縣委副書記的述職報告
工 作 總 結(jié)
中共XXXX縣委副書記 XXX
在XXX年12月召開的中國共產(chǎn)黨XXXX縣第十次代表大會上，我當(dāng)選為縣委委員、縣委常委，擔(dān)任縣紀(jì)委書記，主持縣紀(jì)委全面工作，XXX年3月任縣總工會主席，XXX年7月任縣委副書記，縣紀(jì)委書記，分管農(nóng)業(yè)農(nóng)村、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、扶貧開發(fā)、計劃生育工作，聯(lián)系XX鎮(zhèn)，現(xiàn)將任職以來主要工作情況總結(jié)如下：
一、工作任務(wù)完成情況
五年來，在縣委集體領(lǐng)導(dǎo)和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門的共同努力下，我按照縣委分工，認(rèn)真履行職責(zé)，積極開展工作，大力實施產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營取得顯著成效，扶貧開發(fā)穩(wěn)步推進(jìn)，計劃生育工作不斷創(chuàng)新；深入貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，全面落實反腐敗斗爭三項任務(wù)，黨風(fēng)政風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)；著力推進(jìn)基層工會組織建設(shè)，較好的完成了各項工作任務(wù)。
（一）農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作
1、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)實現(xiàn)快速發(fā)展。堅持以農(nóng)民增收為目標(biāo)，深化農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整，全縣農(nóng)村經(jīng)濟(jì)基本實現(xiàn)由溫飽農(nóng)業(yè)向效益農(nóng)業(yè)的轉(zhuǎn)變。2002年，實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入12.9萬元，財政收入 6110 萬元，農(nóng)民人平純收入1557 元，分別比1998年增長13.1%、60.5%和11.4%。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化區(qū)域化布局趨于合理，項目農(nóng)業(yè)、生態(tài)農(nóng)業(yè)成為農(nóng)業(yè)發(fā)展基本取向；農(nóng)村勞力實現(xiàn)多元化轉(zhuǎn)移，以打工經(jīng)濟(jì)為主的非農(nóng)產(chǎn)業(yè)收入成為農(nóng)民增收的重要支撐，其中，2002年打工轉(zhuǎn)移勞力 4.2萬人，實現(xiàn)打工收入3.2億元；改造和興建了一批以能源沼氣、人畜飲水、庫塘堤堰為主的農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施，農(nóng)村生產(chǎn)生活條件得到有效改善；農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整取得階段性成果，突出區(qū)域資源優(yōu)勢抓調(diào)整，實現(xiàn)了農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定的工作目標(biāo)。
2、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營穩(wěn)步推進(jìn)。一是積極推進(jìn)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，茶葉、魔芋、黃姜、藥材實行區(qū)域化布局，形成“數(shù)鄉(xiāng)一品、多鄉(xiāng)一業(yè)”的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)帶，全縣茶葉面積11.5萬畝，產(chǎn)量160萬斤，形成三大茶葉產(chǎn)業(yè)主導(dǎo)品牌，黃姜面積達(dá)到5萬畝，形成年加工皂素1000噸、雙烯150噸的生產(chǎn)能力。二是扶持培植了龍王埡茶業(yè)集團(tuán)等200多家加工企業(yè)，其中規(guī)模以上企業(yè)達(dá)28家。三是初步形成了“市場＋企業(yè)＋基地＋農(nóng)戶”的產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營模式，全縣特色產(chǎn)業(yè)基地總規(guī)模達(dá)25萬畝，農(nóng)民人平近1畝，2002年特色產(chǎn)業(yè)總收入達(dá)3.28億元，農(nóng)民人平從中增收655元。
