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2009-2010學(xué)年第二學(xué)期教務(wù)處工作總結(jié)
2009-2010學(xué)年第二學(xué)期教務(wù)處工作總結(jié)
本學(xué)期教務(wù)處的工作在校黨總支和學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在分管教學(xué)副校長的直接指揮下，在教務(wù)處全體人員的積極努力和全體教學(xué)人員的大力協(xié)助下，本著“安全、文明、豐富多彩的”指導(dǎo)思想，取得了可喜的成績，基本實現(xiàn)了教務(wù)計劃中的各項任務(wù)。
本學(xué)期開始，借學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的東風(fēng)，認(rèn)真謀劃新學(xué)期的教學(xué)管理工作，針對學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組征求到的廣大黨員干部、師生員工的意見建議，梳理出涉及教學(xué)工作、教學(xué)管理工作中的問題，認(rèn)真制定了教務(wù)處工作計劃，現(xiàn)將計劃完成情況總結(jié)如下：
一、明確工作重心、做好個層次的工作計劃
1、開學(xué)初，教務(wù)處根據(jù)實踐科學(xué)發(fā)展觀領(lǐng)導(dǎo)下組梳理出的意見和建議，有目的、有針對性的制定教務(wù)、教學(xué)工作管理計劃。把重點放在了青年教師的培養(yǎng)、常規(guī)教學(xué)的管理、課程設(shè)置以及課程標(biāo)準(zhǔn)的改進(jìn)與完善、教務(wù)教學(xué)的精細(xì)化管理和豐富多彩的教育教學(xué)活動上。
2、召開教學(xué)工作會議，對各教研組的工作計劃進(jìn)行會診，明確了各教研組工作的目的任務(wù)和要求，增強(qiáng)了教研組長工作的積極性。
3、指導(dǎo)任課教師作出各自的教學(xué)工作計劃，規(guī)范教學(xué)行為，統(tǒng)一教學(xué)內(nèi)容和要求。
4、嚴(yán)格按計劃辦事，做到月月有計劃，周周有安排。
二、完善專業(yè)課《課程標(biāo)準(zhǔn)》，使課程設(shè)置更趨科學(xué)化。
在上學(xué)期組織討論《課程標(biāo)準(zhǔn)》的基礎(chǔ)上，各專業(yè)組根據(jù)專業(yè)特點，結(jié)合多年教學(xué)實踐的體會和幼兒園工作的實際需求，重新研究完善《課程標(biāo)準(zhǔn)》。美術(shù)組、舞蹈組、聲樂組、計算機(jī)組的《課程標(biāo)準(zhǔn)》基本完成，并且初步執(zhí)行，08、09級執(zhí)行情況良好，但任然存在教學(xué)不同步的情況。鍵盤組、體育組的課標(biāo)尚未完成。計劃在今年九月份各專業(yè)課課標(biāo)全部完成，并嚴(yán)格按課標(biāo)執(zhí)行教學(xué)。
課程設(shè)置做了微調(diào)，為了使學(xué)校教育課程更科學(xué)化、系統(tǒng)化，將教育學(xué)、衛(wèi)生學(xué)、心理學(xué)課程提前一年開設(shè)。
三、、精細(xì)化管理，狠抓常規(guī)教學(xué)各個環(huán)節(jié)。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)常規(guī)教學(xué)工作管理，體現(xiàn)精細(xì)化管理方式，加強(qiáng)常規(guī)教學(xué)檢查，明確各項檢查的目的意義，提高檢查的標(biāo)準(zhǔn)，培養(yǎng)教師的嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的工作方法和高度的責(zé)任感。做到一月一查，一月一評，一月一公開。
2、堅持查課，及時發(fā)現(xiàn)教師上課時的不規(guī)范行為，及時糾正。本學(xué)期，基本杜絕了上課遲到、無辜缺課的行為。但有些老師上課管教不管導(dǎo)、坐著上課、無教案上課等情況還有發(fā)生。
3、發(fā)現(xiàn)老師教學(xué)不規(guī)范行為和問題時，做到及時教育，及時公示，及時處理。做到獎罰分明，教育有效果。
4、加強(qiáng)對年輕教師的幫教、培訓(xùn)工作。進(jìn)行師德、教育教學(xué)理念、教學(xué)基本功等方面的培訓(xùn)與考核。完善《青年教師教育教學(xué)工作協(xié)議》，教務(wù)處、教研室和青年教師簽訂第二輪協(xié)議。有效地提高了青年教師的責(zé)任意識，培養(yǎng)青年教師樹立規(guī)范教學(xué)行為。
5、精心研究、安排各類考試，教育學(xué)生樹立良好的考風(fēng)考紀(jì)，大面積的補(bǔ)考和期末考試有序、有效完成。
6、認(rèn)真設(shè)計完成學(xué)評工作，通過對每位任課教師“師德師風(fēng)”、“課堂管理”、“授課質(zhì)量”、“師生關(guān)系”、“作業(yè)布置”五個環(huán)節(jié)的學(xué)生問卷調(diào)查，及時掌握了老師們的責(zé)任心、教學(xué)態(tài)度和教學(xué)能力，為下學(xué)期用人做到知人善任打好基礎(chǔ)。
7、完成教研組長簽到制，并逐步推廣到普通老師。加強(qiáng)教師的組織紀(jì)律性。
三、開展豐富多彩的教育教學(xué)活動。
為體現(xiàn)學(xué)�！鞍踩�、文明、豐富多彩”的辦學(xué)理念，本學(xué)期一開始教務(wù)處就組織各年級學(xué)生投入到各項活動的開展之中，可以說是緊鑼密鼓，一項活動接著一項活動開展起來。學(xué)生在活動中鍛煉了能力，豐富了知識，培養(yǎng)了才干，提高了技能。
