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大學工作計劃

時間:2022-08-07 22:11:01 工作計劃 我要投稿

【熱門】大學工作計劃范文集合五篇

  時間流逝得如此之快,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收獲著,來為以后的工作做一份計劃吧。但是要怎么樣才能避免自嗨型工作計劃呢?以下是小編為大家整理的大學工作計劃5篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

【熱門】大學工作計劃范文集合五篇

大學工作計劃 篇1

  一、整體概況

  計劃的整體實施情況,如計劃的目的、定位和實施原則等。

  二、組織管理

  計劃的學院組織管理體系以及制度建設情況。

  三、項目實施

  學院對項目過程管理的具體情況。

  四、支持措施

  學院對計劃的支持政策與舉措,包括對教師的工作考核與獎勵措施,實驗室建設與開放措施等。

  五、教育教學改革

  學院與計劃配套的教育教學改革措施,包括將計劃納入人才培養(yǎng)方案、實踐教學體系,并將成果轉化為教學案例或課程的情況等。

  六、實施成效

  學院實施計劃的`成效與輻射情況。包括項目完成情況與滿意度水平;學生在創(chuàng)新精神、實踐能力、創(chuàng)業(yè)能力、科學作風等方面的受益情況;學院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐氛圍形成與發(fā)展情況(根據(jù)項目申報規(guī)模、參與項目的學生比例等);與項目相關的論文、專利、產(chǎn)品和公司實體等成果。

  七、其他

  結合學院優(yōu)勢在計劃組織實施、過程管理、課程拓展等方面的創(chuàng)新性舉措;以及對學校的建議。

大學工作計劃 篇2

  1、 認真進行自我發(fā)展設計,規(guī)劃出最適合自己的學習生涯發(fā)展路線;

  2、意識到大學的學習與中學的學習差異,特別要走出“應試教育”誤區(qū);

  3、制定出適合自己的長期、中期、近期學習目標及詳細計劃,并堅持執(zhí)行;

  4、選用適合自己的學習方法,探索出個人學習風格;

  5、選擇恰當?shù)膶W習策略,發(fā)揮最大學習效率;

  6、主動進行探索性和研究性學習,而不只是被動接受學習;

  7、合理分配自己的學習時間,特別是有效利用課余時間;

  8、學習的`內容不僅僅局限于課本,更要聯(lián)系實際,進行;

  9、不只是學習自己的專業(yè),還要了解其它學科知識;

  10、學會查閱資料,了解自己專業(yè)研究的最新進展;

  11、抓住自己學習中的靈感,發(fā)揮創(chuàng)造性,想辦法將它實現(xiàn);

  12、多向老師、同學請教學習經(jīng)驗、學習感受;

  13、多參加學術交流活動,聽專題報告、講座;

  14、正視學習中的困難和挫折,及時調整自己的消極心理;

  15、培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)自己的學習興趣,堅持學習自己喜歡的學科;

  16、善于肯定自己的每一次進步和成功,尋找學習的成就感;

  17、坦然面對考試,消除自己過于緊張和焦慮狀態(tài);

  18、更廣泛的學習,學習生活、學習交際、學習休閑、學習運動、學習愛。

大學工作計劃 篇3

  轉眼間在學生社團聯(lián)合會的公關部工作了已有半個學期。在上個學期里,我不僅得到了鍛煉,也明白了再苦再累也要堅持下去的道理。其實,上半學期里在社聯(lián)待得很充實,也得到了樂趣,每個成員就好像一家人一樣親切。所以,希望這學期里自己能夠做得更好,為社團聯(lián)合會做更多的工作。

  在這半學期里,有一個大型的江北巡演活動。因此,我們公關部的任務就是為此次江北巡演找贊助商家,希望得到大型商家的贊助與支持。我們公關部會竭盡全力地做好這份工作。

  社團聯(lián)合會的公關部作為校園活動的主要部門,主要負責為各種活動拉贊助。它關系到我校整個校園活動的形象和風貌,因此,重要性是不言而喻的。我希望公關部在這半學期里,通過“江北大型巡演”做出更優(yōu)秀的表現(xiàn)。

  為了公關部更好地搞好贊助工作,發(fā)揮社團聯(lián)合會的作用,我擬定出一份本學期具體的工作計劃:

  1、公關部的工作在學生社團聯(lián)合會中算是比較忙的,我將會在指定時間內完成部長委托的任務,做好各項活動。作為公關部的一員,我們要提高自身素質,并積極主動地工作,在工作中勇于長信,不斷地開拓自我。