3、扶貧開發(fā)和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐加快。一是在完成“八七”扶貧攻堅的基礎(chǔ)上，2002年XXXX被國家確定為新一輪扶貧開發(fā)工作重點縣，并得到國家煙草局的定點幫扶，爭取了省民政廳等3個省直和市財政局等22個市直單位對口幫扶；按照“興致富項目、建生態(tài)家園、創(chuàng)文明新村”的開發(fā)思路，45個村被省市列為首批重點村并納入年度實施；2002年0.5萬貧困人口解決溫飽，0.6萬低收入人口實現(xiàn)穩(wěn)定增收。二是林業(yè)生態(tài)項目建設(shè)進(jìn)展順利，2000年被國家列為退耕還林試點示范縣，2002年啟動天然林保護(hù)工程，已累計完成退耕還林16.5萬畝，300萬畝天然林納入責(zé)任管護(hù)。三是依托國際糧援項目，實施農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)，狠抓農(nóng)村生態(tài)能源建設(shè)，完成項目（建沼、改廁、改欄、改廚）1500 戶。四是積極向上爭取水利建設(shè)項目，實施了XXXX河城關(guān)防洪工程、縣城供水工程、農(nóng)村人畜飲水解困工程、旱地水窖、水庫除險等一批基礎(chǔ)設(shè)施項目，累計完成投資6.3億元，有效改善了農(nóng)村生產(chǎn)生活條件。
4、計劃生育工作水平不斷提高。計劃生育工作堅持三為主，推行三結(jié)合，步入全市先進(jìn)行列，符合政策生育率達(dá)到98%以上，B超三查率達(dá)到100%，節(jié)育及時率達(dá)到100%，流動人口辦證率達(dá)90%以上，驗證率達(dá)100%，宣傳品入戶率達(dá)到100%。群眾對計劃生育生育知曉率達(dá)95%以上，重點對象隨訪服務(wù)率達(dá)到100%，出生嬰兒性別比控制在108以內(nèi)，信息化建設(shè)合格率達(dá)到98%，信息統(tǒng)計準(zhǔn)確率達(dá)到100%。計劃生育工作實現(xiàn)由管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變，計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平進(jìn)一步提升，2003年被市推薦為爭創(chuàng)全省計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)縣備選單位。
5、農(nóng)村稅費改革成效顯著。2002年，按照“減輕、規(guī)范、穩(wěn)定”的原則，在XX鎮(zhèn)試點的基礎(chǔ)上，全面鋪開農(nóng)村稅費改革試點工作，稅改后，全縣稅費總額 1882萬元，農(nóng)民人平負(fù)擔(dān)70.5元，畝平57.6元，共減輕負(fù)擔(dān)1828.79萬元，減幅達(dá)48.7%，實現(xiàn)了村村減負(fù)、人人不增負(fù)的目標(biāo)。2003年在全市率先取消生產(chǎn)環(huán)節(jié)的特產(chǎn)稅和畜禽防疫費，并開展了清理和化解農(nóng)村債務(wù)試點工作;按照“減人、減事、減支”的改革目標(biāo)，穩(wěn)妥推進(jìn)配套改革，全縣415個村合并為295個，農(nóng)村稅費改革通過省政府檢查驗收，并被考核為優(yōu)秀等次，近年來，全縣沒有因農(nóng)民負(fù)擔(dān)引發(fā)的惡性事件發(fā)生。
（二）紀(jì)檢監(jiān)察工作
1、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作不斷深化。1999年以來，認(rèn)真貫徹中央和省委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定，堅持把握教育、清理、整改、監(jiān)督、管理五個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，重點對一些涉及面廣、群眾反映強烈的突出問題進(jìn)行了清理整頓。先后對領(lǐng)導(dǎo)干部建房、住房，公款裝修住房，干部學(xué)歷，超標(biāo)準(zhǔn)購買小汽車，收受和贈送“紅包”等方面情況進(jìn)行了清理和巡視督查。全縣黨政機(jī)關(guān)及事業(yè)單位的4826名黨員干部參加了自查自報，清理紅包43.6萬元，上交及退還本人43.6萬元，35人拒收“紅包”386次76585元，清退商業(yè)保險1.66萬元。為不斷規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，相繼制定出臺了《落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律三項制度實施方案》、《領(lǐng)導(dǎo)干部出國（境）學(xué)習(xí)考察規(guī)定》等7項制度規(guī)定。全縣83名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺報告了重大事項，804名副科以上領(lǐng)導(dǎo)干部建立了廉政檔案，2000年，在全市率先推行了黨政“一把手”年度述廉述責(zé)。