1、組織女子足球比賽。在體育組的大力配合下，成功地進(jìn)行了首屆女子足球賽。46場激動人心的緊張角逐，在同學(xué)中間造成了一定的影響，活動涉及42個班級，1656人次，共進(jìn)球138個。這次活動為陽光體育工程添彩，體現(xiàn)群眾性體育活動的特點，增強(qiáng)了體魄、增進(jìn)了團(tuán)結(jié)、增強(qiáng)了集體凝聚了和榮譽(yù)感。
2、組織學(xué)生參加第十一屆“新世紀(jì)”杯全國中學(xué)生作文大賽。以語文教研組牽頭組織了次參賽。全校學(xué)生參加了初賽，初賽共收到稿件2856篇，經(jīng)語文教師的精心篩選后，有720篇作品參加學(xué)校級的評比，有336篇作品分獲學(xué)校一、二、三等獎勵。并將這些作品選送參加全國第十一屆“新世紀(jì)”杯大賽。結(jié)果57人獲一等獎，107人獲二等獎，172人獲三等獎。這次活動體現(xiàn)了語文教研組老師們的積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的工作風(fēng)貌，體現(xiàn)了我校學(xué)生積極、健康、向上的學(xué)習(xí)風(fēng)尚。
3、協(xié)同教研室搞好青年教師基本功大賽的培訓(xùn)和參賽工作。
4、協(xié)同教研室做好教師繼續(xù)教育的二、三級培訓(xùn)工作。
5、“雅言誦經(jīng)典”口語風(fēng)采展示活動。結(jié)合《自治區(qū)教育廳關(guān)于舉辦全區(qū)“誦、寫、講”經(jīng)典比賽暨“歌唱祖國、贊美家鄉(xiāng)”學(xué)生合唱節(jié)系列活動的通知》精神，加強(qiáng)學(xué)生對民族精神和優(yōu)秀文化的理解，教育他們銘記歷史、弘揚民族精神，樹立立志報效祖國的信念，教務(wù)處安排“雅言頌經(jīng)典”口語風(fēng)彩展示活動。在語文組全體教師的精心組織、排練下，分年級獻(xiàn)上了《三字經(jīng)》誦讀表演、《中外故事講述》、《童話兒歌》表演三臺較高質(zhì)量的節(jié)目，共計42個節(jié)目，學(xué)生參與率近100%。在比賽過程中，同學(xué)們聲情并茂的表演和誦讀、精彩紛呈的才藝表演，充分展示了他們的良好素質(zhì)。
6、教師演唱會。5月28日，就如何提高學(xué)生學(xué)習(xí)專業(yè)技能課的興趣，教務(wù)處聯(lián)合聲樂教研組舉辦了一場別開生面的教師演唱會。每位聲樂教師和一些喜愛唱歌的其他專業(yè)的老師登臺獻(xiàn)藝。整個演出過程充滿了歡樂的氣氛，每位老師的精彩表演震撼了同學(xué)們的心，歡呼聲、喝彩聲此起彼伏。激發(fā)了學(xué)生們喜歡聲樂、學(xué)好聲樂的積極性，達(dá)到了活動的目的。也是對專業(yè)技能教師業(yè)務(wù)能力的一次大檢閱。
7、普通話水平測試。為了培養(yǎng)合格的學(xué)前教育人才，學(xué)校對每屆學(xué)生進(jìn)行國家級的普通話水平測試，本學(xué)期5月27日、28日對07級學(xué)生進(jìn)行了測試，測試工作組織的井然有序，測試合格率達(dá)95%以上，表明我校語言文字和推廣普通話工作卓有成效。
四、問題與不足
1、抓活動過多、抓教學(xué)相對較弱，過于繁多的活動無疑是對教學(xué)工作的沖擊。重形式，輕效果，勢必降低教學(xué)質(zhì)量。
2、臨時性的工作太多，擾亂了各個層次教育教學(xué)計劃的正常實施，影響了整體計劃的落實效果。
3、教務(wù)管理工作的精細(xì)化程度不夠，常規(guī)檢查力度不夠，造成個別老師有機(jī)可乘。
4、青年教師的培養(yǎng)和教育工作還比較薄弱，缺乏應(yīng)有的指導(dǎo)和幫教，尤其缺乏對他們教師職業(yè)道德的教育。
5、教務(wù)管理工作只能完成常規(guī)工作，還缺乏創(chuàng)造新。
五、改進(jìn)工作的措施。
1、加強(qiáng)和其它科室、部門的協(xié)調(diào)和合作，促進(jìn)各科室、各部門的工作圍繞學(xué)校中心工作科學(xué)地、有計劃地、同步開展，形成一種合力，共同為學(xué)校的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
2、進(jìn)一步明確“教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線”的宗旨，大膽管理，排除一切可以排除的干擾和不利因素，下大力氣抓教學(xué)、抓管理，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。
3、對有發(fā)展前途的青年教師加強(qiáng)幫教，在學(xué)習(xí)上、工作上、專業(yè)發(fā)展等方面給予更多的關(guān)心和幫助，同時嚴(yán)格要求。
4、把更多的精力投入到課堂教學(xué)的管理之中，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正錯誤，及時端正教師的教學(xué)態(tài)度和行為規(guī)范，提高課堂教學(xué)質(zhì)量，為獲得應(yīng)有的課堂效益提供保障。
5、進(jìn)一步完善各項教學(xué)管理規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行已有的規(guī)章制度，在制度面前做到人人平等。
以上是教務(wù)處本學(xué)期的工作總結(jié)，如有不妥，請批評指正。
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