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上半年工作總結

時間:2022-07-21 02:24:46 半年總結 我要投稿

【熱門】上半年工作總結匯編6篇

  總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,讓我們一起認真地寫一份總結吧。我們該怎么去寫總結呢?以下是小編為大家收集的上半年工作總結6篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

【熱門】上半年工作總結匯編6篇

上半年工作總結 篇1

  上半年,水務工作在市委、市政府的正確領導下,緊緊依靠上級業(yè)務部門的大力支持,認真貫徹落實市委三屆三次會議和省市水務工作會議精神,堅持“以人為本,圍水服務”,按照年初確定的思路和任務,全系統(tǒng)干部職工齊心協(xié)力,拼搏進取,基本實現(xiàn)了時間過半任務過半的工作目標,各項工作取得了階段性成果。

  一、主要工作

  (一)前期工作取得突破性進展。一是奮斗水庫項目列入國家“十一五”計劃的前期工作正在進行之中,已上報到省水利廳規(guī)劃處。二是清河水庫除險加固工程前期工作已基本完成,并由省廳上報到水利部,待水利部和國家計委對小型水庫開號后可列入批復。三是改善水田、新增旱田節(jié)水灌溉項目規(guī)劃設計已完成。穆興灌區(qū)、八面通灌區(qū)項目前期規(guī)劃設計已完成并上報省廳。四是完成了國家級興源水土保持生態(tài)建設示范區(qū)項目規(guī)劃設計和5條小流域的規(guī)劃設計工作。五是完成了六峰湖自然保護區(qū)能力建設項目的初步設計。六是完成了全市10個村的農(nóng)村人畜飲水工程勘測設計等前期準備工作。

  (三)堤防建設進一步完善。今春對八面通城堤進行了衛(wèi)生大掃除及修整堤后路。根據(jù)因地制宜、適地適樹的原則,結合八面通城堤的實際情況,對八面通城堤綠化進行了完善提高。共栽植綠化楊樹2.5萬株,丁香1萬株,對保護城堤起到了一定的作用。

  (四)防汛抗洪取得階段性勝利。今年的防汛工作在繼續(xù)堅持“預防為主、常備不懈、防抗結合”的方針情況下,根據(jù)我市今年雨情、水情的特點,結合實際,采取超常措施,超常方式,超常舉措,以對黨和人民高度負責的態(tài)度,圍繞防御山洪災害、水庫安全度汛、堤防加固、河道清障、預測預報和信息傳遞等工作,立足于防大汛、抗大災、搶大險,提前做好了汛前各項準備工作,細化了各種防洪預案,扎扎實實做好各項防汛工作。正是由于我們信息快捷、預案完備、組織有序、措施得力,才使得“6.21”洪災中未造成一起人員傷亡。

  (五)農(nóng)村人畜飲水工程全面展開。一是完成了磨刀石鎮(zhèn)盤道溝村南旺屯調(diào)試壓力罐的安裝調(diào)試工作,使村民吃上了達到礦泉水標準的地下水。二是完成了四合村十家莊水源改造,打小型機井7眼,解決了當?shù)?0戶居民的飲水安全問題。三是為馬橋河躍進北屯打機井1眼,為磨刀石紅林四隊打小井1眼。

  (八)黨的建設工作成效顯著。全面落實黨建工作目標任務,完善黨建工作制度,以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機,先后組織開展了學習《先進性教育讀本》、廣泛征求意見、深入談心、召開民主及組織生活會、撰寫學習體會及黨性分析材料、制定整改措施、制度建設等活動,并積極開展了“永葆先進性,圍水促發(fā)展”主題實踐活動,干部職工整體素質(zhì)明顯提高,“團結奮進、人心向上”的良好精神風貌日漸形成,有效地促進了各項水務工作的順利開展。進一步加強了黨風廉政建設,印發(fā)了《水務系統(tǒng)200X年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》,與基層單位領導簽訂了《黨風廉政建設責任狀》,保證了廉政制度的有效落實。綜治、信訪、安全、工青婦、老干部及包村養(yǎng)牛工作齊頭并進,也都取得了明顯成效。

  二、存在問題

  上半年的工作,我們雖然取得了一些成績,但同時也應該看到還存在著一些不容忽視的問題。一是執(zhí)法管護工作不到位。毀埂、復耕、放牧等破壞水利工程現(xiàn)象時有發(fā)生,管護措施亟待完善,執(zhí)法力度尚需加大。二是收費難度加大。由于政策調(diào)整、企業(yè)不景氣等因素,費源減少,完成全年收費任務難度增加。三是專項經(jīng)費投入不足。水利工程得不到及時維修、加固和新建,基礎設施較差,抗旱防汛工作壓力增大;水保工程標準降低,效果不夠理想,水土流失治理任務仍很艱巨。四是項目建設工作有差距。農(nóng)村人畜飲水工程建后管理辦法亟需確定;現(xiàn)有抗旱工程還不適應新形勢需要,農(nóng)田水利工程建設亟待加強;項目庫建設有待充實完善。

  三、下步打算

  (一)努力完善各項水利規(guī)劃,強化前期工作力度。《穆棱市十一五水利發(fā)展規(guī)劃》已經(jīng)完成,在此基礎上,進一步優(yōu)化全市水利發(fā)展的各項專業(yè)規(guī)劃,尤其要加快全市水資源綜合利用規(guī)劃,使規(guī)劃工作科學合理,符合我市水利的特點和發(fā)展要求。大力加強抗旱減災綜合措施研究。力爭完成清河水庫除險加固工程項目的批復工作。完成中小河流治理工程初步設計、國家審計驗收補充設計、八面通右岸堤防歲修設計和防汛應急工程設計。

  (二)扎實推進水土保持工作,確保完成全年治理任務。啟動全市“五荒”大清查。成立由水務、土地、林業(yè)等部門參加的“五荒”清查小組,制定“五荒”清查方案,對全市“五荒”治理情況進行一次大清查,進一步擴大和鞏固治理成果,推進全市“五荒”治理開發(fā)。積極組織開展全市秋季水保會戰(zhàn)工作。按照全市生態(tài)建設規(guī)劃,加強水土流失治理。與鄉(xiāng)鎮(zhèn)搞好協(xié)調(diào),提前謀化,確定水保會戰(zhàn)現(xiàn)場,保證全年水保工作的完成。繼續(xù)抓好盤道溝流域國債治理項目。按照治理規(guī)劃,完成石埂梯田25公頃,確保盤道溝流域的綜合治理開發(fā)利用。

