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國(guó)土局作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)

時(shí)間:2023-02-26 20:31:35 年終總結(jié) 我要投稿

國(guó)土局作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè) 服務(wù)**經(jīng)濟(jì)

國(guó)土局作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)

  近來(lái)年,黨中央、國(guó)務(wù)院和省委、省政府對(duì)國(guó)土資源工作高度重視,做出了一系列重大決策,賦予國(guó)土資源部門(mén)更加重要的職能,國(guó)土資源工作在經(jīng)濟(jì)社會(huì)中的地位日益重要。2003年,中央決定在全國(guó)開(kāi)展土地市場(chǎng)秩序治理整頓,全面清理開(kāi)發(fā)區(qū)(園區(qū)),運(yùn)用土地政策,調(diào)控宏觀經(jīng)濟(jì)。去年,為加強(qiáng)土地管理,中央作出了省以下國(guó)土資源管理體制改革的決定,進(jìn)一步加大宏觀調(diào)控力度。去年年底召開(kāi)的中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議明確提出,今年要繼續(xù)嚴(yán)把土地和金融兩個(gè)“閘門(mén)”,實(shí)行宏觀調(diào)控。國(guó)土資源管理工作已經(jīng)不僅是保護(hù)資源的行政執(zhí)法工作,而且是維持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)運(yùn)行和可持續(xù)發(fā)展的宏觀調(diào)控工作,是維護(hù)人民群眾合法權(quán)益和社會(huì)穩(wěn)定的社會(huì)管理工作,是實(shí)行對(duì)土地市場(chǎng)、礦業(yè)權(quán)市場(chǎng)的監(jiān)管工作,是提供資源信息、調(diào)查評(píng)價(jià)與測(cè)繪服務(wù)的公共服務(wù)工作。

  近年來(lái),市國(guó)土局把改進(jìn)工作作風(fēng)、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境作為推進(jìn)國(guó)土資源管理工作發(fā)展的一個(gè)重要落腳點(diǎn),在鞏固以往工作成果的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、精心組織,全面規(guī)范自身行為,通過(guò)組織自查自糾,廣泛聽(tīng)取社會(huì)各界的意見(jiàn)和建議,針對(duì)存在的問(wèn)題,對(duì)癥下藥,采取一系列切實(shí)可行的教育、整改、鞏固措施,收到了很好的效果。2004年,市國(guó)土局機(jī)關(guān)黨組織被評(píng)為市級(jí)“五好黨組織”;局機(jī)關(guān)在市級(jí)機(jī)關(guān)考評(píng)中被市政府評(píng)為一等獎(jiǎng);全市國(guó)土系統(tǒng)行風(fēng)評(píng)議排位第22位,比2003年前移7位;市本級(jí)在38個(gè)部門(mén)評(píng)議中排位第26位,比2003年前移5位;市便民服務(wù)中心國(guó)土窗口被評(píng)為“群眾最滿(mǎn)意窗口”和“紹興市行風(fēng)建設(shè)示范窗口”。

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持從健全機(jī)制上推進(jìn)國(guó)土系統(tǒng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。一是建立工作機(jī)構(gòu)。去年,根據(jù)省委、市委加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的要求,市國(guó)土級(jí)機(jī)關(guān)率先成立機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,由局長(zhǎng)任組長(zhǎng),副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng),有關(guān)業(yè)務(wù)處室負(fù)責(zé)人為成員。形成了一把手負(fù)總責(zé),領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)協(xié)調(diào),各處室具體負(fù)責(zé),全局干部職工共同參與的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制。今年,又制定下發(fā)了《紹興市國(guó)土資源系統(tǒng)深化機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作意見(jiàn)》,建立了效能建設(shè)辦公室,把機(jī)關(guān)效能建設(shè)作為日常工作來(lái)安排,轉(zhuǎn)入長(zhǎng)效管理。二是突出工作重點(diǎn)。去年,市國(guó)土局把增強(qiáng)服務(wù)觀念、提高辦事效率作為機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)。

