訓(xùn)設(shè)施欠缺及培訓(xùn)師資力量薄弱等制肘,嚴重制約我縣培訓(xùn)工作的順利開展。

  五、20xx年工作打算

  依據(jù)20xx年工作任務(wù)完成情況,結(jié)合我縣實際擬制定20xx年全縣就業(yè)工作指標:

  1、全年實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)5500人,同步實行就業(yè)實名登記5500人。

  2、XX縣級創(chuàng)業(yè)園區(qū)1個、創(chuàng)業(yè)孵化基地1個,扶持1300人成功創(chuàng)業(yè),帶動就業(yè)4500人。

  3、繼續(xù)做好“4050”人員和下崗職工靈活就業(yè)社保補貼發(fā)放工作。

  4、城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi)。

  5、新增小額擔(dān)保貸款基金200萬元,發(fā)放小額擔(dān)保貸款3000萬元。

  6、就業(yè)技能培訓(xùn)1500人,創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn)300人,崗位技能提升150人。

  7、成功申報勞務(wù)品牌1個,新建勞務(wù)基地30處,培育勞務(wù)經(jīng)紀人3名、五星級勞務(wù)中介機構(gòu)1個,農(nóng)民工技能培訓(xùn)9500人。

  8、輸轉(zhuǎn)城鄉(xiāng)富裕勞動力5萬人,勞務(wù)收入9.5億元。

老齡年度工作總結(jié)3

  xx鎮(zhèn)位于x市最西部,與xx、xx兩大市接壤,離安陸城區(qū)x公里,國土面積x平方公里,總?cè)丝趚萬人,下轄x個村和一個居委會。6歲以上人口3713人,8歲以上32人,9歲以上4人,6歲以上人口占總?cè)丝诘?1.6%。近年來,xx鎮(zhèn)黨委政府,始終堅持“以人為本,服務(wù)至上,促進和諧”的工作理念。以健全老齡工作組織為基礎(chǔ),以完善老齡工作機制為突破口,不斷優(yōu)化為老服務(wù)質(zhì)量、豐富老年人的精神文化生活,切實維護和保障老年人的合法權(quán)益。今年我鎮(zhèn)老齡工作取得了一定成績,推動了全鎮(zhèn)“三個文明”建設(shè)的快速健康發(fā)展。

  一、建立健全老齡工作機構(gòu),不斷加強老齡工作隊伍建設(shè)

  加強老齡工作組織建設(shè),既是做好老齡工作的基礎(chǔ),也是推進老齡事業(yè)發(fā)展的保證,鎮(zhèn)黨委政府始終把老齡工作納入重要議事日程,堅持黨政主導(dǎo)的原則,健全老齡工作機構(gòu),做到三有:一是有組織領(lǐng)導(dǎo)。今年年初及時調(diào)整了鎮(zhèn)村兩級老齡工作領(lǐng)導(dǎo)小組,鎮(zhèn)村兩級主要領(lǐng)導(dǎo)親自過問,分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓,并配備老齡工作專班,選定一名副科級干部負責(zé)日常工作,使老齡工作有人抓有人管;二是健全制度。健全《老齡工作職責(zé)》、《老齡工作制度》等相關(guān)制度,以制度管事管人.為推進老齡工作的正常開展提供了保障。鎮(zhèn)黨委政府每年至少召開兩次老齡工作專題會議,做到老齡工作年初有計劃,有部署,年中有檢查,有督辦,年后有總結(jié)。