2、查辦違紀(jì)違法案件力度不斷加大。堅持把握中央和省市明確的各個時期的案件查處重點，突出查辦“三機(jī)關(guān)一部門”以及群眾反映強烈的違紀(jì)違法案件，做到有案必查、有查必糾、有糾必果。建立和推行了基層查辦案件目標(biāo)責(zé)任制、縣紀(jì)委常委掛案包案制、組織協(xié)調(diào)集中辦案制，形成了懲治腐敗的強大攻勢，促進(jìn)了黨員干部違紀(jì)違法案件的及時查處。1999年以來，全縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共受理群眾信訪舉報523件，其中，查否300件，談話誡勉18件，批評教育153件，轉(zhuǎn)立案52件。共立案查處黨員干部違紀(jì)違法案件129件182人，其中：查辦副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部違法違法要案34件61人，萬元以上經(jīng)濟(jì)大案21件21人。在受處分的182人中，受黨紀(jì)處分的114人、政紀(jì)處分111人、黨政紀(jì)交叉處分43人。黨紀(jì)處分114人中，警告30人、嚴(yán)重警告43人、撤職8人、留黨察看15人、開除黨籍18人；政紀(jì)處分111人中，警告14人、記過33人、記大過28人、降級15人、撤職10人、開除留用4人、開除公職7人；立案查處129件182人中，追究刑事責(zé)任的25件25人；通過查辦案件，為國家挽回經(jīng)濟(jì)損失210余萬元。
3、糾正部門和行業(yè)風(fēng)氣工作持續(xù)發(fā)展。一是堅持不懈地做好公路“三亂”治理工作，2001年實現(xiàn)公路無“三亂”目標(biāo)并通過省級驗收。二是糾正醫(yī)藥購銷中的不正之風(fēng)，先后取締無證經(jīng)營藥品業(yè)主12家，降低270種藥品價格，累計查出和銷毀假劣藥品550種21777瓶，價值6.7萬元，共查處違紀(jì)違規(guī)案件2件2人。三是治理中小學(xué)校亂收費和推行“一費制”工作不斷深入，先后清理清退各類亂收費271萬元，查處違紀(jì)違規(guī)案件6件6人。三是始終把減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)工作放在維護(hù)農(nóng)村社會穩(wěn)定的重中之重，抓住治理涉農(nóng)收費重點，嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行涉農(nóng)收費“四項制度”，做到定期檢查，及時查處，立制規(guī)范，先后查處涉農(nóng)收費案件13件38人。四是深入開展民主評議行風(fēng)工作，不斷改善和優(yōu)化投資環(huán)境，積極服務(wù)于縣城經(jīng)濟(jì)發(fā)展。2001年以來，先后分三批對縣工商、國稅等19個部門和行業(yè)的行風(fēng)建設(shè)進(jìn)行了民主評議，在評議過程，共收集有關(guān)19個單位行風(fēng)方面的意見和建議772條，對違紀(jì)違規(guī)問題進(jìn)行了嚴(yán)肅處理，累計清收清退違紀(jì)資金44.3萬元，共處理、處分違紀(jì)違規(guī)人員56 人。同時，執(zhí)法監(jiān)督工作不斷加強，糧食流通體制改革、安全生產(chǎn)、各類專項資金的監(jiān)督都收到較好效果，促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)的發(fā)展。
4、源頭預(yù)防和治理腐敗工作取得明顯成效。堅持從制權(quán)、管錢、用人入手，逐步加大從源頭上預(yù)防和解決腐敗的工作力度，把中央和省市部署的源頭治腐各項工作作為反腐敗抓源頭的系統(tǒng)工程，整體推進(jìn)。一是“收支兩條線”的規(guī)定得到認(rèn)真執(zhí)行，全縣87個執(zhí)收執(zhí)罰部門實行了“收支兩條線”管理，累計入庫資金6950萬元，有效杜絕了“小金庫”。二是政府采購工作不斷規(guī)范，2001年以來，累計采購金額896.5萬元，資金節(jié)約率達(dá)19.6%。三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)零戶統(tǒng)管和村帳站審（管）的推行面在全市率先達(dá)到100%。鄉(xiāng)鎮(zhèn)零戶統(tǒng)管共取消銀行賬戶446個，累計統(tǒng)管資金7000多萬元，杜絕不合理開支50多萬元；村帳站審（管）共審計清查不合理開支286萬元，違紀(jì)違規(guī)資金24.5萬元。四是會計委派工作隨著推行會計集中核算逐步得到改革和深化。五是加強行政代辦中心、財會集中核算中心、招設(shè)標(biāo)中心建設(shè)，規(guī)范了人、財、物管理。六是加大領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計力度，2002年以來，對22個單位的領(lǐng)導(dǎo)干部實行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計，審計金額達(dá)1.2億元，查處違規(guī)資金1398萬元，對有突出問題的2名單位責(zé)任人進(jìn)行了追究。七是政務(wù)、村務(wù)、廠務(wù)“三公開”工作步入規(guī)范化、制度化。全縣政務(wù)公開的推行面達(dá)到95%以上，村務(wù)公開的推行面達(dá)到100%，校務(wù)、廠務(wù)公開推行面達(dá)到90%以上。
