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縣委辦副主任個(gè)人整改方案-范文
這次中央決定在全黨開展以實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，是中央著眼于在改革開放和發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的歷史條件下，使我們黨與時(shí)俱進(jìn)、始終保持先進(jìn)性、加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)而作出的戰(zhàn)略決策，具有十分重大的意義。自2月初參加縣委辦公室保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)以來，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了中央和省市縣關(guān)于開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的一系列重要文件，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本》、《江澤民論執(zhí)政黨的建設(shè)》中的必讀篇目，認(rèn)真做好讀書筆記，積極撰寫心得體會(huì)。通過學(xué)習(xí)，我對(duì)新形勢(shì)下保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的重要性、緊迫性以及什么是共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性、如何保持先進(jìn)性有了更加深刻的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步提高了政治素養(yǎng)，增強(qiáng)了黨性修養(yǎng)，強(qiáng)化了宗旨意識(shí)，凈化了思想靈魂，轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，促進(jìn)了本職工作，較好地達(dá)到了第一階段的學(xué)習(xí)教育目的。進(jìn)入分析評(píng)議階段后，我對(duì)照《黨章》、新時(shí)期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的基本要求和縣委辦公室保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體要求，主動(dòng)與辦公室其他領(lǐng)導(dǎo)、分管或聯(lián)系的局、室的同志進(jìn)行了深入的談心交心，征求他們的意見和建議。在支部組織生活會(huì)上，我全面總結(jié)了近年來自己在思想、工作和作風(fēng)等方面的情況，檢查剖析了存在的問題，認(rèn)真進(jìn)行了黨性分析，開展了批評(píng)和自我批評(píng)，并提出了今后的努力方向。針對(duì)本人存在的問題及表現(xiàn)，現(xiàn)制定下一步整改指導(dǎo)思想、目標(biāo)及措施。一、指導(dǎo)思想
以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，對(duì)照《黨章》及新時(shí)期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性基本要求，牢記組織和領(lǐng)導(dǎo)重托，認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)、扎扎實(shí)實(shí)工作，忠于職守，不辱使命，圍繞中心，服務(wù)大局，從思想上深入切實(shí)解決自身存在的突出問題，達(dá)到提高素質(zhì)，錘煉黨性、服務(wù)群眾，促進(jìn)工作的根本目的，以個(gè)人實(shí)際行動(dòng)體現(xiàn)共產(chǎn)黨員先進(jìn)性，為做優(yōu)做強(qiáng)縣域經(jīng)濟(jì)做出自己的貢獻(xiàn)。
二、存在問題
1、思想上有待于進(jìn)一步提高。對(duì)黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力，不具有一種時(shí)不我待的使命感和危機(jī)感；不善于運(yùn)用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦，沒有培養(yǎng)自己從政治的角度來觀察、分析問題，認(rèn)識(shí)事物只停留在表面，未看本質(zhì)，對(duì)事物的理解不深刻、不全面。
