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某鎮(zhèn)2014年綜治工作總結(jié)
某鎮(zhèn)2014年綜治工作總結(jié)今年以來，我鎮(zhèn)深入貫徹黨的十八大和市第四次黨代會精神，深入開展三個"百日攻堅行動"，堅持"打防結(jié)合、預(yù)防為主"的方針，大力開展嚴(yán)打整治斗爭，切實加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)，認(rèn)真做好矛盾糾紛的排查調(diào)處工作，積極構(gòu)建社會治安防控體系，社會治安狀況保持了平穩(wěn)的態(tài)勢�，F(xiàn)將一年來的主要工作情況匯報如下：
一、抓住一個龍頭，建立健全綜合治理制約和激勵機(jī)制。
鎮(zhèn)黨委、政府歷來高度重視治安綜治工作，班子成員牢固樹立"發(fā)展是硬道理，是第一要務(wù)，穩(wěn)定是硬任務(wù)，是第一責(zé)任"的觀念，抓住落實綜治責(zé)任制這個龍頭，逐步建立健全綜治工作制約和激勵機(jī)制。
一是全面實行"三個納入"。即把治安綜治工作納入村（社區(qū)）年度目標(biāo)責(zé)任制及政績考核的重要項目；納入黨委考核使用干部的必備條件；納入評先評優(yōu)的必備條件。
二是每年簽訂三份治安綜治責(zé)任書。即黨委、政府和村（單位）、村和組、組和戶逐級簽訂責(zé)任狀，縱向到底，責(zé)任到人，形成了治安綜治工作人人有責(zé)的工作機(jī)制。
三是認(rèn)真組織兩次檢查。即半年檢查和年度檢查。采取"聽、查、看、議"等方式嚴(yán)格檢查，把治安綜治工作檢查結(jié)果與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、黨建工作一起，與責(zé)任人的補(bǔ)貼獎金掛鉤，做到獎勤罰懶。
四是真正落實"一票否決"權(quán)。在年度和半年評優(yōu)評先考核中實行一票否決制。
二、堅持三項制度，形成常抓不懈的工機(jī)制。
一是堅持領(lǐng)導(dǎo)干部掛片包村負(fù)責(zé)治安綜治工作制度。全鎮(zhèn)治安綜治工作黨政一把手負(fù)總責(zé)，黨委政府班子成員掛片、鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部駐村、村社干部包組，鎮(zhèn)綜治成員單位各負(fù)其責(zé)，形成了鎮(zhèn)、村（單位）、組三級都有人負(fù)責(zé)社會治安工作的責(zé)任體系。有效促進(jìn)了治安綜治工作責(zé)任的落實，實現(xiàn)了基層治安綜治工作有人抓、有人管。
二是堅持穩(wěn)定分析會和治安情況通報制度。每月召開一次安全穩(wěn)定工作例會，分析當(dāng)前安全工作形勢，研究部署本月工作，解決日常工作中的問題；每半年召開一次全鎮(zhèn)性的穩(wěn)定分析會，研究分析全鎮(zhèn)治安綜治形勢，部署治安綜治工作，解決影響重、難點問題，起到了好的效果。
三是堅持責(zé)任追究制度。嚴(yán)格實行分級管理，按照"誰主管、誰負(fù)責(zé)"原則，對因管理不善、制度不嚴(yán)、防范不實、工作不力致使本村、本單位發(fā)生重大問題的，堅決按照有關(guān)規(guī)定追究一把手和直接責(zé)任人的責(zé)任；造成嚴(yán)重后果的，堅決實行一票否決。
三、構(gòu)建三個網(wǎng)絡(luò)，增強(qiáng)群防群治能力。
一是構(gòu)建法制宣傳網(wǎng)絡(luò)。首先，組建了11支由鎮(zhèn)掛村包組人員、村兩委干部和村民小組長組成的法制宣傳隊伍。他們在負(fù)責(zé)收集、匯總、報送治安信息的同時，結(jié)合各階段治安綜治工作重點，開展法制、綜治宣傳教育。今年圍繞三個百日攻堅行動的開展，開展安全生產(chǎn)宣傳12次。發(fā)放宣傳資料10000余份，展出各種展板126塊次，懸掛橫幅32條，書寫標(biāo)語80余條。在中小學(xué)生中開展了"法律進(jìn)校園"活動，讓中小學(xué)生把農(nóng)村實用法制知識宣傳材料帶回給家長，使法制教育走進(jìn)家庭，近萬名家長受到了法制教育；司法所、派出所和學(xué)校結(jié)對共建，定期到學(xué)校進(jìn)行法制講座，提高了學(xué)生的學(xué)法熱情和守法自覺性。