5、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到認(rèn)真貫徹落實�？h委、縣政府及各基層黨政組織根據(jù)中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，相繼都制定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施辦法》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制管理考核辦法》等配套制度和規(guī)定，各級各部門主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭履行職責(zé)，認(rèn)真堅持季度巡視、半年檢查、年度考評制度，確保責(zé)任制的落實，在全縣上下基本形成了“一把手”負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究、配套制度“四位一體”的工作機(jī)制和獎勵機(jī)制，基本做到了領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任、考核、追究、獎懲五到位。按照省委的規(guī)定，不斷加大責(zé)任追究力度，對58名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部實施了責(zé)任追究。2000年，全縣貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作受到省委、省紀(jì)委通報表彰。
6、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)自身建設(shè)得到進(jìn)一步加強。一是紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)不斷健全，干部配備工作力度逐步加大�？h直90%以上的正科級單位配備了專兼職紀(jì)檢職干部，15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的紀(jì)委書記全部由同級黨委副書記擔(dān)任,縣紀(jì)委、監(jiān)察機(jī)關(guān)共提拔任用干部9人次、交流干部15人。二是干部作風(fēng)建設(shè)得到加強，干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。認(rèn)真開展了“三講”教育和“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)活動，委局機(jī)關(guān)制定了《機(jī)關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)若干規(guī)定》、《查辦案件工作紀(jì)律》等16項制度規(guī)定，使機(jī)關(guān)干部的言行不斷得到規(guī)范。為強化業(yè)務(wù)工作基礎(chǔ)，先后組織3批52名基層紀(jì)檢監(jiān)察干部參加全市業(yè)務(wù)培訓(xùn)。三是注重加強干部隊伍自身建設(shè)煉，爭先創(chuàng)優(yōu)意識得到增強，全縣受到縣以上表彰的紀(jì)檢監(jiān)察干部117人，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)56個，縣紀(jì)委、監(jiān)察局連續(xù)4年被縣委、縣政府評為“最佳文明單位”，2001年被市委、市政府授予“文明單位”，2002年被市委評為全市“黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)集體”。
（三）工會及聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作