2、學(xué)習(xí)上有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。一是學(xué)習(xí)的自覺性、主動(dòng)性不強(qiáng)，平時(shí)自己較少自覺主動(dòng)地抽出時(shí)間進(jìn)行系統(tǒng)、深入地學(xué)習(xí)，造成學(xué)習(xí)面不寬，學(xué)習(xí)內(nèi)容不系統(tǒng)，學(xué)習(xí)效果不明顯。二是學(xué)習(xí)的深度不足，沒有象抓工作那樣下功夫?qū)W習(xí)，一些報(bào)紙、雜志和文件等僅停留在看標(biāo)題、讀題目上，走馬觀花，輕描淡寫，沒有去深入鉆研，對(duì)一些知識(shí)的掌握僅僅停留在記憶中，而沒有去很好地斟酌醞釀。三是聯(lián)系實(shí)際不夠好，運(yùn)用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法理論聯(lián)系實(shí)際去指導(dǎo)、分析、解決面臨的實(shí)際工作問題，往往只停留在經(jīng)驗(yàn)上，沒有認(rèn)真地潛下心來創(chuàng)新思維，有時(shí)造成理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作脫節(jié)，事倍功半，更談不上學(xué)以致用。
3、工作上有待于進(jìn)一步強(qiáng)化。工作爭(zhēng)強(qiáng)當(dāng)先的意識(shí)不強(qiáng)，與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、更新觀念、大膽工作的思想樹立得不牢固，工作效果不明顯；不善于創(chuàng)新，不能夠很好的靈活掌握方針政策，創(chuàng)造性地開展工作，爭(zhēng)強(qiáng)當(dāng)先。對(duì)待工作有時(shí)不夠主動(dòng)、積極，只滿足于完成上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，有時(shí)會(huì)等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說一步走一步，未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)。對(duì)督查工作認(rèn)識(shí)還不夠到位，工作中循規(guī)蹈矩，按部就班，缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性，還不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作，沒有很好地抓好決策的督促檢查，也沒有很好地為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，有很多的工作都是想做又不敢做，缺乏果斷和膽量。
4、服務(wù)上還有待于進(jìn)一步增強(qiáng)。對(duì)“服務(wù)是天職”的思想體會(huì)得不深不透，還沒有自覺地把群眾對(duì)我們的滿意程度作為檢驗(yàn)工作成效的最高標(biāo)準(zhǔn)，有些工作做得還不是那么令人滿意，小成即滿。覺得自己只是一名辦公室的副職也干不了什么大事,沒有深刻理解“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨，以至于為群眾服務(wù)意識(shí)的淡薄。[next]Ub>
一、總則
1、企業(yè)文化是在企業(yè)發(fā)展建設(shè)進(jìn)程中形成的、具有企業(yè)鮮明特色、對(duì)企業(yè)的未來具有決定性影響的文化，是企業(yè)管理思想、管理哲學(xué)、經(jīng)營(yíng)理念、價(jià)值觀念、內(nèi)在精神和外部形象的綜合體現(xiàn)。從公司建設(shè)之初就下大力氣推行企業(yè)形象戰(zhàn)略，培育具有我公司特色的企業(yè)文化，對(duì)于實(shí)現(xiàn)我公司的發(fā)展目標(biāo)，培育團(tuán)隊(duì)精神、進(jìn)取精神、創(chuàng)新精神，增強(qiáng)公司的凝聚力、感召力，增強(qiáng)員工的榮譽(yù)感、自豪感具有重要的意義。
2、公司企業(yè)文化建設(shè)的指導(dǎo)思想是：以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民“三個(gè)代表”的重要思想為指針，以公司的發(fā)展目標(biāo)為先導(dǎo)，以形成共同的理想、信念、價(jià)值觀和行為規(guī)范為核心，以培育開拓精神、創(chuàng)新精神、團(tuán)隊(duì)精神和爭(zhēng)先精神為靈魂，以提高素質(zhì)、塑造形象為關(guān)鍵，以建立規(guī)范的運(yùn)行機(jī)制和實(shí)行強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)為基礎(chǔ)，總體規(guī)劃，抓好起步，全面推進(jìn)，使企業(yè)文化建設(shè)注入、滲透到公司的各項(xiàng)工作中去，推動(dòng)公司兩個(gè)文明建設(shè)的全面發(fā)展。
