- 相關(guān)推薦
建安處工會(huì)主席述職報(bào)告
文章標(biāo)題：建安處工會(huì)主席述職報(bào)告
---聲明：本文屬網(wǎng)[]原創(chuàng)文章，對(duì)于其他網(wǎng)站的抄襲行為我們將聯(lián)合作者追究其法律責(zé)任！---
各位代表、同志們：
2006年，在上級(jí)工會(huì)和處黨總支、處行政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持配合下，主要干了以下幾方面的，請(qǐng)代表們審議：
一、認(rèn)真執(zhí)行職工代表大會(huì)制度加強(qiáng)民主管理
2006年是工會(huì)換屆的一年。年初，處領(lǐng)導(dǎo)班子為工會(huì)換屆，專(zhuān)門(mén)召開(kāi)了擴(kuò)大會(huì)議。按照職代會(huì)制度程序，于4月7日召開(kāi)了建安處第二屆職工會(huì)員代表大會(huì)。在會(huì)上選舉產(chǎn)生了第二屆工會(huì)委員會(huì)和工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)。審議通過(guò)了會(huì)議的各項(xiàng)報(bào)告。同時(shí)對(duì)三位處領(lǐng)導(dǎo)、十一位科級(jí)干部進(jìn)行了民主評(píng)議。根據(jù)上級(jí)工會(huì)的要求，推行并逐步規(guī)范廠務(wù)公開(kāi)制度，又重新修定了《建安處關(guān)于進(jìn)一步深化廠務(wù)公開(kāi)的實(shí)施意見(jiàn)》。
二、維護(hù)職工的合法權(quán)益切實(shí)抓好工會(huì)維權(quán)機(jī)制建設(shè)
在維護(hù)職工的合法權(quán)益過(guò)程中我們堅(jiān)持用“三個(gè)代表”重要思想指導(dǎo)工會(huì)，進(jìn)一步增強(qiáng)做好工會(huì)的責(zé)任感和使命感。具體做法有五點(diǎn)：
1、深入開(kāi)展廠務(wù)公開(kāi)、民主管理，保證職工合法權(quán)益不受侵害。凡建安處的重大決策和職工關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題都及時(shí)傳達(dá)，同時(shí)進(jìn)行張榜公布，切實(shí)落實(shí)了職工的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
2、作對(duì)職工群眾關(guān)心的材料采購(gòu)、住房公積金提取、人員變動(dòng)、獎(jiǎng)金分配等進(jìn)行了及時(shí)張榜公布，讓廣大職工心中有數(shù)。
3、對(duì)公開(kāi)內(nèi)容多方面征求職工意見(jiàn)，了解職工群眾的呼聲和反映。得到了職工群眾的好評(píng)和認(rèn)可。
4、建立廠務(wù)公開(kāi)檔案和公開(kāi)記錄簿，詳細(xì)記載廠務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容，詳細(xì)記載職工群眾的反映和反饋信息。
5、對(duì)群眾反映的意見(jiàn)，要求有關(guān)部門(mén)在公開(kāi)場(chǎng)合進(jìn)行解答，讓職工基本滿(mǎn)意。
今年以來(lái)，我們通過(guò)會(huì)議和公開(kāi)欄公開(kāi)了27件，口頭公開(kāi)23件職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)內(nèi)容。
三、加大文明創(chuàng)建力度，圍繞建安處確定的主要目標(biāo)和任務(wù)，開(kāi)展各種形式的活動(dòng)
今年，在職代會(huì)上向全處職工提出了打造建安品牌，樹(shù)立建安形象的口號(hào)。開(kāi)展了崗位練兵、技術(shù)培訓(xùn)活動(dòng)、以“創(chuàng)爭(zhēng)”為主要內(nèi)容的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組知識(shí)型職工活動(dòng)。下發(fā)了文件，制定了標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)開(kāi)展了對(duì)“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)的評(píng)比，并下發(fā)了評(píng)比通知。有效地促進(jìn)了工會(huì)開(kāi)展。