  二、強化宣傳教育,營造良好風(fēng)氣

  尊老、敬老、愛老、養(yǎng)老是中華民族的傳統(tǒng)美德。我鎮(zhèn)始終把宣傳教育作為老齡工作的重中之重,堅持正確的輿論導(dǎo)向,不斷加強加大宣傳教育力度,做到“三動”。一是宣傳發(fā)動。在中心集鎮(zhèn)、學(xué)校、文化廣場、民政辦、福利院等地采取掛橫幅、貼標語、印資料等多種形式,宣傳《老年法》、《優(yōu)待規(guī)定》等法律法規(guī)和相關(guān)政策,動員社會力量參與,利用各種會議對黨員干部進行宣傳教育,在全鎮(zhèn)大力倡導(dǎo)尊老、敬老、愛老、養(yǎng)老之風(fēng)。二是活動觸動。每年組織國家干部、部門干部、相關(guān)企業(yè)深入村組看望慰問特困老人,開展送溫暖活動,切實增強了每個黨員干部尊老、敬老、愛老、養(yǎng)老的責(zé)任和義務(wù)。三是典型帶動。近年來,我鎮(zhèn)不斷涌現(xiàn)了一批敬老、養(yǎng)老、助老典型。如三合村村民孫傳嬌愛人因病去世,她十年如一日照顧體弱多病的母親,她的孝敬老人的事跡在當(dāng)?shù)厥艿搅舜迕竦暮迷u。

  三、組織開展老年社會活動,提升老齡工作地位

  為了提高老年人的生活質(zhì)量和老齡工作的地位,豐富老年人的精神文化生活,我鎮(zhèn)因人因地制宜,開展了有益于老年人身心健康的、不拘形式的、豐富多彩的文體娛樂活動。主要開展兩種形式:一是以健身娛樂為主開展活動。全鎮(zhèn)現(xiàn)有中年老年人健身舞隊百余人,每天晚上活躍在文體廣場上,既鍛煉了身體,又活躍了文化生活,增強集鎮(zhèn)活躍的氣氛。腰鼓隊一個,每逢重大節(jié)日以及家庭的大型日子,都能看到腰鼓隊的匯演活動;二是以座談建言為主開展活動。每年利用重陽節(jié)、春節(jié)等節(jié)日,鎮(zhèn)村兩級分別召開老干部座談會,暢談鎮(zhèn)村兩級經(jīng)濟社會發(fā)展的形勢,聽取老干部的意見、建議,讓他們參與到鎮(zhèn)村經(jīng)濟社會發(fā)展中來。激發(fā)了老年人的熱情,增強了感情,豐富了老年人的.精神文化生活,提高了老年人的生活質(zhì)量,擴大了社會知名度,提升了老齡工作地位,促進了老齡工作健康快速發(fā)展。

  四、建立健全工作機制,提升服務(wù)水平

  老年人是弱勢群體,維護好、實現(xiàn)好老年人的根本利益,讓老年人共享經(jīng)濟社會發(fā)展成果是基層老齡工作的一塊重要內(nèi)容,也是老齡工作的落腳點。為了做好服務(wù)老年人、切實做好老齡工作,我鎮(zhèn)主要從三個方面建立健全老齡工作服務(wù)機制。一是健全政策落實機制。今年8月份,根據(jù)市老齡委會議精神,全面落實8歲以上的老人的高齡補貼。會議后,鎮(zhèn)老齡辦迅速召開會議,收集老年人的個人檔案,上報市老齡委審批,9歲的老人的補貼如實發(fā)放到每個老年人手中,8歲以上老人補貼也提交鎮(zhèn)黨委政府討論,列入了計劃預(yù)算。二是健全幫扶工作機制。全鎮(zhèn)6歲以上老年人共計有37余人,其中空巢老人有8多人。為了確保老齡人、病弱空巢老人得到社會照顧扶助,解決困難老人的生活壓力,鎮(zhèn)政府督促民政辦為7余名6歲以上的老人辦了低保,與此同時,還有274名6歲以上的老年人進了鎮(zhèn)福利院。我鎮(zhèn)福利院由于工作出色,近幾年受到國家、省市的好評。三是健全維權(quán)工作機制。切實加強老年人的維權(quán)工作,維護老年人合法權(quán)益,及時處理涉老糾紛,建立了以鎮(zhèn)老齡委牽頭,司法所、信訪辦、綜治辦共同參與的老年人維權(quán)服務(wù)中心,為老年人提供法律援助,著力解決涉及廣大老年人利益的熱點、難點問題。今年以來由于工作到位,沒有一起涉老權(quán)益案件發(fā)生。

