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稽征分局行辦副主任述職報(bào)告
文章標(biāo)題：稽征分局行辦副主任述職報(bào)告
本人于1997年7月大學(xué)畢業(yè)分配到稽征部門，先后到**站、**所，***年3月通過公開競(jìng)聘擔(dān)***站副站長(zhǎng)***年*月因需要調(diào)分局任行辦副主任至今。擔(dān)任盤谷站副站長(zhǎng)及分局行辦主任期間，本人在分局黨委正確領(lǐng)導(dǎo)和科室成員及同事大力支持幫助下，認(rèn)真履行自己的職責(zé)，緊緊圍繞中心，認(rèn)真學(xué)習(xí)，加強(qiáng)鍛煉，把握角色，準(zhǔn)確定位，銳意進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，較好地完成了各項(xiàng)任務(wù)。2006年，本人評(píng)為省局優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，所在辦公室先后被評(píng)為分局、省局先進(jìn)集體�，F(xiàn)將本人擔(dān)任分局行辦副主任的情況述職如下：
一、勤奮好學(xué)，積極上進(jìn)，不斷提高自身綜合素質(zhì)
辦公室是一個(gè)特殊的崗位，它要求永無止境地更新知識(shí)和提高素質(zhì)。為此我十分注重知識(shí)的更新，充分利用業(yè)余時(shí)間和崗位鍛煉機(jī)會(huì)加強(qiáng)學(xué)習(xí)。一是向書本學(xué)。之余，利用自己家不在吉安空閑時(shí)間多的優(yōu)勢(shì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個(gè)代表”重要思想，深刻領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀的豐富內(nèi)涵。同時(shí)，結(jié)合自身的特點(diǎn)和需要，注重學(xué)習(xí)管理學(xué)、文學(xué)和秘書學(xué)，不斷豐富知識(shí)，提高業(yè)務(wù)技能。二是向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)。在辦公室，與領(lǐng)導(dǎo)接觸的機(jī)會(huì)比較多，我親身感受了分局各位領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和藝術(shù)，使自己受益匪淺，收獲甚豐。三是向同事學(xué)。古人云：三人行必有我?guī)煛Ｎ沂冀K認(rèn)為分局機(jī)關(guān)每位同事都有長(zhǎng)處和優(yōu)勢(shì)方面，值得我學(xué)習(xí)，堅(jiān)持虛心向他們求教，力求做到更完善，不斷提高自身的素質(zhì)和能力。四是向?qū)嵺`學(xué)。在廣泛學(xué)習(xí)理論的基礎(chǔ)上，本人十分注重融會(huì)貫通，學(xué)以致用，深入調(diào)查研究，撰寫調(diào)研文章。到辦公室后，撰寫大量的領(lǐng)導(dǎo)講話、典型材料及匯報(bào)材料，切實(shí)辦好了分局《稽征信息》，自己也有多篇文章發(fā)表于《江西交通》、《公路雜志》、《井岡山報(bào)》等報(bào)刊�？傊诜志洲k公室以來，本人的政治理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)、能力、管理水平都有很大提高。
二、求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新，各項(xiàng)取得新成效