5月份，會(huì)同處安全部門(mén)開(kāi)展了安全生產(chǎn)月和“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)。在活動(dòng)中，出安全櫥窗三期,宣傳展版一塊。組織開(kāi)展了“安康杯”安全征文、組織參加了集團(tuán)公司舉辦的“安全發(fā)展、國(guó)泰民安”知識(shí)演講比賽。安全演講獲得一等獎(jiǎng)的好成績(jī)。其中有兩篇安全征文獲得三等獎(jiǎng)。演講比賽結(jié)束后，我們及時(shí)組織獲獎(jiǎng)人員到東苑項(xiàng)目部進(jìn)行演講。收到了較好的效果。
四、突出工會(huì)維護(hù)職能，努力為職工辦好事和實(shí)事
工會(huì)要關(guān)心職工，今年我們?yōu)槁毠まk了以下幾件實(shí)事：
1、為93名職工進(jìn)行了健康檢查，維護(hù)職工的切身利益。受到廣大職工的普遍歡迎。
2、開(kāi)展節(jié)日送溫暖活動(dòng)，元旦、春節(jié)期間，領(lǐng)導(dǎo)看望、慰問(wèn)了一線員工和部分困難職工。工會(huì)共慰問(wèn)困難員工38人，發(fā)放慰問(wèn)金2600多元。
3、切實(shí)做好困難職工的送溫暖，下發(fā)了《關(guān)于建立健全困難職工檔案的通知》，印制了職工簡(jiǎn)明情況登記表。在調(diào)查了解確定困難職工范圍的基礎(chǔ)上，對(duì)困難職工名單在公開(kāi)欄中進(jìn)行公開(kāi)。困難職工檔案實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，使困難職工檔案步入制度化、規(guī)范化。2006年，只有一名職工符合特困職工條件。
4、看望了生病住院的職工，工會(huì)是職工之家，特別是在職工住院期間，去關(guān)心看望他們，才真正使他們感到工會(huì)組織的溫暖。今年共看望住院的職工和家屬4人。
5、開(kāi)展了送清涼活動(dòng)。在6月20日，處工會(huì)在金學(xué)軍書(shū)記的帶領(lǐng)下，帶著白糖、綠豆、清涼油、風(fēng)油精分別到東苑項(xiàng)目部、小機(jī)廠、口孜東、張北、桃園等單位送去了清涼。體現(xiàn)了工會(huì)在高溫下對(duì)職工的關(guān)愛(ài)。得到了廣大職工的一致好評(píng)。
五、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，切實(shí)抓好工會(huì)的各項(xiàng)基礎(chǔ)
1、繼續(xù)開(kāi)展了建設(shè)“職工之家”活動(dòng)，利用一切可利用的條件，開(kāi)展工會(huì)活動(dòng)。加強(qiáng)工會(huì)的組織建設(shè)，建立健全工會(huì)組織。如期舉行了換屆選舉；同時(shí)成立了工會(huì)女職工專(zhuān)門(mén)小組和各專(zhuān)門(mén)小組；還對(duì)聘用工入會(huì)問(wèn)題進(jìn)行了調(diào)研。下發(fā)了《關(guān)于評(píng)選學(xué)習(xí)型班組和知識(shí)型職工的通知》，進(jìn)一步落實(shí)工會(huì)安排的。
3、加強(qiáng)信息交流和對(duì)外溝通力度，認(rèn)真抓好對(duì)外宣傳。截止到目前為止，在集團(tuán)公司特鑿簡(jiǎn)報(bào)和工會(huì)簡(jiǎn)報(bào)上刊登13篇通訊報(bào)道，在《淮北日?qǐng)?bào)》刊登1篇新聞稿件。
4、組織開(kāi)展了“會(huì)員評(píng)家”活動(dòng)。在評(píng)家活動(dòng)中，我們積極宣傳了評(píng)家活動(dòng)的意義
，下發(fā)了評(píng)家測(cè)評(píng)表，廣泛地在職工中征求意見(jiàn)，經(jīng)過(guò)測(cè)評(píng)，工會(huì)建家滿(mǎn)意率達(dá)到85以上。
5、組織37名職工進(jìn)行“公民道德建設(shè)知識(shí)”和42名職工進(jìn)行“愛(ài)滋病、禁毒”知識(shí)競(jìng)賽，讓大家在學(xué)習(xí)有關(guān)方面知識(shí)的同時(shí)，對(duì)公民道德知識(shí)、愛(ài)滋病和禁毒知識(shí)有一個(gè)學(xué)習(xí)了解的過(guò)程。