積極推進(jìn)基層工會組織建設(shè)，各級工會組織穩(wěn)定，在實際工作中較好的履行了基本職能，工會組建率和職工入會率達(dá)到100%，廣泛開展模范職工之家爭創(chuàng)活動，2個達(dá)到全國模范職工之家標(biāo)準(zhǔn)，8個達(dá)到省級模范職工之家標(biāo)準(zhǔn)；依法維護(hù)職工合法權(quán)益，國有集體企事業(yè)單位職代會建制率和平等協(xié)商、集體合同建制率達(dá)到100%;深入實施送溫暖工程，其中，2002年以來，先后籌措解困資金近30萬元，救助困難職工近3000人，建立了XXXX縣總工會困難職工援助中心和XXXX縣總工會困難職工醫(yī)療援助中心。聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作有新的起色，XXX鎮(zhèn)大力推進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，依托資源優(yōu)勢，發(fā)展魔芋產(chǎn)業(yè)，成為全縣魔芋產(chǎn)業(yè)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，建成了萬畝魔芋繁育基地，板石建材業(yè)發(fā)展勢頭良好，2002年成功的推進(jìn)了農(nóng)村稅改革試點工作，為全縣全面鋪開稅改工作，探索了路子。
二、幾點體會
五年來，如期完成上述各項工作并取得一些成績，是縣委集體領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)共同努力的結(jié)果，我只是按照縣委分工，履行了應(yīng)盡的職責(zé)，努力做了應(yīng)做的工作，發(fā)揮了參謀、協(xié)調(diào)、督辦、檢查、服務(wù)職能，主要有以下幾點體會：
（一）抓住立足點，嚴(yán)格自律抓服務(wù)
堅持服從縣委工作安排，虛心學(xué)習(xí)，勤于思考，不斷加強自身建設(shè)，增強為民服務(wù)的能力，始終保持貫徹落實黨的路線方針的堅定性和執(zhí)行縣委決策的自覺性。一是加強自身建設(shè)，堅持不懈地進(jìn)行理論學(xué)習(xí)，不斷提高理論素質(zhì)，在縣級領(lǐng)導(dǎo)“三講”和“三個代表”學(xué)習(xí)教育過程中，我系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想等重要論述，通過學(xué)習(xí)，提高了辨別大是大非的能力和運用科學(xué)理論指導(dǎo)具體實踐的能力，使自己對黨的各項方針政策有了深刻的理解和把握。黨的十六大召開后，我利用業(yè)余時間系統(tǒng)學(xué)習(xí)了十六大精神，結(jié)合所分管的農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作，撰寫了《用工業(yè)化的理念推動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展》的理論文章，并在全市學(xué)習(xí)黨的十六大精神研討會活動中獲獎。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步解放了思想，開拓了思路，增強了對做好農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作和經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)律的理性認(rèn)識，而且從深層次上認(rèn)識到做好紀(jì)檢監(jiān)察工作對推進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要意義，從而更堅定了敢于碰硬、敢于較真，為人民掌好權(quán)、用好權(quán)的工作信念，并進(jìn)一步牢固樹立為民當(dāng)“公仆”、為民服好務(wù)的思想。二是嚴(yán)于律己，提高自己拒腐防變能力。自覺維護(hù)縣委集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和權(quán)威，在工作上，服從縣委大局，遵守工作紀(jì)律，按黨性原則辦事，能正確處理上下級的關(guān)系，堅持發(fā)揚民主，走群眾路線，不搞長官意志，不搞一言堂，不做違背組織原則的事，不說有礙團(tuán)結(jié)的話。在生活上，提倡勤儉節(jié)約，嚴(yán)格按黨政干部廉潔自律準(zhǔn)則要求和約束自己，不搞特殊化，不以權(quán)謀私利，并做到經(jīng)常教育家庭成員和身邊的工作人員清廉自好。在思想上，始終與縣委集體保持一致，不拉幫結(jié)派，保持平常心態(tài)，不發(fā)牢騷，不講價錢，堅持一身正氣抓反腐、兩袖清風(fēng)謀發(fā)展，較好維護(hù)了縣委集體廉潔勤政的形象。三是抓住重點，深入調(diào)查研究，為縣委決策服務(wù)，為基層排憂解難。堅持深入基層，深入實際，調(diào)查了解基層群眾的呼聲和要求，了解群眾所盼所想，并把基層的呼聲建議梳理歸納，為縣委決策提供參謀意見。
（二）培植增長點，推進(jìn)調(diào)整抓產(chǎn)業(yè)