  (三)切實抓好抗旱防汛工作,奪取抗旱防汛工作全面勝利。認真落實以行政首長負責制為核心的各項防汛責任制。進一步加大服務工作力度,完善各項有效措施,充分發(fā)揮部門職能作用,全力指導協(xié)調(diào)好全市的抗旱工作,以保旱田經(jīng)濟作物和水田灌溉為重點,力爭把旱災損失降低到最低限度。組織召開全市防汛工作會議,及時調(diào)整防汛機構,制定切實可行的實施方案,進一步落實包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、包村、包庫、包提責任制,落實全市66個易受洪泛、山洪和泥石流威脅村屯的防御措施,備齊備足防汛物資,及時清除阻水建筑物、疏通河道。加快八面通右岸堤防建設,加強現(xiàn)有達標堤段的管護,做到綠化、養(yǎng)路、管護“三個到位”。堅決克服麻痹思想和僥幸心理,密切注視雨情、水情、汛情的變化,加強晝夜值班,做到萬無一失,確保安全度汛。

  (四)堅持開展依法科學治水,切實優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。認真貫徹落實“三法五條例”,加強相關法律法規(guī)宣傳,認真組織執(zhí)法人員堅持依法行政,維護正常的水事活動。克服企業(yè)不景氣費源減少等諸多不利因素,進一步挖掘潛力,細化收費措施,加大行政執(zhí)法和費用收繳工作力度,確保全年收繳工作任務全面完成。正確處理依法行政與優(yōu)化經(jīng)濟民展環(huán)境的關系,嚴格執(zhí)行市委、市政府出臺的.各項優(yōu)惠政策,堅持做到依法行政與優(yōu)化環(huán)境有機結合,最大限度地服從和服務于市域經(jīng)濟發(fā)展大局,把全市“五十強”企業(yè)收費辦法和各項招商引資的優(yōu)惠政策落實到位,從水務工作實際出發(fā),進一步研究制定切實可行的優(yōu)惠政策和服務措施,該收的收到位,該免的免到位,加快構筑促進市域經(jīng)濟發(fā)展的水務平臺。繼續(xù)加大包扶工作力度,落實包扶措施,完成包村養(yǎng)牛工作任務。

  (五)采取強有力措施,把農(nóng)村人畜飲水工程落實到位。農(nóng)村人畜飲水工程,是一項德政工程、民心工程。要按規(guī)劃要求認真做好人畜飲水各項工作,算好帳,組織好施工技術指導,按規(guī)劃落實好村屯、戶,做好群眾的思想工作,按責任狀的要求,完成全年的工作任務。下半年重點完成仁里、新民、紅橋村、國光村、躍進北屯、紅林四隊等村屯自來水工程建設工作;完成馬橋河鎮(zhèn)北盛村、穆棱鎮(zhèn)西崗村、八面通鎮(zhèn)新城村一組引泉工程建設工作。繼續(xù)對四合村十家莊水源進行改造。

  (六)加大供排水工程建設,確保城區(qū)人民生活保障線暢通。實現(xiàn)全年供水360萬噸,保障全市用水。加大城市供水建設,完成3.5公里管線鋪設工作。根據(jù)市政府城市供水建設方案,結合全市部分地區(qū)無排水工程的實際情況,本著為老百姓服務為目的,全力完成全年新建排水管線1200米的目標。進一步加大老城區(qū)排水管線的清掏和管理工作,切實抓好與老百姓密切相關的大街小巷,背街背巷排水不暢和排水設施被盜等一系列問題,確保全市排水管線暢通。

  (七)進一步加強黨建工作,為做好全年工作提供保證。重點抓好鞏固保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的成果,促進各項黨建工作上檔次、爭先進、站排頭、創(chuàng)標兵,為做好水務工作提供有力保障。繼續(xù)開展“端正政風行風,優(yōu)化環(huán)境最佳最差單位評議”工作。進一步深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作,細化措施抓好落實,深入學習《反腐綱要》并做好反腐倡廉宣教工作加強干部隊伍建設。積極強化以人為本和圍水工作觀念,充分發(fā)揮全系統(tǒng)干部職工的聰明才智,齊心協(xié)力,再接再厲,轉(zhuǎn)變作風抓落實,健全機制抓落實,轉(zhuǎn)變職能抓落實,確保各項水務工作實現(xiàn)新突破,并取得明顯成效。

上半年工作總結 篇2

  20xx年是深入貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神,全面深化改革的重要一年,是靜安區(qū)務實鞏固、創(chuàng)新突破、凝神聚力、再攀高峰的重要一年。上半年,靜安區(qū)體育局認真學習貫徹國務院《關于加快發(fā)展體育產(chǎn)業(yè)促進體育消費的若干意見》精神,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,在市體育局的指導下,以“堅持一流標桿,建設美好靜安”為工作目標,堅持建設體育強區(qū)的發(fā)展方向,繼續(xù)深化“體育是民生、體育是精神、體育是文化、體育是服務”的工作理念,以“轉(zhuǎn)型升級、提質(zhì)增效”為工作方針,以區(qū)“十二五”體育發(fā)展規(guī)劃評估和編制區(qū)“十三五”體育發(fā)展規(guī)劃為契機,圍繞靜安經(jīng)濟社會發(fā)展和全面深化改革大局,不斷激發(fā)體育事業(yè)創(chuàng)新動力與發(fā)展活力,促進全民健身、訓練競賽、體育場館建設和管理三大板塊聯(lián)動,切實提高靜安體育發(fā)展水平和核心競爭力,促進靜安體育事業(yè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。

  20xx年上半年工作總結

  一、創(chuàng)新規(guī)劃場地建設,優(yōu)化體育設施布點

  “深化‘30分鐘體育生活圈’建設,完成靜安區(qū)體育廣場改建工程,在社區(qū)、商務樓宇和機關企業(yè)中建設社區(qū)健身墻、樓宇健身房15處,規(guī)劃建設健身步道200米”今年被列為區(qū)政府事實項目,區(qū)體育局以此為抓手,挖潛增效,進一步完善區(qū)內(nèi)公共體育設施布點。靜安區(qū)體育中心南廣場改建項目由區(qū)財政投入資金預算496萬,改建面積為3000平方米。至5月底,已完成改造設計方案。目前正在編纂項目環(huán)評報告和說明書,預計6月份報區(qū)環(huán)保局。下一階段區(qū)體育局還將與相關部門繼續(xù)加強合作,加快項目推進力度,爭取早日開工建設,將其打造成為服務周邊社區(qū)居民早晨、晚間健身鍛煉和樓宇白領午間體育活動,并具備舉辦群眾性體育比賽功能的綜合性室外體育場所。體育局年初完成了12處社區(qū)健身墻的設計規(guī)劃,至6月建成社區(qū)健身墻6處。在增加社區(qū)居委健身設施建設的同時,拓寬思路,大膽嘗試,提出了利用超高層樓宇避難層建設樓宇健身設施的創(chuàng)新舉措,在國家相關法規(guī)允許、符合安監(jiān)和消防要求的前提下,在區(qū)內(nèi)超高層樓宇避難層中建設樓宇健身,配送體育健身項目,方便樓宇白領健身。首家建設試點——南證大廈樓宇健身房已建成。另一幢超高層建筑東方海外大廈健身房建設正處于前期論證過程中。西蘇州河路(昌平路-淮安路)健身步道的設計方案目前已通過并完成公示,預計6月份進行測繪,準備召開周邊居民聽證會聽取意見和建議,做好開工前期的溝通協(xié)調(diào)。區(qū)體育局將與綠化、配套部門通力配合,推進項目建設。在實事項目建設推進過程中,體育局廣泛開展調(diào)查研究,反復征求區(qū)人大、區(qū)政協(xié)、規(guī)土、綠化、環(huán)保、市政配套、消防、文化、街道、樓宇等相關部門和社區(qū)市民、樓宇白領的意見和建議,以確保項目建設既符合規(guī)范要求又充分滿足居民需求,力爭最大限度地發(fā)揮體育健身設施對市民參加健身活動的吸附效應。