3、公司企業(yè)文化建設(shè)的主要內(nèi)容是建立并形成具有公司特色的三大識(shí)別系統(tǒng)，即：理念識(shí)別系統(tǒng)、視覺識(shí)別系統(tǒng)和行為識(shí)別系統(tǒng)。
二、建立理念識(shí)別系統(tǒng)
理念識(shí)別系統(tǒng)包括確定公司發(fā)展目標(biāo)、公司精神、經(jīng)營(yíng)理念。
1、公司發(fā)展目標(biāo)是：
創(chuàng)建一個(gè)以人為本、科技先導(dǎo)，素質(zhì)精良、管理科學(xué)，安全可靠、環(huán)境和諧，效益一流、持續(xù)發(fā)展的現(xiàn)代化企業(yè)。
2、公司的經(jīng)營(yíng)理念是：
忠于股東、忠于企業(yè)、忠于職守，追求公司價(jià)值最大化。
3、公司的企業(yè)精神是：
同創(chuàng)卓越 共謀優(yōu)勢(shì)
三、建立公司的視覺識(shí)別系統(tǒng)
公司的視覺識(shí)別系統(tǒng)是企業(yè)文化建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，包括統(tǒng)一公司的用色、用字，設(shè)計(jì)制作司旗、司徽，在一切可能的地方均使用統(tǒng)一制作的用品用具等等。
建立視覺識(shí)別系統(tǒng)，主要是設(shè)計(jì)并推行《蒙華海電公司形象識(shí)別手冊(cè)》。
四、建立公司的行為識(shí)別系統(tǒng)
公司的行為識(shí)別主要是通過制訂《蒙華海電公司員工手冊(cè)》，規(guī)范員工的工作行為，包括站、坐、行姿式，處理業(yè)務(wù)的規(guī)范，接人待物的要求等等，通過行為識(shí)別系統(tǒng)的統(tǒng)一建立，達(dá)到樹立公司良好形象的目的。
蒙華海電公司發(fā)展目標(biāo)
以人為本、科技先導(dǎo)素質(zhì)精良、管理科學(xué)安全可靠、環(huán)境和諧效益一流、持續(xù)發(fā)展
蒙華海電企業(yè)精神
同創(chuàng)卓越 共謀優(yōu)勢(shì)
蒙華海電經(jīng)營(yíng)理念
忠于股東 忠于企業(yè) 忠于職守 追求公司價(jià)值大化
公 司 宣 言
1、追求卓越 創(chuàng)造未來
2、行卓越管理 創(chuàng)最佳效益
3、未來盡在創(chuàng)造中
4、一切盡在創(chuàng)造中
5、創(chuàng)新是我們的靈魂
效益是我們的生命
6、蒙華海電——卓越到永遠(yuǎn)
7、創(chuàng)造使人杰
開發(fā)讓地靈
8、珍惜創(chuàng)業(yè)每一天
9、我們牢記昨天
我們苦干今天
我們笑迎明天
10、昨天已是歷史
明天即將到來
那么今天呢？
11、蒙華海電——象年輕的太陽真誠(chéng)又活潑
象永遠(yuǎn)的琴弦堅(jiān)定而執(zhí)著
12、蒙華海電——在您的關(guān)愛下走來
向您的期待中走去
13、崗位是追求幸福的場(chǎng)所
工作是創(chuàng)造價(jià)值的源泉
14、蒙華海電——挑戰(zhàn)極限
15、識(shí)才、育才、愛才、用才、聚才
16、蒙華海電——珍惜每一天
17、自立、自省、自律、自強(qiáng)
18、視奉獻(xiàn)為天職
變創(chuàng)造為樂趣
19、同心、誠(chéng)心、熱心、愛心
信心、恒心、用心、關(guān)心
20、蒙華海電——步步為贏
21、更高、更快、更嚴(yán)、更好
22、心雄萬里 腳踏實(shí)地
23、挑戰(zhàn)極限 超越自我
24、求大道堅(jiān)定執(zhí)著
凌萬物不改本色
25、精明、精干、精神
精通、精細(xì)、精確
26、大干、實(shí)干、苦干、巧干
27、每一天都來之不易
28、蒙華海電———?jiǎng)?chuàng)造每一天
29、奉獻(xiàn)今天就是創(chuàng)造明天
30、您的價(jià)值在于奉獻(xiàn)
31、蒙華海電——快樂是您家
32、讓我們創(chuàng)造快樂
33、蒙華海電——永遠(yuǎn)年輕
34、共求卓越 同創(chuàng)未來
35、別讓今天成為明天痛苦的回憶
36、愛股東 愛公司 愛崗位
37、忠于股東 忠于公司 忠于職守
38、公司價(jià)值最大化——我們矢志不渝
39、攜手著華章 同心向未來
40、同創(chuàng)佳績(jī) 共享快樂
41、互信、互愛、互助
自尊、自立、自強(qiáng)
42、讓我們共建一個(gè)全新的企業(yè)
43、每一天都是挑戰(zhàn)
44、蒙華海電——您施展才干的搖籃
45、自強(qiáng)不息心不卑
奮斗不止情不傲
46、今天不努力 明天徒傷悲
47、這里需要職業(yè)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、生存意識(shí)