  今年,又確定了以?xún)?yōu)化發(fā)展環(huán)境、規(guī)范行政行為、改進(jìn)工作作風(fēng)、提高服務(wù)質(zhì)量為總目標(biāo),把解決土地征收征用、土地出讓、土地租賃和土地審批過(guò)程中損害群眾利益的突出問(wèn)題作為機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)。嚴(yán)肅查處在審批權(quán)、執(zhí)法權(quán)、人事權(quán)行使過(guò)程中出現(xiàn)的違法違紀(jì)案件。三是領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范。局領(lǐng)導(dǎo)按照“干在實(shí)處、走在前列”的要求,帶頭接受教育、帶頭遵守制度、帶頭服務(wù)群眾。如在先進(jìn)性教育期間,市國(guó)土局先后組織了15次集中教育活動(dòng),基本都在晚上進(jìn)行,局領(lǐng)導(dǎo)以身作則、積極參加,主動(dòng)接受教育。在制度執(zhí)行上,特別是涉及到人事權(quán)、財(cái)權(quán)、事權(quán)等問(wèn)題,都做到嚴(yán)格依法、依規(guī)辦理。在服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾上,市局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)深入企業(yè)、基層搞調(diào)研,

今年上半年走訪(fǎng)101家企業(yè),實(shí)地聽(tīng)意見(jiàn)、找問(wèn)題,千方百計(jì)為企業(yè)排憂(yōu)解難。

 。ǘ┘訌(qiáng)思想教育,堅(jiān)持從提高素質(zhì)上推進(jìn)國(guó)土系統(tǒng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。

  一是開(kāi)展理想信念和宗旨教育,增強(qiáng)黨員干部和職工的奉獻(xiàn)意識(shí)。以權(quán)力觀教育為重點(diǎn),認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想,加強(qiáng)理想信念教育和宗旨觀教育。如先進(jìn)性教育期間,市局組織機(jī)關(guān)支部書(shū)記和新黨員到新昌梁柏臺(tái)烈士墓等地參觀,接受革命傳統(tǒng)教育。同時(shí),通過(guò)“訪(fǎng)貧思廉”、捐款捐物等形式,幫助貧困村、困難群眾和困難學(xué)生解決生活上的困難,使廣大黨員干部受到了深刻的教育,增強(qiáng)了社會(huì)的責(zé)任感,增強(qiáng)了執(zhí)政為民的意識(shí),激發(fā)了工作熱情。

  二是開(kāi)展法律法規(guī)和黨紀(jì)條規(guī)教育,增強(qiáng)黨員干部和職工的法紀(jì)意識(shí)。市國(guó)土局把貫徹《黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《紀(jì)律處分條例》、執(zhí)行國(guó)土部“行政為民十項(xiàng)措施”和“五條禁令”、以及省國(guó)土廳“六項(xiàng)禁令”,作為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核的重要內(nèi)容,發(fā)到每個(gè)工作人員手中。利用周一晚組織全體黨員集中學(xué)習(xí)兩個(gè)《條例》,并進(jìn)行測(cè)試。請(qǐng)市檢察院同志講職務(wù)犯罪特點(diǎn)及預(yù)防課等。此外,還組織全局干部職工學(xué)習(xí)《行政許可法》,參加《憲法和憲法修正案輔導(dǎo)讀本》的考試,提高黨員干部遵紀(jì)守法的自覺(jué)性。

  三是開(kāi)展正反典型教育,增強(qiáng)黨員干部和職工的自律意識(shí)。如紹興市局、嵊州市局和新昌縣局等單位邀請(qǐng)全國(guó)國(guó)土資源系統(tǒng)先進(jìn)典型¾衢州市開(kāi)化縣土管員賴(lài)金泉同志為全體機(jī)關(guān)干部作廉潔自律、恪盡職守、勤政為民的先進(jìn)事跡介紹。上虞市物色了7名身邊的先進(jìn)人物作事跡介紹,使大家思想上受到觸動(dòng)。為增強(qiáng)宣傳教育的說(shuō)服力和感染力,市局和有關(guān)縣局還安排新昌縣國(guó)土局原規(guī)劃造地科科長(zhǎng)等二名犯人進(jìn)行現(xiàn)身說(shuō)法,請(qǐng)市檢察院同志講周開(kāi)建案件情況與教訓(xùn),他們墮落的經(jīng)歷、悔恨的心情和給家庭、本人帶來(lái)的巨大痛苦,使每個(gè)干部為之震憾。諸暨市國(guó)土局組織中層副職以上領(lǐng)導(dǎo)去省六監(jiān)開(kāi)展以案論紀(jì)、借案說(shuō)法的教育,也收到了較好的效果。