  二、以區(qū)運會為載體,推動全民健身熱潮

  以“樂享運動,美好生活”為主題的靜安區(qū)第十二屆運動會于5月8日在靜安區(qū)體育館開幕。本屆區(qū)運會比賽分為競賽項目、擂臺項目、活動項目三個類別,共設37個大項、85個小項。重點服務“白領、白發(fā)”人群,在老年組、職工組及學校組常規(guī)組別外,為進一步擴大區(qū)運會的惠及面,新增大眾組,凡是生活或工作在靜安的市民均可參與,參加區(qū)運會各項比賽的市民人數(shù)預計將超過17000人次。體育局將以區(qū)運會為契機,力爭為全區(qū)市民打造一個全民參與的體育嘉年華,使體育成為展示靜安市民積極向上昂揚奮發(fā)的精神風貌的舞臺。在賽事舉辦過程中,體育局進一步簡政放權,推行管辦分離、多元辦賽,采用公開區(qū)運會比賽目錄,面向社會招投標的模式,鼓勵人民團體、單項協(xié)會、俱樂部等社會主體承辦各項體育賽事和活動。3個組別37個大項中共有24個大項由體育單項協(xié)會、社會體育俱樂部等社會組織承辦。目前,區(qū)運會學校組的各項比賽正在有序進行,職工組和老年組的各項比賽將從6月起陸續(xù)開展。體育局以區(qū)運會為載體繼續(xù)辦好面向社區(qū)居民的以靜安體育廣場周周賽、市民體育大聯(lián)賽為代表的社區(qū)體育比賽。20xx年靜安體育廣場周周賽春夏賽季從3月22日開幕至6月共進行六場比賽,近期正在籌備春夏賽季總決賽。為了增加比賽的娛樂性、趣味性和時尚性,今年的周周賽新開設了趣味射箭、協(xié)力競走、尊巴熱舞等項目,以吸引更多市民參與比賽,營造特色鮮明、市民喜愛、廣泛參與、可持續(xù)發(fā)展的全民健身氛圍。重點面向樓宇白領青年的區(qū)城市定向挑戰(zhàn)賽將于6月6日在靜安公園起跑,中小學生暑期運動營、空手道比賽、室內(nèi)劃船比賽、國際馬拉松等賽事活動正在計劃和籌備中。預計全年將舉辦各級各類群眾性體育賽事300場以上,活動參與率達到區(qū)常住人口比重的55%。

  三、精心籌備科學辦賽,增強賽事輻射效應

  5月15日至17日,20xx梅龍鎮(zhèn)廣場國際劍聯(lián)花劍世界杯大獎賽(上海站)在靜安區(qū)梅龍鎮(zhèn)廣場和靜安體育館舉行。今年的比賽由世界杯賽改為世界杯大獎賽,規(guī)格升級為國家體育總局國際賽事分類中的A級賽事。賽事規(guī)模擴大,較往年新增男子項目,來自37個國家和地區(qū)的310余名男女運動員參加了比賽,參賽人數(shù)較往年翻番。5月19日至20日,20xx年全國擊劍冠軍賽(第二站花劍)在靜安區(qū)體育館舉行,來自全國17個省、市、自治區(qū)和香港及解放軍的代表隊共219名運動員參加比賽。今年靜安區(qū)首次獨立承擔國際劍聯(lián)花劍世界杯大獎賽組織和接待工作,為此區(qū)體育局成立了國際劍聯(lián)男女花劍大獎賽和全國擊劍冠軍賽工作小組,設保障接待組、競賽組、市場、宣傳組、“靜安論劍”工作組四個部門,分別具體負責各項活動的方案制定、策劃,協(xié)調(diào)推進賽事工作的實施,確保了比賽的圓滿成功。在國際花劍賽和全國花劍賽期間,全國30多家新聞媒體采訪報道了這兩項賽事。比賽吸引了大量市民關注,促進了靜安擊劍運動,提升了國際靜安城區(qū)形象。區(qū)體育局結合國際劍聯(lián)花劍世界杯大獎賽,繼續(xù)組織開展與其配套銜接的品牌群眾賽事——“靜安論劍”上海擊劍群英挑戰(zhàn)賽,以品牌專業(yè)賽事推動品牌群體活動的發(fā)展,通過高水平體育賽事助推區(qū)域青少年擊劍項目推廣及白領全民健身,全市青少年學生和商務樓宇職工等300多人報名參賽,比賽進一步提高了擊劍運動在靜安白領群體及校園中的普及程度,“一區(qū)一品”賽事的輻射效應得以增強。與20xx年全國圍甲聯(lián)賽上海站相配套的“靜安論棋”系列活動也于5月16日組織開展,組委會舉辦了靜安商圈白領棋迷交流會及商圈圍棋課程活動,使商圈內(nèi)樓宇白領在觀看比賽的同時也能以棋會友、一試身手,有更多白領開始接觸和學習圍棋,有效推廣了圍棋這一傳統(tǒng)文體項目。