48、取信股東 服務(wù)社會(huì) 造福人類
49、為股東 為社會(huì) 為人類 我們奮斗不息
50、熱情 真誠(chéng) 信賴 合作
51、素質(zhì)精良 管理科學(xué)
質(zhì)量先進(jìn) 安全可靠
效益一流 環(huán)境和諧
52、勵(lì)精圖治 埋頭苦干
追求卓越 創(chuàng)造未來
53、體現(xiàn)新精神 追求新境界
創(chuàng)造新業(yè)績(jī) 塑造新形象
54、抓住世紀(jì)良機(jī) 建設(shè)達(dá)標(biāo)電廠
輸出綠色能源 創(chuàng)造最佳效益
推行現(xiàn)代管理 培育先進(jìn)文化
錘煉過硬隊(duì)伍 塑造一流品牌
55、讓安全之樹常青
56、質(zhì)量——我們共同的立足之本
57、弘揚(yáng)魯班精神 強(qiáng)化品牌意識(shí)
推行現(xiàn)代管理 建設(shè)達(dá)標(biāo)電廠
58、安全為天 質(zhì)量為本
效益第一 品牌至上
59、同創(chuàng)卓越 共謀優(yōu)勢(shì)
60、忠于股東、忠于企業(yè)、忠于職守，
追求公司價(jià)值最大化
61、講拼搏、講奉獻(xiàn)、確保達(dá)標(biāo)投產(chǎn)
抓安全、抓質(zhì)量、實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)
62、講大局、講奉獻(xiàn)、確保達(dá)標(biāo)投產(chǎn)
抓安全、抓質(zhì)量、塑造全新品牌
63、按期達(dá)標(biāo)投產(chǎn) 我們用心保證
提升品牌形象 我們?nèi)?chuàng)造
64、把困難踩在腳下，成功相伴我們
把責(zé)任牢記心間，勝利屬于我們
65、全力以赴兌現(xiàn)如金承諾
精益求精打造時(shí)代品牌
66、真抓實(shí)干奪取達(dá)標(biāo)投產(chǎn)全面勝利
精誠(chéng)合作實(shí)現(xiàn)工程建設(shè)歷史跨越
67、為確保按期達(dá)標(biāo)投產(chǎn)而拼搏
為實(shí)現(xiàn)歷史性跨越而奮斗
68、達(dá)標(biāo)投產(chǎn)務(wù)期必勝
塑造品牌志在一搏
69、爭(zhēng)分奪秒 苦干實(shí)干
增光添彩 盡職盡責(zé)
70、同心創(chuàng)達(dá)標(biāo)投產(chǎn)業(yè)績(jī)
攜手著文明施工華章
71、讓每一個(gè)角落充滿熱情
讓每一項(xiàng)工作充滿創(chuàng)新
讓每一份奉獻(xiàn)充滿收獲
讓每一位員工充滿快樂
72、為了更好，我們奮斗不息、探索不止
73、讓平庸遠(yuǎn)離我們
讓創(chuàng)造相伴永遠(yuǎn)
74、整合信念、尋求認(rèn)同
提升人格、創(chuàng)造卓越
75、付出你的全部努力，你就會(huì)獲得榮譽(yù)感、自豪感、安全感和成就感
76、我們倡導(dǎo)——
志在必得的團(tuán)隊(duì)精神
永占潮頭的創(chuàng)新理念
77、造就公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力
培養(yǎng)員工的核心創(chuàng)造力
78、分享成功的喜悅，只需分享一個(gè)信念
79、創(chuàng)建真誠(chéng)共同體
錘煉核心競(jìng)爭(zhēng)力
培育共同價(jià)值觀
塑造現(xiàn)代榮譽(yù)感
80、真心溝通
真誠(chéng)合作
真正創(chuàng)新
真情奉獻(xiàn)
81、位雖卑永不敢忘憂國(guó)
言雖輕并不悔進(jìn)忠言
力雖單必不惜傾全力
境雖安萬不可泯思危
82、以文化人
以情感人
以誠(chéng)待人
以德育人
83、我們需要——
精致的策劃
精明的指揮
精細(xì)的落實(shí)
精誠(chéng)的合作
精彩的結(jié)局
84、每個(gè)人都是創(chuàng)業(yè)者
每個(gè)人都是創(chuàng)新者
每個(gè)人都是創(chuàng)造者
每個(gè)人都是創(chuàng)意者
85、更安全、更文明、更高效、更有競(jìng)爭(zhēng)力
2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。學(xué)習(xí)是工作和做人的需要，是充實(shí)能量，提高素質(zhì)的需要，學(xué)習(xí)也是終生的任務(wù)。為此，我要堅(jiān)持不懈、持之以恒地加強(qiáng)學(xué)習(xí)，切實(shí)提高“學(xué)習(xí)力”。要端正學(xué)習(xí)態(tài)度，樹立良好的學(xué)風(fēng)，把學(xué)習(xí)作為自身內(nèi)在的追求，堅(jiān)持不倦；要堅(jiān)持普遍獵足與重點(diǎn)吸收相結(jié)合的原則，首選突出政治、政策、法律、經(jīng)濟(jì)類知識(shí)，以及適應(yīng)新形勢(shì)下的辦公室工作能力的培養(yǎng)；要不斷提高自身個(gè)體的綜合能力，包括組織領(lǐng)導(dǎo)能力、駕馭工作的能力，不斷強(qiáng)化理論素養(yǎng)。