  四是開(kāi)展塑造黨員干部良好形象主題教育,增強(qiáng)黨員干部和職工的保廉意識(shí)。市國(guó)土局黨委下發(fā)《關(guān)于在全市國(guó)土資源系統(tǒng)開(kāi)展建設(shè)“廉潔國(guó)土”主題教育活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》,對(duì)全市國(guó)土系統(tǒng)開(kāi)展這一活動(dòng)作出了具體的部署。全市國(guó)土系統(tǒng)483名干部參加了兩個(gè)《綱要》知識(shí)測(cè)試,全部在90分以上,成績(jī)優(yōu)秀。下一步,還要開(kāi)展法律法規(guī)和黨紀(jì)條規(guī)的學(xué)習(xí),正反面典型教育,反腐倡廉征文、書(shū)畫(huà)比賽,撰寫(xiě)警句格言、開(kāi)展“廉潔國(guó)土”大討論等活動(dòng),進(jìn)一步堅(jiān)定黨員干部理想信念,自覺(jué)筑牢拒腐防變的思想和道德防線(xiàn)。

  五是開(kāi)展形式多樣的專(zhuān)題教育,增強(qiáng)黨員干部和職工的服務(wù)意識(shí)。全市國(guó)土系統(tǒng)深入開(kāi)展了“文明國(guó)土所”創(chuàng)建活動(dòng)和以“創(chuàng)一流服務(wù)質(zhì)量、創(chuàng)一流執(zhí)法水平、創(chuàng)一流辦事效率”為主要內(nèi)容的“三創(chuàng)”活動(dòng),做到有部署、有目標(biāo)、有內(nèi)容、有檢查。市局開(kāi)辦了基層國(guó)土所長(zhǎng)培訓(xùn)班,加強(qiáng)對(duì)基層國(guó)土所干部職工的素質(zhì)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。紹興縣局開(kāi)展了“為黨爭(zhēng)光,讓人民滿(mǎn)意”的教育活動(dòng)。

  嵊州市局以提升隊(duì)伍素質(zhì)為目標(biāo),在全系統(tǒng)內(nèi)開(kāi)展了“全員爭(zhēng)星級(jí)”活動(dòng)。上虞市局開(kāi)展了“把心思傾注于本職、把服務(wù)奉獻(xiàn)于他人、把作風(fēng)求實(shí)于工作”為主題的“三把”教育,認(rèn)真開(kāi)展了“愛(ài)崗敬業(yè)大討論”、“深入調(diào)研強(qiáng)謀劃”、“下村進(jìn)廠(chǎng)送服務(wù)”為主要內(nèi)容的主題

教育活動(dòng)。市局越城分局開(kāi)展了“聯(lián)鎮(zhèn)街、優(yōu)服務(wù)”的活動(dòng),由局領(lǐng)導(dǎo)牽頭,每月20日前不少于一次走訪(fǎng)基層、企業(yè),每月一次交流匯報(bào),每月一次考核。上述這些活動(dòng),有力地促進(jìn)了作風(fēng)建設(shè),收到了較好的效果。

 。ㄈ┘訌(qiáng)制度建設(shè),堅(jiān)持從規(guī)范管理上推進(jìn)國(guó)土系統(tǒng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。

  一是實(shí)施重大事項(xiàng)集體決策制度。凡是人事安排、大額財(cái)務(wù)安排、物資采購(gòu)、土地指標(biāo)分配、地價(jià)確定、土地違法案件處理、重要政策出臺(tái)等重大事項(xiàng)全部由集體研究決定,市國(guó)土局2004年涉及土地重大事項(xiàng)集體討論決策就有23次,計(jì)232個(gè)事項(xiàng)。

  二是嚴(yán)格實(shí)行干部崗位交流制度。市局行政處室長(zhǎng)任期達(dá)到五年的一律輪崗。諸暨市局、嵊州市局實(shí)行了干部雙向選擇。國(guó)土管理體制調(diào)整以來(lái),市局經(jīng)過(guò)民意測(cè)驗(yàn)、民主測(cè)評(píng)、考察公示、全面考察等程序,已經(jīng)考察了三名縣級(jí)副局長(zhǎng)人選,目前已經(jīng)準(zhǔn)備任命。同時(shí),實(shí)行崗位交流制度,上虞市局出臺(tái)了中層干部三年輪崗、一般干部五年輪崗的制度,也較好地調(diào)動(dòng)了干部的積極性。