  四、優(yōu)化產(chǎn)品服務供給,完善公共體育服務體系

  區(qū)體育局認真貫徹落實國務院《關于加快發(fā)展體育產(chǎn)業(yè)促進體育消費的若干意見》要求,繼續(xù)深化“30分鐘體育生活圈”建設,充分發(fā)揮“運動靜安”手機APP和“你點我送”平臺兩大信息服務平臺的作用,提高體育資源的單位效能,為市民更加方便、快捷、科學地參與健身提供保障。提出了打造“智慧體育”的目標,計劃對“運動靜安”手機APP進行優(yōu)化更新,進一步提高現(xiàn)有體育設施及場館的信息整合度和知曉度,增強用戶體驗,此項目一季度完成了更新方案,目前正在與軟件商進行溝通準備著手實施。新版“運動靜安”手機APP將力爭實現(xiàn)對用戶的各種健身信息需求做出智能化響應和決策支持功能。為進一步優(yōu)化公共體育產(chǎn)品和服務的配給機制,讓體育更好地融入市民生活,“你點我送”體育服務配送平臺今年4月份推出了20xx年版“你點我送”公共體育服務項目配送清單,針對工作、生活在靜安區(qū)的市民提供健身器材配送、講座指導、健身培訓、公益開放、家庭體育指導員、健身團隊、活動策劃、體育表演等系列服務項目。目前已向機關、學校、樓宇和社區(qū)共發(fā)放《你點我送悅動靜安》手冊5000份。為配合“你點我送”系列活動,區(qū)社會體育管理中心4至5月份組織開展了體質(zhì)監(jiān)測進樓宇系列活動。通過“移動健康驛站”將把體質(zhì)監(jiān)測儀器送到中欣大廈、晶采大廈、東方有線大廈和招商廣場等區(qū)內(nèi)商務樓宇中,為樓宇白領提供體質(zhì)測試和指導服務,共為500余名樓宇白領提供了免費的體質(zhì)測試服務;顒邮贡姸嗵幱诿β倒ぷ髦械臉怯畎最I在工間便捷地參與體質(zhì)測試,及時了解自身體質(zhì)狀況,并現(xiàn)場獲得了科學健身指導。

  五、調(diào)整業(yè)余訓練布局,推進合作聯(lián)辦機制

  針對靜安區(qū)代表團參加上海市第十五屆運動會的情況,區(qū)體育局上半年組織召開了重點項目分析會,總結經(jīng)驗教訓,進行區(qū)域競技體育工作四年規(guī)劃。體育局充分挖掘訓練場地和設施資源,引進具備現(xiàn)代企業(yè)管理制度的'專業(yè)體育俱樂部參與優(yōu)化競技體育發(fā)展環(huán)境,以專業(yè)體育俱樂部聯(lián)辦機制促進業(yè)余訓練社會化發(fā)展,提高訓練效益。5月底區(qū)少體校與乾枰體育投資管理咨詢有限公司簽訂了游泳訓練合作項目合同,與昱同高爾夫俱樂部簽訂了高爾夫訓練合作項目合同。與現(xiàn)有合作單位王磊擊劍俱樂部簽訂了進一步擴大擊劍項目合作的協(xié)議。與科化足球俱樂部在足球方面的訓練合作正在洽談中。通過與俱樂部聯(lián)辦機制,更多的青少能夠便捷地參與運動項目的學習和鍛煉,培養(yǎng)了他們的體育愛好,擴大了重點項目在青少年群體中的普及面,在此基礎上有助于發(fā)現(xiàn)和選拔優(yōu)秀體育后備人才。深化體教結合,繼續(xù)推進18項體育項目進校園。全區(qū)新一輪體育專項課程進校園工作已開展,今年靜安區(qū)開展體育專項課程的學校增加到28所,占全區(qū)中小學的96.6%,專項課程開展項目擴展至18個,10家社會組織和企業(yè)參與了全部項目的課程服務。認真做好全國第一屆青年運動會和第十屆少數(shù)民族運動會組隊參賽保障工作。組隊參加全國第一屆青年運動會,在市體育局的統(tǒng)一部署下,參加比賽的運動隊正在進行預賽。由靜安區(qū)財政提供的1000萬資金已劃撥市體育局,由市體育局統(tǒng)籌安排。組隊參加第十屆少數(shù)民族運動會工作,區(qū)體育局會同區(qū)民宗辦協(xié)調(diào)制定了參加第十屆少數(shù)民族運動會比賽的方案,組建了運動隊,召開了運動員動員會,進行注冊報名工作,目前正組織開展訓練。六、加大公益開放力度,提升體育場館效能今年上半年,區(qū)屬體育場館積極挖潛,加大公益開放力度。靜安區(qū)體育中心游泳館每周一、三、五上午提供公益開放場次,周六下午向中小學生免費開放;羽毛球館每天上午實行優(yōu)惠開放。靜安體育館羽毛球館周一至周五上午、雙休日早晨向老年人優(yōu)惠開放,午間向樓宇白提供免費開放場次。靜安區(qū)工人體育場全天向市民免費開放。1至5月份,靜安區(qū)體育中心、靜安體育館、靜安區(qū)工人體育場共接待鍛煉市民310874人次,其中公益開放接待155863人次。

  20xx年下半年工作計劃

  一、按時保質(zhì)完成好區(qū)府實事項目繼續(xù)深化“30分鐘體育生活圈”建設,按時完成好靜安區(qū)體育文化廣場改建工程、社區(qū)健身墻、樓宇健身房及沿蘇州河健身步道的建設,保證項目建設質(zhì)量。繼續(xù)完善布點,建設百姓健身房、樓宇健身室等小型化、多樣化的體育健身設施,提高體育健身設施覆蓋率。在區(qū)域內(nèi)進一步推廣超高層建筑避難層體育健身設施建設試點工作。

  二、強化體育公共服務用戶體驗整合多渠道的宣傳手段,優(yōu)化提升運動靜安手機APP和“你點我送”平臺的知曉度和使用率,優(yōu)化服務流程、豐富配送內(nèi)容,擴展市民參與體育健身活動的渠道!斑\動靜安”手機APP計劃在原有功能基礎上主要擴展3大類功能:一是完善公共體育場館預定功能和經(jīng)營性體育場所優(yōu)惠券申領功能;二是優(yōu)化健身人員數(shù)據(jù)統(tǒng)計功能,以便于我們今后借助大數(shù)據(jù)分析區(qū)內(nèi)健身人群的趨勢;三是增加健身知識宣傳、專家健身指導等功能,使市民能夠隨時隨地自主學習科學的健身方法,從而實現(xiàn)智能化體育信息服務。“你點我送”體育服務配送平臺將做好市民需求調(diào)查,建立反饋機制,及時掌握受眾評價,最大限度地滿足社區(qū)居民、樓宇白領的體育健身需求。完善體質(zhì)測試服務網(wǎng)絡,繼續(xù)推進體質(zhì)測試“進社區(qū)、進樓宇、進機關、進學!,將體質(zhì)監(jiān)測與運動干預、疾病防治三者有機結合,為機關干部、樓宇白領、社區(qū)居民建立體質(zhì)檔案、開具運動處方,引導市民科學化鍛煉;開展體育指導員與樓宇企業(yè)、社區(qū)家庭結對活動,為白領、白發(fā)提供專業(yè)化體育健身指導服務。