  老齡工作是一項長期性的工作,通過近幾年來的自身努力,我鎮(zhèn)老齡工作雖然取得了一定的成績,但與市委、市政府、市老齡委的要求還很遠,跟其他兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比還有較大差距,我們決心加強學(xué)習(xí)外地先進工作經(jīng)驗,強化工作舉措,再接再厲,創(chuàng)新思路,扎實工作,把我鎮(zhèn)老齡工作抓好抓實,爭上一個臺階

老齡年度工作總結(jié)4

市老齡工作委員會:

  20xx年,我局在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市老齡委的具體指導(dǎo)下,認真按照我市老齡工作的總體要求,積極發(fā)揮勞動和社會保障部門的職能優(yōu)勢,堅持用好、用活、用足上級政策,不遺余力地為全市老齡同志辦實事、解難題,努力使廣大離退休人員和醫(yī)療

  參保職工老有所養(yǎng)、病有所醫(yī),確保了機關(guān)企事業(yè)單位離退休人員養(yǎng)老金的按時足額發(fā)放,基本滿足了老年人群體的基本醫(yī)療需求,受到了市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)高度贊揚和社會各界的好評。現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:

  一、挖掘工作潛能,確保養(yǎng)老金按時足額發(fā)放,努力維護社會的和諧穩(wěn)定

  一年來,我局黨委高度重視老齡工作,始終堅持把維護離退休人員合法權(quán)益、切實為老齡同志辦實事、解難題作為踐行“三個代表”重要思想的出發(fā)點和落腳點,堅持以實現(xiàn)社會的和諧穩(wěn)定為目標,不斷提升老齡工作管理層次,強化老齡工作服務(wù)措施,使我局為全市老齡工作服務(wù)的總體水平得到了切實的提高。一是服務(wù)意識,管理手段,社會化發(fā)放及時到位。全年共籌集發(fā)放養(yǎng)老金4.1億元,發(fā)放率達100;二是及時掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況,確定合理的繳費基數(shù),組織業(yè)務(wù)人員積極配合地稅機關(guān)征繳養(yǎng)老保險費,基本達到了應(yīng)收盡收,全年共收繳企業(yè)養(yǎng)老保險費1.6億元,追繳企業(yè)陳欠養(yǎng)老保險費7100萬元;三是積極向上爭取資金,取得省里的幫助支持。20xx年爭得了省里的2.5億元的資金支持,彌補了我市養(yǎng)老金發(fā)放的缺口。同時,在基本養(yǎng)老保險制度改革上,我們從我市實際出發(fā),把適時提高老齡群體待遇問題放在首位,堅持用好、用活、用足上級政策,千方百計為老齡群體辦實事、解難題。自去年7月1日新的養(yǎng)老保險金計發(fā)辦法實施以來,全市已按新辦法為4800人辦理了退休手續(xù),使養(yǎng)老金待遇水平得到了切實的提高,人均提高養(yǎng)老金達45元。并為136011名職工做實了6的個人養(yǎng)老金計發(fā)賬戶。目前全市所有參保的178290名職工個人賬戶已全部輸入微機,實現(xiàn)了現(xiàn)代化管理。

  二、堵塞管理漏洞,嚴格養(yǎng)老金發(fā)放工作的程序

  在做到應(yīng)收盡收養(yǎng)老費的同時,我們狠抓了養(yǎng)老金發(fā)放的管理工作,堵塞了漏洞。一是建立了通報制度,對全市社會化發(fā)放養(yǎng)老金進展情況逐月通報,詳細掌握底數(shù)。二是加大了督促檢查力度,特別是對工作相對滯后的地方,采取了嚴謹?shù)亩ㄆ谘矙z手段,嚴防養(yǎng)老資金被挪用或擠占,指定了專人負責(zé),加強了督促指導(dǎo)。三是全面進行了離退休人員生存狀況調(diào)查工作,實行了養(yǎng)老金支付申報制度,杜絕了養(yǎng)老金超期支付現(xiàn)象。四是建立健全了稽核制度,規(guī)范稽核流程,明確稽核職能,全方位的開展了稽核工作,確保了養(yǎng)老金發(fā)放的規(guī)范化管理。