二是構(gòu)建矛盾糾紛排查調(diào)處網(wǎng)絡(luò)。首先是建立健全了鎮(zhèn)、村兩級矛盾糾紛排查網(wǎng)絡(luò)。鎮(zhèn)掛村領(lǐng)導(dǎo)干部和村兩委都是村級矛盾糾紛的排查調(diào)處員，一般性矛盾糾紛由掛包村人員協(xié)同村里調(diào)處，調(diào)處結(jié)果上報；無法解決的矛盾交鎮(zhèn)安監(jiān)辦調(diào)處；重大矛盾糾紛實行掛牌督辦，專門成立工作組解決。其次是實行鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)墟日值班接待來訪制度。周一至周五安排兩名鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)值班，現(xiàn)場接待群眾來訪，解答群眾疑問，化解矛盾。再是嚴(yán)格雙休日值班，每個周末安排一名鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)，兩名鎮(zhèn)干部值班，處理處理突發(fā)事件�；咀龅搅税衙芙鉀Q在當(dāng)?shù)�、解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)，并有效處置了一些群體性上訪事件。
三是構(gòu)建治安防范網(wǎng)絡(luò)。一方面成立治安巡邏隊，協(xié)助治安管理。全鎮(zhèn)成立治安巡邏隊伍12支，72人，堅持在重大節(jié)假日上街（路）巡邏，起到較好防范作用。另一方面是在火災(zāi)高風(fēng)險時期和春節(jié)前后，聘請安全監(jiān)督員，作好防火防盜警示。
四、高度重視三項工作，提高綜治工作整體水平。
一是著力解決治安管理的突出問題。堅持"嚴(yán)打"方針不動搖，保持嚴(yán)打高壓態(tài)勢。今年重點開展了刑事在逃案犯的追逃、農(nóng)村道路交通安全、違法建筑拆遷、摩托車專項治理、校園周邊治安環(huán)境治理等，取得了較好效果。
二是深化日常治安問題調(diào)處。在XX場和民主場上來部門逢場接待日，針對發(fā)生在群眾身邊的矛盾糾紛進(jìn)行及時的調(diào)解，同時設(shè)置鎮(zhèn)長接待日，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)定期接訪群眾，將群眾的實際困難和信訪問題化解在苗頭階段。
三是切實加強(qiáng)機(jī)構(gòu)隊伍建設(shè)。鎮(zhèn)、村兩級全部成立綜治委、調(diào)解委，鎮(zhèn)設(shè)有綜治辦。為提高綜治隊伍的整體素質(zhì)，采取以會代訓(xùn)、專題講座、舉辦短期培訓(xùn)等多種形式，對村級治保、調(diào)解主任等相關(guān)人員進(jìn)行了教育培訓(xùn)，進(jìn)一步提高了綜治干部的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)了事業(yè)心和"為官一任，保一方平安"的責(zé)任意識。
2012年，全鎮(zhèn)投入安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)20余萬元，用于安全隱患整治和安全監(jiān)管設(shè)施設(shè)備。召開安全生產(chǎn)工作形勢分析研判會18次，形成制度化工作模式，強(qiáng)化安全責(zé)任意識。(www.gymyzhishaji.com)結(jié)合"三個百日行動"的開展，聯(lián)合公安、工商、消防、建管等單位，對企業(yè)、道路交通、煙花爆竹、危巖滑坡、消防、建筑施工等方面開展安全隱患大排查12次，出動車輛48次、工作人員200余人次，排查隱患78處，整改78處，教育、查處、糾正各類違章630余起，處罰2萬余元。全鎮(zhèn)各類安全事故死亡人數(shù)實現(xiàn)了"零目標(biāo)"。圍繞"三無"創(chuàng)建為目標(biāo)，進(jìn)一步完善了穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、信息網(wǎng)絡(luò)制、矛盾隱患月報制等制度，形成穩(wěn)定工作齊抓共管的良好局面。截止目前，共排查出矛盾糾紛共35件，已化解33件。下余2件正在化解，領(lǐng)導(dǎo)干部接訪群眾每人每月1-3人次，對重點積案采取"五位一體"人盯人的辦法，確保我鎮(zhèn)小事不出村，大事不出鎮(zhèn)，難事不出縣，把各種矛盾化解在萌芽狀態(tài)，確保社會大局穩(wěn)定。
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