3、振奮精神，改進(jìn)作風(fēng)。要保持良好的精神狀態(tài)，進(jìn)一步樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀。按照“兩個(gè)務(wù)必”、“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”的要求，深化思想和工作作風(fēng)建設(shè)。要努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識(shí)所造成的各種束縛，迎難而上，積極工作；要善于對(duì)遇到的問題進(jìn)行理性思考，深挖其中的規(guī)律性；要善于從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問題；要善于從政治、全局的高度認(rèn)識(shí)事物；要善于根據(jù)個(gè)人具體情況和自身工作特點(diǎn)，不斷完善和提高自己，腳踏實(shí)地的投入到工作中去。
4、牢記宗旨，搞好服務(wù)。要時(shí)刻牢記黨的宗旨，把全心全意為人民服務(wù)和人民的需要放在第一位，把人民愿意不愿意、高興不高興，作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，提高辦事效率，最大限度地滿足人民的需要。要以良好的精神風(fēng)貌接待來辦事的群眾，耐心解答群眾的疑問，絕不讓"門難進(jìn)"、"人難找"、"臉難看"、"事難辦"的現(xiàn)象在自己身上發(fā)生。牢記"人民群眾才是創(chuàng)造歷史的英雄"的重要觀點(diǎn)，深入群眾，虛心向人民群眾學(xué)習(xí)，不斷豐富群眾工作經(jīng)驗(yàn)，把為人民服務(wù)落實(shí)到我們具體工作的每一個(gè)程序中。同時(shí)，辦公室既是參謀部，也是作戰(zhàn)部，它還發(fā)揮著“原料車間、生產(chǎn)車間、總裝車間”的作用，要充分發(fā)揮辦公室參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)的職能作用，弘揚(yáng)干事、提速、高效、責(zé)任的工作氛圍，通過管理促提高，把辦公室建設(shè)成能打硬仗，打勝仗的隊(duì)伍。
5、開拓創(chuàng)新，勤奮工作。黨和人民的事業(yè)，是由無數(shù)具體工作推動(dòng)的。黨的各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展，離不開每一個(gè)共產(chǎn)黨人在本職崗位上所做的具體工作和不懈努力。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，不僅要在思想覺悟上比普通群眾要高，更要在工作上爭(zhēng)創(chuàng)一流。要在其位，盡其心，負(fù)其責(zé)，干一行、愛一行、成就一行；要三省吾身，看到自己的不足，查找自己的差距，始終保持清醒的頭腦，永不自滿，永不氣餒、永不懈�。灰詫拸V的眼光觀察世界，以與時(shí)俱進(jìn)的思想觀念和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)開展工作，要有一種敢為人先的精神，不安現(xiàn)狀，不甘平庸，不懼困難，從而打開工作新局面；要矯正思想偏差，把工作作為樂趣看待，不斷充實(shí)工作內(nèi)容，重在敬業(yè)、奉獻(xiàn)、求實(shí)、開拓、創(chuàng)新上做文章，爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)，把辦公室建設(shè)成學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、務(wù)實(shí)型辦公室。[next]
6、廉潔奉獻(xiàn)，誠(chéng)心整改。在辦公室工作就要耐得住寂寞，守得住清貧，受得住委屈，要與奉獻(xiàn)相伴，準(zhǔn)備做出更大的努力和犧牲。要注意時(shí)刻正已正身，規(guī)范自己的言行，始終體現(xiàn)模范和表率作用。我知道，要整改存在的問題，需要一些勇氣和信心，但它是對(duì)自己高度負(fù)責(zé)的一種表現(xiàn)，是自重、自省、自警、自勵(lì)的具體行動(dòng)，也是對(duì)自己的實(shí)際考驗(yàn)。因而，我將真誠(chéng)地面對(duì)大家提出的各種意見，并從中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點(diǎn)和不足，虛心接受大家的意見和建議，解決問題，使自己得到更快地進(jìn)步。
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