XXXX是山區(qū)農(nóng)業(yè)縣，“三農(nóng)”問題是解決所有問題的關(guān)鍵，分管農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作后，我深知肩負(fù)的責(zé)任重大，在工作中，堅持權(quán)為民所用、利為民所謀、情為民所系的理念，遇事不推諉，敢于承擔(dān)責(zé)任，樂于接受任務(wù)，扎實做好工作，把促進(jìn)農(nóng)民增收作為工作的首務(wù)，著力在結(jié)構(gòu)調(diào)整和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營上作文章，努力完成縣委交辦的工作任務(wù)。一是堅持縣委、縣政府確定的產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營思路不動搖，把黃姜、藥材作為結(jié)構(gòu)調(diào)整的重點，突出規(guī)模、特色、效益等環(huán)節(jié)，初步形成區(qū)域化格局。二是注重在培植龍頭企業(yè)上下功夫，依托龍頭企業(yè)提升產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營水平，通過龍頭企業(yè)帶動基地和農(nóng)戶。在茶葉產(chǎn)業(yè)上，積極參與組建茶業(yè)集團(tuán)，2003年完成了XXX三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點茶場建設(shè)任務(wù)，并逐步更新加工設(shè)備，提高整體加工水平；在魔芋產(chǎn)業(yè)上，通過招商引資，引進(jìn)武實業(yè)發(fā)展有限公司，從事食品深加工。三是圍繞新階段農(nóng)村工作重點，著力在搞活農(nóng)村市場流通和農(nóng)產(chǎn)品加工上作文章，組織人員研究市場搞調(diào)查，積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門向上爭取農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化開發(fā)項目，抓住一切有利機(jī)會對外推介縣內(nèi)特色資源，進(jìn)行招商引資。目前，XXXX的茶葉、魔芋、藥材已被列入全省九大優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品開發(fā)項目予以重點發(fā)展，產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營已成為農(nóng)民增收的重要支撐。
（三）找準(zhǔn)切入點，服從中心抓發(fā)展
圍繞縣委中心工作，抓工作切入點，發(fā)揮職能，認(rèn)真干事，推動各項工作向縱深推進(jìn)。一是抓協(xié)調(diào)，注重協(xié)調(diào)引導(dǎo)各部門圍繞縣委中心工作，聚集部門優(yōu)勢資源，形成發(fā)展合力。二是抓落實，加大督辦檢查力度。堅持一抓到底，做到有安排、有檢查、有結(jié)果，力求以實際效果取信于民，維護(hù)縣委勤政為民的好形象。針對個別地方稅改后涉農(nóng)收費回潮、農(nóng)民負(fù)擔(dān)反彈的現(xiàn)象，今年以來，先后兩次組織17個檢查組對全縣15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及教育、國土、公安、計生、民政等涉農(nóng)收費部門的收費情況進(jìn)了專項檢查，共清理違規(guī)收費118萬元，全部退回到農(nóng)民手中，并對8件10人涉案人員予以查處，鞏固了稅改成果 ，確保了農(nóng)民負(fù)擔(dān)不反彈。三是抓典型，依托典型示范促進(jìn)整體工作。新形勢下的農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作，千頭萬緒，不僅要抓好“面”的工作，還需要精于抓好“點”的工作，以點帶面，整體聯(lián)動，才能收到事半功倍的效果。近年來，圍繞農(nóng)業(yè) 產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，先后在基地、加工、流通等方面培植了一批典型，通過典型引路，起到了較好的引導(dǎo)作用。如在抓茶葉產(chǎn)業(yè)上，很多地方存在重建輕管現(xiàn)象，原因是茶園管理體制不順、經(jīng)營權(quán)責(zé)不明。2002年，通過在鄉(xiāng)試點推行“兩統(tǒng)兩分”的茶園管理模式，今年在全縣大面積推廣模式，促進(jìn)了茶葉產(chǎn)業(yè)的健康發(fā)展。在抓黨風(fēng)廉政教育中，充分利用正反兩方面典型教育黨員，一方面組織黨員干部觀看反面典型現(xiàn)身說紀(jì)說法電教片和利用胡長清、成克杰、等反面典型開展警示教育；另一方面開展向汪洋湖、吳天祥、鄭培民等先進(jìn)模范人物學(xué)習(xí)活動和大張旗鼓地表彰身邊的先進(jìn)典型，黨員干部廉潔從政和公仆意識得到增強，拒腐防變能力得到提高。
（四）把握結(jié)合點，服務(wù)大局抓落實