  三、促進業(yè)余訓練社會化發(fā)展堅持“內(nèi)強外聯(lián)”的業(yè)余訓練發(fā)展模式,促進業(yè)余訓練社會化、市場化發(fā)展,強化與王磊國際擊劍俱樂部、科化足球俱樂部、乾枰游泳俱樂部、昱同高爾夫俱樂部等專業(yè)體育俱樂部聯(lián)辦合作機制,以俱樂部訓練擴大體育項目在青少年群體中的普及面,在此基礎上發(fā)現(xiàn)并選拔優(yōu)秀體育后備人才。積極組隊參加市十項系列賽及其它高級別比賽,結合區(qū)域特點,以“三大球”為突破口,創(chuàng)新區(qū)域十項系列賽辦賽機制,開展更適宜青少年參與的多樣化的體育賽事活動。辦好中小學生寒暑假運動營活動,在區(qū)屬體育場館試點開設青少年健身卡,面向青少年學生體育健身提供優(yōu)惠服務,在暑期提供免費公益場次。四、激發(fā)體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展活力積極鼓勵社會、市場力量參與學校場地開放管理、健身設施維護、體育健身服務配送、學校體育專項課程教學等項目,以常態(tài)化舉措培育和扶持體育社團、企業(yè),通過政府的職能轉(zhuǎn)移和購買服務,增強體育社團、企業(yè)的生存能力,實現(xiàn)政府引導、社會運作、企業(yè)參與、第三方監(jiān)管的良性互動。拓展場館服務領域,延伸配套服務,以技能培訓、專項賽事、交流活動為載體,力爭將體育場館打造成為體育愛好者的社交平臺。引進和開發(fā)群眾喜聞樂見、具有發(fā)展空間和市場潛力的新興時尚體育項目,促進健身休閑項目的普及和提高。優(yōu)化區(qū)屬體育場館項目布局,發(fā)展適合“白領”和“白發(fā)”人群特點的休閑運動項目,計劃引入太極、器械健身、戶外拓展體驗式培訓等項目,做好電子競技項目的落地工作。

上半年工作總結 篇3

  20xx年上半年根據(jù)年度制定的工作計劃,經(jīng)過本科室人員的努力,較好地完成了年初制定的目標與任務。

  一、上半年工作結果

  1、 順利完成上半年各類水利補助資金的下達與各項工程進度款的撥付。上半年水利工程項目完成投資4.17億元,實際撥付各項工程補助資金為1.66億元,占到完成投資的39.8%,與上年同期的`1.604億元相比增加了3.5%;

  2、認真配合縣審計局、縣財政局做好書記、縣長經(jīng)濟責任審計涉及水利的自查自糾工作。完成20xx—20xx年各項水利工程具體資料填報,對有關項目建設過程中存在的問題進行梳理,完成自查總結,并落實整改措施。

  3、配合縣審計組做好本單位20xx年度三公經(jīng)費、公務支出及存量資金專項審計工作 根據(jù)省委“三公經(jīng)費”專項審計電視電話會議及全省公務支出公款消費專項審計的要求,我單位作為縣重點審計抽查對象,3月份審計組對我局機關、工會、食堂、專項經(jīng)費中的三公經(jīng)費、公務支出及存量資金進行了審計檢查,我科室積極配合審計組做了相應檢查,對審計中發(fā)現(xiàn)的問題,我們進行了認真核實,并將書面意見和采納、糾正情況上報審計局。

  4、完成上半年度單位內(nèi)審工作 根據(jù)局紀委要求及市水利局內(nèi)審計劃,年初制定了20xx年度內(nèi)審計劃,上半年完成20xx年度水利設計院、6個中型水庫財務考核;完成6個中型水庫管理處20xx年度業(yè)務招待費支出情況及報銷是否按規(guī)定執(zhí)行進行了專項審計,審計中發(fā)現(xiàn)了存在的一些問題,我們提出了整改意見,俞書記在水庫主任會議上進行了通報;

  5、配合縣財政局完成各項完工項目竣工驗收后財務結算工作。上半年完成茅洋管線、鶴浦管線、施娘岙水庫、溪沿水庫、下新海塘等項目資金決算工作;

  6、密切配合縣財政局做好農(nóng)村生活污水處理日常管理經(jīng)費績效評價工作;

  7、根據(jù)紀委、財政要求、對本單位20xx年單位財政預算安排資金、單位支出預算、三公經(jīng)費支出預算進行了網(wǎng)上公開;

  8、完成20xx年上半年各水利項目財務支出情況分析;

  9、完成20xx年度物價、銀行、住房公積金各類財務年審,年檢工作;

  10、完成20xx年單位干部職工養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷保險、住房公積金等基數(shù)調(diào)整;

  11、完成對我局系統(tǒng)全部國房產(chǎn)的填報;

  12、組織科室財務人員參加各類業(yè)務培訓,上半年參加縣財政局組織的新行政事業(yè)單位會計制度培訓及縣審計局組織的內(nèi)審培訓。

  二、工作成效(亮點方面)

  1、經(jīng)過上半年的審計局對本單位三公經(jīng)費審計及局內(nèi)審小組對下屬單位三公經(jīng)費的審計,進一步提高了本系統(tǒng)財務規(guī)范化管理水平;

  2、加強了下屬單位的財務預算管理,科學合理的編制了下屬單位財務預算收支計劃,提高了下屬單位財務預算管理工作水平.

  三、存在問題

  因科室女同志較多,主動要求業(yè)務科室人員一起去到項目現(xiàn)場踏看工程進度極少,因此對我們財務審核也帶來一定的局限性,工作有時不夠主動。

  四、下半年工作重點及措施

  1、加強與市局計財處聯(lián)系,確保市級以上水利補助資金及時足額到位;

  2、繼續(xù)加強與各業(yè)務科室的溝通與聯(lián)系,對在建重點水利項目隨業(yè)務科室到各項目現(xiàn)場進行工程進度了解與查看,對資金撥付慢的重點項目,我們隨時督促各科室及時下?lián)苜Y金;

  3、督促各業(yè)務科室做好完工項目的竣工驗收,我們認真做好項目竣工驗收后的財務結算工作;

  4、根據(jù)內(nèi)審計劃安排,做好下屬單位工程項目審查、鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利資金使用檢查、村級污水項目資金使用檢查工作;

  5、認真做好20xx年部門預算編制工作,同時做好單位下屬單位水利設計院、6個中型水庫20xx年預算編制工作;

  6、根據(jù)大禹杯考核的內(nèi)容,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利配套資金投入及水利專項資金按用途是否?顚S眠M行考核。