辦公室作為分局的綜合協(xié)調(diào)部門，不僅要為領(lǐng)導(dǎo)、科室和基層服務(wù)，還直接接觸群眾，任務(wù)繁雜而艱巨。我作為一名副主任，始終堅(jiān)持?jǐn)[正自身位置，積極配合主任抓好辦公室，對(duì)自己分管的信息調(diào)研、文秘、人事勞資、檔案管理、后勤服務(wù)及裝備管理等，能大膽創(chuàng)新，不斷改進(jìn)方法，提高效率，做到盡職而不越位，干事而不越權(quán)，當(dāng)好參謀和助手，促進(jìn)辦公室各項(xiàng)呈現(xiàn)新變化。一是圍繞征費(fèi)中心，抓調(diào)研，提供決策參考。調(diào)查研究是為領(lǐng)導(dǎo)提供科學(xué)決策的重要依據(jù)，本人堅(jiān)持深入基層或通過電話等辦法，緊扣征費(fèi)中心，注重把握征收形勢(shì)、征收政策對(duì)征費(fèi)影響和作用，經(jīng)常性地提出一些合理化建議和針對(duì)性措施，為領(lǐng)導(dǎo)決策參考。同時(shí)積極主動(dòng)把調(diào)查研究做在前面，發(fā)揮參謀助手作用。兩年來，撰寫了大量有針對(duì)性及指導(dǎo)性的調(diào)研文章，領(lǐng)導(dǎo)講話及方案。如《規(guī)范管理年活動(dòng)實(shí)施方案》、《基層作風(fēng)整頓實(shí)施方案》、《安全生產(chǎn)月活動(dòng)方案》以及《淺談稽征部門科學(xué)發(fā)展》和《征收優(yōu)惠政策推行過程中出現(xiàn)的問題及對(duì)策》等調(diào)研文章。據(jù)統(tǒng)計(jì)，兩年來共起草審核各類文件328件，草擬領(lǐng)導(dǎo)講話42篇，采編信息63期，被省局《政務(wù)信息》轉(zhuǎn)發(fā)15篇。二是圍繞規(guī)范辦文，抓文秘，把握起草審核關(guān)。本人按照分局規(guī)范管理年活動(dòng)要求，堅(jiān)持規(guī)范辦文，嚴(yán)把文書處理關(guān)、文稿質(zhì)量關(guān)、公文審核關(guān)。并建立健全辦文制度，如《公文處理規(guī)定》、《收、發(fā)文程序》、《文書檔案管理制度》等。同時(shí)，協(xié)同辦公室人員對(duì)涉及辦公室各項(xiàng)有關(guān)制度進(jìn)行全面清理、修改和完善，并認(rèn)真抓好《規(guī)范管理手冊(cè)》政務(wù)篇資料收集、整理和匯編，確保了分局規(guī)范管理年活動(dòng)有序開展。三是圍繞落實(shí)，抓督查，推進(jìn)開展。督查是檢驗(yàn)各項(xiàng)決策能否落實(shí)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，本人積極協(xié)助主任切實(shí)抓好督查督辦，不斷改進(jìn)督查方式，健全督查機(jī)制，加大督查力度，確保政令暢通，推進(jìn)了落實(shí)。并根據(jù)督辦的時(shí)限和質(zhì)量要求，通過發(fā)督辦單、打電話，開協(xié)調(diào)會(huì)等形式，提高了督辦質(zhì)量，做到件件有著落，事事有回音。兩年來，辦公室共督查督辦事項(xiàng)51項(xiàng)，辦結(jié)率、回復(fù)率、滿意率達(dá)100。四是圍繞效率提高，抓協(xié)調(diào)，提升服務(wù)水平。本人在中堅(jiān)持為領(lǐng)導(dǎo)分憂、為基層服務(wù)、為群眾解難的角度出發(fā)，充分發(fā)揮辦公室綜合協(xié)調(diào)職能。堅(jiān)持從全局上去思考、籌劃、安排和處理問題，對(duì)上加強(qiáng)與省局相關(guān)處室及市政府有關(guān)部門之間的協(xié)調(diào)，對(duì)下密切與各所站聯(lián)系，及時(shí)抓好上傳下達(dá)，對(duì)內(nèi)強(qiáng)化與科室間的溝通與協(xié)作，為科室服務(wù)突出主動(dòng)性，形成合力，有效提升整體水平。五是講原則，強(qiáng)基礎(chǔ)，人事勞資質(zhì)量全面提升。本人始終堅(jiān)持講原則，按政策抓好人事勞資。切實(shí)抓好勞資基礎(chǔ)，對(duì)職工工資、合同制收費(fèi)員工資、離退休人員福利、職工遺屬生活補(bǔ)助，建立了分類檔案，做到資料齊全、細(xì)化、管理規(guī)
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