  三是嚴(yán)格執(zhí)行土地招拍掛制度。經(jīng)營(yíng)性土地出讓全部實(shí)行招拍掛,公開(kāi)出讓率達(dá)100%。工業(yè)性用地一律按政府確定的地價(jià)統(tǒng)一出讓?zhuān)瑫r(shí),積極探索工業(yè)用地公開(kāi)出讓辦法,去年12月,袍江工業(yè)區(qū)工業(yè)用地首次公開(kāi)拍賣(mài)獲得成功。對(duì)符合招投標(biāo)條件的采礦權(quán)出讓項(xiàng)目都依法進(jìn)入招投標(biāo)中心管理,實(shí)行公開(kāi)招拍掛。國(guó)土部門(mén)在土地整理工程發(fā)包時(shí)都不參與招投標(biāo)工作,只負(fù)責(zé)項(xiàng)目立項(xiàng)、質(zhì)量監(jiān)督、檢查驗(yàn)收、資金撥付。上虞市局專(zhuān)門(mén)提請(qǐng)市政府辦公室下發(fā)《上虞市國(guó)土開(kāi)發(fā)整理項(xiàng)目工程招標(biāo)投標(biāo)辦法》,諸暨市局出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范土地開(kāi)發(fā)整理工作的通知》,不但防止了暗箱操作,而且有效地預(yù)防了腐敗行為的發(fā)生。

  四是健全和完善財(cái)務(wù)監(jiān)管制度。嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線(xiàn)”規(guī)定,建立了“預(yù)算嚴(yán)格、收支合理、操作規(guī)范、監(jiān)督嚴(yán)密”的財(cái)務(wù)管理和監(jiān)督體系。市國(guó)土局與財(cái)政局聯(lián)合制訂了《紹興市區(qū)國(guó)有土地使用權(quán)出讓金征收管理暫行辦法》,出讓金收入直接進(jìn)入財(cái)政專(zhuān)戶(hù)管理,進(jìn)一步加強(qiáng)了收支監(jiān)管。局內(nèi)部建立了財(cái)務(wù)審計(jì)制度,每季度對(duì)獨(dú)立核算單位搞一次內(nèi)審。各國(guó)土所一律實(shí)行財(cái)務(wù)報(bào)帳制。近年來(lái),市級(jí)財(cái)政、審計(jì)、物價(jià)等部門(mén)對(duì)國(guó)土局財(cái)務(wù)管理使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,均沒(méi)有違法違規(guī)行為,得到了肯定。

 。ㄋ模┘訌(qiáng)內(nèi)部協(xié)調(diào),堅(jiān)持從改進(jìn)服務(wù)上推進(jìn)國(guó)土系統(tǒng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。

  一是明確崗位職責(zé)。2004年,市國(guó)土局發(fā)出《關(guān)于做好定編設(shè)崗工作的通知》,對(duì)全局機(jī)關(guān)19個(gè)職能處室,按照工作項(xiàng)目、工作概述、工作標(biāo)準(zhǔn)、所需知識(shí)技能等四方面內(nèi)容,制定了量化事項(xiàng),責(zé)任到人的職位說(shuō)明書(shū)。做到每個(gè)單位、每個(gè)工作人員都有自己的崗位職責(zé),避免了職能處室工作交錯(cuò)、相互推諉扯皮等問(wèn)題的發(fā)生,落實(shí)了每個(gè)工作人員的工作責(zé)任。

  二是理順內(nèi)部關(guān)系。做到整個(gè)國(guó)土管理工作是一根鏈條,每個(gè)業(yè)務(wù)處室都是其中的一個(gè)重要環(huán)節(jié),在具體操作時(shí)必須以前一處室為前提,后一處室為結(jié)果。建立了嚴(yán)格的辦事程序,并認(rèn)真執(zhí)行,形成了相互支持,相互制約,相互監(jiān)督的工作鏈。進(jìn)一步理順了內(nèi)部工作關(guān)系,在服務(wù)質(zhì)量和辦事效率上有了新的改進(jìn),真正建立起“行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效”的管理體制和運(yùn)行機(jī)制。