上半年工作總結 篇4

  一、加強信訪工作的領導,強化責任意識

  鄉(xiāng)黨委抓住鄉(xiāng)村兩級信訪工作責任這一關鍵,層層落實責任制。首先,鄉(xiāng)黨委成立了信訪工作領導小組,由鄉(xiāng)黨委書記為組長,由政府鄉(xiāng)長和主管信訪的紀委書記為副組長,具體負責信訪工作,把信訪工作擺到重要的議事日程,定期調(diào)研解決重大信訪案件,對各村實行村支書負責制,明確責任,此外,把信訪工作納入村級工作千分考核內(nèi)容,按指標完成,制度落實情況進行定期考核,對完不成任務的實行評先一票否決,充分調(diào)動各村信訪工作的積極性。其次,實行鄉(xiāng)領導班子成員每日值勤接待制。鄉(xiāng)黨委根據(jù)信訪工作突發(fā)性的特點,對鄉(xiāng)領導班子成員實行了輪班值勤,發(fā)現(xiàn)群眾上訪及時處理,決不拖延,對一時難以解決的問題,也給上訪群眾一個明確的答復,按期解決,避免了矛盾的激化。第三,進一步明確了鄉(xiāng)主管部門、各村負責人崗位責任,時限要求及責任追究。對處置不力,造成越級訪的責任人給予黨政紀處分。

  二、健全信訪各項工作制度,強化制度約束

  為使信訪工作納入制度化、法制化的`軌道,我鄉(xiāng)在信訪工作制度的建立方面下了狠大功夫。進一步建立和完善了信訪接待制,信訪工作聯(lián)絡制,信訪崗位責任追究制,下派工作組制,矛盾糾紛排查制等五項信訪工作制,對重點案件實行領導包案到底,各部門協(xié)調(diào)聯(lián)動的工作機制,使信訪處理工作開展的更順利,更及時。此外,加強信訪檔案的管理,對信訪案件及時登記,并對處理過程和結果進行記載,為以后的工作留下珍貴的資料。在硬件建設方面,我們專門設立信訪接待室和矛盾排查中心,做到了辦公地點、人員、資金三到位,對各項工作制度全部上墻,使這項工作更加規(guī)范化。

  三、建立健全信訪工作網(wǎng)絡,細化矛盾排查

  為切實做好信訪隱患排查工作,做到信訪矛盾不出村,不出鄉(xiāng),我鄉(xiāng)在鄉(xiāng)村兩級組織設立鄉(xiāng)專職信訪監(jiān)督員和村級信訪信息員,建立起了上下貫通,左右銜接的排查網(wǎng)絡。鄉(xiāng)信訪辦定期聽取村級信訪信息員的匯報,對排查出的信訪隱患,及時組織人力進行處理,確保了矛盾不被激化。

  四、建立矛盾糾紛解決機制,搞好案件處理

  第一,鄉(xiāng)主要領導包案,對一些重點疑難案件,由鄉(xiāng)黨委書記或鄉(xiāng)長親自包案,親自接訪,親自調(diào)度,拍板定案,促使老大難問題及時得到化解,例如:正路村村民郭德元和李忠東因宅基地旁公用的場地所有權引發(fā)矛盾的案件,由鄉(xiāng)長李自科親自出面調(diào)解在照顧雙方利益的基礎上達成諒解協(xié)議,使這一矛盾糾紛得到解決。

  第二,派駐工作組,對一些涉及多個部門的上訪案件或是群眾矛盾比較尖銳的案件,鄉(xiāng)信訪辦就抽調(diào)各有關部門精干得力人員組成工作組具體調(diào)查解決。一方面顯示政府的重視程度,平息群眾情緒,另一方面便于在較短的時間,查清事實給群眾一個明白。半年來,共派駐工作組進村調(diào)查2次,使問題得到較好的解決。

  第三,強化調(diào)度和督導。為確保將解決處理信訪問題的意見落到實處。從根本上減少群眾的重復上訪。我鄉(xiāng)加大對信訪工作督導力度,鄉(xiāng)上每周召開一次信訪工作調(diào)度會,由主管信訪的紀委書記匯報一周來的的信訪苗頭及信訪案件處理情況,對重點案件,集體協(xié)商,加大工作力度,確保案件的及時解決。

  當前信訪形勢的分析:

  對當前的信訪形勢,從總體來看不容樂觀,主要原因是:今年是村委會換屆年,許多村班子被調(diào)整,隱藏多年的一些矛盾又有新抬頭,再加上我鄉(xiāng)是干旱地區(qū),群眾經(jīng)濟條件不太好,反映民政救濟方面的問題比較多,主要表現(xiàn)是:

  一、信訪總量持續(xù)上升,已對社會穩(wěn)定構成影響,據(jù)統(tǒng)計今年我鄉(xiāng)群眾上訪率比去年同期上升15%。

  二、反映村干部廉潔方面的案件占很大比例。大多數(shù)是無中生有,想借機整垮班子以達到個人目的。

  三、反映救濟款物發(fā)放不公也占一定比例。

  對此,我們認為針對這種形勢,一方面必須切實加強對信訪工作的領導,加大工作力度;另一方面,通過健全機制,落實責任,進一步加強基層組織建設,把信訪工作解決在基層,解決在萌芽狀態(tài),確保社會穩(wěn)定

上半年工作總結 篇5

  一、緊抓監(jiān)管與服務不放松,提升工商形象

  (一)盡職盡責抓好市場監(jiān)管,行政執(zhí)法工作取得新突破半年來,我局參與籌備承辦全市系統(tǒng)“紅盾護農(nóng)”啟動儀式,深入開展了食品安全監(jiān)管、紅盾護農(nóng)行動、打擊傳銷行動、打擊假冒偽劣、打擊商標侵權、治理商業(yè)賄賂、整治虛假廣告、整治“霸王條款”、整治無照經(jīng)營、整治煙草市場等十大“亮劍行動”,市場秩序得到了進一步規(guī)范。

  1、著力抓好食品安全整治。一是緊繃食品整治不放松。切實開展了節(jié)假日食品市場、校園及周邊食品市場、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全、畜禽加工市場、添加劑市場整治、流通環(huán)節(jié)嬰幼兒乳制品市場、現(xiàn)場制售食品生產(chǎn)加工小作坊和流通類食品攤販、不合格食品專項市場等15次專項整治行動,有效規(guī)范了流通領域食品市場。二是強化科技手段“補短板”。為每個工商所配齊了食品快速檢測試劑,指導工商所開展日常檢測工作,深入開展食品抽樣監(jiān)測工作。1月,我局通過快速檢測發(fā)現(xiàn)流入市場的“毒銀耳”,并由此層層追溯到了郴州七星市場和長沙高橋市場,湖南經(jīng)視和都市頻道連續(xù)5天追蹤報道。

  2、著力推進行業(yè)規(guī)范。開展市場專項檢查,不僅是頭痛醫(yī)頭腳痛醫(yī)腳,更切實做到檢查一類,規(guī)范一類,逐步層層推進。3月,我局抽檢了全縣流通領域細木工板,近六成不合格。我局通過市場整治、行政約談等措施,依法查扣600余張不合格板材,700多張標識不合格的板材下架退市。