  三、完善社會化管理體系,促進社區(qū)管理服務(wù)工作的開展

  按照省廳的工作布署,我們加大了把社會化管理服務(wù)的觸角向社區(qū)延伸的工作力度,選擇部分破產(chǎn)企業(yè)、停產(chǎn)無能力繳費企業(yè),退休和失業(yè)人員較為集中的社區(qū),在先行社區(qū)服務(wù)試點的基礎(chǔ)上,按照市政府的統(tǒng)一安排,對全市180個社區(qū),每個社區(qū)選派了一名勞動保障和低保協(xié)理員,利用三個月的時間,對全市社區(qū)的老年人進行逐門逐戶的認真登記,初步掌握了老齡群體的基本情況,為減輕企業(yè)負擔(dān),逐步將企業(yè)離退休人員納入社區(qū)管理,做好了前期的工作準備。

  四、注重服務(wù)的'實效性,突出對老年人的關(guān)愛

  針對部分企事業(yè)單位參保前,離退休職工醫(yī)療難的突出問題,我們積極采取了加大宣傳力度、發(fā)督促函、降低繳費比例等多種有效措施,不斷擴大離退休人員參保面,實行了離休干部醫(yī)療費社會化統(tǒng)籌。目前現(xiàn)已有3983名(其中市區(qū)2325名)離休干部,參加了醫(yī)療費社會統(tǒng)籌。全市參保率已達到95,使這一突出矛盾基本得到了消除,有力地保障了全市老年群體享受醫(yī)療保險優(yōu)惠待遇,維護了社會的穩(wěn)定。在此基礎(chǔ)上,我們本著老同志利益無小事的思想,竭力為老年人辦實事。一是建立了醫(yī)保老年患者就醫(yī)“綠色通道”。對醫(yī)保患者門診、住院實行“一條龍”服務(wù),為他們提供方便、快捷的就醫(yī)條件;二是針對老年人行動不便的情況,簡化就醫(yī)手續(xù),實行“一站式”服務(wù),設(shè)計了醫(yī)療保險就醫(yī)流程,患者在醫(yī)療保險服務(wù)窗口就可以辦理所有的住院手續(xù),使就醫(yī)程序更為清晰、簡潔;三是建立多渠道的醫(yī)保征求意見制度。設(shè)立舉報箱和舉報電話,對參保的老年人反映的問題及時進行解決和糾正,并及時反饋,保證了老年人的權(quán)益;四是依托我市醫(yī)保現(xiàn)代化的計算機網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng),建立信息服務(wù)查詢系統(tǒng),方便老年人電話查詢個人帳戶余額;五是增加了門診慢性病的統(tǒng)籌支付范圍,降低了參保職工的自付比例。在保證基本醫(yī)療保險基金不出現(xiàn)風(fēng)險的情況下,先后調(diào)整了5次待遇,把16個病種納入了門診慢性病的統(tǒng)籌支付范圍,提高了基本醫(yī)療保險最高封頂線、大額醫(yī)療費用報銷額度。目前,退休職工在一級醫(yī)院報銷比例可達到80以上,在三級醫(yī)院報銷比例可達到60以上,從而最大限度地提高了參;颊叩拇觯艿搅巳欣淆g群體的普遍歡迎。

老齡年度工作總結(jié)5

  一、發(fā)放高齡津貼和救助農(nóng)村高齡特困老人兩項民生實事任務(wù)落實到位。由市老齡辦提議,將為90歲以上高齡老人發(fā)放補貼和救助農(nóng)村80歲以上特困老人列入市政府20xx年民生實事。市政府辦公室印發(fā)《關(guān)于XX市老年人高齡津貼發(fā)放管理暫行辦法》,市老齡辦、市財政局下發(fā)《XX市救助農(nóng)村高齡特困老年人暫行辦法》,共計為全市7002名90至99歲老人發(fā)放高齡津貼210.06萬元,為300名80歲以上農(nóng)村特困老人發(fā)放救助金15萬元。

  二、開展《老年法》“宣傳月”活動。由市老齡辦起草,市政府辦公室印發(fā)《關(guān)于貫徹落實的意見》,明確了我市貫徹規(guī)定的重點和措施。6月份作為新通過的《老年人權(quán)益保障法》集中宣傳月,市、區(qū)老齡辦在中心廣場聯(lián)合舉辦《老年法》宣傳日活動,為群眾發(fā)放新《老年法》3000份。宣傳月期間,全市組織各類宣傳活動30余場次,印制新《老年法》70000余份。