  三是推行優(yōu)質(zhì)服務(wù)。按照合理性、完整性、現(xiàn)實(shí)性的原則,市國(guó)土局共出臺(tái)了9方面制度,即崗位目標(biāo)責(zé)任制;干部績(jī)效考核制;服務(wù)承諾制;AB崗工作制;首問(wèn)責(zé)任制;公示制;方便申請(qǐng)制;聽(tīng)證制;失職追究制,并認(rèn)真落實(shí)。市局專(zhuān)門(mén)推出了“五個(gè)一”工程,即:一塊公示牌、一張監(jiān)督卡、一條熱線(xiàn)、一張聯(lián)系單、一個(gè)承諾,并在市便民中心國(guó)土窗口開(kāi)通綠色通道,土地登記發(fā)證的時(shí)間大大縮短,如商品房發(fā)證從原來(lái)的15個(gè)工作日縮短到7個(gè)工作日。

 。ㄎ澹┘訌(qiáng)依法監(jiān)督,堅(jiān)持從制約措施上推進(jìn)國(guó)土系統(tǒng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。

  一是加大政務(wù)公開(kāi)監(jiān)督力度。市國(guó)土局開(kāi)通了“國(guó)土資源網(wǎng)”,在網(wǎng)上可以查詢(xún)國(guó)土政策規(guī)定、辦事

程序和辦證情況等內(nèi)容。2001年、2003年、2005年三次先后向社會(huì)各界印發(fā)《國(guó)土資源政策宣傳手冊(cè)》、《政務(wù)公開(kāi)手冊(cè)》、《紹興市國(guó)土資源系統(tǒng)農(nóng)民建房收費(fèi)公示手冊(cè)》等資料約30000份,一方面加大國(guó)土政策公開(kāi)的力度,另一方面主動(dòng)接受群眾的監(jiān)督和咨詢(xún)。同時(shí),各級(jí)還將行政許可事項(xiàng)和非行政許可事項(xiàng)的審批內(nèi)容、承辦處室、聯(lián)系電話(huà)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、投訴舉報(bào)電話(huà)等在局國(guó)土資源信息網(wǎng)、辦公大樓等場(chǎng)地進(jìn)行公布,自覺(jué)接受群眾的監(jiān)督。

  二是拓寬民主監(jiān)督渠道。市、縣(市)局都聘請(qǐng)行風(fēng)監(jiān)督員開(kāi)展明查暗訪(fǎng)。去年,省效能辦、市紀(jì)委糾風(fēng)室多次對(duì)市國(guó)土局進(jìn)行暗訪(fǎng),都沒(méi)有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,評(píng)價(jià)較好。今年,市紀(jì)委糾風(fēng)室又組織行風(fēng)監(jiān)督員對(duì)全市國(guó)土所行風(fēng)建設(shè)、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)、“三創(chuàng)”活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行了明查暗訪(fǎng),總體評(píng)價(jià)也比較好。各級(jí)每年組織廣播行風(fēng)對(duì)話(huà),由局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)有關(guān)業(yè)務(wù)處室負(fù)責(zé)人走進(jìn)直播室接聽(tīng)群眾的意見(jiàn)。今年,市國(guó)土局與市勞動(dòng)局一起到諸暨市開(kāi)展了《行風(fēng)熱線(xiàn)走進(jìn)諸暨》的活動(dòng),在政策宣傳、咨詢(xún)解答的基礎(chǔ)上,接聽(tīng)群眾的投訴和咨詢(xún)。在今年“6.25”全國(guó)土地日到來(lái)之際,專(zhuān)門(mén)舉辦了廣播“行風(fēng)宣傳周”、廣場(chǎng)投訴咨詢(xún)等,受到了群眾的歡迎。2004年,市國(guó)土局承辦人大建議、政協(xié)提案主辦件17件,全部按時(shí)辦結(jié),滿(mǎn)意率100%,被評(píng)為承辦先進(jìn)單位。今年,又承辦主辦件16件,目前已全部辦結(jié),經(jīng)與提案人溝通聯(lián)系及已收到意見(jiàn)反饋,滿(mǎn)意率仍為100%。2004年,市國(guó)土局還承辦市長(zhǎng)熱線(xiàn)371件,均按時(shí)認(rèn)真完成,被評(píng)為承辦先進(jìn)單位,今年至目前,又已受理527件。在先進(jìn)性教育中,市國(guó)土局也主動(dòng)征求黨外群眾及社會(huì)各界的建議要求,在征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,落實(shí)了“三大工程”29條整改措施,目前已體現(xiàn)出實(shí)效,企業(yè)和群眾均表示滿(mǎn)意。