  3、建立執(zhí)法辦案協(xié)作機制。與公安機關建立了執(zhí)法辦案協(xié)作機制。雙方建立了聯(lián)絡員制度、案件移送制度、聯(lián)系會議制度、信息共享制度和日常協(xié)作制度,實現(xiàn)了工商、公安“無縫”銜接。如今年我局在查處一起銷售假冒真心空氣源案件中,因當事人已停業(yè)半年,無法聯(lián)系,我局利用公安部門信息資源查找到此人,節(jié)約了大量的時間、人力、物力。

  (二)聚精會神抓好服務發(fā)展,服務科學發(fā)展嶄現(xiàn)新水平

  我局立足職能,拓展功能,提高效能,出實招、辦實事,在經(jīng)濟社會事務中“有為有位”。截止今年5月底,我局新登記個體工商戶900多戶,內(nèi)資企業(yè)6家,農(nóng)民專業(yè)合作社27家,私營企業(yè)72家,幫助企業(yè)成功申報省著名商標2件,指導申請商標注冊13件,辦理消費者咨詢、申訴舉報52件,為消費者挽回經(jīng)濟損失18萬余元。

  1、提速增效,服務發(fā)展更加有為。嚴格執(zhí)行免征企業(yè)和個體工商戶登記費的惠民政策,發(fā)布市場主體報告,強化對縣重點建設項目、重點招商引資項目和園區(qū)建設的對接,開辟“綠色通道”。如我局通過延時服務審核**投資有限公司、水利投資有限責任公司等重點項目登記材料,特事特辦,不涉及原則性材料允許補交,為企業(yè)當日頒發(fā)營業(yè)執(zhí)照,深受政府和企業(yè)的好評。

  2、教育消費引導有創(chuàng)新,聚集消費維權“正能量”。通過縣政府網(wǎng)、縣新聞網(wǎng)、縣電視臺廣泛宣傳十大維權案例、十大維權熱點,發(fā)放消費維權藍皮書,消費維權理念深入人心。同時,為加大教育消費引導力度,強化消費維權效果,根據(jù)商品質(zhì)量抽樣監(jiān)測的結果、監(jiān)管執(zhí)法發(fā)現(xiàn)的問題、當前消費的熱點,我局通過《**手機報》向社會公布消費提示、警示3條,接收者近5萬人次。

  二、堅持垂直領導與地方大局雙服從,提高部門威望

  今年以來,我局及時傳達和落實省市局會議和縣委經(jīng)濟工作會議精神,立足職能,積極開展各項工作,妥善處理年前民工工資上訪糾紛,認真落實“兩會”期間綜治維穩(wěn)工作。

  1、落實發(fā)展政策,豐富服務發(fā)展內(nèi)涵。一是個轉(zhuǎn)企工作上升政府行為。我局迅速出臺了《關于促進個體工商戶轉(zhuǎn)型升級企業(yè)的若干意見》,建立了指導員制度和信息反饋機制,為實現(xiàn)個轉(zhuǎn)企發(fā)展進一步增速提效。二是搭建融資平臺,幫助企業(yè)排憂解難。我局加強與金融部門、信用擔保公司、企業(yè)之間協(xié)調(diào)與溝通,構建金融部門、信用擔保公司與企業(yè)之間資金融通的橋梁,最大限度地為企業(yè)解決抵押貸款問題。截至目前,我局已辦理動產(chǎn)抵押6件、股權質(zhì)押9件,為企業(yè)融資2.8億元。

  2、開展各項工作,優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境。我局立足職責,積極為全市旅游節(jié)和中小學生運動會在我縣召開營造良好的市場環(huán)境。多次組織了對校園及周邊經(jīng)營戶的`檢查,開展了對校園內(nèi)超市食品抽樣監(jiān)測,加強了縣內(nèi)特產(chǎn)店、超市、食雜店等行業(yè)的監(jiān)管,收繳非法彩票20xx余張、高仿真紙幣96套,收繳或責令下架過期、“三無”等食品共800余公斤。其次,我局積極配合各部門開展了文化市場、成品油、礦山、煙花爆竹、校園及周邊、客運市場、治超、小餐飲等各項專項整治共20余次,積極做好三清一化、文明勸導、計劃生育等工作,有效維護了我縣的經(jīng)濟秩序和社會環(huán)境。

  三、狠抓工作作風與工作保障落實,確保事業(yè)興旺

  1、狠抓干部任用機制促基層建設。繼續(xù)以考核評優(yōu)機制為抓手,把一線工作成效作為干部選拔任用的重要依據(jù),繼續(xù)強化基層領導班子建設。始終貫徹“三個不吃虧”(不讓長期扎根基層的同志吃虧、不讓在一線奮戰(zhàn)的同志吃虧、不讓學有所長的業(yè)務尖子吃虧),一批優(yōu)秀同志得到了優(yōu)待,3名長期在基層工商所的同志解決了副科級待遇,2名長期在偏遠工商所的同志被輪換到離城較近的工商所、2名優(yōu)秀年輕干部被提拔為農(nóng)村工商所所長,全局營造出了一種政通人和、風清氣正、力爭上游的良好局面。

  2、狠抓政務公開促黨風廉政建設。進一步落實局所政務公開,完善了局所工作牌、崗位牌、去向牌,強調(diào)了上班著裝等工作紀律。實行了局領導值班制,工作人員每天的去向都要在去向牌上登記。在局機關、各工商局作風舉報電話和郵箱,進一步完善了社會監(jiān)督體系。其次。不斷完善基層工商所紀檢監(jiān)察員制度,切實開展紀檢監(jiān)察隊伍的紀檢監(jiān)察知識培訓,有效提高紀檢監(jiān)察隊伍的水平。

  3、狠抓作風紀律促工作落實。一是積極整改,強化作風整治。我局認真反思市局、縣紀委明查暗訪中暴露出來的問題,緊急下發(fā)《關于加強作風整頓 優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境若干措施的緊急通知》,約談了相關單位責任人,嚴肅處理了相關人員,責令整改,并在全局工作會議上進行通報。二是強化工作督察。為深入推進“發(fā)展環(huán)境整治年”活動,局領導下基層每季度不少于2次;強化工作督察,督察內(nèi)容延伸至“八小時”之外,每月定期、不定期地開展工作督察,發(fā)布《督察通報》。半年來,我局發(fā)布《督察通報》2期,誡勉談話3人,對接受企業(yè)宴請、行政不作為、上班遲到、不按規(guī)定著裝等情況作出了通報批評。三是實行朝九晚五提效能。今年,根據(jù)基層工商所監(jiān)管的實際情況,我局基層工商所工作時間實行朝九晚五,方便群眾前來辦事。