6、認(rèn)真做好工會(huì)的財(cái)務(wù)，11月7日召開(kāi)了工會(huì)委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)和工會(huì)財(cái)務(wù)會(huì)議，會(huì)議了今年工會(huì)所做的。對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支情況進(jìn)行了認(rèn)真分析。
7、加強(qiáng)了工會(huì)干部的培訓(xùn)。
8、利用節(jié)假日開(kāi)展職工喜聞樂(lè)見(jiàn)、內(nèi)容豐富、形式多樣的文化娛樂(lè)活動(dòng)。“五、一”節(jié)，我們組織職工登龍脊山；組織職工學(xué)唱歌頌祖國(guó)、八榮八恥、反腐倡廉、特鑿之歌活動(dòng)。并參加了公司組織的歌詠比賽。
2006年雖然做了一些，但是有很多做的不到位。民主管理制度還需要進(jìn)一步建立鍵全；在廠公開(kāi)方面做的還有很大的差距，還有很多職工不滿(mǎn)意的地方。象經(jīng)營(yíng)管理方面，建筑材料的管理使用、大額資金使用等方面的公開(kāi)還有需要改進(jìn)的地方。工會(huì)建家還要進(jìn)一步加強(qiáng)；深入施工現(xiàn)場(chǎng)、深入群眾調(diào)查了解情況，傾聽(tīng)職工的意見(jiàn)較少，反映職工的呼聲等方面還有待于提高。
新的一年已經(jīng)以嶄新的面貌展現(xiàn)在我們面前。在新的一年里，我一定與建安處全體職工一道為打造建安品牌，樹(shù)立建安形象而努力。
譚文志
2007年2月7日星期三
《建安處工會(huì)主席述職報(bào)告》來(lái)源于網(wǎng)，歡迎閱讀建安處工會(huì)主席述職報(bào)告。b6P
，下發(fā)了評(píng)家測(cè)評(píng)表，廣泛地在職工中征求意見(jiàn)，經(jīng)過(guò)測(cè)評(píng)，工會(huì)建家滿(mǎn)意率達(dá)到85以上。
5、組織37名職工進(jìn)行“公民道德建設(shè)知識(shí)”和42名職工進(jìn)行“愛(ài)滋病、禁毒”知識(shí)競(jìng)賽，讓大家在學(xué)習(xí)有關(guān)方面知識(shí)的同時(shí)，對(duì)公民道德知識(shí)、愛(ài)滋病和禁毒知識(shí)有一個(gè)學(xué)習(xí)了解的過(guò)程。
6、認(rèn)真做好工會(huì)的財(cái)務(wù)，11月7日召開(kāi)了工會(huì)委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)和工會(huì)財(cái)務(wù)會(huì)議，會(huì)議了今年工會(huì)所做的。對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支情況進(jìn)行了認(rèn)真分析。
7、加強(qiáng)了工會(huì)干部的培訓(xùn)。
8、利用節(jié)假日開(kāi)展職工喜聞樂(lè)見(jiàn)、內(nèi)容豐富、形式多樣的文化娛樂(lè)活動(dòng)�！拔�、一”節(jié)，我們組織職工登龍脊山；組織職工學(xué)唱歌頌祖國(guó)、八榮八恥、反腐倡廉、特鑿之歌活動(dòng)。并參加了公司組織的歌詠比賽。
2006年雖然做了一些，但是有很多做的不到位。民主管理制度還需要進(jìn)一步建立鍵全；在廠公開(kāi)方面做的還有很大的差距，還有很多職工不滿(mǎn)意的地方。象經(jīng)營(yíng)管理方面，建筑材料的管理使用、大額資金使用等方面的公開(kāi)還有需要改進(jìn)的地方。工會(huì)建家還要進(jìn)一步加強(qiáng)；深入施工現(xiàn)場(chǎng)、深入群眾調(diào)查了解情況，傾聽(tīng)職工的意見(jiàn)較少，反映職工的呼聲等方面還有待于提高。
新的一年已經(jīng)以嶄新的面貌展現(xiàn)在我們面前。在新的一年里，我一定與建安處全體職工一道為打造建安品牌，樹(shù)立建安形象而努力。
譚文志
2007年2月7日星期三
《建安處工會(huì)主席述職報(bào)告》來(lái)源于網(wǎng)，歡迎閱讀建安處工會(huì)主席述職報(bào)告。b6P
【建安處工會(huì)主席述職報(bào)告】相關(guān)文章：
工會(huì)主席的述職報(bào)告-述職報(bào)告08-15
工會(huì)主席述職報(bào)告02-04
工會(huì)主席述職報(bào)告08-17
2006年工會(huì)主席述職報(bào)告-述職報(bào)告08-15
鄉(xiāng)工會(huì)主席述職報(bào)告02-15
林場(chǎng)工會(huì)主席述職報(bào)告08-15
工會(huì)主席個(gè)人述職報(bào)告范文06-28