  三、總結(jié)推進“銀齡安康”工作!般y齡安康工程”是為全省老年人打造的'以商業(yè)保險輔助養(yǎng)老保障制度的幸福工程。我市連續(xù)兩年作為“銀齡安康工程”先進單位受到省老齡辦表彰獎勵。20xx年全市“銀齡安康工程”覆蓋面達到老年人總數(shù)的33%,有463名老年人獲得賠付,賠付金額達166.4萬元。年初召開會議表彰先進,確定目標,推進工作,預(yù)計今年全市覆蓋率將突破37%。

  四、爭取上級支持,扶持民辦養(yǎng)老機構(gòu)發(fā)展。今年爭取省老齡辦、省財政廳“以獎代補”資金40萬元扶持我市2家民辦養(yǎng)老機構(gòu)。市級財政撥款12萬元扶持我市6家民辦養(yǎng)老機構(gòu)。

  五、養(yǎng)老護理員培訓(xùn)。和市人社局舉辦第二期民辦養(yǎng)老機構(gòu)護理員培訓(xùn)班,來自三個區(qū)、縣的近100名學(xué)員進行了為期17天的專業(yè)資質(zhì)技能培訓(xùn),經(jīng)考核,全部獲得全省統(tǒng)一的養(yǎng)老護理員初級資質(zhì)證書。

  六、開展“敬老月”活動和宣傳報道工作!熬蠢显隆逼陂g,市委副書記滿春重、副市長董紹輝走訪慰問百歲老人,拉開敬老月活動序幕。全市各級領(lǐng)導(dǎo)走訪慰問百歲、高齡、特困老人達3500多人次,提供慰問金、慰問品達500多萬元。在不同媒體組織專題報道、發(fā)表領(lǐng)導(dǎo)人講話、反映活動動態(tài)新聞稿件共計500余篇。

  七、老年維權(quán)工作。市老齡委與市司法局聯(lián)合發(fā)文并成立老年人維權(quán)活動領(lǐng)導(dǎo)小組。據(jù)不完全統(tǒng)計,今年以來全市有780多名老年人獲得法律援助,減免律師費、訴訟費9萬元。僅去年以來就對農(nóng)村贍養(yǎng)案件的286名涉案老人及時提供法律援助247次,依法緩減免交訴訟費18萬余元。

  八、開展老年文化活動。舉辦第五屆全市中老年文藝匯演暨省銀齡風(fēng)采藝術(shù)節(jié)選拔賽;與市老年體協(xié)等單位聯(lián)合舉辦全市第五屆老年合唱節(jié)、市直單位第六屆老年人室內(nèi)運動會;參與舉辦首屆“德”文化論壇等活動。老人節(jié)期間全市各級共組織開展了500余場文藝演出或體育賽事,有20多萬老年人參與其中。在第一屆XX省“敬老文明號”評選表彰活動中,市社會福利院、市財政局社會保障科和姜玉坤眼鏡店等18個單位被授予全國或省級“敬老文明號”。

老齡年度工作總結(jié)6

  今年,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市政務(wù)公開和媒體聯(lián)絡(luò)科的關(guān)心、監(jiān)督、指導(dǎo)下,我辦認真實施《中華人民共和國政府信息公開條例》,按照市政府政務(wù)公開有關(guān)規(guī)定,以公正便民、廉潔廉政為基本要求,切實推進了政務(wù)公開工作,加強了對行政權(quán)利的民主監(jiān)督,方便了群眾辦事,有力地促進了各項業(yè)務(wù)工作的有序開展。

  一、加強領(lǐng)導(dǎo),健全組織,確保政務(wù)信息公開工作落到實處

  為確保政務(wù)信息公開各項工作落到實處,我辦先后召開主任辦公會議,精心安排此項工作,落實責(zé)任,成立了政務(wù)信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由趙萬鎖主任任組長,綜合科具體負責(zé)此項工作。在開展政務(wù)信息公開工作時,按照“規(guī)范、及時、全面”的原則,通過市政府門戶網(wǎng)站公布有關(guān)政務(wù)信息,采取常年公開、定期公開與隨時公開相結(jié)合,事前公開與事后公開相結(jié)合的方法,及時更新已公開內(nèi)容。

