領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)“假、浮、蠻”方面自查整改材料

　　領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)“假、浮、蠻”方面自查整改材料
　　
　　根據(jù)XX縣作風(fēng)整治辦《關(guān)于印發(fā)<橫峰縣嚴(yán)格落實(shí)對領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)“假、浮、蠻”方面突出問題開展自查整改工作的實(shí)施方案>的通知》（橫作風(fēng)整治辦字〔2012〕23號）文件精神，我鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子通過開展專題民主生活會、與干部群眾談心交心活動和發(fā)放征求意見表等形式，廣泛征求機(jī)關(guān)干部、服務(wù)對象及社會各界對領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的意見和建議，深入開展了批評與自我批評。現(xiàn)將鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子在領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)“假、浮、蠻”方面的突出問題自查情況和整改措施報告如下：
　　
　　一、“假、浮、蠻”方面存在的突出問題
　　
　　多年來，在組織的培養(yǎng)下，我得到了較好的歷練和健康的成長，尤其是擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)主官以來，我始終堅(jiān)持以“勤政廉政、克己奉公，做好表率、帶好隊(duì)伍，為官一任、造福一方”的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，始終從嚴(yán)抓好對中央和省、市、縣重大決策部署的貫徹落實(shí)，自認(rèn)在“假”和“蠻”方面上對得起組織、下對得起群眾，但在“浮”方面存在以下問題：
　　
　�。�1）未能“勤于行”，鄉(xiāng)情民情掌握不夠全面
　　
　　平時下基層，往往是因工作需要，比如開展“民情家訪”活動到農(nóng)戶家走訪，發(fā)展葛根種植到各村調(diào)研調(diào)度等，主動進(jìn)村入戶較少，導(dǎo)致對鄉(xiāng)村干部工作開展情況、村民生產(chǎn)生活難題和對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的意見建議不能及時全面掌握。
　　
　　（2）未能“嚴(yán)于管”，鄉(xiāng)村干部存在一定隨意性
　　
　　在工作和生活中，對干部關(guān)心體貼較多，又總認(rèn)為干部應(yīng)該而且能夠主動在工作中創(chuàng)先爭優(yōu)，因而對班子成員和村級主要負(fù)責(zé)人開展工作情況過問較少，在問題萌芽時的批評不夠嚴(yán)厲，導(dǎo)致鄉(xiāng)村干部對工作存在一定隨意性，一些工作的成效不盡如人意。
　　
　　（3）未能“勤于學(xué)”，理論素養(yǎng)滯后于形勢要求
　　
　　在主要領(lǐng)導(dǎo)崗位上，日常性事務(wù)工作多，潛意識里總認(rèn)為憑自己的理論基礎(chǔ)和工作經(jīng)驗(yàn)足以應(yīng)對工作中可能遇到的問題，因而放松了對新理論、新政策尤其是新形勢下開展農(nóng)村工作所需知識的學(xué)習(xí)，導(dǎo)致對新生事物不能及時掌握，在地方發(fā)展遇到瓶頸、工作局面難以突破時，便會陷入困惑。
　　
　　二、下一步整改措施
　　
　　為改進(jìn)不足，優(yōu)化班子成員作風(fēng)，提升領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)力和戰(zhàn)斗力，我們將采取以下措施進(jìn)行整改：
　　
　　（1）以教育為先導(dǎo)。加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)班子成員責(zé)任意識、創(chuàng)優(yōu)意識的教育，一要明確重點(diǎn)手段，即建立常態(tài)化學(xué)習(xí)教育制度，比如主要領(lǐng)導(dǎo)定期與副職進(jìn)行交心、領(lǐng)導(dǎo)班子定期召開以作風(fēng)整治為主題的學(xué)習(xí)交流會和民主生活會；二要明確重點(diǎn)內(nèi)容，一方面要深入學(xué)習(xí)貫徹中央和省、市、縣對干部作風(fēng)整治的要求和部署，另一方面要重視廣大群眾對干部作風(fēng)的意見和建議。
　　
　　（2）以考評為推動。為深化領(lǐng)導(dǎo)班子成員對作風(fēng)建設(shè)和作風(fēng)整治的認(rèn)識，加強(qiáng)良好作風(fēng)的養(yǎng)成，我鄉(xiāng)將建立領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)考評制度，細(xì)化考評內(nèi)容，嚴(yán)格獎懲措施。比如對于因客觀原因?qū)е鹿ぷ鞒尚Р槐M如人意，但是在工作中一如既往地保持良好作風(fēng)的班子成員，也要予以適當(dāng)?shù)莫剟睿�或在年終考評時適當(dāng)加分；對于工作成效較好，但作風(fēng)存在突出問題，尤其是產(chǎn)生了不良后果和影響的班子成員，則要予以相應(yīng)的懲戒，年終考評也要扣除一定分?jǐn)?shù)。
　　
　�。�3）以工作為檢驗(yàn)。領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)好不好，在工作中可以得到充分體現(xiàn)。我鄉(xiāng)將加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)班子成員主管和分管工作的常態(tài)化跟蹤，對班子成員在工作開展中表現(xiàn)出的作風(fēng)建立臺賬。對突出問題，鄉(xiāng)黨委要及時對其進(jìn)行誡勉談話；對嚴(yán)重問題，要嚴(yán)肅批評乃至予以黨紀(jì)、政紀(jì)處分。
　　
　　總之，我鄉(xiāng)將繼續(xù)高度重視作風(fēng)整治活動，全面深入地開展問題自查和排查，認(rèn)真采取措施加以整改，為把我縣建設(shè)成為中部地區(qū)最具活力的生態(tài)工業(yè)新城提供堅(jiān)實(shí)的作風(fēng)保證，以優(yōu)異成績向黨的十八大獻(xiàn)禮！

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