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農(nóng)村黨員干部教育工作匯報
農(nóng)村黨員干部教育工作匯報近年來，**鎮(zhèn)始終把實施素質(zhì)提升工程作為農(nóng)村黨建工作的重中之重來抓，不斷創(chuàng)新方式方法，加強對農(nóng)村黨員干部培訓教育，著力提升他們的綜合素質(zhì)和引領(lǐng)科學發(fā)展的能力。
一、積極創(chuàng)新培訓方式
該鎮(zhèn)緊貼農(nóng)村黨員干部的思想實際，積極探索創(chuàng)新，以農(nóng)村黨員干部喜聞樂見的方式開展教育培訓工作。一是聘請四位講師，組成農(nóng)村黨員干部教育培訓講師團，通過舉辦培訓班、巡回宣講和現(xiàn)場咨詢等，組織各村（社區(qū)）對農(nóng)村黨員干部普遍開展內(nèi)容豐富的知識培訓。二是運用遠程教育等現(xiàn)代化教育手段，通過設(shè)立群眾點播臺，實行海報宣傳制度、黑板報預(yù)報制度等措施，積極發(fā)揮20個農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育終端接收站點作用，組織廣大農(nóng)村黨員干部認真學習。三是運用致富示范基地，根據(jù)工作的需要，積極組織農(nóng)村黨員干部到示范基地實地參觀學習，手把手、面對面的向基地專家學知識、學技術(shù)。這些靈活的培訓方式極大地提高了農(nóng)村黨員干部參加教育培訓工作的積極性，也使得廣大黨員干部的綜合素質(zhì)、帶頭致富能力得到明顯提高。
二、不斷豐富培訓內(nèi)容
在培訓內(nèi)容上，本著“干什么、學什么，缺什么、補什么”的原則，有針對性地做好農(nóng)村黨員干部教育培訓工作。該鎮(zhèn)黨委將全鎮(zhèn)2940名農(nóng)村黨員，分為村組干部黨員、“雙強”型黨員、流動黨員、無職黨員、老年黨員等幾個不同類別，對不同群體、不同層面和不同行業(yè)的黨員提出具體的要求，開展有針對性地教育培訓工作。
三、建立健全培訓制度
努力完善農(nóng)村黨員干部教育培訓工作的長效機制，一是建立健全檢查督導制度。(www.gymyzhishaji.com)該鎮(zhèn)黨委定期檢查督導各村（社區(qū)）黨員干部教育培訓工作開展情況，對各村（社區(qū)）黨員干部的參學參訓情況，實行跟蹤管理，狠抓落實。二是建立健全獎懲激勵制度。該鎮(zhèn)堅持農(nóng)村黨員干部教育培訓工作領(lǐng)導責任制，明確村（社區(qū)）黨組織書記為第一責任人。對能很好地完成培訓工作任務(wù)的單位和個人進行表彰；對未完成培訓任務(wù)或完成情況不好的，取消“五好”村（社區(qū)）黨組織的評先資格。各項制度的不斷完善增強了各基層黨組織抓農(nóng)村黨員干部教育培訓的責任感，提高了工作的積極性，確保了該鎮(zhèn)農(nóng)村黨員教育培訓工作的扎實、順利開展。
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