  三是開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉評(píng)議。年初,基層國(guó)土所所長(zhǎng)以上領(lǐng)導(dǎo)干部必須向黨內(nèi)外群眾作出廉政承諾。年終,按要求分級(jí)開(kāi)展述職述廉評(píng)議。2004年,市國(guó)土局搞了中層干部網(wǎng)上述廉,將述廉內(nèi)容在局域網(wǎng)上公布,然后請(qǐng)全體干部職工評(píng)議。今年初,又要求中層干部自覺(jué)做到“十個(gè)不”,并作出公開(kāi)承諾,為年底評(píng)議打基礎(chǔ)。上虞市國(guó)土局實(shí)行了全員廉政承諾,規(guī)定每個(gè)機(jī)關(guān)干部必須對(duì)照工作職責(zé),向社會(huì)公開(kāi)承諾廉潔自律的內(nèi)容。通過(guò)述職述廉和評(píng)議,促進(jìn)了作風(fēng)建設(shè)。四是加大違法違紀(jì)案件查處力度。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)都認(rèn)真履行監(jiān)督的職責(zé),對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行查處,如去年機(jī)關(guān)考評(píng)時(shí),市局機(jī)關(guān)一名工作人員因存在效能問(wèn)題,在審查年度先進(jìn)個(gè)人時(shí)被取消了先進(jìn)資格。諸暨市局誡勉談話(huà)11人,通報(bào)批評(píng)1人,扣發(fā)當(dāng)月考核獎(jiǎng)2人,調(diào)離工作崗位3人。上虞市局對(duì)1名國(guó)土所長(zhǎng)因吃拿卡要問(wèn)題作出了免職處分,2名工作人員受到了書(shū)面告誡,2名工作人員受到了扣發(fā)獎(jiǎng)金的處理。

  同時(shí),重視群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)和各種投訴工作,注意從群眾信訪(fǎng)中發(fā)現(xiàn)案件,去年以來(lái),市國(guó)土局紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)共收到群眾來(lái)信和投訴共66件,已有58件處理完畢,辦結(jié)率87.8%。其中有1件查實(shí)為一名國(guó)土干部在農(nóng)戶(hù)建房審批過(guò)程中錯(cuò)誤地將耕地當(dāng)作“未利用地”進(jìn)行報(bào)批,嚴(yán)重違反了土地審批程序,工作存在嚴(yán)重失誤和失管,引起了群眾的聯(lián)名信訪(fǎng),最近,局紀(jì)委已經(jīng)立案檢查,準(zhǔn)備追究其相應(yīng)的紀(jì)律責(zé)任。諸暨市局對(duì)一名工作人員的越權(quán)行為進(jìn)行了責(zé)任追究,給予行政警告處分。上虞市局的一名國(guó)土所長(zhǎng)因群眾投訴受到了免職處理。五是加強(qiáng)日常行為的效能監(jiān)察。市國(guó)土局專(zhuān)門(mén)制定了《紹興市國(guó)土資源系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法(試行)》,把黨風(fēng)、行風(fēng)、政風(fēng)建設(shè)作為七大內(nèi)容之一進(jìn)行考核,明確要求各縣(市)局和市局各處室、單位、分局,嚴(yán)格執(zhí)行與工作崗位責(zé)任制考核相結(jié)合,與領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉民主評(píng)議和公務(wù)員年度考核相結(jié)合。考評(píng)結(jié)果與干部提拔使用掛鉤,與工作人員評(píng)選評(píng)優(yōu)掛鉤,與獎(jiǎng)金分配掛鉤,并多次組織人員對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行檢查。