  2、在大一的`下半學期里,有一個“江北大型巡演”,我們公關部的任務是在于拉贊助,解決經(jīng)費問題,希望此次巡演辦得成功。所以,在匯演之前,公關部在平常就應該注意一些與校園活動有關的廠商,并且了解學院與商家的利益,與贊助商更好地溝通。

  3、在這半學期里,不僅要為此次的“江北巡演”找贊助商家,而且平時也要找一些贊助商家,為以后校園舉辦的各種活動做個好的準備。公關部也可以拉動其他部門牽頭搞一些活動,爭取廠商的支持與贊助,這樣也解決了我們的經(jīng)費問題,也為商家做了宣傳。

  以上就是本學期的工作計劃,在具體實施過程中,可能會由于各種因素的影響,也會有一些變更和調整。相信我們這屆公關部的學生一定會把公關部的工作做好。也希望這學期里的“江北大型巡演”會成功。

  最后祝學生社團聯(lián)合會的明天更加美好!

大學工作計劃 篇4

  一、培訓目的

  1、使新員工了解MT公司的基本背景情況和企業(yè)文化。

  2、使新員工了解新的工作環(huán)境、條件、人際關系、應盡職責、工作內容、規(guī)章制度以及組織的期望,能盡快進入角色,并創(chuàng)造優(yōu)良績效。

  二、培訓期間

  新員工入職培訓期為一個月,包括2-3天的集中脫崗培訓和后期的在崗指導培訓。

  三、培訓對象

  MT公司全體新員工

  四、培訓方式

  脫崗培訓和在崗培訓

  五、培訓工作流程

  ......

  六、培訓內容

  (一)課堂教學部分

  1、企業(yè)概況:公司創(chuàng)業(yè)歷史、現(xiàn)狀以及在行業(yè)中的地位、品牌和經(jīng)營理念,組織機構,人員機構,薪資福利政策,以及新員工關心的各類問題的解答。

  2、員工守則:MT公司規(guī)章制度,獎懲條例。

  3、入職須知:入職程序及相關手續(xù)辦理流程。

  4、財務制度:費用報銷程序以及辦公設備的申請領用。

  5、安全知識:消防安全知識,設備安全知識以及緊急事件處理等。

  6、溝通渠道:員工投訴及合理化建議渠道介紹。

  (二)實踐學習部分

  1、實地參觀:參觀企業(yè)各部門以及工作娛樂等公共場所。

  2、介紹交流:介紹公司高層領導、各部門負責人以及對公司有突出貢獻的'骨干與新員工認識并交流懇談。

  3、在崗培訓:培訓所有新員工的服務意識、崗位職責、業(yè)務知識與技能、業(yè)務流程、部門業(yè)務周邊關系等。對符合基本要求并已熟悉掌握了部分基礎理論知識的生產(chǎn)技術類員工實施定崗培訓,根據(jù)各崗位的職責和技術水平要求,并結合公司的實際需求進行現(xiàn)場實際操作培訓和指導,使新員工能快速有效的掌握基本生產(chǎn)操作技能,適應崗位生產(chǎn)需求,最終通過考核,順利上崗。

  (三)戶外活動部分

  組織新員工和部分老員工一起進行籃球比賽、羽毛球比賽以及各種戶外活動,培養(yǎng)他們對企業(yè)的歸屬感和團結互助的意識。

  七、培訓考核

  培訓考核分為書面考核、應用考核、他人評價三部分,課堂教學部分以書面考核為主,占考核總成績的40%,實踐教學部分以應用考核為主,占考核總成績的40%,戶外活動部分以他人評價為主,占考核總成績的20%。

  其中,書面考核考題由各位授課教師提供,人力資源部統(tǒng)一印卷考試。應用考核通過觀察測試等手段考察受訓員工在實際工作中對培訓知識技能的應用及業(yè)績行為的改善,有其所在部門領導、同事以及人力資源部共同管理。他人評價部分由參加戶外活動的新老員工對新員工進行公正評價。

  全過程本著公平、公正、公開的原則。各部門根據(jù)培訓及考核情況,按10%的比例,評選“”崗位操作能手“最佳學習標兵”等榮譽獎項,以資鼓勵。

  人力資源部通過對培訓員工的個人能力、考試成績、發(fā)展?jié)摿Φ雀黜椫笜诉M行分析和評定,最終做出合理、公平、公正、民主的考核鑒定結果,擇優(yōu)錄用符合要求的員工。