圍繞全縣改革發(fā)展大局，按照縣委分工，正確擺布好經(jīng)濟(jì)工作和紀(jì)檢監(jiān)察工作的關(guān)系，找準(zhǔn)兩者的結(jié)合點，一手抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展，一手抓反腐倡廉，做到兩手抓、兩促進(jìn)。在經(jīng)濟(jì)工作中，把農(nóng)民增收作為工作的出發(fā)點，堅持用工業(yè)化的理念指導(dǎo)結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營。如在安排2003年秋冬農(nóng)業(yè)開發(fā)工作中，反復(fù)調(diào)查、認(rèn)真籌劃，圍繞現(xiàn)階段農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整滯后及稅改后鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部工作卻步不前的現(xiàn)實情況，提出以發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)為重點的秋冬農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)方案，被縣委采納，增強了為縣委決策參謀的針對性。在紀(jì)檢工作中，創(chuàng)新源頭治理腐敗工作機(jī)制，使紀(jì)檢監(jiān)察工作更好地為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。一是規(guī)范“事權(quán)”，在行政審批改革的基礎(chǔ)上，成立行政代辦服務(wù)中心，實行“一站式”辦公，“一條龍”服務(wù)，“一個窗口”收費，提高了辦事效率，規(guī)范了審批行為，增強了全縣招商引資的拉力，行政代辦服務(wù)中心成為防止暗箱操作的“陽光工程”、為民服務(wù)的“便民工程”和政府對外的“形象工程”。二是規(guī)范“財權(quán)”，推進(jìn)財會核算中心建設(shè)。到2003年7月，全縣納入集中核算的縣直單位由83個增加到113個，“收支兩條線”規(guī)定得到較好落實，有效杜絕了“小金庫”問題的產(chǎn)生。鄉(xiāng)鎮(zhèn)零戶統(tǒng)管工作覆蓋面達(dá)到100%。三是規(guī)范“物權(quán)”，加強招投標(biāo)中心建設(shè)�？h招投標(biāo)中心從縣建設(shè)局分離單設(shè)后，把招標(biāo)項目從單純的房屋建筑延伸到交通、水利工程和材料采購等領(lǐng)域，通過集中招標(biāo)采購，提高了資金節(jié)約率，防止了采購環(huán)節(jié)的腐敗。四是規(guī)范“人事權(quán)”，深化干部使用制度改革。在副科級以上干部的調(diào)配任用上，全部推行縣委常委會票決制、任前公示制、考察預(yù)告制等。同時，加大領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計力度，對違規(guī)問題進(jìn)行處理，為縣委決策任用干部提供及時可靠的參考依據(jù)。
三、存在的不足和今后的打算
五年來，我按照縣委要求，認(rèn)真履行職責(zé)，做了一些卓有成效的工作，但離縣委和上級組織的要求還有一些差距和不足。一是紀(jì)檢監(jiān)察工作的理論成果轉(zhuǎn)化不夠；二是對深層次的促進(jìn)農(nóng)民增收措施研究不夠；三是忙于會議和其他事務(wù)性的工作多一些，深入農(nóng)村調(diào)研相對少一些。
在今后的工作中，一是加強學(xué)習(xí)，嚴(yán)格自律。進(jìn)一步系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的黨論、政策、法律知識，不斷提高自己的理論和業(yè)務(wù)水平，增強指導(dǎo)工作實踐的能力，堅持服從縣委和上級組織安排，進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，強化黨性觀念，增強公仆意識。二是解放思想，與時俱進(jìn)。圍繞縣域經(jīng)濟(jì)“一主三化”發(fā)展戰(zhàn)略，服務(wù)農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)，樹立外向型的發(fā)展觀念，積極探索民營化的機(jī)制，用工業(yè)化的理念推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營。三是履行職責(zé)，強化服務(wù)。堅持為民服務(wù)的思想不動搖，深入基層抓研究，圍繞市場跑信息，積極主動的為縣委當(dāng)好參謀，切實為基層排憂解難。四是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，真抓實干。與縣委保持高度一致，認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策，把握工作重心，做到勤政務(wù)實，努力做好自己的本職工作。
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