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水利工作匯報:抓住創(chuàng)建不放松 推進水利新發(fā)展
九江市水利局是市政府的水行政主管部門，現(xiàn)有機關(guān)干部職工67人，內(nèi)設(shè)12個職能科室，局屬7個企事業(yè)單位。 近幾年來，九江市水利局以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，按照中央文明委“圍繞中心、服務(wù)大局、面向群眾、依靠群眾、唱響主旋律、打好主動仗”的要求，緊緊圍繞水利職能工作，不斷加大創(chuàng)建力度，取得了令人鼓舞的顯著成績:2003年榮獲長江流域水土保持監(jiān)督執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)示范市；2004年榮獲全國水土保持工作先進單位，全市社會治安綜合治理目標管理先進單位和全市宣傳思想工作先進單位；2005年榮獲全省防汛抗洪先進集體；人大建議政協(xié)提案辦理、統(tǒng)戰(zhàn)、信息、督查、保密、村建等工作也連年被評為先進單位，水利建設(shè)與管理實現(xiàn)“四個率先”，既在長江流域，九江長江干堤整治率先驗收、長江河道采砂率先開禁；在全省，鄱陽湖二期防洪工程雙鐘圩治理率先驗收、中型病險水庫除險加固湖塘水庫率先驗收；同時人飲解困工程、農(nóng)田水利基本建設(shè)、水土保持、水政水資源管理等工作均在全省同行位次前列，多次受到上級部門和市委、市政府及有關(guān)部門的表彰。 一、完善機制，扎實進行創(chuàng)建活動。多年來，市水利局局黨組對于文明創(chuàng)建活動非常重視，做到了“三有五到位”。首先創(chuàng)建有機構(gòu)。局黨組將文明創(chuàng)建工作作為全局工作的“總牽手”。成立了由局黨組書記裴木春同志任組長的文明創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了日常辦事機構(gòu)和工作人員，具體負責(zé)對全局開展文明創(chuàng)建活動進行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促和檢查。同時層層落實領(lǐng)導(dǎo)任期目標責(zé)任制，采取“三同步”的措施，即做到文明創(chuàng)建齊抓共管責(zé)任制和各級領(lǐng)導(dǎo)年度工作目標責(zé)任同步下達和干部目標責(zé)任制同步考核和先進單位、先進個人同步表彰。其次，創(chuàng)建有計劃。我局始終把創(chuàng)建文明活動列入重要議事日程，每年年初，局創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組都要召開專題會議，研究創(chuàng)建活動，對照省、市有關(guān)文明創(chuàng)建活動的意見，制定當(dāng)年的文明創(chuàng)建活動實施方案，確定創(chuàng)建目標，做到了年初有計劃、季度有安排、月月有內(nèi)容，并將創(chuàng)建工作分解到基層，落實到部門。按照市文明委的部署，8月25日召開局黨組擴大會，對參加全市“新階段、新發(fā)展、新形象”創(chuàng)建文明單位競賽活動進行了專題研究，并成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，并結(jié)合實際，制定了實施方案，明確了具體的措施。第三，創(chuàng)建有經(jīng)費。特別近兩年來共投入30多萬元，建立了老干部活動室、職工之家、機關(guān)圖書閱覽室，舉辦了形式多樣的活動，為做好各項創(chuàng)建工作提供了必要的物質(zhì)保證。使文明創(chuàng)建工作組織領(lǐng)導(dǎo)到位、人員配備到位、資金籌措到位、工作安排到位、措施落實到位，形成了黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政工團齊抓共管、職能部門積極參與、人人共建的“縱向到底、橫向到邊、條塊結(jié)合、協(xié)同作戰(zhàn)”的文明創(chuàng)建工作格局。 二、抓住根本，深入推進思想政治工作。我們一是抓好中心組的理論學(xué)習(xí)，帶動面上學(xué)習(xí)的開展。黨組中心組堅持把“三個代表”重要思想作為理論學(xué)習(xí)的核心內(nèi)容和主線，認真開展先進性教育活動和“新階段、新發(fā)展”大討論活動，深刻領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵，以科學(xué)理論武裝頭腦。今年六月23日以來，局黨組成員共撰寫調(diào)研文章8篇。二是大力加強行業(yè)思想道德建設(shè)，提高干部職工思想道德素質(zhì)。我們廣泛開展群眾性道德教育和實踐活動，認真落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，堅持形勢教育、日常思想政治工作、思想政治工作研究并重，形成了“愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的良好氛圍。今年以來我局有2人被國家水利部評為“長江河道采砂管理工作先進個人”，局長裴木春被評為全市“十佳黨組書記”，有1人被省委、省政府評為全省防汛抗洪先進個人。三是大力弘揚執(zhí)政為民的思想。近幾年，我們通過實施人飲解困工程已解決了農(nóng)村20余萬人的飲水困難，今年啟動城鄉(xiāng)安全飲水工作。四是開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，為可持續(xù)發(fā)展水利提供政治保證和組織保證。在先進性教育活動過程中做到了“四個堅持”，即（1）堅持理論聯(lián)系實際，把先進性教育活動與促進改革發(fā)展穩(wěn)定緊密結(jié)合起來，做到學(xué)習(xí)教育和推動工作兩不誤、兩促進。