  八、效果評估

  1、短期效果評估:針對新員工入職培訓的被認可程度來評價,包括新員工的評論打分。培訓師的評價、新員工主管的評價等。

  2、中期效果評估:通過在新員工試用期結束后的考評結果以及第一年的績效考評結果,來評價其入職培訓的效果如何。

  3、長期效果評估:通過新員工進公司三年之內的發(fā)展情況,來評價入職培訓效果。

  九、新員工培訓的注意事項

  1、新員工培訓必須在實施之前根據(jù)企業(yè)自身的具體情況和新員工的特點,制定詳細的規(guī)劃,對培訓的內容、形式、時間、負責人等做出詳細的計劃,并對執(zhí)行的過程進行監(jiān)控。

  2、對于新員工培訓的責任部門和人員,一定要明確自身崗位職責和職能,分工協(xié)作,并保證各崗位和部門擔負起各自應盡的職責。

  3、為了保證實際效果,新員工培訓實施之后應及時進行記錄歸檔和效果評估。

  4、培訓考核時有關部門要始終貫徹公平、公正、民主的原則,同時應結合公司的實際需求和崗位需求對所有員工作出合理、符合實際的評定,并擇優(yōu)錄用。

大學工作計劃 篇5

  大學大學生通訊社是大學校黨委宣傳部直接領導的學校通訊社,是我校對內對外宣傳報道的主力軍,是我校與新聞媒體溝通的橋梁,同時也是我校寫作精英鍛煉成長的好平臺。它從誕生那天起,就擔負起學校輿論宣傳的重任,負責報道學校各類新聞,宣傳學校的各項方針政策和工作成就,反映火熱的大學生活;為學校的網(wǎng)站、相思湖廣播電臺、《大學報》、《大學學校校友通訊》及校外新聞媒體提供稿件。

  大學大學生通訊社設有新聞部、編輯部、專題部、攝影部、培訓部五個部門,各部職能如下:

  新聞部:

  關注校園熱點,關心學校發(fā)展,弘揚時代精神,傳播報道校園最新發(fā)生的重大事件,跟蹤師生關注的焦點與熱點問題,帶給大家第一時間的.新鮮信息。用記者的身心去體味師生們的苦與樂,去書寫大眾的心聲,去搜集生活中的善于惡、美與丑。我們用手中的筆,高唱時代的主旋律,謳歌不懈的進取者。在這里,我們愿與每一位有志于新聞事業(yè)的同學攜手同行!

  專題部:

  用新聞的眼光審視校園生活,以專題的方式捕捉精彩瞬間。搜索校園中的每一個新的方向,策劃生活中每一個新論題,用眼去看,用耳去聽,用心去體會,用腦去思考。暢所欲言,直抒己見,揚思維之帆,啟創(chuàng)新之航,以筆為舌,點評校園熱點,品評盈虧曲直。專題部,用思辨和敏銳把熱情之“水”沏出特色之“茶”。

  編輯部:

  在通訊社充當狩獵者的角色,負責新聞稿件的編輯、審核、發(fā)稿及其他相關的宣傳工作,我們的工作是“為他人做嫁衣裳”,為使稿件能亮麗示人,我們必須眼若火明,心如針細,大刀闊斧地疏通堵塞得邏輯,用細密的針線串起零散和遺失的字句,編出珠圓玉潤的編章,提煉出一針見血、針砭時弊的主題。我們用我們的聰明才智,為稿件的精彩出爐做精心的準備!

  攝影部:

  與新聞的第一時間同在,這是攝影部響亮的口號,端起“長槍短炮”(數(shù)碼機與攝像機),我們與時間賽跑,拼搶在新聞第一現(xiàn)場,捕捉稍縱即逝的新聞瞬間、新聞人物、新聞事件、新聞現(xiàn)場,在我們的鏡頭中凝固了一個個風雨兼程的身影,我們用鏡頭拉近新聞與讀者之間的距離,攝取大學生活的精彩。

  培訓部:

  秉承大學生通訊社把普通人培養(yǎng)成精英的宗旨,開展新聞專業(yè)培訓,配備有豐富經(jīng)驗的老師和編輯記者講課指導,讓廣大新聞愛好者能學習到專業(yè)的新聞采編知識、技能,并可進入大學生通訊社各部門進行新聞采編實戰(zhàn)鍛煉,為社團增磚加瓦,注入新鮮血液!

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