  二、內(nèi)容全面,突出重點,不斷深化政務(wù)信息公開

  今年,我辦重新將部門網(wǎng)站進行了設(shè)計,新網(wǎng)站信息上傳更加便捷,信息分類也更加細化,便于群眾訪問。在政務(wù)信息公開工作中,更加講求實效,突出重點,創(chuàng)新形式,不斷提高政務(wù)公開工作水平。在公開內(nèi)容上,按照市委、市政府的要求,重點公開與群眾切身利益密切相關(guān)、特別是老年人最關(guān)心的事情,社會關(guān)注度高、反映強烈的問題。

  政務(wù)信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組要求各科室在日常工作中,及時將相關(guān)工作信息交綜合科,由領(lǐng)導(dǎo)審定后統(tǒng)一進行網(wǎng)上發(fā)布。政務(wù)信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組確立了以下重點工作內(nèi)容,并進行及時公開:一是公開了機構(gòu)概況,包括機構(gòu)職能;二是公開各項廉政制度,主要包括國家法律法規(guī)和部門規(guī)章;三是公開行政事項;四是及時公開、隨時發(fā)布、更新我辦工作動態(tài)。

  三、創(chuàng)新思路,真抓實干,推動政務(wù)公開工作全面開展

  在政務(wù)公開工作中,我辦注重創(chuàng)新工作思路,努力做到“三個結(jié)合”:一是把政務(wù)公開與全年、季度綜合目標考核工作相結(jié)合;二是把政務(wù)公開工作與社會服務(wù)承諾工作相結(jié)合;三是把政務(wù)公開工作和加強黨風(fēng)廉政建設(shè)工作相結(jié)合。通過“三個結(jié)合”,有力推進了政務(wù)公開工作的開展,取得了一定成效。

 。ㄒ唬┐龠M了領(lǐng)導(dǎo)決策的民主化和科學(xué)化。通過政務(wù)公開,充分發(fā)揚了民主,讓群眾及時了解近期我辦的各項政務(wù)活動。

 。ǘ┩七M了行政行為的規(guī)范化和高效化。通過政務(wù)信息公開,使班子內(nèi)部形成了行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公開透明、廉潔高效的政務(wù)氛圍,進一步增強了機關(guān)工作人員的工作責(zé)任感,促進了依法行政,提高了依法辦事的水平。同時,有助于改進機關(guān)工作作風(fēng),進一步提升了機關(guān)工作人員的形象,受到群眾的普遍好評。

 。ㄈ┐_保信息的暢通和及時。為老服務(wù)是我們的.職責(zé),千方百計服務(wù)好老年人,是我們工作的最終目的。政務(wù)公開能讓老年人及時知曉政府最新的惠老政策,我們的為老工作能夠得到廣大老年人的響應(yīng),為老服務(wù)能夠更大程度上取得實效。

  在今后的工作中,我們將一如既往的按照市委、市政府對政府信息公開工作的要求,繼續(xù)高度重視政府信息公開工作,進一步加大在信息公開工作上人力、物力、財力的投入,完善政府信息公開監(jiān)督機制,進一步梳理政務(wù)信息,對原有的信息公開目錄進行補充完善,保證公開信息的完整性和準確性。同時,進一步推進公開信息的電子化,為公眾信息查詢提供便利。對于在工作中存在的問題和不足,在相關(guān)部門的指導(dǎo)下,虛心接受,認真分析,切實加以改進,促進信息公開工作再上新臺階。

【老齡年度工作總結(jié)】相關(guān)文章:

老齡年度工作總結(jié)6篇03-09

老齡個人工作總結(jié)01-07

老齡個人工作總結(jié)9篇02-04

老齡個人工作總結(jié)5篇01-07

老齡工作計劃(精選15篇)07-08

老齡工作情況匯報08-05

發(fā)放老齡補貼工作自查報告01-16

中國老齡化調(diào)查報告07-19

人口老齡化調(diào)查報告04-16