（2）堅持正面教育為主，認真開展批評與自我批評。（3）堅持發(fā)揚黨內(nèi)民主，走群眾路線，自覺接受群眾監(jiān)督。（4）堅持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭，發(fā)揮表率作用。 三、以人為本，營造良好的人文環(huán)境。一是經(jīng)常性組織職工文體活動。結(jié)合慶祝“元旦”、“五一”、“七一”、“十一”等重大節(jié)日，我們經(jīng)常性地在全系統(tǒng)組織開展聯(lián)歡會、演講比賽、歌詠比賽、知識競賽、體育比賽等豐富多彩的文體活動，即陶冶了干部職工的情操，又豐富了精神文明建設(shè)工作內(nèi)容。二是堅持開展科學(xué)文化知識和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。兩年來共舉辦或參加各類理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)班近60期，培訓(xùn)干部近200人次，購買輔導(dǎo)書籍、學(xué)習(xí)材料1千多本，全員參培率達100%，學(xué)歷再教育達30%，形成了建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)的濃厚氛圍，研究解決新問題的能力明顯提高。三是優(yōu)化辦公環(huán)境。近兩年，我局對辦公環(huán)境進行了裝飾裝修，添換了硬件辦公設(shè)施，同時對辦公樓道每月置換觀賞樹木、花卉，創(chuàng)造了優(yōu)美整潔的辦公環(huán)境。四是大力開展愛國衛(wèi)生活動。我局十分重視廣大干部職工的健康衛(wèi)生教育，倡導(dǎo)健康、文明的生活方式，先后組織對局機關(guān)退休老同志、在職干部職工進行體檢。同時積極落實衛(wèi)生防疫措施，做好衛(wèi)生保潔，做到垃圾日產(chǎn)日清，消除衛(wèi)生死角，基本做到室內(nèi)衛(wèi)生達到“六凈一整齊”（墻壁凈、門窗凈、屋頂凈、地面凈、用具凈、懸掛物凈，辦公用品及其它物品擺放整齊）。并積極參與市里組織的愛國衛(wèi)生運動和清潔衛(wèi)生活動，使全體職工共同營造清潔衛(wèi)生的工作生活環(huán)境、養(yǎng)成文明健康的生活方式的意識進一步增強。多年來，我局深入扎實地做好計劃生育工作，計劃生育率一直保持100%。 四、政務(wù)公開，強化民主管理和依法行政。為促進依法行政、從嚴治政、強化監(jiān)督、實現(xiàn)行政機關(guān)“廉潔、勤政、務(wù)實、高效”， 我們在文明創(chuàng)建工作中，把轉(zhuǎn)變機關(guān)干部作風(fēng)作為文明創(chuàng)建的切入點和突破口，牢牢抓住不放，先后開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)“三整治三提高”和“三要三不要”活動，建立和完善了首問責(zé)任、責(zé)任追究、一次性告知、限時辦結(jié)等制度，推進行風(fēng)建設(shè)，積極推行政務(wù)公開，堅持“事務(wù)向職工公開，政務(wù)向社會公開”的原則，嚴格規(guī)范辦事程序，加強制度建設(shè)，完善行政許可“一個窗口對外”等各項制度，實行執(zhí)法、收費、辦事程序全面公開，自覺接受社會監(jiān)督。在內(nèi)部事務(wù)上對干部任免、發(fā)展黨員、機構(gòu)編制、招待費、電話費和車輛費用等方面進行公示公開。認真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和黨風(fēng)廉政教育，使廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀。深入開展“四五”普法教育，引導(dǎo)廣大職工依法行政、誠信守法，養(yǎng)成學(xué)法、懂法、用法，自覺遵紀守法的行為習(xí)慣。狠抓社會治安綜合治理，措施落實，管理規(guī)范，保持單位內(nèi)部良好秩序。截至目前，機關(guān)無違法違紀案件，無重大責(zé)任事故，無群體性不良事件，無黃賭毒等丑惡現(xiàn)象，無邪教活動。 五、大力支持地方文明單位創(chuàng)建工作，積極參加各類社會公益活動，樹立良好的社會形象。一是積極支持參與文明村鎮(zhèn)創(chuàng)建活動。近幾年來，我局分別進駐湖口縣城山鎮(zhèn)東莊村開展農(nóng)村基層組織建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動和村基層組織建設(shè)，定點扶貧永修縣虬津鎮(zhèn)麻洲村，幫扶彭澤縣芙蓉墩鎮(zhèn)紅橋村創(chuàng)建學(xué)習(xí)型村鎮(zhèn)，德安縣車橋畬族民族村，牽頭負責(zé)湖口縣示范村建設(shè)。局領(lǐng)導(dǎo)多次深入扶貧點實地進行調(diào)查研究，幫助他們制定發(fā)展規(guī)劃，爭取發(fā)展項目。二是熱心支持社會公益事業(yè)。連年組織職工開展扶貧幫困、扶殘助殘、幫扶貧困黨員、困難職工、定點支教捐款捐物、訪貧問苦送溫暖活動，兩年來，全系統(tǒng)干部職工累計捐款捐物近10萬元。都昌縣鳴山鄉(xiāng)村民陳獻章來信反映他年輕時曾多次參加水利工程建設(shè)，現(xiàn)在生病無錢醫(yī)治，希望給予幫助。我局裴木春親自前去看望，并帶去機關(guān)干部職工捐助的2000多元錢，使他得到了醫(yī)治。通過扶貧幫困，使困難群眾體會到了黨的溫暖，密切了黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，展現(xiàn)了我局職工良好的精神風(fēng)貌。
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