  今年初,賞建華局長(zhǎng)帶隊(duì),對(duì)越城區(qū)國(guó)土所機(jī)關(guān)辦公、服務(wù)態(tài)度、工作效率等情況進(jìn)行了檢查。先進(jìn)性教育期間,黃百燦副局長(zhǎng)帶隊(duì),對(duì)各縣(市)局基層國(guó)土所作風(fēng)建設(shè)、行風(fēng)建設(shè)、機(jī)關(guān)

效能建設(shè)情況進(jìn)行了檢查。前段時(shí)間,又組織對(duì)本局機(jī)關(guān)及下屬單位晚上學(xué)習(xí)制度、公車(chē)管理使用、干部職工“三在”狀態(tài)和上下班制度執(zhí)行情況進(jìn)行了檢查。今年6月和9月,局監(jiān)察室、政治處配合市紀(jì)委糾風(fēng)室、市行風(fēng)監(jiān)督員對(duì)基層國(guó)土所行風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行了暗訪(fǎng)。從檢查情況看,總體反映較好。

  各縣(市)國(guó)土局也開(kāi)展了效能監(jiān)察,諸暨市局還對(duì)黨風(fēng)、行風(fēng)問(wèn)題實(shí)行“一票否決制”,受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分的黨員,一律調(diào)離崗位,所在科室取消評(píng)比先進(jìn)集體的資格,實(shí)行“末二位待崗”制度。嵊州市局先后14次組織人員對(duì)全系統(tǒng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)進(jìn)行了檢查。上虞市局成立督查小組,專(zhuān)門(mén)由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)進(jìn)行監(jiān)督檢查。新昌縣局對(duì)檢查的情況進(jìn)行了內(nèi)部書(shū)面通報(bào)等。狠抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)在全系統(tǒng)樹(shù)立了良好的黨風(fēng)、政風(fēng)和行風(fēng),調(diào)動(dòng)了廣大黨員干部的積極性,有效的保證了全局上下思想統(tǒng)一、精神集中,抓好業(yè)務(wù)工作。機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)是一個(gè)老問(wèn)題,同時(shí)又是一個(gè)不斷發(fā)展中的新課題,是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù)。

  市國(guó)土局將繼續(xù)虛心聽(tīng)取并接受廣大群眾及社會(huì)各界對(duì)國(guó)土資源管理工作的建議、意見(jiàn),認(rèn)真抓好整改和落實(shí),主要目標(biāo)是:

 。ㄒ唬├^續(xù)把思想建設(shè)擺在首位。組織全體干部職工進(jìn)一步學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想和十六屆四中全會(huì)精神,牢固樹(shù)立科學(xué)的發(fā)展觀、正確的政績(jī)觀和牢固的群眾觀,圍繞機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),深入開(kāi)展“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”、“服務(wù)型機(jī)關(guān)”創(chuàng)建活動(dòng),提高廣大黨員干部和職工的思想覺(jué)悟,提高隊(duì)伍的整體素。

 。ǘ├^續(xù)抓好機(jī)關(guān)效能監(jiān)察工作。組織黨風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員定期或不定期地對(duì)全系統(tǒng)黨風(fēng)、行風(fēng)、政風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行明查暗訪(fǎng),對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)采取措施,督促整改。對(duì)整改不到位的單位和個(gè)人給予通報(bào)批評(píng),并責(zé)成限期整改。重點(diǎn)將抓好責(zé)任追究這個(gè)重要的環(huán)節(jié),嚴(yán)肅查處嚴(yán)重影響機(jī)關(guān)效能建設(shè)的人和事,將追究結(jié)果列入機(jī)關(guān)效能考核內(nèi)容。

  (三)繼續(xù)推進(jìn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的措施。抓好國(guó)土干部培訓(xùn)工作,不斷提高國(guó)土干部“五種能力”,即為經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展提供保障的能力;依法行政的能力;維護(hù)農(nóng)民合法權(quán)益和社會(huì)穩(wěn)定的能力;協(xié)調(diào)溝通和推進(jìn)工作的能力;清正廉潔和自我約束的能力。通過(guò)五種能力的提高,促使機(jī)關(guān)工作人員轉(zhuǎn)變作風(fēng),創(chuàng)新工作制度,不斷提高服務(wù)質(zhì)量和辦事效率。s("content_relate");

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