  4、狠抓文明創(chuàng)建促干部職工教育。今年,我局以創(chuàng)建市級文明標兵單位活動為載體,深入開展“業(yè)務素質(zhì)提升年”活動。一是組織干部職工參加國家工商行政學院、省局、市局、紅盾講壇等各類培訓10期,培訓320人次。黨組書記、局長賀暉帶頭講黨課,主講了《馬克思主義辯證法》。干部職工踴躍參加平安網(wǎng)絡考試,自學人數(shù)達140人次。二是開展了“為什么、做什么、怎么做”的職業(yè)道德討論,全體干部職工職業(yè)道德理念更深入人心。

  5、狠抓基層基礎促進工作保障。今年,我局部分車輛老舊、已到淘汰期限,我局克服資金緊張壓力,為城南城北兩個工商所配備了兩臺執(zhí)法車輛。同時,我局積極改善干部職工的工作環(huán)境,建立了機關職工食堂,逐步推動工商所小食堂建設。

  四、善抓節(jié)約主線,確保部門高效運轉(zhuǎn)

  今年上半年,我局堅持少花錢、多辦事、辦好事,精打細算,確保部門高效運轉(zhuǎn)。我局完善了《財務支出聯(lián)審會簽制度》,制定了《機關公務接待管理制度》,減少會議召開,減少紙張文件,定點就餐設在單位食堂, 大力壓縮接待費、會議費等一般費用支出。上半年,全系統(tǒng)公務接待費較上年同期下降31.78%。

  五、下半年工作開展計劃

  下半年,我局將以黨的十八大精神為指導,認真落實全市工商行政管理工作會議和縣委經(jīng)濟工作會議的決策部署,繼續(xù)堅持監(jiān)管與服務兩手抓,服從垂直領導與服務地方大局兩手抓,工作作風與工作保障兩手抓,增收與節(jié)支兩手抓;始終堅持依法行政、執(zhí)法為民,深化民本工商、法治工商、責任工商、效能工商、廉潔工商建設,為建設幸福美麗桂陽營造良好的市場環(huán)境。

  1、依法監(jiān)管敢于亮劍,為營造良好的市場秩序作出新貢獻

  深入開展食品安全監(jiān)管、紅盾護農(nóng)行動、打擊傳銷行動、打擊假冒偽劣、打擊商標侵權、治理商業(yè)賄賂、整治虛假廣告、整治“霸王條款”、整治無照經(jīng)營、整治煙草市場等十大“亮劍行動”,積極參加縣委、縣政府組織的各項整治行動,切實解決擾亂市場秩序的突出問題。

  2、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,深入推進“發(fā)展環(huán)境整治年”活動

  以“業(yè)務素質(zhì)提升年”活動為載體,切實提高干部職工服務水平和隊伍素質(zhì);積極開展中介領域突出問題專項治理,規(guī)范中介行為;加大商標培育力度,力爭年內(nèi)申報1件中國馳名商標,再新增2件著名商標;當好“紅娘”,積極幫助企業(yè)解決融資難題;高效服務,推動全民創(chuàng)業(yè),促進市場主體持續(xù)增量提質(zhì)。

  3、結合“道德課堂”建設,繼續(xù)推進文明建設工作

  結合“道德課堂”建設,繼續(xù)貫徹中央八項規(guī)定,厲行節(jié)約,積極開展公共機構節(jié)能,做好增收節(jié)支工作;大力開展文明集市、誠信市場評選活動,規(guī)范行業(yè)自律,營造誠信守法的經(jīng)營環(huán)境;廣泛開展“三滿意”活動,深入開展“巾幗建功”、“服務標兵”、“學習標兵”等評選活動,營造勇爭一流的創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍,力爭年內(nèi)通過市級文明標兵單位評審。

上半年工作總結 篇6

  20xx年上半年,本人在公司各級領導的正確領導下,同事們的團結合作和關心幫助下,較好地完成了上半年的各項工作任務,在工作技能和思想政治方面都有了更進一步的提高。如下:

  一、思想政治表現(xiàn)、職業(yè)道德方面

  半年來,本人認真遵守勞動紀律,按時出勤,有效利用工作時間;堅守崗位,需要加班完成工作主動加班加點,保證工作能按時完成。認真學習法律知識;具有強烈的責任感和事業(yè)心。積極主動學習專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責地對待每一項工作。

  二、工作能力和溝通交流方面

  我的本職工作是,中軋、預精軋導衛(wèi)以及24米導槽導輥的更換及維修,個人重點2#加送輥到吐絲機之間導槽的維護、導輥的更換, 4號剪、卡斷剪刀板的更換、精軋導衛(wèi)的裝配、3#加送輥的輥環(huán)、吐絲機的吐絲管及月亮板的更換;備品備件的統(tǒng)計,生產(chǎn)前不同規(guī)格的導衛(wèi)準備,輥環(huán)準備。

  生產(chǎn)過程中出現(xiàn)了不少問題,也解決不少,自己解決不了的找?guī)煾低潞皖I導都會詳細的給我講,給我提意見,意見越多越好,多想多觀察隨之而來的也就是創(chuàng)新;這不得不說讓我感到很欣慰。

  在我們班里沒有說這是我的工作,那是他工作,這種常理已經(jīng)打破,我也從來不那么認為。(我可沒有說別的班不好,沒有團結怎么地啦,我也不知道)不管是軋機更換、輥環(huán)更換、更換導衛(wèi),吐絲管,還是產(chǎn)品質(zhì)量有拉絲、折疊……不忙時我基本上都在現(xiàn)場,自己工作沒做好或者是不合適能夠及時發(fā)現(xiàn),本職工作人員都會講;看別人是怎么做的,自己應該怎么做來與協(xié)同、不懂的就問;即提高了自己的技術水平也培養(yǎng)了同事之間的`感情。

  三、存在的不足

  總結半年來的工作,雖然取得了一定的成績,自身也有了很大的進步,但是還存在著以下不足:

  有時工作的質(zhì)量和標準與領導的要求還有一定差距。

  對領導交辦的事不夠敏感,有時工作多沒有提前量,廠家發(fā)過來的貨不標準有問題上報情況不夠及時。

  對工作情況掌握不細,還不能主動提前想辦法,許多工作還只是充當“算盤珠”。還需與班里中軋、預精軋、精軋他們幾個進一步的溝通,

  四、下半年的工作打算

  下半年我將發(fā)揚優(yōu)點,改進不足,求真務實,全力做好本職工作,沒有最好追求更好。

  10年下半年工作計劃如下

  一是加強與各崗位之間的協(xié)同配合,把各項工作有機地結合起來,真真切切融入一個高效率的團隊里。

  二是加強工作作風培養(yǎng)。始終保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進、嚴謹細致、積極進取的工作作風。

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